歡迎來到優發表網!

購物車(0)

期刊大全 雜志訂閱 SCI期刊 期刊投稿 出版社 公文范文 精品范文

土建預算論文范文

時間:2022-09-01 05:01:30

序論:在您撰寫土建預算論文時,參考他人的優秀作品可以開闊視野,小編為您整理的7篇范文,希望這些建議能夠激發您的創作熱情,引導您走向新的創作高度。

土建預算論文

第1篇

審查前,審查人員應重視搜集、整理相關的建筑工程文件,以便為審查預算文件提供依據,應搜集的文件包括:應用于土建預算的全部圖紙;建筑物及其構筑物的立、平剖面圖;相關的資料、取費基數以及建筑材料的市場價格;同一地區原來相似工程的相關指標及預算資料。

二、預算審查

(一)計算單價和工程量的審查。

審查的關鍵是準確計算工程量,并合理套用單價。審查建筑工程預算時必須注意:選擇合理的預算定額;不得重復預算包含在內的工程量;根據定額的計算要求和規則,正確計算工程量;杜絕錯套單價的現象發生。其審點包括:

(1)審查土石方工程

一定要注意在土方運土的工程量中扣除房心及室外回填土的工程量,并要正確計算挖土深度,且不能將基礎底板的底標高挖土高度底標高。

(2)基礎工程。

處理地基工程時,一般的民用、工業建筑常采用打樁定額法,并認真研究在建筑工程中打的各種試裝和其他樁基,以便妥善處理。此外,還要充分考慮打樁機械的安裝拆卸費用和進出場費用。由于1m范圍內的相關破樁頭費用已包含于樁的定額費用內,因而預算過程中不能重復計算破樁頭費用;若破樁頭超過了1m的高度,則應計算機械吊運和破樁頭的相關費用。因為5cm內的擴孔的混凝土工程量已包含于人工挖孔的擴孔樁定額內,因而不能重復累加這部分的工程量,且預算時還要充分考慮棄土的工程量。

(3)砌體工程的定額指的是砌弧形墻或直形墻等墻體時,要增加1.4個工日/m3。

預算砌體工程時應注意:第一,正確劃分墻身和墻體,并計算劃分的各類墻體,且其應在工程量中扣除多于0.3㎡的孔洞面積、門洞口及窗洞口。第二,預算框架間壁墻及墻身長度時,要扣除柱的長度,就墻體高度而言,若墻頂是過梁、現澆梁或圈梁,則需扣除梁高,若墻頂是現澆板,要扣除板厚;若磚砌體中存在馬牙搓構造柱,則不能漏記其與墻體之間的拉結筋的工程量,在計算墻體的窗示意圖、異形門窗及門連窗要按門時,也應根據墻體的實際面積扣除其拉結筋的工程量。

(4)防護工程和腳手架。

應用于建筑工程中的滿堂腳手架包括作業增加層和基本作業層兩部分,審查時一定要查看層高,以免漏計增加層;若磚混結構工程高于六層或檐高大于20m,必須要計算相關的超高費用;正確認識檐高。為避免各類臨街建筑發生意外,在采取相應措施時,一定要計算增加的有關費用;若天棚工程的層高高于3.6m,則應計算相關的滿堂腳手架費用,而裝飾抹灰天棚的滿堂腳手架應按半計算;其他天棚抹灰工程的滿堂腳手架應按20%計算;若女兒墻砌筑的高度高于1.2m,則應按照雙排腳手架進行計算;在群體工程中,若裙樓和主樓的底標高不同,則要根據實際情況直接套用腳手架的定額。

(5)柱、板、梁工程。

審查建筑工程中的柱、板、梁時一定要細致、認真,因為它們在工程中所占的預算比例相對較大,因此應劃清三者界限,避免多算。計算有梁板的梁工程量時,應扣除其內的現澆板厚度,且主次梁相交時,要在主梁的長度中扣除柱長,并將其凈長當作次梁長度進行計算。計算柱的工程量時,若其工程量大于0.3㎡,應扣除位于現澆板內的柱頭體積。若雨篷、陽臺等構件超出了伸出外墻的規定長度,那么就應根據有梁板計算,且其工程量應按體積進行計算。此外,建筑工程的預算審查工作還包括門窗工程、樓地面工程、防水及屋面保溫工程、裝修工程以及單構件工程等,這里就不一一介紹了,但它們同樣是建筑工程預算工作的審點。

(二)計取間接費基數的審查。

建筑工程土建預算中,應根據裝修、一般工程及打樁三個項目分別計取工程中各項費用的費率。就打樁工程來講,其間接費應按一般工程80%的取費率進行計算;而獨樁的間接費應按土建工程40%的取費率進行計算,且其計費基數為直接工程的定額費用。另外,打樁工程都不能計取包括塔吊在內的其他機械的費用。有高級裝飾要求的建筑工程,其間接費應按土建工程40%的取費率進行計算。此外,若建筑材料的價格和市場價格一樣,那么只有直接費可以計取,且需增加稅金項目。

三、做好相關的復核工作

工程預算的再提高、再深化被稱為審查,審查結束之后,應選擇常用的對比分析法研究審查成果的可行性。即比較、分析現建工程和搜集到的同一地區原來相似工程的技術經濟指標和預算資料,并分析、判斷主要數據。若數據的差別較大,則應剖析產生巨大差距的原因,如果是設計問題,應立即設計部門進行糾正。

四、結語

第2篇

1.1土建工程預算定額的問題

在進行土工程預算時,預算人員往往在預算定額方面出現各種問題。許多企業在確定土建工程預算定額時,往往忽視實際情況,忽視建筑工程類型、具備的施工條件以及地域方面對預算定額的影響,以至于將同樣的預算定額標準運用到不同的施工條件、地域以及施工水平中去,造成預算定額不準確不合理進而導致預算偏差的出現。同時,在企業進行土建工程預算過程中,預算人員存在疏忽大意的現象,在實際操作過程中還存在定額方法方面的問題。預算人員由于疏忽大意,往往對于不同的工程預算采取同一個預算定額標準,而且在計算工程費用時,不能很好地區分直接費用和間接費用,經常把材料的價格遺漏,在預算時不能全部考慮到,造成應算到間接費用的資金算到了直接費用中,導致造價不準確。此外一些預算人員在預算定額的算法上存在問題,導致定額出現偏差,一些企業預算定額體系不健全也會導致預算定額出現問題。

1.2土建工程預算人員的問題

在進行土建工程預算時,需要配備專人進行預算,才能保證預算質量。然而現實情況并非如此,一些企業的管理人員對土建工程預算的重視程度不夠,在選擇預算人員時往往具有隨意性,只是隨便從各個部門挑選出一些職工成立一個臨時的預算小組,這些人既不熟悉預算業務,又缺乏專業的相關培訓,整體來看素質無法滿足工程要求。因此,可想而知這樣的預算小組編制的預算難以確保其精確性、科學性,根本達不到企業要求的最佳預算目標,以至于企業的生產效率低下。此外,由于預算人員業務素質不足、認識程度不高,很難掌握有關預算的技巧,不能適時獲取有效的市場信息,不能根據市場信息的動態變化做出正確的預算分析,導致預算偏差出現,影響施工進度和土建工程的質量。

1.3土建工程預算管理體制的問題

在土建工程預算時,對預算的管理十分重要,企業應該給予足夠的重視。然而現實情況中,一些企業忽視土建工程預算管理,管理體制和管理制度上不夠健全,表現為預算人員自身的不足造成預算數據分析不精確,數據處理過程中不能全面考慮各種市場信息,不能根據市場的變化及時調整預算,造成預算工作難以順利進行。除此之外,一些企業在進行土建工程預算管理時,往往只是對單個的項目進行管理,不能從整個施工過程進行全面管理,管理的方式方法還不夠成熟。而且許多企業缺少預算管理體系,體制的不健全在很大程度上影響土建工程預算的科學性、權威性。

二、土建工程預算存在問題的解決對策

2.1加強動態管理,適時調整預算定額

當前,隨著市場經濟不斷發展,市場在資源配置中的作用越來越大,市場對價格的調節力度也越來越大,使得土建工程所需要的各種材料和設備的價格出現大幅度的波動。因此,企業預算人員在編制工程預算時,必須掌握市場發展的趨勢,針對市場的變化進行動態管理,采取有效措施適時調整預算定額,以便適應市場不斷變化發展的需求。試想,如果企業采取的是一成不變的預算定額,那么企業自身就很難適應市場的變化,以至于企業的經濟效益日益低下,企業發展難以正常維持。這就要求企業相關人員在市場大環境下,不斷搜集和掌握市場信息,將動態管理機制引入到預算管理中去,同時還要結合地域的特點、企業的施工水平和施工條件以及各種實際情況對預算定額進行調整,使之處于不斷變化發展的過程中。

2.2提高預算人員素質,加強對預算管理人員的培訓

土建工程預算時,必須配備專業人員組成預算小組,才能保證預算的質量。因此,必須不斷提高預算人員的綜合素質,對預算人員進行相關資質審查,倘若企業自身沒有相應資質的預算人員,就必須委托有經驗的專業人員組成預算小組,來控制工程造價。除此之外,必須加強對預算管理人員的培訓。企業要加以重視,由相關負責人對預算人員進行全面的培訓,培訓時既要使他們掌握必要的知識、技能,又要使其在思想上重視起來,還要注意知識技能實際操作相結合。還要注意在培訓完后要定期進行考核,考核合格之后才能擔任預算任務。

2.3完善預算管理體制,加強預算管理制度建設

第3篇

關鍵字:土建預算審查

工程預算是確定工程造價和工、料消耗的文件,是考核工程投資經濟合理的依據。所以做好工程預算的審查工作,將有利于提高設計水平和投資效益。

現筆者結合多年的工作實踐,淺談建筑工程土建預算的審查技巧。

一、重視搜集完備的依據性文件

審查人員必須向有關部門和人員搜集完備的編制預算的依據文件、材料,包括:

1、建筑和結構專業提交的全套土建施工圖;

2、總圖專業提交的土石方工程和道路、擋土墻、圍墻等構筑物的平立剖圖;

3、工程所在地區的綜合預算定額、建筑材料預算價格、間接費用和計取費用的有關規定文件;

4、工程所在地的類似工程預算文件及技術經濟指標(供參考)。

二、抓住審點

工程量計算、單價套用和間接費的計取是審查工作的重點,應認真對待,一絲不茍。

1、工程量和單價的審查

審查時應注意:A、編制預算時所使用的綜合預算定額是否適用于本工程;B、預算書中不得重列綜合定額中已包含的工程量范圍;C、是否按定額規定的規則計算工程量;D、防止出現張冠李戴,錯套單價的現象。

各分部審核的重點不同,現按分部分述如下:

(1)土石方分部

應注意、本分部僅適用于土石方、滿堂基礎及基礎定額中未綜合的土石方項目。

運土數量中,是否已扣除了回填土數量。如有地下室土石方工程時,在計算承臺或砼基礎時應扣減挖、填、運土的含量。計算挖土高度時,不得把底板(或承臺)的底標高作為挖土高度,應扣除原泥皮線標高。地下室土方量要計入工作面的土方量。

要辨明挖土的土壤類別,以防止套錯單價。對高地下水位地區應注意增列地下水排水費用。

(2)基礎分部:

打樁分部的定額僅適用于工業和民用建筑的陸上樁基工程,不適用打試樁及在室內或支架上打樁。

審查時應注意有否忘列各類樁基所對應的機械進、退場費用及組裝、拆卸費用。對于沖(鉆)孔樁、灌注樁、人工挖孔樁等1米內的砍樁頭費用,定額已包括,不得重列。超過1米砍樁頭及吊運機械費用,不得漏計。

人工挖孔樁定額已包含擴孔5cm砼工程量,預算中不得重計,人工挖孔樁的棄土工程量不得漏列。

(3)墻體分部

砧石墻定額僅適用于平墻,非平墻每m3應增加1.4工日。

墻基與墻身的分界線劃分應符合規定。內墻、外墻、框架間墻與非框架間墻應分別計算。墻體工程量不應包括門、窗洞口及0.3m3以上的孔洞數量。

計算墻身長度中,屬于框架間墻應扣柱位。墻體高度計算,墻頂是梁應扣梁高,墻頂是板應扣板厚;設有構造柱的砧砌體應計算拉接筋的工程量,一層砌體檐高在3.6M以下者,均應扣除定額內的垂直運輸機械費。墻體計算中不得把門連窗、異形門窗按矩形門窗扣除。

(4)腳手架分部

審查時應注意滿堂腳手架的計算有否漏計增加層;住宅底層層高低于2.2M的柴火間不能計算腳手架;六層以上或檐高達20M以上應計算高層建筑增加費;臨街房屋應增加防護措施增加費;天棚高度超過3.6m時應計算滿堂腳手架;有裝飾墻面(天棚)之一為裝飾、刷漿或勾縫時滿堂腳手架應計算50%;墻面和(天棚)均為勾縫或刷漿時應計算20%的滿堂腳手架。

砧砌女兒墻高度超過1.2M者應計算雙排腳手架。

在高層建筑中,裙房和主樓由于標高不一,應分別套用相應腳手架定額。

(5)柱、梁、板分部

本分部適用于按圖示尺寸以立方米實體積計算梁、板、柱的工程量。

審查鋼筋砼圈梁、過梁與板,圈梁、過梁與有梁板、平板的界線要分清楚,鋼筋砼挑檐反口高度(或者懸掛檐高度)在1M以上者應按相應鋼筋砼墻計算,小于1M者,按鋼筋砼檐溝計算。

有梁板計算中要注意梁高必須扣除板厚,主梁長應扣柱位,次梁長應扣主梁寬。

柱與板交接,當柱斷面大于0.3m2者,應扣板中柱位(柱頭)體積。

鋼筋砼陽臺、雨蓬的長、寬超過定額規定范圍及寬雨蓬或帶反梁雨蓬,不能按陽臺、雨蓬套價,應按有梁板計算,鋼筋砼量也由投影面積改為立方米體積計算。

(6)門、窗分部

門、窗工程量慶與砧墻中所扣除的門、窗面積相符;不同種類的門、窗(如門連窗)應分別套價。審查門、窗數量時要注意門窗表中數量與各層平面圖的門、窗數之和是否相符。門、窗數量計算還要注意配套玻璃種類、厚度是否與定額相同,否則必須換算。

