歡迎來到優發表網

購物車(0)

期刊大全 雜志訂閱 SCI期刊 期刊投稿 出版社 公文范文 精品范文

股權轉讓稅務風險范文

時間:2023-06-21 09:14:50

序論:在您撰寫股權轉讓稅務風險時,參考他人的優秀作品可以開闊視野,小編為您整理的7篇范文,希望這些建議能夠激發您的創作熱情,引導您走向新的創作高度。

股權轉讓稅務風險

第1篇

關鍵詞:股權轉讓 稅收管理 對策

近年來,隨著《公司法》的修訂,市場經濟主體的不斷發展和壯大,企業投資者之間轉讓股權的行為日益增多。新的個人股權交易形式不斷涌現,交易內容日趨豐富多樣。2015年我市發生股權變更的企業721戶,2016年我市發生股權變更的企業達到1083戶。股權變更業務量的增多,逐步暴露出我市對當前股權轉讓涉稅行為管理能力的不足。

一、股權轉讓稅收征管實踐中的難點分析

(一)股權轉讓的法律依據

《股權轉讓所得個人所得稅管理辦法(試行)》(國家稅務總局2014年第67號公告)以下簡稱《辦法》中明確規定,以下七類情形股權均已發生了實質性的轉移,且轉讓方也相應獲取了報酬或免除了責任,因此屬于“股權轉讓” 行為,其取得的所得應按規定繳納個人所得稅:“出售股權;公司回購股權;發行人首次公開發行新股時,被投資企業股東將其持有的股份以公開發行方式一并向投資者發售;股權被司法或行政機關強制過戶;以股權對外投資或進行其他非貨幣易;以股權抵償債務;其他股權轉移行為”。

(二)股權轉讓中的難點問題

股權轉讓具有不確定性、隱蔽性和多樣性的特點,日常稅源管理中,稅務機關對股權轉讓行為涉稅管理的難點主要表現在以下幾個方面:

(1)計稅價格核定難易操作?!掇k法》中明確,申報的股權轉讓收入明顯偏低且無正當理由等四種情形下,稅務機關可以核定股權轉讓收入。但實際操作中,稅務機關的核定的征收手段比較缺乏?!掇k法》中雖然提供了凈資產核定法和類比法,但由于自然人股權轉讓的偶發性以及數據信息的局限性,類比法在實際中不太具有可操作性,大多數情況只能以凈資產核定法為主。實踐中遇到比較多的是,企業可能在股權轉讓之前,多計提管理費用,或者通過增加成本等手段人為減少企業凈資產,從而給稅務機關的核定征收工作增加麻煩,給工作人員增加負擔。

(2)交易的真實性難一判定。稅務機關對交易的真實性難一判斷,一是股權轉讓的時點難以掌控。由于股權轉讓行為具有偶然性,若納稅人不主動申報,稅務機關難以準確掌握其行蹤。二是交易價格真實性難一準確把握。自然人股權轉讓過程中,大都采取私下交易,由于交易價格直接關系到雙方的納稅問題,因此交易雙方主觀上就存在著隱瞞真實交易價格的動機,呈報給稅務機關的轉讓協議簽訂的價格都較低。因此承讓雙方提供的股權轉讓協議價格是否真實,便成為稅務機關最難核實的問題。

(3)政策規定有待明確。雖然《辦法》對股權轉讓涉稅環節和相關要素進行了明確,但是稅務機關在實際操作中仍然存在一些變數問題。一是“稅務前置”問題?!掇k法》第二十四條指出“稅務機關應加強與工商部門合作,落實和完善股權信息交換制度,積極開展股權轉讓信息共享工作”,但具體操作方式并未明確,基層稅務機關執行起來會五花八門。筆者認為工商部門應當將稅務部門出具“完稅證明”作為變更的前置條件較為妥當。二是現行股權轉讓稅收政策對一些具體問題沒有明確,這會給投資者留有籌劃空間,很多企業及其股東出于避稅的目的進行行為籌劃,從而導致稅收流失。三是評估的價值是否能體現公允價值?!掇k法》第十四條中明確稅務機關在使用凈資產核定法核定企業股權轉讓收入時,要求被投資企業房產、土地、知識產權等資產占企業總資產比例超過20%的,應提供由具有法定資質的中介機構出具的資產評估報告,實際操作中,中介機構往往受利益驅動,出具有失公允的“資產評估報告”糊弄稅務機關。四是股權轉讓收入確定的原則及方法難一把握?!掇k法》第十條規定,股權轉讓收入應當按照公平交易原則確定,這是股權轉讓收入確定的基本原則。也就是說納稅人轉讓股權,應當獲得與之相匹配的回報,無論回報是何種形式或名義,都應作為股權轉讓收入的組成部分。

(4)稅收征管措施相對滯后。一是信息管稅手段落后,當前股權轉讓涉稅信息,在互聯網和工商局內網的登記已實現互聯互通,但稅務機關和工商部門仍然未實現信息共享,省以下稅務機關只能依靠省稅務局進行數據推送,信息篩選耗費時間和人力。二是“金稅三期”系統,功能不完善,對同一企業股權轉讓價格申報、股權原值、計稅依據等相關信息無錄入模塊,給后期管理和延伸檢查帶來困難,也加大了稅務機關的征收成本。三是稅款入庫較難,實際工作中股權轉讓很大一部分是自然人股東之間的交易,稅務介入前工商部門股權已變更結束,稅務機關介入后再實施稅種征收的成本加大,稅款清欠難度增加。股權轉讓中大都有一個不成文的約定交易稅費由受讓方承擔,而《辦法》中規定的納稅義務人是轉讓方,承讓方僅有扣繳義務,為履行扣繳義務的僅處以罰款,稅務機關對承讓方征稅,缺乏法理支持。

二、對強化股權轉讓稅收管理的建議

(一)完善配套稅法,明確管理細則

一是《征管法》已經實施十六個年頭了,這期間為適應經濟發展,我國頒布了幾十部與之相關的稅收法律法規,因此,應盡快修訂《征管法》,以消除稅收政策打架。二是將“稅務前置”合法化。鑒于《辦法》第二十條已經明確應依法申報納稅的六種情形,即股權轉讓協議已經簽訂等行為的發生就標志著轉讓行為的成立,“稅務前置”屬合情合理。三是規定股權轉讓免征的特例。對于特殊情況(弱勢群體)的轉讓行為,可以規定免征額,但必須提供相應的佐證材料予以承諾。四是被投資企業的事后報告義務實現較難。被投資企業發生個人股|或股東所持股權變動的,應在次月15日內,向主管稅務機關報送含有股東變動信息的《個人所得稅基礎信息表(A表)》及股東變更情況說明。實際工作中,鑒于目前的稅法遵從度較難實現。

(二)創新征管手段,強化管理措施

一是逐步建立股權轉讓個人所得稅電子申報臺賬。基層稅務機關應要求股權轉讓企業及時申報股權轉讓電子數據,對轄區管戶建立股權轉讓稅收電子申報臺賬,詳細記錄每戶企業股東的投資信息,時刻關注企業急于轉讓時點的房產、土地等大額資產處置動向,及時取得住建部門、國土部門和不動產管理部門的支持。對于大額資產的處置要求其提供有資質的中介機構出具的評估報告。二是提高信息管稅水平。要加強基層稅務機關對企業股權轉讓稅收的日常跟蹤管理,對股權轉讓企業初始成本、轉讓價格、合理費用、計稅依據等信息嚴格審核,實行鏈條管理,確保股權轉讓個人所得稅稅基不受侵蝕。三是建立股權轉讓稅前約談告誡制度。為了降低股權轉讓環節的稅收執法風險,稅務機關應對股權轉讓企業雙方當事人采取約談告誡,書面詢問確認雙方當事人的有關轉讓細節,告知其依據《辦法》第19條的規定,應當履行的納稅權利義務,以及進行虛假申報應承擔的法律后果,現場簽訂《股權轉讓稅收承諾書》。

四是完善股權轉讓價格核定體系。對于股權轉讓價格明顯偏低的情形,在應用“凈資產核定法”、“類比法”和其他方合理的方法核定的同時,應依托信息管稅的手段,參照市場價格和綜合因素,結合實際核定股權轉讓價格。要求被投資企業提供充分有力資料,解釋其“低價平價轉讓” 的原因,如無法證明其合法性,則應按照《辦法》第十四條的規定,進行核定征收。

五是加強對股權轉讓企業的納稅評估。對低價、平價轉讓企業股權的行為價格零增長,如果發現疑點,將評估疑點移交稅務稽查,加大查處案件的曝光力度,充分利用稅務稽查懲戒和教育作用,營造依法申報納稅的社會氛圍。

(三)加強部門協作,保障依法治稅

一是加強政府部門之間的密切合作。工商、國土、住建部門是企業股權轉讓過程中,必需要跑的部門(政務大廳的窗口),因此,稅務機關應加強與這些部門的信息共享,全面掌控企業股權的實時交換情況。尤其要與工商部門建立定期信息交換比對制度,掌握工作主動權,在股權轉讓變更環節結束前,確保稅款繳納入庫。二是發揮稅務稽查的懲戒的作用。在企業股權轉讓審核過程中,發現存在疑點的,管理部門應及時將疑點企業移交稽查部門依法實施稽查,充分發揮稅務稽查的震懾作用,加大案件的曝光力度,保障國家稅款不流失。

(四)健全法治機制,營造良好的稅收執法環境

一是建議將誠信納稅情況納入公民個人信用檔案。西方發達國家早已將公民誠信納稅情況納入個人信用檔案,我國應該借鑒他國經驗,盡快建立個人誠信檔案,將自然人納稅情況納入個人誠信體系,對不如實申報納稅、逃稅或者偷稅的個人,在公安網和個人誠信體系中列入黑名單,讓其參加各種社會活動受到影響,這必將有力促進我國稅收法制建設的步伐。二是大力培養復合型稅務干部。隨著社會主義經濟的不斷發展,稅收工作越來越呈現出復雜化和多元化,避稅與反避稅斗爭將會日益尖銳。因此培養業務精、作風硬的復合型稅干時不我待,對于股權轉讓這種涉稅工作較為復雜審核,要求業務人員必須既懂稅收知識,又要精通財務會計、資產評估技能。既能合理地參考中介機構的涉稅評估報告,又不過于依賴報告的內容,從而保證稅法的權威性。三是加強股權轉讓稅法的宣傳力度。從各地股權轉讓稅收征收的實際情況來看,納稅人未自行申報的主要原因是對稅收政策不知曉。因此,今后應把加大稅法宣傳力度,放在首要位置來落實,要把“日常性宣傳”和“稅法宣傳月”宣傳結合起來進行,強化對廣大群眾依法納稅的宣傳意識,提高納稅人稅法遵從度。

第2篇

根據省地方稅務局《關于開展2014年稅收專項檢查工作的通知》、《省南通地方稅務局關于印發〈2014年稅源風險監控主要任務分解落實表〉的通知》、《省南通地方稅務局關于組織開展股權轉讓稅收專項評估檢查工作的通知》的要求,為切實加強資本交易和非勞動所得稅收征管,規范股權轉讓環節稅收管理,經市局研究,決定在全市范圍內組織開展股權轉讓稅收專項評估檢查?,F將有關事項通知如下:

一、專項評估檢查范圍和對象

(一)專項評估檢查范圍

全市范圍內涉及股權轉讓的納稅人、扣繳義務人。

(二)專項評估檢點對象

1.股東為自然人的股權轉讓;

2.股東為居民企業的股權轉讓;

3.股東為非居民企業的股權轉讓;

4.稅務機關確定的其它股權轉讓。

二、專項評估檢查所屬期和內容

(一)專項評估檢查的所屬期

2010年1月1日至2013年12月31日,對發現有重大違法風險的可追溯到以前年度。

(二)專項評估檢查主要內容

股權轉讓環節涉及的各項稅收,包括個人所得稅、企業所得稅、印花稅等。

三、專項評估檢查分工

(一)稅收風險評估管理部門根據股權轉讓信息對所轄范圍內涉及股權轉讓的納稅人、扣繳義務人的納稅情況進行案頭分析評估和抽樣評估分析,并將評估分析結果推送給稽查部門和稅源管理部門。

(二)稽查局負責對全市專項評估檢查工作的組織指導,并負責全市范圍內股權轉讓金額超過500萬元(500萬元)的納稅人、扣繳義務人集中輔導。

(三)風險評估局及稅源管理分局負責對股權轉讓金額低于500萬元的納稅人、扣繳義務人進行評估核查。

(四)股權轉讓的納稅人、扣繳義務人涉及到房地產建筑業和重點企業等專項檢查的,并入專項檢查開展輔導自查和檢查,避免重復進戶、重復檢查。

四、具體時間安排

(一)信息采集階段:8月10日前

征科部門負責采集股權變更的詳細信息,交由稅收風險評估部門進行評估分析。

(二)輔導、自查階段:8月11日至8月31日

稽查部門組織對納稅人或扣繳義務人的查前輔導,輔導采取集中輔導和上門輔導相結合的方式。納稅人、扣繳義務人應于8月31日前將《股權轉讓專項評估檢查自查表》(附件2)報送至稽查部門,并組織自查稅款入庫。

(三)核實階段:9月1日至9月20日

稽查局會同稅收風險評估部門將信息采集的情況與納稅人、扣繳義務人自查申報情況進行比對核實。對疑點不能準確、及時排除的轉入檢查環節。

(六)檢查階段:9月21日至10月15日

稽查局對不認真自查或自查后疑點仍未排除的納稅人、扣繳義務人進行檢查。

(七)總結階段:10月16日至10月31日

各分局、稽查局對本次評估檢查工作進行總結,對今后股權轉讓的征管、檢查提出可行性建議。

五、工作要求

(一)加強組織領導

市局成立以施勇同志為組長,征科科、稅政科、稽查局、風險評估分局等部門主要負責人為成員的股權轉讓稅收專項評估檢查領導小組,統一組織領導全市的股權轉讓稅收專項評估檢查工作。

領導小組下設辦公室,辦公室設在稽查局。仇新強同志任辦公室主任,石俊、朱建軍、葉青松任辦公室副主任,領導小組成員單位明確專人負責。

(二)密切部門配合

為了促進專項評估檢查工作有序開展,各職能部門要加強密切配合,做到既有分工,又有合作。對內加強部門間溝通與協作,對外按照各自職能分工加強與國資委、經貿委、工商局、上市辦等單位聯系,及時獲取相關信息。各稅源管理分局要積極配合、支持。

(三)及時報送資料

各單位根據評估檢查方案的安排,通過FTP及時向市稽查局報送相關報表和總結。報送的具體要求如下:9月2日前報送《股權轉讓專項評估檢查自查稅款統計表》(附件3);10月25日前報送評估檢查總結、《股權轉讓專項評估檢查工作情況統計表》(附件4)。評估檢查過程中,對需要市局協調解決的問題、影響面較廣的共性問題以及各地好的經驗、做法,請及時總結上報。

第3篇

一、股權轉讓稅收征管現狀及難點

(一)股權轉讓稅收政策不完善隨著社會經濟的發展,投資主體的日益多元化,投資者之間轉讓企業股權的現象日趨普遍,轉讓形式也日益復雜。由于股權轉讓比較隱蔽,納稅人利用現行稅收政策間隙來逃避繳納稅收問題較為突出。我國現行股權轉讓稅收政策散落于各個單行文中,未形成一套系統性的文件,給投資者以籌劃空間,給稅務機關的執法帶來難度。此外,對股權轉讓稅收征管的框架性規定,在執法過程中仍存在著模糊和不確定性,容易導致選擇性執法的存在,造成國家稅收流失。(二)股權轉讓的有效信息難以獲取按照《公司法》的規定,企業股東發生變化,要到工商部門作股權變更登記。一些企業雖然按照《公司法》的規定進行了工商變更登記,但由于企業本身稅法觀念淡薄而沒有及時到稅務機關進行變更登記,或者故意不到稅務機關變更稅務登記。而工商行政機關與稅務機關尚未完全實現信息共享,據筆者了解,目前各地稅務機關與工商部門的聯系和協作程度不一,大部分稅務機關與工商部門的協作還是停留在事后告知階段。稅務機關無法及時獲取相關交易信息,難以及時有效介入管理,造成稅收流失。(三)股權轉讓的真實價格難以核定目前,一些股權轉讓方為了逃避相關稅收,往往會達成某種默契,簽訂一份平價轉讓或低于實際轉讓額的虛假股權轉讓合同,稅務機關要取得其真實轉讓價格信息,在調查取證時存在很大難度。而稅務機關對被投資企業股東的投資來源和收益沒有審核權和追溯既往權,造成股權轉讓時大量稅款流失。雖然《稅收征管法》明確了對于計稅價格明顯偏低的情況可以核定計稅價格,?但未明確具體操作手段。通過何種方式確定征納雙方均能接受的合理的股權轉讓價格,是稅務機關的一大難題。(四)故意錯用會計處理方法或稅收政策少繳稅款由于企業所屬行業的差異,其會計處理方法具備多樣性和復雜性,部分企業在股權轉讓過程中不按照財務會計制度規定進行財務處理,故意混淆,以達到逃避納稅的目的。而稅收與會計本身也存在政策差異,企業不按照稅法相關規定進行納稅調整時有發生。一些企業在股權轉讓中,故意錯用稅收政策,以達到少繳稅款的目的。(五)納稅人違法成本較低一些稅法遵從度低的納稅人為逃避納稅義務在股權轉讓過程中,轉讓雙方可能會簽訂兩份價格不同的真假合同,合同中的轉讓價格與真實交易金額相差巨大,征納雙方信息的不對稱造成稅務機關對這類納稅不誠信行為控管的范圍和力度極其有限。對于納稅人而言,偷逃稅的利益是現實的,被稅務機關發現卻是一個小概率的事件。退而言之,即使被稅務機關發現,也不過補繳稅款、滯納金,象征性的處罰了事,偷稅成本仍在納稅人的心理預期內。正因為如此,近年來利用這種方法偷逃稅的現象越來越普遍。

