歡迎來到優發表網!

購物車(0)

期刊大全 雜志訂閱 SCI期刊 期刊投稿 出版社 公文范文 精品范文

社會保障學論文范文

時間:2023-03-23 15:19:47

序論:在您撰寫社會保障學論文時,參考他人的優秀作品可以開闊視野,小編為您整理的7篇范文,希望這些建議能夠激發您的創作熱情,引導您走向新的創作高度。

社會保障學論文

第1篇

目前,我國農村社會保障體制建設中存在的問題較多。總的來看,主要有以下幾個方面。

1體制機制不健全

總體來看,我國的農村社會保障體系尚未建立健全,對農村社會保障的建設缺乏全面、科學的規劃和充分認識,對農村社會保障的定位、人員和資金管理等方面的法律法規尚未完全建立,即使有一些法規,也只是面上的制度較多,缺少具體可操作的實施細則,使得各地區在運用法規制度時隨意性大,從而導致農村社會保障運行的效率十分低下,受益群眾較少,這進一步增大了農民對農村社會保障相關制度的不信任感。

2傳統觀念的束縛

改革開放以來,我國農村發生了巨大變化,黨和政府努力在農村推動建設社會保障事業。但是,受制于傳統養兒防老觀念的束縛,農村中的農民更愿意依靠子女來養老,家庭在養老中的地位并沒有發生根本動搖。同時,在“土地即是保障”傳統觀念的束縛下,農民把土地既當成一種生產資料,也當成一種生存保障,感覺沒有必要繳納養老保險金和醫療保險金。這些傳統觀念的束縛,使農民缺乏對農村社會保障事業的熱情和支持,再加上各級政府在工作中對農民的宣傳和教育的力度不夠,致使農村社會保障的發展在一定程度上處于惡性循環的狀態之中。

3城鄉二元結構的制約

城鄉二元結構包括城鄉二元經濟結構和二元社會結構。具體表現為城鄉經濟發展水平懸殊,城鄉差距較大。在計劃經濟時期,國家采用優先發展重工業的發展策略,通過各種行政手段將農業剩余轉化為工業資本,以工農業產品的不等價交換方式,強制轉移農業剩余。導致農村經濟發展十分緩慢,農村經濟基礎很薄弱。改革開放以來,農村經濟雖然有所發展,但是仍遠遠落后于城市,形成鮮明的城鄉二元經濟結構。在形成城鄉二元經濟結構的同時形成了城鄉二元社會結構。城鄉二元社會結構主要表現在戶籍制度上,它從制度上將城市與鄉村嚴格分離開來。我國戶籍制度將城市居民和農村居民嚴格控制在2個不同的社會范疇內,兩者界限分明,管理嚴格。同時,國家也重點發展城鎮,完善城鎮的社會保障事業。這導致了城鄉社會保障的巨大差異,使我國社會保障體系并存著2個相互獨立又相互聯系的層次:城鎮企事業單位中的就業人員享受著相對較為完善、水平較高的社會保障服務,而農村廣大農民除享受民政部門的救濟外,享受其他保障救濟的非常少。在投入一定的情況下,這種城鄉分割的二元社會保障實際上是以犧牲農民的利益為代價的,國家將本應該平等投向全社會的社會保障資金大部分投向了城市,廣大農民卻不能享受。城市戶籍者擁有從出生、入學、就業、就醫和養老保險等一系列優越的福利制度;而擁有農村戶口者,則很難或者根本不能享受到這種福利制度。改革開放以來,雖然這種城鄉二元結構有所改變,但是農民還是難以享受到和城鎮居民同等的待遇,絕大多數農民依舊被排斥在各項福利待遇和保障之外。這種人為因素和歷史積淀形成的城鄉二元結構,嚴重阻礙了我國全面建設小康社會和實現農業現代化的進程。

二我國農村社會保障發展的基本思路

1平等主義的理念是我國農村社會保障事業建設的重要原則

我國傳統社會保障制度設計思想的保障對象是國有經濟部門的所有勞動者,國家為這些職工提供退休、工傷、醫療、生育等各項保險待遇及福利。而從科學發展觀和現代社會保障的觀點來看,我國傳統的社會保障是一種不公平的制度。城鎮具有相對較為完善的社會保障制度,而農村的社會保障制度卻長期不健全、不完善,無論是在社會保障支付水平上,還是在社會保障項目上,農村的社會保障水平與城鎮的社會保障水平相比都存在著相當大的差距,顯然是有失公平的,這與社會保障的理念不相符合。因而,我國農村社會保障應堅持科學發展觀中統籌發展的理念,從可持續發展的角度出發,堅持“平等主義”原則,擴大農村社會保障覆蓋的范圍,真正做到所有符合條件的農村人口都應享受到社會保障。同時,這也有利于促進社會穩定和全面建設小康社會目標的實現。

2發展是我國農村社會保障事業建設和完善的基礎發展是科學發展觀理論的第一要義

發展的觀點也是的基本觀點。因為只有社會發展了,人民現實的生活水平提高了,生活環境改善了,才會有更多的資金和精力投入到社會保障建設上來;沒有發展就沒有豐富的物質條件做農村社會保障建設的后盾,沒有發展農村社會保障建設只能是一句空話,所以科學發展觀理論中的第一要義“發展”是農村社會保障建設和完善的基礎。因此,應通過發展經濟努力改善農村地區的生產條件和生活條件,逐步提高農民群眾的科技文化素質,增加積累和增強自我發展的水平,為更好地進行農村社會保障建設奠定堅實的基礎。

3以人為本是我國農村社會保障事業建設的核心

以人為本是我們黨執政理念的集中體現,也是推動經濟社會發展的根本目的。我國農村社會保障事業的建設就是為了農民,為了農村更好更快的發展,逐步提高農民的生活水平和生活質量,實現共同富裕。我國農村社會保障的最終目標是要將所有的農村人口均納入被保障的范圍,而不依社會地位和職業等劃定被保障的范圍,以使更多的人從中獲益。因此,我國的農村社會保障體系建設堅持以人為本,就是應該堅持以農民利益為根本、以促進農民的全面發展和進步作為其核心內容。

4建立和完善農村社會保障體系是落實

科學發展觀的具體要求“三農”問題不僅是重大的經濟問題,也是重大的政治問題,因此,黨和政府歷來十分重視“三農”問題。在科學發展觀理論的指導下,對當前我國“三農”問題的探索和研究發現,當前的“三農”問題之所以十分嚴重,一個重要原因就是農民養老和醫療等社會保障問題未能得到很好的解決。建立和完善農村社會保障體系,不僅能化解城鄉矛盾,確保農村經濟的可持續發展,而且更有利于和諧社會建設。因此,解決“三農”問題的一個有效的做法是提高農民的待遇和福利水平,建立、健全農村社會保障制度,使廣大的農村居民老有所養,從而為建設社會主義新農村打下堅實的基礎。

三促進我國農村社會保障事業發展的對策

農村社會保障體系是我國社會保障體系的重要組成部分,它的建立和完善關系到廣大農民的切身利益,關系到社會的和諧穩定和社會主義新農村建設的進程。以人為本,全面、協調、可持續的科學發展觀深刻揭示了我國經濟社會發展的規律。在科學發展觀的指導下,在當前的改革開放進程中,從實際出發,應從以下幾個方面努力建立和完善我國的農村社會保障體系,以推動我國經濟社會快速穩定的發展。

1加快農村社會保障機制建設適應

我國工業化與城市化的進程和農村居民大規模非農化與城鎮化的現實,分類分層解決農民的社會保障問題。

1.1法律制度方面

目前,我國的農村社會保障事業沒有完備的立法保障,導致農村社會保障工作進展舉步維艱。在農村,由于受到經濟條件的限制,小病不看、大病挨、重病才往醫院抬的情況很常見,農民因病返貧的現象還比較嚴重。因此,完善我國的農村社會保障立法體系,應盡快制定《農村社會保障法》及其配套法規,積極建立社會救助機制和農村居民最低生活保障制度,建立包括農民養老社會保險法、農民醫療社會保險法和農村災害救濟保險法等法律法規。在條件不成熟的情況下,可積極鼓勵各地區先行試點,制定相關的法規。在實際中做得好的地區,應當認真總結經驗,以便向全國推廣。

1.2農村失地農民的社會保障方面

在我國農村社會保障制度還不健全的前提下,農民失去了土地就等于失去了基本生活保障。我國現行的對失地農民補償的方式一般是一次性的貨幣補償安置,這種方式根本無法保障大多數失地農民的長期穩定生活。在科學發展觀的指導下,從可持續發展的角度來講,政府應建立失地農民基本養老保障制度,鼓勵農民采取土地入股等形式,參與城鎮擴張地帶的土地開發,發展以土地使用權或所有權抵押為特征的土地金融,加快土地開發或增值的進程。同時對取得的土地增值部分,提取一定比例的資金納入到農村社會保障基金之中,使轉出土地的農民在失去土地后,提升土地的養老等功能。

1.3農民工的社會保障問題方面

盡快確立農民工的工傷保險制度,農民工的大病或疾病住院保障制度,建立農民工的緊急救助機制和法律援助制度,積極保護農民工的合法權益,努力將參加了醫療保險的農村進城就業人員,按務工地區同一層次醫療保險的規定就醫和享受醫療保險。

1.4農村的社會優撫制度方面

目前,我國城鄉各級政府對優撫工作進行了改革和創新,增強了優撫工作的力度,使退伍軍人、傷殘軍人和軍人烈屬等生活水平總體上有所改善。但是,從整體來看,廣大的農村優撫對象的生活水平普遍偏低,部分優撫對象至今還沒有完全擺脫貧困,因此,做好農村社會優撫工作十分重要。在實際的工作中,一方面對特殊困難的優撫對象可以提供各種形式的實物補償,另一方面努力為他們提供職業指導和職業技能培訓,提高他們的整體素質,增強社會競爭力。

2加強農村社會保障基金管理積極采取多種措施

努力提高農村社會保障的覆蓋面。我國農村社會養老保險應實行“基金積累制個人帳戶”模式。個人繳費以及集體補助全部計入個人帳戶,個人帳戶屬于個人所有。個人和集體的繳費共同形成社會養老保險基金。而社會養老保險管理機構的管理服務費應當由國家財政出資,以便減輕農民的負擔。同時,提高農村社會保障機構的管理水平,實現農村社會保障資金使用的安全、透明和高效。在法律許可的范圍內,積極探索農村社會保障基金的管理方式和投資利用模式,最大限度地提高資金利用率,實現保值增值,不斷壯大農村社會保障基金的實力,使農民得到更多實惠。

3增強農村社會保障事業的投入力度

長期以來,我國社會保障的投入嚴重偏向于城市,因此,在農村經濟發展相對落后的前提下,農村的社會保障資金更加匱乏。同時,目前的農村合作醫療等實行的是政府補貼與農民自愿參加相結合模式。參加的農民需要按年度繳納費用,這等于設定了一個費用門檻,使得最貧困的一部分農村居民,必然因為缺乏繳費能力而無法享受到農村合作醫療等福利待遇。因此,在經濟不發達的地區,國家應該實行政策傾斜,增加政府對農村社會保障的投入,加大財政支持的力度,提高政府直接投資的比例,減少農民投資的比例。

4建立和完善監督機制要保障農村社會保障機制的有效運行

第2篇

關鍵詞:社會保障轉移支付;公共產品;公共經濟學;財政聯邦主義;“以足投票”假說

一、引言

自20世紀80年代中期以來,我國社會保障事業獲得了前所未有的發展,但仍然有許多問題沒有解決好,其中之一是社會保障的地區差異以及相關資金的分擔和轉移支付問題。林治芬(2002)運用財政社會保障補助支出占財政支出的比重、財政全部社會保障支出占財政支出的比重以及社會保障支出占GDP的比重等指標分析我國社會保障的地區差異。許曉茵、韓麗妙(2006)運用1996-2004年我國31個省份離退休退職人員保險和福利費用支出的相關數據,分析了社會保障水平的地區差異。彭海艷(2007)運用GE指數分解法,分析我國社會保障支出區域差異及貢獻率,并運用GINI系數分解法,分析社會保障各項支出對總體差異的貢獻率??禄鼙?2007,2009)分析了2005年我國社會保障地區差異的現狀以及1995-2005年我國社會保障地區差異的演變軌跡。社會保障地區差異過大的主要成因是我國社會保障事業主要由地方政府來承擔責任,而區域經濟的非均衡發展直接決定地方政府財政能力的強弱,從而引發地區間社會保障公共產品和服務供給水平的差異。同時,柯卉兵(2008)認為,中央政府和地方政府在社會保障領域內財政關系的縱向失衡會導致落后地區的地方政府沒有積極性,也無財力提供充足的社會保障公共產品。社會保障的地區差異過大的現實,是導致中央政府對地方進行社會保障轉移支付的直接原因。所以,要理順這些問題,必須研究社會保障轉移支付基本理論問題。

目前,國內關于社會保障轉移支付問題的研究尚處于起步階段。周順明(2000)首次提出了社會保障轉移支付的概念和原則。李珍(2001)從資金分配量、分配制度和管理體制方面指出,轉移支付制度是社會保障制度安排得以實現的經濟支持制度。楊良初(2003)界定了政府間社會保障轉移支付的內涵與范圍。劉志英(2006)對社會保障轉移支付進行了分類??禄鼙?2010)研究了社會保障轉移支付的理論依據、國際經驗和道路選擇。

國外相關文獻研究主要集中在關于政府間的財政關系和轉移支付理論與實踐方面,較為著名的理論有Musgrave的財政分權理論、Oates的分權定理、Buchannan關于分權的“俱樂部”理論、Fisher的州和地方財政理論、Tiebout的“以足投票”理論以及McGuire對其的補充和完善。其中,公共產品理論和財政分權理論是20世紀財政學的重大發現,它們較好地解決了政府間公共事務的分類以及地方政府公共產品的提供問題,因而是社會保障轉移支付制度的重要理論支點。公共產品的特性與層次性理論、奧茨和馬斯格雷夫的財政聯邦主義以及蒂布特的“以足投票”假說,均對社會保障轉移支付制度產生了重要的啟示意義。

二、公共產品的特性與社會保障的產品屬性

美國經濟學家薩繆爾森1954年在《公共支出的純理論》一文中首次提出公共產品的概念。他將純粹的公共產品定義為“是指這樣的物品,即每個個人消費這種物品不會導致別人對該物品消費的減少”。薩繆爾森從產品在消費中的非競爭性角度定義了公共產品,并進一步揭示了非競爭性和非排他性是判斷公共產品的主要標準。公共產品的非排他性是指公共產品在消費過程中所產生的利益不能為某個或某些人所專有,在技術上難以把不付費的人排除在外,或者說,雖然可以這么做,但是要付出高昂的成本。非排他性同時也意味著非拒絕性,“是那種不論個人是否愿意購買,都能使整個社會每一成員獲益的物品”。公共產品的非競爭性是指某人在消費某一產品的過程中,不會影響其他人同時消費,某人從這一產品中獲益不影響其他人也同時獲益。換言之,在產品的收益上不存在利益沖突,增加消費者的邊際成本為零。

依據公共產品非排他性和非競爭性程度大小的不同,公共產品又具體分為純公共產品和準公共產品兩類。凡是同時具有非競爭性和非排他性的產品被稱為純公共產品。凡是介于純公共產品與私人產品之間的產品,即只具備一個標準,或者雖然兩個標準都不完全具備,但又具有外部性的產品,則屬于準公共產品。那么,社會保障產品究竟是屬于哪種性質的產品呢?經典的經濟學教科書把社會保障定義為政府以稅收作為融資來源,無償提供給個人的福利。就這一定義而言,顯然,私人機構不會生產和提供任何社會保障產品,社會保障制度具有明顯的強制性和政府行為特征,對社會發揮著“安全網”和“減震器”的作用。所以,許多學者將其產品屬性劃為政府提供的公共產品。有的學者認為,社會保障不同時具備公共產品的兩個特征,因而將社會保障歸為準公共產品(或混合品)。有的學者則認為,社會保障是介于公共產品與私人產品之間的一種產品,是宜于由政府強制提供給公民消費的優效品。

如果我們不愿意窮究概念的話,那么容忍純公共產品與準公共產品之間存在一個模糊的界限,也不會造成太大的問題。所以,我們可以采取一種比較模糊的處理方法,即認為政府規定的資格或條件越寬松、外部性越強,那么這項社會保障計劃的公共產品屬性就越強;反之,獲得社會保障的資格或條件越嚴格、外部性越弱,則其公共產品屬性就越弱。這樣,從社會保障產品提供的具體項目來分析,社會保障就不能簡單地歸屬于公共產品或者私人產品,而應針對不同的保障項目進行具體分析。

公共產品的非競爭性是源于商品的不可分性,而社會保險的特點是政府從勞動者和企業(雇傭勞動者)所得的國民收入份額中扣除一部分,加上政府的財力補助,集中形成專門基金,在全體公民之間進行統一調劑。政府每年提供的社會保險支出總量是一定的,當風險發生時,每個人享受到的社會保險數量也是一定的。政府社會保險的支出總量是每個人享受到的社會保險數量的加總??梢姡鐣kU在消費中是可分割的,多提供一個人的社會保險的邊際成本接近于平均成本。所以,社會保險是具有競爭性的。

此外,從宏觀的方面來看,雖然社會保險產品是具有非排他性,如并不排斥任何人參加社會保險,因為我國憲法規定所有公民都有享受社會保險的權利,但是,其特殊性在于:只有在符合一定的條件或風險發生時,公民才能真正享受到社會保險的權利,且公民也只有先盡了繳納社會保險費的義務,才能在風險發生時獲得享受社會保險的權利,強調權利和義務的對等性。如果人們不愿意事先繳納社會保險稅(費),且又無外部影響的條件,那么就會被排斥在消費社會保險產品之外。因此,社會保險在某種程度上具有排他性??梢?,社會保險既不符合公共產品的含義,也不滿足公共產品所具有的兩個特征,而是符合私人產品的定義,具有私人產品的性質。

從理論上講,社會救助、社會福利和社會優撫也是具有可分割性的。但是,社會救助、社會福利和社會優撫的最大特點在于,不需要受益與貢獻的對等性。因為不論哪一個國家,只要設立這些保障項目,就意味著在符合條件的公眾中所有人都可以消費這些福利或救助產品,而不需要消費者付出相應的代價。所以,這些項目在一定程度上具有非排他性。同時,社會福利設施中的福利工廠、職業介紹所、兒童福利院和各種供人們休閑的娛樂場所以及有利于人們身心健康的環保措施等,這些福利產品多一人或少一人消費,都不會引起產品成本的變化,因而具有非競爭性。社會救助、社會福利和社會優撫的分配是一種縱向的再分配,是將高收入階層的收入向低收入階層轉移,將社會普通公民的收入向社會救助、社會福利和社會優撫對象轉移。這種收入的縱向轉移可以縮小社會貧富差距,使基尼系數變小??梢?,社會救助、社會福利和社會優撫具有公共產品的性質。