(7)樓地面分部

審查時要注意各層地面面積總和應與相應建筑面積相符。

地面是水磨石,防滑地砧面層時,計算面層工程量后還需另計水泥砂找平層工程量,整體面層設計圖紙與定額規定含量不同時要按比例進行換算。塊料面層設計所采用材料與定額不符時應進行換算。當設墻裙時,應在相應的地面項目中扣除所含踢腳線含量。

(8)屋面分部

定額中屋面防水及檐溝防水已包括防水粉用量,如與定額不同時應予換算。定額中規定屋面隔熱層墊磚高為3皮磚(12×12×18厘米),如設計不同時應予換算。

屋面找坡:用砂漿防水層,找坡套用細石砼找平層,不用砂漿防水層,找坡就直接套細石砼面層。

屋面面積之和應和一層相應建筑面積相符。

(9)裝修分部

審查時應注意勒腳裝修有否漏計,檐口高度在3.6M以內的單層建筑外墻粉刷應扣卷揚機費;嚴格區分普通、中等、高級抹灰,按類套價;刷“106”(或水泥漆)等涂料時,應扣除室內抹灰定額內的石灰漿含量;外墻面噴塑應增列打底子項;主梁凈高超過50cm或每個井面積在5M2內的井字架梁天棚和梁凈距在0.7M內的有梁板天棚,其抹灰工程量應乘1.4系數;塊料面層按實鋪面積計算。

(10)構配件分部

應注意:不得把陽臺臺板及墻合并套用欄桿單價,以引起造價增加。

審查構配件項目時要注意不得漏計面層裝飾工程量。

2、各項費用審查:

各項費用計取基數應按一般工程項目、打樁項目、裝修項目分別計算。

打樁:制作兼打樁按一般土建取費率的80%計算間接費;單獨打樁(不施工上部工程)按土建取費率的40%計算間接費。無論是“單打”和“制打”都以樁的制作和打樁的直接費合計數為計費基數。打樁不計取塔吊費用。

高級裝飾:按規定其取費率為土建工程取費率的40%計算間接費。

對無定額可套而用市場造價套價的特殊材料項目不能計取間接費只能計取稅金。

三、做好復核工作

完成預算審查之后,為了檢驗審核成果的可行性,必須采用類比法。即利用工程所在地的類似工程的技術經濟指標進行分析比較,進行可行性判斷。如差距過大,應尋找原因,如設計錯誤,應予糾正。

預算審核是一項細致的技術經濟工作,雖有技巧,但應在正確的工作方法和豐富的業務知識指導下,才能收到事半功倍的效果。

參考文獻

第4篇

關鍵字:土建預算審查

工程預算是確定工程造價和工、料消耗的文件,是考核工程投資經濟合理的依據。所以做好工程預算的審查工作,將有利于提高設計水平和投資效益。

現筆者結合多年的工作實踐,淺談建筑工程土建預算的審查技巧。

一、重視搜集完備的依據性文件

審查人員必須向有關部門和人員搜集完備的編制預算的依據文件、材料,包括:

1、建筑和結構專業提交的全套土建施工圖;

2、總圖專業提交的土石方工程和道路、擋土墻、圍墻等構筑物的平立剖圖;

3、工程所在地區的綜合預算定額、建筑材料預算價格、間接費用和計取費用的有關規定文件;

4、工程所在地的類似工程預算文件及技術經濟指標(供參考)。

二、抓住審點

工程量計算、單價套用和間接費的計取是審查工作的重點,應認真對待,一絲不茍。

1、工程量和單價的審查

審查時應注意:A、編制預算時所使用的綜合預算定額是否適用于本工程;B、預算書中不得重列綜合定額中已包含的工程量范圍;C、是否按定額規定的規則計算工程量;D、防止出現張冠李戴,錯套單價的現象。

各分部審核的重點不同,現按分部分述如下:

(1)土石方分部

應注意、本分部僅適用于土石方、滿堂基礎及基礎定額中未綜合的土石方項目。

運土數量中,是否已扣除了回填土數量。如有地下室土石方工程時,在計算承臺或砼基礎時應扣減挖、填、運土的含量。計算挖土高度時,不得把底板(或承臺)的底標高作為挖土高度,應扣除原泥皮線標高。地下室土方量要計入工作面的土方量。

要辨明挖土的土壤類別,以防止套錯單價。對高地下水位地區應注意增列地下水排水費用。

(2)基礎分部:

打樁分部的定額僅適用于工業和民用建筑的陸上樁基工程,不適用打試樁及在室內或支架上打樁。

審查時應注意有否忘列各類樁基所對應的機械進、退場費用及組裝、拆卸費用。對于沖(鉆)孔樁、灌注樁、人工挖孔樁等1米內的砍樁頭費用,定額已包括,不得重列。超過1米砍樁頭及吊運機械費用,不得漏計。

人工挖孔樁定額已包含擴孔5cm砼工程量,預算中不得重計,人工挖孔樁的棄土工程量不得漏列。

(3)墻體分部

砧石墻定額僅適用于平墻,非平墻每m3應增加1.4工日。

墻基與墻身的分界線劃分應符合規定。內墻、外墻、框架間墻與非框架間墻應分別計算。墻體工程量不應包括門、窗洞口及0.3m3以上的孔洞數量。

計算墻身長度中,屬于框架間墻應扣柱位。墻體高度計算,墻頂是梁應扣梁高,墻頂是板應扣板厚;設有構造柱的砧砌體應計算拉接筋的工程量,一層砌體檐高在3.6M以下者,均應扣除定額內的垂直運輸機械費。墻體計算中不得把門連窗、異形門窗按矩形門窗扣除。

(4)腳手架分部

審查時應注意滿堂腳手架的計算有否漏計增加層;住宅底層層高低于2.2M的柴火間不能計算腳手架;六層以上或檐高達20M以上應計算高層建筑增加費;臨街房屋應增加防護措施增加費;天棚高度超過3.6m時應計算滿堂腳手架;有裝飾墻面(天棚)之一為裝飾、刷漿或勾縫時滿堂腳手架應計算50%;墻面和(天棚)均為勾縫或刷漿時應計算20%的滿堂腳手架。

砧砌女兒墻高度超過1.2M者應計算雙排腳手架。

在高層建筑中,裙房和主樓由于標高不一,應分別套用相應腳手架定額。

(5)柱、梁、板分部

本分部適用于按圖示尺寸以立方米實體積計算梁、板、柱的工程量。

審查鋼筋砼圈梁、過梁與板,圈梁、過梁與有梁板、平板的界線要分清楚,鋼筋砼挑檐反口高度(或者懸掛檐高度)在1M以上者應按相應鋼筋砼墻計算,小于1M者,按鋼筋砼檐溝計算。

有梁板計算中要注意梁高必須扣除板厚,主梁長應扣柱位,次梁長應扣主梁寬。

柱與板交接,當柱斷面大于0.3m2者,應扣板中柱位(柱頭)體積。

鋼筋砼陽臺、雨蓬的長、寬超過定額規定范圍及寬雨蓬或帶反梁雨蓬,不能按陽臺、雨蓬套價,應按有梁板計算,鋼筋砼量也由投影面積改為立方米體積計算。

(6)門、窗分部

門、窗工程量慶與砧墻中所扣除的門、窗面積相符;不同種類的門、窗(如門連窗)應分別套價。審查門、窗數量時要注意門窗表中數量與各層平面圖的門、窗數之和是否相符。門、窗數量計算還要注意配套玻璃種類、厚度是否與定額相同,否則必須換算。

(7)樓地面分部

審查時要注意各層地面面積總和應與相應建筑面積相符。

地面是水磨石,防滑地砧面層時,計算面層工程量后還需另計水泥砂找平層工程量,整體面層設計圖紙與定額規定含量不同時要按比例進行換算。塊料面層設計所采用材料與定額不符時應進行換算。當設墻裙時,應在相應的地面項目中扣除所含踢腳線含量。

(8)屋面分部

定額中屋面防水及檐溝防水已包括防水粉用量,如與定額不同時應予換算。定額中規定屋面隔熱層墊磚高為3皮磚(12×12×18厘米),如設計不同時應予換算。

屋面找坡:用砂漿防水層,找坡套用細石砼找平層,不用砂漿防水層,找坡就直接套細石砼面層。

屋面面積之和應和一層相應建筑面積相符。

(9)裝修分部

審查時應注意勒腳裝修有否漏計,檐口高度在3.6M以內的單層建筑外墻粉刷應扣卷揚機費;嚴格區分普通、中等、高級抹灰,按類套價;刷“106”(或水泥漆)等涂料時,應扣除室內抹灰定額內的石灰漿含量;外墻面噴塑應增列打底子項;主梁凈高超過50cm或每個井面積在5M2內的井字架梁天棚和梁凈距在0.7M內的有梁板天棚,其抹灰工程量應乘1.4系數;塊料面層按實鋪面積計算。

(10)構配件分部

應注意:不得把陽臺臺板及墻合并套用欄桿單價,以引起造價增加。

審查構配件項目時要注意不得漏計面層裝飾工程量。

2、各項費用審查:

各項費用計取基數應按一般工程項目、打樁項目、裝修項目分別計算。

打樁:制作兼打樁按一般土建取費率的80%計算間接費;單獨打樁(不施工上部工程)按土建取費率的40%計算間接費。無論是“單打”和“制打”都以樁的制作和打樁的直接費合計數為計費基數。打樁不計取塔吊費用。

高級裝飾:按規定其取費率為土建工程取費率的40%計算間接費。

對無定額可套而用市場造價套價的特殊材料項目不能計取間接費只能計取稅金。

三、做好復核工作

完成預算審查之后,為了檢驗審核成果的可行性,必須采用類比法。即利用工程所在地的類似工程的技術經濟指標進行分析比較,進行可行性判斷。如差距過大,應尋找原因,如設計錯誤,應予糾正。

預算審核是一項細致的技術經濟工作,雖有技巧,但應在正確的工作方法和豐富的業務知識指導下,才能收到事半功倍的效果。

參考文獻

第5篇

按照我國相關的法律法規規定,國家重點建設的工程項目以及國有控股企業的建設項目在建設招標時應該選擇公開招標的方式,如我國一個地區的相關法規就規定在招標的過程中一定要按照企業或者是國家規定的相關標準進行嚴格的貫徹和執行,在土建施工當中還應該執行最高的報價標準,對于不是國有控股的企業雖然不一定要采取公開招標的形式,但是對于相關的工作也一定要予以足夠的重視,在進行造價預算的過程中要盡量保證造價預算的真實性、準確性和可靠性,因為造價預算是在建設當中對成本進行有效控制的一個非常重要的途徑,在進行工程造價預算的過程中按照施工建設的具體需要來設置,要防止投標單位出現私下溝通,使得整個招標變成了一種設計,進而肆無忌憚的抬高招標的價格,同時還要對招標單位惡意低價出售的行為進行有效的制約和控制,從而更好的保證價格的真實性和有效性。當前我國的建筑行業得到了突飛猛進的發展,同時在相關的市場制度上也不斷的完善,一些相對比較重要的項目建設都是通過各地的專業招標機構完成相應的招標工作的,同時相關的部門還要在這一過程中發揮好監督和管理的作用,提高最高限價的準確程度。但是我國不同地區存在的實際情況也存在著非常大的差異,建筑工程建設的過程中還是存在著一些分包的現象,降低建筑工程的造價進行惡性競爭的現象也依然把存在,這樣就會給業主的切身利益帶來很大的損害,所以建筑單位一定要加強最高限價的檢驗,這樣才能更好的保證自身的利益不會受到損害。

2 最高限價的編制依據

各個省和各個地區要在實際的工作當中依照我國的相關法律來頒布地區的最高限價法律法規,在我國的一些地區,最高的限價應該由有專業資質的相關機構進行有效的處理,同時在相關文件、設計圖紙以及其他各個方面都應該由地區的相關部門進行有效的統一安排和部署。通過上文的相關闡述我們可以知道最高限價的編制是需要一些規定和條文,來形成有效的制約和控制的,但是在整個編制的過程中會受到很多因素的影響,所以在預算的過程中期準確性很難得到有效的保證,對其造價審核在編制方法和相關的標準上也存在著諸多的差別。所以在審核的過程中也會遇到諸多的難題。

3 預算造價編制偏差因素

在準備階段的影響因素主要是在施工的過程中會出現圖紙不全的現象,在審核的過程中一定要審核招標文件的準確性,圖紙設計是否那能夠更好的符合施工的標準和要求等。在進行造價編制計算的過程中經常會出現工程量的計算不是非常的科學合理,在設備材料和施工人員的費用支出上也存在著一定的誤差。針對這樣的現象要在審核的過程中對信息的準確性、是否符合相關的要求以及在措施項目費用的合理性上要加大審核力度。在進行報告書編制的過程中,會出現報告書的相關內容在完整性上會出現一定的問題的現象,所以在審核當中一定要對報告書的完整性進行仔細的檢查。

4 審計方法

4.1 審核造價編制前提條件是否考慮

招標文件規定了建設范圍,包括招標方式、工程進度時間要求等,審核時要注意編制預算造價有無考慮。審核造價咨詢公司與發給投標單位的圖紙是否一致。

4.2 預算編制計算是否有偏差

4.2.1 工程量是否準確的審核

對工程量進行審核,必要時可借助外部力量,如第三方造價咨詢公司、設計公司等,審計人員對其進行分析性復核,要求造價咨詢公司對差異進行確認;招標時投標單位在招標答疑中會對工程量進行質疑,對其差異進行審核確認。

4.2.2 綜合單價的審核

根據重要性原則,抽取比例較大的項目(金額共占總項目金額 70%以上)作為主要項目,將其綜合單價分解為材料單價及其他價格。對主要項目材料單價審核是否按定額站的信息指導價或合理的市場價計算,特別要注意有些材料品種(如機電類、裝修類材料)價格沒有信息指導價的,此類材料價格占總造價額比重大,對預算造價審核準確率影響較大,極容易造成預算造價的失真,這一部分的市場價要根據招標文件材料品牌及技術規格要求詢價,并考慮管理費、運輸費等費用后合理確定。

4.3 預算造價報告書審核

審核報告書的完整性:對建設項目的單位造價進行分析,對比同類項目單位造價,進行分析性復核,此步驟工作非常重要,對其進行分析可以發現很多問題,由此對項目審計工作做到心中有數,有的放矢;綜合考慮項目預算、材料價格市場走勢、工期和質量要求、施工現場條件等因素后提出審計建議。