二、完善股權轉讓稅收管理制度的幾點建議

(一)完善股權轉讓稅收政策國家在修改個人所得稅法時,應認真貫徹關于保護勞動致富,完善規范分配機制的重要指示精神,在新個人所得稅法中將財產轉讓稅目作進一步細化,增設股權轉讓稅目,區別對待個人勞動所得、正當性投資所得,對投機性所得設置較高檔的稅率或累進稅率。鑒于自然人股權轉讓行為逐漸普遍,建議國家應出臺專門的《自然人股權轉讓稅收管理辦法》,對現存的股權轉讓的有關規定進行整合,并統一自然人轉讓上市公司股權、非上市公司股權的稅收政策,真正做到公平稅負。稅務部門應該制定相應稅收政策,要求股東在進行股權交易時,必須申報交易基本情況,并將其納入日常管理。進一步明確股權變更的財務處理辦法,界定財務管理人員責任,督促其依法核算。(二)加強股權轉讓信息的監控管理為提高股權轉讓征管的質量和效率,稅務機關應建立股權轉讓信息監控系統和信息共享網絡。股權轉讓監控系統應涵蓋從外部信息的采集及自動更新,到動態反映投資者股權結構變動情況,再到定期比對分析各類涉稅數據,篩選、提示并推送疑點,最后由稅務機關根據疑點采取相應的征管措施。同時,股權轉讓的征收管理需要社會各界的通力配合,稅務機關要加強與工商、銀行、土地、房管等部門的信息交換和比對,要以立法的形式,構建固定的信息傳遞系統,多渠道全面掌握個人的收入和財產信息,依靠社會綜合治稅力量實現對該類稅源的及時有效控管。(三)建立股權轉讓價格合理定價機制針對股權轉讓價格真實性難以核實的實際情況,稅務機關應以精干力量基礎,成立專門的機構或部門負責股權轉讓等案件的評估檢查。同時,完善納稅評估指標體系,充分利用納稅評估,加大對股權轉讓的評估力度,不定期開展專項檢查。其次要適當引入中介評估定價機制,完善核定征收體系。對于股權轉讓價格明顯偏低的情況,可以借鑒國外的普遍做法,引入中立的第三方中介結構,對股權轉讓價格進行評估定價,減少稅務機關的執法風險。(四)加強對股權轉讓企業財務處理的規范管理目前我國雖然已頒布了新的《會計法》,一些私營企業受利益的驅動,財務會計隨意處理、弄虛作假的現象普遍存在。建議進一步明確有關政府職能部門的職責分工,加強協作,進行有明確目標的監督管理,每年組織對企業的會計工作進行檢查,加大對違法違紀行為和會計人員的處罰力度,建議全面推行新會計準則。稅務機關要加強對企業書面備案資料進行審核,防止企業錯用政策規定。并做好后續管理工作,將股權變動信息錄入征管系統,登記好股權轉讓電子臺帳。(五)提高納稅不遵從成本鑒于目前股權轉讓合同的真實性難以鑒別,可考慮向社會廣泛征集股權交易的線索,充分利用第三方信息與股權轉讓當事人提供的信息交叉比對,經查證后屬虛假合同的可采取以下措施:一是引入股權轉讓所得誠信管理機制。通過全程監控投資者的股權變動,并據此設定相應的誠信等級,對有“不良納稅記錄”的納稅人,稅務部門可以拒開完稅憑證,將其不誠信記錄傳遞給金融機構和勞動部門,還將追究其偷逃稅的責任。二是強化違法處罰力度。對于涉嫌編造虛假計稅依據的納稅人,必須嚴格按照《稅收征收管理法》及實施細則進行處罰,提高納稅不遵從成本,達到移送公安機關處理標準的應及時移送公安機關。

作者:張英明勒楓林梁偉萬里虹單位:新建縣地方稅務局

第4篇

一、股權轉讓流程及定價方式

了解股權轉讓流程及定價方式,可以正確判斷股權轉讓中各相關人的法律關系,明確納稅主體、納稅義務發生時間和計稅依據。

股權轉讓流程大致如下:(1)轉讓股東與公司其他股東之間的法律關系,涉及其他股東是否同意轉讓和是否行使優先購買權;(2)轉讓股東與受讓人之間的法律關系,涉及股權轉讓合同的簽訂及履行,受讓人支付價款,出讓人交付出資證明,雙方確認股權已交付等;(3)受讓人、轉讓股東與公司之間的法律關系,轉讓人有協助過戶義務,公司辦理股東名冊變更登記,承認新股東、注銷原股東,發表股權過戶登記聲明等??梢?股權轉讓中所涉及的納稅利害關系人有:轉讓股東、其他股東、受讓人、公司以及不特定第三人。

具體實踐中,確定股權轉讓價格通常有幾種做法:(1)將股東出資時股權的價格作為轉讓價格;(2)將公司凈資產額作為轉讓價格;(3)將審計、評估價格作為轉讓價格;(4)將拍賣、變賣價作為轉讓價格。

二、股權轉讓中存在的稅收問題

目前,稅務機關對股權轉讓的稅收征管并不到位,存在諸多漏洞,具體表現如下:

(一)稅收政策不完善,投資者有避稅空間。

我國現行股權轉讓稅收政策散落于各個單行文中,未形成系統性的稅收文件,給投資者以籌劃空間,給稅務機關的執法帶來難度。突出表現在以下幾方面:

一是在投資者身份上進行選擇,承擔較少稅負。企業股東有法人,也有自然人,在股權轉讓過程中既涉及企業所得稅,又涉及個人所得稅。目前,企業所得稅的稅率為25%,個人所得稅中財產轉讓收入的稅率為20%。由于稅負存在差異,有些股東特別是集法人股和個人股于一身的私營企業主,在投資時就會有所選擇,較多地采用個人投資形式。

二是通過投資再轉讓股權方式轉讓不動產,將應納稅款化于無形中。比如:A公司擬出售新開發的市場價格為1 800萬元的一幢大樓,B公司有意購置這幢大樓用于開辦酒店。如果B公司直接以1 800萬元購入,A公司需繳納銷售不動產營業稅90萬元,(假設不考慮其他稅費)。而《財政部、國家稅務總局關于股權轉讓有關營業稅問題的通知》(財稅[2002]191號)規定:“以無形資產、不動產投資入股,參與接受投資方利潤分配,共同承擔風險的行為,不征收營業稅;對股權轉讓不征收營業稅”。據此,若A公司將大樓作價1 800萬元投資入股參與B公司經營之后,再把B公司中所擁有的股權以1 800萬元的價格轉讓給B公司用于開辦酒店使用,則A公司就不用繳納營業稅了。

三是虛假整體轉讓企業產權,逃避繳納營業稅。比如:A公司擬轉讓房產土地給B公司,如果正常轉讓,A公司需繳納銷售不動產和轉讓土地使用權營業稅(假設不考慮其他稅費)。而《國家稅務總局關于轉讓企業產權不征營業稅問題的批復》(國稅函[2002]165號)規定:“轉讓企業產權的行為不屬于營業稅征收范圍,不應征收營業稅”。據此,如果A公司先成立一個新企業C公司,把主要業務及重要機器設備轉移到C公司中,將債權債務基本清理完畢后,再將企業進行整體轉讓給B公司,這樣,A公司雖轉讓的僅是土地和房產,卻不用繳納營業稅。

從以上兩個例子可以看出,轉讓形式不同,稅收的影響卻天壤之別,這也是稅收政策不完善的體現。

(二)股權轉讓價格的真實性難以核實。

股權轉讓各方為了逃避相關稅收,往往會達成某種默契,簽訂一份平價轉讓或低于實際轉讓額的虛假股權轉讓合同,而稅務機關要取得其真實轉讓價格信息,在調查取證時存在很大難度。因為,工商管理部門辦理變更登記手續時僅是原出資人的變化,而從企業財務賬上也只能反映新公司的股東發生了變化,無法反映具體轉讓金額。

(三)對股權轉讓價格缺乏有效的核定征收手段。

雖然《稅收征管法》明確了對于計稅價格明顯偏低的情況可以核定計稅價格,但未明確具體操作手段?!蛾P于加強股權轉讓所得征收個人所得稅管理的通知》(國稅函[2009]285號)第四條規定:“對申報的計稅依據明顯偏低(如平價和低價轉讓等)且無正當理由的,主管稅務機關可參照每股凈資產或個人股東享有的股權比例所對應的凈資產份額核定”。但該條文也只是針對自然人股東轉讓股權而言,對于法人股東股權轉讓價格明顯偏低的,稅務機關仍缺乏有效的核定征收手段。通過何種方式確定合理的股權轉讓價格,是稅務機關的一大難題。

(四)對股權轉讓缺乏有效監控。

由于稅務機關對股權轉讓的交易過程及交易結果無法監控,稅務機關往往在股權轉讓完成之后,才能從工商管理部門的定期數據交換、稅務登記變更等環節獲得相關的交易信息,稅收征管行為滯后。在納稅人不主動進行稅務登記變更的情況下,稅務機關無法及時獲取股權轉讓的動態信息?!蛾P于加強股權轉讓所得征收個人所得稅管理的通知》(國稅函[2009]285號)規定:“在工商行政管理部門辦理股權變更登記手續之前,應向主管稅務機關報告并申報繳納個人所得稅?!痹撐募恼呱霞訌娏藢ψ匀蝗斯蓶|股權轉讓的稅收管理,而對法人股東股權轉讓的稅收政策,稅務部門還需要進一步完善。

四、對加強股權轉讓稅收管理的建議

(一)堵塞政策間隙,完善稅收政策體系。

假如一項經濟行為采取不同的方式就可以進行避稅,說明稅收法律政策上存在瑕疵。國家應盡快出臺《股權轉讓管理辦法》,對股權轉讓行為予以規范,并對現行股權轉讓稅收政策進行整合統一,使政策更加明確、完善。

――從制度層面規范股權投資轉讓行為。針對先以土地、房產投資,再轉讓給被投資企業的“假投資”等行為,國家應盡快完善相關管理制度,從投資目的、投資雙方關系、合作前景等方面嚴格審查投資行為的真實性,從源頭上防止稅收流失。

――加強對整體轉讓企業審核管理。稅務部門應對股權轉讓環節認真審查,關注被轉讓方的資產、債權、債務及勞動力安置情況。對以逃避納稅為目的,違規自行處置企業以前資產、債權和債務,或違規轉移到新辦其他企業,以及沒有安置全部勞動力的,一律不作為轉讓企業產權,依法征收營業稅等相關稅收。

(二)密切部門聯系,暢通綜合治稅渠道。

筆者認為,應建立起政府主導、部門配合的股權轉讓稅收管理機制,有效解決股權轉讓中存在的“信息隱蔽滯后、轉讓價格難確定、稅收檢查難度大”的問題。

――建立信息傳遞網絡。與工商部門建立股權轉讓信息傳遞制度,即時通知,及時核對信息,以便稅務部門及時取得股權變更信息。

――建立與司法部門聯合辦案制度。對明顯有股權轉讓稅收而不申報繳納的企業,必要時可以介入司法程序,與公安部門進行聯手防范和打擊,及時追繳相關稅收,保證稅法的剛性。

――密切與土地、房產部門的聯系。建立“先稅后證”制度,涉及土地、房產等股權交易行為的,土地、房產部門應依據完稅證辦理產權轉移手續,防止稅收流失。

(三)建立合理定價機制,完善核定征收體系。

――加強核定征收力度,建立價格核定機制。對股權原價轉讓或轉讓價格明顯偏低又無正當理由的,稅務機關除加強納稅評估,加大約談力度外,還可依據企業的《資產評估報告》、《財務會計報表》的凈資產增值率和累計未分配利潤及累計盈余公積確定股權轉讓價格,對股權轉讓核定稅款。

――適當引入中介評估定價機制,完善核定征收體系。對于股權轉讓價格明顯偏低的情況,筆者認為,可以借鑒國外的普遍做法,引入中立的第三方中介結構,對股權轉讓價格進行評估定價,這樣一方面可以減少稅務機關的執法風險,也較容易獲得納稅人的認可。

(四)加強政策輔導,強化稅務核查工作。

第5篇

一、股權轉讓稅收政策制定及執行中存在的主要問題

(一)股權轉讓稅收政策比較零亂,缺乏系統性特別是在2009年之前相關稅法中只作出了部分原則性規定,對征管難度較大的自然人股東轉讓非上市公司股權沒有具體明確的征管辦法,對伴隨股改產生的解禁限售股征稅規定模糊不清,都存在著很大的征管漏洞。2009年之后,雖然相繼出臺了多項政策,股權轉讓涉稅監管有所加強,但相對于股權轉讓中不斷出現的新形式、新手法,現有的稅收政策仍顯得預見性、針對性不足,滯后于形勢發展的需要,而頻頻出臺的補丁文件給以人“頭痛醫頭、腳痛醫腳、疲于奔命”的感覺。

(二)稅收政策設計不夠公平合理,不同稅種間不夠協調比如,對自然人股東轉讓股權,若被投資企業組織形式不同,稅負存在較大差異:轉讓非上市公司股權,適用稅率20%;轉讓上市公司股票,免征所得稅;轉讓對個人獨資企業、合伙企業取得股權轉讓所得則以投資者(或合伙人)為納稅人,適用5%~35%的五級超額累進稅率。再如,2009年1月1日起非金融企業股票買賣業務按金融商品買賣業務征收營業稅,與一般股權轉讓不征營業稅的規定相沖突,加重了該類股權轉讓的稅收負擔,而實踐中將限售股減持視為有價證券買賣的做法與所得稅法將限售股與上市公司股票嚴格區分的規定也不相協調。

(三)稅收征管舉措阻礙了股權交易的進行為強化股權轉讓稅收征管,國家推行了稅務工商合作、信息共享、“先控稅、后變更”等舉措,取得了明顯效果,但有時也存在執法擴大化甚至矯枉過正的嫌疑,個別地區的實施辦法沒有明確的法律依據,屬于越權和行為,傷害了法律賦予股東自由轉讓股權的權利,阻礙了股權交易的順利進行。例如,某地區將“國稅函〔2009〕285號”、“國家稅務總局公告2010年第27號”針對自然人股東的征管規定擴大到企業法人股東;某地區要求股權轉讓稅源監控提供附報材料多達十幾項,甚至將股東經營地址、房產稅等不相關信息也納入審查范圍,程序異常繁瑣,一筆股權轉讓常常耗時2個多月甚至更長時間,降低了股權轉讓的效率,加大了股權交易成本。又如,MF國際經濟技術合作有限公司(以下簡稱MF公司)成立于2005年8月,注冊資本500萬元,截止2012年9月底,MF公司股權結構為:X公司持有50%股權,投資成本為250萬元;Y公司持有40%股權,投資成本為200萬元;Z公司持有10%股權,投資成本為50萬元;MF公司所有者權益總額561萬元。2012年10月,Y公司擬將所持有的MF公司40%股權全部轉讓給X公司,Y公司與X公司已簽訂股權轉讓協議,確定股權轉讓價格為225萬元。在辦理稅源監控登記時,稅務部門審核確定股權轉讓收入為225萬元、成本為200萬元,股權轉讓所得為25萬元,同時要求Y公司按25%的稅率預繳企業所得稅6.25萬元。而根據企業所得稅法,股權轉讓所得應計入當年的收入總額,減除不征稅收入、免稅收入、各項扣除以及允許彌補的以前年度虧損后的余額,作為應納稅所得額,按月度、季度預繳所得稅,年終匯算清繳所得稅,并沒有明確的股權轉讓所得單獨計算預繳稅款的規定。Y公司當時未彌補虧損金額超過50萬元,遠遠大于股權轉讓所得,亦不應預繳所得稅。Y公司雖多次陳述、申辯,稅務人員不予理會,無奈之下Y公司只得先預繳稅款6.25萬元,取得完稅證明后才到工商部門辦理了股權變更登記手續,該稅款直至2013年6月底匯算清繳結束后方予退回。

