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共享經濟的思考范文

時間:2023-07-05 16:12:43

序論:在您撰寫共享經濟的思考時,參考他人的優秀作品可以開闊視野,小編為您整理的7篇范文,希望這些建議能夠激發您的創作熱情,引導您走向新的創作高度。

共享經濟的思考

第1篇

[關鍵詞]共享經濟;網約車;優劣勢

[DOI]1013939/jcnkizgsc201703050

1共享經濟的概念與特點

共享經濟,指的是個體或者機構利用其掌控的閑置資源,通過有償分享使用權的方式受益他人,提高資源的利用率從而創造價值的商業模式。共享經濟的概念最初是由美國的兩位教授在20世紀80年代提出的,但受限于信息技術的發展瓶頸,在當時并未出現大規模的推廣與實踐。

隨著海量信息與大數據時代的到來,信息不對稱問題得到了明顯的改善,資源信息的快速共享在技術上成為可能。閑置資源運用所開創的商業模式開始得到了國內外資本的青睞,Airbnb、Uber等眾多共享經濟平臺迅速崛起。

共享經濟作為一種新型的商業模式,有其自身的特點:

(1)共享經濟產生的基礎與前提是物質資源的供應過剩。不同于物質資源貧瘠的舊時代,當今的世界乃至中國,很多資源存在供給過剩、利用率低的情況,這為共享模式提供了基本條件。

(2)共享經濟的核心是利用資源進行利益互換,產生商業價值。可以看到,Airbnb、Uber等共享經濟均迎合了消費者需求,提供了閑置的住宿、交通服務,從而進行利益的交換。不迎合消費者訴求、不具備商業價值的行業是難以出現共享經濟的。

(3)共享經濟的信息傳播依賴于互聯網平臺。信息傳播技術的滯后導致的信息不對稱是共享經濟無法規?;l展的最大障礙,互聯網的出現則掃清了這個障礙??梢钥吹剑姸喙蚕斫洕墓┬桦p方均是依靠互聯網而產生信息鏈接與資源互換的。

2網約車:共享經濟的先行者

2014年2月,國際即時用車軟件優步(Uber)正式進入中國。同年7月,快的、滴滴與優步相繼推出了“專車”服務,用戶只需通過軟件定位即可一鍵叫車。這項突破性的服務首先在一線城市試運行,隨后逐漸在全各大城市推廣開來,用戶量急劇增長,成為出行市場不可忽視的重要力量。

網約車的迅速擴張有其自身的存在基礎,主要為:

(1)內因:私家車過剩與公共交通供給的緊張。隨著我國居民收入的不斷增長,私家車的數量日益增多,城市道路已經不堪重負。私家車占用交通資源多,但運力較低,從而使得公交車、地鐵等公共交通十分擁堵。私家車的過剩與公交系統的緊張使得運力供需失衡成了城市交通的巨大痛點。

(2)外因:透明低廉的價格與良好便利的服務。出租車司機態度惡劣、惡意拒載以及“宰客”的情況已經屢見不鮮,卻囿于其壟斷經營的特質遲遲未能緩解。網約車公司市場化的體制和先進的服務理念,使得網約車提供了比出租車更便捷的叫車服務和更方便的付費方式,價格也更低廉,瞬間吸引了大量消費者。

由于內因與外因的驅動,網約車橫空出世,并迅速成為出行市場的有力競爭者。

3網約車的優勢與存在問題

31網約車的主要優勢

(1)加大了交通出行行業的競爭,從而促進了行業進步。長期以來,公共交通運輸行業由傳統國有企業壟斷經營,服務態度與意識較差,行業進步與轉型緩慢。網約車的出現打破了出行市場的壟斷局勢,有利于促進行業整體服務質量的提高。

(2)擴大了民眾就業,增加了居民收入,盤活了經濟。網約車作為出行市場的供給增量,促進了部分待業人員的再就業,增加了個人收入和消費者的福利,有利于利用閑置資源盤活經濟存量,促進國家的經濟增長。

(3)提高了資源利用率,促進了生態文明建設。環境問題成為制約國家發展的重大難題,汽車尾氣是主要污染源之一。網約車的出現提高了運輸效率,有效降低了尾氣排放,促進了我國生態文明的建設。

