歡迎來到優發表網

購物車(0)

期刊大全 雜志訂閱 SCI期刊 期刊投稿 出版社 公文范文 精品范文

企業工程師論文范文

時間:2023-03-20 16:22:49

序論:在您撰寫企業工程師論文時,參考他人的優秀作品可以開闊視野,小編為您整理的7篇范文,希望這些建議能夠激發您的創作熱情,引導您走向新的創作高度。

企業工程師論文

第1篇

對施工企業而言,工程項目的實施與管理按建設工程固有的特征,可劃分為招投標階段、合同簽訂階段、施工階段、竣工驗收和工程結算階段、工程保修階段;與之相對應的工程造價可劃分為招標或投標報價、合同價款的協商確認、工程進度和成本核算、工程結算、維修預(結)算。由此可知,各階段的工程造價與各階段的工程項目實施與管理是緊密相連且統一的,即隨著工程項目實施的階段不同,工程造價的運用方式和內容也不同,并且,在一定程度上工程造價同時也在指導著各階段的工程項目的實施與管理。

二、工程項目實施各階段的造價管理

1.招標投標階段管理

這個階段的管理一般包括兩個方面:(1)合理確定項目實施成本。在招標投標中,投標競爭重點之一就是價格競爭,而價格優勢的形成要求造價編制人員憑借自己對市場信息的掌握,從以往類似施工條件、結構相似的工程中取其實際成本資料及食業內部定額計算出工程量清單。在工程量清單的基礎上根據技術部門,提出的技術措施和施工組織方案、生產部門提出的設備配備規模、勞資部提出的各工種結構和人員規模及招標文件規定的材料供應方式,確定工程量清單中各分部分項目的人力、材料、機械等的費用;根據工程所在地與現駐地距離及需調遣的人員設備數量調遣費用、項目部管理人員數量和交通工具、檢驗工具等配備情況計算現場管理費用及本工程應交的稅金;再加上招標費用和預計發生的交工后的保修服務費等計算出施工企業承攬該工程的全部直接支出。并以此作為施工企業投標報價的最低報價提供給決策者,從而為企業既能中標又能取得合理贏利奠定基礎。(2)根據報價策略,確定投標報價。有了一個項目的成本與造價,施工企業還應講究報價策略。既要考慮自身的優勢和劣勢,也要分析招標項目的特點。按照工程項目的不同特點、類別、施工條件等來選擇報價,對一個工程總報價基本確定的項目,靈活運用不平衡報價法,把某些項目的單價定得比正常水平高些,把另一項目的單價則定得比正常水平低些,但必須避免出現畸型報價,導致廢標。

2.合同簽訂階段管理

合同是工程管理的靈魂,項目的實施與管理就應將一切工作都放在合同的簽訂和管理上,爭取更多的權益,減少轉移或規避合同風險因素、降低項目成本、提高經濟效益是合同訂立的原則。因此,在合同簽訂階段就必須充分結合工程造價管理。合同價款及工程款支付是合同簽訂階段的重要內容之一,因而應按合同內容明確協議條款,對合同中涉及費用的如工期、價款及支付方式、違約爭議處理等,都應有明確的約定;在簽訂的過程中,對招標文件和設計不明確、不具體的內容可通過談判,爭取得到有利于合理低價的合同條款;同時應區分不同的施工管理模式,依據中標的工程量清單報價,界定業主和承包商之間的風險,明確索賠條款,做好項目的事前控制;此外,應爭取工程保險、工程擔保等風險控制措施,使風險得到適當轉移、有效分散和合理規避,提高工程造價的控制效量。

3.施工階段管理

在施工階段,應在滿足工程質量和進度的條件下加強成本控制。降低工程成本,技術與經濟相結合是控制項目成本的有效手段,正確處理技術先進與經濟合理兩者之間的對立統一關系,力求在技術先進條件下的經濟合理,在經濟合理基礎上的技術先進,把控制項目成本的觀念滲透到各項施工措施之中。(1)編制目標責任成本和目標責任預算。工程中標后開工之前,造價編制人員應指導項目部確定工程的目標責任成本,項目部應根據目標責任成本編制控制計劃。存中標額的基礎上調整預算以確定工程項目的預算成本,即從中標額中減掉間接費用、利潤等項目,在確定預算成本中的稅金時,如果其數額高于或低于向業主收取的數額時,要按實際應交數予以調整;現場經費中的臨時設施費根據實際需要進行調整,先將中標價中的臨時設施費減掉,再根據施工現場實際產生的費用計入預算成本。預算成本是項目成本的最高限額,嚴防突破。根據本工程的合同承諾、工程所處環境、人力、配備及市場發展趨勢分別制定出材料費、機械費、人工費及數量比較大的材料單價控制表,制定出各分部分項工程的責任預算。項目部以各分部分項工程的實物量為基礎,按照部門、施工隊和班組的分工進行分解,形成各部門、施工隊和班組的責任成本,為以后的成本控制作好準備。(2)對人工費、材料費、機械費的控制與管理。在人工費控制上實耗工日數不得超過定額工日數,并結合實際發放工資與定額工資的情況對各工種直接費用進行控制。材料采購要盡量減少中間環節或直接從廠家進貨,拉大與預算價的降幅,爭取更大的利潤空間,實現工程項目的低成本目標控制;材料采購數量原則上不得超過預算數,實耗數與預算數有差異時,應認真進行分析。關于施工機械費的控制,施工企業要切實加強設備的維護與保養,提高設備的利用率和完好率。對確需租用外部機械的,要做好工序的銜接,提高利用率,促使其滿負荷運轉,對于按完成工作量結算的外部設備,要做好原始記錄,計量準確。同時,還要按月做好成本原始資料的收集和整理工作,正確計算月度工程成本,并要按照目標責任預算考核要求按分部分項工程分析實際成本與預算成本的差異,并對其進行分析,采取積極的防范措施糾正偏差。

4.工程結算階段管理

在工程結算階段,項日經濟效益的好壞,還與最后階段工程結算編制的正確、完整與否息息相關,工程項目做得再好,如少算,漏算那都是白算,包括對前面的一切的成本控制所采取的措施,一切的努力都將會付諸東流,所以最后的匯總也顯得尤為重要。一般來說,中標價加上各種設計變更及現場簽證費用便形成了最終結算額。在向業主提出最終結算額前,造價編制人員必須與財務人員進行認真全面的核對,如發現實際支付和應收入二者之間有差距,應查明原因。

三、結束語

為加強工程造價管理,提高施工企業的經濟效益,在招標投標階段,要按照有關規定,合理確定工程造價,在工程中標后,要簽訂公平合理的合同,確定工程承包合同價;在工程實施階段,要有效地控制工程造價,對工程造價實行全過程、全方位管理等,使企業的管理水平及經濟效益得到進一步地提高。

[摘要]施工企業工程造價管理中,對工程造價在工程項目實施各階段進行有效管理,可以提高施工企業的管理水平和經濟效益。

[關鍵詞]施工企業工程造價工程項目

參考文獻:

[1]潘文,丁本信等.建設工程合同管理與案例分析[M].北京:國建筑工業出版社,2004,10.

第2篇

合同風險源于工程項目利益相關者把歸屬于自身的風險轉嫁給其他方,從而使自身風險減少到最低程度,它是工程項目自身的風險、業主資信風險、外界環境風險的集中體現。由于目前工程承包合同對承包方的制約條款相對苛刻,一般都有風險條款和一些明顯的或隱含的對承包商不利的條款,將風險轉嫁給承包方,這是施工企業進行合同風險分析時的重點內容。(1)合同中明確規定的應由承包商承擔的風險。這部分風險明確的規定了應由承包商承擔,如工程變更在5%的以內合同金額,承包商得不到任何補償,在這個范圍內工程量的增加是承包商的風險。(2)施工企業對合同缺乏辨識力。合同條款模糊、職責不全面、內容不具體,如合同中對一些問題不作具體規定,僅用“另行協商解決”等字眼;又如合同中缺少對業主拖欠工程款的相應處罰條款,承包商如果不能有效識別和修改完善這些內容,不自覺地接受了這些隱含的風險,最終導致執行過程的損失。(3)施工企業輕信業主在合同形式以外的口頭承諾,輕率地簽訂了沒有法律約束力、無法兌現的協定,最后將所有工程風險轉嫁給自身。

2風險防范的有效措施

基于對以上投標風險的識別,施工企業應不斷加強法律意識,在風險分析的基礎上,研究對策,應對各類風險??梢詮囊韵聨追矫嬷郑?/p>

2.1建立完善的投標決策機制,從源頭控制投標風險在項目投標前,施工企業應根據工程大小、項目類型進行較全面的市場調查,防止投標過程中的信息不對稱??山M織專業人員組成風險評估小組,采用定性與定量相結合的辦法,可以結合SWOT分析矩陣,根據企業風險承受能力,在權衡了風險與效益后確定投標策略。各相關部門進行標前評審,充分預計到各類風險因素,做到心中有數,避免盲目投標。

2.2完善各類資料收集建檔工作,為投標做好充分準備施工企業應將各項投標活動分類建檔,包括所參與投標項目的業主和招標單位的詳細信息,項目的建設規模、工程特點、施工內容、具體工程量,投標文件編制的施工組織設計及價格水平,整個投標過程及投標成果的分析總結,還包括其他投標單位的報價水平等,應盡可能的從多種渠道收集投標信息;對已完工項目的合同信息、現場實際發生的成本水平(人工、材料、機械的各類消耗量)等施工、管理、成本資料也要分類整理;此外,應及時收集正在執行中的項目的現場資料,如分包商的價格水平,不同地區施工市場價格信息及材料、機工具的價格水平。

2.3認真研究招標文件,精心編制投標文件一旦決定要參與投標,施工企業應組織相關專業人員對招標文件、澄清答疑文件、設計文件進行深入分析。在招標文件提供的標準要求上,結合企業自身實際及現場情況對工程進行系統分析,盡量全面的考慮可預見的風險因素,對施工方案的編制盡量細化,不同方案應進行比選論證。由于每個建設項目所處的外部環境、現場的自然地質條件、平面布置都不盡相同,在投標過程中需要具體問題具體分析。對于提供工程量清單形式招標的,需在規定時間內對工程量清單的項目和數量進行復核,盡可能地減少因工程量不清帶來的風險。造價人員與技術人員進行及時溝通,根據施工組織設計調整報價文件,最大限度地減少工程造價與實際施工不符情況的出現。

2.4增強法律意識,防范合同風險在人員配備上,投標單位需組建一個合同談判的專業隊伍,談判專家涵蓋法律、技術、工程造價、財務核算等專業,熟悉《招標投標法》及其相關配套法律法規,掌握無效中標的各種情形。他們應盡可能地從前期就介入到項目風險的辨識,從簽訂合同到整個項目的執行完工,及時發現各類風險因素,提出適宜的解決措施。在合同簽訂之前,承包商務必把有疑問的地方找業主或甲方澄清,力爭在合同中不留尾巴、不留后患:如施工合同應對項目目標及施工范圍有清晰完整的界定;雙方采用何種技術標準、規范應進行確認;合同中關于合同的類型、雙方的責任和義務,尤其是業主的免責條款,承包方都應仔細研究,把風險控制在可以承受的范圍內,防范業主利用其有利地位轉嫁風險。同時,施工企業作為投標人在進行投標準備時,要注重收集保存相關證據資料,若發現招標人、評標委員會或其他投標人有違法行為,應及時向相應主管部門反映,通過對違法行為進行追訴并確保在法律規定的時效內,最終達到保護自身合法權益的目的。

3結語

第3篇

(一)各項成本控制不到位

此項問題的主要表現在:市政項目的控制與決策的對象存在差異。在進行市政成本管理的過程中,項目成本的考核對象為市政項目所產生的直接費用,而市政項目中其他項目的經營管理費用,多數是通過公司來進行控制的。根據財務章程中的規定,項目的管理成本不能直接算入工程的成本中,而建設項目的結算利潤,使得企業的宏觀管理產生了一定的不利影響。當前,對于市政企業的成本管理,只是單單從工程的施工到竣工階段進行管理,而沒有形成前期投資決策階段、設計階段以及招投標階段的造價的管理。

(二)市政工程成本控制的方法和手段不科學

在當前的市政項目的成本管理工作中,主要管理部門是企業的財務部門,其使用的制度雖然是非常嚴格的,然而在實際的管理的過程中,沒有按照一定的科學的、系統的成本管理方法與手段,單純的只是對已產生的問題進行改正與管理。而且,某些企業在進行管理的過程中,沒有運用到科學的技術手段,仍然依賴于人工的方式,出現計算機水平低的情況,不利于成本管理工作的進行。

二、加強市政企業成本管理的措施

(一)必須合理制定目標成本

所謂的目標成本管理,指的是企業在一定的使其之內,通過各方面的努力工作,使得成本也達到相應的水平,從而保證企業能夠完成降低成本的任務。在當前的管理中,目標成本管理是一種非常重要的手段。其通過對各個部門之前進行協調與合作,進行科學的管理。所以,企業在實際的管理工作中,通過對相關參與人員制定目標,并在實際的管理過程中對自身進行控制,以使得每一位工作人員能夠主動的完成施工目標。并且,對于工作中,工作成果好的,應當給予相應的獎勵,從而更大的激發人民的生產積極性。相比于傳統的事后成本核算,目標成本管理師轉向事先成本管理,不斷的核算成本,在事后對成本的軌跡進行分析,然后從中獲取相關的規律。在市政企業的工程項目成本管理中,之所以推行目標成本管理,是受到材料價格的上漲以及成本增加等因素,為提供企業的發展競爭力所決定的。所以,為了使得企業的經濟效益增加,就需將目標成本管理的方法引入到企業管理之中。在目標成本管理中,目標成本是否合理,對于目標成本的推行以及經濟效益的提高會產生直接的影響。如果所指定的水平太高,然而通過積極的努力卻不能將其實現,就會使得職工的積極性受到很大的影響;而如果制定的水平較低,通過輕而易舉的努力就完成了,就不能夠很好地達到控制管理的目的。所以,為了制定好目標成本,就必須要對目標成本的定義進行明確,以及通過制定項目的目標成本的原則,即:生產目標的保證;先進合理的目標;對于薄弱環節的重視。