另外,社會保障中的社會保險是依法由政府舉辦的具有法制性和強制性的公共事業。凡在法律規定范圍內的社會公民,不論是否愿意,都一律無條件地參加和按規定繳納保險稅(費),具有典型的非拒絕性。但是,對于社會保障中的福利費和救濟金的支取、補充養老保險和補充醫療保險以及個人儲蓄性的養老保險的選擇,個人有充分的自由,可以參加消費,也可以拒絕參加。

綜上所述,無論從基本理論還是從實踐分析,社會保障產品都同時具有非排他性與排他性、非競爭性與競爭性、非拒絕性與拒絕性,不完全是純公共產品,而是一種準公共產品。社會保險與社會救助、社會福利和社會優撫是有一定區別的,社會保險具有私人產品的性質,而社會救助、社會福利和社會優撫具有公共產品的性質。因此,社會保障產品的提供不能由政府全包統攬,社會保險應由國家、企業和個人共同承擔;社會救助、社會福利和社會優撫則應由政府全額負擔,從政府預算中列支。

三、公共產品的層次性與社會保障權責劃分

非排他性和非競爭性是公共產品的一般特征,但是,在現實生活中,同時具有兩個特征的公共產品并不多,較常見的是受地理和空間因素影響而只有有限的非競爭性和非排他性。即使同時具備這兩個特征,其強弱程度也不一樣。公共產品特性的強弱之分,使公共產品具有了明顯的層次性。布雷頓(Breton)根據公共產品提供的地理區域將公共產品劃分為地方公共產品、區域公共產品和國家公共產品,其依據是受益范圍和效用外溢程度的不同。全國性公共產品(nationalpublicgoods)的受益范圍為整個國家,受益在疆域內分布相當均勻,無論對國外還是對國內,外部性問題都可以忽略不計,其效用外溢可使全國居民從中受益。區域性公共物品(regionalpublicgoods)是指某一地區的居民能夠享用的公共產品,如“三峽工程”的建成將使整個長江流域特別是靠近三峽的幾個省區受益。地方性公共產品的受益范圍則局限于某一地區(如城鎮、街道),基本上只能讓本地區居民受益,且這種受益在本地區內分布相當均勻。

公共產品層次性理論是分析地方公共經濟的重要理論支柱,直接關系到中央政府與地方政府以及地方各級政府間的事權、財權的劃分,為分析財政體制和各級政府行為目標提供必要的理論基礎。中央和地方政府的行為目標、職責范圍和相互之間在財政收支上的劃分原則也就由此而來。不同層次性的公共產品應當由不同層級的政府負責提供,公共產品的層次性與提供該公共產品的政府層級間存在著一定程度上的對應性。全國性公共產品應當由中央政府負責提供,地方性公共產品應當由地方政府負責提供,區域性公共產品則由中央政府主導并視其效用外溢程度大小在中央政府與地方政府間合理分擔,從而實現公共產品的有效供給。如果某公共產品的層次性與提供該公共產品的政府層級不相對應,則會由于產品提供與其受益范圍的不一致性而導致公共產品的“供給不足”或“供給閑置”。

作為由政府負責提供的一項重要準公共產品,社會保障產品在中央政府與地方政府之間的權責劃分,是社會保障管理體制的核心問題。社會保障產品是由眾多具體保障項目組成的體系,某些具體保障項目內部又可分為不同的保障部分,如養老保險產品項目一般由全國統一的公共基礎性部分、地區差別性的職業年金和補充保險部分組成。隨著經濟社會現代化和市場經濟的發展,居民居住自由呈不斷擴大趨勢,因而社會保障公共產品的效益外溢性不斷增強。所以,應當從國家政治、經濟、社會和社會保障的全局利益出發,協調中央與地方政府之間的社會保障權責。凡是屬于全國范圍內宏觀調控的社會保障事務,應由中央政府承擔;凡是地區性的社會保障事務,可以由地方政府承擔,如決策性、監督性權責應集中于中央政府,而具體執行管理權責應由地方政府負責。同時,根據社會保障產品中的不同構成項目和不同保障部分的不同層次性特征、地域跨度以及規模效益和外溢程度,明確劃分中央與地方政府在社會保障中的職責范圍,以實現不同層次性社會保障公共產品的有效供給。

四、奧茨和馬斯格雷夫的財政聯邦主義與社會保障轉移支付

財政聯邦主義是由美國經濟學家奧茨(WallaeeE.Oates)在1972年出版的《財政聯邦主義》一書中提出來的、研究政府間財政關系的重要理論。它是一種從經濟學的角度,尋求有效行使財政職能所需的財政收支應該如何最優地在中央與地方政府之間進行劃分的理論,并歸結為一個分權定理:“對于某種公共物品來說——關于這種公共品的消費被定義為是遍及全部地域的所有人口的子集的,并且,關于該物品的每一個產出量的提供成本無論對中央政府還是對地方政府來說都是相同的——那么,讓地方政府將一個帕累托有效的產出量提供給它們各自的選民,則總是要比由中央政府向全體選民提供任何特定的并且一致的產出量有效得多?!币驗榕c中央政府相比,地方政府更接近自己的公眾,更了解其所管轄區選民的效用與需求。奧茨的這個分權定理實際上給出了分稅制的一個關鍵原則,那就是:如果低層級政府能夠和高層級政府一樣提供同樣的公共產品,那么由低層級政府來供給會更好,中央政府只應提供具有廣泛的偏好相同的公共產品。

理查德·A·馬斯格雷夫和佩吉·B·馬斯格雷夫在此基礎上考察了各級政府的資源配置、收入分配與穩定經濟三個職能。在他們看來,一個國家的財政結構安排雖然在很大程度上是由政治、歷史決定的,但這不是全部原因?!肮伯a品與服務的提供究竟應當建立在中央集權制基礎上還是建立在分權基礎上?如果是后者,那么在空間上應建立什么樣的財政管理體制,才能有效地提供這些公共服務?”為回答這個問題,他們采用單一公共產品的簡單模型,在社區內居民偏好與收入相同的假設下,得出公共產品的受益范圍存在層次性,不同層次的公共產品由不同級別的政府來提供,這樣才符合效率原則。其中,屬于全國性的公共產品,需要中央政府提供;而那些屬于區域性的公共產品,則應當由地方政府提供。他們認為,“財政聯邦主義的核心在于,資源配置政策應該根據各地方居民的偏好不同而有所差別;而分配與穩定政策則主要歸中央一級政府負責?!币驗?,地方政府欲調控宏觀經濟穩定卻又缺乏充足的財力,且經濟主體的流動性也嚴重束縛了地方政府進行收入再分配的嘗試;而資源配置政策則應根據各地居民的偏好不同而有所差別,因而在這方面,地方政府也比中央政府更適合,更有利于經濟效率的提高和社會福利水平的改進。

財政聯邦主義理論體現了分權的關鍵性特征,即從效率與政府職能的角度出發,實現公共產品的層次性與政府級次的匹配,這構成了社會保障轉移支付制度的一個重要理論支點。因為,從全國范圍來看,一個國家總有經濟相對發達的地區和經濟相對落后的地區。經濟發達地區的人均收入水平高,提供社會保障公共服務造成的稅收負擔也比較輕;而經濟落后地區的人均收入水平較低,但提供社會保障公共服務造成的稅收負擔卻較重。這顯然是不合道理的。而且,如果不在一定程度上加以改善,這種不合理狀況會進一步造成地區間貧富差距的惡化,從而影響整個國家社會經濟的發展。為此,需要對發達地區和落后地區居民的社會保障資源進行調節。顯然,社會保障轉移支付制度是一項收入再分配制度,絕對不是地方政府能夠行使得了的職能,而是需要一種凌駕于各地方政府之上的制度來加以強制執行,這種制度只有中央政府才有這個權力和權威來制定。

五、蒂布特的“以足投票”假說與社會保障轉移支付

事實上,財政聯邦主義理論還依賴一個關鍵的前提,那就是居民的流動帶來的政府間競爭。蒂布特(Tiebout)在1956年發表了《地方支出的純理論》一文,文中討論了有效提供公共產品的方式,以及有效運作方式所需要的條件。他認為,在一系列假設條件下,由于各轄區政府提供的公共產品和稅負組合不盡相同,因此,各地居民可以根據各地方政府提供的公共產品和稅負的組合來自由選擇那些最能滿足自己偏好的地方定居。居民們可以從不能滿足其偏好的地區遷出,而遷入可以滿足其偏好的地區居住。形象地說,居民們通過“用腳投票”,在選擇能滿足其偏好的公共產品和稅負的組合時,展現其偏好并作出了選擇哪個政府的決定。這就是所謂的“以足投票”假說。

一般說,個人考慮選擇社區居住的一個關鍵要素是社區可供選擇的稅收(即公共產品的價格)和公共產品結構。也就是說,如果居民所得到的地方公共產品的效用能夠補償因居住在該地區而支付的稅收所造成的效用損失,那么,理性的居民就會選擇該地作為居住地。如果有許多居住區,每個社區所供給的稅收和公共產品結構的組合不同,那么人們將通過“以足投票”選擇來給予他們最大滿足的社區。

該理論以最優理論為背景,充分體現了經濟人假設,回答了人們為何聚集在一個地方生活或生產,即在政府與居民無法合作的條件下,居民的選擇問題是其他分權理論的必要補充。但它有一系列嚴格的假定條件。這些假定中有一些符合現實,有一些則與事實嚴重不符,如理論中的一個假定條件是居民可以充分自由地流動,而我國居民的遷徙不僅受經濟效用的影響,而且還會受到戶籍制度、文化觀念、國家政治經濟體制等的種種限制,人們在很多情況下都是“想走走不了”、“想進又進不去”等非最優狀態。雖然有些假定條件與事實存在偏差,但并不影響其推論。蒂布特“以足投票”假說可以使人們認識到居民選擇權的重要性。如果把公共產品的供給看作是一個公共選擇的過程,那么政府約束的一個不可或缺的方面是居民的“用腳投票”,只有居民有退出的權利,政府的硬約束機制才有可能形成并有效運轉。正如詹姆斯·M·布坎南和理查德·A·馬斯格雷夫(2000)所言,蒂布特模型中的受益范圍與財政轄區空間安排的配合提供了一個效率規則,也提出了一個類似市場的實施機制,解決了公共產品供給中的難題。

蒂布特的“以足投票”假說提出了地區之間公共產品供給的公平性問題,是社會保障轉移支付制度的又一個重要的理論支點。在一個全國統一的開放市場經濟條件下,各地社會保障補助資格和水平的差異可能導致一些人的遷居,這就造成地方政府執行地區性的收入再分配政策失效。因為,當某個地方政府實行一項收入再分配的社會保障計劃時,為使本地區居民收入平均化而對富人課以重稅、對窮人給予更多的補助,就會造成富人的向外遷移(為了逃避稅收)和窮人的大量涌入(為了得到轉移支付),如此循環反復,就會出現“窮人追逐富人”的現象。如果許多窮人涌入到一個初始社會保障水平相對較高的地方(如農村人口向城市集聚等),就會增加該地的人口數量,造成交通、公園、學校等公共設施的過度擁擠狀況,同時會推動土地價格的上漲,從而增加目前商品房購買者或其他土地使用者的成本,而且勞動力人口的增加還將使一些工種的工資水平下降等。這些都會引起該地居民福利水平的降低或福利成本的增加,使該地區的財政狀況趨于緊張,政府給予財政支持提供充足福利的愿望和能力將會減弱,最終不得不放棄該項政策。因此,隨著全國統一市場經濟的逐步確立,低層級政府對收入的再分配能力是有限的,由中央政府負責收入的再分配是一種必然的趨勢。中央政府只有通過社會保障轉移支付來調節各地區之間的福利差距,才能保證各地區的福利水平的大致均等,從而避免居民頻繁流動出現的不良后果。

六、結論

第3篇

關鍵詞:社會保障轉移支付;公共產品;公共經濟學;財政聯邦主義;“以足投票”假說

一、引言

自20世紀80年代中期以來,我國社會保障事業獲得了前所未有的發展,但仍然有許多問題沒有解決好,其中之一是社會保障的地區差異以及相關資金的分擔和轉移支付問題。林治芬(2002)運用財政社會保障補助支出占財政支出的比重、財政全部社會保障支出占財政支出的比重以及社會保障支出占GDP的比重等指標分析我國社會保障的地區差異。許曉茵、韓麗妙(2006)運用1996-2004年我國31個省份離退休退職人員保險和福利費用支出的相關數據,分析了社會保障水平的地區差異。彭海艷(2007)運用GE指數分解法,分析我國社會保障支出區域差異及貢獻率,并運用GINI系數分解法,分析社會保障各項支出對總體差異的貢獻率??禄鼙?2007,2009)分析了2005年我國社會保障地區差異的現狀以及1995-2005年我國社會保障地區差異的演變軌跡。社會保障地區差異過大的主要成因是我國社會保障事業主要由地方政府來承擔責任,而區域經濟的非均衡發展直接決定地方政府財政能力的強弱,從而引發地區間社會保障公共產品和服務供給水平的差異。同時,柯卉兵(2008)認為,中央政府和地方政府在社會保障領域內財政關系的縱向失衡會導致落后地區的地方政府沒有積極性,也無財力提供充足的社會保障公共產品。社會保障的地區差異過大的現實,是導致中央政府對地方進行社會保障轉移支付的直接原因。所以,要理順這些問題,必須研究社會保障轉移支付基本理論問題。

目前,國內關于社會保障轉移支付問題的研究尚處于起步階段。周順明(2000)首次提出了社會保障轉移支付的概念和原則。李珍(2001)從資金分配量、分配制度和管理體制方面指出,轉移支付制度是社會保障制度安排得以實現的經濟支持制度。楊良初(2003)界定了政府間社會保障轉移支付的內涵與范圍。劉志英(2006)對社會保障轉移支付進行了分類。柯卉兵(2010)研究了社會保障轉移支付的理論依據、國際經驗和道路選擇。

國外相關文獻研究主要集中在關于政府間的財政關系和轉移支付理論與實踐方面,較為著名的理論有Musgrave的財政分權理論、Oates的分權定理、Buchannan關于分權的“俱樂部”理論、Fisher的州和地方財政理論、Tiebout的“以足投票”理論以及McGuire對其的補充和完善。其中,公共產品理論和財政分權理論是20世紀財政學的重大發現,它們較好地解決了政府間公共事務的分類以及地方政府公共產品的提供問題,因而是社會保障轉移支付制度的重要理論支點。公共產品的特性與層次性理論、奧茨和馬斯格雷夫的財政聯邦主義以及蒂布特的“以足投票”假說,均對社會保障轉移支付制度產生了重要的啟示意義。

二、公共產品的特性與社會保障的產品屬性

美國經濟學家薩繆爾森1954年在《公共支出的純理論》一文中首次提出公共產品的概念。他將純粹的公共產品定義為“是指這樣的物品,即每個個人消費這種物品不會導致別人對該物品消費的減少”。薩繆爾森從產品在消費中的非競爭性角度定義了公共產品,并進一步揭示了非競爭性和非排他性是判斷公共產品的主要標準。公共產品的非排他性是指公共產品在消費過程中所產生的利益不能為某個或某些人所專有,在技術上難以把不付費的人排除在外,或者說,雖然可以這么做,但是要付出高昂的成本。非排他性同時也意味著非拒絕性,“是那種不論個人是否愿意購買,都能使整個社會每一成員獲益的物品”。公共產品的非競爭性是指某人在消費某一產品的過程中,不會影響其他人同時消費,某人從這一產品中獲益不影響其他人也同時獲益。換言之,在產品的收益上不存在利益沖突,增加消費者的邊際成本為零。

依據公共產品非排他性和非競爭性程度大小的不同,公共產品又具體分為純公共產品和準公共產品兩類。凡是同時具有非競爭性和非排他性的產品被稱為純公共產品。凡是介于純公共產品與私人產品之間的產品,即只具備一個標準,或者雖然兩個標準都不完全具備,但又具有外部性的產品,則屬于準公共產品。那么,社會保障產品究竟是屬于哪種性質的產品呢?經典的經濟學教科書把社會保障定義為政府以稅收作為融資來源,無償提供給個人的福利。就這一定義而言,顯然,私人機構不會生產和提供任何社會保障產品,社會保障制度具有明顯的強制性和政府行為特征,對社會發揮著“安全網”和“減震器”的作用。所以,許多學者將其產品屬性劃為政府提供的公共產品。有的學者認為,社會保障不同時具備公共產品的兩個特征,因而將社會保障歸為準公共產品(或混合品)。有的學者則認為,社會保障是介于公共產品與私人產品之間的一種產品,是宜于由政府強制提供給公民消費的優效品。

如果我們不愿意窮究概念的話,那么容忍純公共產品與準公共產品之間存在一個模糊的界限,也不會造成太大的問題。所以,我們可以采取一種比較模糊的處理方法,即認為政府規定的資格或條件越寬松、外部性越強,那么這項社會保障計劃的公共產品屬性就越強;反之,獲得社會保障的資格或條件越嚴格、外部性越弱,則其公共產品屬性就越弱。這樣,從社會保障產品提供的具體項目來分析,社會保障就不能簡單地歸屬于公共產品或者私人產品,而應針對不同的保障項目進行具體分析。

公共產品的非競爭性是源于商品的不可分性,而社會保險的特點是政府從勞動者和企業(雇傭勞動者)所得的國民收入份額中扣除一部分,加上政府的財力補助,集中形成專門基金,在全體公民之間進行統一調劑。政府每年提供的社會保險支出總量是一定的,當風險發生時,每個人享受到的社會保險數量也是一定的。政府社會保險的支出總量是每個人享受到的社會保險數量的加總??梢姡鐣kU在消費中是可分割的,多提供一個人的社會保險的邊際成本接近于平均成本。所以,社會保險是具有競爭性的。

此外,從宏觀的方面來看,雖然社會保險產品是具有非排他性,如并不排斥任何人參加社會保險,因為我國憲法規定所有公民都有享受社會保險的權利,但是,其特殊性在于:只有在符合一定的條件或風險發生時,公民才能真正享受到社會保險的權利,且公民也只有先盡了繳納社會保險費的義務,才能在風險發生時獲得享受社會保險的權利,強調權利和義務的對等性。如果人們不愿意事先繳納社會保險稅(費),且又無外部影響的條件,那么就會被排斥在消費社會保險產品之外。因此,社會保險在某種程度上具有排他性??梢?,社會保險既不符合公共產品的含義,也不滿足公共產品所具有的兩個特征,而是符合私人產品的定義,具有私人產品的性質。

從理論上講,社會救助、社會福利和社會優撫也是具有可分割性的。但是,社會救助、社會福利和社會優撫的最大特點在于,不需要受益與貢獻的對等性。因為不論哪一個國家,只要設立這些保障項目,就意味著在符合條件的公眾中所有人都可以消費這些福利或救助產品,而不需要消費者付出相應的代價。所以,這些項目在一定程度上具有非排他性。同時,社會福利設施中的福利工廠、職業介紹所、兒童福利院和各種供人們休閑的娛樂場所以及有利于人們身心健康的環保措施等,這些福利產品多一人或少一人消費,都不會引起產品成本的變化,因而具有非競爭性。社會救助、社會福利和社會優撫的分配是一種縱向的再分配,是將高收入階層的收入向低收入階層轉移,將社會普通公民的收入向社會救助、社會福利和社會優撫對象轉移。這種收入的縱向轉移可以縮小社會貧富差距,使基尼系數變小??梢姡鐣戎?、社會福利和社會優撫具有公共產品的性質。