32網約車依舊存在的問題

(1)政府定位失衡。網約車的出現沖擊了出行市場長期的壟斷態勢,使得政府主管部門喪失了上行下效的“主導者”優勢,政府定位出現了失衡。如何從主導變為引導,引領網約車這種共享經濟形式實現良好有效的發展,仍值得政策制定者進行探索。

(2)存在安全隱患。網約車作為新興行業,缺乏相對應的政策監管體制,對于網約車司機的注冊審核工作不夠嚴密,司機危險駕駛、搶劫殺人等惡性事件屢見報端。以深圳市為例,經過查驗,網約車司機中多達 1661人有重大刑事犯罪前科。這必定會威脅到乘客的人身與財產安全。

(3)影響社會穩定。網約車與出租車存在著直接競爭,且在推廣前期因其高額的補貼使得網約車數量大幅增加,威脅到了出租車司機的切身利益,利益沖突逐漸演變為出租車罷工、游行等,影響了社會的和平穩定。

4網約車的發展方向

41網約車將作為出行市場供給側的重要補充,與出租車實現并行發展當前,網約車因資本流入而“燒錢”進行高額補貼的情形是不可持續的。未來,網約車將根據車況、服務等因素進行合理定價,成為出行市場上的重要補充,與出租車實現細分市場的互補,有效緩解城市的交通壓力。

42網約車運營監管體制將不斷健全,個人信用體系也將逐漸完善隨著網約車這種共享經濟的深入發展,供需雙方的信息真實性將得到更有效的驗證,交易過程將得到更可靠的監管,確保交易過程的規范化、透明化,使交通資源的共享模式實現高效運營。

5結論

共享經濟實現了閑置資源的有效利用,顯著增加了社會的總福利,倡導了低碳環保的消費模式,有利于發掘經濟的新增長點??梢灶A見的是,共享經濟這種新興模式將會在未來發揮更大的效用,迎來更廣闊的春天。

參考文獻:

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[2]鄭志來共享經濟的成因、內涵與商業模式研究[J].現代經濟探討,2016(3):32-36

[3]丁元竹推動共享經濟發展的幾點思考――基于對國內外互聯網“專車”的調研與反思[J].國家行政學院學報,2016(2):106-111

[4]顏婧宇Uber(優步)啟蒙和引領全球共享經濟發展的思考[J].商場現代化,2015,19:13-17

[5]嚴宇新常態背景下共享經濟的發展:優勢、瓶頸與出路――以專車的發展為例[J].赤峰學院學報:自然科學版,2016,11:126-128

第2篇

關鍵詞:工程項目;審計分析;問題;對策

0引言

項目審計作為工程建設的主要內容,不僅直接影響著工程質量,而且關系到建設單位的經濟效益,所以每個工程項目無論規模大小都需要進行審計,這是有效控制工程項目成本,實現建設公司經濟效益最大化的根本途徑。對石油項目而言,其工程規模大、周期長,項目審計工作尤為重要。因此,探討工程項目審計分析中存在的問題及對策,對保障石油工程項目的施工質量,提高建設單位經濟效益有著積極的意義。

1工程項目審計分析的現狀

1.1審計體系不完善

我國工程項目審計分析主要采取工程項目完成后集中審計的方式,過分注重財務審計,而沒有對工程項目進行審計,使得工程項目監督力度較小,對工程效益的影響也微乎其微。同時,很多工程項目沒有進行系統的審計分析,使得建設單位和施工單位之間的交接工作遲遲無法完成,最終導致工程項目處于試運營狀態或者運營的經濟效益和預期相差較大。

1.2評價標準不統一

工程項目的審計分析需要有統一的評價標準,但是我國審計分析的評價標準卻存在嚴重缺陷。例如工程項目評價調研的程序由工程單位完成,沒有按照國家規定要求進行;工程建設及運營階段沒有對項目計劃完成情況、資金到位情況和工程建設實際成本等進行定量評價,使得審計分析中出現漏項等情況;審計評價的標準不同,有的單位按照效果進行評價,有的按照效率進行評價,有的按照經濟性進行評價,使得審計結果不統一。