(四)股權轉讓價格的監管人為判定因素太多,與民法、合同法的合同自愿等原則相違背以自然人股東轉讓非上市企業股權為例,根據“國家稅務總局公告2010年第27號”,對納稅申報的股權轉讓的計稅依據明顯偏低且無正當理由的,主管稅務機關可采用公告列舉的方法核定。很多地區在執行政策時,只要股權轉讓價格低于對應的賬面凈資產份額就認定為“股權轉讓的計稅依據明顯偏低”,需要進行核定。而實際上,股權轉讓價格的確定,需要考慮的因素很多,除了財務因素,還要考慮行業風險、市場競爭、經營管理者素質、企業發展潛力等各種在財務報表上難以體現的非財務因素。即便是單純考慮財務因素,股權轉讓價格低于對應的賬面凈資產份額也未必就是不合理的。眾所周知,企業凈資產包括實收資本、資本公積、盈余公積和未分配利潤,其中盈余公積不得向投資者分配利潤(可以用于轉增資本,轉增后法定盈余公積金的余額不得低于轉增前公司注冊資本的25%),而不少股東投資非上市企業時,看重的是企業每年的現金回報水平,既然盈余公積不能用于利潤分配,在股權定價時,將其剔除也是有道理的。如果股東了解到企業資產存在潛虧、或有損失等因素,也會對股權作價產生影響。此外,在核定股權轉讓價格時,按規定要求對知識產權、土地使用權、房屋、探礦權、采礦權、股權等合計占資產總額比例達50%以上的企業,凈資產額須經中介機構評估核實,而這類企業一般規模比較大,評估所需時間較長,評估費用較高,對較小金額的股權轉讓行為來說,可操作性不強。

(五)股權轉讓稅收政策不夠具體細化,稅務部門在執行時自由裁量權過大不同地區稅務部門甚至同一稅務部門的不同工作人員對稅收政策的解讀也不一致,給部分稅務人員留下了權利尋租空間,也極易引發征納矛盾。以青島MM有限公司自然人股東張三的兩次股權轉讓為例:張三原持有青島MM公司10%股權,2013年3月張三將其持有5%股權轉讓給李四,繳納個人所得稅4萬元,而2013年5月,張三將剩余的5%股權轉讓給王五,股權轉讓價格與前一次相同,卻被征稅14萬元,如表1所示。張三的前后兩次股權轉讓,轉讓比例及轉讓價格均一致,股權轉讓所得卻不相同,原因在于稅務人員對股權轉讓計稅成本的理解存在差異。青島MM公司曾于2012年以未分配利潤轉增資本1000萬元(相關個人所得稅已扣繳),在2013年3月份轉讓股權時,稅務人員A認為未分配利潤轉增資本的部分可以作為股權轉讓成本扣除,則股權轉讓成本為(100÷10%+1000)×5%=100萬元;2013年5月再次轉讓股權時,稅務人員B則堅持認為股權轉讓成本必須是投資時實際交付的出資金額100÷10%×5%=50萬元,未分配利潤轉增資本不是以貨幣實際支付,不能計入轉讓成本,最終導致了重大的納稅差異。企業從減少納稅爭議的角度出發,不得不考慮將簡單的轉增資本手續復雜化,即轉化為先現金分紅、再現金增資兩筆交易,不利于企業資金周轉,也無謂地增加了資金占用成本。

(六)各地區稅收政策執行力度不一有些地區擅自出臺稅收優惠政策,引發了關于股權轉讓的各種避稅亂象,破壞了稅法的嚴肅性和公正性。如媒體曝光的“鷹潭現象”,即2010年7月,鷹潭市政府推出《鼓勵個人在鷹潭市轄區證券機構轉讓上市公司限售股的獎勵辦法》,規定如果個人限售股東到當地營業部減持,當地政府可將限售股東減持個稅的地方實得部分的80%,作為獎勵再返還給納稅人;納稅人如果愿意將獎勵全部留在鷹潭投資置業的話,還可按個稅地方實得部分的10%再獎勵。再如,中國平安員工的限售股股東新豪時等為了避稅,將注冊地變更為“林芝”。據測算,利用當地稅收優惠政策,避稅達百億元。

二、改進建議

(一)完善和優化股權轉讓稅收政策,同一稅種內力求稅負公平,不同稅種間力求相互協調。認真研究股權轉讓中出現的新情況、新問題,及時制訂相應的政策,提高政策制訂的前瞻性、預見性。必要時研究開征統一、規范的資本利得稅。

(二)響應中央關于“簡政放權、減少審批事項、建設服務型政府”的號召,各地方和部門應當依法行政,果斷廢止一些沒有法律依據的股權轉讓征管辦法,簡化審批程序,減少審批環節,提高辦事效率,保障股權交易的順利進行。

(三)稅務部門與工商、證券、銀行等部門進一步密切聯系,加強溝通協作,健全股權轉讓信息共享、交換機制,實現對股權轉讓涉稅行為的動態化管理、精細化管理、鏈條式管理。通過完善股權轉讓信息化管理和轉讓成本扣除鏈條管理,從根本上消除股權交易雙方虛假定價的動機,減少股權計稅價格核定中的主觀因素。

(四)相關政策制訂和解釋時應盡可能地明確和細化,避免模棱兩可產生歧義,防止部分工作人員對自由裁量權的濫用,減少和杜絕其尋租機會。

第6篇

《國家稅務總局關于加強股權轉讓所得征收個人所得稅管理的通知》國稅函〔2009〕285號和《國家稅務總局國家工商行政管理總局關于加強稅務工商合作實現股權轉讓信息共享的通知》(國稅發〔2011〕126號)發文后,某市地稅與市工商管理局建立了良好的信息共享制度,定期將企業股權變更信息下發至各地稅管理分局,一年多的實踐中,股權轉讓稅收的征管取得了顯著成效,但在實際征收工作中還存在一些問題,現就征管中的難點談談個人看法。

一、共享信息后股權轉讓個人所得稅征管中存在的問題

(一)股權轉讓信息在稅收征管利用率不高

工商部門與稅務部門對股權轉讓信息的要求與審核重點不同。從工商部門的傳遞到地稅部門的某縣2013年4季度至2014年1季度380條股權變更的信息看,全部是原價轉讓。其原因是工商部門變更登記時要求股權轉讓人之間簽訂股權轉讓協議,且只要提供轉讓協議書、股東會決議、股權變更確認書、股東身份證明等文書,便可進行變更登記。對其是否進行原價或溢(折)價轉讓,則不作為工商部門審核要點。即注重程序性審查,不對股權轉讓人實質性進行審查。而稅務部門除程序性審核外,重點審核交易價格,而公平交易價格的往往與工商部門文書中所提供的價格有一定的出入,不能完全利用其股權轉讓協議書的價格。

(二)法律和管理制度上界定不明晰

1、自然人股權轉讓是否以工商部門變更登記必要條件,沒有明確規定?!肮蓹嘟灰赘鞣皆诤炗喒蓹噢D讓協議并完成股權轉讓交易以后至企業變更股權登記之前,負有納稅義務或代扣代繳義務的轉讓方或受讓方,應到主管稅務機關辦理納稅(扣繳)申報,并持稅務機關開具的股權轉讓所得繳納個人所得稅完稅憑證或免稅、不征稅證明,到工商行政管理部門辦理股權變更登記手續?!保▏惡?009〕285)該條款將個人所得稅的納稅義務前置于變更登記之前,但是沒有明確不辦理變更登記是否應征收個人所得稅。 “公司應將股東的姓名或名稱及其出資額向公司登記機關登記,登記事項發生變更的應辦理變更登記,未經登記或變更登記的,不得對抗第三人?!保ā吨腥A人民共和國公司法》)指出了事實上存在未變更登記的情形。

2、工商部門在變更股權登記時沒有規定以完稅或免稅證明作為必要資料?!俺侄悇諜C關開具的股權轉讓所得繳納個人所得稅完稅憑證或免稅、不征稅證明,到工商行政管理部門辦理股權變更登記手續?!保▏惡?009〕285) 對工商行政管理部門并沒有約束力,實際也未執行。國稅發〔2011〕126號規定“(一)工商行政管理部門向稅務部門的提供的信息……”也就是說工商行政管理部門只有提供信息的義務,并沒有“先稅后變”的把關義務。

(三)自然人股權轉讓,計稅依據難以核實

⒈“凈資產按規定自然人股東轉讓價格偏低,就可按照企業當期每股凈資產(即企業所有者權益合計額)和個人股東享有的股權比例所對應的凈資產份額核定其股權轉讓額,計算其應納的個人所得稅?!笔聦嵣嫌胁糠制髽I核定征收稅款,沒有不建立或不健全財務賬簿,提供不了凈資產數據,而對于企業凈資產份額稅務部門更無法進行科學、合理的認定。在核定計稅依據時“對知識產權、土地使用權、房屋、探礦權、采礦權、股權等合計占資產總額比例達50%以上的企業,凈資產額須經中介機構評估核實。(國家稅務總局公告2010年第27號)”稅務部門不但要承擔中介機構的評估費用,還可能出現納稅人不認可該中介的評估價格,而提供其他中介機構評估價的尷尬局面。

⒉自然人股東轉讓股權收付款真實憑證,難以取得。大部分納稅人轉讓股權時由于金額較大且便于分清責任,采取了銀行轉賬形式,但是稅務部門通知其申報股權轉讓稅收時,都沒有提供轉賬憑證,表示采取了現金交易方式。而稅務部門只有在調查稅收違法案件時,對案件涉嫌人員的儲蓄存款經設區的市、自治州稅務局(分局)局長批準才能查詢個人儲蓄存款賬戶。因此基本上很難通過第三方(銀行)確認股權轉讓真實價格。

二、加強股權轉讓稅收征管的對策及建議

(一)完善工商變更登記提供的資料,加大共享信息利用率。在工商管理法律法規有關股權轉變更變登記應增加提供有資質的中介機構出具的企業凈資產的清算或評估報告的規定。參照每股凈資產或納稅人享有的股權比例所對應的凈資產份額核定股權轉讓收入,據以計算征收個人所得稅就具有操作性,既減少稅務機關執法風險,納稅人也容易認可。

(二)明確稅收要素相關規定在稅收法律法規中明確應于簽訂轉讓協議完成轉讓交易辦理變更登記時,發生納稅義務。將變更登記作為股權轉讓的必要條件,以確定納稅發生時間。對于未在工商登記而實際擁有且轉讓股權的,而在工商登記的股東沒有持股比例變化的,不征收個人所得稅。取消國稅函[2009]285號文第一條規定將提供股權轉讓所得完稅憑證或免稅、不征稅證明作為股權變更登記的前置條件。

(三)從規范性文件的層面規定對于不提供中介機構清算或評估報告的,被轉讓股權的企業正常經營而所得稅實行核定征收的,其自然人轉讓股權時按轉讓收入的一定比例核定征收個人所得稅,大體分行業核定征收比例,如比照房產轉讓個人所得稅核定征收比例1%至3%核定,計算簡便直接,利于有效實施到位。

第7篇

股權轉讓稅收政策匯編

伴隨著我國資本市場的發展與企業改制的深化,股權轉讓日漸普遍。所謂股權轉讓是指企業的股東將其擁有的股權或股份,部分或全部轉讓給他人。我國《公司法》規定股東有權通過法定方式轉讓其全部股權或者部分股權。股權轉讓是公司法的概念,但卻與稅收有著緊密的聯系。為加強對股權轉讓稅收管理,國家稅務總局出臺了相關的稅收政策,對加強管理起到一定的作用。目前,與股權轉讓的稅收政策包括流轉稅、所得稅和行為稅三類,分稅種就征收或暫免征作了明確界定。

一、營業稅

《財政部、國家稅務總局關于股權轉讓有關營業稅問題的通知》(財稅[2002]191號)規定,自 2003年1月1日起,對以無形資產、不動產投資入股,參與接受投資方利潤分配,共同承擔投資風險的行為,不征收營業稅。對股權轉讓不征收營業稅。

二、企業所得稅

(一)一般政策規定根據新《企業所得稅法》和《實施條例》規定:“轉讓財產收入,是指企業轉讓固定資產、生物資產、無形資產、股權、債權等財產取得的收入。”因此企業轉讓股權取得的收入應作為企業的收入總額計算應納稅所得額。

同時《企業所得稅法》第十六條規定:“企業轉讓資產,該項資產的凈值,準予在計算應納稅所得額時扣除。”

其中凈值,是指有關資產、財產的計稅基礎減除已經按照規定扣除的折舊、折耗、攤銷、準備金等后的余額。“(《企業所得稅法實施條例》第七十四條)

舉例:某公司將長期持有的W公司長期股權投資出售,共得價款15.8萬元,存入銀行;該項長期股權投資賬面余額為15.2萬元,未計提減值準備。會計分錄為:借:銀行存款

158000貸:長期股權投資

152000投資收益

6000據此,該公司計算股權轉讓所得為158000-152000=6000元。

(二)重組業務中股權轉讓的涉稅處理政策依據:《財政部 國家稅務總局關于企業重組業務企業所得稅處理若干問題的通知》(財稅[2009]59號)

1、股權收購、股權支付的概念。

(1)股權收購:是指一家企業(以下稱為收購企業)購買另一家企業(以下稱為被收購企業)的股權,以實現對被收購企業控制的交易。收購企業支付對價的形式包括股權支付、非股權支付或兩者的組合。

例如:A公司與B公司達成協議,A公司收購B公司60%的股權,A公司支付B公司股東的對價為50萬元銀行存款以及A公司控股的C公司10%股權,A公司收購股權后實現了對B公司的控制。在該股權收購中A公司為收購企業,B公司為被收購企業。

(2)股權支付:是指企業重組中購買、換取資產的一方支付的對價中,以本企業或其控股企業的股權、股份作為支付的形式。

2、股權收購交易的所得稅處理方式

(1)一般性稅務處理:

①被收購方應確認股權轉讓所得或損失。

②收購方取得股權或資產的計稅基礎應以公允價值為基礎確定。

③被收購企業的相關所得稅事項原則上保持不變。

(2)特殊性稅務處理:同時符合下列條件的,可以選擇適用特殊性稅務處理規定:①具有合理的商業目的,且不以減少、免除或者推遲繳納稅款為主要目的。

②被收購的股權不低于被收購企業全部股權的75%.③企業重組后的連續12個月內不改變重組資產原來的實質性經營活動。

④收購企業在該股權收購發生時的股權支付金額不低于其交易支付總額的85%.⑤企業重組中取得股權支付的原主要股東,在重組后連續12個月內,不得轉讓所取得的股權。

特殊性稅務處理規定:即暫不確認股權轉讓的所得或損失。

①被收購企業的股東取得收購企業股權的計稅基礎,以被收購股權的原有計稅基礎確定;②收購企業取得被收購企業股權的計稅基礎,以被收購股權的原有計稅基礎確定;③收購企業、被收購企業的原有各項資產和負債的計稅基礎和其他相關所得稅事項保持不變。

3、舉例

分析相關資料:2008年9月,A公司重大重組預案公告稱,公司將通過定向增發,向該公司的實際控制人B公司發行 36?809 萬股 A 股股票,收購其持有的C公司50%的股權。增發價7.61元/股。收購完成后,C公司將成為A公司的控股子公司。C公司成立時的注冊資本為856?839?300元,其中D公司的出資金額為 214?242?370 元,出資比例為 25%,B公司的出資金額為642?596?930 元,出資比例為75%.根據法律法規,B公司承諾,本次認購的股票自發行結束之日起36 個月內不上市交易或轉讓。