另外,社會保障中的社會保險是依法由政府舉辦的具有法制性和強制性的公共事業。凡在法律規定范圍內的社會公民,不論是否愿意,都一律無條件地參加和按規定繳納保險稅(費),具有典型的非拒絕性。但是,對于社會保障中的福利費和救濟金的支取、補充養老保險和補充醫療保險以及個人儲蓄性的養老保險的選擇,個人有充分的自由,可以參加消費,也可以拒絕參加。

綜上所述,無論從基本理論還是從實踐分析,社會保障產品都同時具有非排他性與排他性、非競爭性與競爭性、非拒絕性與拒絕性,不完全是純公共產品,而是一種準公共產品。社會保險與社會救助、社會福利和社會優撫是有一定區別的,社會保險具有私人產品的性質,而社會救助、社會福利和社會優撫具有公共產品的性質。因此,社會保障產品的提供不能由政府全包統攬,社會保險應由國家、企業和個人共同承擔;社會救助、社會福利和社會優撫則應由政府全額負擔,從政府預算中列支。

三、公共產品的層次性與社會保障權責劃分論文

非排他性和非競爭性是公共產品的一般特征,但是,在現實生活中,同時具有兩個特征的公共產品并不多,較常見的是受地理和空間因素影響而只有有限的非競爭性和非排他性。即使同時具備這兩個特征,其強弱程度也不一樣。公共產品特性的強弱之分,使公共產品具有了明顯的層次性。布雷頓(Breton)根據公共產品提供的地理區域將公共產品劃分為地方公共產品、區域公共產品和國家公共產品,其依據是受益范圍和效用外溢程度的不同。全國性公共產品(nationalpublicgoods)的受益范圍為整個國家,受益在疆域內分布相當均勻,無論對國外還是對國內,外部性問題都可以忽略不計,其效用外溢可使全國居民從中受益。區域性公共物品(regionalpublicgoods)是指某一地區的居民能夠享用的公共產品,如“三峽工程”的建成將使整個長江流域特別是靠近三峽的幾個省區受益。地方性公共產品的受益范圍則局限于某一地區(如城鎮、街道),基本上只能讓本地區居民受益,且這種受益在本地區內分布相當均勻。

公共產品層次性理論是分析地方公共經濟的重要理論支柱,直接關系到中央政府與地方政府以及地方各級政府間的事權、財權的劃分,為分析財政體制和各級政府行為目標提供必要的理論基礎。中央和地方政府的行為目標、職責范圍和相互之間在財政收支上的劃分原則也就由此而來。不同層次性的公共產品應當由不同層級的政府負責提供,公共產品的層次性與提供該公共產品的政府層級間存在著一定程度上的對應性。全國性公共產品應當由中央政府負責提供,地方性公共產品應當由地方政府負責提供,區域性公共產品則由中央政府主導并視其效用外溢程度大小在中央政府與地方政府間合理分擔,從而實現公共產品的有效供給。如果某公共產品的層次性與提供該公共產品的政府層級不相對應,則會由于產品提供與其受益范圍的不一致性而導致公共產品的“供給不足”或“供給閑置”。

作為由政府負責提供的一項重要準公共產品,社會保障產品在中央政府與地方政府之間的權責劃分,是社會保障管理體制的核心問題。社會保障產品是由眾多具體保障項目組成的體系,某些具體保障項目內部又可分為不同的保障部分,如養老保險產品項目一般由全國統一的公共基礎性部分、地區差別性的職業年金和補充保險部分組成。隨著經濟社會現代化和市場經濟的發展,居民居住自由呈不斷擴大趨勢,因而社會保障公共產品的效益外溢性不斷增強。所以,應當從國家政治、經濟、社會和社會保障的全局利益出發,協調中央與地方政府之間的社會保障權責。凡是屬于全國范圍內宏觀調控的社會保障事務,應由中央政府承擔;凡是地區性的社會保障事務,可以由地方政府承擔,如決策性、監督性權責應集中于中央政府,而具體執行管理權責應由地方政府負責。同時,根據社會保障產品中的不同構成項目和不同保障部分的不同層次性特征、地域跨度以及規模效益和外溢程度,明確劃分中央與地方政府在社會保障中的職責范圍,以實現不同層次性社會保障公共產品的有效供給。

四、奧茨和馬斯格雷夫的財政聯邦主義與社會保障轉移支付

財政聯邦主義是由美國經濟學家奧茨(WallaeeE.Oates)在1972年出版的《財政聯邦主義》一書中提出來的、研究政府間財政關系的重要理論。它是一種從經濟學的角度,尋求有效行使財政職能所需的財政收支應該如何最優地在中央與地方政府之間進行劃分的理論,并歸結為一個分權定理:“對于某種公共物品來說——關于這種公共品的消費被定義為是遍及全部地域的所有人口的子集的,并且,關于該物品的每一個產出量的提供成本無論對中央政府還是對地方政府來說都是相同的——那么,讓地方政府將一個帕累托有效的產出量提供給它們各自的選民,則總是要比由中央政府向全體選民提供任何特定的并且一致的產出量有效得多。”因為與中央政府相比,地方政府更接近自己的公眾,更了解其所管轄區選民的效用與需求。奧茨的這個分權定理實際上給出了分稅制的一個關鍵原則,那就是:如果低層級政府能夠和高層級政府一樣提供同樣的公共產品,那么由低層級政府來供給會更好,中央政府只應提供具有廣泛的偏好相同的公共產品。

理查德·A·馬斯格雷夫和佩吉·B·馬斯格雷夫在此基礎上考察了各級政府的資源配置、收入分配與穩定經濟三個職能。在他們看來,一個國家的財政結構安排雖然在很大程度上是由政治、歷史決定的,但這不是全部原因?!肮伯a品與服務的提供究竟應當建立在中央集權制基礎上還是建立在分權基礎上?如果是后者,那么在空間上應建立什么樣的財政管理體制,才能有效地提供這些公共服務?”為回答這個問題,他們采用單一公共產品的簡單模型,在社區內居民偏好與收入相同的假設下,得出公共產品的受益范圍存在層次性,不同層次的公共產品由不同級別的政府來提供,這樣才符合效率原則。其中,屬于全國性的公共產品,需要中央政府提供;而那些屬于區域性的公共產品,則應當由地方政府提供。他們認為,“財政聯邦主義的核心在于,資源配置政策應該根據各地方居民的偏好不同而有所差別;而分配與穩定政策則主要歸中央一級政府負責?!币驗?,地方政府欲調控宏觀經濟穩定卻又缺乏充足的財力,且經濟主體的流動性也嚴重束縛了地方政府進行收入再分配的嘗試;而資源配置政策則應根據各地居民的偏好不同而有所差別,因而在這方面,地方政府也比中央政府更適合,更有利于經濟效率的提高和社會福利水平的改進。

財政聯邦主義理論體現了分權的關鍵性特征,即從效率與政府職能的角度出發,實現公共產品的層次性與政府級次的匹配,這構成了社會保障轉移支付制度的一個重要理論支點。因為,從全國范圍來看,一個國家總有經濟相對發達的地區和經濟相對落后的地區。經濟發達地區的人均收入水平高,提供社會保障公共服務造成的稅收負擔也比較輕;而經濟落后地區的人均收入水平較低,但提供社會保障公共服務造成的稅收負擔卻較重。這顯然是不合道理的。而且,如果不在一定程度上加以改善,這種不合理狀況會進一步造成地區間貧富差距的惡化,從而影響整個國家社會經濟的發展。為此,需要對發達地區和落后地區居民的社會保障資源進行調節。顯然,社會保障轉移支付制度是一項收入再分配制度,絕對不是地方政府能夠行使得了的職能,而是需要一種凌駕于各地方政府之上的制度來加以強制執行,這種制度只有中央政府才有這個權力和權威來制定。

五、蒂布特的“以足投票”假說與社會保障轉移支付

事實上,財政聯邦主義理論還依賴一個關鍵的前提,那就是居民的流動帶來的政府間競爭。蒂布特(Tiebout)在1956年發表了《地方支出的純理論》一文,文中討論了有效提供公共產品的方式,以及有效運作方式所需要的條件。他認為,在一系列假設條件下,由于各轄區政府提供的公共產品和稅負組合不盡相同,因此,各地居民可以根據各地方政府提供的公共產品和稅負的組合來自由選擇那些最能滿足自己偏好的地方定居。居民們可以從不能滿足其偏好的地區遷出,而遷入可以滿足其偏好的地區居住。形象地說,居民們通過“用腳投票”,在選擇能滿足其偏好的公共產品和稅負的組合時,展現其偏好并作出了選擇哪個政府的決定。這就是所謂的“以足投票”假說。

一般說,個人考慮選擇社區居住的一個關鍵要素是社區可供選擇的稅收(即公共產品的價格)和公共產品結構。也就是說,如果居民所得到的地方公共產品的效用能夠補償因居住在該地區而支付的稅收所造成的效用損失,那么,理性的居民就會選擇該地作為居住地。如果有許多居住區,每個社區所供給的稅收和公共產品結構的組合不同,那么人們將通過“以足投票”選擇來給予他們最大滿足的社區。

該理論以最優理論為背景,充分體現了經濟人假設,回答了人們為何聚集在一個地方生活或生產,即在政府與居民無法合作的條件下,居民的選擇問題是其他分權理論的必要補充。但它有一系列嚴格的假定條件。這些假定中有一些符合現實,有一些則與事實嚴重不符,如理論中的一個假定條件是居民可以充分自由地流動,而我國居民的遷徙不僅受經濟效用的影響,而且還會受到戶籍制度、文化觀念、國家政治經濟體制等的種種限制,人們在很多情況下都是“想走走不了”、“想進又進不去”等非最優狀態。雖然有些假定條件與事實存在偏差,但并不影響其推論。蒂布特“以足投票”假說可以使人們認識到居民選擇權的重要性。如果把公共產品的供給看作是一個公共選擇的過程,那么政府約束的一個不可或缺的方面是居民的“用腳投票”,只有居民有退出的權利,政府的硬約束機制才有可能形成并有效運轉。正如詹姆斯·M·布坎南和理查德·A·馬斯格雷夫(2000)所言,蒂布特模型中的受益范圍與財政轄區空間安排的配合提供了一個效率規則,也提出了一個類似市場的實施機制,解決了公共產品供給中的難題。

蒂布特的“以足投票”假說提出了地區之間公共產品供給的公平性問題,是社會保障轉移支付制度的又一個重要的理論支點。在一個全國統一的開放市場經濟條件下,各地社會保障補助資格和水平的差異可能導致一些人的遷居,這就造成地方政府執行地區性的收入再分配政策失效。因為,當某個地方政府實行一項收入再分配的社會保障計劃時,為使本地區居民收入平均化而對富人課以重稅、對窮人給予更多的補助,就會造成富人的向外遷移(為了逃避稅收)和窮人的大量涌入(為了得到轉移支付),如此循環反復,就會出現“窮人追逐富人”的現象。如果許多窮人涌入到一個初始社會保障水平相對較高的地方(如農村人口向城市集聚等),就會增加該地的人口數量,造成交通、公園、學校等公共設施的過度擁擠狀況,同時會推動土地價格的上漲,從而增加目前商品房購買者或其他土地使用者的成本,而且勞動力人口的增加還將使一些工種的工資水平下降等。這些都會引起該地居民福利水平的降低或福利成本的增加,使該地區的財政狀況趨于緊張,政府給予財政支持提供充足福利的愿望和能力將會減弱,最終不得不放棄該項政策。因此,隨著全國統一市場經濟的逐步確立,低層級政府對收入的再分配能力是有限的,由中央政府負責收入的再分配是一種必然的趨勢。中央政府只有通過社會保障轉移支付來調節各地區之間的福利差距,才能保證各地區的福利水平的大致均等,從而避免居民頻繁流動出現的不良后果。

六、結論

第4篇

[關鍵詞] 實踐教學 勞動與社會保障專業 本科

勞動與社會保障專業具有較強的應用性,實踐教學活動應是專業培養教學計劃中的重要環節,應該受到應有的重視。從全國范圍看,目前在該專業本科生的教學中普遍存在理論講解比例過大、可操作性不強、理論與實際嚴重脫離等問題,這也是造成該專業畢業生供需脫節的一個重要原因。本文擬根據勞動與社會保障專業人才培養目標要求,探討高校勞動與社會保障專業實踐教學內容體系,將其分為課堂實踐教學、校園實踐教學、社會實踐教學三個層次進行探討,希圖為制定與之相應的實踐教學大綱、調整更新實踐教學內容提供思路。

一、勞動與社會保障專業的課堂實踐教學

1.加強校內模擬仿真實驗學習

可模擬社會保障登記、基數核定、繳費申報、社會保障費征繳及個人賬戶等業務運行模式。學生通過模擬操作,可以對社會保障理論有更為深入地理解,也為校外實習和將來就業打下基礎。在《專業統計與信息系統》課程中可以引進社會保險電子申報系統軟件進行模擬仿真實驗教學。鑒于全國各地實用的申報系統軟件不同,可以視具體情況而定,可以使用全國性的“社會保障管理信息系統軟件”,也可介紹當地社會保障部門所使用的軟件系統,作為校內模擬仿真實驗課程來講授。北京勞動保障職業學院使用的是“社會保障管理信息系統”(單機版軟件和網絡版軟件),中華女子學院山東分院勞動與社會保障專業則引進濟南市社會保險電子申報系統軟件。

2.延伸現有專業理論課程中的實訓課程

勞動與社會保障專業的實踐課程體系要進行一些調整,才能適應新形勢的發展,如國家出臺《勞動合同法》、《勞動爭議調解仲裁法》后,出現一系列新的問題需要勞動合同管理的人員去思考和掌握,如勞動力成本、解雇員工風險、不簽勞動合同的風險等等,還有制定廠規廠紀、解雇員工等應當有一定的法律程序。在講授《勞動法與社會保障法規》這門課程時,除了要介紹《勞動合同法》的條款之外,還要將法律理論和實踐相結合,引入“勞動全同管理軟件”,注重實務操作內容。在講解勞動爭議等內容時,可以組織本專業學生在校內模擬法庭進行勞動爭議、保險案例裁決,培養他們獨立判斷的能力。而《保險精算》課程可適當增加實訓學時,《人事測評》課程可以介紹“人力素質測評軟件”等。

3.努力不斷優化研究方法類的課程

以《社會調查研究方法》、《管理定量分析》等為代表的課程群,包括從選題、文獻評述、研究設計、問卷設計、抽樣方案的制定,到調查訪談的實施,直至問卷錄入、統計分析到最后撰寫報告,應該讓學生全程參與。通過一系列實踐教學環節,完成大量問卷調查和調研報告,選題可圍繞勞動保障方面的問題,學生的實踐能力和創新精神可以得到提高。

在保證掌握基本知識、基本技能和方法的前提下,壓縮甚至淘汰演示性、驗證性、模擬性的基本實驗,增加綜合性、設計性和研究創新性實驗。

二、勞動與社會保障專業的校園實踐教學

校園實踐教學是指有教學計劃、教師有明確要求的學生在校園從事的實踐活動。勞動與社會保障專業校園實踐教學包括校內實習基地和各種校園文化活動,可將專業內容融入到如文藝活動、知識競賽、演講比賽、辯論賽、技能比武、校內科技服務、創業設計、公益活動和各種社團活動。各地和多個高校曾通過各種公開和內部的勞動與社會保障專業知識競賽,極大地普及了相關知識,激發了學生的學習熱情。還可以組織專業學生在校內向同學開展大學生醫療保險制度、學生就業勞動保障政策等咨詢服務。

高??蓪⑴c科研和創新活動作為完整的勞動與社會保障專業本科教育的一部分,通過培養體系進行要求和規定??萍几傎愐彩莿趧优c社會保障專業實踐教學的一種形式,是實現創新教育的有效載體,是展現高校教育教學質量的平臺。科技競賽特別是國家教育部等主辦的學科競賽,對于推動勞動與社會保障專業教學建設和教學改革,促進教學與科研的結合,促進素質教育的實施,激勵學生的學習積極性,培養大學生的創新能力,協作精神和理論聯系實際能力等諸多方面具有積極意義。勞動與社會保障專業要積極倡導和鼓勵學生參與校級大學生科研課題、“挑戰杯”、“新苗計劃”、校內大學生學術、科技作品競賽、大學生創業計劃大賽等各類科研比賽項目。

三、勞動與社會保障專業的社會實踐教學

社會實踐教學是勞動與社會保障專業課內實踐教學和校園實踐教學的指向,是最重要的實踐教學形式。本專業社會實踐教學的主要形式有:課程實習、暑期社會實踐、畢業實習、畢業論文等。

1.實習與社會實踐

實習是勞動與社會保障專業本科教育中的一個重要實踐教學環節,其目的是使學生了解社會、接觸實際,增長知識,增強勞動觀念和責任感,培養獨立工作能力。課程實習時間安排較短,可以采取參觀、訪問、調查研究、見習等形式,時間較長的還有階段實習或短學期(也稱暑期社會實踐活動,安排在第二學年和第三學年的兩個暑假)和畢業實習。

可以讓學生走出校園進行社會調查,了解弱勢群體的疾苦;也可以讓學生在一周內按照當地領取最低生活補貼的標準生活一周,體會窮困家庭成員的感受;可以以學生的身份去參觀工作人員的實際工作流程,也可以以客戶的身份訪問社會保障機構,談對工作人員服務態度、服務質量的感受,并提出可以改進之處;還可以請學生去養老院等機構做義工,這些教育對培養學生的同情心、加強對其所服務對象的認同感、樹立服務民眾的信念非常重要。大學生們利用暑期,結合專業參與社會實踐活動,提高學生的社會責任感和使命感,為大學生將來從事勞動與社會保障專業相關工作打下良好的基礎。

要重視學生的勞動與社會保障業務實踐,本專業應建立有相對穩定的實踐教學基地。使學生能夠直接在社會相關機構進行實習,使其理論與實際相結合的能力、分析和解決問題的能力不斷提高。隨著我國經濟體制的不斷深化,傳統的實習模式受到了嚴峻挑戰,本專業畢業走向出現了一些新的特點,應該及時調整培養方案,擴大實習基地建設范圍,除了原來的勞動與社會保障廳(局)、社會保障基金管理中心、企業事業單位外,還應該將民政局、慈善機構、社區服務中心、職業介紹中心等納入進來。在實施手段上也要做相應的調整,以適應形勢的發展變化,使實習逐漸由單純教學實習向科研實習、就業實習轉變。

另外,在實習模式上要靈活多樣,集中實習和分散實習相結合、實習與教師的科研相結合、專業實習與畢業論文相結合、專業實習與就業相結合。迫于就業壓力,目前,越來越多的畢業生把畢業實習階段甚至階段實習階段作為就業的試用期,從這種意義上來說,分散實習、與就業結合的實習是必要的。