(二)努力提高人員素質,培養“復合型”的經營管理人才

要想培養“復合型”經營管理人才,就需要從“復合型”工程預算人員開始。所謂的“復合型”預算人才,即是對于施工的合同、圖紙等,按照有關的規定進行工程項目預、結算進行編制。人才作為企業發展的關鍵,市場競爭,歸根結底是人才與知識的競爭,所以,人員的素質是提高企業競爭力的重要因素。在國有企業中,對于高素質的人才缺乏相應的激勵機制。私營、民營企業則通過靈活的和高待遇的用人機制,對于高素質人才進行大量的吸引,這對國有企業來說其競爭力日益增加。而造成企業的人才的優勢不足的原因則需要從多個方面來考慮,比如對于人才用時重要、用過不要,在人才的發展上缺乏持續性。

(三)提高生產水平,增強創新意識

在進行生產成本的控制時,與生產水平的高低有著非常重要的關系,只有生產技術保證高水平,才能夠在生產的過程中最終實現利潤的最大化。所以,當前一個重要的問題就是如何提高生產力水平。首先,需要建立一個高水平的專業技術研發中,成立一個高技術團隊,使其致力于新產品、新技術的開發與應用,在充分保證產品質量的與生產進度的重要前提之下,通過自身的技術優勢,使得產品的生產成本進行有效的降低。所以,企業要在實際的管理工作中,重視對于經驗豐富人才的引入。除此之外,還要重視人才的培養,以及新技術的研發和設計。最后,在其他的一些環節中,還需要對一些不足之處進行改進,并且不斷地創新,從而實現成本的控制,有效的提供企業的經濟效益,促使企業能夠更好的發展。

三、結束語

第4篇

[論文摘要]:電力施工企業的施工項目大部分為電廠等國家投資項目,因而比一般工程項目投資更大,建設周期更長,更難管理。文章分析了電力施工企業成本控制的內容和應該采取的措施。

1.前言

目前大多電力施工企業的項目成本管理都停留在工程全部完工、結算工作結束后才由財務部門根據工程結算收入、工程實際成本來判定此工程盈虧狀況,進行評價。卻很少是施工過程中對工程項目虧損或盈利的原因進行深入的分析,評價此工程項目在日常工作管理中的一些成本控制措施的實施效果。因而尋找出電力施工企業工程項目管理中成本虧損的根本原因,進行合理的管理與控制,是很有必要的。下面僅就工程項目的成本控制實施步驟、降低成本的有效途徑方面引以闡述。

2.工程建設中的成本控制內容

2.1合同成本

電力建設施工企業所簽訂的合同主要有施工承包合同、勞務分包合同、專業分包合同以及物資采購合同等。企業往往只重視中標后的合同會簽,但工程開始前及過程中對合同管理不夠重視,造成施工項目成本控制的被動及效果不佳。應當充分重視合同的重要性,合同成本控制主要在以下幾個方面起到關鍵作用:工程量核定方式:工程款支付方式;違約責任及索賠規定因此企業及項目管理人員應當加強開工前的合同分析,全面理解合同內容及其存在的問題和風險,并對相關人員進行合同交底。在整個工程過程中使項目管理人員始終清楚地了解合同實施情況,對合同實施現狀、趨向和結果有一個清醒的認識。

設置專人管理,在施工過程中定期檢查合同執行情況,及時發現問題,防止自身違約情況發生,同時及時發現合同對方違約情況,收集資料為施工索賠及時提供相關證據,用合同賦予的權利合理增加收入,減少支出。

2.2進度控制

進度控制是保證施工項目按期完成,合理安排資源供應、節約工程成本的重要措施。進度控制主要包括進度計劃、計劃執行、進度統計、進度跟蹤、計劃調整幾個環節,進度計劃是龍頭,必須先行和及時調整,它是其他計劃編制的依據。應高度重視進度計劃的編制工作,由于電力建設工程項目涉及多個專業,因此,編制時要考慮施工方案、施工隊伍施工能力、機械能力、天氣等因素,在充分理解合同、施工圖紙的基礎上由項目經理會同各專業技術人員進行編制,確保編制的進度計劃完整性、準確性和可行性。

2.3技術管理

根據施工現場的實際情況,科學規劃施工現場的布置,為減少浪費,節約開支創造條件;依據自身的技術優勢,充分調動管理人員的積極性,開展提合理化建議活動,盡可能擴大成本控制的范圍和深度。技術人員在整個項目成本管理中起著舉足輕重的作用,施工方案、材料消耗計劃、機械使用計劃等技術工作的結果,直接影響著項目的成本消耗。

2.4質量成本和安全管理

質量成本是指為保證和提高建設產品質量而支出的一切費用,以及未達到質量標準而產生的一切損失費用之和。必須加強質量成本核算、分析及控制,嚴格按照施工圖紙及工程技術規范辦事,加強對施工人員、機械設備、材料、施工方案、施工作業環境等方面的控制,預防質量事故的發生,使因質量不合格而造成的各種返工、返修及停工損失等減少到最低限度。電力建設工程項目中存在高空立塔、基礎人工挖孔樁以及帶電調試等危險性很高的作業,一旦發生事故,會造成嚴重損失。因此,必須對危險源進行辨識、分析并采取相應的防范措施及應急方案,使施工過程避免人身傷害、設備損失。

2.5機械管理

根據工程的需要科學、合理地選用機械規格型號,通過技術經濟對比分析確定采用購買或租借機械設備方案。機械管理內容包括機械和消耗材料2個方面,建立各自管理流程并實施規范化管理。要充分發揮機械的效能,合理安排施工段落,以期提高現場機械的利用率,減少機械費成本。定期保養機械,提高機械的完好率,為整體進度提供保證。對于必須外租的機械設備,要搞好市場調查摸底,著重考慮使用計量方式和費用結算方式對成本的影響。

2.6材料管理

電力建設工程項目材料成本占工程成本很大的比例。材料采購要遵循。質量好、價格低、運距短。的原則,進場材料要正確計量,認真驗收,最大限度地減少采購過程中的管理消耗。根據施工進度計劃科學組織材料的使用計劃,避免停工待料。材料的領用應嚴格控制,定期盤點,隨時掌握實際消耗和工程進度的對比數據。對于周轉材料要及時回收、整理使用完畢及時退場,這樣有利于周轉使用和減少租賃費用,從而降低成本。

3.尋找有效途徑,實現成本控制目標

降低項目成本的方法有多種,概括起來可以從組織、技術、經濟、合同管理等幾個方面采取措施控制。

3.1采取組織措施控制工程成本

首先要明確項目經理部的機構設置與人員配備,明確處、項目經理部、公司或施工隊之間職權關系的劃分。項目經理部應協調好公司與公司之間的責、權、利的關系。其次要明確成本控制者及任務,從而使成本控制有人負責,避免成本大了,費用超了,項目虧了責任卻不明的問題。

3.2采取技術措施控制工程成本

施工技術方案的優劣影響施工成本。在傳統的成本理念中,往往忽略了技術的經濟成本含量,只注重了施工工藝的結果,造成了成本的盲目加大。就拿施工現場的一個起重機吊裝方案來說,同樣的一種吊裝結果,卻會有相差懸殊的吊裝成本。應該對標書中主要技術方案作必要的技術經濟論證,以尋求較為經濟可靠的方案,從而降低工程成本。

3.3采取經濟措施控制工程成本

采取經濟措施管制工程成本包括:

(1)人工費控制

人工費占全部工程費用的10%左右,所以要嚴格控制人工費。對于勞動力資源的配備,項目經理必須心中有數,避免搞人海戰術,統籌安排施工步驟和工序,有針對性地減少或縮短某些工序的工日消耗量,從而達降低工日消耗,控制工程成本的目的。

(2)材料費的控制

材料費一般占全部工程費的70%左右,直接影響工程成本和經濟效益,對材料費的控制是施工成本控制的重要內容。?在保證工程質量的前提下,合理、節約地使用各種材料,控制材料費用,力求用低價材料代替高價材料,加強周轉料管理,延長周轉次數等,對于減少流動資金的占用、降低工程成本具有很現實的意義。主要做好兩個方面的工作。

(3)機械費的控制

首先,要在租賃與自購之間做出抉擇。每個公司根據自己實際情況,站在不同的角度,有不同的戰略定位,因地制宜。加強租賃設備計劃的管理,充分利用社會閑置機械資源,從不同角度降低機械臺班價格。其次,盡理減少施工中所消耗的機械臺班量,通過全理施工組織、機械調配,提高機械設備的利用率和完好率,我們必須在機械管理、日常維修上下達力氣,加強現場設備的維修、保養工作,降低大修、經常性修理等各項費用的開支,避免不正當使用造成機械設備的閑置。

4.結束語

施工項目成本控制是一項復雜的系統工程,以上講到的施工項目成本控制,在使用時需要靈活運用,實際操作應因地制宜。不同的工程規模、不同工程特點、不同的電力建設企業、不同的管理體制都有差別。但不管怎樣都是電力建設企業對生產經營所消耗的人力資源、物質資源和費用開支進行指導、監督、調節和限制。所以“增產節約,增收節支”是每一個電力建設施工企業的共同點,這就需要在實踐中不斷地總結和提高成本控制的方式和方法,以保證項目成本目標的實現。

參考文獻

第5篇

摘要:根據工程建設施工成本控制的實踐,詳述了建筑施工企業成本控制的依據,并且分析了建筑工程企業施工成本控制的主要措施,為建筑施工企業成本控制管理起到一定的積極作用。

關鍵詞:建筑施工;成本控制;措施

在建筑市場競爭日益激烈的今天,工程中標價格普遍較低,所以在施工中控制成本,提高經濟效益,成為施工企業面臨的主要問題。在項目管理中,項目施工現場所耗費的人工費、材料費、施工機械、使用費、現場其他直接費及項目為組織工程施工所發生的管理費用之和是建筑施工成本。

1施工成本控制依據

1.1工程承包合同

施工成本控制要以工程承包合同為依據,圍繞降低工程成本這個目標,從預算收入和實際成本兩方面,努力挖掘增收節支潛力,以求獲得最大的經濟效益。

1.2施工成本計劃

施工成本計劃是根據施工項目的具體情況制施工成本控制方案,既包括預定的具體成本控制目標,又包括實現控制目標的措施和規劃,是施工成本控制的指導文件。

1.3進度報告

進度報告提供了每一時刻工程實際的完成量,工程施工成本實際支付情況等重要信息。施工成本控制工作正是通過了實際情況與施工成本計劃相比較,找出了二者之間的差別,分析偏差產生的原因,從而采取措施改進以后的工作。

1.4工程變更

在項目的實施過程中,一旦出現變更,工程量、工期、成本都必將發生變化,從而使得施工成本控制工作變得更加復雜和困難。因此,施工成本管理人員就應當通過對變更要求中各類數據的計算、分析,隨時掌握變更情況。

2施工成本控制措施

2.1建立成本管理組織機構,構建成本控制體系

確定企業在具體的工程項目上的部門和責任人,成立項目經理部各職能部門,并制定各部門職責,明確項目部及各專業成本管理的責任人。要堅決克服責任不落實,成本只在口頭上控制的現象。在成本控制過程中,項目經理及各專業管理人員都負有成本責任感,相應地應享有一定的權限,包括用人權、財權等。

2.2建立項目成本核算制

成本核算是工程項目實施過程中運用會計、統計等手段,對實施項目的過程中所發生的一切耗費進行核算,在這一過程中,必須嚴格遵守國家的會計制度和相關的財經制度,遵紀守法,依法納稅。只有通過嚴肅認真、切實可行的項目成本核算,驅動各方面利益。

2.3編制目標成本,下達成本控制責任指標

根據企業的要求,結合已簽訂的合同、施工組織設計或施工方案、材料市場價格等相關資料,制定一套符合市場實際的內部目標成本,用來作為成本責任指標考核的依據,下達到項目經理部。項目經理部應根據有關費用與相關責任人的關聯程度把成本指標分解到有關部門和個人,實行全員控制。

2.4做好施工組織計劃

施工組織計劃是對工程項目進行管理必不可少的手段。主要內容是根據工程項目的規模、所處的自然環境和施工環境確定完成施工任務。

2.5做好成本事前控制

成本預測就是結合企業施工技術條件和發展目標,運用一定的科學方法,對一定時期或一個成本項目的成本水平、成本目標進行測算、分析和預測。成本預測是一個完整的決策過程。通過預測可以為企業降低成本指明方向和途徑,為選擇最優計劃方案提供科學的依據。

2.6加強成本的事中控制

成本的事中控制是加強成本管理,降低工程成本的關鍵環節,除了建立成本控制責任制外,還需從以下幾個方面實行控制。人工費的控制;材料費控制;機械使用費;其他直接費的控制;間接費用的控制;安全事故的預防及措施;安全事故的預防及措施;質量成本控制;加強合同管理;提高財務人員素質。

2.7在竣工驗收階段,應抓好每個單項工程的完工清算和整個項目的竣工決算

當整個項目完工后,應按合同要求,及時組織有關人員搞好竣工決算,核實項目發生的實際成本,分析目標責任成本的執行情況,在辦理工程竣工決算時,必須認真清理實際計量及實際施工過程中的認證工作。工程計量人員要計算分部分項工程的直接成本并與預算成本對比,以發現是否存在中標定額外還需業主簽認的費用,預算人員必須與財務人員進行認真全面的核對,相互補正,以免漏項,確保取得工程結算收入,財務人員應扎扎實實進行材料及固定資的清理,加強對各種應收賬款的追討力度,避免損失。

