時間:2022-07-10 06:31:49
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為貫徹落實團中央關于加強基層組織建設和推進基層工作的有關要求,按照團市委的統一部署,3月,我被選派成為第二批派駐區縣團委指導工作的團干部,赴靜海團縣委開展工作。半年來,我嚴格按照團市委的有關要求,圍繞加強共青團服務能力建設這一目標任務和今年團市委重點工作,努力在基層立住腳、撲下身,用真心實意、真才實學和真抓實干贏得青年的信任。我努力做到虛心學習,深入調研,不辱使命,從基層汲取養分,不斷提高自身的組織領導能力、決策能力、協調能力以及處理復雜問題的能力,準確掌握不同層次、不同領域團的組織和工作情況,幫助基層團組織理清工作頭緒和發展思路,有的放矢地開展工作。我努力做好“四個結合”,將上級團組織工作部署與當地團情相結合,將推進團的工作與服務黨政中心工作相結合,將開展團的活動與夯實團的基層基礎相結合,將進行工作思路指導和提供實實在在幫助相結合,確保駐點工作取得實實在在的成效,樹立派駐干部的良好形象。
一、深入基層抓調研
駐點以來,我全身心投入靜海團縣委工作,保證每周5天出勤。我積極向黨政領導匯報,共向縣委副書記倪福江同志匯報三次,向縣委副書記、組織部部長劉建國同志匯報一次,爭取黨政領導的支持。深入基層,迅速開展工作調研,在一個多月內走訪__縣18個鄉鎮,9個企業,5個學校,11個街道社區,與40多名基層團干部座談,與30多名農村青年直接交流,掌握第一手資料,詳細了解本地區團工作情況和遇到的困難。調查發現,__縣共青團工作基礎較好,開拓進取意識強烈,但還存在基層團干部流動性大、兼職過多,黨政領導重視不夠,資金緊張,資源和項目匱乏、團干部力量不充足等問題,團的工作在基層得不到有效落實,大部分農村基層的團組織尤其是村級團組織還處在半癱瘓狀態。分析其主要原因,歸結起來是組織和隊伍的問題。
二、夯實基礎抓組織
駐點以來我主要以加強基層團組織建設為重點,努力恢復基層最根本的造血能力,整體活躍基層團的工作。
1、推進村級團組織換屆工作。村級團組織是共青團組織的基石,是農村共青團工作的具體組織者、實施者和執行者,是建設社會主義新農村的重要力量。為夯實農村共青團工作基礎,促進基層共青團工作的全面活躍,按照團市委加強基層團組織建設的工作要求,我積極向縣委組織部匯報,推動以村級“兩委”班子( )換屆為契機,在全縣18個鄉鎮、383個行政村中全面啟動村級團組織換屆選舉工作,通過選拔優秀青年能人進入團的工作隊伍,選拔選調生、大學生村官、“西部計劃”志愿者、“三支一扶”志愿者兼任村團干部等方式,配齊配強團干部,推動他們進入村級“兩委”班子。換屆工作結束后,村級團組織結構和工作條件得到歷史性提高,村級團組織書記平均年齡達到32歲,比上屆降低了4.7歲。據統計,團縣委直接“操盤”村級團組織換屆工作,在全市18個區縣中尚屬首次,這項工作被團中央列為基層團建試點工作典型。
2、建立農村基層共青團工作示范點。為破解基層團工作的困境,按照“強鄉帶村”的原則,圍繞區域化推動共青團工作的思路,我們積極爭取政策,將靜海鎮、王口鎮和臺頭鎮團委創建為“農村基層共青團工作示范點”。通過建立健全工作制度,支持和鼓勵示范點大膽創新工作的方式和方法,通過以點帶面的形式,活躍農村的共青團工作。推動開展了農村青年實用技術培訓班、青年農民西瓜種植技術服務、“愛心助農”行動等工作項目,如依托王口鎮國良菌類種植基地,創建農村青年創業致富實踐基地,成立國良種植專業協會團支部,以服務青年增收成才為紐帶,免費為150名農村無業青年提供菌類種植技術培訓,培養30名優秀青年產業帶頭人,帶動50余戶農戶共同致富,從而把青年緊密團結在團的周圍。