5 審計實例及效果

某大型國有控股汽車集團股份有限公司下屬某項目公司是新建 10 萬臺產能的整車制造工廠,建筑面積約 25 萬平方米,總投資預算約 38 億元,2010 年開始建設,項目建設期 2 年。按招標法規要求,超過 100 萬元以上的建設項目需要進行公開招標,按規定需要對外最高限價,公司聘請造價咨詢公司編制最高限價,公司財務審計人員對其進行審計,共審計子項目 35 項,相比造價咨詢公司編制的最高限價,審計共核減約 2 億元,核減率 21%,同時對造價公司編制的錯項、漏項、價格偏差部分進行了調整,保證了招投標的順利進行,將土建工程投資控制在預算內,維護了公司利益。通過對方法的不斷總結,從無到有,建立了工程造價審計方法體系,培養鍛煉出數十名具有工程造價審計能力的人才。

6 結論通過靈活運用審計工作方法

第6篇

醫院全面預算管理中存在的問題分析

目前,我國的醫院預算管理主要存在以下幾個方面的問題:

(一)醫院不重視預算管理,且預算管理體制不完善。我國醫院的預算管理是建立在國家財政預算管理體制上的,此種管理體制加強了國家對于醫院收支的管理。近年來,隨著私人醫院的不斷增加和擴充,醫院之間的競爭異常激烈。醫院領導過多注重經濟效益,忽視了醫院的預算管理。醫院的領導在財務管理中的預算編制中不傾注心思,很大程度上僅僅為了滿足上級完成的任務,并沒有將預算管理在醫院的財務管理中合理運用起來。在財務預算的總結和分析環節中,簡單地將數據進行對比,沒有分析其內部管理中存在的實質問題,很難完善醫院的預算管理。此外,有些醫院的預算管理體制并不完善。若要完善管理體制,必須加強編制、執行、分析和評價、考核和獎勵等系統的管理過程,還要建立專業的財務管理部門或組織加以管理。但是,很多醫院內部的管理過程中,編制甚是簡單,執行過程也相對松散,評價過程也得不到落實,這些都不利于醫院的內部管理體制的完善過程。

(二)醫院預算內容籠統,且內部預算得不到具體落實。預算的編制工作過程是非常紛繁復雜的,其具體落實需要醫院全體人員的共同參與和積極配合。有些醫院將預算作為一種必須完成的任務,采用極為簡單的編制方式,不更新科學的預算編制方法,而且在醫院預算的具體過程中將其交給幾個部門來實施,效果不佳。將預算任務簡單分配給財務部或其他幾個部門來完成,忽視了信息交流的作用,也不能合理地李永和分配資源。隨著社會的不斷發展,人們的生活水平越來越高,醫院面臨著極大的挑戰。醫院的大規模資金支出得到了保障,到那時醫院的內部管理也變得更為復雜,若對于投資籌資沒有一個合理的預算系統,對于醫院的長遠發展是十分不利的。

目前,醫院財務預算的一個重要問題是醫院的編制責任不落實到個人和部門,仍然是整個醫院。還有一個更重要的問題就是很多醫院為了爭取更多上級的經費而大張旗鼓地預算,但在內部開展時,將整個預算體系設為擺設,造成了醫院的資金緊張。其次,所謂醫院完整的預算體系并沒有將預算執行過程納入其中,導致了醫院的預算管理不能發揮其應有的作用。執行過程還包括預算的監督和評價過程,是預算管理中的重要組成部分。忽略了執行過程,那么預算管理就像頒布了并沒有實施的法律條文一樣,無法發揮其突出作用。

如何加強醫院全面的預算管理

(一)成立預算管理機構,落實責任

醫院應該根據醫院的具體情況設定年度發展總規劃,并結合上一年度的預算執行具體情況對今年預算進行合理安排,將任務層層分配到各個部門,做好本年度的預算管理。第一,醫院要將預算的工作計劃與預算管理有機結合起來,將整個預算管理落實到位。工作計劃是預算管理工作的基礎,預算管理過程包括預算編制、預算執行、預算評價三個方面。只有將這三個最主要的環節計劃了解清楚,才能體現出最完整的預算計劃。此外,預算的工作計劃應與預算管理緊密結合起來,醫院可以利用年初或年末各部門上報的工作計劃合理編制預算年度計劃。第二,醫院應根據各部門,各科室的年度初預算進行匯總,制定出醫院的總體預算,待上報了上級主管部門后,就可以執行相應的批準程序了。第三,醫院制定預算執行的獎懲措施,對預算的執行效果給予科學評價,實行預算監督與鼓勵政策并行的制度。

(二)發揮審計監察職能,保障預算

醫院預算的監督部門、執行部門和財務部門都是保障醫院的預算管理的重要機構。既要促進這三個部門的合作和溝通,又要使它們各司其職,完成各自本職工作,是實現醫院預算良好管理的有效途徑。執行、監察和財務三個部門作用不同,功能各異,它們可以互相監督,互相制約,形成一股強大的力量保障醫院預算管理工作。例如,作為監督部門的審計監察部門具有審計監督職能,為預算管理工作進行審定預算,對各部門的預算執行情況進行全程審計。全程審計的內容包括預算項目申請的審批手續和項目的可行性分析,預算執行的力度和進度分析,各部門的預算具體情況是否符合要求等。全程審計貫穿于執行前,執行中和執行后三個過程,對醫院的社會效益和經濟效益有了全面的分析和掌握。

(三)健全醫院財務制度,保證預算管理進行

醫院的財務管理的重要內容之一便是醫院的預算制度,健全的財務制度是醫院預算管理工作順利落實和開展的重要保證。財務預算管理是財務管理的重要組成部分,也是醫院管理的核心部分。因為預算管理工作的每一個環節都與財務制度有關聯,從預算的編制,執行控制到預算的評價和考核都與相應的財務制度和內容息息相關。醫院的財務制度主要包括預算管理制度、醫院財務收支審批制度、資產管理制度、醫院各科室成本管理制度等內容。一套健全的財務制度能為醫院的預算管理提供條件,而良好的預算機制又能促進醫院財務管理工作的進行。因此,為了真正落實和全面落實醫院的預算管理工作,健全財務制度是必須的。

第7篇

(1)單價法

用單價法編制施工圖預算,就是根據地區統一單位估價表中的各分項工程綜合單價,乘以相應的各分項工程量,并相加,得到單位工程的人工費。材料費和機械使用費三者費用之和。再加上其他直接費、間接費、計劃利潤>利潤和稅金,即可得到單位工程的施工圖預算。具體步驟如下:

1)準備資料

在編制預算之前,要準備好施工圖紙、施工方案或施工組織設計,圖紙會審記錄、工程預算定額、施工管理費和其他費用定額、材料、設備價格表、各種標準圖冊、預算凋價文件和有關技術經濟資料等編制施工圖預算所需的資料。

2)熟悉施工圖紙,了解施工現場

施工圖紙是編制預算的工作對象,也是基本依據。預算人員首先要認真閱讀和熟悉施工圖紙、將建筑施工圖,結構施工圖,給排水、暖通、電氣等各種專業施工圖相互對照,認真核對圖紙是否齊全,相互間是否有矛盾和錯誤,各分部尺寸之和是否等于總尺寸,各種構件的豎向位置是否與標高相符等。還要熟悉有關標準圖,構、配件圖集,設計變更和設計說明等,通過閱讀和熟悉圖紙,對擬編預算的工程建筑、結構、材料應用和設計意圖有一個總體的概念。

在熟悉施工圖紙的同時,還要深入施工現場,了解施工方法、施工機械的選擇、施工條件及技術組織措施和周圍環境,使編制預算所需的基礎資料更加完備。

3)計算工程量

工程量的計算,是編制預算的基礎和重要內容,也是預算編制過程中最為繁雜,而又十分細致的工作。所謂工程量是指以物理計量單位或自然計量單位表示的各個具體分項工程的數量。工作量計算的步驟如下:

①根據工程內容和定額項目,列出計算工程量的分部分項工程。

②列出計算式。預算項目確定后,就可根據施工圖紙所示的部位、尺寸和數量,按照一定的順序,列出工程量計算式,并列出工程量計算表。

③進行計算。計算式全部列出后,就可以按照順序逐式進行計算,并核對檢查無誤后把計算結果填人計算表內。

④對計算結果的計量單位進行調整,使之與定額中相應的分部分項工程的計量單位保持一致。

4)套用預算單價

工程量計算完并經自己檢查認為無差錯后,就可以進行套用預算單價的工作。首先,把計算好的分項丁程量及計算單位,按照定額分部順序整理填寫到預算表上。然后從預算定額(單位估價表)中查得相應的分項工程的定額編號和單價填到預算表上,將分項工程的工程量和該項單價相乘,即得出該分項工程的預算價值。在套用預算單價時,注意分項工程的名稱、規格和計算單位估價表上所列的內容完全一致。

5)計算工程直接費

首先把各分項工程的預算價值相加求出各分部工程的預算價值小計數,再把各分部工程預算價值小計數相加求得單位工程的預算合價。同時,按照地方主管部門頒布的綜合調價系數,計算工程調價費用,將單位工程預算合價和工程調價相加,即為單位工程的定額直接費。然后,按照當地主管部門規定的項目和費率計算其他直接費。單位工程的定額直接費與其他直接費之和,即為單位工程直接費。

6)計算工程間接費

計算間接費,建筑工程以工程直接費為計算基礎,安裝工程以直接費中的人工費為計算基礎,分別乘以規定的費率。

7)計算計劃利潤和稅金

具體按各地方主管部門規定的計劃利潤和稅金的計取基數、費率標準計算計劃利潤和稅金。

8)確定單位工程預算造價

將以上各項費用相加,即可得出單位工程預算造價。

9)編制說明、填寫封面

編制說明是編制方向審核方交代編制的依據,可以逐條分述。主要應寫明預算所包括的工程內容范圍,不包括哪些內容,依據的圖紙號,承包企業的等級和承包方式,有關部門現行的調價文件號,套用單價需要補充說明的問題及其他需說明的問題。

封面應寫明工程編號、工程名稱、工程量、預算總造價和單位造價、編制單位名稱、負責人和編制日期以及審核單位的名稱、負責人和審核日期等。

(2)實物法

用實物法編制施工圖預算,主要是先用計算出的各分項工程的實物工程量,分別套取預定額,并按類相加,求出單位工程所需的各種人工、材料、施工機械臺班的消耗量,然后分別乘以當時當地各種人工、材料、施工機械臺班的實際單價,求得人工費、材料費和施工機械使用費,再匯總求和。其他直接費、間接費、計劃利潤和稅金等費用的計算方法均與單價法相同。具體步驟如下:

1)準備資料。

2)熟悉施工圖紙,了解施工現場。

3)計算工程量。

4)計算人工工日消耗量、材料消耗量、機械臺班消耗量。

根據預算人工定額所列的各類人工工日的數量,乘以各分項工程的工程量,算出各分工程所需的各類人工工日的數量,然后經統計匯總,獲得單位工程所需的各類人工工日消耗量。同理,可以計算出材料消耗量、機械臺班消耗量。

5)計算工程直接費。

用當時、當地的各類實際人工工資單位,乘以相應的人工工日消耗量,算出單位工程的人工費。同樣,用當時、當地的各類實際材料預算價格,乘以相應的材料消耗量,算出單位工程的材料費;用當時、當地的各類實際機械臺班費用單價,乘以相應的機械臺班消耗量,算出單位工程的機械使用費。將這些費求和。再加上按照當時規定的費率計算出來的其他直接費,即為單位工程直接費。

6)計算工程間接費。

7)計算計劃利潤和稅金。

8)確定單位工程預算造價。

將以上各項費用相加,即可得出單位工程預算造價。

9)編制說明,填寫封面。

編制施工圖預算常用單價法和實物法兩種方法:

(1)單價法

用單價法編制施工圖預算,就是根據地區統一單位估價表中的各分項工程綜合單價,乘以相應的各分項工程量,并相加,得到單位工程的人工費。材料費和機械使用費三者費用之和。再加上其他直接費、間接費、計劃利潤>利潤和稅金,即可得到單位工程的施工圖預算。具體步驟如下:

1)準備資料

在編制預算之前,要準備好施工圖紙、施工方案或施工組織設計,圖紙會審記錄、工程預算定額、施工管理費和其他費用定額、材料、設備價格表、各種標準圖冊、預算凋價文件和有關技術經濟資料等編制施工圖預算所需的資料。

2)熟悉施工圖紙,了解施工現場

施工圖紙是編制預算的工作對象,也是基本依據。預算人員首先要認真閱讀和熟悉施工圖紙、將建筑施工圖,結構施工圖,給排水、暖通、電氣等各種專業施工圖相互對照,認真核對圖紙是否齊全,相互間是否有矛盾和錯誤,各分部尺寸之和是否等于總尺寸,各種構件的豎向位置是否與標高相符等。還要熟悉有關標準圖,構、配件圖集,設計變更和設計說明等,通過閱讀和熟悉圖紙,對擬編預算的工程建筑、結構、材料應用和設計意圖有一個總體的概念。

在熟悉施工圖紙的同時,還要深入施工現場,了解施工方法、施工機械的選擇、施工條件及技術組織措施和周圍環境,使編制預算所需的基礎資料更加完備。

3)計算工程量

工程量的計算,是編制預算的基礎和重要內容,也是預算編制過程中最為繁雜,而又十分細致的工作。所謂工程量是指以物理計量單位或自然計量單位表示的各個具體分項工程的數量。工作量計算的步驟如下:

①根據工程內容和定額項目,列出計算工程量的分部分項工程。

②列出計算式。預算項目確定后,就可根據施工圖紙所示的部位、尺寸和數量,按照一定的順序,列出工程量計算式,并列出工程量計算表。

③進行計算。計算式全部列出后,就可以按照順序逐式進行計算,并核對檢查無誤后把計算結果填人計算表內。

④對計算結果的計量單位進行調整,使之與定額中相應的分部分項工程的計量單位保持一致。

4)套用預算單價

工程量計算完并經自己檢查認為無差錯后,就可以進行套用預算單價的工作。首先,把計算好的分項丁程量及計算單位,按照定額分部順序整理填寫到預算表上。然后從預算定額(單位估價表)中查得相應的分項工程的定額編號和單價填到預算表上,將分項工程的工程量和該項單價相乘,即得出該分項工程的預算價值。在套用預算單價時,注意分項工程的名稱、規格和計算單位估價表上所列的內容完全一致。

