摘要：高校青年科技創新團隊是以青年領軍人才為核心,以團隊協作為基礎的青年科技創新人才群體,是引領科技進步與時展的創新主力軍。對高校青年科技創新團隊的定義和作用進行了闡述。從跨學科性、創新性和共享性三方面對高校科技創新團隊的特征做了分析。以西安科技大學礦井功能性充填理論與技術創新團隊為例,針對高校青年科技創新團隊的的本質和特征,提出的高校青年科技創新團隊運營模式分為:明確團隊戰略和發展目標、建立多維度人才庫、多學科分工合作、建立良好的協同機制、和諧的團隊文化、管理制度建設6個方面。明確每個團隊成員的研究方向和任務目標,建立和諧、穩定、制度化的團隊協作機制,多學科、多維度成員之間平等交流,確保了青年科技創新團隊的高效運行。