2.8規避客觀因素引起項目成本的增加

引起施工企業項目成本增加客觀因素很多,物價上漲、業主違約、天氣影響等等。因此,承包商應合理規避風險,轉移風險。施工企業因為工程項目的特殊性,受天氣的影響較大,不同的項目在不同的氣候條件下受影響的程度不同,企業應根據項目所處環境做出判斷,充分理解天氣對工程項目的影響,合理安排工作內容,并盡可能利用天氣為工程項目服務。

第6篇

1.工程前期造價管理

在石油工程項目建設前期,相關的造價管理人員應根據項目可行性報告制度出詳細的投資估算,明確具體的投資規模并且對項目建設過程中可能存在的一些影響造價的風險因素,如市場材料價格波動、環境因素、技術因予以充分考慮,并采用相應的防范措施。因此,所謂的投資估算應采取動態估算模式,即為后期的各種造價影響因素留取足夠的變動空間,以便于最大限度發揮其對項目投資的控制作用。同時,如經過投資估算后的經濟效益不高的項目,應避免盲目投資行為的發生。

2.項目設計階段的造價

控制設計是項目施工的藍圖和依據,根據過往的實踐經驗來看,石油項目在設計階段對于整體造價的影響通常都在35%—75%之間,設計階段造價管理的重要性由此可見一斑。作為現代化石油企業,控制好設計階段造價,可以從以下兩方面著手:

(1)將設計理念貫穿于具體設計中來

設計階段控制造價的關鍵子阿姨處理好技術和經濟二者之間的關系。一方面,參與項目設計人員不僅應熟悉自己本專業內的技術知識,如材料性能、規格、結構等,還需要了解市場中不同材料的市場價格及行情等,以便于在設計過程中在滿足技術條件的基礎上降低建設成本。例如,在選擇建筑材料時既要反對過分強調節約投資而不顧項目先進性、安全可靠性和節能性,又要避免造價高低,不切實際地追求先進、保險、功能齊備的現象,設計人員應該從過去的“畫了算”轉變為“算著畫”,即帶著節約成本的理念一邊計算一邊設計。另一方面,石油企業項目建設的相關造價人員應積極參與到設計階段中來,給設計人員從經濟的角度提出合理的建議或更好的方案,以便于從建設單位的角度來控制造價。只有充分做好技術和經濟指標的完美結合,做好設計方案的技術經濟比選優化,動態地跟蹤反饋造價信息,才能主動地控制工程造價,提高設計質量,減少不必要的資源浪費。

(2)推廣標準化設計

油田地面建設工程中,除了地理位置和環境的影響之外,其它因素都具有很大的相似性。例如儀器設備以及管道的敷設等,尤其是氣田建設的相似性更大。因此,項目設計階段應積極推廣標準化設計和模塊化設計,這樣可以有利于節約設計費用、縮短設計周期,最終降低項目建設成本。另外,推廣標準化設計,還有利于項目建設的相關施工單位提前準備組織、生產,使施工速度大大加快,有利于保證工程質量,又能降低建安工程費用。生產標準化構件能使工藝定型,有利于提高工人的技術水平和降低人工費用的發生。

3.施工階段造價管理

施工階段是石油工程建設和費用發生的主要環節,石油企業要想提高項目整體質量并且降低成本,就應當做好施工階段的造價管理。通常,施工階段各項費用的發生都會有實現的預算,因此該過程的關鍵就在于將預算和實際費用進行嚴格的對比,確保各項費用都是在預算基礎上發生的。如實際費用超出預算標準,應及時分析其原因并在后續工作中予以調整。另外,施工階段應在滿足質量的基礎上盡量控制好各項變更的發生,從而減少工程索賠。因為變更通常屬于設計以為的內容,這部分造價在前期的預算中也多數沒有被考慮到,而降低工程變更和索賠的內容,對于建設單位而言無疑是有利的。

4.項目竣工決算階段

決算階段是控制造價的最后一道關卡,作為建設單位造價管理人員,應首先根據施工單位提交的竣工資料和竣工圖紙與現場工程內容進行核實,尤其是核實重要材料的規格型號是否與圖紙相符,工程量內容是否與施工合同相吻合等。石油工程項目中,多數都是隱蔽工程,這就要求在部分工程隱蔽之前的驗收環節,造價管理人員應和現場工程師一起驗收,主要核實隱蔽工程量和工程質量是否合格,并做好現場文字和圖片記錄,以便于竣工后與施工單位進行核算。其次,造價管理人員應本著嚴謹和為企業負責的態度,在核算過程中不確定的問題不能僅僅依據竣工圖紙,而是到現場實量實測,并且相關的造價費用也應當自己獨立驗算,然后和施工單位提交的決算書進行核對,這樣才能降低發生漏洞的風險。

二、結語

第7篇

關鍵詞:施工階段,成本控制,施工企業

一、引言

隨著建筑業市場的競爭加劇,如何搞好成本控制,使經濟效益最大化已經成為施工企業提高自身競爭力的重要途徑。但很多施工企業還沒有意識到成本控制的重要性,沒有將成本控制工作落到實處,或者是成本控制的體系不夠完善,致使工程項目施工過程中出現了很多浪費,增加了工程項目的成本。這必將導致施工企業利潤的減少,減少企業的內部積累,也會降低施工企業的競爭力,從而阻礙企業的長遠發展。

二、施工企業施工階段成本控制概述

施工階段的工程成本是指建筑施工企業以工程項目作為成本核算的對象,在施工過程中,所耗費的生產資料,轉移價值和勞動者的必要勞動,所創造的價值的貨幣形式,或者說是工程項目在施工過程中,所發生的全部生產費用的總和。

按成本的經濟性質,工程成本可以分為直接成本和間接成本。直接成本指施工過程中,耗費構成的工程實體,包括人工費用、材料費用、機械使用費用、其它直接費用;間接成本指企業內部為組織和管理工程施工所發生的全部支出,包括:管理人員的職工福利費、固定資產折舊費、固定資產修理費,還有水電費、保險費等。

工程項目成本控制是在保證滿足工程質量、工期等合同要求的前提下,對工程項目實施過程中所發生的費用,通過進行有效的計劃、組織、控制和協調等活動實現預定的成本目標,并盡可能地降低成本費用、實現目標利潤、創造良好經濟效益的一種科學的管理活動。加強工程項目成本控制,是施工企業增強企業競爭力的有效途徑。但目前我國施工企業在施工階段的成本控制中還存在許多問題。

三、施工階段成本控制中存在的問題

(1)對成本控制認識上存在誤區。工程成本控制是對工程施工全過程進行控制,需要所有的施工人員參與,絕非像有的人所認為的那樣,成本控制是財務人員的事情,和其他人員無關。如果成本控制僅僅是財務人員的事情,就會使導致工程技術人員只注重工程的技術問題,采購人員只關心設備、材料的采購問題,雖然這看起來分工明確,但如果他們都不關心工程的成本,就會為了將自己的工作干得最好,而通過增加工程成本的途徑來提高自己工作的質量。從決策上來說,每個職能部門工作達到最優,對于企業來說未必是最優的。企業是要在保證工程質量的前提下,使企業利潤最大化。

(2)施工階段成本控制體系不夠完善?,F在工程項目一般都是項目經理負責制。施工企業一般在工程項目施工之前,成立項目小組,由項目小組定期向企業回報工程的實施情況,權力下放了,但沒有明確和權利對應的責任。而項目小組呢,有的項目經理根本就沒有將成本控制提上日程,因為成本控制所帶來的效益是企業的,而工程項目由于將成本控制而帶來的質量問題是屬于自己的。有的項目經理把成本控制作為可有可無的部分,直接將其作為任務交給財務人員。沒有形成一套完善的成本控制體系,從項目全局進行成本的控制。

(3)忽視了工程項目的質量控制?!百|量成本”是指保證和提高工程質量而發生的一切必要費用,以及因未達到質量標準而蒙受的經濟損失?!百|量成本”分為內部故障成本、外部故障成本、質量預防費用和質量檢驗費用等。保證質量往往會增加成本,但不能因此把質量與成本對立起來。由于在人們的意識里,質量的提高必然是以增加成本為代價,所以項目經理為了免于承擔質量責任,往往就片面地強調質量,而不進行成本的控制,這就降低了施工企業的經濟效益;有的項目經理片面強調工程的成本控制,致使質量上不去,可能會增加因未達到質量標準而付出的額外質量成本,還給企業帶來了名譽上的損失。

(4)缺乏相應的激勵機制。施工企業除了要明確項目經理的權力和責任外,還應該建立相應的激勵機制。獎罰分明,是促進施工企業成本控制的動力,也是實施低成本戰略的重要武器。當前施工企業在員工的績效考核方面,尤其是成本控制的績效考核方面,很少有明確的規定。這在很大程度上挫傷了員工的積極性,使成本控制做不到實處。

(5)對施工過程缺少有效管理,尤其是對材料的管理。工程項目中成本的主要構成因素有材料成本,人工成本等。但在施工過程中,由于施工企業對施工過程缺少有效管理,導致材料的浪費和窩工現象,這大大增加了工程項目的成本。

(6)缺少索賠的意識,致使施工企業每年在官司上賠了很多錢。由于工程項目涉及的合同項目很多,就很容易產生違約行為。施工企業如果缺乏索賠的意識,就不能有效地進行索賠和反索賠的工作。

四、施工階段成本控制的方法

1.強化成本控制理念,完善成本控制體系。成本控制的各項指標都有綜合性,項目經理作為項目的直接負責人,負責項目的一切經濟活動,包括成本的控制。首先,施工企業應該明確項目成本控制和質量控制等責任和相應的獎勵措施,獎罰分明,提高項目經理和項目組人員的積極性。其次,項目經理應該領導項目小組制定工程成本控制的具體措施,對項目小組的成員進行培訓,強化成本控制的理念,建立適合工程項目的成本核算崗位責任制,規定項目小組成員在核算中的作用、地位和所負的責任及考核獎勵的辦法,還要對工程成本控制的實施情況進行定期檢查,找出成本控制中的問題,及時總結經驗和工作中的不足,并使之與項目組人員績效掛鉤,進行獎罰,制定項目組內部的獎罰措施,對工程項目進行全過程的成本控制。

2.明確施工過程中工程成本控制的內容,有針對性地進行成本控制。我們要對工程成本進行控制,不能靠喊口號,或者靠降低工程質量來縮減成本。在工程項目中,我們所要進行成本控制的內容一般包括合同控制、材料控制、質量控制和費用控制。

合同控制:在施工階段成本控制的一個重要組成部分就是對工程項目變更實行有效控制。工程的施工一般都是以施工圖紙和相關承包合同為依據。項目經理應該根據合同要求的工程項目、質量、進度等指標,詳細地編制好施工組織設計,作為制定計劃成本的基礎。對合同中的暫定項目和存在變更的分項工程,要進行嚴格審核,及時申報。

材料控制:施工項目的工程材料費一般要占工程總成本的60%左右,顯然材料成本是成本控制的重頭戲。材料控制主要靠改進材料的采購、運輸、收發、保管等方面的工作,減少各個環節的損耗,節約采購費用;采用精益的管理原則,合理堆放現場材料,減少二次搬運;對材料的領取做好管理工作,杜絕材料的浪費。材料控制包括材料用量控制和材料價格控制兩方面。材料用量的控制包括:①堅持按定額確定的材料消費量,實行限額領料制度,施工人員只能在規定限額內分期分批領用,如超出限額領料,要分析原因,及時采取糾正措施;②改進施工技術,推廣使用降低材料用量的各種新技術、新工藝、新材料;③加強現場管理,合理堆放,減少搬運,降低堆放、倉儲損耗。材料價格的控制包括:①對材料的采購價格進行控制。企業應通過市場調研或者通過咨詢機構,了解材料的市場價格,在保證質量的前提下,貨比三家,選擇較低的材料采購價格;②對材料采購時的運費進行控制。要合理地組織運輸,材料采購進行價格比較時要把運輸費用考慮在內。在材料價格相同時,就近購料,選用最經濟的運輸方法,以降低運輸成本;③要合理地確定進貨的批次和批量,還要考慮資金的時間價值,確定經濟批量。

質量控制:在施工過程中,要嚴把質量關,項目小組的人員要把自檢工作貫徹到施工的整個過程中,施工企業還應該定期對工程項目進行質量檢測,做到工程一次合格,杜絕返工現象的發生,造成不必要的人力物力的浪費。

費用控制:工程項目的費用主要就是管理費用我們要精簡管理機構,減少不必要的工資支出和職工福利費支出;對一些低值易耗品要做好記錄,按計劃支出;對業務招待費更要嚴加控制,避免蛀蟲借此項目大吃大喝,或者中飽私囊。

3.做好施工階段的索賠工作。施工索賠是由于業主或其它方面的原因,致使施工單位在施工過程中付出了額外的費用或造成損失,施工單位通過合法途徑和程序,要求業主償還其施工中的費用損失。索賠已經成為工程項目合同實施過程中的重要內容之一。常見的索賠內容有:①不利的自然條件與人為障礙導致費用損失加大或工期延誤引起的索賠;②由于業主和工程師方面的原因,引起施工臨時中斷和工效降低導致人工費、材料費、設備費增加而提出的索賠;③業主和工程師加速指令,要求承包商投入更多資源,加班趕工來完成施工項目,導致工程成本的增加;④業主材料質量問題或材料供應不及時引起的索賠;⑤由于物價上漲因素,帶來了人工費、材料費、施工機械費的不斷增長,導致工程成本大幅度上升引起的索賠;⑥其它方面的索賠:如工期延長和延誤的索賠、拖欠支付工程款引起的索賠、停電、停水的索賠等。施工企業一定要增強索賠意識,加強索賠管理,做好索賠資料的收集、整理與保存工作。并且要工程項目施工過程中發生的重大問題作好記錄,有關部門簽字,然后存檔。