5)計算工程直接費

首先把各分項工程的預算價值相加求出各分部工程的預算價值小計數,再把各分部工程預算價值小計數相加求得單位工程的預算合價。同時,按照地方主管部門頒布的綜合調價系數,計算工程調價費用,將單位工程預算合價和工程調價相加,即為單位工程的定額直接費。然后,按照當地主管部門規定的項目和費率計算其他直接費。單位工程的定額直接費與其他直接費之和,即為單位工程直接費。

6)計算工程間接費

計算間接費,建筑工程以工程直接費為計算基礎,安裝工程以直接費中的人工費為計算基礎,分別乘以規定的費率。

7)計算計劃利潤和稅金

具體按各地方主管部門規定的計劃利潤和稅金的計取基數、費率標準計算計劃利潤和稅金。

8)確定單位工程預算造價

將以上各項費用相加,即可得出單位工程預算造價。

9)編制說明、填寫封面

編制說明是編制方向審核方交代編制的依據,可以逐條分述。主要應寫明預算所包括的工程內容范圍,不包括哪些內容,依據的圖紙號,承包企業的等級和承包方式,有關部門現行的調價文件號,套用單價需要補充說明的問題及其他需說明的問題。

封面應寫明工程編號、工程名稱、工程量、預算總造價和單位造價、編制單位名稱、負責人和編制日期以及審核單位的名稱、負責人和審核日期等。

(2)實物法

用實物法編制施工圖預算,主要是先用計算出的各分項工程的實物工程量,分別套取預定額,并按類相加,求出單位工程所需的各種人工、材料、施工機械臺班的消耗量,然后分別乘以當時當地各種人工、材料、施工機械臺班的實際單價,求得人工費、材料費和施工機械使用費,再匯總求和。其他直接費、間接費、計劃利潤和稅金等費用的計算方法均與單價法相同。具體步驟如下:

1)準備資料。

2)熟悉施工圖紙,了解施工現場。

3)計算工程量。

4)計算人工工日消耗量、材料消耗量、機械臺班消耗量。

根據預算人工定額所列的各類人工工日的數量,乘以各分項工程的工程量,算出各分工程所需的各類人工工日的數量,然后經統計匯總,獲得單位工程所需的各類人工工日消耗量。同理,可以計算出材料消耗量、機械臺班消耗量。

5)計算工程直接費。

用當時、當地的各類實際人工工資單位,乘以相應的人工工日消耗量,算出單位工程的人工費。同樣,用當時、當地的各類實際材料預算價格,乘以相應的材料消耗量,算出單位工程的材料費;用當時、當地的各類實際機械臺班費用單價,乘以相應的機械臺班消耗量,算出單位工程的機械使用費。將這些費求和。再加上按照當時規定的費率計算出來的其他直接費,即為單位工程直接費。