2.畢業論文與實踐的結合

畢業論文是實現勞動與社會保障專業培養目標的重要教學環節,它在培養大學生探求真理、強化社會意識、訓練基本科研能力、提高綜合實踐能力與素質等方面,具有不可替代的作用,是教育與生產勞動和社會實踐相結合的重要體現,是培養大學生的創新能力、實踐能力和創業精神的重要實踐環節。同時,畢業論文的質量也是衡量勞動與社會保障專業教學水平、學生畢業與學位資格認證的重要依據。搞好學生的畢業論文工作,對于提高學生的綜合能力和全面素質、提升專業教育教學工作的質量和水平具有重要意義。

在組織管理畢業論文工作中,可規定畢業論文選題應符合培養目標的要求,要保證一人一題,切實做到選題要盡可能多地反映勞動和社會保障理論實踐中的實際問題、熱點問題,堅持“真題真做”并有一定的新穎性和學術性;鼓勵與教師的科研工作密切結合。選題,由學生確定或學生與指導教師共同商定。在保證基本訓練、掌握本學科的基本功的基礎上,盡可能安排做一些提高性、拓展性的研究專題,提升畢業論文總體質量。

在我校的勞動與社會保障專業畢業論文管理過程中,要求在學生選題確定后由指導教師下發畢業論文任務書,主要是對學生提出和規定畢業論文的各項工作任務,對學生完成畢業論文起引導、啟發及規范的作用。任務書指明本課題要解決的主要問題和大體上可從哪幾個方面去研究和論述該主要問題的具體要求,計劃進度,推薦的參考文獻(5篇左右,含外文文獻至少2篇)。學生通過查閱相關外文資料,進行外文資料翻譯,了解選題的國外研究進展情況;通過檢索和閱讀大量相關國內刊物文獻,撰寫文獻綜述;開題報告、預答辯等環節,保證選題符合培養目標要求。建立有效的畢業論文質量管理模式和監控制度。采取二次答辯、學校及教育廳兩級論文抽檢等舉措,不斷提高畢業論文的整體水平。

3.各實踐環節可以相互聯系、相互滲透

勞動與社會保障專業課程實習可以走出去,也可以請進來的方式,讓有豐富實踐工作經驗的勞動與社會保障實際部門工作人員,結合某課程教學內容在課堂內進行講授,使學生不僅僅停留在理論知識的層面上,也了解一些實際工作情況??蓪趧优c社會保障專業教學環節與畢業實習、畢業論文結合起來。

《管理定量分析》實驗項目由操作性和綜合設計性實訓項目組成,綜合設計性實訓項目要求學生完成一項實驗課題,主要目的是運用所學理論知識,針對勞動社保熱點問題,設計問卷并進行統計分析。每學期的第1周布置下去,第15周上交,學生可自行組成小組,自行選擇課題方向、設計問卷、發放和回收問卷并做統計分析,并撰寫實驗報告。筆者對本人指導的近幾屆畢業生,要求將《管理定量分析》課程中所學的理論知識運用于學年論文(第三學期)、畢業實習報告和畢業論文寫作中去,大大提高了學生分析問題的科學性,在很大程度上避免了學生論文普遍存在的空洞與摘抄的現象。

從勞動與社會保障專業本科生畢業論文寫作看,有校級科研項目的同學,由于有科研項目任務,投入的時間和精力要多于一般同學,且因做過問卷調查和統計分析,數據翔實,其所提問題和對策更有針對性,畢業論文質量普遍高于一般同學。如一名同學的學生課題是“浙江省農民工社會保障的實證研究”,他組織其他學生作為小組成員,利用暑期從農民工社會保障體系的構建的多個方面入手進行問卷調查,最終各位小組成員完成這個項目的子課題并分別作為各自畢業論文的選題,從而較為成功地將學生科研與畢業實習、畢業論文結合起來了。

四、結語

勞動與社會保障專業本科實踐教體系應由實踐教學目標體系、實踐教學內容體系、實踐教學條件體系和實踐教學管理體系等子體系構成,而開展該專業的實踐教學內容體系的研究,將有益于全面實現專業教學目標體系,并為教學條件和實踐管理提供較為具體的科學指導。充分挖掘勞動與社會保障專業實踐教學內容,擴展實踐教學內容在整個教學計劃中的比重,進一步完善實踐教學體系,使課堂實踐教學、校園實踐教學、社會實踐教學相互補充形成一個相對獨立的有機的整體,為學生的能力的拓展和將來就業打下良好的基礎。

參考文獻:

[1]周愛國:關于勞動與社會保障專業發展創新的思考.經濟研究導刊,2008.18

[2]張玉平等:淺談研究型大學的本科實踐教學體系.實驗室研究與探索,2005.3

[3]白鳳崢:勞動與社會保障專業建設探索.山西財經大學學報:高等教育版,2008.1

[4]郭水蘭:實踐教學的內涵與外延.廣西社會科學,2004.10

第5篇

社會保障學是人力資源管理專業的基礎課程,但在以往的教學中一直存在重理論輕實踐,教學內容嚴重落后于社保政策的發展,教師知識和信息更新過慢等問題。為了進一步提高教學效果,培養高素質的應用型人力資源管理人才,社會保障學課程的改革需要從調整教學的目標和內容,關注學科熱點,促進實踐教學等方面入手。

[關鍵詞]

社會保障學;實踐教學改革;應用型人才

隨著經濟和社會的發展,“民生”問題逐漸成為我國政府和社會關注的焦點問題,和“民生”問題相關的社會保障制度的重要性也隨之突顯出來。社會保障工作是人力資源管理工作中極其重要的一部分,因此,對于人力資源管理專業的學生而言,必需掌握扎實的、與時俱進的社會保障知識。然而,在當前的社會保障教學過程中普遍存在教學內容嚴重滯后于社保政策的變動、教師知識更新過慢、忽視實踐教學及實踐教學資源受限等問題。為進一步提高社會保障學的教學效果,本文從調整教學模式、關注學科熱點、以“應用”為向導促進實踐教學等方面入手進行社會保障學實踐教學改革研究。

1社會保障學教學過程中存在的問題

對人力資源管理專業的畢業生而言,今后工作很重要的一部分是和社會保障相關的。目前我國高等院校大都把社會保障學設置為專業基礎課程,只有部分院校把社會保障學列入專業選修課程。社會保障學是一門應用性、實踐性、政策性都極強的學科。第一,在社會保障體系中,各種規章制度十分復雜,世界各國,乃至中國的各個地市的具體規定都不同。自20世紀90年代后期以來,我國社會保障的各項事業迅速發展,相關的理念和制度也在不停地發生變化。在這個過程中,一些教師自身并沒有緊跟時代和政策的發展,及時吸收這些新信息、新知識,在教學過程中一味地照搬課本,造成課堂的教學內容嚴重滯后于時代的發展。第二,我國高校人才培養過程中的實踐教學很多時候停留在口號中,理論灌輸仍是目前很多應用型院校課堂教學的主要模式。教師照本宣科講解社會保障的理論和制度,很容易讓學生覺得課程枯燥無味,使學生無法對社保政策產生興趣和感性認識,教學效果不佳,從而造成畢業生在工作中缺乏解決實際問題的能力。因此,基于應用導向和能力培養的實踐教學改革的首要任務就是對課程體系進行優化設計,合理安排課程內容,重視對學生實踐能力的培養,通過實踐教學增強學生對社保知識的感性認識,并培養學生運用所學社會保障知識分析問題、解決問題的能力,增加學生在就業市場的競爭能力。第三,目前高校普遍存在實踐教學資源有限的問題。比如,學生很難有機會到社保經辦機構去實地體驗。除了設置有社會保障專業的院校以外,很少有學校為人力資源管理專業配備社會保障的仿真模擬軟件。

2社會保障學實踐教學改革目標的確立

第一,培養學生的“民生”意識。社會保障的實踐教學不僅要讓學生掌握社會保障制度的理論,更應該培養學生的“民生”意識。筆者在社會保障課程教學過程中,感到目前很多學生缺乏學習興趣的原因是沒有“民生”意識。學生因受自身閱歷的限制,認為社保和自己關系不大,不關心“民生”問題和社保熱點,對課程內容自然缺乏興趣。因此,實踐改革的首要目標就是培養學生的“民生”意識,幫助學生樹立為社會大眾服務的意識及社會責任感。第二,要提高學生的綜合實踐能力。社會保障是民生之基,民生之本,是一項綜合事業。社會保障事業需要理論和實踐能力同時具備的綜合性人才。在培養學生“民生”意識的同時,應注重培養學生的綜合實踐能力。應用型本科培養的不是背誦理論制度的人,而是要會分析問題、解決問題,會實際操作的應用型人才。第三,要培養學生的創新思維和創新能力。在經濟全球化、科學技術更新周期不斷加快的當代社會,經濟社會的全面發展取決于人才的質量。而人才的質量在很大程度上與人才創新能力緊密相關。因此,社會保障學的實踐教學改革的目標之一就是提高學生的創新思維和創新能力。通過實踐教學,引導學生發現我國社會保障發展過程中存在的問題,激發學生的潛能和創新思維,使學生主動參與到現實社會保障問題的分析和處理過程中去,提高學生解決問題的能力。

3社會保障學教學改革實施過程

基于社會保障學教學過程中存在的種種問題,以及實踐教學改革的目標,筆者在所在學校的人力資源管理專業進行了一系列的實踐教學的改革實踐。

3.1課堂實踐教學的實施

3.1.1社保新聞熱點的解讀社會保障的教材分為理論部分和實務部分。學期的第一周是教師理論講解周。從第二周開始,根據課程內容,采取“以社會熱點為中心,讀新聞評新聞”的課程教學模式。在課程上,首先對學生分組,根據班級的具體情況,將56名學生分為8個小組。然后把老年社會保障、醫療保險、就業保障、失業保險、工傷保險、住房保障、社會救助、社會福利相關內容依次分配給各個小組。要求學生在課前對課本進行預習,并根據各自承擔的專題內容分工收集相關社保新聞和熱點問題。每堂課的第一項任務是各小組面向全體同學解讀社保相關新聞。在解讀社保新聞過程中,各組還需要聯系教材相關內容制作PPT,并在課堂上進行簡要講解和案例分析。在這個過程中,教師只做啟發性的指導。學生通過新聞的收集和解讀、課程內容的講解、回答教師和同學提問的環節,學會主動學習,增強基本理論的實際運用能力。通過社保新聞解讀環節,促使學生主動去了解民生,關心民生,增強對社保的敏感性,培養學生對社會保障這門課的興趣及社會責任感。此外,各小組對專題進行新聞收集和討論的過程,也可以提高學生的信息收集和交流能力。

3.1.2課程論文的寫作社會保障學是一門政策性和動態性并存的學科。近年來,各國的社會保障制度都在改革和發展中。我國的社保制度發展尤為迅速,過程中也存在各種各樣需要解決的問題,然而這些變革和問題在教材中是無法及時體現出來的,因為社保教材只能給學生呈現社會保障的整體框架。社會保障課程的實踐教學要培養學生的創新思維能力,就需要引導學生獨立思考中國社會保障事業發展過程中出現的各種問題。因此,在前一階段的基礎上,通過教師的指導,讓各組學生獨立完成社保相關專題的課程論文寫作。前一階段的課程講解及新聞解讀,為論文的材料準備奠定了基礎,各小組的論文既是對課本的深刻認識,也是對社會現狀的深入總結。在實踐中,8個小組所研究的論文分別為:《人口老齡化背景下養老服務體系研究——以馬鞍山市為例》《企業職工對延遲退休的意愿研究——以馬鞍山市某國有企業為例》《城鎮單獨家庭生育意愿及其影響因素研究——基于馬鞍山市的分析》《構建農村留守兒童福利體系的思考——以安徽省××村為例》《職業教育與“農二代”社會流動》《關于大學生失業保險制度的研究》《馬鞍山市高校大學生醫療保險意識現狀及影響因素分析》《人口老齡化及我國農村養老保障問題研究》。這些課程論文包含了近年兩會熱點及社會所關注的主要“民生”問題,比如:人口老齡化和養老問題、延遲退休、農民工和大學生就業、留守兒童福利、醫療保險改革等。教學改革的意義是著力培養學生的創新能力和分析社會現狀的能力。課程論文是對理論知識和實踐經驗的總結,通過論文的寫作,學生在不斷的認識和實踐中提高發現問題、解決問題的能力,使學生真正成為教改最大的受益者。以第一組的《人口老齡化背景下養老服務體系研究》為例,學生將兩會熱點與馬鞍山市的現狀相結合,從馬鞍山市社保局、民政局收集了大量的信息,深入淺出地分析了馬鞍山目前養老產業所存在的問題,提出了馬鞍山市未來養老服務產業發展的解決方案。

3.2課外實踐教學的實施除了課堂內的實踐教學,教師還要積極將課程內容融入各種社會團體活動之中,鼓勵和組織學生參加創新創業比賽、社會保障知識競賽、社會保障技能競賽、校園志愿公益活動,等等。例如,本校2010級人力資源管理專業學生就以“養老服務產業—老年送餐”項目與“失地農民的養老保障”項目參加“挑戰杯”比賽,并取得良好的成績。另外,在課程論文的寫作過程中,教師要組織和指導學生進行實地調查、參觀訪問等,豐富和鞏固學生的理論知識。例如,第五組的課題,學生為了完成課程論文,深入留守兒童學校和家庭,以調查訪問和開座談會的形式,收集了馬鞍山留守兒童福利狀況的第一手資料,形成了高質量的論文。另外,實踐教學還可采用其他多種形式,比如請馬鞍山社保局的相關工作的人員走進課堂,給學生們介紹最新的社保政策;聯系相關社保機構,使學生有機會親身參與到社保流程當中去,使學生接觸到社保制度的實際運行過程,掌握最新的社保制度和技能,培養學生處理社?,F實問題的能力,使他們成為創新型實踐型的應用人才。

4結語

以培養學生應用型能力為主的實踐教學模式,培養了學生的民生意識和社會責任感。通過課堂和社會實踐的結合,增強了學生的社會調查、文獻檢索的能力,使學生更好地掌握社會保障的基本理論和操作技能。在此過程中,教師要及時吸取新信息和新知識并結合自己的科研方向,引導學生去閱讀、觀察、討論和思考,促進學生的創新能力和解決社保實際問題的能力以及就業競爭力的進一步提高。

主要參考文獻

第6篇

[關鍵詞]社會保障學;實踐教學改革;應用型人才

隨著經濟和社會的發展,“民生”問題逐漸成為我國政府和社會關注的焦點問題,和“民生”問題相關的社會保障制度的重要性也隨之突顯出來。社會保障工作是人力資源管理工作中極其重要的一部分,因此,對于人力資源管理專業的學生而言,必需掌握扎實的、與時俱進的社會保障知識。然而,在當前的社會保障教學過程中普遍存在教學內容嚴重滯后于社保政策的變動、教師知識更新過慢、忽視實踐教學及實踐教學資源受限等問題。為進一步提高社會保障學的教學效果,本文從調整教學模式、關注學科熱點、以“應用”為向導促進實踐教學等方面入手進行社會保障學實踐教學改革研究。

1社會保障學教學過程中存在的問題

對人力資源管理專業的畢業生而言,今后工作很重要的一部分是和社會保障相關的。目前我國高等院校大都把社會保障學設置為專業基礎課程,只有部分院校把社會保障學列入專業選修課程。社會保障學是一門應用性、實踐性、政策性都極強的學科。第一,在社會保障體系中,各種規章制度十分復雜,世界各國,乃至中國的各個地市的具體規定都不同。自20世紀90年代后期以來,我國社會保障的各項事業迅速發展,相關的理念和制度也在不停地發生變化。在這個過程中,一些教師自身并沒有緊跟時代和政策的發展,及時吸收這些新信息、新知識,在教學過程中一味地照搬課本,造成課堂的教學內容嚴重滯后于時代的發展。第二,我國高校人才培養過程中的實踐教學很多時候停留在口號中,理論灌輸仍是目前很多應用型院校課堂教學的主要模式。教師照本宣科講解社會保障的理論和制度,很容易讓學生覺得課程枯燥無味,使學生無法對社保政策產生興趣和感性認識,教學效果不佳,從而造成畢業生在工作中缺乏解決實際問題的能力。因此,基于應用導向和能力培養的實踐教學改革的首要任務就是對課程體系進行優化設計,合理安排課程內容,重視對學生實踐能力的培養,通過實踐教學增強學生對社保知識的感性認識,并培養學生運用所學社會保障知識分析問題、解決問題的能力,增加學生在就業市場的競爭能力。第三,目前高校普遍存在實踐教學資源有限的問題。比如,學生很難有機會到社保經辦機構去實地體驗。除了設置有社會保障專業的院校以外,很少有學校為人力資源管理專業配備社會保障的仿真模擬軟件。

2社會保障學實踐教學改革目標的確立

第一,培養學生的“民生”意識。社會保障的實踐教學不僅要讓學生掌握社會保障制度的理論,更應該培養學生的“民生”意識。筆者在社會保障課程教學過程中,感到目前很多學生缺乏學習興趣的原因是沒有“民生”意識。學生因受自身閱歷的限制,認為社保和自己關系不大,不關心“民生”問題和社保熱點,對課程內容自然缺乏興趣。因此,實踐改革的首要目標就是培養學生的“民生”意識,幫助學生樹立為社會大眾服務的意識及社會責任感。第二,要提高學生的綜合實踐能力。社會保障是民生之基,民生之本,是一項綜合事業。社會保障事業需要理論和實踐能力同時具備的綜合性人才。在培養學生“民生”意識的同時,應注重培養學生的綜合實踐能力。應用型本科培養的不是背誦理論制度的人,而是要會分析問題、解決問題,會實際操作的應用型人才。第三,要培養學生的創新思維和創新能力。在經濟全球化、科學技術更新周期不斷加快的當代社會,經濟社會的全面發展取決于人才的質量。而人才的質量在很大程度上與人才創新能力緊密相關。因此,社會保障學的實踐教學改革的目標之一就是提高學生的創新思維和創新能力。通過實踐教學,引導學生發現我國社會保障發展過程中存在的問題,激發學生的潛能和創新思維,使學生主動參與到現實社會保障問題的分析和處理過程中去,提高學生解決問題的能力。

3社會保障學教學改革實施過程

基于社會保障學教學過程中存在的種種問題,以及實踐教學改革的目標,筆者在所在學校的人力資源管理專業進行了一系列的實踐教學的改革實踐。

3.1課堂實踐教學的實施

3.1.1社保新聞熱點的解讀

社會保障的教材分為理論部分和實務部分。學期的第一周是教師理論講解周。從第二周開始,根據課程內容,采取“以社會熱點為中心,讀新聞評新聞”的課程教學模式。在課程上,首先對學生分組,根據班級的具體情況,將56名學生分為8個小組。然后把老年社會保障、醫療保險、就業保障、失業保險、工傷保險、住房保障、社會救助、社會福利相關內容依次分配給各個小組。要求學生在課前對課本進行預習,并根據各自承擔的專題內容分工收集相關社保新聞和熱點問題。每堂課的第一項任務是各小組面向全體同學解讀社保相關新聞。在解讀社保新聞過程中,各組還需要聯系教材相關內容制作PPT,并在課堂上進行簡要講解和案例分析。在這個過程中,教師只做啟發性的指導。學生通過新聞的收集和解讀、課程內容的講解、回答教師和同學提問的環節,學會主動學習,增強基本理論的實際運用能力。通過社保新聞解讀環節,促使學生主動去了解民生,關心民生,增強對社保的敏感性,培養學生對社會保障這門課的興趣及社會責任感。此外,各小組對專題進行新聞收集和討論的過程,也可以提高學生的信息收集和交流能力。