2工程項目審計分析問題的對策

2.1完善審計分析體系

完善的審計分析體系是審計人員開展審計工作的重要參照依據,并且可以發揮審計分析工作對石油工程的監督作用,降低石油工程的浪費情況。審計分析不僅僅是石油工程的財務結果進行審計,而且需要對石油工程項目過程進行審計,并通過前期的鋪墊工作,縮短審計分析工作的時間,使其不會影響石油工程的正常運行。審計分析工作中需要規范完善的內容比較多,例如在審計機構的內部管理方面,需要制定質量控制的準則對審計機構進行規范,提高審計分析的質量,降低審計分析的風險;在審計內容方面,需要制定審計準則、實施公告、規范辦法和規范指南等,要求審計人員遵照執行,保證審計分析后的各個事項不存在重大舞弊與錯誤行為等。

2.2統一審計評價標準

石油工程項目的類型比較多,每個類型需要有相應的審計分析校準,管理部門需要依據工程項目特點,明確工程審計分析的評價標準,便于審計人員依據標準進行審計,降低誤差出現的概率,使石油工程項目建設在監督管理中進行。同時,由于不同審計主體在法律地位、職責權限、審計內容和審計職能和機構獨立性等方面各需相同,所以其適用的審計規范也不相同。從被審計單位所有制形式分析,國有企業、集體企業和股份有限公司等遵循的法律法規和會計制度各不相同,其審計要求也不同,適用的審計規范也不一樣。例如國有企業審計工作在《國有企業會計報表注冊會計師審計暫行辦法》中有明確規定;上市公司則需要各種專門審計規范等。

2.3健全審計分析方法

審計分析方法關系到審計結果的準確性與可靠性,所以在工程項目審計中需要依據工程項目特點和要求,選擇合適的審計分析方法。審計分析方法主要有:①審查復核法。審計人員依靠專業技術和審計經驗,對被審計單位提供和收集的各種資料進行審查,如在核實會計記錄真實性、合法性、一致性和完整性等基礎上,合理進行腿短、計算和驗證,然后經過理性分析及復核給出有證明力與說服力的審計結論。②對比分析法。該方法是根據已有資料,例如國家標準、政府政策法規、審計機關提供標準、其他國家標準及經驗和審計人員判斷標準等,與相似或者相同工程數據指標進行分析比對。對比分析法適用于整體工程造價的審計分析,可以在很短的時間內即可明確重點審計方向,并且工程指標分類越詳細,對照比對分析可靠性越高。③模糊綜合評價法。該方法是逐一列出可能影響到工程經濟效益的各個因素,然后依據影響的高低,將其劃分為好、較好、中、較差和差等不同級別,然后計算出項目的綜合評價值,確定其在經濟效益中的具置。

3工程項目審計分析中的注意事項

3.1注重審計工作在項目前期的深入

審計人員需要提前介入到工程招投標中。審計人員需要認真審查招標文件,避免其出現招標范圍模糊或者文件內容不完善的情況,保證招標文件的完整性與嚴密性。同時,審計人員需要嚴格審核標底,確保其價格的合理性與準確性,使甲乙雙方簽訂合同中約定承包內容更具體,為工程施工過程中出現設計變更或者材料價格調整等提供給參考依據。此外,審計人員需要審查合同的完整性與嚴密性,對合同中的與工程造價有關的各項條款進行把關,尤其是材料價格、計價方式、收費依據和索賠處理等均需要進行明確規定,避免甲乙雙方因為合同細節理解不同而出現矛盾。審計人員在對合同條款進行審查時,需要依據不同工程類別,做好專用條款與補充條款的嚴密約定工作,防止出現陰陽合同,使得國家與集體利益受到損失。

3.2保證送審資料的真實性與完整性

對每個送審的項目,審計部門都要讓施工單位將結算資料進行分類裝訂,然后經過管理部門的審查合格后才能進行報審。分類裝訂成冊的結算資料內容要真實完整,不能存在補簽資料的情況,這樣不但可以使甲乙雙方重視結算資料的整理工作,保證整理及時、資料完整,而且可以避免出現證據造假的情況。同時,建立高效協調的審計標準與造價信息的網絡系統,有利于行業信息資源共享,以及實現工程造價工作的動態管理,并且送審資料的真實性與完整性也有助于對工程項目前期與實施過程中的管理工作進行監督,確保項目管理合理規范。

3.3提高審計人員的綜合素質

首先,審計部門需要重視對審計人員新知識與新技術的培訓,幫助審計人員積累工作經驗,完善審計人員的知識結構,提高其業務水平。其次,審計部門定期組織審計人員學習法律法規,掌握工程索賠知識,鼓勵審計人員參加注冊造價師的考試,這樣既有利于審計人員的發展,也可以為其勝任工程審計分析工作打下良好的基礎。最后,審計部門需要提高審計人員的職業素養,制定道德準則明確審計人員對送審單位、社會和同行業者的責任,保證審計人員在工作中恪盡職守,不會存在違法違規行為。