6)計算工程間接費。

7)計算計劃利潤和稅金。

8)確定單位工程預算造價。

国模一区二区三区四区视频,亚洲精品毛片久久久久久久,岛国永久av网站,久久九九99这里只有精品,国产av日韩aⅴ亚洲av,a级毛片三级全黄,超碰大香蕉99,亚洲综合激情久久久久,欧美精品一区二区三级理伦电影,伊人久久中文字幕,日韩欧美中文字幕不卡
青青色在线观看| 内射极品美女少妇| 欧美午夜精品久久久久久蜜臀| 亚洲欧美国产中文字幕乱码| 老司机午夜小视频| 91精品国产一区二区三区不卡| 午夜伦理一区二区三区在线观看| 亚洲高清日韩国产av| 精品久久国产影视| 欧美一区二区三区免费的网站| 草草青视频在线| 很黄无遮挡在线免费网络| 波多野结衣久久中文字幕| 欧美日韩无线码免费 | 少妇内射欧美www777| 久久久久成人免费av| 毛片子色视频内射| 国产人人草人人看| 久久电影免费福利网址一区| 熟妇少妇精品综合| 亚洲国产嫩草一区影院| 挺进朋友人妻的身体里| 老司机午夜免费福利视频| 久久成人免费电影| 六月丁香婷婷国产| 美国性服务医院理伦电影在线观看| 大肉大捧一进一出好爽免费视频| av免费亚洲电影| A片不卡无码国产在线| 青岛熟妇有对白叫亲爱的视频| 亚洲国产精品成人久久综合影院| 亚洲av高清一区二区重口| 人人妻人人爽人人黑| 黄色视频网站在线观看免费不卡| 成人精品亚洲一区二区| 久久久久亚洲av成人网人人网站2| 日韩黄色录像欧美黄色录像| 国产在线观看无码的免费网站| 日产精品乱码卡一卡2卡三网站 | a级毛片在线| 毛片av日韩| 搡老熟女老熟妇偷拍| 久久99久久99精品免费看小说| 成a人片国产精品| 粉嫩粉嫩看着都硬了[11P]| 日本国产欧美不卡| 亚洲第一影院成人福利| 国产精品亚洲精品看不卡| 久久99精品无毒不卡| 把少妇弄高潮了WWW| 国产精品乱码久久久久| 日本一本二本三区在线| 少妇人妻偷人精品视频| 中文字幕av亚洲无线码天堂| 男的添女的下面高潮视频| 成人黄色视频韩国| 欧美观看精品一区二区三区| 精华霜和精华液一样吗 | 忘忧草在线观看免费| 一区,二区,三区免费观看| 久久中文字幕资源网| 亚洲精品自拍欧美日韩另类| 男女吃奶摸下视频网站| 久久精品一区二区中文字幕日本| 忘忧草蜜芽188| 黄色成人免费网站| 尤物在线播放不卡av| 11一一15萝裸体自慰| 成人人妻精品一区二区三区| 黑高跟丝袜一级毛片| 久久九九亚洲中文字幕| 久久变态另类亚洲精品| 久久热这里只有精品99| 99久久精品国产99| 一区二区国产视频在线观看| 护士奶头又大又软又好摸| 久久精品国产欧美激情| 熟女激情国产| 色哟哟网站www入口免费| 亚洲VA成无码人在线观看天堂| 国产精品三级播放| 最新69国产成人精品3p人妻| 成年人床上av片免费观看网| 14萝自慰专用网站| 国产精品国产三级国产av一区 | 亚洲av欧美va国产va在线| 最新中文字幕第一页在线 | 韩美一区二区三区视频在线播放| 国产jk喷白浆精品视频网站| 国产午夜强上内射视频| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站 | 成熟熟女视频| 中文天堂在线一区删除| 999国产成人免费视频| 中国国产一级av| 亚洲精品一区二区三区深夜| 免费看很黄A片试看120秒| 成人精品一区二区三区免费看多人| 欧美色成人综合网| 人人妻人人爽av| 久久91中文字幕| 成年女人视频免费| 真人无码作爱免费视频网站| 小黄片下载免费观看视频| 午夜男女爽爽爽免费播放| 欧美黑人成人一区二区三区| 国av中文字幕| 欧美va天堂网| 国产精品黄片亚洲| 欧美专区一区二区三区四区| 永久免费福利网站| 99精国产麻豆久久婷婷| 亚洲免费av第一区| 欧美亚洲综合在线一区| 不要内射进去网站视频| 可在线免费观看av网站| 国产福利精品99| 青青草国产亚洲| 小少妇在线观看| 国产精品另类亚洲精品女| 精品三级国产在线看| 三年片观看免费视频| 19禁免费视频无码网站| 人妻有码一区二区三区| 亚洲精品乱码b| 少妇极品熟妇人妻| av网站网址免费观看| 亚洲日本韩国欧美国产中文| 国产大片在线观看一区二区| 人人妻人人澡人人爽人人| 在线看片免费人成视频网| www.亚洲激情欧美激情| 午夜免费观看网址| 久久午夜鲁丝片精品| 国产人妻精品区一区二区| 亚洲成人精品电影网| 最色免费视频| 夜夜爱爱夜夜爽| 精品久久蜜臀av无| 国产无遮挡裸身视频| 亚洲91青青中文字幕| 精品亚洲午夜久久久久| 精品人妻自拍视频中国大陆| 国产精品成人影院久久久| 波多野结衣高清一区二区| 亚洲欧美综合图区| 18禁无遮挡黄网| 亚洲一区二区三区精品av| 欧美大片免费久久精品| 99久久精品视香蕉蕉| 999呦交小u女精品视频| 国产免费福利小视频| 久久成人午夜电影院| 亚洲av午夜福利精品| 理论片在线观看片免费| 18禁羞羞视频无遮挡免费| aa永久免费网站| 欧美v专区v亚洲v| 国产精品三级在线免费观看| 中文一区二区字幕欧美| 久久97久久精品| 亚洲永久视频免费| 人妻三级日本香港三级极97| 男女亚洲视频在线观看| 精品亚洲欧美日本在线观看| 美女国产性色视频网站| 国产久一视频在线观看| 国产精品免费福利久久| 免费看男女下面插进去视频| 午夜精品一区二区三区4| A片在线播放| 国产在线看黄视频| 一级片在线免费不卡av| 国产精品自在线拍观看| 成人av伦理电影| 真实的单亲乱子自拍对白| 人妻精品一区二区视频免费| 看三级精品国产三级精品| 国产精华精选| 交换配乱吟粗大农村大坑性事| 小h片在线播放免费毛片| 久久精品国产专区| 国产高清内射视频| 熟女av系列中文字幕| 可以在线看的不卡av网站| 欧美国产亚洲浪潮| 懂色av天堂| 久久伊人精品影院一本到综合| 亚洲成av人片免费观看| 欧美日韩国产亚洲第一区 | 日本少妇高潮喷水免费观看| 亚洲精品人妻在线视频观看| 欧美剧情日韩精品| 国产亚洲欧美中文字幕在线| 国产又色又爽又黄的刺激视频| 国产JJIZZ女人多水| 色哟哟国产精品观看| 欧美搞逼视频| 小说图片视频一区二区| 中文字幕在线免费观看日韩| 欧美黄色a级视频| 中国XXXXY | 后进极品翘臀在线播放| 亚洲精品自拍欧美日韩另类| 69精品人人人妻人人玩嘿嘿| 亚洲精品综合一区二区三 | 精品伊人久久久大香线蕉| 18禁止美女裸体看免费| 好男人好资源在线播放| 精品一区二区三区在线观看的| 国产在线精品国自产拍免费| 草草青视频在线| 国产黄片在线免费观看视频| 欧美国产精品亚洲精品观看| 国产夜视频在线观看| 黄又黄又爽又无遮挡免费的网站| 国产精品扒开腿做爽爽视频| 美女鲜嫩bbbb| 色婷婷狠狠躁日日躁夜夜躁| 国产美女久久久久av最新爽| 天天摸夜夜添逼| 精品久久国产一区二区三| 国语乱码一二| 亚洲AV永久无码一区二区三区| 全部毛片免费在线播放| av尤物在线观看| 日日爽爽夜夜爽| 黑人妇女毛片| 看全色黄大色黄大片爽一次| 国产欧洲精品一区二区三区| 国产一级一厂内射视频| 国产综合野战| 欧美成人四级中文字幕| 国产av国产av国产| 色即色94欧美setu| 亚洲av色婷婷精品久久| 青春草视频在线观看一区| 国产精品区久久久| 一级一片视频免费播放| 少妇被爽到高潮的视频| 能看的a级毛片| 成人av电影免费网站| 97人妻超碰人人| 亚洲精品少妇熟女| 美女视频黄频a在线观看| 成人av视频电影| 国产精品99久久久久久久久| 又色又爽又黄又刺激国产视频| 高清午夜精品一区二区三区| 97久久人人人妻人人玩| 男女生羞羞视频网页| 男女gif啪啪| 国产在线一区二区综合免费视频| 国产精品国产三级大全| 丁香在线视频观看| 亚洲avzai| 亚洲欧美激情久久| 91性高潮久久久久久久久久久久 | 三级免费毛片大放送| 久久久亚洲精品蜜臀| 成人999精品影视| 日韩精品熟女一区二区三区| 一个人在日本www| 亚洲欧美专区精品| 老司机精品视频免费入口| 精品国产精品三级国产高清| 国产成人av大片大片在线播放 | 黄 色 网 站 成 人免费| 晚上进了女小娟的身体| 中国老熟妇MATURESEX| 天天综合网亚在线| 国产免费午夜福利片在线| 2021最新国产精品网站| 日韩欧美国产精品一区二区 | 国产人妻有码一区二区三区| 大香蕉久久一区二区三区| 国产日韩精品成人| 人人爱人人爽| 男男啪啪激烈高潮漫画免费| 久久婷人人爽人人澡超级| 成人手机av| 免费高清一级大毛片视频播放播放| 国产久久网址| 国产福利精品区| 97欧美激情一区二区三区成人| 日韩高清影院| 日韩欧美在线视频一区二区| 国产又大又长又粗又爽视频| 国产精品亚洲香蕉久久| 无国产精品内射视频| 体育生小鲜肉GAY自慰| 无码免费毛片手机在线无卡顿 | 超碰人妻免费福利| 欧美激情视频网址二区三区| 56老熟妇乱子伦精品| 亚洲av国产成人精品区三上| 人妻中文字幕av常看到| 综合欧美第一页| 中文字幕日韩一区二区不卡| 亚洲一区二区三区不卡视频| 热re99国产精品| 色久欧美视频在线观看| 日韩一区二区三区影院| 久久国产国内精品国语对白| 美女露出尿口喷水无遮挡| 黑色丝袜老师好紧我要进去了| 日本熟妇人妻XXXXX野外| 美女丝袜av久久中文字幕| 青青草国产亚洲| 亚洲国产精品亚洲一区二区三区| 日韩不卡中文| 国产在线播放av免费| 日韩av电影在线看一区二区| 青岛熟妇有对白叫亲爱的视频| 国产老熟女免费一区二区| 欧美午夜精品成人一区二区| 精品久久18| 亚洲精品中文字幕在线观看免费| 午夜精品一二三不卡影院| 精品在线视频网址| 亚洲一区二区在线精品| 亚洲av高潮喷水久久天堂| 亚洲欧美日韩精美久久亚洲区| 老子影院午夜伦手机不卡国产| 又大又黄又免费的视频| 电影朋友夫妇:交换| 国产乱对白刺激视频播放| 欧美成人影院色| 欧美丰满巨肥大屁股BBW| 亚洲精品一区二区三成| 精品久久久影院| 五月伊人亚洲精品一区| 粉嫩高清一区二区三区精品视频| 如日韩欧美国产精品一区二区三区| 亚洲欧美日韩国产精品久久| 蜜桃精品视频在线观看| 精品一区二区激情免费视频| 人妻3p精品视频| 2019午夜福利不卡| 在线观看的亚洲av| 色欧美亚洲黑人视频| 精品一区二区电影在线| 一级毛片久久久久久久| 日韩亚洲成人动漫| 国产呦系列呦交| 制服肉丝一区二区三区| 老司机免费视频久久| 亚洲av影院免费观看| 亚洲国产成a人v在线观看男| 女人16毛片a级毛片免费观看视频| 国产免费不卡av电影| Chinese性老妇| 人妻の中文字幕| 熟女一区二区三区国产| 白袜男高中生GAY网站| 欧美精品一区二区三区四区乱码| 波多野结衣456一区二区| 日韩专区欧美精品| 国产91精品网站在线观看| 女人高潮一级毛片| 在线精品福利观看| 一区二区三区不卡视频在线青草| 欧美亚洲在线精品| 国产婷婷色一区二区三区| 亚洲综合性久久影院| 国产L精品国产亚洲区| www.欧美成人午夜| 亚洲男人天堂8| 亚洲久久av在线| 日韩电影免费一区二区三区| 成人影院官网| 欧美日韩成人一区二区三区视频| 大香蕉精品在线视频| 无码AV片AV片AV无码| 久久久久久久免费免费精品 | 上床视频在线观看国产| 久久国产av人人做人人爽| 宝宝好涨水快流出来免费视频| 亚洲欧美日韩综合图| 日韩亚洲欧美乱码| 狠狠躁日日躁夜夜躁女人| 久久国产精品99国产精免费观看 | 久久久久精品国产亚洲av无| 蜜桃av成人永久免费 | 久久久久人妻精品乱码| 国产精品综合久久久久久久免费| 女生免费看毛片| 国产精品91av一区| 99热最新这里只有精品10| 高潮JAPANESE喷潮| 18禁成人国产又黄又爽| A片人禽杂交免费看| 中文字幕精品一区久久久久| 成年人亚洲欧美在线观看| .夜夜久久久久| 人妻3p精品视频| 国产精品免费porn| 黄色视频网站在线免费| 国产99精华液| 91中文字幕在线观看nba| 日韩国产精品久久久久久久蝴蝶| 黄色美女网址在线观看| 亚洲国产日韩欧美综合另类| 适合在在自慰时看的黄文| 久久精品夜色国产亚洲蜜臀| GAY男同GV网站播放免费| 日本黄色视频网占| 国产人妻久久久久久精品| 亚洲熟妇熟女另类丰满v| 精品无人区乱码1区二区| 精品偷自拍另类在| 国产伦精品一区二区三区| 中国a级毛片免费观看视频| 成人999精品影视| 91亚洲精华国产精华精华乳| 人妻午夜中文字幕| 日本午夜色视频在线观看| 日韩国产高清桃色| 黑人极品videos精品巨大| 你懂的在线播放欧美日韩| 男女无遮挡免费网站观看| 国产女人喷水视频在线观看| 久久人人爽人人爽人人爽vad给| 精品亚洲欧美日本在线观看| 免费看性xxxx高清视频| 国产99女人精品| 黄片免费在线播| 亚洲午夜av电影网| CHINESE老太交老妇交| 国产亚洲精品福利在线观看| 99精品只有精品九九| 亚洲一区二区三区| 欧美日韩成人在线观看视频| 欧美一区成人网| 亚洲精品自拍欧美日韩另类| 超碰成人人人在做人人爽| 国产二区激情在线观看| 日韩精品在线播放你懂的| 国产午夜免费啪视频观看视频| 美女黄网站免费福利视频| 亚洲欧美国产精品va在线| 男女国产视频网站| 日韩精品福利视频| 有b吗?av在线中文字幕| 欧美日韩av天堂| 久久av国产成人精品| 免费一级毛片全部免费播放视频| 国产毛片一区二区三区毛片| 卧室征服朋友人妻| 国产永久在线免费观看视频| 天堂av日韩av在线| 99这里只有精品5| 亚洲欧美日韩中文高清| 国产做a爰片久久毛片| 一区二区三区免费久久精品| 永久免费在线观看成年女人视频| 久久久久久久久久久精品区少妇| 91成人性生交大片免费看| 97夜夜摸夜夜爽夜夜喊| 亚洲av又爽av又色av| 久久av国产成人精品| 国产精品va在线观看国语| H无码精品动漫在线观看免费| 精品福利片在线观看亚洲av| 美女视频黄的全免费男人| 欧美的第一页| 亚洲国产韩国欧美在线| 色综合久久精品在线| 色帝国亚洲欧美在线| 亚洲精品国产色婷婷电影| 91人人妻人人精品| 黄色的视频网站在线| 久久九九99综合一区二区| 亚洲午夜福利在线播放网址| 天堂а√在线中文最新版官网| 麻豆91久久| 正在播放国产对白刺激| 被暴雨淋湿爆乳少妇正在播放| 亚洲欧美清纯卡通| 小SAO货水好多真紧H视频| 亚洲天堂精品人妻| 精品一区二区激情免费视频| 亚洲一区二区香蕉| av麻豆专区| 久久国产精品久久免费| 午夜福利免费试看| 一区二区三区国产免费电影| 日本一级a爰片| 成人二区免费视频| 丁香色狠狠色综合久久| 97短视频在线观看免费| 波多野结衣中文一区二区| 亚洲国产精品成人久久久久| 性欧美暴力猛交69hd| 加山夏子中文在线播放 | 国内揄拍精品人妻| 亚洲精品网页| 国产成人综合亚洲精品第一| 日日夜夜奸婷婷| 97自拍视频网站| 日韩一级高清在线播放| 欧美高潮抽搐喷水大叫| 麻豆成人久久精品二区三区91| 国产人成在线视频免费观看| 亚洲一区二区av成人| 国产精品三级播放| 又黄又爽又刺激的免费视频.