五、結語

施工企業施工階段的成本控制是一個非常復雜的問題,涉及的內容很多。在競爭日益激烈的今天,企業之間所比拼的就是質量加價格,而成本又是制定價格的基礎,所以如何在保證質量的前提下,降低工程項目的成本已經成為施工企業能否持續發展的基本條件。本文通過對工程項目成本控制中的一些問題的分析,提出了進行成本控制的一些建議,希望施工企業能把成本控制作為企業的核心任務。

參考文獻:

1.黃東進,施工階段成本控制探索,科技資訊,2006(31),51。

2.陳志江,陳靜,淺談項目開發中施工階段的成本控制,四川建材,2006(2),119-120。

国模一区二区三区四区视频,亚洲精品毛片久久久久久久,岛国永久av网站,久久九九99这里只有精品,国产av日韩aⅴ亚洲av,a级毛片三级全黄,超碰大香蕉99,亚洲综合激情久久久久,欧美精品一区二区三级理伦电影,伊人久久中文字幕,日韩欧美中文字幕不卡
噗嗤噗嗤啊太深太粗视频| 伊人久久大香线蕉一区二区| 久久国产精品午夜亚洲av| 亚洲av精品福利| 97国产精品久久超碰| 国产欧美久久久久爽精品| 国产打野战在线播放| 国产一级一级毛片女人精品| 国产高清成人大片| 新金梅瓶2 国语完整版| 女人借种一级毛片| 久久精品一区二区三区在| 黄色视频毛片a级| 中文字幕无码日韩专区免费| 亚洲色无码播放亚洲成AV| 亚洲高清免费不卡视频| 一级a爱免费观看网站网址| 一区二区三区在线资源观看| 99国产一区二区三精品乱码| 午夜在线不卡精品国产| 成人毛片60女人毛片免费| 久久综合网亚洲国产| 国产精品一区二区三区绯色av| 国产麻豆精品一二区| 免费在线看黄色的网站 | 五月情丁香婷婷| 黑人40厘米全进去了欧美| 奈奈美被公侵犯到怀孕在线观看| av男人天堂网| 成人国产三级午夜高清电影在线| H无码精品动漫在线观看免费| 亚洲国产精品成人久久综合影院| 久久成人有码精品| 亚av在线中文字幕| 精品不卡国产一区二区三区| 亚洲黄片av在线播放| 午夜福利在线观看免费高清| 午夜男女爽爽爽免费播放| 台湾毛片在线播放| 在线观看av天堂| 吃美女奶头的视频网站| 精品一区二区电影在线| 乱码午夜av噜噜噜噜| 免费国产无遮挡黄的网站 | 亚洲国产av新网站| 色8久久高潮影院| 久久综合成人影院| 美女很黄在线观看| 免费看a级黄色片| 精品久久久久轻点太大| 久久精品视频黄色精品网站| 日韩欧美乱码在线| 亚洲精品国产一区二三区| 国产精品视频一区二区三区观看| 三级黄线播放影院| 国产免费黄色视频一区二区三区 | 亚洲成年人影院在线观看| 男女成人av免费高清在线播放| 国产精品无码一区二区在线观看| 亚洲精品久久久久久国产网站| 免费看在线黄色a级毛片| 精品动漫一卡2卡三卡4卡乱码| 热门久久高潮黄片| 最近2019免费中文字幕视频亚洲熟妇| 亚洲无线码高清在线观看| 中文字幕精品第一页在线观看| 三级黄色视频免费看| 国产黄在线观看免费播放| 成人午夜影院在线免费观看| 美女午夜国产福利| 国产高清精品二区三区| 色狠狠久久AV北条麻妃| 亚洲激情美女在线观看| 精品久久久久久久人妻蜜臀av| 国产爽视频在线免费| 日韩一区二区三区免费片| 日韩免费高清中文字幕av| 亚洲av黄片一区二区三区| 999成人永久免费视频| 亚洲a在线观看免费视频| 国产探花精品在线| 亚洲中出视频免费| 国产成人av性色在线观看| 精品亚洲午夜久久久久| 涩涩爱成人免费视频| 国产视色精品亚洲一区二区| 国产精品久久久久一区二区三区密| 女人被爽到呻吟喘息的视频| 亚洲狠狠婷婷综合久久久| 全球精品老司机福利在线观看| 亚洲av国产aⅴ精品一区| 99热播这里只有精品| 色天天天天爽夜夜| 色婷婷久久久亚洲欧美| 亚洲av手机免费在线| 国产欧美成人免费看| 国产av人人夜夜澡人人爽麻豆 | 波多野结衣av人妻一二三区| 亚洲欧美日韩清纯唯美 | 特级毛片A级毛片免费播放| 日本亚洲欧洲中文日韩| 在线麻豆国产传媒国产| 国产精品欧美观看| 国产精品免费看久久久| 黄频在线免费观看aa| 老司机午夜av福利片| av最新版中文字幕在线| 99久久精品无码专区| 久久久国产99久久国产久麻豆| 久久麻豆婷婷一区| 99久久嫩草影院| 国产av色黄网站| 久久一区二区亚洲精品| 全身赤裸裸跳舞免费无遮挡| 亚洲中文字幕久久久久久| 桃花在线观看免费观看手机| 老女人看片网站| 国产精品人妻99一区二区| 国产成人av大片大片在线播放| 国产男女内射视频| av在线播放亚洲精品| 欧洲av亚洲| 黃色A片三級三級三級| 免费网站mv高清在线观看| 亚洲成人av资源在线观看 | 一本久道中文字幕av| 精品国产亚洲一区二区三区| 国产999久久精品免费视频| 12周岁女全身裸在线观看A片| 一区日韩二区人妻精品av| 美妇啊灬啊灬用力…啊快乡村寡妇| 亚洲精品国产av久久久久| 波多野结衣AV在线无码中文18| 宅男噜66国产精品观看| 日本高清一二三区| 在线观看av不卡| 午夜福利久久久影院| 亚洲高清视频在线观看免费 | av的网站在线免费观看| 男人添女人下部高潮免费看| 真人男女猛烈裸交动态图| 国产综合av性色在线影院| 国产精品激情综合| 亚洲av成人精品国产| 一级黄色大片a| 对白离婚国产乱子伦视频大全| 成人精品一区二区三区免费看多人| 欧美精品在线观看一区二区| 午夜久久精品av| 极品美女999插插插| 亚洲av色片在线观看| 国产老熟女打炮| 国产精品亚洲第一区在线| 亚洲黄片av在线| 国产精品亚洲一级av第二区| 久久亚洲精品无码观看不卡 | 色吧5色婷婷| 扒开腿使劲操我逼视频| 久久亚洲第一页| 对着岳的大白屁股就是猛| 国产成人av综合久久蜜臀| 国产又黄又涩视频| 国产黄a三级三级三级中文| 极品人妻被内射中出| 国产欧美一区精品| 国产精品a人片在线观看| 可以免费看毛片的网站| 精品伊人久久久大香线蕉| 强制高潮18XXXX按摩| 免费av不卡在线免费观看| 中文字幕久久小说| 久久精品一区懂色| 国产各种高潮合集在线观看MP4| 久久精品一区二区三区在| 日本免费爽快片| 亚洲综合久久在线| 亚洲一区二区三区四区五区乱码| 成人影院亚洲天堂| 国产伦精品区二区三区免费| 亚洲中文无码AV永久不收费| 夫妇交换绿帽子系列视频 | 国产在视频线在精品视频2020 | 人妻有码中文字幕在线| 秋霞网站黄色一级国产毛片| 一区二区三区欧美激情视频| 老妇avcom| 国产精品乱码一区二区三区软件| 日本免费网站2021年能用的| 精品久久人妻久久| 国产呻吟久久蜜乳av| 午夜免费观看成人啪视频的777视频 | 午夜理论2019理论无码| 欧美激情亚洲专区一区二区| 蜜桃av麻豆一区中文字幕| 亚洲日本乱码中文字幕| 看中国男人操女人逼视频| 国产欧美久久久| 99国产精品一区二区三区| 亚洲AV永久无码一区二区三区| 成a人片国产精品| 免费观看美女视频的网站| 在线观看国产免费a∨网站| 黑人40厘米全进去了欧美| 国产成人在线99| 欧美精品第六区| 少妇一区二区三区,| 欧美亚洲综合天堂| www.52我爱av好色.com| 午夜福利高清视频| 好男人视频在线观看一区| 一级黄色片视频| 国产黄色在线观看三级| 日日摸夜夜噜| 99久久首页| 91久久99久久91熟女精品| 自偷自拍亚洲综合精品第一页| 美女高潮喷水被强摸下面| 色图亚洲综合网| 成年人免费看视频欧美| 日本国产欧美在线观看| 免费av亚洲电影| av在线国语对白| 国内精品久久久久久久久久清纯| 伊人久久精品亚洲午夜| 韩国三级中文字幕HD| 又粗又硬又爽黄色视频免费看看| 国产综合久久一区二区| 福利国产一区二区三区| 国产影片中文字幕久久| 老熟妇乱又伦| 精品久久久久轻点太大| 亚洲中文精品乱码| 99视频在线观看97| JIZ中国ZZ老师喷水| 亚洲成人噜噜噜| 欧美一区二区三区激情片| 亚洲熟妇自偷自拍| 亚洲无在线观看视频| 日韩一区二区三区免费精品视频| 国产成人女人毛毛片视频| 国产又爽又黄的视频| 亚洲欧美一区二区三区| 亚洲欧美精品中文一区二区三| 久久国产精品大桥未久av| 国产精品久久大香蕉| 久久无码中文字幕久久无码| 女人自慰喷潮A片免费观看| av免费观看网站不卡| 久久精品一区亚洲| 放荡的情欲护士2| 国产高清真实破学生处| 亚洲欧美成人vr| 国产精品国三级国产AV| 337P西西人体大胆瓣开下部| 啊av影片在线| 亚洲精品中字中出无| 精品久久99国产精品| 亚洲国产色综合| 亚洲成人久久一区二区| 国产精品一区二区av麻豆蜜臀| 午夜麻豆福利片| 精品国产女人久久久久| 色婷婷久久国产| 中文亚洲激情| 在线观看中文字幕激情网站| 国产精品va免费在线观看| 亚洲人成伊人网| 欧美国产一区精品| 国产在线观看三级视频| 又粗又硬又爽免费视频| 青岛熟妇有对白叫亲爱的视频 | 又粗又硬又黄又爽的视频| 美女直接被靠免费视频| 国产精品美女久久久久久吹潮| 久久伊人国产一区二区| av乱码久久久久久一区二区| 97人妻人人| 国产精品40熟女一区二区| 日韩高清免费在线观看一区| 国产精品亚洲第一区在线| 亚洲精品无码不卡在线播放| 疯狂做受DVD播放免费| 中文字幕亚洲乱码熟女丨区2区| 国产精品免费视频内射| 日韩av不卡播放| a天堂tv香蕉| 免费观看全部的毛片| 国产内射黄色视频| 中国少妇高潮喷水免费可以看 | 久久综合亚洲色一区二区三区| 午夜精品av国产| 色欲色香天天天综合网站 | 亚洲精品中文字幕午夜| 久久99精品国产超碰超| 又黄又硬又粗又长又爽的视频| 中文字幕人妻一区二区三区人妻| 日本熟妇人妻系列专区| 亚洲在线观影| 欧美亚洲精品| 极品午夜福利1000在线| 一二三区人妻| a级毛色黄片| 亚洲精品一区二区不卡| 在线观看免费观看日韩av| 亚州av伊人| 特级高清牲交生活片| 国产偷国产偷高清精品| 愿我如星卿如月,夜夜流光相皎洁| 99热99这里只有精品| 成人在线欧美激情| 被黑人巨大进入12次高潮视频| 免费高清欧美一区二区三区| 婷婷91麻豆精品国产人妻在线| 亚洲龙腾小说视频图片一区| 日韩欧美不卡视频一区二区三区| 一级黄色片特级黄色片片片| POREN 19学生| 精品久久成人区二区| 亚洲av综合色区av| 中文字幕人妻有码av一区| aa级黄片免费视频| 无码亚洲成A人片在线观看手机看 正在播放国产多P交换视频 | 午夜免费一级片| 久久精品视频免费看看| 少妇人妻久久综合中文| 69免费毛片看| 久久中文字幕123| 看全色黄大色黄大片女爽一次| 久久色成人一区二区三区| 韩国一区二区三区免费| 欧美一区国产一区激情| 国产精品无遮挡裸体视频| 亚洲亚洲免费色网| 看成年女人午夜毛片| 久久精品国产成人综合婷婷免费| 国产精品一线视频| 婷婷六月综合丁香| 波多野结衣一区麻豆| 最新国产内射视频| 老司机天堂影院在线观看| 亚洲色噜噜网站在线观看| 久久99一区二区三区| 久久久亚洲精品蜜臀| 国产精品va在线播放我和闺蜜| 99热久久是国产免费| 久久久久久久国产电影| 精品亚洲欧美日本在线观看| 无码爆乳护士让我爽| 国内精品人妻久久毛片αpp| av久久亚洲精品| 乌克兰少妇性疯狂| 国产黄色男女啪啪视频| 国产精品国产三级专| 亚洲成av人片午夜| 丝袜中文字幕国产一区| 日射香蕉爱爱av| 亚洲欧美清纯另类| 天堂网WWW资源| 成人国产刺激精品久久久| 亚洲福利中文av在线| 国产精品色啪| 免费乱理伦片在线观看2018| 最新国产亚洲av福利| 怡红院在线亚洲| 720高清完整版播放| 久久精品视频,久久精品视频黄色| 色婷婷偷男人的天堂| 久久人妻av系列| a毛看片免费观看视频女人| 又黄又爽又色无遮挡免费网站| 亚洲av第五页| 女人午夜免费黄色片| 国产一卡二卡三卡四卡2021| 