4結束語

總之,工程項目審計分析在提高工程經濟效益中發揮著重要的作用,只有重視工程審計工作中存在的問題,采取完善審計分析體系、統一審計評價標準和健全審計分析方法等各項措施,做好審計人員的培訓工作,才能真正提高審計分析工作的水平,促進國家經濟建設的發展。

參考文獻

[1]佟煊,李強,何光滔.如何提高工程項目的審計分析中的工程經濟效益[J].商,2015,46:166.

[2]張逸飛,劉陳冰.工程經濟效益審計分析[J].合作經濟與科技,2011,09:114-115.

[3]羅雁文.做好工程項目審計工作提高工程經濟效益[J].四川建筑,2011,03:229-231.

第3篇

關鍵詞:工程經濟;工程項目;重要性

一、引言

工程項目要實現有效的控制成本預算,合理安排工期,提高工程項目的資源利用率,高質量的完成工程項目,實現經濟效益和社會效益的最大化,以此引入工程經濟的概念。在工程項目中成本從預算到實際投入的總費用是工程經濟的主體,其中包括固定資產和無形資產,只有有效的控制成本的支出,進行科學的管理,將科學研究成果和生產實踐經驗充分運用到工程項目的運行中,降低項目生產成本,提高工程項目質量,滿足社會以及廣大民眾的需求,促進建筑工程行業持續健康的發展。

二、工程經濟的特點

(一)對工程項目進行立體和實用性的分析

工程經濟包括管理學、工程技術和經濟學等多學科的內容,是綜合化和系統化的工作,運用工程經濟對工程項目進行立體和實用性的分析,不僅可以分析經濟因素而且還要綜合分析社會因素,采用科學的管理方法,明確目標以及責權利,實現工程項目的質量和成本的有效控制。在整個工程項目中始終運用工程經濟進行分析,指導工程項目解決經濟以及社會問題,實現工程項目的全面化管理。

(二)定量分析工程項目

在工程項目的整體建設過程中,工程經濟以定量分析為主,定性分析為輔,對工程項目的經濟價值和社會價值進行分析與評估,并利用相關的指數和指標進行表示,可以清晰的反映出工程項目的經濟效益和社會效益??梢源龠M企業有效協調成本與工期的關系,降低成本,確保工程質量,在合理范圍內,避免外界因素的影響,確保工程項目的建設與實施具有科學合理性。

(三)科學預測工程項目

在工程項目實施之前利用工程經濟進行科學合理的分析,對工程項目的經濟效益、建設中可能存在的問題和風險、社會效益以及可能引起的影響等進行科學的預測,結合工程項目的實際情況,制定有效的解決方案,對可能發生的風險提前制定防范預案,有效的規避風險,對工程項目實現規范化和科學化的管理,避免工程項目中出現管理的漏洞,在面對不可抗力因素的影響時能夠責任明確,處理及時,更好的把控工程項目的整體進展。

三、工程經濟對工程項目的重要性

隨著工程項目建設領域的快速發展,工程項目的規模逐步擴大,工程項目數量日益增多,工程項目的投資方式也呈現出多元化的特點,在工程項目中工程經濟的重要性有了顯著的提高。合理的分配資源,有效的整合資金,科學的設計方案,降低項目成本,減少投資風險,促進工程項目的經濟效益和社會效益的最大化,為我國社會經濟體系的構建和持續發展具有深遠的影響。

(一)工程經濟分析是工程項目投資決策的基礎

工程經濟分析在工程項目的投資決策階段是非常重要的,在經濟層面和技術方面對工程項目的可行性和必要性進行科學合理的分析,對工程項目的建設成本預算、經濟效益和社會效益以及投資成果進行深入的研究,從管理學和經濟學等多角度對工程項目的可行性進行分析和評估,將不同的方案進行對比分析,從而確定工程項目的經濟合理性,有效控制工程項目的實施,才能確保工程項目的成功。