3、實施“兩新”組織團建工程。為進一步提升非公企業共青團工作水平,鞏固黨執政的青年基礎,指導海青集團、佳榮商貿集團等2個符合建團條件的“兩新”組織建立團組織,指導國良菌類種植基地依托行業協會建立3個團支部,共增加覆蓋青年達1000余人,提高了團的覆蓋率。指導新建的“兩新”組織團委>:請記住我站域名/文化建設和青年實際需求,大力開展團員青年喜聞樂見的讀書求知、文體娛樂和交友聯誼活動,豐富團員青年的業余文化生活,進一步增強了團的凝聚力。
三、服務青年抓能人
1、建立“農村青年人才庫”。為促進農村青年致富能人在社會主義新農村建設中發揮示范帶動效應,推動建立“農村青年人才庫”。通過調查摸底,深入挖掘本地區農村青年能人,全面了解他們的工作情況、專長和需求,通過開展 宣傳引導、交流培訓、信息服務等活動,進一步提升青年自我成長發展的能力和水平,引導他們把自己的聰明才智發揮到為農村經濟發展和村民致富上來,多做幫帶共富的好事,贏得群眾支持。前段時間,我還實地考察了部分青年致富能手,與他們開展座談交流,用心聆聽他們的心聲,了解他們的發展情況和遇到的困難,將他們的建議和意見向有關部門匯報,為黨政制定農村政策提供依據。
2、推進農村青年行業協會建設。在調查中,我發現農村青年主要存在信息、技術、銷售和資金問題,個體經營戶在市場競爭中普遍處于弱勢地位,他們急需一個組織的幫助和扶持。因此,我們大力推進農村青年行業協會和行業協會團組織建設,創新團的服務載體,延伸團的工作手臂,切實滿足農村青年發展生產的需求,引導和幫助他們增收致富。6月份,我們依托國良菌類種植專業合作社建立了菌類種植協會,帶動青年入會200余人。
3、開展“青春靜海win”人才專項培訓計劃。一是組建青年種植服務隊。我積極爭取了團市委青農專項資金和縣委配套資金,依托團泊鎮西瓜種植產業,選拔30名西瓜種植經驗豐富的農村青年組建青年農民西瓜種植技術服務隊,面向西瓜種植農戶提供技術服務。計劃在年內培養100名青年西瓜種植能手,并免費為500個西瓜種植農戶提供技術服務,以發揮規模效應,帶動周邊農戶共同致富。二是舉辦青年人才培訓班。依托成人技術培訓中心、農業學校,利用現有實用人才協會、養豬協會、棗樹協會的人才資源,針對農村青年開展勞動政策咨詢、免費技能培訓、就業推薦等服務?,F已舉辦青年使用技術培訓班5次,重點開設了種養殖、餐飲服務、家政服務、市場營銷、家電維修、汽摩修理、it技術等專業課程,并與勞動部門協調通過考核為學習合格者頒發證書?,F已開辦3期,培訓青年100余人。
此外,我積極聯絡南開大學、__科技大學、市農學院等高校,深化與__縣各鄉鎮的結對合作,引進外腦資源,跟蹤服務本地青年成才和經濟發展。開展“知識打造新靜?!被顒樱苿幽祥_大學經濟學院18位博士擔任__縣18個鄉鎮的鄉鎮長助理,為各鄉鎮發展提供咨詢服務,實現高校學生實踐與區縣經濟發展的互動雙贏格局,此項工作正在推動落實中。
四、活躍基層抓項目
1、開展服務青年創業致富項目。一是開發示范農業園項目。依托團縣委現有土地資源,開發示范農業園項目,積極聯系市農學院、農科院等科研院所,建立青年就業見習基地,開展農村青年技術培訓服務。二是開展“服務新農村建設新靜?!鞭r口局團委靜海幫扶系列活動。我發揮自身工作優勢,多方奔走,聯絡市農業局、水務局、農墾集團、林業局、畜牧獸醫局團委等單位,開展了“市農口局團委靜海行”系列幫扶活動,針對農村青年所需所想為其提供政策、資金、技術、人才等服務,取得良好效果,受到縣委領導的肯定。三是開展了青年企業家子牙考察團活動。積極聯絡市青鄉企協會員,深入子牙鎮循環經濟產業園,開展實地調研、投資洽談、項目對接等活動,達成中兵別克“虛擬4s店”、安邦保險青年創業項目多個投資意向。
__同志自9月被派往__區團委掛職鍛煉以來,自覺按照團中央、團市委的有關要求,深入基層抓調研,強化指導促工作,嚴格自律樹形象,圓滿完成了組織交給的掛職任務,現將有關情況報告如下:
一、深入調研理思路。掛職伊始,__同志把深入基層開展調查研究作為工作的切入點,利用一個半月的時間,主動深入基層團組織實地走訪談干部,與團員青年座談,全面摸清基層團工作存在的突出問題和面臨的制約因素;通過對9個街鎮團委和70余個村廠團組織現實性狀況的全面分析,與掛職單位團干部共同撰寫了《當前__區農村共青團工作的制約因素及對策研究》的調研報告,并在《區情調研》上予以刊發,對推動全區農村共青團工作的開展具有重要的指導意義。