| 六月丁香欧美| 免费人成网站在线观看不| 黄片精品内射| 亚洲日韩精品无码专区网站| 91久久蜜桃| 女人午夜免费黄色片| 国产一区二区三区免费在线播放| 亚洲av精品久久99| 日本妇女买淫| 自拍偷区亚洲综合| 99亚洲av精品久| 久久精品不卡av| 国产日韩一区二区三区精品不卡| 成年视频人免费站| 国产毛片基地一区二区三| 欧美日韩三在线中文字幕| ccc36免费在线视频| 18毛片免费女人视频| 国产精品成人影院在线观看| 久久精品视频看看| 视频三区视频二区视频一区| 日本禁漫免费观看| 国内精品人妻久久毛片αpp| 久久香蕉一区二区| 日日夜夜人人狠狠的| 日韩午夜国产| 欧美,日韩,国产精品一二区| 欧美zo000极品另类| 人人澡人人妻人| 亚洲欧美一区二区三区| WWW国产精品内射老熟女| 日本激情免费视频| 黄色裸体视频无遮挡| 精品卡一卡二卡三卡四视频版| 精品国产日韩亚洲一区| 国产精品果冻传媒在线| 成人动漫中文字幕在线播放| 国产在线播放av免费| 一区二区在线观看视频精品一区| 在线观看有码精品| 很色很黄的大片免费| 另类欧美熟女| 在线日韩成人| 成人超级碰碰视频在线播放| 亚洲经典三级av| 精品国产福利网站| 日日操日日爽av| 性色视频大全| 亚洲AV高清在线观看一区二区| 蜜桃中文字幕69| 五月伊人亚洲综合在线| 国产成人高潮拍拍拍18| 131少妇爱做高清免费视频| 被拉到野外强要好爽流水| 一卡二卡三卡四卡高清免费| 女同性做受全过程视频| 人人妻人人澡人人看| 四虎久久精品国产亚洲av| 蜜桃av免费在线| 亚洲综合欧美成人| 99久久精品国产亚洲精品| 老熟女xxxx| 又黄又爽又色的视频| 欧美色综合av一区二区三区| 欧美黄色视频在线看| 女生黄18禁无遮挡免费| 亚洲区国产一区二区| 国产精品毛片一区二区16| 亚洲无人区一码二码| 国产破处视频在线播放91 | 午夜男女爽爽爽免费播放| 产后漂亮奶水人妻无码| 国产av熟女一区二区三区浪 | 国模欢欢炮交啪啪150| 亚洲中文无码亚洲人成影院| 一本一本久久a久久精品综合妖精| 黑人巨大精品一区二区在线| 六月丁香丫丫| 日韩亚洲高清av| 久久影院都是精品| 高潮美女在线观看| 18禁男人添女人无遮挡| 成年女人视频免费| 久久精品色欧美一区二区| 奶头大的风流女人| 日本熟女电影一区二区| 国产欧美日韩一区二区精品| 国产亚洲av片在线观看四虎| 精品97国产一区二区三区| 免费av高潮喷水| 中文字幕日韩一区二区不卡| 久久精品久久精品一区二区三区| 亚洲欧美日韩综合三区| 久久99精品无毒不卡| 国产亚洲系列av高清| 午夜视频在线观看免费国产| .国产精品久久久| 青春草免费观看视频大全下载| 成人黄色视频韩国| 岛国大片在线免费不卡| 99久久精品午夜| 可以免费看毛片的网址| 中文字幕亚洲无线码区女同| 99re99热这里只有精品| 国模吧GOGO裸体私拍| 久操视频在线观看精品| 国语自产精品视频二区在| 久久人人精品爽视频| 欧美黑人精品一区二区三区| 亚洲欧美日韩综合俺去了| 女女同性AV片在线观看免费| 亚洲精品乱码久久久久的用户评价| 嫩草影院av| 亚洲中文字幕在线天堂| 理论片87福利理论电影| 高清欧美性猛交xxxx少妇| 成年女人20级毛片毛片免费| 久久人人爽人人爽从片a| 秋霞av午夜| 久久久久亚洲av成人免费电影| 亚洲一区二区三区亚瑟| 播放黄色国产在线视频| 怡红院影院亚洲| 久久精品国产亚洲av免费观看| 秋霞av免费在线观看| 欧美91激情亚洲| 国产成人小午夜视频在线观看| 亚洲男人天堂网!| 亚洲av免费观看| 国产乱了伦视频| 漂亮人妻被夫部长强了| 久久精品亚洲av久久| 日本欧美国产在线播放| 亚洲国产精品无码久久网速快| 一本大道AV伊人久久综合蜜芽| 熟女人妻のav中文字幕| 一区二区国产精品欧美| 亚洲一区二区三区在线视频观看| 国产色又爽视频免费播放 | 色播亚洲五月综合网站| 人妻有码| XXXXX无尽的毛茸茸撒尿| 国内精品久久久久久久久久清纯| 国产人妻熟女av久久| 国产成人精品免费视频大全| 亚洲精品国产精华液怎么样| 国产aⅴ精品一区二区四区 | 欧美日韩成人在线观看视频| 国产呦系列呦交| 亚洲欧美日韩一区二区三区福利| 国产精品欧美激情综合色| 高潮了还继续啃花蒂| 久久国产亚洲精品久久久| 日日摸bbb夜夜添综合网| 亚洲男同志GAY片可播放| 午夜亚洲国产理论片二级港台二级| 欧美亚洲一级中文字幕| 热门久久高潮黄片| 亚洲欧美综合日韩| 人妻三级日本香港三级极97| 婷婷丁香亚洲五月天色图| 午夜福利不卡一区二区在线观看 | 中文字幕91专区欧美| 最新国产精品精品| 少妇极品熟妇人妻| 不卡av在线精品| 亚洲999精品| 男人和妻子电影免费观看| 国产三级国产精品三级在专区| 激情av在线一区| 国产精品久久久久久麻辣| 在线免费看的黄色av网站| 一本大道久久a久久精品| 亚洲成视频在线观看| 亚洲专区av一区| 亚洲日本精品一区久久精品| 饥渴丰满熟女32P| 国产精品日本亚洲| 亚洲中文字幕日本少妇在线| 国产乱码精品一区二区三区粉嫩 | 荡女淫春视频| 日韩欧美精品自拍偷拍| 久久国产亚洲av麻豆专区| 亚洲欧洲综合视频| av男人天堂网| 日本专区一区二区三区在线| 久久免费精品视频99| 毛片在线观看一区二区三区| 久久成人免费电影| 又色又爽又黄的高清视频| 欧美日韩亚洲二区| 亚洲AV无一区二区三区久久 | 亚洲不卡一区av| 日韩精品中文字幕看吧| av影院中国亚洲性色av| 久久久久人妻高清| 男人疯狂桶爽女人的视频| 国产精品白丝流水jk娇喘视频| 毛a毛片在线免费观看| 亚洲精品久久久久久国产网站| 久久人妻中文字幕| 久久国产精品国产精品99| 亚洲av综合色区无| 人妻精品久久久久av| 网站在线观看色| 欧美性猛交xxxxxxxx久久| 脱内衣吃奶摸下面免费观看 | 日韩av网站免费观看| 亚洲熟女毛片儿| 伊人网网站亚洲| 亚洲一区二区免费av| 日本熟女电影一区二区| 色午夜日本高端视频| 国产成人AV在线免播放观看| 亚洲成人av在线播放网站| 国产精品色哟哟在线免费观看| 亚洲熟妇熟女另类丰满v| 波多野结衣一区麻豆| 欧美亚洲三级成人| 欧美精品色一区二区三区| H肉无修动漫在线观看应用| 又粗又硬又猛又黄视频| av麻豆专区| 亚洲嫩草影院| 18禁无遮挡黄网站免费观看| 欧美黄色精品国产| 99热这里只有精品夫妻| 久久精品人妻av一区二区三区| JAPANESE熟女熟妇多毛毛| av男人天堂精品久久| 精品一区二区三区四区乱码 | 女人在线免费视频| 国产成本人片免费av| 最新亚洲一卡二卡三卡四卡| 麻豆人妻国产精品| 国产在线不卡黄色视频| 香蕉视频官网下载| 免费一级老女人片| JAPANESE日本丰满少妇| 免费在线观看不卡av网站| 中国一区二区乱码| 边做饭边被躁在线播放| 亚洲精品aa在线观看| 国产精品av一区二区三区不卡| 一区二区国产精品欧美| 亚洲欧美国产中文字幕乱码| 久久精品国产亚洲婷婷| 日本在线有码电影网站| 国产亚洲无遮掩成人影院| 中文字幕一区二区三区在线播放| 日韩欧美一区二区三区国产| 娇喘潮喷抽搐高潮视频| 国产精品国产三级国产普通话三| 欧美日本在线视频免费| 可以免费看毛片的网址| 3D动漫H在线观看网站蜜芽| 亚洲第一影院成人福利| 91精品亚洲成人一区二区三区| 精品人妻视频免费看| 69日本人XXXX学生| 成人av电影在线播放网址| 99热这里只有精品电影| 国产精品香蕉视频网| 一区二区伦理免费在线观看| 久久午夜欧美| 中文字幕在线91| 免费观看美女视频的网站| 台湾佬中文娱乐网| 免费精品乱码一区二三区| 一级片免费看视频| 欧美午夜电影通| 狂野欧美激情性bbbbbb| 噜噜影院一区二区| 免费无码黄漫画网站| 麻豆av综合网| 黄色视频免费不卡网站高清| 欧美极品在线第一页| 亚洲高清av一区二区三区网站| 在线观看人成激情视频| 久久精品国语对白| 扒开双腿疯狂插入爽爽爽视频 | 久久久久亚洲av成人网人人网站2 精品伊人久久大线蕉色首页 | 欧美一区二区三区精美视频| 一级,二级,三级黄色视频| 亚洲欧美国产日韩一区| 欧美日韩一区二区三区视频播放 | 欧美成人午夜免费观看| 久久激情影院久久| 一出一进一爽又粗视频| 一区二区三区午夜精品| 国产亚洲99精品| 国产一区欧美日韩| 女人高潮抽搐潮喷视频分腿| WWWWXXXX| 国产熟女丝袜高跟视频| 中文字幕aⅴ天堂在线| 亚洲欧洲日产国码中文字幕| 人妻少妇精品偷人视频| 国产精品区久久一区二区| 女人裸身无遮挡| 制服诱惑中文字幕| 国产精品综合久久久久久久免费 | 亚洲成a人ⅴ片| 女人18毛片水真多免费观| 在线观看www.视频| 又黄又爽又色的视频| 黄色毛片三级朝国网站| 公开免费黄色视频| 我解开岳内衣揉上去| 激情五月婷婷av| 日韩在线看大片| av高潮喷水在线| 日韩综合视频一区二区三区| 欧美视频在线观看日本| 亚洲老熟女在线观看| 两性午夜刺激免费视频| 激情五月婷婷乱| 国产日韩精品欧美| 女人裸体100%无遮挡| 亚洲av午夜精品福利| 国产老熟女打炮| 精品久久久久久久久久久久久| 国产综合色产在线精品| 暖暖视频在线观看动漫| 果冻传媒TV在线播放| 人妻18毛片a级毛片免费| 欧美亚洲区一区二| 亚洲第一中文字幕在线| 国产精品嫩草影院入口污| 色综合国产专区| 蜜桃av噜噜一区二区三区网址| 久久国产精品麻豆久久| 亚洲欧美日韩网址| 在线观看免费亚洲黄片| 国产福利视频在线| 少妇被爽到高潮的视频| 国产100000部免费视频观看| 一区二区在线观看国产| 国产av自拍高清一区| 亚洲五月天丁香| 亚洲av综合成人久久久| 国产在视频线午夜视频精品视频| 可以免费观看毛片| 老司机午夜免费观看| 亚洲激精日韩激情欧美激精品| 国产精品免费久久久久大片| 91亚洲国产成人综合在线| 日韩免费1区二区电影| 亚洲av成人综合网| 又色又激情的免费视频| 亚洲欧美日韩综合另类| 成年女人看A片免费视频| 亚洲av少妇一区二区在线观看| 国产成人av片在线观看| 国产饥渴熟女| 欧美激情亚洲在线| 永久免费视频国产在线播放| 久久夜久久精品| 久久中文字幕精品三级| 亚洲综合在线国语| 欧美日韩一区二区三区j| 国内少妇人妻偷人精品视频| 最近亚洲av| 国产激情后入视频在线观看| 免费av高潮喷水| 亚洲AV熟妇高潮30P| 久久午夜鲁丝片精品| 少妇人妻偷人精品视频| 久久精品都在这里| 99re在线视频在线观看| 奶头巨大狂揉60分钟视频| 久久国产精品麻豆久久| a级毛片免费看久| 天堂а√在线中文最新版官网| 天堂网WWW资源| 国产精品原创巨作AV女教师| 精品欧美一区二区三| 国产成人系列免费观看| 人妻少妇无,一区二区| 香蕉视频这里只有精品| 日韩有码中文字幕人妻| 69日本人XXXX学生| 刺激男女午夜视频免费| a天堂tv香蕉| 黄色激情美女视频网址| 日本电影在线一区二区| 再深一点太爽了舒服死了| 国产黄色三级三级三级av| 亚洲精品乱码爱久| 18禁黄色日本网站| 人妻中文字幕一二三区| 99RE66久久在热青草| 夫妇交换刺激做爰电影| 女同亚洲精品一区二区| 欧美bdsm视频在线观看免费| 亚洲人成福利午夜在线观看 | 麻豆97欧美在线| 日韩av电影在线看一区二区| 国产久一视频在线观看| 91在线电影免费观看| 亚洲国产成人综合av| 2021最新国产精品网站| 一区二区日韩电影院| 99久久久国产露脸精品| 中文字幕乱码免费在线人妻| 国语少妇高潮对白在线| 国产黄片精品久久久| 国产一级a爱做片免费☆观看| 91人人爽人人澡人人妻| 国产福利精品一区二区av| 福利午夜久久| 免费观看在线人成视频| 公交车上弄我高潮喷水| 视频一区二区三区成人| 大香蕉av在线| 亚洲av一影院| 亚洲欧美国产一区二区三区四区| 久久精品国产亚洲av麻豆瑜伽| 国产成人一区二区免费视频| 18成人午夜网站在线观看| 久久精品人人做人人爽老司机| www4444333kkk国产| av毛片在线观看地址| 欧美日韩亚州在线| 91老司机精品| 特黄又粗又硬做爰视频| 美女MM131爽爽爽免费| 韩国伦理电影华丽的外出| 亚洲欧美少妇熟女| 中国女人大白屁股ASS| visa卡收费| 亚洲黄色美女视频嗯| 亚洲中文字幕在线无码一区二区 | 新年贺岁档表兄妹麻豆| 久久精品国产99精品亚洲密| 天堂av中文在线资源| 波多野结衣免费一区视频| 午夜久久久久| 中字幕人妻一区二区| 亚洲成人手机| 丝袜美腿18禁| 亚洲第一av网站久久| 国产精品嫩草影院123| 日韩a人毛片精品无人区乱码| 97在线观看免费视频| 国产精品羞羞午夜福利视频| AV区无码字幕中文色| 国产一区二区高清视频女| 亚洲国产精品一区免费观看| 午夜av免费| 三级黄色国产| 伊人久久亚洲精品中文字幕| 中文字幕亚洲乱码一二三| 女的被弄到高潮喷水抽搐| 国产欧美精品一区二区性色| 欧美人人妻人人| 国产91麻豆精品成人一区| 黄色在线观看不卡视频| 国产精品二区激情视频| 午夜人屠h精品全集| 久久一级黄片免费| 国产精品毛片一区二区16| 玉蒲团之性奴完整3| 新狼窝色av性久久久久久| 午夜精品av国产| 欧美午夜精品福利一区二区三区| 国产黄大片在线播放| 亚洲av色图在线播放| av制服丝袜诱惑天堂| 狼友网精品视频在线观看| av制服诱惑一区二区三区| 色哟哟国产精品观看| av网站亚洲精品| 成人午夜精品久久不卡| 日韩中文字幕乱码| 免费看男女啪啪视频的网站| 欧美黄色a级视频| av免费观看网站不卡| 久久不见久久见免费影院播放| av永久免费在线播放| www4444333kkk国产| 在线永久免费观看色视频网站| 可以免费看毛片的网址| 天堂a√在线中文免费 | 亚洲精品自拍偷| 午夜电影网免费一区二区三区| 秋霞av伦理电影| 国产精品自产拍在线| 日本视频欧美视频| 女同高潮喷水在线观看| 97精品人人妻人人| 一区二区三区国内精品视频| 久久婷婷综合国产精品尤物| 国产精选一区二区电影| 国产精品久久夜夜| 超碰97视频免费在线观看| 日韩欧精品无码视频无删节| 欧美成人四级中文字幕| avwww免费| 亚洲精品aa在线观看| 99久久精品国产亚洲精品| a级毛片99久久| www.