相關的企業所得稅處理分析

(1)業務的性質此項股權收購完成后,A公司將達到控制C公司的目的,因此符合《通知》規定中的股權收購的定義。

(2)企業所得稅政策的適用盡管符合控股合并的條件,并且假設所支付的對價均為上市公司的股權,但由于A公司只收購了C公司的50%股權,沒有達到75%的要求,因此應當適用一般性處理:①被收購企業的股東:B公司,應確認股權轉讓所得。

股權轉讓所得=取得對價的公允價值-原計稅基礎=7.61×368090000-856839300×50%=2372745250元假設B公司適用25%稅率,因此其股權轉讓應納的所得稅為:2372745250×25%=593186312.5元②收購方:A 公司取得(對C公司)股權的計稅基礎應以公允價值為基礎確定,即:2801164900元(7.61×368090000)。

③被收購企業:C公司的相關所得稅事項保持不變。

如果其它條件不變,B公司將轉讓的股權份額提高到75%,也就轉讓其持有的全部C 公司的股權,那么由于此項交易同時符合財稅[2009]59號文件中規定的五個條件,因此可以選擇特殊性稅務處理:①被收購企業的股東:B公司,暫不確認股權轉讓所得。

②收購方:A 公司取得(對C公司)股權的計稅基礎應以被收購股權的原有計稅基礎確定,即642596930元(856839300×75%)。

③被收購企業:C公司的相關所得稅事項保持不變。

可見,如果B公司選擇后一種方式,轉讓C公司75%的股權,則可以在當期避免5.93億元的所得稅支出。

4、特殊性稅務處理的程序性規定

根據財稅[2009]59號文第十一條規定 “企業發生符合本通知規定的特殊性重組條件并選擇特殊性稅務處理的,當事各方應在該重組業務完成當年企業所得稅年度申報時,向主管稅務機關提交書面備案資料,證明其符合各類特殊性重組規定的條件。企業未按規定書面備案的,一律不得按特殊重組業務進行稅務處理。”由此可見,企業若想享受到免稅重組的優惠切莫忘記在完成所得稅年度納稅申報時,向稅務機關提交書面備案資料。

(三)非居民企業股權轉讓所得

企業所得稅管理政策依據:《國家稅務總局關于加強非居民企業股權轉讓所得企業所得稅管理的通知》(國稅函[2009]698號)

1、非居民企業轉讓居民企業股權的內涵及適用稅率

國稅函[2009]698號文明確規定,本通知所稱股權轉讓所得是指非居民企業轉讓中國居民企業的股權(不包括在公開的證券市場買入并賣出中國居民企業的股票)所取得的所得。

《企業所得稅法》規定,非居民企業在中國境內設立機構、場所的,應當就其所設機構、場所取得的來源于中國境內的所得,以及發生在中國境外但與其所設機構、場所有實際聯系的所得,繳納企業所得稅;非居民企業在中國境內未設立機構、場所的,或者雖設立機構、場所但取得的所得與其所設機構、場所沒有實際聯系的,應當就其來源于中國境內的所得繳納企業所得稅?!镀髽I所得稅法實施細則》第七條規定:權益性投資資產轉讓所得按照被投資企業所在地確定來源于中國境內、境外的所得;股息、紅利等權益性投資所得按照分配所得的企業所在地來確定來源于中國境內、境外的所得。

《企業所得稅法》規定,非居民企業取得所得適用稅率為20%.實施細則第九十一條則明確,非居民企業取得的所得,減按10%的稅率征收企業所得稅,即一般境外企業轉讓我國企業股權或者取得我國企業的股息分配,均需要繳納10%的企業所得稅。但如果該非居民企業是屬于與我國簽訂了稅收協定或安排的國家或地區的居民企業,則可享受稅收協定優惠規定。如香港的居民企業轉讓其擁有的內地居民企業的股權,按照內地與香港簽訂的稅收安排,如果該香港居民企業所持的內地居民企業的股權比例低于25%的,在內地無需繳納股權轉讓所得企業所得稅。非居民企業如果想享受上述稅收協定優惠待遇的,需先到主管稅務機關申請協定待遇,經稅務機關審核同意后方可享受,否則必須嚴格按照國內稅法規定繳納企業所得稅。

2、股權轉讓所得的計算

股權轉讓所得是指股權轉讓價減除股權成本價后的差額。股權轉讓價是指股權轉讓人就轉讓的股權所收取的包括現金、非貨幣資產或者權益等形式的金額。如被持股企業有未分配利潤或稅后提存的各項基金等,股權轉讓人隨股權一并轉讓該股東留存收益權的金額,不得從股權轉讓價中扣除。股權成本價是指股權轉讓人投資入股時向中國居民企業實際交付的出資金額,或購買該項股權時向該股權的原轉讓人實際支付的股權轉讓金額。

3、股權轉讓所得稅的繳納

按照企業所得稅法規定,對非居民企業在我國境內取得股權轉讓所得應繳納的企業所得稅,實行源泉扣繳,以依照有關法規規定或者合同約定對非居民企業直接負有支付相關款項義務的單位或者個人為扣繳義務人??劾U義務人在每次支付或者到期應支付時,從支付或者到期應支付的款項中扣繳,并于代扣之日起7日內向主管稅務機關報送扣繳企業所得稅報告表。將稅款繳入國庫。

扣繳義務人未依法扣繳或者無法履行扣繳義務的,如股權交易雙方均為非居民企業,且在境內交易的,非居民企業直接在證券交易市場轉讓境內上市公司股權等,由非居民企業自合同、協議約定的股權轉讓之日起7日內,到被轉讓股權的中國居民企業所在地主管稅務機關申報繳納企業所得稅。

4、其他規定

(1)境外投資方(實際控制方)間接轉讓中國居民企業股權,如果被轉讓的境外控股公司所在國(地區)實際稅負低于12.5%或者對其居民境外所得不征所得稅的,應自股權轉讓合同簽訂之日起30日內,按國稅函[2009]698號的規定,向被轉讓股權的中國居民企業所在地主管稅務機關提供有關資料(略)。

(2)境外投資方(實際控制方)通過濫用組織形式等安排間接轉讓中國居民企業股權,且不具有合理的商業目的,規避企業所得稅納稅義務的,主管稅務機關層報稅務總局審核后可以按照經濟實質對該股權轉讓交易重新定性,否定被用作稅收安排的境外控股公司的存在。

(3)非居民企業取得股權轉讓所得,符合財稅〔2009〕59號文件規定的特殊性重組條件并選擇特殊性稅務處理的,應向主管稅務機關提交書面備案資料,證明其符合特殊性重組規定的條件,并經省級稅務機關核準。

三、個人所得稅

(一)股權轉讓所得征收個人所得稅的計稅依據及適用稅率

《中華人民共和國個人所得稅法》及其《實施條例》規定,個人股權轉讓所得,應按“財產轉讓所得”項目,按股權轉讓的收入額減除財產原值和合理費用后的余額,為應納稅所得額,適用20%的稅率,計算繳納個人所得稅。

合理費用,是指賣出財產時按照規定支付的有關費用。

需要注意的是,在計算繳納的稅款時,必須提供有關合法憑證,“納稅義務人未提供完整、準確的財產原值憑證,不能正確計算財產原值的,由主管稅務機關核定其財產原值。”(《個人所得稅法實施條例》第十九條)

舉例:假設劉先生取得A公司股權時支付人民幣100萬元,現與B公司簽訂股權轉讓協議,要將其所持有的A公司股權作價人民幣250萬元轉讓給B公司?,F行稅法規定,對于股權轉讓,營業稅及附加目前暫免征收,但所訂立的股權轉讓協議屬產權轉移書據,立據雙方還應按協議價格(所載金額)的萬分之五繳納印花稅。則該股權轉讓應繳交印花稅2500000×0.0005=1250元,應繳交個人所得稅=(2500000-1000000-1250)×20%=299750元。

(二)有關涉稅程序和事項

為加強自然人股東股權轉讓所得個人所得稅的征收管理,國家稅務總局下發了《關于加強股權轉讓所得征收個人所得稅管理的通知》(國稅函〔2009〕285號)。

1、辦理納稅(扣繳)申報的時間

國稅函〔2009〕285號對辦理納稅(扣繳)申報的時間分兩種情況進行了規定。

第一種情況是:股權交易各方在簽訂股權轉讓協議并完成股權轉讓交易以后至企業變更股權登記之前,負有納稅義務或代扣代繳義務的轉讓方或受讓方,應到主管稅務機關辦理納稅(扣繳)申報,并持稅務機關開具的股權轉讓所得繳納個人所得稅完稅憑證或免稅、不征稅證明,到工商行政管理部門辦理股權變更登記手續。

第二種情況是:股權交易各方已簽訂股權轉讓協議,但未完成股權轉讓交易的,企業在向工商行政管理部門申請股權變更登記時,應填寫《個人股東變動情況報告表》并向主管稅務機關申報。

2、主管稅務機關及納稅地點

《中華人民共和國個人所得稅法》及國家稅務總局印發的《個人所得稅代扣代繳暫行辦法》規定,在股權轉讓中如發生應稅所得,以所得人為納稅義務人,以支付應稅所得的單位或個人為個人所得稅扣繳義務人。由于納稅義務人和扣繳義務人往往不在同一地,這里涉及主管稅務機關問題。國稅函〔2009〕285號第三條明確“個人股東股權轉讓所得個人所得稅以發生股權變更企業所在地地稅機關為主管稅務機關。納稅人或扣繳義務人應到主管稅務機關辦理納稅申報和稅款入庫手續。”明確了主管稅務機關的同時,實際上也就明確了納稅地點。

3、對計稅依據明顯偏低且無正當理由的處理

國稅函〔2009〕285號第四條規定:“稅務機關應加強對股權轉讓所得計稅依據的評估和審核。對扣繳義務人或納稅人申報的股權轉讓所得相關資料應認真審核,判斷股權轉讓行為是否符合獨立交易原則,是否符合合理性經濟行為及實際情況。對申報的計稅依據明顯偏低(如平價和低價轉讓等)且無正當理由的,主管稅務機關可參照每股凈資產或個人股東享有的股權比例所對應的凈資產份額核定。”

(三)幾個特殊的政策規定

1、個人股權轉讓過程中取得違約金收入

股權成功轉讓后,轉讓方個人因受讓方個人未按規定期限支付價款而取得的違約金收入,屬于因財產轉讓而產生的收入。轉讓方個人取得的該違約金應并入財產轉讓收入,按照“財產轉讓所得”項目計算繳納個人所得稅,稅款由取得所得的轉讓方個人向主管稅務機關自行申報繳納。 (《國家稅務總局關于個人股權轉讓過程中取得違約金收入征收個人所得稅問題的批復》國稅函[2006]866號)

2、納稅人收回轉讓的股權

根據《國家稅務總局關于納稅人收回轉讓的股權征收個人所得稅問題的批復》(國稅函[2005]130號)規定分兩種情形:第一種情形:股權轉讓合同履行完畢、股權已作變更登記,且所得已經實現的,轉讓人取得的股權轉讓收入應當依法繳納個人所得稅。轉讓行為結束后,當事人雙方簽訂并執行解除原股權轉讓合同、退回股權的協議,是另一次股權轉讓行為,對前次轉讓行為征收的個人所得稅款不予退回。(即按兩次股權轉讓行為繳納個人所得稅)

第二種情形:股權轉讓合同未履行完畢,因執行仲裁委員會作出的解除股權轉讓合同及補充協議的裁決、停止執行原股權轉讓合同,并原價收回已轉讓股權的,由于其股權轉讓行為尚未完成、收入未完全實現,隨著股權轉讓關系的解除,股權收益不復存在,根據個人所得稅法和征管法的有關規定,以及從行政行為合理性原則出發,納稅人不應繳納個人所得稅。

3、轉讓改組改制企業的量化資產

股權個人所得稅《國家稅務總局關于企業改組改制過程中個人取得的量化資產征收個人所得稅問題的通知》(國稅發[2000]60號)規定:對職工個人以股份形式取得的擁有所有權的企業量化資產,暫緩征收個人所得稅;待個人將股份轉讓時,就其轉讓收入額,減除個人取得該股份時實際支付的費用支出和合理轉讓費用后的余額,按“財產轉讓所得”項目計征個人所得稅。對職工個人以股份形式取得的企業量化資產參與企業分配而獲得的股息、紅利、應按“利息、股息、紅利”項目征收個人所得稅。

注意,《國家稅務總局關于聯想集團改制員工取得的用于購買企業國有股權的勞動分紅征收個人所得稅問題的批復》(國稅函[2001]832號)中有關國稅發[2000]60號文規定適用范圍進行了解釋:一是暫緩征稅的前提是集體所有制企業改制為股份合作制企業,二是暫緩征稅的分配方式,是在企業改制時將企業的所有資產一次量化給職工個人。

四、印花稅

(一)非上市公司不以股票形式發生的企業股權轉讓行為

根據印花稅暫行條例和細則,以及國稅發[1991]155號第十條規定, “財產所有權”轉移書據的征稅范圍是:經政府管理機關登記注冊的動產、不動產的所有權轉移所立的書據,以及企業股權轉讓所立的書據。這里的企業股權轉讓所立的書據,是指未上市公司股權轉讓所書立的書據,不包括上市公司的股票轉讓所書立的書據。

稅目:由于屬于財產所有權轉讓行為,應按照“產權轉移書據”繳納印花稅。

稅率:印花稅稅目稅率表第十一項規定,產權轉移書據應按所載金額的萬分之五貼花。

(二)股票轉讓所立書據

財政部對上市公司股票轉讓所書立的書據怎樣征收印花稅作出了專門規定。經國務院批準,財政部決定,從2008年9月19號起,對證券交易印花稅政策進行調整,由現行雙邊征收改為單邊征收,稅率保持1‰。即對對買賣、繼承、贈予所書立的A股、B股股權轉讓書據,由立據雙方當事人分別按1‰的稅率繳納證券交易印花稅,改為由出讓方按1‰的稅率繳納證券交易印花稅,受讓方不再征收。

(三)稅收優惠股權分置

改革過程中因非流通股股東向流通股股東支付對價而發生的股權轉讓,暫免征收印花稅。(《財政部、國家稅務總局關于股權分置試點改革有關稅收政策問題的通知》財稅[2005]103號)

看了“股權轉讓稅收政策匯編”的人還看了:

股權轉讓稅收政策匯編相關文章:

1.個人股東股權轉讓稅收政策

2.股權無償轉讓稅收政策

3.2017年股權轉讓稅收政策

4.股權無償轉讓稅收政策

5.2017年股權轉讓稅收政策

国模一区二区三区四区视频,亚洲精品毛片久久久久久久,岛国永久av网站,久久九九99这里只有精品,国产av日韩aⅴ亚洲av,a级毛片三级全黄,超碰大香蕉99,亚洲综合激情久久久久,欧美精品一区二区三级理伦电影,伊人久久中文字幕,日韩欧美中文字幕不卡
久久精品一区懂色| 欧美日韩亚洲精品三级| 中国一级黄色片免费的| 99精品人妻少妇| 亚洲专区12p| 一本久久伊人色| 在线蜜桃av| 日本按摩高潮A级中文片免费| 玉蒲团之性奴完整3| 美女黄网站18禁免费看夜情| JUL-672美人妻神宫秘书 | 国产亚洲精品超碰热| 可以在线看的不卡av网站| 波多野结衣国产一二三区| JAPANESE55丰满熟妇| 苍井空高潮喷水在线观看| 亚洲国产成a人v在线观看男| aa国产精品久久久| 最新中文字幕成人网| 午夜黄色视频在线观看免费不卡| 国外VPSWINDOWS在线| 日韩成人免费电影一区二区三区| 亚洲欧美日韩高清专用| 成人午夜视频观看免费网址| 日本熟女电影一区二区| 好男人官网高清免费观看视频| 一级黄色大片在线| 人人狠狠综合久久亚洲咪咪色| 99亚洲av精品久| 中文字幕av一区乱码| 色综合影院一区二区三区| 美女隐私无遮挡网站小便| 99久久精品国产一区色| 一区二区三区四区久久精品| 亚洲精品av少妇在线| 黄色欧美视频网| 黑色丝袜美美女被躁翻了| 日韩精选亚洲专区| 欧美一区二区激情电影| 国产精品湖精呻吟av久久| 亚洲欧美一区二区三区| 国产免费福利小视频| www.亚洲怡红院国产免费| 久久精品国产一区二区三区电影| 暖暖 免费 日本 在线| 国产高清激情床上av| 日韩av影片网址| 色哟哟网站在线观看| 日本级在线视频| 中国XXXXY | 好吊色在线一区| 国产精品视频99免费| 99久久精品国产福利| 国产综合亚洲成人| 91性高潮久久久久久久久久久久| 美女黄色亚洲| 亚洲国产韩国欧美在线| 国产高清内射视频| 亚洲视频在线观看一区视频| 国产免费高清在线精品| 亚洲中文在线乱码| 精品福利一区二区三| 亚洲欧美一区精品国产 | 国产精品偷在线观看 | 又粗又硬又爽的少妇毛片| 亚洲电影乱码一区二区三区| 成人免费毛片在线| 人人妻人人澡欧美一区二区| 国产午夜av毛片| 欧美激情性在线| 久久久精品欧美日韩精品| 精品乱码久久久久久夜夜嗨| 真人激情国产一区二区| 国产无套毛片野战视频| 人妻一区二区三区精品无吗| 男人日女人视频免费| 欧美成人精品区二区三区| CHINESE粗口篮球体育生| 久久国产乱子免费精品| 女人18毛片免费看看| 老老熟妇XXXXHD| 少妇裸体xxxxxx视频| 亚洲综合性久久影院| 国产精品小视频观看| 国产女啪啪视频| 国产精品午夜福利视频网站| 国产爽快片一区二区三区| 国产导航一区二区三区| 久久午夜夜伦鲁鲁片免费无码 | 99亚洲一区二区三区在线观看| 人妻综合专区第一页| 久久精品人人爱| 日韩免费一区二区三区中文字幕| 日韩高清一二三区| 国产一区二区的免费在线播放| 天天操一操电影| 国产一区二区观看视频| 韩国精品亚洲| 蜜桃av麻豆一区中文字幕| 男人日女人视频免费| 亚洲国产成全部在线精品| 亚洲一线二线三线精品| 韩国三级中文字幕HD| 日本边摸边吃奶边做gif视频 | 精麻豆亚洲av国产品∵美女| 麻豆av激情在线观看| 国产午夜视频在线免费观看| 高清在线播放日韩| 人伊香蕉久久精品| 最近2019中文字幕高清免费视频| 欧美色吧一区二区三区| 精品成人在线观看av| 亚洲成人免费片| 少妇被粗大的猛烈进出爽视频| 成人黄色视频韩国| 台湾综合中文在线| 全球精品老司机福利在线观看| 被领导添下面好爽| 国产蜜臀久久av一区二区| 日本欧美一级精品在线观看| 亚洲在线观看国产精品| 欧美精品人与动牲交sv欧美| 人妻三级中文字幕久久| 欧美日韩色一区二区三区| 天天躁夜夜躁狠狠综合2020| 新99精品免费视频| 国产又色又爽又免费视频| 国产午夜福利视频一区二区3| 女人被躁到高潮嗷嗷叫费观 | 亚洲中文字幕在线一| 人妻在线影院| AⅤ亚洲AV天堂波多野吉衣| 亚洲精品日韩系列在线| 一级a爱片免费观看的视频| 日韩av电影在线看一区二区| 免费观看在线人成视频| 免费99久久| 亚洲高清在线观看一二区无| 99久久免费看片| 正在播放少妇福利| 欧美风情亚洲精品| 久久成人精品小说| 亚洲AV制服丝袜日韩高清| 亚洲精品日韩伦理电影在线观看| 免费观看GV入口网站| 中文字幕乱码免费在线人妻| 国产a级片三级三级三级| 在线亚洲男人天堂| 日本有色视频在线观看| 日本欧美电影在线观看| 色欧美亚洲黑人视频| 波霸人妻久久综合网| AV免费观看| 色94色在线观看| 亚洲精品久久久欧美| 国产av电影精品| 94人妻少妇偷人精品| 玩弄人妻少妇精品视频| 中文字幕人妻丝袜九区十区乱| 亚洲精品亚洲一区| 亚洲AV午夜精品无码专区| 老司机av电影天堂| 不卡的午夜av在线| 最近最新免费中文字幕3| 暖暖视频播放免费韩国| 一级二级三级国产| 成人高清毛片| 国产精品日韩久久久久久| 国产三级在线观看播放视频| 久久青草草视频| 色老久久精品偷偷鲁一区| 在线观看国产免费a∨网站| 国产10av| 女人18毛片水真多免费观| 欧美xxxx性猛交bbbb| 国产性色强伦免费看视频| 久久变态另类亚洲精品| 别揉我奶头~嗯~啊~视频免费网站| 强制高潮18XXXX按摩| 精品国产一区二区三区av网站| 一级黄色大片毛片| 人妻夜夜爽天天爽三区| 国产麻豆一区二区三区在线蜜桃| 国内精品九九在线视频| 日韩在线电影一区二区三区| 电影朋友夫妇:交换| 欧美aa在线观看| 2020国产精品久久久久精品 | 老司机午夜免费在线亚洲| 狠狠久av北条麻妃xxx| 日韩电影一区二区在线看| 丰满大码熟女人妻爱爱| 一本久久伊人热热| 精品熟女人妻av国产在线| 国产av不卡久久| 俄罗斯XX性幻女18| 两根粗大一前一后好深| 97SE亚洲国产综合自在线| 亚洲精品毛片一级av玫瑰| 极品粉嫩福利午夜在线观看| 亚洲国产精彩中文乱码| 亚洲国产精品免费爱| 国产做a爱片久久| 亚洲欧洲精品中文字幕在线| 欧美日韩亚洲在线电影| 中国女人特级牲交毛片| 黄色网址不卡在线观看| 免费成人激情视频网站| 国外男人添女人下部高潮全视频| 老女人看片网站| 亚洲精品在线中文字幕| 国产亚洲av嫩草精品影院| 最刺激的交换夫妇中文字幕| 亚洲国产精品国自产拍AV麻豆 | 在线蜜桃av| 国产av之国产系列| 亚洲av在线高清观看| 久久久久久人妻精品系列| 日韩免费高清中文字幕av| 最好看最新中文字幕2019| 欧美激情精品免费观看| 日韩高清av免费在线观看| 免费av在线网站| 亚洲天堂av.| 欧美黄色精品国产| 在线观看a的免费网站| 日韩精品无码一二三四区A片| 国产日韩亚洲欧美精品专区| 欧美日韩一区二区高清在线播放| 成熟女人牲交视频| 黄色av网站中文字幕| 绯色av少妇精品人妻精品| 精品成人在线观看av| 国产精品久久草| 国产亚洲综合欧美一区| 麻豆av亚洲精品一区二区| 亚洲婷婷精品久久久久| 午夜亚洲国产理论片二级港台二级 | 欧美乱大交aaaaa片| 18禁成人国产又黄又爽| 中文字幕侵犯少妇ol人妻视频| 无码码男男作爱A片在线观看 | 中文在线最新版天堂bt| 男人狠狠天堂| 亚洲精品av在线免费观看| 夜色精品国产亚洲av| 国产三级精品国产三级人妇在线| 色8久久高潮影院| 午夜福利片一区| 欧美一区二区三区不卡视频| 国产成人精品久久久久白嫩| 一区二区三区国产免费电影| 在线免费观看日韩av大片| 永久永久免费看黄色视频| 亚洲国产一线视频| 天天噜日日噜综合视频| 久久成人av影院| 看黄蝶一级录像一级毛片| 黄色在线观看不卡视频| 中国男人天堂av| 久在线视频精品| 国产91乱剧情全集| 被侵犯的人妻中文字幕| 亚洲欧美有码无| 被黑人猛躁12次高潮| 日韩人妻精品久久免费| 国产最大av| 丰满肉感的熟妇疯狂耸动| 欧美亚洲国产激情| 亚洲三级中文字幕在线| 毛都没有就被开了苞在线电影| 国产午夜精品理论片久久影院| AV电影网站| JIZZ全部免费看全片| 性xxxx18免费观看视频| 玩弄人妻少妇精品视频| 人人妻人人爽av| 麻豆成人久久精品二区三区免费| 国产一区二区三区影院| 久久岛国av一区二区| 久久久久亚洲av毛片麻豆| 亚洲欧美日韩激情| 91久久亚洲综合精品成人| 亚洲情色一区二| 看黑人巨大精品欧美一区二| CHINESE国产高清AV| 香蕉鱼观看在线视频| 女人爽得直叫免费视频| 亚洲大尺度av在线| 97国产成人精品视频免费| 国产成人18黄网站免费观看| 99这里只有精品久久| 亚洲夫妻在线观看视频| 人妻系列AV无码专区| 欧美性色欧美精品视频69| 亲胸揉胸膜下刺激视频免费看| 国产美女午夜免费视频| 国产亚洲欧洲日本| 亚洲最大影院久久久久久| 亚洲人精品天堂| 蜜桃视频午夜视频一区| 无码AV片AV片AV无码| 亚洲国产精品国产精品| 不卡av中文在线观看| 人人妻人人做人人爽欧美一区| 国产在线永久免费视频m| 国产老熟女大逼| 亚洲美女国产精选| 性欧美videosex18嫩| 亚洲精品国产导航| 国产福利精品一区二区三区| 亚洲一区二区精品久久av乱码| 国产成人精品免费一区二区| 国产av一区二区精品久久| 精品国产乱码久久久久久站| 国产麻豆精品无色码av| 亚洲人成色77777在线观看| 日本免费一区色视频清免费| 欧美视频一区二区三区在线| 九九精品免费视频观看| 女人裸身无遮挡| 亚洲精品乱码久久久久久app | 亚洲欧美偷自拍| 黄色视频国产免费| 美女啪啪在线观看视频| 国产成人精品入口| 成人国产Av第一二三区| 欧美成人一区二区免费| 尤物视频日本aa大片| 亚洲一区二区精品久久av乱码 | 免费的人成网站大全在线观看| 亚洲成人精品少妇| 久久精品国产亚洲av成人观看| av天堂亚洲电影| 老司机精品免费福利视频| 亚洲国产第一站精品蜜芽| 日本熟妇午夜| 国产精品欧美激情综合色| CHINESE乱子伦XXXX| 韩国三级亚洲精品| 吃美女奶头的视频网站| 美女被爆操高潮视频在线观看| 久久国产av精品| 男女hh福利视频| 打开就能看的毛片| 免费人成视在线观| 2020国产精品久久久久精品| 国内福利精品视频| 成人影院官网| 日本公妇被公侵犯中文字幕2| 国产一级内射播放| 国产亚洲欧美中文日韩| 熟妇人妻中文AV无码| 天堂av一区2区| 成人av久久电影免费| 亚洲精品美女在线看| 加勒比亚洲av| 日本免费人成视频在线观看播放| 亚洲日韩精品无码专区网站| 看全色黄大色黄大片女爽一次| 1区2区3区欧美精品| 国产在线卡一卡二卡三卡四卡| 19禁男女啪啪无遮挡网站| 国产尤物av在线播放| 99九九热久久只有精品| 丁香六月最新| 亚洲欧美另类1| 免费久久人人]爽人人爽av| 欧美精品a成人| 国产午夜精品美女福利视频| 午夜福利一区二区三区在线| 欧美与性动交α欧美精品| 久久激情亚洲中文字幕| 香蕉久久精品动漫| 美女被扒开腿做视频| 欧美久久这里只有精品| 免费人成网站免费在线观看视频| 亚洲av毛片第一| 自拍偷自拍亚洲精品偷一| 国产美女福利精品| 蜜桃av永久| 亚洲最大AV资源网在线观看 | 女高中生自慰污免费网站| 精品亚洲成人一区二区三区| 日韩av大片一区| 美国性服务医院理伦电影在线观看| 国产打野战在线播放| 亚洲AV色男人的天堂| 天天摸夜夜添逼| 日韩成年人电影在线播放| 国产精品91av一区| 欧美亚洲日本视频在线| 亚洲精品,欧美精品| 一区二区在线观看av| 欧美a级毛片免费观看| 欧美三级成人| 日本成人三级电影网站| 一级黄色片特级黄色片片片| 日韩亚洲天堂久久综合| 他扒开我奶罩吸我奶头变大了 | 国产免费一级一片粉嫩| 国产亚洲精品播放| 久久99蜜桃精品| 99国产综合亚洲精品| 国产级极品美女粉嫩av| 公开免费黄色视频| 免费精彩不卡av| 99国产精品久久久久久青青| 亚洲综合精品香蕉久久网97| 黄片免费在线观看播放| 久久播国产精品| 欧美国产精品亚洲精品观看| 三级a毛片免费| 久久午夜福利一级精品| 青青草国产亚洲| 亚洲成人精品电影| 国产欧美日韩精品专区黑人| 午夜福利二三区免费看| 日韩精品中文字幕看吧| 性欧美性欧美猛交| 99人妻人人| 夫妇交换性4中文字幕| 亚洲欧美日韩激情| 性色av噜噜一区二区三区| 欧美日韩成人精品久久| 亚洲精品一线| 91精品亚洲成人一区二区三区| 女女蕾丝互摸吃奶互慰视频 | 人成午夜大片免费视频77777| 夜夜操夜夜摸| 青岛熟妇有对白叫亲爱的视频| 在线看免费视频999| 亚洲一区二区三区在线播放_| 亚洲欧美在线va| bbb黄色大片| 亚洲av高清一卡| 最近中文字幕视频2019二页| 精品久久人妻av中| 奇米影视777久久精品亚洲| 免费黄色大片av| 最新国产精品极品自在线观看| 久久久久久九九99精品午夜福利| 97香蕉久久国产在线观看| 天堂在线资源中文6| 啪啪在浴室边摸边吃奶边做大全| 久久国产精品99久久蜜臀| 人人妻人人爽av| 综合亚洲伊人网| 国产一级a爱片免费看| 亚洲知名国产av| 麻豆激情四射av| 久久18精品| 欧美xxxx性猛交bbbb| 精品国产伦一区二区三区在| 亚洲中文字幕另类欧美二区| 国产亚洲精品乱码久久久久久| 日本免费网站2021年能用的| 日本一道本高清一区二区三区| 色哟哟网站www入口免费| は 波多野 たのゆい 结衣| 一级做a爰片久久毛| 久久中文字幕有码| 男女边摸边吃奶边做视频韩国| 99热最新这里只有精品10| 男女高清视频,网站大全| 疯狂的肥岳交换| 久久99精品99久久久久久精品| 久久精品亚洲日本桃乃木香奈| 欧美国产成人综合视频| 国产精品无毛一区二区三区| 韩国午夜理伦三级2020| 老司机精品免费福利视频| 精品人人做人人爽久久久1| xxx大片免费视频| 国产激情av女片自拍| 成年女性看的免费视频| 久久人人爽人人爽人人爽vad给| 米奇777超碰欧美日韩亚洲| 亚洲免费av专区| 亚洲老司机深夜私人影院| 亚洲大尺度av在线| 小SAO货水好多真紧H视频,| 欧洲亚洲国产视频| 草草影院一区二区| 尤物在线播放不卡av| 中文字幕av一区乱码| 国产毛片久久久久久久久| 剧情片HD在线观看| 