3.1.2課程論文的寫作

社會保障學是一門政策性和動態性并存的學科。近年來,各國的社會保障制度都在改革和發展中。我國的社保制度發展尤為迅速,過程中也存在各種各樣需要解決的問題,然而這些變革和問題在教材中是無法及時體現出來的,因為社保教材只能給學生呈現社會保障的整體框架。社會保障課程的實踐教學要培養學生的創新思維能力,就需要引導學生獨立思考中國社會保障事業發展過程中出現的各種問題。因此,在前一階段的基礎上,通過教師的指導,讓各組學生獨立完成社保相關專題的課程論文寫作。前一階段的課程講解及新聞解讀,為論文的材料準備奠定了基礎,各小組的論文既是對課本的深刻認識,也是對社會現狀的深入總結。在實踐中,8個小組所研究的論文分別為:《人口老齡化背景下養老服務體系研究——以馬鞍山市為例》《企業職工對延遲退休的意愿研究——以馬鞍山市某國有企業為例》《城鎮單獨家庭生育意愿及其影響因素研究——基于馬鞍山市的分析》《構建農村留守兒童福利體系的思考——以安徽省××村為例》《職業教育與“農二代”社會流動》《關于大學生失業保險制度的研究》《馬鞍山市高校大學生醫療保險意識現狀及影響因素分析》《人口老齡化及我國農村養老保障問題研究》。這些課程論文包含了近年兩會熱點及社會所關注的主要“民生”問題,比如:人口老齡化和養老問題、延遲退休、農民工和大學生就業、留守兒童福利、醫療保險改革等。教學改革的意義是著力培養學生的創新能力和分析社會現狀的能力。課程論文是對理論知識和實踐經驗的總結,通過論文的寫作,學生在不斷的認識和實踐中提高發現問題、解決問題的能力,使學生真正成為教改最大的受益者。以第一組的《人口老齡化背景下養老服務體系研究》為例,學生將兩會熱點與馬鞍山市的現狀相結合,從馬鞍山市社保局、民政局收集了大量的信息,深入淺出地分析了馬鞍山目前養老產業所存在的問題,提出了馬鞍山市未來養老服務產業發展的解決方案。

3.2課外實踐教學的實施

除了課堂內的實踐教學,教師還要積極將課程內容融入各種社會團體活動之中,鼓勵和組織學生參加創新創業比賽、社會保障知識競賽、社會保障技能競賽、校園志愿公益活動,等等。例如,本校2010級人力資源管理專業學生就以“養老服務產業—老年送餐”項目與“失地農民的養老保障”項目參加“挑戰杯”比賽,并取得良好的成績。另外,在課程論文的寫作過程中,教師要組織和指導學生進行實地調查、參觀訪問等,豐富和鞏固學生的理論知識。例如,第五組的課題,學生為了完成課程論文,深入留守兒童學校和家庭,以調查訪問和開座談會的形式,收集了馬鞍山留守兒童福利狀況的第一手資料,形成了高質量的論文。另外,實踐教學還可采用其他多種形式,比如請馬鞍山社保局的相關工作的人員走進課堂,給學生們介紹最新的社保政策;聯系相關社保機構,使學生有機會親身參與到社保流程當中去,使學生接觸到社保制度的實際運行過程,掌握最新的社保制度和技能,培養學生處理社?,F實問題的能力,使他們成為創新型實踐型的應用人才。

4結語

以培養學生應用型能力為主的實踐教學模式,培養了學生的民生意識和社會責任感。通過課堂和社會實踐的結合,增強了學生的社會調查、文獻檢索的能力,使學生更好地掌握社會保障的基本理論和操作技能。在此過程中,教師要及時吸取新信息和新知識并結合自己的科研方向,引導學生去閱讀、觀察、討論和思考,促進學生的創新能力和解決社保實際問題的能力以及就業競爭力的進一步提高。

主要參考文獻

第7篇

參考文獻是每篇論文都要用到的,因為作者引用了他人的作品就要在文中做上標記依次在文后列出來,這樣才不會讓人覺得是抄襲他人的作品。以下是學術參考網的小編整理的關于醫療保險論文參考文獻,歡迎大家閱讀借鑒。

醫療保險論文參考文獻:

[1]劉玉璞.宣傳也有新天地[J].中國社會保障,2006(03).

[2]郭林龍.吹響社保宣傳的新號角[J].中國社會保障,2014(12):42-43.

[3]朱志松.??谏绫#盒问蕉鄻痈阈麄鱗J].中國社會保障,2006(12):36.

[4]曲穎.加大社保宣傳滿足參保需求[J].天津社會保險,2013(04).

[5]王煒.切實發揮好各級社保經辦機構的宣傳主體作用[J].山東人力資源和社會保障,2014(10):35-37.

[6]杜曉玲.定點醫院醫保窗口宣傳服務的難點與對策[J].中國社區醫師(醫學專業),2012(28):24-27.

[7]曉劍.社保宣傳也要“擴面”[N].中國勞動保障報,2011-08-19(004版).

[8]李艷艷.制度利益視角下的流動人口社會保障困境研究[J].社會保障研究,2013(2)(總第18卷):19-24.

[9]顧敏敏,李江璐.靈活就業人員醫療保險典型問題剖析[J].中國衛生事業管理,2006(11):656-657.

醫療保險論文參考文獻:

[1]朱銘來,奎潮.論商業健康保險在新醫療保障體系中的地位[J].保險研究,2009(01).

[2]諸葛彩霞,徐林萍.論社會保障體系中商業保險和社會保險的互補性[J].沿海企業與科技,2005(06).

[3]周李海.我國城鎮商業醫療保險與社會醫療保險融合對接問題研究[D].南昌大學,2010.

[4]陳佳貴.中國社會保障發展報告(1997-2001).社會科學文獻出版社,2001.77.

[5]宋曉梧.中國社會保障制度改革.清華大學出版社,2000.111.

[6]林嘉.社會保障法的理念、實踐與創新.中國人民大學出版社,2002.223.

醫療保險論文參考文獻:

[1]李中凱,龔榮霞,王梓萱,潘雯.強化二級醫院醫療保險管理與環節控制[J].中國醫院,2014,v.1808:68-69

[2]鄭普生.醫院醫療保險管理工作建設與策略探討[J].衛生軟科學,2011,v.25;No.17701:15-17

[3]李蕊,張淑珍,孫麗榮.醫院醫療保險環節管理服務與實踐[J].中國醫院,2009,v.1301:49-50

[4]沈海沁,吳三兵,王繼年.淺析醫院醫療保險管理工作的幾個重要環節[J].中國農村衛生事業管理,2010,v.30;No.30912:1001-1002

[5]滕玉龍,李文元.淺析區域性醫院醫療保險異地結算實踐中存在的問題及應對措施[J].求醫問藥(下半月刊),2013,11(10):24.

[6]陳秋曉,孫亦暉,姚志剛,等.我國基本醫療保險異地就醫管理探討[J].中華醫院管理雜志,2013,29(2):81-83.

[7]秦立建,楊倩,黃奕祥,等.農民工基本醫療保險異地轉接研究述評[J].中國衛生經濟,2015,34(2):17-20.