(二)工程經濟在工程項目的設計上重要性突出

在工程項目的設計階段,對方案的選擇、結構以及施工的技術要求、功能的完善,經濟效益與社會效益的實現等都需要進行綜合分析,對多方面的因素進行全方位的研究,科學合理的協調經濟與技術的關系,在滿足工程項目功能的前提下,采用先進的施工技術方案,對材料、人工等的選擇更加合理,在有效控制成本的基礎上確保工程項目的高質量。同時還要結合未來工程項目的發展方向,優化設計方案,實現工程項目的可持續健康發展。

(三)工程經濟貫穿工程項目實施的整個過程

從工程項目的投資報價到施工建設,再到項目的整體運營,在各個階段工程經濟都體現了顯著的重要性。在工程項目建設中過高的報價和過低的報價都是存在風險的,只有科學的進行工程經濟分析,按照工程項目的實際情況、施工環境以及技術支持確定合理的工程造價。在施工階段和項目的整體運營過程中,在設施設備的利用、技術工藝的采用以及后期的維護等方面進行工程經濟分析,控制成本獲取最大的效益。

四、結語

綜上所述,工程經濟對工程項目的重要作用是不言而喻的,在工程項目的前期設計、投資決策、工程報價以及后期的施工建設、運營維護等各個階段,在項目的成本、技術采用、方案設計、材料選購和管理等全方位的進行工程經濟分析,不僅可以優化工程項目,降低項目成本,減少投資風險,獲取最大的經濟效益和社會效益,還能夠促進工程建設行業的可持續穩定的發展。

參考文獻

[1]李騰,張一合.工程經濟對工程項目的重要性探討[J].城市地理,2015,02:125.

[2]李宏.淺談工程經濟對工程項目的重要性[J].經營管理者,2014,06:293.

[3]陳琳,聶芹.探討工程項目中工程經濟的重要性[J].現代裝飾(理論),2015-11-15.

第4篇

關鍵詞:思想 政治 經濟 行政 思考

在做好和完成經濟行政工作的各項工作任務中,思想政治工作發揮著積極的助推和保證作用。它們之間的關系互相依存、互相影響。做為思想政治工作者,在理清和優化企業思想政治工作思路時,找準政治與經濟的結合點,是做好思想政治工作的前提和基礎。

一、把握思想政治工作的出發點

做為國有企業,思想政治工作服從、服務于經濟工作,是思想政治工作的出發點。要從大局出發,站在講政治的高度,處理好企業與政府、市場、用戶、員工之間的關系。開展思想政治工作,不能單純地就事論事,只抓員工群眾思想觀念的轉變,而不注重提高企業的經濟效益。履行應盡的社會責任和義務,以實現國家、企業、員工的共同利益為目的,從而實現綜合協調,全面發展。要把員工思想觀念轉變成為推動經濟工作中的直接動力,它有兩個基本要求:

一是思想政治工作目標要與經濟目標一致。這兩個目標相一致的主要原因就是:思想政治工作的目標是跟著經濟工作目標而決定的。如果思想政治工作目標脫離了經濟目標而獨立存在,就將失去思想政治工作服務、服從于經濟工作的根本意義,從而使思想政治工作變成了無本之源。偏離中心工作,形成了“自我循環”,思想政治工作就沒有了生命力。只有與企業經濟目標相一致,融于各項行政工作中,思想政治工作才能在企業中發揮它的綜合效應。

二是思想政治工作要發揮廣大干部員工的積極性和創造性。思想政治工作究其本質,是在做“人”的工作,想法設法充分發動、調動廣大干部員工的積極性和創造性,為企業當前和長遠發展目標而努力奮斗,是思想政治工作的根本。由此可見,做好思想政治工作就要要始終堅持“以人為本”的方針,要在“人”字上動腦筋、做文章。切實發揮思想政治工作教育人、引導人、鼓舞人、培養人、塑造人的作用,為企業實現又好又快發展提供強大的動力源。

二、把握思想政治工作的著力點

建立良好的企業形象,有助于增強企業的凝聚力,促進企業的向前發展,是企業在當前市場競爭中取勝的一張“王牌”。思想政治工作,是樹立良好企業形象的重要途徑,要抓住外樹形象、內聚人心這兩個關鍵。

“外樹形象”,就是通過企業的安全文化,豐富多樣的宣傳標語,文明標牌等形式來反映內涵深刻的企業文化理念,傳達企業精神、企業宗旨,以此來展示企業良好形象,為企業建設發展提供強大動力。