97精品国产一区二区三区四| 日韩精品无码一二三四区A片| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 性在线观看视频| 美女高潮爽到喷出尿来网址| 国产一级一级毛片女人精品| 嫩草影院久久tv| 国产在线精品免费观看一区二区| 美女裸体图片18以下勿进| 日韩欧美视频午夜一区二区| 粉嫩精品国产尤物在线观看| 亚洲五月天丁香| 免费看一级av毛片| 日韩精品青青草原| 成人免费激情在线视频| 国产精品无毛一区二区三区| 国产精品国产三级国产av丨| 亚洲精品不卡的av| 9|热爆私密按摩偷拍| 白饿罗斯毛片| 中日韩精品一区二区有码| 国内a级黄色毛片| chinese国产HD中国情侣| 国产午夜精品一区在线高清| 国产高清videosdesex| 欧美国产日本在线不卡| 国产欧美一级二级三级| 一区二区三区不卡视频在线青草| 国产精品导航网站| 亚洲欧美国产视频在线观看| 欧美激情极品国产一区二区三区| 久久精品国产亚洲av高清w| 白带异常呈黄色| 国产精品呻吟av久久高潮| 成人免费一区二区av电影| 亚洲av高潮喷水久久天堂| 亚洲AV永久无码精品| 国产精品综合亚洲区| 无码做爰欢H肉动漫网站在线看| 男人女人特黄视频| 午夜福利一区在线| FREE性中国熟女HD交换| 在线观看成人一区二区三区 | 国产精品40熟女一区二区| 在线激情成人小视频| 老女人粗又爽a级毛片免费| 亚洲精品影院一区二区| 日本Av无码波多野结衣| 草的爽AV导航| 一级黄色大片a| 40岁成熟女人牲交片20分钟| 久久人人爽人人片浪潮a| 日韩国产欧美精品在线| 国产美女免费福利电影| 成人区人妻精品一区二区18| 亚洲AV日韩AV欧V在线天堂 | 久久精品亚洲夜色国产av| 精品亚洲999| 亚洲伊人论坛| 国产偷国产偷高清精品| 日本高清视频网站色| 久久人成人国内精品| 中文子幕无线码一区tr| 欧美亚洲精品激情中文字幕| 一级aaaaa片免费毛片| 麻豆激情四射av| 成人午夜在线观看欧美| 91专区中文字幕| 人妻系列内射中出视频a级毛片| 日韩国产精品免费av久久98| 日韩亚洲成人动漫| 亚洲美女久久 久| 亚洲人成免费播放| 女人18毛片水真多免费观| 色欧美精品视频| 国产日韩欧美123| 美女视频黄免费看| 午夜亚洲国产理论片二级港台二级 | 色综合狠狠亚洲欧美一区二区 | 亚洲理伦在线中文字幕a| 老司机深夜福利未满十八| 被男狂揉吃奶胸60分钟视频| 色婷婷六月亚洲婷婷丁香| 国产精品美女久久久久久免费| 国产精品久久久久久久密密| 国内精品一线二线三线区| 玩弄放荡人妻少妇系列电影| 91内射极品人妻| 亚洲天堂av成人在线观看| 日韩高清在线中文字带字幕| 黑人欧美特级aaaaaa片| 久久精品99精品国产亚洲性色 | 久久久成人免费电影| 久久天堂av在线| 亚洲国产精品亚洲一区二区三区 | 国产波多野结衣一区二区| 日韩欧美中在线视频免费观看| 性欧美精品18videosex| 国产欧美日韩精品A在线观看| 亚洲欧美日韩中文高清| 亚洲精品乱码一区二区在线| 亚洲一区二区三码| 成人毛片a级毛片免费观看99| 超薄丝袜脚在线| 男女啪啪进出阳道猛进| 人妻被中出中文字幕| 亚洲精品a久久久久| 人妻边接电话边出轨| 国产精品亚洲精品欧美精品| 黑人巨大欧美成人精品一区二区| 日日艹夜夜撸| 人妻中文制服中文| 久青草国产97香蕉在线影院| 亚洲美女高潮久久久久久久久| 深夜a级毛片| 伊人久久综在合线亚洲| 日韩三级视频在线观看| 日本成人三级电影网站| 又色又爽又黄无遮挡免费的网站| 电家庭影院午夜| 国产美女免费观看高潮视频| 久久大香蕉精品视频| 久久这里只有精品19| 亚洲妇女自偷自偷图片 | av天堂伊人网| 国产精选av香蕉片| 亚洲人77777在线观看| √在线天堂新版资源| 国产三级三级三级精品9ⅰ区| 一区二区三区精品毛片| 91久久精品国产一区二区三区| 国产成人剧情AV麻豆映画| 国产高清成人大片| 在线观看国产黄色片| 精品国产视频999| 久久最新地址中文字幕| www.91久久中文字幕| 日韩亚洲欧美在线一区| 日本理论片午夜理论片| 国产福利不卡在线观看| 麻豆成人av免费大全在线观看| 久久精品国产亚洲av亚洲| 国产爽视频在线免费| 久久精品久久久久久噜| 日韩一本色道免费dvd| 日本免费一区二区三区伊甸园| 国产精品久久夜夜| 国产精品一区二区不卡在线| 免费国产伦精品一区二区三区| 色护士亚洲精品影院手机版| 国产99久久久国产精品爱久久| 中文字幕制服av| 亚洲AV无一区二区三区久久| 丁香六月欧美| 久久在热精品| 国产午夜欧美日韩| 久久亚洲综合激情| 午夜福利二三区免费看| 欧美第一特黄大片在线| 多人伦精品一区二区三区视频| 熟女人妻のav中文字幕| 亚洲国产乱爱| 精品日韩福利视频| 夜夜嗨一区二区三区精品性| 中文字幕人妻在线一区有码| 麻豆成人精品在线观看| 亚洲老司机午夜福利在线观看| 人人人妻人人澡人人爽欧美| 一区二区三区国产综合在线观看| 国产成人自拍系列| 免费一区二区三区毛片基地| 黄色视频毛片a级| 欧美日韩亚洲国产乱| 黄网站色视频免费观看无下载| 成人免费视频三区四区| 久久久久久久婷婷免费视频| 日韩黄色小视频| 一区国产精品| 国产精品免费视频能看的| 国产打野战在线播放| 欧美日韩一区二区三区在线观看 | 小雪的13又嫩又紧又多水| 波多野结衣av二区三区| 777米奇影院奇米网狠狠| 金瓶3之鸳鸯戏床| H肉无修动漫在线观看应用| 美女隐私无遮挡网站小便| 看又色又爽成年女人毛片| 精品国产自在现线电影| 强奷绝色年轻女教师| 国产卡一卡二卡| 亚洲精品国产熟女久久久蜜柚| 成人激情亚洲一区二区| 忘忧草在线观看免费| 辽宁熟女高潮狂叫视频| av天堂中文字幕网| 99只要精品| 日本一级中文字幕久久久久久 | 久久9精品视频| 国产免费的黄色视频完整版| 少妇人妻真实偷人精品视频网站 | 日本午夜色视频在线观看| 国产精品久久女| 亚洲熟女综合av| 一区二区日韩欧美中文字幕| 日本乱偷中文字幕| 亚洲国产国产av| 男女高清视频,网站大全| 国产精品人妻99一区二区| y111111国产精品久久久| 两个人免费观看的高清视频| 亚洲黄色av视频| 成人免费在线播放av| 午夜福利视频亚洲区| 国产精品麻豆久久网站| 苍井空高潮喷水在线观看| 久久精品女人av天堂免费av| 午夜剧场a级毛片| 亚洲黄片av在线播放| 亚洲av熟女在线观看| 在线观看99午夜福利| 老司机av电影天堂| 韩国午夜理伦三级好看| xxoo啪啪动态图| 亚洲国语对白在线精品一区在线 | 国产一区二区高清视频女| 午夜精品久久久久久蜜桃| 欧美日韩亚洲国产一区| 人妻少妇精品专区性色app| 亚洲av成人精品国产| 中文字幕在线视频一区大师| 久久精品成人免费电影| 裸体艳情视频在线观看网站| 人妻三级中文字幕久久| 国产精品国产三级大全| 男女生羞羞视频网页| 在线视频 激情图片 三级| 中文字幕av亚洲精品一| 女被啪到深处GIF动态图做A | 寡妇好丰满奶好大在线观看| 久久香蕉超碰| 免费在线看黄色的网站 | 激情综合亚洲欧美成人| 亚洲高清国产拍精品闺蜜合租| 蜜臀av国产亚洲欧美xxx| 欧美午夜精品久久久久久蜜臀| 国产欧美日韩一区二区三区四区| 国产亚洲jizz在线观看| 日本欧美韩国女人插b黄色大片| 亚洲永久免费视频最新网站| 日韩av高清在线| 91成人午夜影院| 久久国产精品色香蕉91| 久久爽国产熟妇熟女| 又黄又爽又粗又硬视频| 成人高清精品亚洲| 北条麻妃中文字幕av| 又黄又爽又涩的美女视频| 日韩在线观看中文字幕视频| 91香蕉久久精品成人软件| 日本系列有码字幕中文字幕| 99久久首页| 免费一级黄色片视频在线观看 | 女人18个毛片视频| 最新国产成人AV网站网址| 精品不卡国产一区二区三区| 国内熟女中文字幕人成乱码视频 | 日本一级毛色大片| 国产精品嘿咻av| 久久精品人人做人人爽老司机| 国产精品二区激情视频| 免费观看欧美色视频| 欧美精品中文字幕无线码一区| 亲胸揉胸膜下刺激视频免费看| 国产精华免费| 欧美另类清纯字幕乱码| 国产乱码精品一区二区三区蜜臀| 国产av零色中文网| 激情偷乱人伦小说| 老司机午夜免费观看| 欧美亚洲综合一区二区三区| 国产精品三级大全| 亚洲不卡免费视频观看| 学生双腿白浆高潮视频| 99久久久国产露脸精品| 免费观看的a级毛片| 久久这里只有精品中国| 最近2019中文字幕一页| 国产成人系列免费观看| 免费国产成人aⅴ观看 | 电影朋友夫妇:交换| 字幕网av中文在线| 国产91精品导航| 五月伊人亚洲精品一区| 大肉大捧一进一出好爽视频| 免费av午夜在线观看| 国模欢欢炮交啪啪150| 亚洲AV无一区二区三区久久| 免费黄网站久久成人精品| 欧美精品一级黄色| 欧美熟妇精品另类91| 久久性视频一级片| 91av中文字幕在线| 只有这里有精品99| 欧美一区二区三区免费的网站| 嫩草影院国产在线观看| 欧美剧情日韩精品| 少妇人妻精品综合一区二区| 美女毛片亚洲| 91av网站免费观看| 成人毛片15女人毛片免费看| 欧美综合精品一区二区| 禁室培欲3:香港情夜| 精品久久久了| 公交车被CAO得合不拢腿| 黄色网址不卡在线观看| 18禁裸体自慰免费观看| 亚洲区一区二区三在线观看| 强奷漂亮饱满雪白少妇| 久久久久久久午夜视频| 成年女人看A片免费视频| 在线观看成人一区二区三区四区| 亚洲国产第一站精品蜜芽| 91亚洲国产成人综合在线| 亚洲一区午夜av| 大香蕉视频一区二区三区| 小h片在线播放免费毛片| 无人区乱码三区| 波多野结衣av二区三区| 国产午夜精品1| 高清免费毛片一区二区三区| 亚洲免费午夜av| 大量国产私密保健视频| 国产精品激情在线播放| 一级a爱做片观看免费韩国片| 无码黄动漫在线观看| 免费操人妻一区二区| 新欧美三级经典在线观看| 亚洲青青草国产| 19禁免费视频无码网站| 精品国产福利久久| www.