国模一区二区三区四区视频,亚洲精品毛片久久久久久久,岛国永久av网站,久久九九99这里只有精品,国产av日韩aⅴ亚洲av,a级毛片三级全黄,超碰大香蕉99,亚洲综合激情久久久久,欧美精品一区二区三级理伦电影,伊人久久中文字幕,日韩欧美中文字幕不卡
99国产精品一区二区三区| 国产一级淫免费播放| 国产欧美区一区二区三区| 免费午夜福利在线观看| 美女扒开内裤羞羞网站视频| 国产精品三级在线观看三级| 国产男人的电影天堂91| 天天摸夜夜添逼| 久久www香蕉免费人成| 国产一片内射| 久久影院午夜未满十八勿入| 人妻熟女最新精品少妇| 精品国产一区二区久久| 欧美乱大交3| 欧美精品在线免费播放| 亚洲欧美综合日韩| 在线观看91精品国产麻豆蜜桃| 免费aaaa级毛片网站| 中文字幕制服av| 欧美视频在线观看不卡顿| 播放黄色国产在线视频| 99久久亚洲精品日| 中文字幕另类日韩欧美亚洲嫩草| 在线观看av天堂| 国产饥渴熟女| 在线看片人成视频免费无遮挡| 欧美乱妇无乱码高清| 中文人妻久久| 亚洲欧洲自拍拍偷午夜色无码| 午夜久久鲁丝片| 熟妇午夜精品久久久久| 久久中文字幕免费av| 亚洲美女黄色视频生活片| 欧美亚洲国产午夜| 综合色丁香网| 亚洲宅男影院在线观看| 丁香五月亚洲综合深深爱| 黑人欧美特级aaaaaa片| 狼友久久国产精品| 亚洲熟女乱色综合小说| 亚洲香蕉在线播放av蜜桃| 亚洲精品国产精品乱| 国产成人啪精品午夜网站| 国产明星裸体XXXX视频| 久久综合精品国产二区小说| 狠狠躁夜夜躁中文字幕| 天堂√中文在线官网在线| 日韩欧美久久综合| 亚洲人成色777777在线观看| 玩弄放荡人妻少妇系列电影| 日本99在线| 欧美日韩精品一区二区中文字幕| 精品久久国产亚洲av| 波多野在线成人桃色| 饥渴少妇高潮舒服死了| 欧美精品免费观看一区二区| 欧美日韩高清国产| 99精品欧美一区二区三区四区| 久久中国国产av| 午夜A片无码1000集免费看| 欧美日韩国产亚洲第一区 | 成年女人播放| 亚洲欧美日韩精品在| а√天堂在线官网中文| 新国产97在线日韩| 91精品国产综合久久消防器材| 老熟妇乱又伦| 欧美亚洲偷自拍| 苍井そら无码AV| 直接看的av免费的不卡| 中国aa级毛片在线播放| 中文字幕在线免费观看日韩| XXXXX无尽的毛茸茸撒尿| 亚洲国产男人的天堂| 亚洲aⅴ精品一区二区三区小| 男人添女人下部视频| 99视频只有这里有精品| 国产午夜在线精品三级| 日韩激情熟女| 欧洲亚洲国产视频| 男人日女人视频免费| 亚洲狠狠婷婷综合久久久| 偷拍学生MM厕所系列| 亚洲精品久久久久久一区二区三区| 韩国三级BD高清中字| 国产情久久久久久一区二区三 | 亚洲av成人中心| 18禁无遮挡黄网| 国产呦系列呦交| 中文字幕久精品视频免费| 熟女人妻の波多野结衣av在线| 玩弄人妻少妇精品视频| 国产av三级一区| 久久精品国产91久久麻豆| 99久久精品久久亚洲| 久久精品视频看久久| A毛片免费全部播放完整| 亚洲免费观看av网址| 亚洲乱码中文字幕97精品| 黄色理论视频在线观看| 久久久一本精品| AV第一福利在线导航| 精品少妇人妻av免费久久| 91av中文字幕网| 国产精品午夜视频一区| 日韩av高清另类| 亚洲免费视频999| 亚洲成人一区二区久久| 青青草原国产一区在线| 亚洲伊人色电影| 一个人在线看片网址| 欧美日韩亚洲国产a级电影| 91中文字幕在线一区| 熟妇少妇亚洲精品| 大桥未久的av作品| 亚洲中文字幕免费在线播放| 国产精品私拍在线观看| 欧美色视频一区免费| 国产精品麻豆久久网站| 亚洲全国av大片| 午夜欧美精品久久久久久久久 | 黄色视频免费a级毛片| 漂亮女医生被强奷在线观看| 国产成人久久精品麻豆| 亚洲伊人影院| 国产一线二线视频在线观看| 国产午夜羞羞小视频在线观看免费| 粉嫩蜜臀久久精品久久久久酒店 | 日韩亚洲国产| 一区二区三区在线观看国产精品 | 欧美乱妇乱码| 高潮喷水网站在线观看| 亚洲专区av一区| 欧美极品在线在线观看| 国产黄色在线视频在线观看| 亚洲精成a品人v| 老熟女sesecom| 一区二区三区国内精品视频| 经典人妻一区二区| 国产又大又黄又爽的视频免费看| 免费的岛国av动作片免费观看| 香港三级电影国产精品| 久久午夜爱爱| 亚洲伊人久久大香线蕉下载| av男人的天堂国产在线观看| 日韩中文字幕乱码| 亚洲视频在线观看大全| 产后漂亮奶水人妻无码| 亚洲区一区二区三在线观看| 孕交XXXX孕妇| 女人裸体啪啪拍无遮挡动态图| 中文一区二区字幕欧美| 亚洲国产欧洲综合997久久,| 东北精品妇女bbwbbw| 久久久久av亚洲精品| 国产精品一国产av| 波多野结衣一二三区| 日本特别黄的视频| 色欲香天天天综合网站无码| 国产精品亚州av日韩av| 一区二区三区国产电影| 大又大粗又爽又长又黑少妇毛片| 久久精品国产亚洲av涩爱| 久久看美女高潮喷水| 久久精品国产亚洲av麻豆天堂| 最新MATURE熟女成熟丰满| 97超碰大香蕉| 久久久久高清中文字幕| 激情毛片av观看| 免费高清毛片在线播放| 久久亚洲综合激情| 好爽视频在线观看| 国产一二线视频在线观看| 久久久久久久午夜福利| 久久www香蕉免费人成| 青草久久国产| 全色av天堂| 欧美久久这里只有精品| 中文字幕制服av| 女同事醉酒被迷奷系列在线| 亚洲中文字幕久久一区| 男同黄片免费观看视频| 午夜电影院韩国三级| 欧美日韩在线播放网址| 精品国产亚洲一区观看| 国产午夜精品一区二区三区, | 亚洲内射少妇av| 亚洲一个色的综合中文字幕| av在线国语对白| 国产激情一区二区三区成人91| 黄 色 网 站 成 人免费| 精品久久久久久久人妻蜜臀av| 69精品人妻蜜桃一区二区三区 | 国产高清精品一区免费看| 99国产精品久久久久久| 免费黄片国产精品久久av蜜| 欧美激情A∨在线视频播放| 久久无码中文字幕久久无码| av一二三区在线观看| 成年裸男自慰GV网站| 成人免费aaaaa毛片| 亚洲v欧美v国产| 国产亚洲一区不卡av| 一级片黄色视频播放| 医生帮我取出里面的球| 国产在线播放av免费| 精品国产一区二区三区av网站 | 亚洲第一网站在线免费观看 | 不卡av在线播放观看| 日韩av毛片网| 人妻中文制服中文| 一区二区在线观看视频精品一区| 一区二区三区色视频| 久久99综合婷婷国产二区高清| 免费一级做a爰片久久毛片16| 日韩免费码中文在线观看| www.999视频| 一级欧美做a爰片久久毛片免费| 午夜福利 老司机 在线视频 一区 欧美国产一区精品亚洲 | 欧美日韩精品二区三区在线播放 | 人妻边接电话边出轨| 老湿机69福利区无码| 国产卡一卡二卡三卡10| 免费国产无遮挡黄的网站| 69av精品久久久久久| 国产学生处被破的视频| 免费在线黄色av网站| 国产成人精品午夜福利免费不卡| 亚洲中文字幕综合在线| 国产精品最新在线观看| 国产国拍亚洲精品永久| 日韩亚洲中文字幕永久在线| 激情人妻日日夜夜| 一区二区三区免费日本| 国产在视频线精品视频午夜视频| www.色小姐.com| 99久久蜜人人爽亚洲精品美女| 色哟哟在线永久网站| 黑人巨大欧美成人精品一区二区| 色综合网国产精品| 中出清纯少妇人妻| 天堂网NET| 久久人人爽爽人人爽人人爽aⅴ| 一二三四免费观看在线视频中文| 国产精品扒开腿做爽视频| 日本中文字幕人妻不卡dvd_| 亚洲美女又黄又免费视频| 精麻豆亚洲av国产品∵美女 | 93热视频在线观看| 操出白浆网址| 97视频在线观看网址| 午夜福利av线上网站| 一本精品99久久精品77| 欧美色视频免费| 亚洲av成人中心| 亚洲国产欧洲综合997久久,| 久久av蜜桃一区二区三区| 精品久久成人免费视频| 精品久久成人区二区 | 色妞www精品视频| 亚洲午夜福利在线播放网址| 亚洲欧美日韩一区二区三区福利 | 亚洲中文无码AV永久不收费| 欧美综合在线激情专区| 国产真实乱的伦视频| 日韩a人毛片精品无人区乱码| 国产人人人爽爽| 人妻熟女中文字幕丝袜| 欧美成人aa在线观看视频网站| ccc36免费在线视频| 亚洲av熟妇在线观看多毛 | 精品视频在线观看自拍自拍| 有码亚洲区| 亚洲性久久影院| 日本欧美国产在线一| 高清无H码动漫在线观看网站| 亚洲最大黄网免费在线观看| 精品国产一区二区av麻豆不卡| 被十几个男人扒开腿猛戳| 人妻[21P]大胆| 高潮喷水久免费观看一区| 亚洲精品毛片一区| 久久不见久久见中文字幕免费| 久久久久亚洲av成人免费电影| 两个人免费观看日本完整视频| 久久国产影视| 国产特黄免费视频| 男女吃奶摸下视频网站| 男女视频在线免费观看网站一区 | 免费国产在线观看精品1| 男女边摸边吃奶边做爽动态图| 午夜在线不卡精品国产| 最好看最新中文字幕2019| 午夜国产电影| 福利影院欧美第一页| 亚洲超碰久久久久中文字幕| 亚洲人成福利午夜在线观看| 在线免费观看日韩欧美| 欧美一区二区中文精品| 亚洲国产熟女精品| 丰满女老板BD高清| 日韩一级片内射视频4| 99久久夜色精品| 免费成人激情视频网站| 狠狠拍av哪里有| a毛看片免费观看视频女人 | 日韩av综合av一区导航| 国产影院一区二区三区| av电影久久不卡| 在线观看国产一区二区视频| 又黄又爽又色视频| 秋霞久久亚洲精品成人| 国产夫妻野战| 亚洲av不卡一| 精品少妇内射三级| 91av在线播放麻豆| 亚洲国产精品嫩草影视亚洲av| 亚洲成人免费黄色片| 国产亚洲最大av| 日日爽夜夜爽网站| 中文精品久久久久国产国产成人精品| 日韩欧美黄色| 寂寞的人妻BD高清日本中字| 蜜芽亚洲AV无码精品色午夜| av天堂中文字幕网| 日本欧美国产在线播放| 成人性生交c片免费看| 熟妇人妻中文AV无码| 成年视频人免费站| 亚洲av乱码一区二三区在线| 丁香五月亚洲综合在线国内自拍| 综合久久国产精品| 国产精品高清免费观看| 亚洲欧美一区二区三区| 色乱码一区二区三区免费观看| 欧美黄色视频人与兽| 中文字幕日韩精品在线观看| 高清无H码动漫在线观看网站 | 六月丁香欧美| 成人午夜视频免费在线| 人人妻人人澡人人看| 毛片二区三区| 一级做a爰片久久毛片动片| 国产美女久久久久av最新爽| 电影朋友夫妇:交换| 九九色在线免费观看| 色婷婷丁香综合| 国产免费av在线精品| 日产精品乱码卡一卡2卡三网站| 国产av一区二区精品久久| 国产精品高清在线看| 久久久久久久久99精只大国产| 又色又爽又黄又刺激国产视频| 天天摸夜夜添狠狠添高潮出水| 啊!摁摁~啊!用力~快点视频 | 加勒比av综合网| 玩弄人妻一区二区三区| 女人裸露免费视频无遮挡网站| 国产香蕉一区二区三区| 在线观看日韩不卡视频| 久久久久久久午夜电影网| 精品黄色美女在线视频| a中文天堂在线官网| 黑人欧美特级aaaaaa片| 天天要夜夜爽| 亚洲中文字幕免费在线| 日本欧美午夜视频| 亚洲av午夜免费观看| 日韩久久久黄色一区二区| 国产精品国产三级国产无毒| 国产日韩欧美一线二线精品| jiapan丰满熟妇乱| 亚洲免费视频自拍一区| 久久婷婷人人爽| 免费看男女下面插进去视频| 嫩草影院国产| 亚洲免费av片在线| 日本亚洲视频一区| 91精品国产综合久久香蕉网| 亚洲专区国产一区二区| 亚洲欧美v精品| 亚洲欧美激情诱惑| 久久人妻少妇嫩草av有码专区| 97人人模人人爽人人喊免费| 日本欧美视频人在线视频| av亚洲av熟女av中文| 成人在线欧美激情| 4个闺蜜疯狂互换 5P同床好爽| 色多多成人黄在线观看| 午夜电影网免费一区二区三区| 一级a做片免费久久| 国产亚洲精品AA片在线播放| 国产精品无码一区二区在线观看 | 亚洲AV极品视觉盛宴| 成人国产精品福利| 超帅男生同志TWINKS视频| 久久aa大香蕉| 9国产精品国产三级国产播99| 中文有码无字幕| 国产日韩欧美123| A级情欲片在线看BD| 午夜a级毛片免费观看| 一级片免费观看大全| 好男人官网高清免费观看视频| 欧美性猛交18| 客厅乱H伦亲女| 97短视频在线观看免费| 精品一区久久三区二区| 午夜福利网在线观看| 久久精品在这里色伊人6884| 亚洲精品欧美综合四区剧情介绍| 最大胆裸体人体牲交免费| av电影久久不卡| 97SE综合亚洲影院| 天堂网在线播放中文字幕| 国产av成人精品一区二区| 中文字幕日韩视频首页| 一区二区国产毛片| 岛国毛片基地 | 大桥未久av在线| 宝贝把腿张开我要添你下边| 国一区二区三区在线| B就是用来C的| 一级毛片黄色免费看| 免费日本一区二区电影| 在线视频欧美激情一区二区| 国产露脸精彩国语对白| 午夜免费一级片| 超碰人妻免费福利| 国产三级精品二区| 色婷婷狠狠躁日日躁夜夜躁| 无码人妻丰满熟妇啪啪| 五月婷婷丁香网站| 欧美一区二区三区六区| 一区二区三区成人短视频| 又爽又黄a免费视频| 93热视频在线观看| 日日操日日淫| 97人人妻人人看| 免费看黄a级毛片下载| 亲近相奷中文字幕| 综合色站国产| 黄网站色视频免费观看无下载| 国产乱码精品一区二区三区四 | 久久99热精品人妻一区二区| 亚洲av不卡免费观看| 青草青99在线视频| 国产高清精品免费精品| 一个成人永久免费视频| 日韩欧美在线成人一区| 成人毛片18女人毛毛片免费看| 国产精品导航网站| 国产亚洲精品ⅴa在线观看| 亚洲av.av天堂| 国产特级毛片| 成人国产亚洲精品av天堂涩爱| 国产欧美日韩中文字幕在线| 99久久伊人精品影院| 国产精品日韩久久久久久| 久久精品免费看| 一区二区欧美亚洲成人| 综合色av麻豆| 日本高清色视频免费观看| 九色网站在线观看| 亚洲免费观看成人av| 欧美日韩国产高清一级黄片 | 午夜欧美日韩品久久久| 最近手机中文字幕大全7t| 综合高清视频小说图片一二区| 99久久精品国产亚洲精品| 美女被爆操高潮视频在线观看| 国产午夜视频在线免费观看| 美女视频黄频a在线观看| 超大乳抖乳露双乳呻吟| 日韩av高清免费在线观看| 久久欧美一区二区三区性| 日本乱偷中文字幕| 国产亚洲欧美在线人成| 国产欧美日韩中文久久| 欧美精品18videose×性欧美| 日韩高清动作片| 最近最新中文字幕大全免费视频 | 少妇熟女网av| 免费一级做a爰片久久毛片16| 亚洲码和欧洲码的区别三| 国产精品免费在线观看一区二区| 国产色诱视频免费| 午夜福利亚洲电影| 又黄又爽又色视频| 99国产精品久久久久久另类 | 国产高清资源在线观看| 高清免费安全美女视频| 99r最新高清网址| 中国女人特级牲交毛片| 国产精品国产三级国产av无| 校花奶头好大揉得好爽| 亚洲精品人妻在线视频观看| 午夜爱爱视频免费| 亚洲国产一区二区免费在线| 欧美最新二区三区色| 欧美色倩网站大全免费| 疯狂做受DVD播放免费| 97热精品视频在线观看| 激情视频图片在线观看| 日韩国产激情网站| 高潮美女在线观看| 国产乱人伦在线观看66| 久久av国产成人精品| 秋霞久久亚洲精品成人| 2021国产成人精品视频| 十分钟免费观看视频在线大全| 精品国产h片在线观看| 亚洲avav日韩av| 欧美日韩另类综合久久久| 狠人色综合网亚洲| 国产成年人毛片在线99| 国产精品九九久久电影| 欧美一级二级三级成人| 久久久成年人免费电影| 一级毛片久久久久久久久女| 99国产精品欲88av| 亚洲av成人精品一区久久| 午夜福利免费在线观看欧美成人| 嗯~啊~哦~别~别停~啊黑人| 国产毛片精品一区二区在线| 日韩电影一区二区在线看| 成人套图视频在线观看| 亚洲av2019| 成人免费一区二区视频| 女人与公狼做交十配视频| 国产99久久九九精品| 自拍偷区亚洲乱| 国产偷国产偷亚洲高清老太97 | 久久久精品久久久免费观看| 日韩欧美亚洲精品国产| 免费黄色欧美大片| 欧美巨大黑人| 亚洲天堂av2016| 自拍偷区亚洲乱| 日本一级中文字幕久久久久久| 中文字幕狠操人妻| 免费看美女被艹到高潮| 国产亚洲精品播放| 人妻少妇精品偷人视频| 高清无遮挡毛片免费视频| 亚洲高清字幕| av在线播放成人| 欧美日韩精品二区三区在线播放| 免费观看欧美色视频| 欧美大香线蕉线伊人久久国产精品 | 麻豆大尺度激情视频在线观看| 久久国产精品-国产精品| 亚洲JIZZJIZZ在线播放| 久久久久久国产成人趴趴| 国产午夜福利精品在线观看不卡| 男女真人后进式猛视频| 日本妇女买淫| 18禁成人国产又黄又爽| 亚洲中文字幕人妻系列| 亚洲国产成人资源在线观看| 午夜影院大全| 国产欧美精品一区二| 欧美日韩视频一区二区在线播放| 国产精品偷伦视频观看有| 午夜久久福利影院| 国产精品亚洲第一区在线| 强制高潮18XXXX按摩| 日本一级a爰片| 亚洲首页av网| 亚洲AV成人一区二区三区| 欧美专区一区二区三区四区 | 欧美午夜夫妻性生活视频| 欧美视频观亚洲| 国产AV福利第一精品| 狠狠综合亚洲综合亚洲色| 性XXXX视频播放免费| 日本JAPANESE丰满同事| 国产一级a一级a爰片免费| 亚洲国产香蕉久久精品| 天堂av日韩av在线| 波霸巨乳av| 中国一区二区乱码| 欧美亚洲国产日韩制服一区| 国产av麻豆久久久久久久| 精品国产三级a在线观看网站| av网站在线观看亚洲| 特级做a爰片毛高潮片免费69| 无遮挡3D黄肉动漫午夜| 黄色av丝袜网站| 国产欧美日韩一区二区精品| 欧美日韩一区二区视频免费观看| 国产精品高清免费观看| 日本熟女电影一区二区| 国产精品碰碰现在自在拍| 黑色丝袜老师好紧我要进去了| 亚洲色无码播放亚洲成AV| 免费的人成网站大全在线观看| 国产97在线色/日韩| 人人妻人人爽人人澡欧美| 国产精品久久久久久久久人| 国产成人亚洲无吗淙合青草| 国产婬妇????