2020国内自拍视频在线播放| 国产二区激情在线观看 | 日本高清视频网站色| 99色在线免费视频| 亚洲夫妻在线观看视频| 三级精品国产| 亚洲午夜av电影在线观看| 国产91精品一区二区麻豆亚洲| 日韩精品无码一本二本三本| 亚洲一道本av网站在线| 女人十八水多毛片免费看| 一区二区中文字幕人妻寝取| 99久久精品一| 国产成人一区二区三影院| 国产AV福利第一精品| 亚洲中文无码天堂一区二区三区| 免费精彩不卡av| w波多野结衣人妻系列| 91麻豆精品人妻一区二区| 天堂av日韩高清| 精品人妻av在线免费观看| 久久综合亚洲色HEZYO国产| 被黑人猛躁12次高潮| 久久精品亚洲乱码| 久久精品国产亚洲成人av| 久久久久成人免费av| 五月天丁香电影| 国产高清不卡午夜福利| 久欠精品国国产99国产精2021| 晚上开车又疼又叫的声音视频| 内射干亚洲少妇| 欧美国产精品亚洲| 欧美亚洲另类一区二区| 久久精品激情综合网| 亚洲欧美日韩国产精品久久| 一级,二级,三级黄色视频| 成人情色免费视频| 人妻精品一区二区视频免费| 午夜无遮挡在线免费观看| 亚洲av高清一区二区三区尤物| 黄片一区二区三区激情视频| 老司机午夜十八禁免费视频| 国产av在哪里看| 久久亚洲国产精品成人| 老色鬼在线精品视频在线观看| 欧洲毛片av片一级毛片| 成人毛片十八女人毛片视频| 丰满巨肥大屁股BBW网站| 99热这里只有精品夫妻| 日韩美女色视频网站全部免费| 国产精品素人av| 日韩综合高清| 网站在线观看色| 波多野结衣高清一区二区| 日韩在线看大片| 亚洲欧美有码无| 日韩免费av成人一区二区三区| a级毛片免费在线看| 久久久久久久黄色免费视频| 18禁无遮挡黄网站免费观看| av国产熟女丰满熟女| 中文熟妇在线观看| 日韩av网站免费观看| 亚洲成人av电影在线播放| 国产精品视频99免费| 亚洲男人天堂免费在线| 亚洲码国产岛国毛片在线| 国产精品第999页| 国产a级毛片久久精品| 亚洲区日韩欧美国产| 成年人黄色免费视频| 国产精品香蕉在线免费看| 中文字幕一区二区三区亚洲精品| 亚洲中文字幕在线精品五月天| 久久国产精品福利一区| 免费一级a在线观看网站| 亚洲成人动作片在线观看| 中文字幕人妻少妇精品| 老司机免费午夜福利网站| 欧美日韩最新精品一区二| 凸凹人妻人人澡人人添| 日韩欧美亚洲综合久久影院 | 欧美v专区v亚洲v| 亚洲免费视频自拍一区| 国产精品久久77777av| 欧美精品亚洲精品日韩已满十八| 亚洲精品欧美国产入口| 国产色com高清视频| 欧美日韩高清国产| 偷拍亚洲另类无码专区制服| 亚洲美女久久精品网站| 最近最新高清中文字幕大全免费8| 宅男午夜福利视频在线观看| 亚洲国产一区二区三区av在线播放| 久久久久久国产成人趴趴| av亚洲伊人| 久久黄视频免费看| 在线麻豆国产传媒国产| 免费无码又爽又刺激激情视频| 久久人妻无套内射| 久久国产精品一国产精品 | 超碰成人人人在做人人爽| 欧美日韩国产a v| 国产精品女上| 99久久婷婷国产麻豆精| 国产精品国产三级在线观看| 国产精品香蕉视频网| 国产精品免费久久久久久久| 午夜更新视频在线观看免费国产| 国产精品原创久久| 国产精品原创巨作AV女教师| 久久国产av不卡| 免费99久久| 欧美巨大黑人精品videos| 久久久97丨国产人妻熟女| 国产亚洲精品aaa在线观看| 亚洲中文字幕在线高清m| a√天堂中文资源在线| 黄色亚洲欧美一区二区| 龚玥菲版新梅瓶在线观看| 中文字幕色久视频| 国语自产精品视频二区在| 成人男女在线播放| 男女啪啪激烈高潮无遮挡网址| 偷拍学生MM厕所系列| 日本wwww免费看| 性做爰片免费毛片| 亚洲国产系列久久精品99| 久久亚洲专区午夜福利| 国产高潮美女av| 一级毛片久久久久久久| 成人高清毛片| 亚洲精品456在线播放| av亚洲综合av天堂| 亚洲无人区一卡2卡三卡| 在线看免费的黄色大片| 成人国产刺激精品久久久| 日本午夜高清视频| 青春草视频在线观看91| 人妻一区二区av| 免费精品国产自产拍观看| 日韩综合高清| 国产在线观看无码的免费网站| 天堂在线最新版天堂中文在线 | 亚洲精品a久久久久| 欧美亚洲精品suv| 日韩一级片内射视频4| 精品一区二区三区人妻视频| 精品熟女人妻av国产在线| 字幕网av中文在线| 成人免费专区一区二区三区| 国产日韩欧美精品久久| 未发育学生的女A片在线观看| 男男黄色免费网站| 亚洲成年人影院在线观看| 成人播放在线视频| 久久韩国三级中文字幕| 国产高潮冒白浆| 美女隐私免费视频大全照片| 成年女人视频免费| 十八禁网址在线看| 四房播播成人社区| 成人级a爱看片免费观看| 扒开腿狂躁女人爽出白浆h| 色播五月六月丁香| 伊人久久亚洲精品中文字幕| 午夜福利z在线| 精品va天堂亚洲国产麻豆高清 | 全身赤裸裸跳舞免费无遮挡| 狠狠久久这里只有精品| 国产美女黄性色av网站| 老司机午夜免费在线| 亚洲免费午夜电影| 综合av爱爱| 精品人妻有码| 美女啪啪高潮网站| 区二区三区国产精华液| 亚洲免费视频999| 国产乱码精品一区二区三区蜜臀| 制服丝袜在线观看亚洲| BT天堂WWW网| 亚洲av综合一区二区三区| 欧美成人国产在线视频| 看全色黄大色黄大片女爽一次 | 精品国产福利久久| 欧美亚洲日本bbb视频| 免费av亚洲电影| 久久亚洲精品中文字幕| av免费一级毛片| 人妻少妇精品久久| 一本色道久久综合狠狠躁中文| 亚洲中文字幕| 久久熟女人妻| 色七婷婷六月丁香| 国产三级a午夜电影| 国产真人在线视频| 亚洲高清日韩国产av| 狠久久av成人天堂| 久久国产精品99久久| 亚洲一个色的综合中文字幕| 午夜影院一区二区| 欧美裸体XXXX377P欧洲日本亚洲大胆 | 中文字幕av亚洲精品一| 无码人妻系列精品| 亚洲怡红院日本| 日韩中文字幕免费的视频在线看 | 一级黄色毛片视频免费观看| 久久ye,这里只有精品| 日韩黄色免费av| 欧美色欧美亚洲另类二区| 黄色视频网站在线观看成人| 美女露出100%奶头的视频| 日产日韩亚洲欧美综合下载| 亚洲欧美日韩综合图| 国产一区二区视频精品| 欧美一区二区成人免费| 男女交性视频播放| 欧洲亚洲国产免费| 绯色av一本一道道久久精品| 免费国产伦精品一区二区三区| 国产乱人视频| 国产免费av在线免费| 久久国产av精品| 国产人成一区二区三区影院| 色综合影院一区二区三区| 亚洲av日韩av在线天堂| 国内a级黄色毛片| 亚洲午夜精品av片| 欧洲人妻丰满av久久不卡| 精品久久久久久久久久免费视频 | 亚洲国产日韩A在线乱码| 日韩一二三区视频免费观看| 国内特级毛片免费观看| 雪白丰满熟妇| 看黄色靠逼的| 小14萝裸体自慰洗澡| av大av大片免费网站| 99热这里只有精品高清| 成人亚洲视频免费观看| 少妇人妻真实偷人精品视频网站 | 午夜国产精品啪啪| 国产a级毛片久久久久久精品日韩| 久久精品亚洲一本| 久久免费看的黄片| 国产高清激情床上av| 老司机亚洲精品电影院| 国产三级国产精品国产普通话| 国产精品一区二区免费欧美| 午夜av不卡免费| 精品国精品国产| 国产精品免费AV片在线观看| 在线观看一区二区三区日韩| 3344成人在线免费视频| 国产精品98久久久久久宅男小说| 人妻人人添人妻人人爱欧美一区| 亚洲中文高清字幕在线播放| 国产成人色在线视频| 国产色系视频在线| 中文字幕久久有码| 久久久久影院毛片免费观看| 成 人 3d h动 漫在线播放网站 | 中文字幕1234久久| 97久久草草超级碰碰碰| 宅男午夜激情一区二区免费播放 | 亚洲国产一区二区三区在线免费| 线在在线精品视频| 国产欧美日韩精品一区二区三区视频| 真实小泑女网站国外俄罗斯| 亚洲一区中文字幕高清| 97人妻碰碰免费视频| 最近的2019中文字幕免费下载视频| 疯狂做受xxxx高潮视频免费| 国产精品福利一区二区91| 国产午夜一区二区三区影院| 精品欧美一区二区三| 中文成人av在线| 亚洲高清字幕| 91av精品麻豆视频| 欧美精品国产亚洲| 99re视频免费看| 高清免费毛片一区二区三区| 成人av一区二区在线| 亚洲免费av片在线| 欧美另类偷拍一区二区| 美女作爱全过程免费观看| 粉嫩极品国产在在线播| 琪琪免费福利电影| 国产精品嫩草影院123| 国精品久久久久久国模美| 亚洲AV永久无码一区二区三区| 高清性妇爰片免强伦| 久久久久国产精品美女毛片| 一边摸一边做爽爽视频免费| 被各种玩具玩弄H| 秋霞av黄色网| 亚洲经典成人影院| 免费日韩av网在线观看| 亚洲网自拍视频| 韩国三级午夜理论| 国产成人久久综合一区| 亚洲中文av免费| 国产色在线内射| 一本久久a久久免费综合| 99热这里只有精品店| 成年美女黄网站18禁免费| 美女黄a视频免费看| 日本一二三区免费| 女生黄频黄色视频免费观看| 国产色婷婷亚洲精品| 美女脱了内裤打开腿让人的桶| 人妻一区二区三区精品无吗| 国产三级精品在线不卡秒播| 国产成人精品曰本亚洲91桃色| 亚洲av女优在线观看| 国产有码电影精品一区| 国产又爽又黄的视频| 综合焦久伊人影院在线看 | 免费观看全部A片大全| 亚洲免费日韩av| 色婷婷偷男人的天堂| 久久精品亚洲成在人线a| 国产人妻高清国产拍精品| 亚洲专区国产一区二区| 欧美成人激情免费播放| 好男人好资源在线播放| 日本熟妇人妻XXXXX野外| 色哟哟制片厂av| 国产精品久久一区二区三区网| 午夜福利在线观看757| 亚洲一区二区三区精品电影网| 欧美狠狠激情| 人妻中文字幕麻豆| 日本xxxx高清色是免费观看 | 免费观看欧美色视频| 亚洲精品久久久久久图片| 香蕉精品观看| 欧美aaaaa级黑人又粗又长| 欧美va激情| 黄色毛片三级朝国网站| 现在看一级黄色毛片| 久久国内精品自在自线图片| 男女视频午夜福利| 两个人免费观看日本完整视频| 日韩国产精品久久久久久亚洲| av在线亚洲天堂| 国产美女在线高潮精品| 老熟女一区二区免费| 精品久久国产精麻豆99| 欧美亚洲一区国产| 久久爽国产熟妇熟女| 欧美日韩一区二区三精彩视频| 国产精品久久久久精品| JAPANESE13学生| 国产成人福利免费视频打野战| 少妇久久精品一区二区夜夜嗨| 高清免费毛片一区二区三区| 亚洲一二三四在线观看| 99精品视频免费全部在线| 9国产精品国产三级国产播99| 亚洲欧美有码无| 久久看片在线精品| 日韩精品视频一二三区| 久久激情亚洲中文字幕| 污污汅18禁在线永久免费观看| 丰满岳乱妇在线观看视频dvd| 国产三级国产精品50| 岛国黄色视频在线免费观看| 丰满少妇被猛烈进入| 97久热在线观看精品| 国产三级国产三级国产三级| 亚洲性久久影院| 夜夜夜夜夜久久久久| 久久综合国产亚洲精品| 久久特黄免费视频| 国产精品视频中文字幕91| 国产日本欧美在线视频| 香港三级电影国产精品| 亚洲热大香蕉| 久久精品人人做人人爽人人电影| 亚洲中文在线乱码| 看国产精品视频| 三级毛片av免费| 国产精品裸体舞一区二区三区| 日本亚洲欧美激情视频| 国产人妻高清国产拍精品| 久久中文字幕久久亚洲精品| 国产欧美日韩亚洲区| 天天干夜夜夜| 天天要夜夜干| 高H玩弄花蒂尿出来| 日产精品乱码卡一卡2卡三网站| 国产成人色在线视频| 亚洲国产成人久久精品一区| 精品国产精品网麻豆系列 | 亚洲免费观看一区二区| 久久精品人妻av一区二区三区| 一区二区三区亚洲不卡| 欧在线一二三四区| 综合一区欧美亚洲精品| 亚洲伊人影院| 91一区二区三区在线观看| 精品精品在线免费观看| 国产亚洲精品久久77| 北京妇女BBW| 全区人妻精品视频| 一区二区三区在线资源观看| 香蕉182一区二区| 国产成人精品熟女77免费| a片太大太长太深好爽在线观看 | 亚洲欧洲日产国码综合在线| 国产99女人精品| 国产精品视频中文字幕91| 一区二区三区亚洲在线观看| 精品一区二区av| 成在线人免费视频一区二区| 如日韩欧美国产精品一区二区三区| 亚洲欧洲av另类| 91gan亚洲| 人人妻人人舔人人草| 我和亲妺作爱 妺妺下面好湿| 国产国语露脸对白视频| 久久国产av精品| av丝袜美腿| 未成满18禁止免费无码网站| 又色又爽又黄的高清视频| 宅男噜66国产精品观看| 日韩亚洲中文有码视频| 看免费黄色一级高清| 国产在线观看男天堂| 欧美黄色视频人与兽| 99亚洲一区二区三区在线观看| 亚洲一区自拍视频在线观看| 久久精品国产亚洲网站| 色即色94欧美setu| 黑丝袜国产在线| 国语对白老太老头牲交视频| 999国产成人免费视频| 久久精品熟女亚洲av18禁| 欧美爆乳少妇A片| 亚洲欧美洲成人1区二区| 夜夜爱爱夜夜爽| 久久精品中文骚妇| 国产精品亚洲精品久久久久爽| 欧美老熟妇乱人伦人妻| 欧美日韩国产在线人成网站| 国产精品无大码| 日韩成人在线网| 欧美清纯另类| 日韩一区二区视频免费看| 99国产国语对白视频| 国产成人av大片大片在线播放 | 亚洲av永久天码精品天堂dl| 久久ye,这里只有精品| 久久午夜福利影院| 久久激情亚洲中文字幕| 三级国产精品片| 中文字幕丝袜美腿人妻熟女| 善良迷人的女教师2中文| 久久久亚洲熟妇熟女ⅹxxx高清| 午夜无遮挡免费视频| 国产欧美日韩综合网| 日本人妻少妇久久中文子幕| 欧美日韩亚洲国产一区| 亚洲AV午夜福利精品一区| 日本的黄色片黄色片| 亚洲av综合伊人av加勒比| 狠狠综合亚洲综合亚洲色| 亚洲国产av系列| 国产精品成人综合色区| 精品人妻偷拍中文字幕| 岛国v免费观看视频| A级情欲片在线看BD| 国内福利精品视频| 国产精品大片一区| 亚洲精品成人av一区二区| 蜜桃网亚洲av| 国产六月婷婷爱在线观看| 国产乱人伦偷精品视a人人澡| 久久精品中文一区二区三区| 亚洲欧美激情精品一区二区三区| 亚洲AV午夜精品无码专区| 国产精品偷伦视频免费还看的| 免费观看精品国产| 久久资源中文字幕六区| 国产亚洲精品久久小说| 久久九九热精品免费| 免费的日本一区视频| 成年美女黄网站18禁免费| 午夜影院一区二区| 亚洲精品一区二区不卡| 在线日韩精品第一页| 国产午夜福利久久精品app | 成人国产精品秘久久按摩| 国产av麻豆久久久久久久| 精品三级国产免费| 国产伦理电影一区二区三区| 人妻乱又伦精品视频| 日韩美一级大片| 国产又色又爽又黄又激情视频| 国产精品导航网站| 日韩人妻一区二区有码| 亚洲精品熟女少妇| 少妇裸体淫交免费看| 好了AV四色综合无码久久| 亚洲伊人88| 他扒开我奶罩吸我奶头变大了 | 久久99九九99九九精品| 欧美大片在线观看完整版| 亚洲中文字幕在线一二三四区| 人妻在夫面前被性爆| 久久99九九99九九精品| WWWWXXXX| 亚洲精品网站的| 国产男靠女视频免费网站| 欧美成人精品二区三区| 国产精品三级播放| 日韩欧美国产中文字幕| 首页国产激情对白| 99热国产这里只有精品6| 青春草在线视频免费观看| 男女下面进入的视频免费午夜 | 亚洲国产成人精品性色| 丰满人妻妇伦又伦不卡区| 一个人免费视频在线观看| 欧美亚洲清纯唯美另类| 永久免费av全网站免费看| 5566中文字幕在线| 97久久人人人妻人人玩| 免费一级做a爰片久久毛片16| 日日碰狠狠躁久久躁96av| 精品国产麻豆一区二区av片| 国产爽视频在线免费| 久久8精品亚洲| 国产美女免费观看高潮视频| 又粗又硬又爽的少妇毛片| 91av在线看| 国产精品主播福利| 综合国产视频一区二区三区| 免费av网址国产| 国产乱久久亚洲国产精品| 在线观看AV| 欧美色综合激情| 欧美日韩综合久久久久久 | 欧美高清另类hdvideosex| 国产无遮挡裸身视频| 超碰成人人人在做人人爽| 玩弄人妻少妇精品视频| 扒开女人内裤猛进猛出免| 精品国产乱码久久久久久免费看| 大量国产私密保健视频| 成人免费毛片视频| 91中文字幕在线一区| 国产伦精品区二区三区免费| 中文字幕亚洲专区一区| 十八禁免费网站入口| 久久精品亚洲精品国产区美| 亚洲av中文字字幕乱码综合| AV免费观看| 成人av一区二区在线| 亚洲97久久精品亚洲| 美国性服务医院理伦电影在线观看| 亚洲午夜禁在线观看| 女子被狂操到高潮视频| 中国大屁股XXXX| 日本免费人成视频在线观看播放| 免费午夜福利麻豆| 亚洲精品亚洲国产| 日本HDXXXXX护士| 在线免费观看精品玖玖在线视频| 欧美亚洲综合在线一区| 亚洲成人色淫| 久久婷婷人人爽人人干人人爱| 最新熟女一区二区| av在线不卡观看一本| 欧美精品国产成人| 久久热这里只有精品99| 亚洲自拍黄色视频| 国产精品嫩草影..