亚洲欧美日韩| 亚洲中文字幕日本少妇在线| 亚洲成av人在线视午夜片| 别捏我奶头视频大全| 日韩电影一区二区在线看| 久久久久欧美激情| 伊人av中文字幕在线| 热99精品视频在线免费观看| 久久亚洲综合色hezyo网站| 超级大乳人妻无码| 小美女毛多水多国产毛片| 欧美一级特黄啪啪片免费| 97视频在线观看免费网址| a级毛片免费网| 人妻卧室迎合领导进入| 男人天堂激情网| 久久激情午夜视频| 三级黄线播放影院| 国产精品成人欧美一区| 日韩精品在线久av观看| 中文人妻久久| 国产成人精品免费视频大全| 国产蜜臀久久av一区二区| 亚洲国产成人精品女人久久久久 | 国产性猛交久久熟女| 人妻AV中文系列先锋影音| 久久av线香蕉| 国产亚洲一区人人爽| 新年贺岁档表兄妹麻豆| 亚洲成人av在线播放国产精品| 久久熟女人妻| 欧美大片在线观看完整版| 一区二区在线最新视频| 黄片av高清不卡免费看| 久久精品免费看国产成人| 人人做人人爱夜夜爽少妇| 人妻一区二区三区有码精品视频| 美女上床视频免费观看| 女人寂寞偷人视频A级| 欧美成人性video| 欧美日韩国产另类久久| 国产中国男男 Japan Video XXX| 亚洲熟妇少妇精品任你躁| 久久这里只有精品666| 亚洲高清日韩国产av| 18禁无遮挡黄网| a级毛片1一级毛片免费看| 国产三级电影院二区三区| 99九九99久久精品| 亚洲av手机在线观看| 久久亚洲国产午夜精品理论片| av国产熟女丰满熟女| 和熟女的激情| 一级毛片aaaaaa免费看小| JIZZ全部免费看全片| 日韩欧美中文字幕五月婷| 国产精品久久久久精品一级| 免费看一区二区三区四区毛片| 精品处破学生在线观看| 日韩a人毛片精品无人区乱码 | 亚洲欧美国产成人| 亚洲中文在线乱码| 亚洲人成网在线观看| 婷婷亚洲综合激情| 搡老熟女老熟妇偷拍| 亚洲综合在线国语| 美女黄网站18禁免费看夜情| 欧美九色视频在线观看| 国产欧美日韩精品一| 亚洲天堂网资源在线| 欧美一区二区三区不卡视频| 国内毛片毛片毛片毛片毛片| 午夜福利免费在线观看欧美成人| 日韩性视频激情在线一区 | 日韩人妻精品av在线| 日韩国产欧美一区二| 国产91在线精品福利 | 日本XXXX裸体XXXX自慰| 日韩人妻熟女一区二区三区| 午夜永久视频| 亚洲成人午夜福利电影 | 久久人妻少妇出轨中文字幕| 欧美日韩国产在线一区二区三区| 九九视频只有精品| 精品日本免费一区二区三区在线 | 亚洲男女在线观看视频| 欧美aaaaa级黑人又粗又长| 国产乱人偷精品视频| 两口子交换真实刺激过程| av毛片在线免费播放| 久久精品国产乱子伦免费| 性欧美白人极品1819hd| 老熟妇乱又伦| 国产精品毛片一区二区排| 欧美www.一区二区三区| 又粗又爽又猛毛片免费看| 99热久久这里只精品国产6| 亚洲国产精品综合久久网络| 免费在线黄色视频网站| 波多野结衣高清一区二区| 欧美日韩一区二区三区久久| 欧美精品三级一区二区三区| 久久午夜欧美| av久久亚洲熟女| 夜夜叫夜夜爽夜夜高潮| 日韩免费av成人一区二区三区| 线在在线精品视频| 久久精品视频看久久| 三级精品影院| 婷婷激情五月马上播出| 国产精品99久久免费| 日本午夜高清视频| 91一区二区三乱码| 亚洲av成人中心| 久久国产野战| 精品一区二区三区蜜桃| 一级一片视频免费播放| 91av在线看| 人人妻人人爱人人看人人揉| 蜜桃av噜噜一区二区三区网址 | 亚洲九九香蕉| 日韩午夜国产| 国产高清videosdesex| 国产夜夜夜夜夜夜夜夜夜| 日本最新免费av| 国产色婷婷亚洲精品| 国产人妻久久久久久精品| 国产精品人妻99一区二区| 成年男女网站视频播放| 暴君人人得而诛之的缺陷体现在| 一级毛片久久久久久久| 日韩欧美视频一区在线观看| 欧美日韩亚洲综合一区| 中文字幕亚洲精品成a人| 日韩av网站免费观看| 在线免费观看网址av| 国产福利视频在线| 狠狠色丁香婷婷综合影院| 日本一卡二卡三卡四卡18岁| 99RE66久久在热青草| 免费黄片国产精品久久av蜜| 蜜桃av免费网站| 精品久久久久久,| 日日搞日日撸夜夜搞夜夜干夜夜插| 日韩国产高清桃色| 啦啦啦免费观看在线视频| 九九久久精品影院| 最新2019国产天天| 毛片在线观看一区二区三区| 桃花视频在线观看高清播放| JAPANESE55丰满熟妇| 天码人妻一区二区三区| 99视频精品在线看.| 韩漫亚洲一区二区三区四区在线| 国产精品综合亚洲av久久| 国产一区精品成人| 小14萝裸体洗澡视频免费网站| 19禁免费视频无码网站| 亚洲国产精品久久久av| 日本樱花草视频高清观看| 精品免费视频中文字幕| 欧洲精品在线一区二区三区| 午夜精品福利久久乐| 大香蕉高清av| 18男同志GAY亚洲| 波多野在线AV一区二区荷花影视| 天堂av日韩高清| 国产永久av不卡在线观看| 久久影院都是精品| 亚洲欧美有码无| 男女猛烈无遮挡免费视频| 麻豆av激情在线观看| 三级a毛片免费| 久久精品国产性色| 小美女毛多水多国产毛片| 播放黄色国产在线视频| 日本不卡一卡新区手机| 久久精品国产亚洲婷婷| 一区二区三区在线资源观看 | 欧美亚洲综合一区二区三区| 色AV专区无码影音先锋| 亚洲国产欧美一区二区综合| 欧美成人精品午夜视频播放| 亚洲av嫩草av极品在线| 日韩在线视频| 婷婷精品国产亚洲av| 麻豆岛国国产精品| 色男噜噜噜亚洲男人| 欧美色噜噜精品一区二区三区| 嫩模被啪的呻吟不断| 波多野结衣高清heyzo| 国产a乱精品一区| 在线超碰内射人妻| 美丽人妻被黑人配种 | 亚洲欧美一区二区三区| 欧美性受xxxxx| 久久成人av影院| 亚洲欧美人成网站在线观看看 | 精品品人妻一区二区三区四区 | 久久精品人人爱| 成人在线观看av片| 亚洲一区二区成人av| 七妺福利精品导航大全| 欧美日韩国产中文一区发布| 亚洲国产色婷婷久久99精品| 国产成人av片在线观看| 国产精品被熟女| 国产99久久九九精品| 亚洲成aV人在线视达达兔| 嘿咻男女动态图| 久久国产精品人妻熟女| 欧美久久伊人密| 亚洲国产精品成人综合色| 亚洲免费中文字幕一区| 亚洲国产最新欧美| 亚洲自偷自拍三级| 一区二区国产视频在线观看| а√天堂资源在线| av亚洲熟女| 我要看免费的国产黄视频| 波多野结衣av二区| av在线播放亚洲天堂| 国产亚洲精品欧洲在线| 被暴雨淋湿爆乳少妇正在播放| www.内地欧美日韩一区二区三区| 亚洲男人天堂手机在线观看| 男人裸体自慰免费看网站| 欧美精品一区二区hd| 综合亚洲av| 国产精品导航网站| 亚洲中文免费在线播放| 色婷婷久久综合中文久久一本| 国产日韩欧美视频二区| 99国产在线精品观看| 丰满高跟丝袜老熟女HD| 内射丰满熟女| 亚洲精品美女一区二区| 精品国产av自拍| 很黄无遮挡在线免费网络| 国产精品偷伦视频观看了| 欧美亚洲精品激情中文字幕| 亚洲AV元码天堂一区二区三区| 无人区午夜精品乱码一区二区三区 | 日韩黄色视频录制中国字幕| 欧美骚比在线视频| 欧美成人免费午夜福利片| 50岁丰满女人裸体毛茸茸| 秋霞电影网久久久| 日韩人妻一区二区av| 成人精品一区二区免费| 国产高跟丝袜一区| 欧美一区二区三级电影| 岛国一本在线观看视频| 亚洲色偷偷综合亚洲av伊人| 精品少妇熟女在线| 国产又粗又头又长又爽| 国产精品高清免费观看| 16女下面流水不遮视频| 亚洲中文字幕久久一区| 秋霞AV在线露丝片AV无码| 久久九九精品国产免费观看| 在线观看国产精品福利片| 看全色黄大色黄大片爽一次| 免费观看超爽A片| 日韩亚洲av免费电影| 永久黄网站色视频免费品善网 | 国产avxxx| 国产综合久久一区二区| 国产美女被强遭的免费网站| 中文字幕亚洲乱码电人畜牲交| 亚洲成人国产精品网| 69亚洲精品久久| 91精品伊人久久大香线蕉| 亚洲专区精品在线| 美女直接被靠免费视频| 欧美成人午夜免费观看| 亚洲中文字幕美利坚久久| 四虎永久在线精品视频| 99热在线精品这里只有精品| 色欧美欧视频在线观看| 极品人妻被内射中出| 久久精品免费全国观看国产av| 欧美日韩成人大片| 熟女人妻のav中文字幕| 最近中文在线国语| 人妻中文字幕免费观看| 老妇人成熟顶级VIDEOS| 亚洲专区精品在线| 国产成人精品啪麻豆| 一边摸一边桶一边脱免费| 少妇裸体淫交免费看| 少妇下面好紧好多水真爽播放| 成年女人20级毛片毛片免费| 久久久久久大精品| 日韩丝袜超薄黑色丝袜在线观看| 国产色在线一区| 2021国产麻豆剧传媒免费| 亚洲一线二线三线精品| 精品无人区乱码1区二区| 午夜福利电影免费观看| 色99国产精品| 人妻av福利| 亚洲国产日韩av网站在线观看| 最近国产中文字幕视频| 亚洲欧美色电影| 91久久嫩草影院| 韩国av中文字幕| 真人作爱90分钟免费看视频| 日韩一区二区三区四区电影 | 日日人人妻人人澡人人爽欧美| 亚洲欧美日韩v视频| 伊在人亚洲香蕉精品区| 丰满熟女乱又伦| 国产精品精品网| 日本一卡二卡三卡四卡18岁| 午夜福利在线观看757| 久久人妻av系列| 日日干夜夜超碰| 91精品国产福利久久| 欧美日本中文国产一区发布| 日本三级香港三级人妇99| 又黄又硬又爽的视频| 国产精品久久久久久久久人| 99久久精品国产99| 熟女人妻の波多野结衣av在线| 久久久久欧美激情| 2019中文字幕在线观看| 猫咪www免费人成网站| 18禁午夜福利片| 国产一区二区三区不卡免费视频 | 18禁美女裸身图无遮挡| 爱草视频在线观看| 日日摸碰夜夜爽| 97视频在线观看网址| 人成欧美视频在线| 3344成人在线免费视频| 久久一区二区大香蕉| 国产成_人_综合_亚洲_国产 | 国产精品一区二区免费欧美| 国模吧双双大尺度炮交GOGO| 天堂网2021中文字幕公司| 国产熟女久久久一区二区| 人妻人人澡人人爽人人| 疯狂的肥岳交换| 亚洲熟女人妻精品免费视频| 成人毛片18女人毛毛片免费看| 欧美一区成人网| 久久一级黄片免费| 日本高清视频网站色| 亚洲一区二区三区不卡在线| 欧美精品30videosex性| 30位美人妻无套中出| 性欧美第一页| 福利国产一区二区三区 | 国产又爽又黄的视频| 一级a做爰片就在线看| 午夜影院国产在线观看| 蜜桃av一区一区| 中国女人特级牲交毛片| 欧美狂操黑人| 亚洲激情熟女图片| 日本HDXXXXX护士| 看免费黄色一级高清| 午夜综合电影| 中文字幕乱码亚洲美女精品一区 | 饥渴丰满熟女32P| ccc36免费在线视频| 亚洲伊人色区| 日韩国产欧美高清不卡| 久久人人爽人人片浪潮a| 人人妻人人爽av| 亚洲中出视频免费| 护士爽到疯狂潮喷好爽| 黄色视频在线观看国产| 色婷婷久久麻豆| 性XXXX视频播放免费| 在线免费视频999| 亚洲最大影院久久久久久| 天天躁夜夜躁狠狠躁躁| 日本黄色视频网址在线| 亚洲国产第一站精品蜜芽| 国产又大又爽又黄的视频| 超碰在线人妻干| 性欧美1819性猛交| 天天干天天澡夜夜干夜夜撸| 久久伊人毛片av| 久久中文字幕一级| 成人女人毛片免费| 亚洲国产欧美国产综合一区| 人妻[21P]大胆| 18以下岁禁止1000部免费| 午夜福利在线片| av网站网址免费观看| 日本视频一级在线| 一级做a爰片久久毛| 97人人人人人人人人人| 国产精品成人影院在线观看| 伊人久久人妻少妇| 免费成人激情视频网站| 免费一级毛片全部免费播放视频 | 久久一区二区三区综合 | 亚洲av麻豆| 一区二区三区四区激情视频 | 国产不卡的一区二区三区| 永久av在线免费播放| 永久av在线免费播放| 小说图片视频一区二区| 日韩亚洲专区在线| 免费av午夜在线观看| 中文字幕熟女丝袜| 久久精品亚洲成在人线a| 一区二区三区亚洲在线观看| 96久久精品人人妻人人爽| 久久亚洲精品成人| 一级无遮挡毛片免费视频| 色老99久久九九爱精品| 亚洲精品一区二区三区aⅴ| 少妇人妻偷人实精品视频| 成人一区二区免费中文字幕| 人妻少妇区一区二区三| 一级黄色免费毛片| a级毛片免费观看大全| 蜜桃av高潮抽搐| 亚洲欧美偷偷| 亚洲最大中文字幕精品| 少妇人妻在线一卡| 日本人又色又爽的视频| YOUJIZZCOM中国熟妇| 性欧美乱妇come| 亚洲国产电影在线观看一区二区 | 日韩精品国产另类专区| 按摩店找50岁老熟女泻火| 粉嫩粉嫩看着都硬了[11P]| JAPANESE高潮护士| 日本女人内射视频网站| 久久久久久人人人人人| 中文有码人妻制服| www.54cc亚洲| 国产亚洲精品麻豆一区二区| 免费一级a在线观看网站 | 一本久久伊人热热| 黄色在线观看不卡视频| 青青草原国产一区在线| 被男狂揉吃奶胸60分钟视频| 大尺度激情床震视频大全| 精品久久成人免费视频| 最近中文字幕免费视频大全 | 国产精品午夜av片在线| 男人舔女人下半身高潮视频| 亚洲最大av电影在线观看| 国产人妻一区二区麻豆| 晚上开车又疼又叫的声音视频| 久久综合综合久久äV在钱| 国产爽快片一区二区三区| 特黄三级毛片| 国产欧美精品一区二| 在线播放免费黄片| 九九热在线观看精品| 日韩综合一二三区| 高潮久久久久久久久久| 91影院精品| 一区二区三区亚洲不卡| 青青草原综合网站| 大香蕉国产精品视频| 亚洲精品美女aaa| 国产美女午夜福利久久| 无遮挡色视频真人在线免费观看 | 人妻婬乱厨房波多野结| 久久久中文字幕综合精品| 热re99久久精品国产小说| 午夜免费福利不卡顿视频| 国产亚洲精品香蕉视频69| 久久九九有精品国产| 只有这里有精品99| 久久成人av精品| 亚洲欧美v精品| 国产精品久久99在线观看| 99久久精品国产一区色| 国产suv精品一区二区五区 | 国产一区二区三区在线观看av | 亚洲国产日韩综合在线| 亚洲中文字幕久久一区| 最新男人v天堂在线| 精品三级视频播放| 色哟哟国产精品免费入口| 所有免费永久岛国av网址| 99这里只要精品| 亂倫近親相姦中文字幕| 国产老妇女一区| 色噜噜噜噜噜噜噜噜噜av| 亚洲中文高清字幕| 亚洲午夜精品av片| www.