視频| 久久久久性生活片| 国产精品亚洲精品看不卡| 怡红院亚洲| 吃奶头视频高潮女| 国产女人夜夜春夜夜爽| 99精品推荐免费视频| 18男同志GAY亚洲| 日韩一区二区视频免费看| 三区久久精品| 免费观看a级毛片全部| 一区二区三区国产综合在线观看| 亚洲青青草国产| 天堂中文8在线资源| 99久久亚洲一区| 国产精品va在线播放我和闺蜜| 亚洲免费av电影院| 毛片av日韩| 内谢国产内射夫妻免费视频| av电影久久不卡| 国产又黄又粗又爽女视频| 日本少妇被高潮动态图| 日本最新免费av| 日日夜夜噜天天噜| 亚州av有码| 中文字幕亚洲乱码一二三| 久久天堂一区二区三区四区| 大量国产私密保健视频| 午夜精品一区二区三区福利片| 欧美日韩国产高清在线观看| 人妻天天摸日日碰夜夜爽| av网站免费在线看| 日本在线一二三区视频| 一二三四在线视频2| 网站欧美一区二区三区| 亚洲人成在线观看网站| 亚洲午夜精品av片| 91性高潮久久久久久久久久久久 | 久久天堂av在线| 日韩免费播放一级毛片| 欧美伊人老鸭窝在线视频| 精品久久成人网| 亚洲精品中字中出无| 91av免费在线观看不卡| 黄 色 网 站 成 人免费| 99九九99久久精品| av高潮喷水在线| 亚洲一个色的综合中文字幕| 欧美激情视频十区| 亚洲国产一区二区免费在线观看| 幻女FREE性中国| 首页日韩欧美国产精品| √天堂中文资源在线8| 国产日韩亚洲精品在线| 三级潢色毛片| 亚洲,欧美,香港三级精品| 在线五a级毛片| 亚洲AV无码专区在线播放| a级毛片1一级毛片免费看| 98国产成人啪精色妇人视频| 极品粉嫩国产免费观看| 香蕉鱼观看在线视频| 免费观看美女视频的网站| 免费看一级av毛片| 午夜黄大色黄大片美女| 国产精品久久77777av| 国产美女被侮辱网站| 新年贺岁档表兄妹麻豆| www.av天堂色| 亚洲欧美日韩v视频| 99久久成人亚洲精品观看| 国产乱人伦精品视频免费看| 国产伦精品一区二区三区别| 黑人强伦姧人妻日韩| 一本色道久久88亚洲精精品综合| 99精品推荐免费视频| 欧美一级情欲视频在线播放| 亚洲大色av| 中国看毛片一区二区三区| 中文字幕久久久日本三级| 精品一区二区三区四区在线| 久久久久人妻一区二区三区麻豆| 一二三区人妻| 精品人妻一区二区三区麻豆| 女子18毛片水可真多免费视频| 美女直接被靠免费视频| 亚洲国产男人天堂资源| 亚洲一区二区三区色噜噜| av天堂亚洲电影| 女高潮呻吟娇喘视频| 欧洲av亚洲| 性感美女黄频大全免费视频网站| 国产av在精品二区| 亚洲中文在线乱码| 亚洲,欧美,香港三级精品| 国产午夜福利久久精品app| 久久久精品人妻熟妇中文| 欧美综合在线一区二区三区| 少妇扒开内裤让我添视频| aa级黄片免费视频| 国产av成人精品一区二区| 久久久久久性视频| 久久成人一区二区精品| 国产精品久久久久久久密密| 精品一区二区av| 久久综合网亚洲国产| 国产精品有码电影| 男女视频网页免费| 少妇人妻视频网站| 久久亚洲中文字幕精品一区二区| 欧美乱妇野欧美在线视频| www.99re热国产精品一区| HD专干中国老太婆| 国产日韩欧美一线二线精品| 久久精品夜色国产亚洲蜜臀| 激情视频在线播放免费| 电信19元200g通用流量卡| 自拍偷拍视频网友自拍区视频97| 一区二区三区国产不卡| 亚洲av秘av| av亚洲aⅴ久久精品| 亚洲欧洲成人综合网| 天天噜日日噜夜夜噜| 天堂一区二区三区av| 国产免费av在线精品| 揉我奶头啊嗯免费视频| 久久中文字幕精品三级| 亚洲成人av资源在线观看| 成年网站在线在线播放| 欧美激情第一区| 《姬辱!!调教全集》在线播放| 日本樱花草视频高清观看| 久久精品久久精品一区二区三区| 日韩欧美精品在线第一页| av在线欧洲| 久久99精品久久久久久蜜芽TV| 99久久精品久久免费观看不卡素人 | 中文字幕av蜜桃| 国产波多野结衣一区二区| 精品久久一区二区电影| 国产精品一区视频播| 中文字幕乱码在线观看91| 亚洲国产18禁一区二区三区网站 | 国外汇款国内卡冻结咋办| 午夜福利精品视频国产| 七月丁香视频网站| 久久大香伊蕉在人线国产H| 免费午夜福利在线观看| 日韩亚洲天堂久久综合| 佐佐木希人妻满足公忍在线 | 日本在线有码电影网站| 国产aⅴ欧洲av| 乱码中字芒果视频2021| 国产精品午夜av片在线| 国产xxx久久| 色屁屁WWW影院免费观看| 中文字幕在线观看永久| 人人澡人人爽人人妻人人精品| 成人毛片15女人毛片免费看| 亚洲av不卡av| 国产成人欧美一区二区的| 《熟妇的荡欲》在线观看| 99re视频在线精品| 久久亚洲欧美一级| 久久麻豆精亚洲av品国产麻豆| 一区二区三区二区中文字幕视频 | 99热这里只有精品免费观看| 制服人妻中文乱码| 大香蕉久久av| 三个水嫩大学生闺蜜多水| 日韩人妻高清精品专区| 亚洲国产色在线日韩| 亚洲中文字幕久久久久久| 国产欧美日本亚洲精品一5区| 适合女士自慰时看的黄文| 亚洲中文字幕久久久久久| 久久综合综合久久äV在钱| 裸露双乳挤奶无遮掩裸体私房照| 久久成人有码精品| 亚洲字幕欧美三区| 久久精品专区免费观看| 欧美专区一区二区三区四区| a网站在线观看免费| 国产卡1卡2卡4卡精品欧美| 亚洲怡红院综合影院| 日韩国产欧美高清不卡| 亚洲美女国产精选| 韩国三级黄色伦理电影| 国产免费人成视频在线播放播| 亚洲a在线观看免费视频| 亚州av伊人| 琪琪色免费在线| 成人久久亚洲欧美| 久久久精品人妻熟妇中文| 张柏芝用嘴给陈冠希高潮| 亚洲欧美视频在线精品| 日韩欧美亚洲视频在线观看 | 久久中文字幕熟女人妻| 亚洲精品www久久久久久久| 亚洲午夜理论影院| 日本国产二区不卡| 国产精品久久久久毛片真精品| 又黄又爽又色无遮挡免费网站| 熟妇人妻va精品中文字幕| 一区二区三区免费影院| 日韩中文字幕在线一区| 无套内射孕妇毛片免费看| 国产成人一区二区三区西西视频 | 18禁男人添女人无遮挡| 99热这里只有精品免费观看| 国产福利视频精品一区不卡| 电家庭影院午夜| 狠狠综合亚洲综合亚洲色| av毛片在线观看地址| 女人巨大胖一级毛片| 又大又黄又爽视频免费| 国产欧美成人一区二区网站| 国产精品女A片爽爽免费视频| 日本电影在线一区二区| 可以免费看毛片的网站| 亚洲国产成人av一区| 久久久中文综合成人影院| 又长又大又硬又爽又黄的视频| 在线观看国产精品福利片| 亚洲加勒比少妇无码AV| 亚洲人成网站18禁止人| 少妇人妻系列无码专区系列| 色综合久久久无码网中文| 免费一级做a爰片性色毛片| 久久这里只有精品666| 蜜臀av伊在人亚洲香蕉精品区| 国产精选网址| 人妻午夜中文字幕| 日韩高清动作片| 最新国语自产精品视频在| 久久香蕉国产的| 日韩精品青青草原| 日韩强制内射视频| 一级毛片aaaaaa免费看小| 岳好紧好紧我要进去了视频| 91av在线电影| 七妺福利精品导航大全| 欧美大片免费久久精品| 特级一级黄色大片| 精品久久久久久成人av| 三级a毛片免费| 亚洲激精日韩激情欧美激精品| 我们高清日本视频免费观看| 边吃奶边摸下面刺激视频| 少妇熟女图亚洲| www.91麻豆av| 欧美色站在线视频| 久久国产精品熟女一区二区三区| 国产三级黄毛片| 天堂a中文在线资源库| 日韩人妻一区二区有码| 在线欧美日韩免费观看| 一级做a爰片久久毛片动片| 亚洲一区二区精品久久av乱码| 午夜福利免费播放网站| 天天爱天天做天天做天天吃中| 日本免费一区色视频清免费| 野外少妇愉情中文字幕| 国产一级a爱做片免费观看| 99r最新高清网址| 亚州精品永久免费视频 | 亚洲午夜福利在线播放网址| avapp免费在线观看| 国产老妇女一区| 有码亚洲区| 性xxxx精品国语对白| 超碰97免费大香蕉| 另类一区欧美| 亚洲精品美女中文在线| √天堂中文资源在线8| 国产高清在线地址| 又粗又爽又猛毛片免费看| 美女上床视频免费观看| 精品国产亚洲一区观看| 欧洲精品码一区二区三区| 日韩欧美中文字幕视频在线看| 亚洲国产欧美日韩精品一区| 美女脱内衣禁止18以下尤物| 成人免费在线观看一区二区三区| 亚洲七黄色美女视频| GAY男同GV网站播放免费| 久久精品免费看国产成人 | 丝袜高跟国产在线| 久久精品一区二区三区国产av| av久久中文字幕人妻| JAPANESE日本丰满少妇| 秋霞免费鲁丝片无码84| 动态图啪啪啪免费| 最新在线视频一区二区| 国产黄大片观看| 国产一区二区三区| av一区二区三区在线观看免费| 久久热这里只有精品99| 亚洲毛片av| 欧美一区二区三区激情片| 亚洲本色精品一区二区久久| 欧美福利第一页| 国产一区精品| 国产欧美亚洲在线| 色综合影院一区二区三区| 国产精品视频大全一区二区| 亚洲在线观影| 久久亚洲网站中文字幕| 在线观看中文字幕一区二区三区 | 99久久精品久久一区二区三区| 亚洲欧美日韩综合精品| 国产精品美女久久久久久免费| av天堂丝袜美腿在线| 国产精品成人av一区二区| 老湿机69福利区无码| 亚洲av成人一区二区三| 国产日韩欧美综合一区 | 色老久久精品偷偷鲁一区| 少妇被粗大猛烈进出高潮视频| 国产亚洲精品香蕉视频69| 男女边摸边吃奶边做爽动态图| 91久久夜色精品国产九九| 国产40岁熟女精品观看| 奶头大的风流女人| 国产精品V日韩精品V欧美精品| 蜜月98久久综合国产精品一区 | 国产精品黄视频美女| 人妻熟女中文字幕丝袜| 久久WWW免费人成精品| 精品久久久久久电影网| 婷婷麻豆久久综合国产一区| 日韩精品成人亚洲欧美在线| 婷婷精品国产亚洲av| 国产成人欧美一区二区的| 亚洲国产av三级| 成本人A片动漫在线观看全集| 国产亚洲av嫩草精品影院| 在线日韩精品第一页| 吃美女奶头的视频网站| nn77nn在线毛片基地| 一区二区三区四区久久精品| 99精品视频久久香蕉| 欧美成人特级在线| 亚洲av综合成人久久久| 男人色噜噜噜在线| 对着岳的大白屁股就是猛| 老司机午夜福利视频播放| 日韩黄色录像欧美黄色录像| 涨精装满肚子用塞子堵住| 美女视频黄色免费亚洲| 在线观看日韩精品一区二区三区 | 欧美午夜精品久久久久久蜜臀| 在线亚洲国产一区二区| 一级性色av网址| 99精品免费视频久久久久久久久| 成人免费av高清在线观看| 有码亚洲一区二区| 663个4点半| 五月婷婷激情亚洲 | 久久99精品国语久久久| 国产又爽又黄又免费观看视频| 放荡的情欲护士2| 精品国产综合区久久久久久久久| 轻轻草免费在线视频| 喷潮娇喘喷水呻吟高潮夜夜嗨| 久久久久高清中文字幕| 亚洲欧美另类一区二区三区| bt天堂中文最新版网| 十八禁午夜福利老司机在线观看| 日韩欧美精品视频第一页| 黑人巨大欧美一区二区视频| 无码人妻丰满熟妇啪啪| 琪琪色免费在线| 小的学生VIDEOSEX| 国产精品色热综合在线| 无码无遮拦午夜福利院| 一区二区欧美亚洲成人| 成 人 3d h动 漫在线播放网站 | 亚洲欧美日韩91av| 欧美一区二区三区四区黄片| 亚洲av色片在线观看| 久久66热人妻偷产精品| 精品熟女一区| 在线观看国产免费a∨网站| www.99re热国产精品一区| AV无码免费看| av天堂亚洲一区久久极品| 插逼黄色免费片| 裸体裸乳被免费看国产| 无码无套少妇毛多18P| 欧美狂操黑人| 一品色毛片成人| 岛国av电影在线播放| 国产人伦真实精品视频| 东京热av男人的天堂av| 在线免费av网站| 亚洲av曰韩精品久久久久久| 免费男人吃奶摸捏奶头视频| 精品亚洲欧美视频在线观看| 少妇午夜性影院私人影院| 久久久久久九九99精品午夜福利| 69 HD XXXX| a级毛片免费基地| 熟妇草逼视频| 亚洲熟女在线精品一区| 一级黄色视频免费观看不卡| 国产精选在线观看视频| 亚洲欧美91色| 国产精品久久大香蕉| 天堂影视av| 国产亚洲欧美98| 欧美日韩一区二区三区久久| 亚洲精品成人久久久久| 嗯~啊~哦~别~别停~啊黑人| 在线免费黄色av网站| 美女高潮爽到喷出尿来网址| 国产精品流白浆免费视频观看| av天堂日韩av| 艹高潮喷水在线观看| 黄色成人免费网站| 摘花6一12泑女WWW| 全国精品视频久久| 最近2019中文字幕高清免费视频| 真人作爱90分钟免费看视频| 成人国产精品亚洲| 久久久99人妻免费精品区二 | 嫩草影院av网址| 日韩亚洲区欧美精品| 欧美另类aisain| 亚洲日本岛国片在线观看小视频| 久久精品国产性色| 国产亚洲午夜高清国产拍精品| a级毛片黄色视频在线播放| 久久国产精品影院| 国产精品女A片爽爽免费视频| 精品国精品国产| 搡女人真爽免费视频火全软件| 欧美日韩一区二区三区久久| 久久久久久久精品99q| 寡妇好丰满奶好大在线观看| 一区二区三区视频日韩| 国产成人免费v片| 14萝自慰专用网站| 亚洲中文字幕在线天堂| 麻豆一区人妻| 久久蜜精品国产亚洲av| 欧美爆乳少妇A片| 久久久精品在线| 国产爽快片一区二区三区| 国产女人真实乱精品| 久久av一区二区三区麻豆| 免费高清一级大毛片视频播放播放| 高清不卡免费av在线播放 | 国产内射视频啪啪| 国产精品区久久久| 久久人妻少妇嫩草av有码专区| 亚洲精品十页| 亚洲av鲁丝片一区| 人人狠狠综合久久亚洲咪咪色| JAPANESE极品少妇| 中国a级毛片免费观看视频| 久久av影院精品| 欧美狠狠激情| 国产精品原创巨作?v网站| 亚洲一区二区三区国产日韩欧美 | 国内老熟妇VIDEO| 高清国产天堂在线bt免费资源| 久久精品人妻电影| 2020国产成人精品免费视频| 久久综合成人影院| 999精品视频免费看| 只有这里有精品99| 8×8X永久免费视频在线观看| 中文字幕在线免费观看日韩| 久久久精品人妻一区二区三区同人| 美女求操视频在线观看| 国产女人叫床高潮视频在线观看| 国产在线影院一区二区三区四区| 天天干夜夜夜| 天天免费看高清黄片| 精品久久久久久,| 人妻激情乱人伦| 亚洲欧美国产一区二区三区四区 | 女人被日高潮视频| 亚洲精品一区二区51| 人人澡人人妻人| 上司部长出轨漂亮人妻| 波多野结衣一区二区在线看| 特级黄片在线播放| 午夜福利啊啊| 免费18禁免费网站| 成人国产亚洲精品一区| www.色小哥.com| theporn国产精品久久| 国产免费人成视频在线播放播| 国产3p国语对白视频| 国产三级国产精品国产普通话| 亚洲一区二区三区最新网址| 国产一区欧美日韩| 又色又爽又黄的高清视频| 在线精品亚洲一区二区| 欧美日韩国产亚洲乱码字幕| 亚洲精品第一页在线播放| 国产做a爰片久久毛片al| 午夜性刺激爽免费视频5| 精品久久久久久久毛片微露脸 | 少妇女人一级毛片| 午夜欧美福利在线观看| 亚洲成人av资源在线观看| 日本国产高清一区二区三区| 亚洲欧美激情久久| 久久精品成人免费国产片小草| 国产精品久久久久久久久免| 少妇一区二区三区| 国产欧美综合在线男人的天堂| 公交车上弄我高潮喷水| 香蕉鱼观看在线视频| 丁香色狠狠色综合久久| EEUSS影院WWW在线观看| 亚洲人成色77777在线观看| 亚洲一区二区精品久久av乱码| 亚洲一个色的综合中文字幕| 在线视频一区二区三区在线播放| 久久中文字幕精品三级| 国产亚洲成av片在线尤物| 国产做永久视频在线观看| 夜夜操夜夜操夜夜完| 天堂av日韩av在线| av在线免费观看亚洲| 大胆大少妇xxxbbb| 成年美女毛片免费看| 成年人的黄色视频永久免费| 亚洲免费av天堂| 97精品国产一区二区三区四| 成人免费观看www在线| 美女又黄又爽在线观看网站| 久久国产伦精品一区二区三区 | 中文字幕人妻第一区| 国产风韵犹存在线观看| A片在线播放| 免费人成网站视频在线观看不卡| 欧美成+人h版在线观看| 精品97国产一区二区三区| 久久成人av影院| v电影v亚洲v欧美v国产| 国产色系视频在线| 东方亚洲欧美色| 久久精品有码中文字幕1| 亚洲伊人论坛| 人妻系列无码专区久久五月天| 伊人久久综合热线大杳蕉岛国 | xxoo啪啪动态图| 日日搞日日撸夜夜搞夜夜干夜夜插| 午夜欧美日韩品久久久| 亚洲精品第10页| 热re99久久精品国产小说| 国产91乱剧情全集| 亚洲精品卡一卡二卡三卡四| 欧美成人午夜免费视频网址| 国产成人福利精品在线| 在线观看国产日韩av| 俄罗斯victory day青年| 96re小视频在线观看| 国产亚洲99久久精品熟女| 亚洲免费av电影网| 国产一区二区三区ww视频| 成人av在线播放一区| 欧美亚洲丝袜另类| 中国激情一区二区三区成人| 日本按摩高潮A级中文片免费| 女被啪到深处GIF动态图做A| 色猫咪免费人成网站在线观看| 亚洲内射少妇av| 美女黄频视频网站大全| 欧美性猛交xxxxx乱| 国产亚洲成av片在线尤物| 日韩一级特黄高清免费| 综合 欧美 亚洲日本| 丰满熟女高潮毛茸茸欧洲视频| 国产精品久久久久久久久免| 久久久久久久久久中文字幕| 欧美日韩一区二区在线观看国产| 动漫精品一区一码二码三码四码| 亚洲国产成人无码影片在线播放| 亚洲AV无码专区在线播放| 再快点再深点我要高潮了视频 | 野外国产精品久久免费9|久久| 黄色激情美女视频网址| av毛片在线看| 欧美在线一区二区三区日韩电影| 娇妻被朋友粗大猛烈进出高潮视频| 日日操日日淫| 国产乱人伦偷精品视a人人澡| 岛国一本在线观看视频| 免费午夜无码片在线观看影院| 一进一出下面喷白浆动态图| 人人爱卫生人人讲卫生演讲稿 | 美国性服务医院理伦电影在线观看 | 大香伊人久久综合| 人妻日韩影院 | 精品少妇人妻av免费久久| 国产成人精品无人区| 在线观看www.视频| 国产男女性生活视频大全| 亚洲av网址| 免费搜索国产男女视频| 亚洲国产成人精品一二三区| 中文字幕亚洲手机在线观看 | 看黄蝶一级录像一级毛片| 两人看片视频在线观看免费| 自偷自拍亚洲综合精品第一页| 日韩午夜影片| 日韩中文字幕在线一区| 草蜢社区在线观看免费观看| 亚洲久久久精品一区| 久久精品视频看久久| 岛国动作片AV在线网站| 人妻の中文字幕| 精品亚洲999| 狼友久久国产精品| 18禁黄网站禁片免费观看久久| 日韩一区二区三区四区电影| 18女人性高朝床叫视频| 久久精品国产免费av| 精品偷自拍另类在| 噗嗤噗嗤啊太深太粗视频| 欧美日韩国产精品精品| 亚洲精品午夜久久久久久久久小说| 欧美综合区自拍亚洲综合绿色| 神马影院九老司机| 亚洲精品国产婷婷久久| 国产人人草人人看| 一区二区三区精品毛片| 男男基佬无遮挡啪啪| AV人妻无码不卡手机在线| 久久国产av不卡| 国产福利视频免费在线| 无遮挡H肉3D动漫在线观看| 日本一区黄色视频网站| 亚洲精品一区2区三区4区| 老妇炕上偷汉视频录像| 久久久久久中文字幕| 欧美激情亚洲专区一区二区| 精品久久久久久成人av| 亚洲中文字幕另类欧美二区| CHINESE熟女熟妇2乱| 宅男午夜福利视频在线观看| 亚洲精品一区高清在线观看| 亚洲人成网站高清观看| 人妻人妻诱惑91视频精品| 漂亮女医生被强奷在线观看| 国产精品一区二区三区av.com| 国产在线看黄视频| avapp免费在线观看| 国产av一级毛片| 182tv在线观看网站| 亚洲avav电影av天堂| 高潮美女一区视频| 中文字幕人妻系列人妻有码中文| 国产高清内射视频| 疯狂做受DVD播放免费| a中文天堂最新版在线官网资源 | 国产成人av综合久久蜜臀| 亚洲高清视频在线观看免费| 一区二区精品免费观看| 免费的人成网站大全在线观看| 一区二区三区精品91| 亚洲精品国产片| 高潮JAPANESE喷潮| 欧美日韩色一区二区三区| 老熟女老女人国产老太| 国产黄色精品一区二区三区| 北京退休老熟妇嗷嗷叫| 国产精品白丝流水jk娇喘视频| 一本一本久久A久久精品综合| 久久香蕉超碰| 黑人精品无码视频一区二区三区| 久久精品国产大片| 456老熟妇乱子伦视频| 亚洲97久久精品亚洲| 日韩欧美亚洲91| 午夜av福利局免费观看的黄色大片| 日本欧美视频人在线视频| 亚洲av熟女一区二区三区| 欧美黄色大片永久观看| 亚洲高清影院精品一区| 免费在线观看人成视频| 97久久久国产精品消防器材优势| 一卡二卡三卡四卡高清免费| 国产高清内射视频| 亚洲欧美日韩一区二区三区福利| 亚洲欧美校园丝袜| 欧美绝顶高潮抽搐喷水| 日韩精品一区二区91| 夸克免费电影大全播放器| 日本在线不卡高清欧美| 亚洲成人免费电影一区二区| 成人在线观看免费一区二区| 人妻乱又伦精品视频| 很猛一区二区激情视频| 欧美乱妇野欧美在线视频| 人妻精品久久电影网| 风韵丰满人妻熟妇老熟女啪啪| 一区二区三区毛片免费大全| 狠狠综合亚洲综合亚洲色| av免费一级毛片| 国产精品a一区二区三| 国产精品熟女视频一区二区三区| 一级一片免费播放,一级一片免费观看| 美女隐私无遮挡网站小便| 日本午夜高清视频| 在线免费亚洲中文字幕| 亚州精品一区二区av| 国产av一区二区久久| 国产精品自在拍首页视频| 人人妻人人爽人人澡欧美| 香蕉蜜桃999| 亚洲国产剧情在线观看| 亚洲首页av在线| 毛片av日韩| 色亚洲噜噜噜噜| 天堂网在线资源www| 午夜福利视频亚洲一区| 好色妞色视频| 成人精品一区二区三区免费视频| 久久无码中文字幕久久无码| 国产aⅴ精品一区二区四区| 国产精品一区成人亚洲片| 2012国语免费观看在线播放| 亚洲avaiai| 久久婷婷成人综合色麻豆| 黄色的视频免费在线观看| 在线午夜福利| 日韩欧美精品视频第一页| 一本一本久久A久久精品综合| 国产精品第999页| 欧美日韩国产91| 免费A级毛片无码A∨免费| 国产精品羞羞午夜福利视频 | 久久国产成人高清精品| 欧美日韩中文字幕一区二区| 波多野结衣久久中文字幕| 能直接看的av网站| 久久国产人妻aⅴ麻豆网| 野花韩国高清完整版在线观看| 一本久久伊人热热| 自拍偷区亚洲乱| 精品久久久久久中文墓无码| 黄频在线免费观看aa| 亚洲狠狠婷婷久久久久图片| 久久综合综合久久äV在钱| 亚洲国产日韩a在线亚洲| 国产精品熟女久久久久浪| 啦啦啦中文免费观看视频8| 黑人欧美特级aaaaaa片| 韩国AV片永久免费网站| 国产在线偷伦视频免费看| 国产精品成人影院在线观看| 免费av线上播放| 我与么公激情性完整视频| 黄片免费在线播| 十八禁黄色无遮挡| 欧美激情电影一区二区三区| 色播五月六月丁香| 亚洲国产精品第一区二区三区| 日韩黄色视频录制中国字幕| 亚洲精品7久久久久久久久 | 亚洲欧美91色| 国产精品精品网| 国产三级久久粉嫩| 粉嫩高清一区二区三区精品视频| 夜夜嗨一区二区三区精品性| 女同亚洲精品一区二区| 欧美熟女乱码| 黄色软件免费下载观看| 午夜av福利线| 国产精品导航网站| 无码亚洲成A人片在线观看手机看| 看黄蝶一级录像一级毛片| 超碰97国产精品| 精品一精品国产精品| 国产精品久久久av美女十八| 国产精品亚洲精品欧美精品| 白袜男高中生GAY资源| 东京av男人天堂| 亚洲欧美少妇熟女| 最新天堂а√8在线最新版在线| 黄色裸体视频无遮挡| 中文亚洲爆乳无码专区| 我看一级毛片| 日韩人妻无乱码在线视频| 国产情侣色在线| 久久久久久久这里只有精品666| 99久久一区二区三区免费| 后进极品翘臀在线播放| 色图亚洲综合网| 午夜精品蜜桃视频| 福利国产一区二区三区| 91在线电影免费观看| 免费在线观看国产午夜激情| 少妇一区二区三区,| 欧美,日韩,国产精品一二区| 欧美一区成人网| 日本一区二区三区精品在线播放 | 性欧美性欧美猛交| 亚洲av蜜桃精品| 午夜伦理一区二区三区在线观看| 国产美女黄性色av网站| 三级a黄色毛片| 精品一区二区三区在线观看的| 一区二区三区国产精品乱码| 国产婬妇????