| 午夜久久一区二区三区| 日韩一区二区三区不卡电影| 亚洲久草一级视频| 成人国产av精品久久久精品| 一区二区在线精品观看| 成人天堂av亚洲av在| 免费黄片s色| 免费黄色片一级毛片| 亚洲黄色自拍短视频| 人妻婬乱厨房波多野结| 亚洲欧洲日产国码无码av| 日韩高清在线一区观看| 国产三级国产精品国产普通话| 99精品免费观看视频88| 精品国产aⅴ一区天美传媒| 色妞视频网站| 2020人妻中文字幕在线乱码| 国产精品自产拍在线| 人人妻人人添人人爽欧美图片| 欧美性猛交ⅹxxx乱大交a| 午夜福利视频精品| 黄色三级毛片毛片毛片| 国产美女爽到喷出水来视频| 免费高清日韩av| 美女毛片亚洲| 极品av高潮| 欧美日韩精品一区二区性色| 免费观看精品久久| 久久vs国产综合色婷婷野外| www.毛片免费视频| 国外汇款国内卡冻结咋办| 中文字幕人妻系列人妻有码中文| 日本XXXX| 中国浓毛少妇毛茸茸| 成人播放中文字幕| 成人无遮挡在线看| 日本三级高清| 欧美一级全棵性| 97在线中文字幕不卡码| 97婷婷大香蕉| 亚洲中文字幕久久999| 色哟哟网站www入口免费| a级野外毛片视频| 国产一区有黄有色的免费视频 | 一级特黄aaa大片免费| 91婷婷色香五月综合| 有黄有色无遮挡网站| 国产精品亚洲精品欧美精品| 硕大黝黑粗大的噗嗤噗| 碰超免费国产97久久青草| 午夜福利免费播放网站| 91人人爽人人妻人人澡人人澡| 欧美人与人性动交a欧美精品| 国产亚洲一区二区三区av| 国产精品嫩草影院123| 欧美黄色成人免费网站| 日本电影精品二区| 天天天天做夜夜夜爽| 黄片一区二区三区激情视频| 成人av视频电影| 18禁成年网站下载| 精品999久视频在线| 不要揉我奶头嗯啊视频网站| 伊人久久国产一区二区| 黄无遮挡网站| 精品一区二区三区四区乱码| 中文精品久久久久国产国产成人精品| 亚洲精品亚洲一区| 亚洲欧美日韩国产区| a级毛片免费看看| 国产精品久久久久久精品三级麻豆| 免费看小黄鸭av片成人| 国产亚洲精品久久久久久91精品| 午夜国产亚洲精品一区| 久久精品视频,久久精品视频黄色| 精品成人毛片| 午夜无视频无福利| 高潮喷水网站在线观看| 永久一级黄片在线视频免费观看 | 99热精品这里只有精品| 国产久久网址| 女生高潮喷水免费视频| 婷婷六月亚洲激情综合| 综合首页在线国产高跟丝袜| 国内熟女中文字幕人成乱码视频 | 国产成人欧美| 97人人模人人爽人人喊免费从| 加拿大永久居民福利| 午夜精品一区二区三区4| 乱码国产一区二区三区| 欧美日韩色爱一区二区三区视频 | 精品综合亚洲国产另类| 国产精品免费福利久久| 五月天婷五月天综合网| 亚洲成av人影院一区二区| 免费观看日韩欧美黄片| 亚洲国产精华液| 欧美日韩国产高清大片| 亚洲黄色av日韩在线观看| 国产成人一区二区精品播放| 亚洲av免费毛片| 日韩成年人电影在线播放| 欧美成人国产在线视频| 亚洲成AV人片在线观看无| 欧美日韩亚洲视频二区| 伊人久久电影网站| 亚洲欧洲午夜影院| 亚洲天堂电影av| 欧美乱妇野欧美在线视频| 国产学生处被破的视频| av天堂中文字幕网| 天堂在线中文a| 亚洲精品国产福利av一区二区| 欧美爽妇视频网| 中文在线а√天堂官网| 国产av黄麻豆| 在线观看不卡无码A片| 新不卡在线播放av| 黄色软件免费下载观看| 搡60老女人老妇女老熟女| av大片在线免费看| 日韩国产欧美视频一区二区| av手机亚洲| 综合色丁香网| 国产亚洲精品麻豆一区二区| 精品在线观看三区| 国产精选av香蕉片| 26uuu中文字幕人妻熟女一区| 亚洲国产麻豆| 国产午夜亚洲精品不卡在线观看| 嫩草影院aⅴ| 精品一区二区激情免费视频| 怡红院在线亚洲| 波多野结衣免费一区视频 | 淫民在线视频观看| 99久久国产精精品| 色偷偷男人av| 体育生18cm.大屌狂操卫校白嫩学生妹直接操| 一区二区三区欧美日韩电影| 国产熟女真实乱精品| 国产高清乱理伦片中文| 一区二区三区欧美| 69精品欧美一区二区三区| Chinesemature老熟妇高潮| 国产一级a一级a爰片免费 | 在线春色av| 激情天堂av网| 国产午夜视频性色| 性欧美1819性猛交| 又黄又爽的视频在线观看| 国产黄色av片免费播放 | 黑人欧美特级aaaaaa片| 永久免费福利网站| 我与么公激情性完整视频| 91亚洲国产a∨精品一区二区| 亚洲精品网站的| 新年贺岁档表兄妹麻豆| 日韩一级久久久久久久大片| 91精品人妻麻豆一区二区| 国产AV无码专区亚洲AV琪琪| 粗大猛烈进出高潮免费视频网站| 情色av一区二区三区| 免费观看a级毛片全部| 国产精品乱人伦中文| 性xxxx18免费观看视频| 国产美女永久免费视频| 久久麻豆婷婷一区| 人人妻人人爽av| 69精品欧美一区二区三区| 14萝自慰专用网站| 悠悠久久亚洲| 啊!摁摁~啊!用力~快点视频| 国产又色又爽又黄的精品视频| 禁无遮挡网站| 国产精品一区二区精品视频观看| 亚洲最大精品日韩一区| 亚洲综合久久在线| 毛片av免费| 在线不卡亚洲av电影| 亚洲a人人v人人夜夜澡爽| 9久久99精品国产麻豆婷婷| 熟女人妻视频一区| 欧美性猛交xxxxxxxx久久| 91伊人影院| 乱码日韩欧美| 国产成人精品一,二区| 国产黄大片在线播放| 亚洲精品伊人爱爱综合影院| 国产999久久精品免费视频| 国产精品VA在线观看丝瓜影院| 成人免费视频三区四区| 色欧美视频免费看| 亚洲一区久久中文字幕| 亚洲AV无码无在线观看| 精品久久一区二区电影| 久久天堂av在线| 香蕉99久久久| FREE中国妓女HD| 啦啦啦免费观看在线视频| 强壮的公么征服我让我高潮| 黄色视频网站在线免费看| 男生洗澡时自慰XNXX| 国产精品国产精品一区| 黄色大片黄色一级大片| 亚洲va久久噜噜噜久久| 欧美+亚洲+日韩+国产| 真实国产乱人伦视频在线播放| 99久久精品国产一区二区三区,| av高潮av久| 欧美日韩国产精品精品| 亚洲一国产一区二区三区| 国产亚洲综合欧美一区| JAPANESE13学生| 国产日韩av高清在线不卡| 亚洲人成三级网站| 午夜久久一区二区三区| 99热成人精品热久久三级| 欧美三级电影一区二区| 三级黄色国产| av午夜福利一片费看久久| 亚洲av片子| 1024永久视频| 丰满白嫩大屁股ASS| 色哟哟成人在线观看| 久久人妻一区二区三区视频| 国产做永久视频在线观看地址| 免费观看视频大片| 日韩黄色视频网站免费不卡| 成人黄色免费短视频| 国产精品免费AV片在线观看| 免费观看黄色国产视频网址| 一区二区三区毛片免费| 亚洲影院久久精品| 一本久久伊人色| 一级av片毛片| 99热这里只有精品店| 国产亚洲欧美日韩一区午夜电影| 久久不见久久见免费影院播放| 在线日本妇人成熟免费A√ | 美女洗澡av片免费看| 人妻在夫面前被性爆| 特黄三级毛片在线观看| 人妻av一区二区| 天天综合网久久综合免费人成| 日夜夜透日夜夜操| 夜夜失眠闭上眼脑子里都是事| 性色视频大全| 高潮美女一区视频| 欧美一区亚洲二区国产三区 | 国产午夜精品久久久久久| 91久久蜜桃| 亚洲伊人av综合| 丰满人妻一区二区三区色91| 亚洲中文字幕无码爆乳| 国产成人精品曰本亚洲91桃色| 少妇人妻偷人精品91| 在线视频亚洲成人| 国产视频福利免费看| 亚洲国产青青草| 国产精品免费视频内射| 日本高清色本在线WWW| 99国产在线精品观看| 国产视频美女网站| 两个男人吮她的花蒂和奶水| 国产综合色香蕉精品五夜婷| 亚洲免费av专区| 亚洲欧美日韩永久在线| 国产av在哪里看| AV天堂永久资源网AV天堂| 国产成人欧美精品在线播放| 免费看60分钟网站日本| 免费看一区二区三区四区毛片| 国产AV无码专区亚洲AV麻豆| 欧美人与黑人交性| 日少妇视频免费| 一级片久久片| 成人国产麻豆网| 永久黄网站色视频免费品善网| 在线观看亚洲v国产| 国产综合野战| 久久久久成人免费av| 一区二区亚洲av在线观看| 日韩AV一区二区三区无码| 欧美日韩亚洲视频一区二区三区| 高清亚洲va| 粉嫩蜜臀久久精品久久久久酒店| 精品久久久久久久毛片微露脸| 色AV专区无码影音先锋| 日韩中文字幕在线观看免费视频 | 亚洲国产精品人人做人人爱| 日韩三级视频一区二区三区| 国产精品免费在线观看一区二区| 亚洲伊人久久大香线蕉下载| 欧美成人a区| 成人套图视频在线观看| 国产精品a一区二区三区电影| 亚洲熟妇熟女久久| 日本人妻少妇久久中文子幕| 免费人成视频X8X8入口| 在线观看日韩不卡视频| 亚洲免费av电影| 99人妻少妇精品视频四区| 精品久久久久久久久久久国产字幕日 | 少妇午夜福利一区二区三区| 97起碰在线观看| 97热精品视频在线观看| 内射猛交视频免费看| 极品人妻被内射中出| 亚洲精品视频色| 国产精品综合亚洲av久久久网站| 老司机91看片| 国产精品一区二区三区导航| 女同久久另类99精品国产91| 我与么公激情性完整视频| 亚洲成AV人片在线观看福利| 天天干夜夜啊| 麻豆网站av| 亚洲日本岛国片在线观看小视频| 精品国产乱码一区二区三区a舔| 久久精品人妻av一区二区三区| 亚洲伊人88| 亚洲第一久久香蕉| 成人精品国产| 欧美精品日韩精品国产精品.| 一区二区三区欧美精品中| 欧美日韩国产亚洲二区| 上了漂亮少妇视频在线观看| 美女作爱全过程免费观看| 父亲干了我再去写作业| 国色天香社区视频在线观看| 男女真人后进式动态图| 日本护士XXWW| 日本护士XXWW| 免费的岛国av动作片免费观看| 国产精品久久久久精品| 黑人大荫蒂高潮视频| 美女隐私无遮挡网站小便| 亚洲熟女图片另类| 国产又色又爽又黄的免费| 色哟哟国产成人精品免费| 99久久99精品免费看吃奶| 国产精选精品| 国产精品区久久一区二区| 麻豆av亚洲精品一区二区| 国产成人欧美一区二区的| a国产免费黄视频| 久久久www一区二区三区| 欧美成人一区二区三区h| 一级午夜影院| 久久e热在这里只有精品99| 99热精品就在这里| 亚洲区二区在线观看| 麻豆国产成人av一区二区三区| 两性色午夜视频免费观看| 成人高清国产在线观看| 亚洲午夜禁在线观看| 国产三级av大全| 国产乱码精品一区二区视频| 操欧美日韩逼| 久久国产乱子伦精品免费女| 久久永久免费专区人妻精品| 大肉大捧一进一出好爽视频| 中文久久字幕| 天堂av日韩高清| 国产日韩精品欧美| 18禁裸乳羞羞无遮挡在线视频| 亚洲人精品天堂| 热99精品视频在线免费观看| 人妻系列中文字幕在线| 美女被别人操高潮的视频免费| 亚洲成AV人的天堂在线观看| 女人18毛片免费a级毛片| 理论片87福利理论电影| 中文版老师高清免费观看| 午夜小视频一区二区三区| 亚洲中文字幕人妻久久| 亚洲av永久无免费| 精品国产伦一区二区三区在| 人妻熟女一区二区aⅴ在线视频| XXXXX无尽的毛茸茸撒尿| 边摸边吃奶边做动态图片| 一级黄色大片毛片| 台湾三级毛片| 久久一级片电影| 中国少妇高潮喷水免费可以看 | 久久久精品在线| aa级毛片免费播放| 少妇久久精品一区二区夜夜嗨 | 波多野结衣免费一区视频| 亚洲熟女毛片儿| 人妻少妇一区二区免费视频| 九九黄色视频免费看| av在线播放不卡网| 单男 久久久久久久久毛片精品| 免费观看超爽A片| 亚洲av福利一区| 久久久久久少妇黄片| 人妻一区二区三区有码精品视频| 日韩欧美成人精品免费一区二区| h动画网站在线观看| 美女求操视频在线观看| 一区二区中文字幕久久| 亚洲v欧美日韩h| 动漫精品一区一码二码三码四码| 被男狂揉吃奶胸60分钟视频| 性少妇偷窥video | 精品人妻综合久久| 久久国产欧美一区二区精品| 五月情丁香婷婷| 久久99成人国产| 一级毛片内射| 成人免费欧美视频| 岛国大片av在线| 国产成人一区二区三区一| 99热成人精品热久久三级| 久久国产精品福利一区| 日本阿v免费观看视频| 免费黄片精品99在线观看| 久久久人妻人人做人人爽| 午夜福利大片免费观看| 国产男男猛烈无遮挡a视频| 免费AV片在线观看网址| 777精品久久久大香线蕉| 国产又爽又色的精品视频| 波多野吉衣免费一区视频| 如日韩欧美国产精品一区二区三区| 一级做a爰片国产在线观看| 中文字幕一区免费视频| 宅女午夜福利免费视频在线观看| 人妻の中文字幕| 国产老熟女激情露脸| 美女隐私无遮挡网站小便| 