“內聚人心”,塑造員工的主人翁精神、拼博向上的奮斗精神、忘我工作的奉獻精神以及團結奮進的協作精神,是推動企業文化建設的根本,思想政治工作抓住這個著力點,來深入開展教育人、引導人、塑造人的工作,就抓住了企業發展的精神與智力源泉。

三、把握思想政治工作的切入點

要想長期地解決好企業生產經營的實際問題、難點問題,關鍵還是抓好解決人的問題。要把思想政治工作始終貫穿到經濟工作的決策部署和組織實施過程中,滲透到生產、分配、經營、服務的各環節中。

樹立市場經濟的競爭意識,提高自身生存能力,謀求更大發展;樹立利潤是根本的經營意識,強化成本控制,廣泛開展節能降耗,追求最佳效益;樹立多勞多得的分配意識,健全激勵機制,讓創效爭優形成良性循環;樹立科學發展的戰略意識,增強科技投入,培養技術人才,以技術推動效能;樹立物質與精神的雙贏意識,不光謀求物質經濟的成長,也要注重精神文明建設的深入,造就文明、和諧、高效的現代化企業。

四、把握思想政治工作的關鍵點

第5篇

關鍵詞:經濟危機;大學生;思想政治工作

中圖分類號:G641 文獻標識碼:A 文章編號:1009-8631(2010)02-0110-01

當前,受國際金融危機快速蔓延的影響,我國的宏觀經濟增速放緩,多年來經濟運行中尚未解決的深層次矛盾和問題也日益突顯,其影響深入到社會的方方面面。

經濟危機給大學生帶來的影響,首先是在就業問題上。2009屆全國需要就業的大學畢業生達600萬人,2010年高達630萬人,受經濟危機的影響,工廠企業設崗數和用人數量明顯減少,招聘的門檻提高,本科生、??粕恼衅副壤黠@縮減,許多大學生對就業前景十分悲觀。第二是專業選擇上。由于財經類、國際經濟與貿易、工商管理類等的學生受金融危機沖擊較大,相關專業學生對自己所學的專業失去信心,認為自己目前所學的專業前景渺茫,學習積極性大為挫傷。三是社會實踐上急于未成。由于用人單位的選擇余地比較大,往往優先擇錄有一定工作經驗的,造成許多學生更不安心在學校學習,而是熱衷于進行社會兼職或提前實習,有的學生大二就開始提出實習。四是受經濟危機的影響,部分學生家庭經濟出現了嚴重問題,有的父母企業、經商虧損倒閉,有的父母下崗。他們無心學習,只想早點參加工作,甚至產生了退學的想法。五是一少部分學生由于看到經濟危機對世界經濟的沖擊,一些發達國家深受影響,損失巨大,從而對我國經濟形勢產生懷疑,甚至對改革開放和國家建設缺乏足夠的信心,對他們的人生觀、世界觀產生了一定程度的影響。

問題是嚴重的,形勢是嚴峻的。積極關注大學生思想狀況和學習生活狀況,引導他們正確的認識和應對經濟危機,增強信心,提高能力,迎接挑戰,是新時期大學生思想政治輔導工作的新課題。

一、教育和引導廣大學生正確認識經濟危機的本質,建立科學的信心

我們中國經濟作為當今全球最大的經濟體之一,由于我們實行的是有中國特色的社會主義市場經濟,在本質與屬性上是有別于資本主義經濟的。改革開放以來,綜合國力飛速增長,加之國家近年來,一系列的宏觀調控,由防止過熱,到保增長,中國經濟的健康發展,為維護全球經濟秩序起到了不可估量的作用。在對外方面,中國經濟實力的提高,增加了中國在當今國際事務中的話語權。在對內方面,國家投入4萬億拉動內需,采取了一系列擴大內需的措施,出臺了一系列產業振興規劃,國家經濟已經出現了明顯復蘇的勢頭,等等。這些都是我們樹立信心的科學基礎。因此,在這個關鍵的時候,絕不可為“恐嚇”學生認真學習,而一味強調經濟危機的破壞和產生的嚴重影響,使學生對未來充滿了悲觀情緒,這樣只會適得其反。要通過多種形勢,如講座、宣傳欄、收集新聞數據,積極向學生宣傳我國改革開放取得的成績和對抗經濟危機所取得的成功,增強學生對黨和國家戰勝經濟危機,保證國家繁榮的信心,從而對自己的就業和未來的發展充滿信心和希望。