視频| 国产福利精品一区二区av| 在线观看AV| EEUSS影院WWW在线观看| 欧美成人精品高清在线观看| 久久99久久99这里只有精品| 性感美女黄频大全免费视频网站| 国产亚洲精品香蕉视频69 | 91gan亚洲| 99人妻人人| 国产又粗又深又猛又爽又黄av| 国产aⅴ欧洲av| 亚洲熟女毛片儿| 亚洲熟女毛片儿| 激情精品成人一区二区在线看| 国产美女永久免费视频| 最近中文字幕免费视频大全 | avav天堂在线| www.99re热国产精品一区| 亚洲精品一卡2卡3卡4卡乱码| 国产欧美精品一区| 特黄特大黄色片| 男女国产视频网站| 亚洲区成人影院| 欧美国产日韩在线4区| 一区二区三区毛片免费看| 免费色av天堂| 综合久久亚洲| 啪啪在浴室边摸边吃奶边做| 久久久日本中文字幕一区| 亚洲精品国产字幕久久久 | av网站亚洲精品| 女子被狂操到高潮视频| 性色av噜噜一区二区三区| 天堂久久亚洲精品| 成人播放久久| 亚洲成a人ⅴ片| 国产又大又黄又爽的视频免费看| 我看一级毛片| 亚洲精品视频在| 小雪的13又嫩又紧又多水| 日本免费一区二区三区视频日本| 亚洲精品一区毛片| 九色日韩欧美国产| 亚洲中文字幕永久在线天堂网站| 老司机精品电影久久| 国内夫妻福利视频| 蹂躏办公室波多野在线播放| 国产成人精品综合久久久看| 亚洲黄色进入在线播放| 国产3p国语对白视频| 亚洲综合色在线播放| 人妻在线中文字幕av| 羞羞影院午夜男女爽爽应用 | 国产免费不卡av电影| 好爽一区二区三区在线观看| 91嫩草影视久久| 能直接看的av网站| 国产麻豆精品无色码av| 精品免费观看国产一区二区视频| 亚洲激情欧美另类| 日韩国产亚洲| 被黑人连续猛烈高潮视频| 天堂av在线影院| 999精品一区二区| 日本一道本高清一区二区三区| 亚洲欧美日韩成人一区二区| 人妻系列AV无码专区| 丝袜美腿一区二区三区| 国产精品久久精品a| bt天堂中文最新版网| 超碰国产对白| 日本av免费高清一区二区三区| 天天躁久久躁夜夜狠狠躁| 久久精品久久免费| 亚洲天堂网av网站| 人妻少妇精品偷人视频| 久久嫩草影视免费看| 成人区人妻精品一区二区在线 | 麻豆91av在线观看| 国产精品av久麻豆| 攵女乱H边做边打电话| 日本a视频在线| 最近国产中文字幕视频| 美腿丝袜亚洲欧美综合| 国产在线精品—区二区三区 | 91po熟女| 午夜av不卡免费| 呻吟 粗暴 喘息 乳 抓捏| 日韩中文字幕免费的视频在线看| 久久成人精品小说| 亚洲精品加勒比av| 国产精品白丝喷水视频| 特级黄片在线播放| 欧美疯狂XXXXBBBB| 国自拍偷拍18禁| 亚洲欧美国产综合久久| 日韩欧美视频午夜一区二区| 99r最新高清网址| 少妇人妻系列| 天堂视频一区二区三区成人| 亚洲黄色播放| 亚洲岛国av在线观看| 美女水多一级毛片| 大陆一级a毛片| 男同黄片免费观看视频| 欧美另类69xxxxxxx| 亚洲人成网站18禁止人| 一区二区三区亚洲精品中文字幕| 亚洲综合色区中文字幕| av免费不卡在线播放| 免费黄色视频国语对白| 制服诱惑av一区二区| 日韩亚洲区欧美精品| 暖暖视频在线观看动漫| 国产一级特黄大片在线观看| 成年美女黄网站视频免费| 国产精品久久久久精品| 久久婷婷成人综合色麻豆| 激情五月婷婷乱| 欧美成人影院色| 天堂网WWW资源| 2020国内自拍视频在线播放| FREE性满足HD| 国产一区二区三区久久网站| 日韩综合高清| 91人人精品人人爽| 精品久久久久av电影| 熟女人妻の波多野结衣av在线| 自偷自拍亚洲综合精品第一页| 男女羞羞无遮挡免费视频| 风骚老熟女视频| 30位美人妻无套中出| 欧美日韩色爱一区二区三区视频| 又黄又爽的视频在线观看| 亚洲伊人久久精品综合| 亚洲国产精品天堂一区二区三区 | 精品国产乱码久久久久久免费看| 日韩人妻一区三区| 亚洲一区二区三区国产日韩欧美 | 成人av看看永久免费发布| 国产在线卡一卡二卡三卡四卡| 麻豆一区人妻| 朝鲜少妇漂亮毛茸茸| 很猛一区二区激情视频| 美女福利精品久久| 亚洲av网址| 免费观看的毛片地址| 国产高清精品二区三区| 如日韩欧美国产精品一区二区三区| 亚洲青青草国产| 国产女人真实乱精品| 尿液呈红黄色是怎么回事| 亚洲一卡2卡3卡四卡国色天| 亚洲一区二区香蕉| 麻豆影视亚洲av久久| 亚洲国产第一站精品蜜芽| 欧美日韩视频精品一区| 欧美国产日韩一二三区| 电家庭影院午夜| 中文字幕在线视频首页| 国产高清真实破学生处| 亚洲精品一区二区三区aⅴ| 国产精品亚洲综合久久系列| 日韩成人黄色三级| h动画网站在线观看| 国产成人一区二区三区西西视频 | 男人的天堂av手机在线看| 国产极品女主播国产区| 国产精品黄视频美女| 国产免费又黄又大的视频| 看全色黄大色黄大片女爽一次| 老司机精品视频日韩91| 国产又粗又猛又爽又黄又硬的视频| 国产免费av在线精品| 亚洲高清av视频| 日韩岛国大片av久久久久久久 | 欧美日韩亚洲视频二区| 亚洲一级午夜福利| 黄色裸体视频无遮挡| 黄色视频网站在线免费| 夜夜爽日日澡人人添小说| 日本午夜噜噜影院| 久久久久国产精品美女毛片| 脱了护士的奶罩吃奶免费观看| 欧美日韩亚洲xx| 亚洲精品一区中文字幕在线| 亚洲精品欧美日韩动漫| 精品国产专区| 亚洲欧美日韩中文制服| 最新av免费| 青柠社区在线高清视频免费版| 亚洲精品日韩系列在线| 免费可以看的黄片视频| 国产精品午夜一区二区在线观看| 熟女少妇一区二区三区四区| 亚洲精品午夜久久av蜜臀| 亚洲高清国产一区| 亚洲精品伊人爱爱综合影院| 欧美一区二区三区4区| 日本妇女买淫| 欧美人禽杂交狂配视频| 成人大片免费视频播放| 久久精品有码中文字幕1| 神马午夜久久久久久久| 日日射夜夜猛干| 亚洲精品久久av女码麻豆地址| 4438x8成人网亚洲av| 亚洲中文字幕| 最新欧美日韩国产在线观看| 成人一区二区黑人免费| 亚洲国产精品天堂一区二区三区 | 日韩亚洲天堂久久综合| 亚洲成人久久香蕉网| 国产熟女精品av一区二区三区| 国产精品亚洲美女久久久| 亚洲欧美日韩新一区| 大香蕉一区在线观看| 亚洲国产一区二区三区久久 | 99精品只有精品九九| 亚洲AV熟妇高潮30P| 国产婷婷色一区二区三区| 内射极品少妇av片p| 国产精品一区二区免费在线播放| 国产精品36页| 91精品伊人久久大香线蕉| 99热这里只有精品夫妻| 国产精品香蕉在线免费看| 久久国产av不卡| 日本少妇被高潮动态图| 日本一道本高清一区二区三区| 人妻精品久久电影网| 秋霞免费鲁丝片无码84| 91专区中文字幕| 日韩欧美亚洲中黄片| 久久精品一区二区三区四区123国产 | 欧美日韩极品久久久| 97起碰在线观看| av影院中国亚洲性色av| 国产精品亚洲一区二区在线| 91中文嫩草影院| 又色又爽又黄无遮挡免费的网站 | 国产福利在线免费观看视频| 日日摸日日碰夜夜爽免费视频| 一个人看www片免费观看| 小SAO货水好多真紧H视频 | 亚洲熟女精品久久| 精品线国产九九99在观看| 中文字幕狠操人妻| 欧美精品日韩精品国产精品.| 国产成人午夜福利在线观看视频| 欧美亚洲精品bbb| 十八禁黄色无遮挡| 永久黄软件免费观看| 亚洲av日韩av韩国av| 轻色视频免费观看又黄又爽| 亚洲中文字幕人妻久久| 国产精品毛片v一区二区| 亚洲视频在线观看一区视频| 欧美牲交A欧美牲交AⅤ另类| 久久精品国产91精品麻豆| 日韩av大片在线免费观看| 国产99久久九九免费精品| 亚洲欧洲无码专区AV| 国产19禁在线观看| 青草永久福利| 亚洲av日韩av高潮无打码| 自拍偷自拍亚洲精品老妇| 妓女影院永久免费| 午夜电影一区二区三区| 国产美女被侮辱网站| 一级黄色免费毛片| 欧美亚洲精品在线看| 亚洲国产黄片免费| 日日噜夜夜操| 人妻av无码专区久久| 日韩精品人妻系列一区二区三区| av蜜桃一区二区三区| 91精品国产福利久久| 成年黄色视频在线播放| 人妻の中文字幕| 久久人妻福利社区极品人妻图片| 看一级片免费在线观看| 黑人强伦姧人妻日韩| 亚洲欧美专区精品| 欧美综合精品一区二区| 欧美一区二区三区不卡视频| 一级欧美做a爰片久久毛片69| 少妇无码AV无码去区钱| 无码熟妇人妻AV在线电影| 亚洲欧美日韩乱码人妻精品| 全黄h全肉边做边吃奶视频| 免费午夜福利在线观看| 97精品国产一区二区三区四| 久久久亚洲熟妇熟女ⅹxxx蜜| 午夜日韩欧美国产| 国产精品免费AV片在线观看| 成年美女黄网站18禁动态图片| 国产成人精品免费一区二区| 欧美日韩啊久久| 三级在线毛片| 在线播放网站亚洲| 9热99这里只有精品| 亚洲伊人色区| 丝袜高跟国产在线| 正在播放亚洲精品一区二区| 国产性猛交xxxx乱大| 亚洲精品嫩草研究院| 久久国产亚洲精品成人| 国产精品日韩久久久久久| 宝宝边吃奶边哼唧怎么回事| 有码亚洲区| 久久9成人av| 国产乱来视频区| 伊人久久电影网站| 亚洲精品美女久久久久| 91久久精一区二区三区大全| 国产精品免费视频内射| 日本欧美国产区一区| 热99re8久久精品国产| 日韩,欧美,国产一区二区三区| 亚洲avtv永久综合在线| 国产精品综合久久久久久久免费| 午夜精品久久av蜜桃| 16女下面流水不遮视频| 亚洲视频在线观看一区视频| 看一级片免费在线观看| 上床视频在线观看国产| 日本wwww免费看| 国产精品国产三级国产专区5o| 十八禁人妻一区二区| 日韩精品蜜桃一区二区三区| 亚洲青青草原一区二区| 色妞www精品视频| 国产伦精品一区二区三区| 六月丁香丫丫| 两口子交换真实刺激过程| 久久99热这里只有精品18| 久久久久久九九精品二区国产| 男女免费视频国产| 18毛片a毛片免费| 成人黄色男女视频| 国产成人女人毛毛片视频| 午夜小视频一区二区三区| 欧美v日韩v亚洲ⅴ国产v| 久久久久了精品久久久18| 91一区二区三乱码| av天综合av亚洲| 人妻有码一区二区三区| 69精品视频乱人伦出场| 中文字幕无码日韩专区免费| 小14萝裸体自慰洗澡| 亚洲视频在线观看一区视频| 亚洲另类熟女国产精| 久久久久久久久久精品尤物 | 国产偷国产偷亚洲高清老太97 | 天堂在\/线中文在线资源在线| 99热这里只有精品一区| 国产精品亚洲一级av第二区| 亚洲av国产成人精品区| 粗大的内捧猛烈的进出少妇视频| 亚洲中文字幕在线高清m| 国产三级黄毛片| 国产黄页一区二区不卡在线| 日韩幕无线码一区中文| 制服丝袜人妻中文字幕在线| 羞羞影院午夜男女爽爽应用| 日韩精品一级黄色| 一级毛片内射| 久久人人爽人人片浪潮a| 一级片免费看视频| 免费观看日本一区二区三区视频| 91精品中文字幕在线观看| 亚洲本色精品一区二区久久| 国产在线观看美女福利精| 精品99日产一卡2卡三卡4| 澳门一级a毛片| 久久久久国内精品免费| 亚洲一级午夜福利| 俄罗斯多毛肥女BBW| 五十六十日本老熟妇一乱| 国产一区二区二三区| 人妻激情乱人伦| 刺激男女午夜视频免费| 久久亚洲网站中文字幕| 国产乱码精品一区二区三区影院 | 久久中国国产av| 久三级精品视频在线观看| 精品日产一区二区三区在线观看| 成年视频人免费站| y111111国产精品久久久| 美国毛片在线播放| 国产又大又黄又爽的视频免费看 | 少妇人妻偷人精品91| 56老熟妇乱子伦精品| 午夜精品蜜桃视频| 精品少妇人妻av免费久久| 久久精品国产亚洲av涩爱| 日韩一区在线免费观看| 久久精品亚洲激情| 亚洲av片一区二区三区免费| 九九精品免费视频观看| 媚药痉挛高潮喷水正在播放| 中文字幕人妻有码av一区| 毛a毛片在线免费观看| 日本欧美一级精品在线观看| 午夜视频一区二区免费久久| 国产精品一区二区高清在线观看| 黄片免费播放小视频| 洗澡被公侵犯完整在线观看| 久久69国产精品久久69免费看| 日韩熟妇内射| 国产一区二区视频精品| 久青草国产手机在线观看| 夫妇交换绿帽子系列视频| 亚洲色图av一区二区三区| 欧美不卡视频免费观看| 大黑吊插逼电影| 国产成人精品曰本亚洲| 国产老熟女aⅴ| 国产精品视频福利一区| 父亲干了我再去写作业| 亚洲av日韩av永久无| 亚洲免费观看国产| 精品一区二区三区无吗免费蜜桃| 99久久精品看国免费| 久久久精品亚洲不卡av| 国产精品欧美日韩电影| 人妻视频综合| 亚洲欧美精品综合久久99| 国产欧美久久久久爽精品| 国产一区二区三区高清视频| 亚洲av日韩av欧v在线天堂| 最近的2019中文字幕免费下载视频 | 欧美日韩一区二区三区hd| 免费观看日本mv在线观看| 亚洲成AV人片在线观看无码不卡| 欧美综合激情另类专区| 97视频在线免费观看国产视频| 久三级精品视频在线观看| 一区,二区,三区免费观看| 亚洲国产成人资源在线观看| 黄色视频国产免费| 久久亚洲综合色hezyo网站| 自拍偷区亚洲综合第二页| 男女边摸边吃奶边做gif| 久久麻豆精亚洲av品国产理论片| 亚洲av综合色一区二区| 91精品国产一区二区三区不卡| 精品久久久久久99| 国产经典三级三级三级三级三级| 亚洲国产精品久久| 黄片av免费看不卡| 涨精装满肚子用塞子堵住| 久久国产亚洲av麻豆专区| 69毛片免费视频观看| 国产视频午夜福利| 日本AAAAA级特黄大片| 国产毛毛片一区二区三区四区| 黄色成人动漫视频在线观看| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 亚洲欧洲日产国码中文字幕| 被十几个男人扒开腿猛戳| 99re在线视频在线观看| 国产色综合视频在线| 久久久久久久精品成人热蜜柚| 亚洲人成在线观看网站| 50岁丰满女人裸体毛茸茸| 特级毛片a级毛片免费播视频| 久久婷婷国产激情九色| 欧美成人午夜精品| 国产—在线精品自产拍| 国产精品亚洲精品欧美精品| 久久精品久久影视久久影院| 国产成人av福利在线播传媒| 91av中文字幕网| 国产精品偷自产拍在线| 澳门一级a毛片| 少妇被大黑捧猛烈进出视频| 国自拍偷拍18禁| 神马中文字幕久久| 被上司调教的人妻| 中文字幕日本乱码电影| 30位美人妻无套中出影片1 | 一级毛片黄色免费看| 超大乳抖乳露双乳呻吟GIF| 大香蕉av在线| 在线观看中文最近最新观看| 精品久久亚洲中文| 国产乱人伦免费视频观看| av亚洲精品一区二区| 国产一区二区二三区| 美女乳头被舔| 岛国毛片基地 | 亚洲精品国产福利av一区二区| 九月婷婷人人澡人人添| 日韩午夜影片| 9国产精品国产三级国产播99| 久久人人爽人人片av| 午夜不卡的av| 爱999精品视频| 人人妻人人添人人爽欧美性色| 91av网一区二区| 亚洲第一青青自偷自拍| 午夜免费精品久久久| 精品亚洲午夜久久久久| 97久久草草超级碰碰碰| 九九九中文无码AV在线播放| 一区二区三区毛片免费大全| 日本JAPANESE丰满同事| 制服丝袜一区二区三| 九色日韩欧美国产| 国产精品成av人在线视午夜片| 热99国产精品久久久久久7| 男女激情内射免费观看| 成人天堂精品| 亚洲精品自拍欧美日韩另类| 久久久精品专区| 老司机深夜影院18未满| 丝袜高跟国产一区| 久久精品国产影片| 日韩av一级毛片免费观看| 日韩亚洲午夜av| 大香蕉久久cao| 99久久精品国产超碰| 国产一卡二卡三卡四卡2021| 黄色成人爽片| 国产偷国产偷亚洲高清老太97| 日韩中文字幕有码电影| 国产精品久久77777av| 91精品久久综合熟女蜜臀| 亚洲av男人的天堂日韩| 天堂久久亚洲精品| 白袜男高中生GAY网站| 欧美亚洲精品免费在线| 日本公妇被公侵犯中文字幕2| 国产av夜间一本精品| 免费看成人国产一区二区三区| 日本中文字幕亚洲乱码| 能直接看的av网站| 琪琪中文久久字幕| 白丝班长深夜被啪到娇喘不停| 国产亚洲精品福利在线观看| 日本 888 XXXX| 精品人妻少妇一区二区三区98| 欧美午夜精品成人一区二区| 中文字幕人妻第一区| 自拍偷自拍亚洲精品偷一| 国产成人女人毛毛片视频| 夜夜骑夜夜摸夜夜操| av野外在线| 人妻内射三区| 国产波多野结衣一区二区| 日韩欧美中在线视频免费观看| 一级毛片18女人高清水真多| 在线看片免费人成视频久网| 国产欧美日本不卡亚洲第一| 老司机免费成人影院| 舔舔嫩穴后中出| 国产亚洲精品精品一区二区| 国产性色av免费观看| 国产成人综合久久精品| 日韩欧美视频网址在线| 亚洲最大精品日韩一区| 久久91免费电影| 国产黄色高清视频在线观看| 久久伊人蜜桃| 欧美日本视频免费观看| 日产精品乱码卡一卡2卡三网站| 扒开双腿疯狂插入爽爽爽视频| 97人妻视频超级碰碰碰碰| 不要揉我奶头嗯啊视频网站| 男女搞骚视频免费观看| 国产精品欧美一区色| 91影院精品| 鞭打虐乳跪爬sm羞辱视频| 亚洲欧美另类成人综合| av在线日韩国产| 亚洲精品乱码b| 欧美xxxx性猛交bbbb| 国产精品国三级国产AV| 亚洲免费av专区| 亚洲精品加勒比av| 亚洲精品,欧美精品| 口述一次疯狂刺激的交换经历| 国产原创中文麻豆| 女人国产香蕉久久精品三级| 又粗又硬又爽的少妇毛片| 永久免费黄色视频在线看|