色小姐.com| 男女真实无遮挡XX00动态图| 97人人人人人人人人人| 国产精品VR无码专区| 成年人免费看视频欧美| 中文乱码字幕午夜无限观看| 装不下已经流出来了好烫| 久久99国产探花| 最近免费中文字幕中文高清3| 最近最新中文在线观看视频| 美女被爽到高潮视频| 国产综合色产在线精品| 扒开腿让我添视频| 国产精品久久大香蕉| 成熟女人牲交视频| av一区二区三区在线观看免费| 成人欧美三区| 九九99热久久精品66| 12周岁女全身裸在线观看A片| 99久久精品午夜一区二区一| 亚洲av日韩av永久无| 少妇喷水高潮免费看| 国产乱码精品一区二区三区四| 妓女院18禁止观看| 亚洲中文字幕岛国av| 热久久精品推荐| 台湾佬中文娱乐网| 国产高清精品二区三区| 综合国产亚洲精品a在线观看| 在线免费av网站观看| 精品久久av免费| 午夜免费观看成人啪视频的777视频| 国产成人综合在线观看不卡| 乱码日韩欧美| 国产成人一区二区精品播放| 精品久久久久久,| 翁熄粗大交换王丽霞| 18禁无遮挡在线网站| 一级做a爰片久久毛片国语| 新搬来的四个爆乳邻居| 国产一区二区三区电影在线| 国产精品成人国产乱| 97人妻天天添夜夜摸| 一级a毛片在线免费观看| 欧美成人午夜免费视频网址 | 久久精品人人人妻人人爱| 又黄又爽的视频网站| 男人天堂精品视频| 亚洲精品www久久久久久久| 日日夜夜想日日夜夜摸| 暖暖韩国日本大全免费下载 | 性av电影一区二区| 日韩欧美另类亚洲中文字幕| 在线视频网站中文字幕| 亚洲欧美日韩永久在线| 国产在线一区二区综合免费视频| 欧美综合区自拍亚洲综合绿色| 精品无人乱码一区二区三区介绍| 久久亚洲欧美一级| 香蕉精品视频网址| 国产日产成人精品一区二区三区| 日本少妇高潮正在线播放| 538在线观看一区二区三区| 天堂av日韩av在线| 国产无套毛片野战视频| 一区二区三区国产精品乱码| 欧美VIDEOS粗暴高清| 欧美人与性动交| 国产在线偷看观看免费| 亚洲高清成人一区二区三区| 999精选免费视频| 亚洲熟女精品久久| 亚洲永久视频免费| 精品动漫一卡2卡三卡4卡乱码 | 日韩免费一区二区三区中文字幕| 国产午夜欧美日韩| 丰满人妻妇伦又伦不卡区| 久久精品国产亚洲av涩爱| 翘臀熟妇的娇喘后进| 国产亚洲欧美日韩一区午夜电影| 99精品视频久久香蕉| 三级黄色国产| 久久国产av精品| 美女乳头被舔| 97人人模人人爽人人喊免费从| 护士奶头又大又软又好摸| 日韩中文字幕在线观看免费视频| 国产欧美日韩中文久久| 亚洲高清av一区二区三区网站| 国产JJIZZ女人多水| 国产 国语对白 露脸| 欧美成人aa在线观看视频网站| 国产91色亚洲| 婷婷精品久久人妻啪啪网| 久久久久亚洲av国产精品| 丝袜美腿一区二区三区| 色欲色香天天天综合网站| 我与么公激情性完整视频| 日韩精品av网址| 亚洲av综合伊人av加勒比| 999呦交小u女精品视频| 日韩黄色录像欧美黄色录像| 亚洲av色婷婷精品久久| 色老久久精品偷偷鲁一区| 性大片免费播放器| 边吃奶边下摸的视频| 国产一区二区激情视频| 国产av在精品二区| 最好看的2019中文无字幕| 国产欧美日韩一区二区三| 国产免费一区二区在线播放| 毛片在线看的免费网站| 欧美日韩亚洲中文字幕三| 欧美极品一区二区三区四区| 亚洲av男天堂| 免费看小黄鸭av片成人| 午夜性刺激爽免费视频5| 亚洲成人手机| 亚洲一区和二区色| 亚洲欧美日韩国产一| 欧美日韩国产91| 小荡货又紧又爽奶头好湿视频| 91成人性生交大片免费看| 18禁男人添女人无遮挡| 有码人妻中文字幕| 国产成人亚洲综合图区| 久久永久免费人妻精品下载| 国产呦系列呦交| 免费在线青草视频| 欧美日韩精品成人二区a∨| 国产精品亚洲大片| va激情在线看免费 | 一级av黄色在线观看| 被拉到野外强要好爽流水| 自拍偷亚洲综合第9页| 国产精品呻吟av久久高潮| 欧美日韩一卡2卡三卡4卡新区| h片播放国产| 午夜爱爱视频免费| av在线国产色| 欧美综合在线一区二区三区| 亚洲国产精品美女自拍| 中文字幕在线视频日韩欧美| 日本AAAAA级特黄大片| 国产成人精品久久二区二区91| 国产中年淑女户外野战色| 99久久精品一区二区三区| 国产精品精品国产色婷婷| 国产麻豆成人久久| 一区二区中文字幕人妻寝取| 亚洲一区二区三区av黄片| 精品一区二区三区蜜桃| 日韩丝袜超薄黑色丝袜在线观看| 少妇被粗大进出爽叫| 亚洲色噜噜网站在线观看| 亚洲欧美日韩中文高清| 亚洲一区av在线蜜臀| 办公室做好硬好紧我要视频| 天堂av一区2区| 青青草在线观看视频| 夜夜做夜夜添| 亚洲精品中字中出无| 亚州精品永久免费视频| AV电影网站| 毛片av网址| 欧美精品久久天堂久久精品| 国产免费黄色视频一区二区三区 | 美女被扒开腿做视频| 久久久久久国产精品女| 丝袜高跟在线一区| 久久国产男人的天堂| 高清中文字幕在线咪咪爱| 自拍亚洲视频在线观看| 18禁网站在线无毒免费观看| 91av中文字幕网| 亚洲熟女少妇网站| 日韩欧美国产一区二区三| 香蕉久久综合网| 欧美熟妇丰满XXXXX| 亚洲熟妇中文字幕五十中出| 边吃奶边下摸的视频| 西西人体大胆啪啪私拍| 欧美极品一区二区三区四区| 久久久久久国产精品中文| 亚洲日本不卡| 亚洲最新网址在线观看| 俺也久久电影网| 午夜a级成人免费毛片中文字幕| 久久久久久毛片免费观看| 久久婷婷国产精品综合| 国产免费av在线免费| 超薄肉色丝袜脚交调教视频| 亚洲国产欧美成人精品| 国产精品三级精品三级在线观看| 日本免费网站人成| 亚洲欧美成人综合另类久久久| 午夜福利论理片| 亚洲第一网站在线观看的吧| 亚洲一二区欧美日韩在线播放| 阿~再深一点~好舒服| 18毛片a毛片免费| 亚洲一级午夜福利| 日韩亚洲高清一区二区三区 | 有色视频在线观看不卡| 国产高清在线观看视频一线| 国产美女午夜免费视频| 人妻天天摸日日碰夜夜爽| 精品亚州av一区二区三区 | 放荡的女教师3在线观看| 一本精品久久a| 亚洲精品国产一区二三区| 在线播放网站亚洲| 黄片视频免费观看30分钟| 国产乱码精品一区二区16| 成年男女免费视频网站| 丁香婷婷激情五月| 一本色道久久亚洲精品综合| a√天堂中文资源在线| 久久精品亚洲一本| 成人av伦理电影| 91av国产成人网| 在线免费蜜桃av| 亚洲AV性色在线观看| 亚洲国产日韩综合在线| 亚洲精品综合欧美一区变态| 99双精品飞久久久久久久久| 亚洲国产麻豆| 美女黄频视频在线| 超黄超污超爽无遮挡网站| 亚洲高清视频在线观看免费| 愿我如星卿如月,夜夜流光相皎洁| 精品一区二区激情免费视频| 白袜男高中生GAY网站| 国产爽快片一区二区三区| 日韩亚洲av免费电影| 一级aaa特黄av片在线观看| 男人操女人黄网站| 精品国产乱码一区二区三区a舔| 啦啦啦免费视频卡一卡二| 日韩国产欧美一区二| 内射多人视频| 成人av福利app网站大全| 在线视频 激情图片 三级| 亚洲字幕欧美三区| 久欠精品国国产99国产精2021| 国产成人久久精品麻豆| 少妇人妻系列无码专区| 久久久人妻中文字幕| 中文字幕av无乱码| 99热精品最新地址| 久久热久久热精品| 精品少妇内射三级| 黑人插入美女视频| 日本欧美国产区一区| 国产午夜免费观看视频| 人妻熟女一区二区aⅴ在线视频| 日本午夜激情视频官网| 亚洲欧美精品综合在线| 亚洲国产男人的天堂| 色94色在线观看| 亚洲精品伊人爱爱综合影院| 国产视频在线观看一区二区| 免费毛片在线浏览| 亚洲天堂网资源在线| 女同事醉酒被迷奷系列在线| 美女扒开内裤羞羞网站视频| 啊好舒服再快点国产在线观看| 色婷婷婷亚洲| 亚洲欧美偷自拍| av秋霞在线| 综合亚洲av| 国产精品一区二区免费欧美| 久久精品国产熟女| 精品一线二线三线区va| 精品一区二区三区无吗免费蜜桃| 色偷偷最新版av人人做人人爽| 高潮喷水av在线| 亚洲欧美日韩综合图| 正在播放国产美女福利vip| 久久制服诱惑一区二区| 亚洲大片av一区| 久久精品国产亚洲av毛片| 成人久久av爱乃娜美免费观看| 国产伦一区二区三区精品视频 | 极品少妇的粉嫩小泬视频| 麻豆av亚洲精品一区二区| 老熟女老女人国产老太| 国产不卡码视频| 精品亚洲美女| 中文字幕aⅴ天堂在线| 国产夜夜夜夜夜夜夜夜夜| 亚洲男人天堂8| 二区三区午夜| 日本熟妇人妻XXXXXHD| 国精品午夜福利视频不卡无毒| 大又大粗又爽又黄的a级毛片| 国产午夜福利精品久久日韩| 亚洲一区二区av| 日韩欧美精品一区二区三区经典| 久久久久久久精品99q| 国产精品熟女一区二区三区视| 超碰在线人妻干| 亚洲精品第二区| 欧美日韩国产一区二区三区免费| 亚洲精品av一区二区三区在线| 亚洲福利国产精品| 欧美亚洲三级成人| 国产欧美一区色二区三区| JAPAN强要VIDEOD警妞| 亚洲1区中文字幕| 国产视频精品视频精品| 免费妇人av| 午夜福利视频更新| 国产熟女欧美一区二区| 人妻在线中文字幕av| 999精品视频免费看| 美女高潮喷水抽搐中文字幕| 国产乱码精品一二三四在线观看| 国产精品毛片最新| 国产黄色视频在| 亚洲欧洲自拍拍偷午夜色无码 | 久久国内精品自在自线图片| 中日人妻少妇中出视频一区二区| 亚洲精品国产乱码久久久久久| 精品欧美一区成人| 日韩av高清免费在线观看| 成人国产亚洲精品一区| 亚洲综合区国产| 国产av电影精品| 国产精品国产三级国a| 午夜日韩欧美国产| 美女露出尿口喷水无遮挡| 免费av大蜜桃| 亚洲av一影院| 成人18禁啪啪网站免费软件| 强奷绝色年轻女教师| 成人免费黄色小说视频| 中文字幕视频免费看| 老湿机69福利区无码| 一区二区三区视频日韩| 国一区二区三区在线| 成人999精品影视| 一区二区欧美色| 人妻少妇视频在线二区| 黄色免费av黄色| 人妻中文制服中文| 色欲色香天天天综合网站| 亚洲一区av在线播放| 成年男女免费视频网站| 午夜天堂影视香蕉久久| 国产乱码1区2区| 亚洲欧美国产国产综合精品一| 内射极品美女少妇| 欧美成人一区二区三区六区| 日本系列有码字幕中文字幕| DJ国产一卡二卡三卡| av天综合av亚洲| 老司机午夜免费在线亚洲| 黄色成人免费大全| FREEXXXXHD国语对白| av一区二区三区不卡| 亚洲av黄片一区二区三区| 亚洲欧美日韩国产精品专区95| 国产色系在线| 女人自慰喷潮A片免费观看| 国产亚洲欧美卡通动漫| 国产精品99精品一区二区三| 国产黄色视频免费在线看| www.熟女精品| 亚洲久久av在线| 狠狠色噜噜狠狠狠狠97| 亚洲av成人波多野一区二区| 欧美三级精品视频在线观看视频 | 亚洲人午夜射精精品日韩| 亚洲精品网站在线观看免费| 精品一区二区激情免费视频| 久久久久久久久久久黄色| 国产成人精品福利久久| 国产午夜视频性色| 日本蜜桃免费观看mv| 韩国三级中文字幕HD| 日韩专区欧美精品| 国产风韵犹存在线观看| 色婷婷一区二区三区四| 久久99国产成人亚洲精品jk| 国内精品久久国产| 看黄色片子一级片| 国产精品人妻熟女av久久蜜桃| POPNHUB国产在线观看| 国产在线精品视频免费 | 国产午夜视频在线免费观看| 18禁高潮娇喘喷水视频| 国产精品女上| 熟女超碰熟女久久熟女伊人| 啪啪啪亚洲综合色美利坚合众国| 青青草亚洲视频在线观看| 中文字幕日韩高清一区| 2亚洲精品一区二区三区| 欧美激情极品国产一区二区三区 | 国产精品一区激情电影| 日韩一区二区三区影院| 国产精品一区二区高清在线观看| 韩美一区二区三区视频在线播放| 国产精品久久一卡二卡| 亚洲av综合一区二区三区| 永久久久国产精品电影| 99久久免费看片| 人妖高潮A片免费视频| 桃花社区视频在线| 各类女厕正面偷拍精品| 适合女士自慰时看的黄文| 亚洲综合性AV私人影院| 亚洲欧美国产日韩一区| 毛片在线一区二区三区| 男男小受被啪啪网站| 欧美成人免费一区二区三区四区 | 国产一级a爱片免费看| 99久久婷婷国产精品联想比结伴| av在线免费观看国产| 秋霞久久亚洲精品成人| 国产av激情一区二区三区四区| 小说一区二区图片视频| 欧美极品在线第一页| 国产黄片在线免费观看视频| 日韩高清av免费在线观看| 女人被c到高潮视频免费观看| 国产美女被侮辱网站| 免费日韩av影视网站| 国产激情在线观看的| 夜夜骑日日爽| 久久麻豆成人精品av网站| 国产综合久久一区二区| av一二三区在线观看| 99国产精品欲一区二区三区| 国产成人精品日本亚洲77美色| 老司机在线精品视频播放| 无码亚洲成A人片在线观看手机看 正在播放国产多P交换视频 | 午夜无遮挡免费视频| 蜜臀久久99精品久久酒店| 亚洲精品一卡2卡3卡4卡乱码 | 成年18禁动漫在线看网站| 亚洲国产欧美69| 欧美爆乳少妇A片| 一天接了8个客人肿了照片| 精品国产日韩亚洲一区| JAPANESE高潮护士| 欧美aa在线观看| 国产乱人偷精品视频| 亚洲龙腾小说视频图片一区| 人人爽久久久噜噜噜电影| 国产家庭乱视频| 亚洲成人精品电影网站| 最近中文视频字幕大全| 久久九九AV免费精品| 各类熟女熟妇真实视频| 青青草国产成人久久| 国产在视频线在精品| 久久两性午夜视频| 黑人黄色在线视频| 国产3p一区二区三区视频| 欧美人人妻人人| 极品粉嫩学生国产在线| 国产亚洲精品超碰热| 一本综合久久| 亚洲国产一区二区三区网站| 成人午夜在线观看欧美| 国产精品亚洲w码日韩中文| 国产亚洲vvv| 97超碰精品成人国产| 一级a爱做片观看免费韩国片| 麻豆成人观看| 性色av大全在线观看| 国内精品一区二区三区四区| 成人二区免费视频| 最新亚洲av日韩av欧美av| 成人免费观看www在线| 凸凹人妻人人澡人人添| 美女的高潮视频网站| 亚洲国产一区二区三区最新| 一本久久a久久免费综合| 又爽又粗又黄的视频| 欧美人与黑人交性| 新欧美三级经典在线观看 | 日韩中文字幕在线观看免费视频 | 女人18毛片| av亚洲aⅴ久久精品| 久久婷婷精品| 苍井空免费AV片在线观看GVA| 亚洲AV午夜精品无码专区| 一区二区亚洲乱码| 国产精品40熟女一区二区| 欧美激情精品免费观看| kk成人影院| 美女黄频视频网站大全| 美女黄是视频免费看| 叉开腿做爽爽视频| 国产精品内射视频| 美女福利精品久久| 亚洲国产精品无码久久网速快| 国产欧美成人免费看| 亚洲成人a级片| 天天躁日日躁夜夜躁免费视频 | 日韩成人在线网| 日韩一区二区三区免费看片| 国产对白精品国语在线观看| www.