亚洲怡红院国产免费| 亚洲av加勒比在线| 国产女人真实乱精品| 91精品国产闺蜜国产在线| 国内精品人妻久久毛片αpp| 日韩视频一区三区| 国产成人精选在线观看不卡| 成年视频人免费站| 国产精品久久草| 动漫精品一区一码二码三码四码| 国产美女高潮爽到嗷嗷叫| 亚洲欧美日韩综合图| 欧美日韩一区二区在线观看国产 | 久久精品国产亚洲婷婷| 欧美精品第六区| 中文字幕无码日韩专区免费| 制服人妻中文乱码| 97夜夜摸夜夜爽夜夜喊| 综合亚洲伊人网| xxoo啪啪动态图| 可以免费看毛片的网站| 国产人人草人人看| 亚洲成人精品电影网| 骚妻内射免费视频| 亚洲成aV人在线视达达兔| 色偷偷最新版av人人做人人爽| 成人高清国产在线观看| 亚洲成AV人片在线观看无| 亚洲一区二区av| 国内夫妻福利视频| 老妇炕上偷汉视频录像| 夜夜添夜夜爽| 亚洲一区二区三区av中文字幕| 免费看黄色一级毛片| 男人扒开女人添下部免费视频| 国产在线观看三级视频| 亚洲精品av成人影院| 亚洲成年人影院在线观看| AV片在线观看| 久久国产伦精品一区二区三区| 男女hh福利视频| 无码人妻丰满熟妇啪啪| 亚洲欧美日韩激情| CHINESE国产HD中国熟女| 国产无遮挡又黄又爽又大又色| 99这只有精品| 久久韩国三级中文字幕| 国产电影av卡一| 好黄好硬好爽免费视频一| 熟女超碰熟女久久熟女伊人| 国产成人AV在线免播放观看| 成人av 网站在线观看| 扒开腿狂躁女人爽出白浆h| 18毛片a毛片免费| 亚洲不卡一区av| 亚洲激情五月婷婷啪啪| 中文字幕人妻少妇精品| 国产欧美区一区二区三区| 久久中文字幕亚洲天堂| 欧美人伦禁忌DVD| 一级aaaaa片免费毛片| 亚洲性色av| 九九99亚洲精品久久久久| 风骚老熟女视频| 免费观看又黄又劲爆的视频免费| 日韩av网站免费观看| 精品综合久久久久久8888| 亚洲欧美日韩在线精品| 国产乱老熟老熟女| 成人亚洲精品久久国产一区二区| 日韩一区二区视频免费看| 国产亚洲一区二区三区精品| 国产欧美成人免费看| 色男噜噜噜亚洲男人| 激情五月婷婷亚洲| 男女视频在线免费观看网站一区| 日韩毛片av天码| 中国aa级毛片在线播放| wwwxx日本免费看| 91网站入口永久在线观看| 人人妻日日摸狠狠躁视频69| 欧美日韩国产高清一级黄片| 天天天天做夜夜夜爽| 久久激情亚洲中文字幕| 亚洲欧洲午夜影院| 第一次处破女18分钟| 日韩一区二区三区在线观看视频网站| 成人黄网站免费视频性色| 国产亚洲精品欧洲在线| 欧美日韩在线播放网址| 黄色视频野战| 亚洲成AV人片在线观看无码不卡 | 国产欧美亚洲福利| 中出清纯少妇人妻| 激情婷婷综合亚洲图片| 中国一区二区乱码| 国产午夜福利片在线观看| 男女那个视频网站在线观看| JAPANESE熟睡侵犯| 日韩性视频国语对白| 午夜影院一区二区| 吻胸脱内衣吃奶视频大全| 91在线亚洲欧美| 男女下面进入的视频免费午夜| 日韩亚洲区欧美精品| 欧美黄色成人免费网站| 最刺激的交换夫妇中文字幕| 男女人搞黄色视频在线观看| 亚洲国产精品国产精品| 久久精品人人做人人爽人人电影| 伊人亚洲综合网| 啊!摁摁~啊!用力~快点视频| 久久6欧美精品| 亚洲三区欧美一区| 亚洲精品在线观看中文字幕| 欧美精品亚洲精品一区二区| 99久久一区二区三区免费| 国产另类精品国产欧美亚洲一区| 黑人激情一区,二区| 不要揉了要喷水了GIF动态图| 麻豆精品人妻一区| 系列精华液| 暖暖视频播放免费韩国| 丝袜玉足交好爽| 一区二区三区欧美日韩电影| 新搬来的四个爆乳邻居| 亚洲经典成人影院| 99这里只有精品5| 张柏芝用嘴给陈冠希高潮| 粗大的内捧猛烈进出小视频| 一级黄色视频免费观看不卡| 岛国视频在线观看网站| 亚洲婷婷成人网| 一区二区国产精品av| 欧美成人色站在线视频| 亚洲永久中文字幕| 91嫩草影视久久| 日韩精品99久久久久中文字幕| 吃胸膜奶膜下刺激视频| 久久成人高清电影| 亚洲国产精品热九九| 亚洲精品国产成人久久av| 777奇米视频一区二区三区| 日本在线视频2区| 久久最新地址中文字幕| 国产一区二区三区在线观看av| 日本99在线| 男人扒开女人下添高潮日韩视频| 97人人模人人喊人人爽| 亚洲 欧美 另类 中文字幕| 秋霞久久亚洲精品成人| 久久99久久99精品免费看小说| 亚洲中出视频免费| 水蜜桃无码视频人在线观看| 香蕉视频国产在线看| 欧美精品国产成人| 中文字幕亚洲欧美| 少妇的汁液BD高清| 国产激情av女片自拍| 亚洲岛国av在线观看| 性生交大片免费看av| 高清毛片免费观看视频网站| 少妇人妻系列无码专区| 国产亚洲一区二区在线观看∴| 日韩在线精品人妻| 黄岩帕菲克精品主题酒店| 婷婷之丁香六月| 国产精品毛片av一区二区三区卜| 亚洲色图综合网激情五月| 女人喷液抽搐高潮视频| 深夜福利一区二区在线观看 | 不卡av在线播放观看| 少妇人妻视频久久| 国产在线播放日韩欧美| 波多野结衣av高清一区二区| 国产精品黄片播放| 国产无套视频在线观看aa在线 | 欧美乱妇乱码| 另类久久精品国产亚洲av高清| 黄色裸体视频无遮挡| 日韩一级片内射视频4| 高清不卡免费av在线播放| 99九九久久国产精品| 亚洲国语对白在线精品一区在线| 亚洲日本韩国欧美国产中文| 国产精品偷窥盗摄偷看| 麻豆一区av| 在线老鸭窝av| 国内精品国产三级ktv| 一区二区三区四区久久精品| 韩国伦理电影华丽的外出| 亚洲福利国产精品| 成年美女黄网站色奶头游戏| 啦啦日本视频在线播放| 国产精品视频不卡二区| 国产欧美日本一区二区在线观看 | 亚洲精品日韩欧美精品| 丰满熟妇人妻水多屁股大| 欧美亚洲国产日韩专区 91| 女人18片毛片60分钟免费观看| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜| 欧美大尺度又粗又长真做禁片| 欧美三级电影一区二区| 免费精品乱码一区二三区| 在线a人片免费观看播放| 天堂av网一区二区三区| 国产精品久久77777av| 一级片久久片| 国产精品免费视频内射| 97久久超碰国产精品| 成年美女黄网站色奶头游戏 | 人妻中文制服中文| 999久久久国产精品视频| 国产av在哪里看| 国产av熟女一区二区三区浪| 男女真人后进式动态图| XXXXX无尽的毛茸茸撒尿| 国产精品一区二区av片香蕉| 日韩国产欧美一区在线| 精品久久人妻av中文字幕成人| 黄色三级国产| 在线看免费视频999| 丰满人妻二区三区| 精品亚州av一区二区三区| 久久精品亚洲精品国产区美 | 操欧美日韩逼| 国产美女精品免费视频 | 亚洲精品国产精品久久久不卡| 麻豆精品国产av一区二区三区| 色吧精品久久| 成片一区二区三区在线观看| 日本免费一区二区三区伊甸园| 4个闺蜜疯狂互换 5P同床好爽| 闺蜜和我被黑人一起4P| 激情精品成人一区二区在线看| 国产三级三级三级精品9ⅰ区| av久久中文字幕人妻| mm131美女视频毛片| 成人另类免费在线视频| 很色很黄的大片免费| 亚洲熟女在线精品一区| 欧美日韩国产高清一级黄片| 亚洲麻豆视频在线观看| 免费日本黄色视频的网站| 亚洲人成在线观看网站播放| 国产午夜福利久久精品app| 亚洲中文字幕在线免费| 在线观看日韩不卡视频| 饥渴丰满熟女32P| 欧美最厉害的喷水VIDEOS| 精品久久久久久中文墓无码| 国产熟睡乱子伦视频观看软件| 亚洲精品中文字幕在线观看免费| 人妻熟女一区二区aⅴ在线视频| 国产av色黄网站| 亚洲中文字幕无码爆乳| 北京妇女BBW| 97人人模人人喊人人爽| 亚洲人成电影观看| 国产夜夜夜夜夜夜夜夜夜| 久久国产亚洲精品久久久| 亚洲av麻豆av一区二区三区| 国产欧美精品一区电影在线| 99九九久久国产精品| 日日摸日日碰夜夜澡视频| 欧美日韩国产在线一区二区三区| 国产乱人伦偷精品视频下| 91亚洲精华国产精华精华乳| 真人激情国产一区二区| 波多野结衣一二三区免费| 国产成人精品亚洲79| 亚洲国产韩国欧美在线| 理论片午夜激情| 亚洲一区久久中文字幕| 亚洲天堂精品一区二区| 老司机免费视频久久| 男女视频在线免费观看网站一区| 欧美日韩亚洲精品三级| 亚洲国模私拍人体GOGO| 国产综合色产在线精品| 99久久精品无码专区| 亚洲国产影片在线观看| janpense丰满熟妇| 日韩国产欧美一区二| 欧洲精品在线一区二区三区| 蜜臀久久精品免费观看| 亚洲av禁18成人毛片一级| 岛国在线小视频| 久久WWW免费人成精品| 刺激男女午夜视频免费| 岛国激情视频一区二区三区| 国产打野战在线播放| 亚洲av日韩一区| 午夜福利国产精品久久婷婷69 | 爱爱aaa噜噜| 亚洲精品美女久久久久| 少妇一区2区三区| 色播欧美在线观看| 欧美成人精品首页| 两根粗大一前一后好深| av一区二区三区在线观看免费| 人妻精品久久久久av| 韩日中文字幕在线免费视频| 麻豆av专区| 天天操一操电影| 久久97久久精品| 亚洲综合久久精品国产高清| 久久成人在线播放| 国产一区二区二三区| 强行从后面挺进人妻| 亚洲最大91av色| 国产精品自在线拍观看| 欧美亚洲综合一区二区三区| 国产成人欧美在线观看视频| 2019中文字幕在线观看| 狠人色综合网亚洲| 丰满熟女乱又伦| 999成人永久免费视频| 女人高潮抽搐潮喷流白浆| 男女做爰吃奶摸动视频| 国产成人精品综合久久久看| 视频网站99在线播放| 日本HDXXXXX护士| 国产精品麻豆果冻传媒| 午夜一区二区三区在线看| 亚洲精品丝袜另类| 久久99热这里只有精品| 婷婷色久悠悠| 又黄又嫩又粗又硬视频| av久久网站| 日韩精品蜜桃一区二区三区| 亚洲天堂av成人在线观看| 又粗又硬又黄又刺激视频| FREEJAPAN护士性教师| 美女午夜国产福利| 亚洲av高清在线观看| 激情综合五月丁香亚洲| 精品福利电影| 偷拍视频一区二区三区四区| 麻豆网站av| 久久精品人妻一区二区三区| 久久国产成人亚洲精品电影| 久久国产男人的天堂| 少妇擦油高潮喷水爽翻天| 性大片免费播放器| 精品亚洲成a人片在线电影| 野花社区在线观看免费直播| 狠狠躁日日躁夜| 一级片在线免费不卡av| 日韩欧美中文字幕在线韩| 久久久久久久久久码影片| 国产麻豆午夜三级精品| 亚洲一区亚洲精品久久| 又黄又爽又刺激的免费视频.| 国产毛片久久久久久高清美女 | 男人舔女人下面视频视频| 亚洲av观看在线| 影音先锋啪啪AV资源网站APP| 一级片黄色视频播放| 亚洲av不卡一| 亚洲国产精品va在线观看欧美| 女人18片毛片60分钟免费观看| 亚洲av熟女在线观看| B就是用来C的| 亚洲欧洲成av| 特级做a爰片毛片免费69av| 色猫咪免费人成网站在线观看| av电影网站在线| 中国女人大白屁股ASS| 成人一区二区黑人免费| 丰满人妻中伦妇伦精| 国产jk喷白浆精品视频网站| 亚洲天堂精品一区二区| 中文字幕一区二区人妻| 一个人在日本www| 高清免费毛片一区二区三区| 国产免费男女视频| 欧美国产精品亚洲| 四十五十老熟妇乱子伦视频| 91性高潮久久久久久久久久久久 | 亚洲欧美v精品| 日本JAPANESE丰满挤奶| 亚洲一区二区三区亚瑟| 国产大片在线观看一区二区| 十八禁网站网址无遮挡| 秋霞在线观看的av| 亚洲综合一区自偷自拍| 久久精品国产亚洲av大全小说| YOUJIZZCOM中国熟妇| 系列精华液| 玩弄人妻一区二区三区| 午夜看片久久久久久| 男人的天堂岛国av在线| 乱淫中文字幕视频| 一区二区三区亚洲在线观看| 高跟翘臀老师后进式视频| 久久久精品久久久免费观看| 日本一二三区免费| 成年人午夜av网站| 国产亚洲欧美中文日韩| 熟妇人妻不卡中文字幕| 麻豆成人精品在线观看| 国产美女午夜福利久久| 99re99热这里只有精品| 成人精品一区二区免费| 成年女人毛片免费| 日日操夜夜撸| 一区二区三区视频日韩| 久久久久久精品91| 国产精品视频不卡二区| 大桥未久的av作品| 亚洲中文av中文字幕在线| 欧美精品a成人| av在线免费观看的网址| 日韩av不卡播放| 国产内射在线激情一区| 久久久久久精品一级毛片蜜| 人人爽人人爽人人爽av片特级| 色欧美精品视频| 亚洲无线码高清在线观看| 久久中文字幕亚洲天堂| 激情五月亚洲综合图区| 我要看黄色三级毛片| 欧美日韩视频在线观看免费网址| 高清一区二区三区精品| 精品人妻一区二区四区| 免费在线看黄色的网站 | 99精国产麻豆久久婷婷| 亚洲av男人的天堂日韩| 亚洲美女偷拍自拍| 各类成人av片在线观看| 九七东京热男人的天堂av| a级片免费观看毛片| 波多野结衣高清中文aⅴ| 大肉大捧一进一出好爽视频| 夜夜爽人人爱| 少妇人妻精品综合一区二区 | 免费观看高清对我而言危险的他短剧| 奶头被吃得又翘又硬在线观看| 亚洲丰满熟妇伦| 国产精品原创巨作AV女教师| 大又大粗又爽又黄少妇欧美毛片| 亚洲欧美激情久久久| 粉嫩高清一区二区三区精品视频| 国产高清内射视频| 美国性服务医院理伦电影在线观看 | 午夜福利美女国产| 肮脏女人一级毛片| 青青国产视频在线观看播放| 亚洲欧美日韩久久中文字幕| 国产精品久久大香蕉| 在线播放免费黄片| 久久亚洲av精品毛片二区| 国产在线观看三级视频| 岛国av电影在线播放| 综合焦久伊人影院在线看 | 黄色一级片视频永久网站| 国产精品亚洲婷婷99久久精品| 免费看女人毛片| 成人超爽网站国产在线观看| 欧美日本视频免费观看| 黄 色 网 站 成 人免费| 成人亚洲精品久久国产一区二区| 一级一片免费播放,一级一片免费观看| 欧美高潮抽搐喷水大叫| 三年片观看免费视频| 91老司机精品| 无码国产免费不卡免费| 国产成人av在线不卡1| 亚洲国产精品sex| 小SAO货水好多真紧H视频 | 欧美黑人巨大videos极品| 国产亚洲精品乱码久久久久久| 超大乳抖乳露双乳呻吟GIF| 亚洲综合一区二区三区在线观看| 国产午夜免费啪观看| 国产精品国产三级国产AV| 国产精品免费观看在线| 91麻豆精品国产91久久久久久久| YOUJIZZCOM中国熟妇| 中文字幕在线看片精品| 欧美国产成人一区二区三区| 不卡无码人妻一区二区三区| 国产亚洲经典av| 成人一区二区免费中文字幕| 免费人妻精品区一区二区三| 天天中文字幕av| 国产网红内射视频| 中文久久字幕| 亚洲成人精品电影| 五十六十日本老熟妇一乱| 天堂影院av不卡毛片| 国产精品色哟哟在线免费观看| 国产免费牲交视频免费下载| 亚洲欧美少妇熟女| 久久夜色成人精品二区| 天天天做夜夜夜做| 婷婷亚洲精品在线| 国产成人a亚洲精品v| 人妻内射久久|