两个男人吮她的花蒂和奶水| 亚洲精品乱码久久久久久app| 手机中文字幕在线观看| 老熟女一区二区免费| 日韩a级毛片免费观看在线 | 亚洲国产片免费观看| 毛片高清免费视频| 日本免费网站人成| 国精品久久久久久国模美| 欧美二区三区精品在线| 一a一片免费在线观看| 香蕉久久AV一区二区三区| 精品久久久久久久久视色限时免费| 永久免费观看av网站| 永久免费黄色视频在线看| 亚洲成人a级片| 各类成人av片在线观看| 理论片87福利理论电影| 超碰国产精品97| 自拍偷区色综合| 欧美乱大交av| 美女视频黄国产精品| 亚洲女少妇色综合网| 天堂av日韩av在线| 99热这里只有精品免费观看 | 一级片久久免费| a级毛片全免费| 亚洲电影毛片在线| 97人妻视频超级碰碰碰碰| 永久免费AV无码网站04| 国产精品免费观看网站| 国产人妻有码一区二区三区| 精品人妻一区二区三区麻豆| a级毛片高清视频免费就看| 成年18禁动漫在线看网站| 人妻精品久久电影网| av影院中国亚洲性色av| 亚洲综合色惰| 亚洲欧洲综合视频| 成年视频人免费站| 18禁无遮挡黄网站免费观看 | 久久久久久久精品成人热蜜柚| 极品av高潮| 欧美日韩一区二区三精彩视频| av电影永久免费网址| 日韩精品国产另类专区| 国产精品久久久久精品综合一伊人| 国产欧美激情一区二区2| 九九99亚洲精品久久久久| av蜜桃一区二区三区| 黄色毛片三级朝国网站| 91精品亚洲欧美日韩在线| 中出ok度假岛樱花动漫3 | 国产精品毛片最新| 精品少妇人妻日韩欧美久久91| 663个4点半| 久久精品人人做| 亚洲国产成全部在线精品| 日本熟妇人妻XXXXXHD| av大av大片免费网站| 亚洲国产男同同性VIDEOS| 久久午夜福利影院| 中文字幕亚洲乱码熟女丨区2区| 女人国产香蕉久久精品三级| 97久热在线观看精品| 男人天堂岛国av| 亚洲第一av网站久久| 欧美日韩一卡2卡三卡4卡新区| 正在播放流白浆| 国产动漫一区二区三区在线观看| 狠狠色7777久夜色撩人安全吗| 久久国产视频一区二区三区| 亚洲国产影片在线观看| 日韩成年人电影在线播放| 看黄色片子一级片| 国产一区二区二三区| 欧美的第一页| JAPANESE日本丰满少妇| 日韩三级视频在线观看| 新不卡在线播放av| 精品国产亚洲av成人观看| 精品久久蜜臀av无| jizz在线观看国产精品| 久久久精品成人区二区三区免费 | 成人大片免费视频播放| 亚洲熟女图片另类| 国产老熟女aⅴ| 日本免费一区二区三区伊甸园| 国精品午夜福利视频不卡无毒| 国产精品免费AV片在线观看| 亚洲av国产精品午夜福利| 亚洲精品乱码爱久久| 久久黄色精品免费| 欧美精彩视频一区二区三区| 亚洲久久av在线| 免费观看午夜av福利| 真实国产露脸乱| JLZZ大全高潮多水| av免费不卡在线播放| 九九久久精品国产亚洲av麻豆| 大香蕉高清av| 久久国产精品成人免费| 六月丁香欧美| 精品伊人久久影院| 毛片a级放荡的护士久久| 午夜av免费| 日韩精品亚洲啊av| www.欧美成人午夜| 免费a级片免费观看| 一级做a爰片视频免费| 中文字幕国产视频精品| 天天影视网色香欲综合网| 亚洲国产成人精品激情资源9| 日韩欧美一区二区三区国产| 无遮挡18禁羞羞漫画免费动漫| 三级黄色毛片免费| 久久久ww国产蜜臀av| 口述一次疯狂刺激的交换经历| 黄色毛片aaa级在线免费观看| 久久婷婷综合色拍亚洲小说| 人妻av无码专区久久| 亚洲国产av三级| 伊人亚洲综合网| 天天操一操电影| 日韩美女色视频网站全部免费| 青青草在线观看视频| 国产高清激情床上av| 久久夜色视频网| 丝袜美腿18禁| 永久免费看啪啪网站入口| 久久精品国产亚洲av麻豆不卡| 中文字幕老妇偷乱视视频在线| 自拍视频一区二区三区| 国产在线第一区二区三区| 亚av在线中文字幕| 亚洲欧美在线看看| 最新国语自产精品视频在| 色播亚洲五月综合网站| 91网站入口永久在线观看| 97婷婷大香蕉| 亚洲欧美日韩国产区| 日韩欧美亚洲国产三级黄色片| 国产精品乱码三区二区一| 亚洲av永久无免费| av毛片免费看| av秋霞在线| 免费AV一区二区三区3ATV| 在线播放免费人成视频网站| 国产黄色三级三级三级av| 国产毛片a区久久久久| 日本JAPANESE醉酒人妻| 日韩精品一区二区91| 国产成人精品综合久久久看| 久久精品国产亚洲av久试看| 国产欧美日韩综合网| 日本免费人成在线播放视频| 极品午夜福利1000在线| 国产精品~色哟哟| 亚洲一区二区三码| 国产综合亚洲成人| 一本色道久久| 久久激情影院久久| 日日夜夜福利视频| 久久久久久毛片免费观看| 午夜激情久久久久久久| 风流少妇一级毛片| 欧美一级特黄啪啪片免费| 自拍偷自拍亚洲精品偷一| 亚洲国产一区二区免费| 国产午夜精品1| 久久精品国产亚洲av香蕉五月 | 久久精品一区二区中文字幕| 亚洲成人精品一区二区在线| 在线观看国产香蕉av| 黄色成人免费网站| 狂野欧美激情性xxxx| 摸进她的小内裤里黄漫画| 一区二区伦理免费在线观看| 欧美性白人极品1819hd| 欧美日韩亚洲国产乱| 午夜福利免费看黄片| 一级黄色免费不卡视频| 精品亚洲成人一区二区三区| 在线激情成人小视频| 轻轻挺进新婚少妇身体里| 亚洲综合精品香蕉久久网97| av天堂丝袜美腿在线| 国产午夜福利视频一区二区3| 中文字幕人妻电影在线| 一级电影一区二区三区神马电影院| 色av中文字幕| 无码任你躁久久久久久久| 美女露出尿口喷水无遮挡| 男人捅女人黄色视频在线| 国产综合久久亚洲综合| 少妇被粗大的猛烈进出爽| 最新国产欧美日韩综合在线 | 东京热男人天堂亚洲av| 日本wwww免费看| 人禽交 欧美 网站| GAY男男自慰免费播放| 性夜影院爽黄A爽免费看| 六月丁香在线播放网址| 久久精品国产丝袜拍国语| 国产亚洲一区二区在线观看∴ | 中国女人18毛片水真多| 免费网站看v片在线毛| 欧美黑人深夜精品免费| 国产亚洲精品久久久久久91精品| 久久精品国产亚洲av久试看| 又粗又硬又爽的少妇毛片| 亚洲激情五月婷婷啪啪| 日韩一区二区视频免费看| 色播亚洲五月综合网站| 久久精品国产亚洲av麻豆不卡| 成年美女黄网站色奶头游戏| 高潮JAPANESE喷潮| 国产成人无码a区在线观看视频| 亚洲AV制服丝袜日韩高清| 亚洲国产日韩综合久久| 自拍偷区色综合| 久久夜色视频网| 麻豆国产精品va女在线观看| 美女隐私尿口视频网站| 亚洲AV制服丝袜日韩高清| 影音先锋新男人AV资源站| 自拍偷区色综合| 性色视频大全| 亚洲国产精品综合久久网络 | 在线日韩精品第一页| 一区二区亚洲精品国产av| 免费在线观看永久免费av| 亚洲av午夜福利精品| 中国av所有黄片播放| 一区二区三区在线资源观看| 成人区人妻精品一区二区三区| 亚洲国产一线视频| 国产成人自拍系列| 欧美激情自拍视频网址| 欧美亚洲精品bbb| 骚片视频在线免费观看 | 三级视频在线播放不卡| 激情aⅴ欧美一区二区三区| 日日尻夜夜操| 日本熟老少妇XXXXX| 超大乳抖乳露双乳呻吟GIF| 黄视频网站不卡在线看| 18禁无遮挡无打码| 国产精品av久久久久久蜜臀| a天堂tv香蕉| 欧美精品一区三区中文字幕| xxx日本一二三区不卡| 97超碰大香蕉| 制服丝袜av最新看片| 精品伊人久久影院| 国产成人av在线麻豆影院| 亚洲中文无码人A∨在线观看| 洗澡被公侵犯完整在线观看| 日本边添边摸边做边爱边| 国产精品久久电影中文字幕| 国产精品久久久久7777按摩| 亚洲成人a级片| 国产一区二区三区刺激视频| 绯色av少妇精品人妻精品| 在线国产精品一区二区在线| 三级国产毛片| 狠狠躁日日躁夜夜躁女人| 我要看黄色一级片免费的| 性xxxx精品国语对白| 日韩在线精品人妻| av岛国不卡在线观看| 又粗又长又大又黄少妇毛片| 亚洲国产精品av在线| 免费吃奶摸下激烈视频青青网| 99久久精品久久免费观看不卡素人| av网址在线播放网站| 熟女人妻波多野结衣av作品| 色噜噜噜噜噜噜噜噜噜av| 99久久99久久精品免费| 亚洲嫩草影院| 8×8X永久免费视频在线观看| 少妇一区二区三区| 岛国激情视频一区二区三区| 男女那个视频网站在线观看| 日韩欧美黄色| 成人天堂av亚洲av在| 熟女人妻精品一区二区三区| 亚洲综合av日| 久久国产亚洲精品嫩草| 亚洲人成在线免费| 美女内射免费视频国产| 中文有码人妻制服| 乱码精品一区二区三区中文| a级片黄片毛片| 香蕉久久成人国产精品| 老司机在线观看91| 成片一区二区三区在线观看| 亚洲激精日韩激情欧美激精品| 中文字幕在线观看永久| 国产不卡一卡二卡| 嗯~啊~哦~别~别停~啊黑人| 中文字幕另类日韩欧美亚洲嫩草| 久久久久久久午夜视频| 日韩av网站免费观看| 国产精品免费福利久久| 悠悠久久av| 亚洲国产成人av人片久久网站| 亚洲熟妇熟女另类丰满v | 最新的欧美精品一区二区| 伊人AV无码AV中文AV狼人| 两个人晚上看的视频| 久久久久夜夜夜猛噜噜| 国产亚洲人成在线网站| 熟女毛多熟妇人妻在线视频| 精品福利电影| 三级电影一区二区三区| 日韩精品视频一二三区| 中国XXXXY | 国产欧美精品在线一区二区三区| 麻豆av专区| 久久人妻公开中文字幕| 国产精品一区二区三区四区亚洲 | 91av麻豆视频| 成年人免费看视频欧美| 日本免费一区二区三区最新 | 欧洲精品在线一区二区三区| 亚洲精品国产婷婷久久99| 亚洲综合久久在线| 中文字幕日韩高清一区| a级毛片99久久| 欧美第一页久久| 黑人激情一区,二区| 久久视频伦理片| 中文字幕精品第一页在线观看| 日韩成人黄色三级| 又粗又长又大又黄少妇毛片 | 无码A片免费种子网址| 国产欧美一区精品| 69免费毛片看| 五十熟女人妻视频一区二区| 99久久精品久久久久清纯 | 欧美午夜精品福利一区二区三区| 欧美日韩亚洲二区| 亚洲精品色婷婷在线影院| 欧美日韩三级不卡| 亚洲中文字幕精品第一页| 18男同志GAY亚洲| 国产又粗又深又猛又爽又黄av| 18禁在线欧美| 激情欧美国产日韩一区二区三区| 久久人人爽人人爽人人看| 亚洲欧美综合成人网| 新婚夫妇交换做爰| 欧洲极品诱惑另类视频| 黑人巨茎VIDE抽搐| 免费一级a级高清毛片人妻6| 不卡午夜福利| 久久国产精品影院| 日韩欧美亚洲中黄片| 啦啦啦免费视频卡一卡二| free欧美性xxxx精品hd| 国产午夜真人理论片| 日韩欧美在线成人一区| 免费看不卡的av| 熟女一区二区三区国产| 亚洲福利大片在线观看| 一个人免费观看在线播放| 小香蕉av一区二区三区| 国产精品久久久久久精品三级麻豆 | 午夜久久久久久亚洲国产| 求在线观看国产黄色av网站| 日日夜夜操网爽| 久久精品国产一区二区三区电影 | 被c到高潮视频免费在线观看| 漂亮人妻被夫部长强了 | av性夜久久| janpense丰满熟妇| 亚洲熟妇av一区二区三区漫| 热99国产精品久久久久久7| 日日摸bbb夜夜添综合网| 91精品久久综合熟女蜜臀| 欧美日韩在线精品成人| JIZZ成熟丰满韩国女人| 不卡av中文在线观看| 高跟翘臀老师后进式视频| 最近2019中文字幕免费看手机| 午夜福利成人av在线| 福利午夜久久| 亚洲av亚洲av| 国产a级毛片久久久久久精品日韩| 尤物在线播放不卡av| 欧美日韩三级不卡| 尤物在线播放不卡av| 亚洲欧美洲成人1区二区| 在线免费观看网址av| 久久99欧美午夜精品久久久| av大片一区二区三区| 香蕉网站视频下载| 女人被爽到高潮视频免费动态| 亚洲avzai| 制服人妻丝袜诱惑中文字幕| 亚洲激情婷婷色| 亚洲国产精品男久久久久久| 人妻精品久久久久av| 亚洲午夜影院在线观看| 亚洲免费av片在线| 亚洲欧美人成网站在线观看看| 玩弄放荡人妻少妇系列电影| 18美女洗澡光胸光屁屁无遮挡| 久久婷婷国产的| 午夜福利一区在线| 奶头巨大狂揉60分钟视频| 午夜福利,免费看| 国产精品欲乱视频| 丰满熟妇乱又乱精品| 黄片日韩欧美| 欧美精品国产成人| 人妻卧室迎合领导进入| 久久一级片电影| 欧美乱妇狂野欧美在线视频| 老司机免费色视频| 欧美日韩av视频一区| 激情内射视频网站| 三级韩国免费观看| 在线影院一区二区三区| 久久久久久成人毛片免69v| 亚洲av成人精品国产| 亚洲国产18禁一区二区三区网站| 少妇人妻偷人精品免费视频| 日夜夜透日夜夜操| 久久精品91无色码中文字幕| 青草青99在线视频| www.亚洲激情欧美激情| 一品道一卡二卡三卡手机在线 | 中文字幕在线视频第一页| 久久嫩草影视免费看| 国内免费一级毛片| 天干天干啦夜天天喷水| 美女福利精品久久| 伦精品一区二区三区| 一个人在线看片网址| 亚洲精品av一区二区三区在线| 无码熟妇人妻AV在线电影| 日韩人妻无乱码在线视频| 乱码精品一区二区三区中文| 国产精品嫩草影..| 中文亚洲激情| 亚洲精品久久久久无| 久久夜色精品美女av| 国产一区二区三区刺激视频 | 精品人妻一区二区四区| 精品亚洲欧美日本在线观看| 日日摸碰夜夜爽| 男生洗澡时自慰XNXX| 女人毛片免费观看| 国产精品久久久久一区a区| 国产精品爱啪在线播放| 日韩av成人中文字幕电影| 午夜老司机福利一级片| 精品偷自拍另类在线观看 | 两个男人吮她的花蒂和奶水 | 亚洲中文高清字幕| 亚洲欧美一区二区三区孕妇| 小14萝裸体洗澡视频免费网站| 国产1区2区内射在线观看| 蜜臀久久99精品久久久酒| 日韩欧美一二三区不卡| 极品少妇人妻视频| av在线国语对白| a级黄色毛片子| 137肉体摄影日本裸交| 日本大尺度岛国视频在线观看| 久久精品国产亚洲av香蕉高| - BD韩语手机在线看| 99久久精品国产福利| 国产精品私拍在线观看| 日韩欧美亚洲激情| 挺进朋友人妻的身体里| 91精品人妻麻豆一区二区| 夜夜澡一区二区三区精品| 成人影院久久| 乳女教师欲乱动漫无修版| 99在线播放91av| 久久免费精品,| 久久亚洲真实| 99久久国产综合精品1| 日韩精品福利片午夜免费| 人妻人人澡人人添| www.999视频| 极品午夜福利1000在线| 美国精品高潮呻吟久久av| 亚洲av高清一区二区三区尤物 | 女人与拘猛交 视频| jiapan丰满熟妇乱| 免费成人激情视频网站| 国产熟女午夜一区二区三区| 天堂网NET| 日韩三级av在线| 亚洲乱码国内精品一区在线| 天堂久久亚洲精品| 久久婷婷成人综合色麻豆| 日本熟老少妇XXXXX| 亚洲一区二区三区av中文字幕|