毛片免费视频| 中文精品一卡2卡3卡4卡| AV区无码字幕中文色| 人人妻人人爽人人插| 青草草永久视频| 全国精品视频久久| 女生已经开始抖了还能继续吗| 精品视频在线观看自拍自拍| xx亚洲美女久久| 中文综合在线 | 国产精品人妻熟女av久久| 国产美女羞羞高潮| 有码中文字幕在线| 久久精品影院6| 国产一区二区观看视频| 国产午夜电影一区二区| 永远的赞歌女声完整版| 国产精品免费观看在线| 久久精品影院免费观看| 一级黄色视频免费观看不卡| 国产一区二区视频精品| 日日爽夜夜爽网站| 欧美一区二区三黑人| 国产精品碰碰现在自在拍| 色费女人18毛片a级毛片视频不| 99久久精品午夜一区二区一| 国内揄拍国内精品人妻| 亚洲免费中文字幕一区| 国产av零色中文网| a级片久久免费观看| 国产va免费在线观看| 性少妇偷窥video | av免费一级毛片| 永久免费A片无码无需播放器| www.欧美成人午夜| 亚洲精品中字中出无| 男人操女人黄网站| 午夜男人亚洲天堂| 亚洲成人国产精品网| 国产精品无遮挡裸体视频| 特级婬片女子高清视频| 国产男女羞羞视频网站| 浴室挺岳双腿之间| 国产美女高潮免费看| 可以在线观看的av网站| 免费黄色视频永久观看| 亚洲男生天堂av| 欧美精品一区二区免费开放 | 操欧美日韩逼| 我去也我来也www色| 亚洲欧洲日产国产日韩系| 日本人妻| 一本色道久久综合亚洲aⅴ| 美女隐私无遮挡网站小便| 亚洲国产精品sex| 正在播放国产美女福利vip| 久久精品人人妻人人爽人人爽| 男女午夜性视频| 一二三四在线视频2| 亚洲大色av| 亚洲人成色777777在线观看| 少妇一级淫斤内谢视频| 国产高潮美女av| 有码二区字幕一区人妻| 国产亚洲欧美日韩精品一区二区三区| 欧美亚洲综合在线中文字幕| 午夜福利网站1000一区二区三区| 久久精品熟女亚洲av18禁| 欧美+亚洲+日韩+国产| 精品人妻少妇一区二区三区98| 99国产综合亚洲精品| 中文字幕丝袜亚洲| 国内精品久久久久久久久久清纯| 不卡av免费国产| 人妻少妇又紧又骚又爽| 狂干人妻少妇视频| 国产精品视频中文字幕91| 最新国产成人AV网站网址| 99色热这里只有精品| 亚洲中码人妻中文字幕| 精品人妻一区二区三区免费v| 欧洲av福利大| av在线免费高清不卡观看| 成人久久亚洲欧美| 攵女乱H边做边打电话| 夜夜操夜夜操夜夜完| 午夜视频在线观看免费国产| 91久久嫩草精品电影| 热99re8久久精品国产| 亚洲国产剧情在线观看| 国产午夜精品一二区理论影院| 羞羞影院午夜男女爽爽应用| 老司机免费视频久久| 97人妻天天添夜夜摸| 亚洲欧美日韩乱码人妻精品| 亚洲精品欧美精品一区二区| 偷拍亚洲另类无码专区制服| 蜜桃av成人永久免费| 极品少妇高潮喷水抽搐| 五月婷婷丁香网站| 中文字幕久久有码| 夫妇交换刺激做爰电影| 久久国产乱子伦免费精品 | 亚洲成人久久一区二区| 4438x8成人网亚洲av| 亚洲999精品| 人人妻人人添人人爽欧美图片| 日日夜夜操网爽| 亚洲中文av免费| 欧美黄色第一页| 国产单亲对白刺激| 日韩岛国大片av久久久久久久| 人人爽人人爽人人爽人人片av| av麻豆专区| 亚洲欧洲日产国产日韩系| 18videosex极品性欧美| 亚洲精品高清自拍| 久久天堂av在线| 粗大内捧猛烈进出视频| 美女被强,射一奶子| 11一一15萝裸体自慰| 久久成人一区二区精品| 国产亚洲欧美中文字幕在线| 国产精品一区二区三区四区久久| 女被啪到深处GIF动态图做A| 黄色的视频网站在线| 国产av一区二区精品久久| 999小视频网站| 最新国产内射视频| 国产永久av不卡在线观看| 波多野结衣乱码中文字幕| 免费一级av高潮喷水| 国产91精品网站在线观看| 国产1区2区3区精品| 亚洲国产精品无码久久网速快| 夜夜躁狠狠躁网站| 国产精品一区二区免费欧美| 4399韩国电影免费观看| 亚洲av成人波多野一区二区| 国产精品亚洲一二三在线| 91午夜精品亚洲一区二区三区| 人妻在夫面前被性爆| 香港a级毛片在线播放| 久久久久久久精品99q| 日本最新免费av| 国产一级特黄大片在线观看| 99热思思这里只有精品| 国产国内久久精彩国语对白视频| 成人亚洲1区二区| 亚洲美女久久男人天堂| 小太正Gay初精自慰 | 亚洲永久中文字幕| 亚洲成年毛片| 97人妻人人澡人人爽| 日本一二三区视频观看| 装不下已经流出来了好烫| 一区中文字幕人妻| 亚洲欧美国产日韩一区二区| 综合久久国产精品| 可以免费看黄片的视频| 背德乱辈伦中文字幕日韩电影片| 国产一区二区三区午夜精品| 裸露双乳挤奶无遮掩裸体私房照| 免费毛片在线观看网站| 国产永久在线免费观看视频| 亚洲欧美日韩一区二区三区四区 | 91精品久久综合熟女蜜臀| 精品免费视频99| 欧美成人国产高清视频| 欧美亚洲丝袜另类| 国产精品久久av一区| 电信19元200g通用流量卡| 人妻中文字幕小视频| HD老熟女BBN| 六月丁香在线播放网址| 色婷婷偷男人的天堂| 99亚洲精精品大全中文字幕| 国产美女视频免费18| 国产精品乱码久久久久| 又黄又爽又免费观看的视频| 91av看片在线| 男女激情床震呻吟视频链接| 女人自慰喷潮A片免费观看| 一区二区三区在线观看国产精品| 亚洲欧洲最新av| 曰本大片播放器| 日韩精品免费视频一区二区三区| 日本v片在线高清不卡在线观看| bt天堂中文最新版网| 国产欧美激情一区二区三区-老狼| 91精品国产综合久久香蕉网| 国产激情一区二区三区在线播放| 国模生殖欣赏337METCN| 朝鲜少妇漂亮毛茸茸| 大香蕉久久cao| 欧美黑人又粗又| 国产欧美日韩精品专区黑人| 精品一区二区三区在线免费| 国产精品香蕉在线免费看| 免费18禁免费网站| 无遮挡久久网18禁禁禁| 亚洲精品欧美日韩动漫| 超黄超污超爽无遮挡网站| 久久久久久久久99精只大国产| 18videosex极品性欧美| 丰满熟妇bbbbxxxx| 亚洲精品久久久久久国产99网| 国产欧美一区色二区三区| 精品久久久久轻点太大| japanese丰满熟妇人妻| 精品国产成人一区二区| 特黄三级毛片在线观看| 亚洲精品一区在线观看网站 | 久久国产乱子伦精品免费女人国产| 久久久久精品电影大全| 国产精品二区激情视频| 色播在线免费播放| 国产一区欧美日韩| 国自拍偷拍18禁| 成人av视频电影| 黑人日本aww大黄色视频| 国产精品亚洲怡红院使用方法| 久久精品国产99精品亚洲密| 伊人久久综合热| 极品粉嫩国产免费观看| 国产综合av性色在线影院| 国产精品乱人伦中文| 超碰在线人妻干| 久久精品中文字幕免费视频| 男人狠狠天堂| 久久亚洲精品男人天堂| 2021少妇久久久久久久久久| 丰满少妇被猛烈进入| 新欧美三级经典在线观看| 久久精品国产亚洲av香蕉明 | 国产午夜精品1| 99久久伊人精品影院| 扒开腿让我添视频| 国产免费一区二区三区五区久久 | 欧美日韩亚州在线| 免费高清欧美一区二区三区| 中国老女人XXHD| 中文字幕一区二区三区日韩欧美| 老司机午夜免费福利视频| 亚洲狠狠婷婷久久久久图片| 我要看免费的国产黄视频| 国产无遮挡又黄又爽久久 | 黄色视频无遮挡在线免费观看| 区一区二区三在线观看| 99热播这里只有精品| 国产色版视频免费| 日本亚洲视频一区| 国产亚洲综合欧美在线热| 99久久婷婷国产综合精品电影| 2021日产乱码网站| 国产高清一国产AV| 99久久免费看片| 日本高清视频欧美| 国产伦一区二区三区视频涩爱| 久久国产精品99久久蜜臀| 亚洲国产另类欧美| 性av电影一区二区| 午夜视频一区二区免费久久| 99久久久区一区二区三| 欧美精品一区二区三区aⅴ在线| 亚洲伊人色区| 又黄又爽又色无遮挡网站| 欧美国产精品一二区| 草莓视频毛片免费看| 国产无遮挡裸露视频免费| 国产乱码精品一区二区三区粉嫩| 中文字幕在线9页| 国内精品一线二线三线区| 日韩精品国产另类专区| 精品久久久久久久久久久久久| 99久久嫩草影院| 国产无遮挡又黄又爽久久 | 国产无遮挡裸露视频免费| 综合色站国产| 女人被c到高潮视频免费观看| 国产av电影精品| 成人久久av一区二区三区| 国产高清videossex久久| 亚洲黄片av在线播放| 免费久久99精品国产婷婷| 国产国拍亚洲精品永久| 国产精华免费| 高清国产天堂在线bt免费资源| 潮喷大痉挛绝顶失禁电影| 美丽人妻被黑人配种 | 国产精华精选| 国产精品40熟女一区二区| 国产精品成人黄片在线播放 | 国产乱子伦60女人的皮视频| 又长又大又硬又爽又黄的视频| 亚洲精品不卡的av| 欧美日韩国产高清一级黄片| 成人综合网站欧美| 日韩一级久久久久久久大片| 雪白丰满熟妇| 额~啊~啊~~啊~啊快用力视频| 欧美xxxx性aa| 97精品久久人人爽人人爽下载| 激情偷乱人伦小说| 中文字幕一区二区三区日韩欧美| 97在线视频首页| 天堂a中文在线资源库| 久久99久久国产毛片基地| 99这里都是精品这里有精品| 亚洲高清国产一区| 日本三级高清| 黄色毛片三级朝国网站| 国产av日韩aⅴ亚洲av| 日韩人妻一区二区av| 国产在线第一区二区三区| 亚洲欧美无人区乱码| 亚洲国产精品久久人爰| 无码超乳爆乳中文字幕| 美女脱了内裤打开腿让人的桶| 一本一本综合久久| 亚洲国产一区二区免费在线| 老司机午夜视频十八福利| 久久久久av亚洲精品| 欧美成人精品一区二区三区中文| 久久综合成人影院| 变态挤奶水AV大片| 99精品免费观看视频88| 亚洲中文av中文字幕在线| av天堂日韩av| 线在在线精品视频| 娇妻公务员被领导玩弄| 久久麻豆成人精品av| 久久精品熟女亚洲av18禁| 99久久婷婷国产精品2020| 久久精品久久影视久久影院| 成人毛片15女人毛片免费看| 国产嫩草影院入口九色| 国产高清精品二区三区| 综合国产视频一区二区三区| 夜夜爽日日摸免费视频| а天堂中文在线官网在线| 人妻人澡人人爽欧美精品| 欧美日韩视频高清一区二区三区二| 久久国产av人人做人人爽| 永久免费A片无码无需播放器| 国产精品200在线播放| 亚洲欧美日韩久久精品狠狠| 欧美久久久久久午夜精品| 国产亚洲精品香蕉视频69| 伊人久久电影网站| 毛片一区二区三区在线免费看| 久久国产一区二区四区| 亚洲精品在线99| 无码AV片AV片AV无码| 日本午夜高清视频| 亚洲AV熟妇高潮30P| 精品久久久影院| 国产欧美日韩中文久久| 黑人精品欧美一区二区| 国产人与动牲交| 一边洗澡一边做| 国产在线一区导航| 欧美成人精品第一区二区三| 午夜福利影视一区二区| 国产精品免费视频内射| 99精品成人在线视频| 看成年女人午夜毛片| 全国精品视频久久| 