二、教育和引導廣大學生,正確認識自身的優勢與不足,揚長避短,提高能力,化“?!睘椤皺C”

我們的高校近年來,在國家教育改革的大環境下,越來越重視學生綜合素質的提高和創新能力的培養,但長期應試教育的影響,許多大學生還是存在動手能力不足,忽視基礎能力的培養和提高等問題。在順境中,大學生在社交、實踐、創新、吃苦、好高騖遠等方面的缺陷可能會被成績所掩蓋。但是在逆境中,這些學生的“短板”將會逐步顯現出來。經濟危機背景下,用人單位對大學生的要求也更高,素質要求更全面,特別是對大學生的社會適應能力和創造能力更為重視。大學生應當抓住這個機會,對自身進行一次全面的解剖與診斷,揚長避短,把危機變為機遇,提升自身的綜合實力。一是要提高專業能力,查漏補缺,彌補專業知識盲點,并做到理論聯系實踐,多參加實踐活動。要深入到企業,了解行業企業相關知識,讓自己盡可能深入的融合到自己的專業行業中去,實現自我增值。二是要提高職業素養即非專業能力,包括職業道德、誠信意識、敬業精神、團隊合作精神、信息溝通能力、人際交往能力等,這些都是單位進行人才選擇與錄取的關鍵因素。特別是在當前,一個企業要渡過難關,更重視和強調團隊合作精神、信息溝通能力、人際交往能力,而這些能力,只有在不斷的實踐中才能得到煅練和提高。大學生只有利用這個機會認真反思自身存在的問題。不斷充實自身,掌握更多的知識和技能,才能逐步擺脫同質化競爭,從而為就業與發展創造更加廣闊的空間。因此,輔導員不僅要引導學生學好專業知識,更要積極創造條件,引導大學生認識實踐能力的重要,并在實踐中去提高。

三、以人為本,關心和幫助學生,為學生排憂解難,營造和諧穩定的學習氛圍

經濟危機下,許多企業處境困難,許多人的生活受到影響,在社會上,有一股“大難臨頭各自飛”的人人自危的暗流,這是以利益為驅動的人際關系在危機下的自然反映。實際上,要戰勝危機,更需要人與人之間的團結協作。因此。在當前的情況下,作為大學黨的基層組織在思想政治工作中更應當堅持以人為本,給予學生關愛和幫助。特別是對那些在危機中直接或間接受到了影響的學生。更要讓他們感受到集體和組織的溫暖。輔導員要帶領學生干部深入基層,貼近學生,主動為學生釋疑解惑,排憂解難,以充分調動他們的積極性,樹立信心,營造和諧穩定的學習氛圍。要及時了解掌握學生的思想動態,了解他們的學習、生活、家庭和困難,有組織地開展“送溫暖、獻愛心”活動,使他們感受到學校大家庭的溫暖。特別對一些因經濟危機家庭陷入困境的學生,在經濟上要給予支持,在精神上給予引導和鼓勵。與此同時,也要引導學生磨練吃苦耐勞的堅強毅力,讓他們認識到任何時候都有可能遇到困難,關鍵是面對困難的態度。俗話說,“吃苦是成人的門檻”,要把經濟危機當成是自己人生中的一次磨礪。引導即將走出校門的大學生做好吃苦準備,砥礪健全人格,磨煉堅強意志,提高心理承受力,這一點在當前經濟危機形勢下尤為重要。

參考文獻;

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第6篇

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第7篇

關鍵詞 共同愿景 組織 個人價值

一、什么是共同愿景

共同愿景這一概念是由彼得.圣吉在他所著的《第五項修煉》一書中率先提出的,也是其中的修煉之一,作為組織的先進方法和手段,得到了大家的認可和贊同,被譽為“21世紀管理的圣經”。共同愿景的含義是指大家共同愿望的景象,也是組織中人們所共同持有的意向或景象。它的建立能發出一股較強的感召力,創造出眾人一體的感覺,同時遍布組織的全面活動,而使各種不同的活動融合到一起。這樣的景象無疑是任何組織單位追求和期望的,此種工作、學習的氛圍可展現每個成員的個人才華,形成強大的合力。

在世界級企業和組織中,他們是這樣描繪他們的愿景:

1.沃爾特.迪尼斯公司:讓人們快樂;2.3M公司:創造性的解決那些懸而未決的問題;3.惠普公司:為人類的幸福和發展做出技術貢獻;4.玫琳凱化妝品公司:給女性無限的機會;5.今天的索尼公司,將愿景定位在“體驗發展技術造福大眾的快樂”,但20世紀50年代初,索尼追求的是“成為全球最知名的企業,改變日本產品在世界上的劣質形象”;6.今天的沃爾瑪公司,將“給普通百姓提供機會,使他們能買到與富人一樣的東西”的企業愿景變得家喻戶曉。

“共同愿景”是組織中每個成員所共同持有的“我們想要創造什么”的圖像。當這種共同愿景成為組織全體成員一種執著的追求和內心的一種強烈信念時,它就成了組織凝聚力、動力和創造力的源泉。

二、班級如同一個組織,應有一個清晰的目標,應建立共同愿景

一個高效、優秀的班級應該發揮目標效應。首先,必須有一個清晰的目標或使命,這個目標或使命通常包含在班級的班規中,他反映了班級的遠大目標。相對于整個班級團隊來說,小組也應該有明確的目標,而且小組每個成員的作用也很清晰明確。其次,必須有充滿活力的班主任,他知道如何利用團隊各個成員的力量高質量地解決問題。再次,在團隊中,溝通的方式一定是開放和坦誠的,班級成員可以通過合作發現并處理分歧。小組的所有成員都參與決策,而且小組可以做出重大決策向前推動工作。最后,高績效團隊的氣氛良好,每個人以成為團隊的一員為榮,做到榮辱與共。

針對高校的學生特點,班主任需引導學生順利完成學業,使之成人、成才、成功,確立目標是班主任的重要工作,適時提出班集體的發展目標,是班主任的重要職責。無論學生面臨何種困境,班主任都要讓學生對未來充滿希望,給他們以美好的夢想,如果做不到這一點,就沒有資格當班主任。

三、班主任究竟應該如何建立共同愿景

(一)共同愿景應建立在個人愿景基礎上,得到學生的認同,共同愿景就層次和范圍來講,可分為班級大原景,團體小愿景和個人愿景,然而,不論何種愿景的建立,都蓄意學生個人愿景為基礎,否則愿景也無從談起。首先,在確立共同愿景前,應了解學生的個人愿景是什么。共同愿景不是個人愿景簡單的相加,而是一個班學生的共同關切,所以,必須對學生的個人愿景進行測試,了解他們,描繪并設計班級在某一時期或某個階段的狀況。

(二)共同愿景應劃分為階段性景象,增強學生實現共同愿景的信心。

共同愿景是一個班級確立的在一定時期內所希望達到的現象,是學生為之努力的總目標。譬如學生在剛入學階段、大二學習專業課程階段、大三就業階段的愿景都是不一樣的,所以通過階段景象的來實現每個階段的目標,一方面增強學生對共同愿景的信心,鼓舞士氣,二方面強化學生之間的凝聚力。

(三)共同愿景應充分體現個人價值,增強學生的成就感。每個人都希望自己在人生舞臺上學業有所建樹,才華得以施展,情感得到尊重,這是所有個人遠景都應包含的。因此,對于這樣的個人愿景必須鼓勵和支持,平等對待班級中的每個人,彼此尊重,相互包容,形成一種快樂和諧的學習氛圍。

(四)在建立共同愿景的過程中,班主任應身體力行。一個班級或一個團隊,猶如一艘航行于大海中的輪船,作為這艘船的領導者,應成為何種角色,是船長還是舵手,是擺在每一位班主任面前的問題??梢哉f船本身就像一個組織,如果本身結構設計不合理,再高明的班主任也難以駕馭。共同愿景是班級中的師生所共同持有的意向或景象,但對于班主任來說,這個共同愿景也應該是他的個人愿景,而且班主任的個人愿景在共同愿景中占有很大的地位,因此,為了共同愿景的實現,班主任必須身先士卒、身體力行,發揮“頭雁”的作用。

共同愿景可集合眾人的團結感,遍布到組織全面的活動中,可使各種不同的活動融合起來。同樣,班級的共同愿景是全體學生的所想所愿,能夠充分體現個人價值,實現自我超越,通過班主任的帶頭踐行,必然會產生強大的凝聚力,激發學生奮發向上的精神斗志。

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