久久久精品国产亚洲av高清涩受| 在线观看日韩精品一区二区三区 | 日本免费人成在线播放视频| 久久久久国内精品免费| 丰满白嫩大屁股ASS| a国产免费黄视频| 亚洲中文字幕在线无码一区二区| 波多野结衣高清中文aⅴ| 欧美超大BBWBBWBBW| 成人深夜av亚洲一区二区| 日本老师和学生做XXXX| 欧美日韩色爱一区二区三区视频 | 久久国产精品综合一区二区| 毛片一级毛片免费观看| a级毛片毛片毛片| 一级做性色a爰片久久毛片欧| 日韩欧美资源在线观看| 99精国产麻豆久久婷婷| 久久婷婷国产亚洲精品综合| 一个人看www片免费观看| 男人女人特黄视频| 国产三十熟女| 欧美人禽杂交狂配视频| 黑人巨大欧美成人精品一区二区| 无码A片免费种子网址| 有码一区二区三区四区| 理论片午夜激情| 日本专区一区二区三区在线 | 亚洲综合色区中文字幕| 全国精品视频久久| 老熟女av专区| 免费精彩不卡av| 国产欧美日本亚洲精品一5区 | 美女午夜福利精品| 丰满人妻二区三区| 免费国产一区二区三区在线播放| 国产av熟女一区二区| 观看免费的黄色毛片| 午夜福利片1000无码免费| 精品亚洲欧美视频在线观看| 丰满女老板BD高清| 亚洲精品av少妇在线| 久久久久免费视频一区| 山东熟女啪啪哦哦叫| 亚洲精品乱码国产精品乱码| 亚洲精品国产成人久久av | 国产成人av片在线观看| 欧美人与黑人交性| 精品午夜国产时| 女同亚洲一区二区无线码| 久久精品人妻有吗| 天天免费看高清黄片| 少妇最高潮| 天天干天天操夜夜做| 99re在线视频在线观看| 亚洲AV性色在线观看| 波多野结衣av二区| 好粗好爽好硬视频在线观看视频在线观看| 日韩亚洲AV无码一区二区三区| 少妇人妻视频久久| 亚洲a级毛片免费播放| 成人黄色一级影片| 国片av国产精品| 寂寞影院一区二区三区| 日韩欧美另类亚洲中文字幕| 特级高清牲交生活片| 亚洲黄片av在线| 中文版老师高清免费观看| 东北老太婆BBB| av的网站在线免费观看| 中文字幕久精品视频免费| 六月丁香欧美| 亚洲人成在线观看网站播放| 国产成人免费v片| wwwxx日本免费看| 阿~再深一点~好舒服| 国产性猛交乱大交| 女人aaa级毛片视频| 狠狠躁日日躁夜| 国产精选av香蕉片| 熟妇人妻久久系列中文字幕| 久久国产精品国产精品99| 成年动漫av网址| 18禁止午夜福利体验区| 国产10av| 国产精品一区高清在线| 99国内精品久久久久久久影视| 换人妻好紧三P| 顶级少妇熟女视频在线观看| 欧美日韩综合在线精品| 国产对白叫床清晰视频| 超大乳抖乳露双乳呻吟GIF| 亚洲欧美日本特色视频在线观看| 亚洲av乱码一区二三区在线| 久久制服诱惑一区二区| 99久久婷婷国产精品2020| 中文字幕亚洲乱码在线看| 国产区12p| 一本色道久久综合亚洲aⅴ| 日韩午夜影片| 波多野结衣作品一区二在线观看| 最刺激的交换夫妇中文字幕| 国产精品成人网在线观看| 亚洲欧洲午夜影院| av老鸭窝毛片| 国产精品一区二区精品视频观看| HD老熟女BBN| 亚洲精品国产精品乱| 亚洲国产亚洲综合| 日日摸夜夜添添出白浆| 国产一区视频二区视频| 91av网站免费观看| 中国老太老妇XX对白| 午夜精品理论片久久久| 亚洲最大黄网免费在线观看| 国产一线二线视频在线观看| 男人和妻子电影免费观看| 国产av一区二区精品久久| 中文精品久久久久国产| 日韩中文字幕视频网址| 欧美日韩极品美女在线视频| 人人爽亚洲美女精品久久久| 日本免费靠逼片| 久久人人97超碰香蕉20202| 制服诱惑av一区二区| 国产精品亚洲欧美大片在线看| 亚洲国产成人精品激情资源9| 人人妻人人爽欧美| 国产a乱精品一区| 国内大量揄拍人妻精品2| 永久黄软件免费观看| 成人国产麻豆网| 国产三级在线观看一区二区| 中国少妇BBWBBWHD| 日日操夜夜爽| 奇米影视亚洲春色撩人| 国产欧美性成人精品午夜| 99精品国产热久久| 91gan亚洲| 亚洲中文字幕在线一二三四区| 午夜性刺激爽免费视频5| 欧美黑人欧美精品刺激| 国产日产成人精品一区二区三区| 欧美国产日韩在线4区| 亚洲欧美在线综合图区| 亲近相奷中文字幕| 欧美人禽杂交狂配视频| 国产av零色中文网| 97视频在线视频免费观看 | 免费高清日韩av| 秋霞av午夜天堂| 国产乱对白刺激在线视频| 亚洲区国产一区二区| 亚洲人妻免费视频| 国产精品久久98| 精品国产自产拍在线观看| 99久久亚洲一区| 老司机亚洲免费影院| 久久久久国产网址| 五月婷婷丁香| 久久精品久久久久久噜噜老黄| 日韩一区二区三区免费视频观看| 丰满熟女大屁股水多多| AⅤ亚洲AV天堂波多野吉衣| 老熟女一区二区免费| 日韩综合一卡二卡三卡死四卡| 极品少妇的粉嫩小泬视频| 国产精品边做奶水狂喷无码| 亚洲人午夜射精精品日韩| 日本阿v免费观看视频| 成人av电影一区二区三区四区| 久久精品国产丝袜拍国语| 欧美成人精品首页| 黄色av在线免费网站| 亚洲av亚洲av| 午夜影院国产在线观看| 久久精品一区二区中文字幕| 日本高清色视频免费观看| 少妇人妻视频久久| 国产成人AAAAAA网站| 免费无码中文字幕A级毛片| JAPANESE杂交人禽交| 日本XXXX裸体XXXX自慰| 欧美精品成人a多人在线观看| 综合一区欧美亚洲精品| 八个少妇沟厕小便漂亮各种大屁股-啦啦啦啦 | 中文字幕狠操人妻| 亚洲av片子| 久久99精品无毒不卡| 国产精品乱码一区| 色婷婷偷男人的天堂| 亚洲熟女在线精品一区| 人妻3p精品视频| 18在线永久免费观看网站| 久久综合伊人77777| 正在播放流白浆| 久久性视频一级片| 国产欧美久久久| 国产精品,一区二区三电影| 亚洲欧美一区二区三区国产精| 国产精品欧美1区| 91精品国产熟女| 国产av黄麻豆| 黑人40厘米全进去了欧美| 宝贝对着摄像头自己做| 99re在线观看视频免费| 51porm国内自拍视频是什么| 亚洲精品网一区二区三区| 日韩一二三区视频免费观看| 色婷婷偷男人的天堂| 国产精品素人av| 国产精品成人av一区二区| 中国XXXX片免费| 亚洲成人一区二区久久| 大片免免费观看视频播放器免费| 欧美日韩成人伦理电影| 国产欧洲精品一区二区三区| 欧美一区二区三区4区| 黄片日韩欧美| av色黄色在线| 国产精品九九99| 一级av片毛片| 中文字幕在线看片精品| 久久麻豆亚洲av成人| 中国XXXX真实自拍| 搡老岳熟女国产| 精品中文字幕专区| 高清性妇爰片免强伦| 中国熟女内射| 少妇的丰满3中文字幕| 亚洲天天久久中文字幕| 在线播放日韩av毛片| 福利国产一区二区三区| 亚洲精品狼友访问紧急通知| 久久播国产精品| 九九在线成人| 免费精品国产自产拍观看| 国产电影av卡一| 在线欧美日韩免费观看| 不要揉了要喷水了GIF动态图| 亚洲午夜理论影院| 午夜精品久久久久久蜜桃| 熟女人妻の波多野结衣在线| 18以下岁禁止1000部免费| av电影中文网址| 69人妻精品一区二区三区蜜桃| 老司机免费午夜福利视频| 国产看黄视频大全| 亚洲AV熟妇高潮30P| a级毛片特级毛片免| 国产情侣色在线| 欧美日韩亚州在线| 又大又粗弄得我出好多水| 亚洲国产精品成人综合色| 人妻仓伦一区二区| 不卡的国产av电影| 无码抽搐高潮喷水流白浆| 国产精华精选| 精品国产精品三级国产高清| 国产一区二区三区成人欧美日韩| 青草青草久热精品视频观看| www色妞网| 成年人黄色免费视频| 69精品人妻蜜桃一区二区三区| 午夜av在线国产精品| 24小时日韩一区二区三区免费视频| 永久免费av在线看网站| 日韩电影一区二区在线看| 99久久精品午夜| 日韩午夜高清福利老司机| 国产三级av大全| 极品S乳私人玩物白丝自慰| 女人18片毛片60分钟免费观看| 国产成人av综合久久蜜臀| 99精品推荐免费视频| 无遮挡3D黄肉动漫午夜| 国产精品久久久久久久密密| 日日夜夜久久精| 中文字幕91在线视频| 国产av日韩aⅴ亚洲av| 国产精品一区福利在线观看| 久久狼人天堂| av免费在线天堂网| 免费看国产成年无码av片| 国产精品高清一区二区三区绿帽| 成年人午夜国产影院| 成人免费一区二区视频| 日本六区视频| 亚洲国产日韩精品在线| 在线播放av的网址| 日韩精品蜜桃一区二区三区| 国产av成人精品网站| 久久99就热视频精品| 99久久精品国产一区二区三区,| 国产精品午夜性视频入口| 少妇寂寞难耐被黑人中出| 欧美一区亚洲二区国产三区| 亚洲av成人波多野一区二区| 超薄丝袜脚在线| 伊人久久人妻少妇| AV片在线观看| 99热精品这里只有精品| jiapan丰满熟妇乱| 99热这里只有精品高清| 97久久热精品| 亚洲欧美熟女一区二区| 麻豆午夜福利片| 青青草原涩综合| 老司机午夜免费在线| 毛片免费极品一区二区三区| 国产VA在线观看免费| 久久久精品成人区二区三区免费 | 国产欧美亚洲福利| 一个客人的那个太大了| 丁香婷婷色四月| 99国产精品欲一区二区三区| 亚洲avzai| 国产不卡一卡二卡| 天天躁夜夜躁狠狠久久av| 日韩精品极品在线观看| 疯狂做受DVD播放免费| 青青草在线观看视频| 老熟女老女人国产老太| 午夜神马影院国产| 日本阿v免费观看视频| 国产精品久久电影中文字幕| 亚洲国产另类日韩| 又爽又黄a免费视频| 一级做a爰片久久毛| 国产麻豆国产精品| 女生免费看毛片| 中文字幕一二久久| 中文字幕一区二区三区亚洲精品| 国产56porn在线视频| 亚洲精品综合一区二区三 | 亚洲欧美综合首页一区| 久久久久夜夜夜猛噜噜| 9420高清完整版在线观看免费| 久久久日本中文字幕一区| 美女的高潮视频网站| 最近国产中文字幕视频| 黑人大荫蒂高潮视频| 91亚洲国产成人综合在线 | 久久亚洲人都爱| 中文字幕人妻第一区| 国产福利视频免费在线| 人妻人人澡人人爽人人| 日日人人妻人人澡人人爽欧美| 欧美大交乱xxxxxx| 国产精品嫩草影院一二三区入口| 制服诱惑中文字幕| 国产激情av女片自拍| 久久久久精品国产亚洲av熟女| 亚洲欧美日韩综合一区| 97人妻人人揉人人澡人人下载| 在线免费观看av网站不卡| 日日躁夜夜躁狠狠躁2022年| 中国老女人XXHD| 又黄又嫩又粗又硬视频| 久久99热6这里只有精品| 国产在线偷伦视频免费看| 黑人日本aww大黄色视频| 国产美女爽到喷出水来视频| 欧美日韩精品电影一区二区三区| AV电影网站| 国产三级亚洲三级精品理论| 青草久久国产| 亚洲精品一区2区三区4区| 播放免费观看| 亚洲国产精品天堂一区二区三区| 精品一精品国产精品| 女人张开腿让男桶喷水高潮| 欧美国产日韩一二三区| 国产中年淑女户外野战色| 国产亚洲精品久久一区二区| 亚洲精品黄片大全| 亚洲中文久久精品无码1| av免费一级毛片| 久久久久久久久大av| 国产成人av福利在线播传媒| 久久色成人网| 亚洲人77777在线观看| 亚洲精品国产片| 欧美younsexvideo| 岛国黄色av网站在线观看| 岛国毛片在线观看免费| 极品少妇啪啪gif动态| 疯狂做受xxxx高潮视频免费| 精品国产成人一区二区| 欧美日韩精品国产| 精品综合亚洲国产另类| 白饿罗斯毛片| 2012国语免费观看在线播放| 国产精品欧美一区色 | 午夜福利av线上网站| 男人舔女人下部高潮全视屏 | 制服诱惑中文字幕| 欧美久久伊人密| 国产又爽又黄又免费观看视频| 最近的2019中文字幕3| 女高中生自慰污免费网站| 高清中文字幕亚洲| 美女裸体爆乳羞羞?网站| 欧美黑人午夜福利视频| 夜夜操夜夜超碰| 欧美精品国产亚洲| 婷婷激情麻豆五月| 三级潢色毛片| 日韩成人高清电影| 日韩人妻无码一区二区三区久久| a天堂资源在线| 亚洲久草一级视频| 免费可以看的黄片视频| 亚洲一区二区三区色综合|