二、強化引導抓典型。堅持把典型引路作為推動基層團工作的有效方法,結合基層調研,大力挖掘和選樹先進工作典型,指導掛職單位在全區開展了“百項五四共青團特( )色工作”評選活動,選樹組織建設、民主建設、工作陣地、整合資源、專題活動等五個方面的典型38個,如__鎮東蘭坨莊村團支部的“堅持黨建帶團建,創建和諧團支部”、楊柳青一中團委的“陽光使者俱樂部”、賽達偉業有限公司團支部的“年輕的戰場主題辯論賽”、__中學團總支的“校園吉尼斯,你我的精彩”等,有效促進了基層團工作的活躍。
三、夯實基礎促規范。以《__青年志愿服務條例》頒布為契機,指導掛職單位對青年志愿者工作進行了進一步規范和調整,注冊成立了__區青年志愿者協會,設立了助老服務、法律服務兩個志愿服務總隊。半年來,全區41支青年志愿者服務隊的1613名注冊志愿者,累計向14個簽約養老機構提供助老服務128次,服務時間4000多小時,有力推進了__區志愿服務事業的發展。針對__區青聯長期沒有換屆的問題,積極協助掛職單位籌備召開青聯二屆一次全體會議,具體指導青聯界別劃分、委員推薦等基礎內容,從源頭上規范青聯工作,為青聯發揮團結凝聚全區優秀青年群體、搭建相互交流合作的橋梁作用打下了堅實的基礎。
為貫徹落實團中央關于加強基層組織建設和推進基層工作的有關要求,按照團市委的統一部署,3月,我被選派成為__批派駐區縣團委指導工作的團干部,赴__團縣委開展工作。半年來,我嚴格按照團市委的有關要求,圍繞加強共青團服務能力建設這一目標任務和今年團市委重點工作,努力在基層立住腳、撲下身,用真心實意、真才實學和真抓實干贏得青年的信任。我努力做到虛心學習,深入調研,不辱使命,從基層汲取養分,不斷提高自身的組織領導能力、決策能力、協調能力以及處理復雜問題的能力,準確掌握不同層次、不同領域團的組織和工作情況,幫助基層團組織理清工作頭緒和發展思路,有的放矢地開展工作。我努力做好“四個結合”,將上級團組織工作部署與當地團情相結合,將推進團的工作與服務黨政中心工作相結合,將開展團的活動與夯實團的基層基礎相結合,將進行工作思路指導和提供實實在在幫助相結合,確保駐點工作取得實實在在的成效,樹立派駐干部的良好形象。
一、深入基層抓調研
駐點以來,我全身心投入__團縣委工作,保證每周5天出勤。我積極向黨政領導匯報,共向縣委副書記倪福江同志匯報三次,向縣委副書記、組織部部長劉建國同志匯報一次,爭取黨政領導的支持。深入基層,迅速開展工作調研,在一個多月內走訪__縣18個鄉鎮,9個企業,5個學校,11個街道社區,與40多名基層團干部座談,與30多名農村青年直接交流,掌握第一手資料,詳細了解本地區團工作情況和遇到的困難。調查發現,__縣共青團工作基礎較好,開拓進取意識強烈,但還存在基層團干部流動性大、兼職過多,黨政領導重視不夠,資金緊張,資源和項目匱乏、團干部力量不充足等問題,團的工作在基層得不到有效落實,大部分農村基層的團組織尤其是村級團組織還處在半癱瘓狀態。分析其主要原因,歸結起來是組織和隊伍的問題。
二、夯實基礎抓組織
駐點以來我主要以加強基層團組織建設為重點,努力恢復基層最根本的造血能力,整體活躍基層團的工作。
1、推進村級團組織換屆工作。村級團組織是共青團組織的基石,是農村共青團工作的具體組織者、實施者和執行者,是建設社會主義新農村的重要力量。為夯實農村共青團工作基礎,促進基層共青團工作的全面活躍,按照團市委加強基層團組織建設的工作要求,我積極向縣委組織部匯報,推動以村級“兩委”班子換屆為契機,在全縣18個鄉鎮、383個行政村中全面啟動村級團組織換屆選舉( )工作,通過選拔優秀青年能人進入團的工作隊伍,選拔選調生、大學生村官、“西部計劃”志愿者、“三支一扶”志愿者兼任村團干部等方式,配齊配強團干部,推動他們進入村級“兩委”班子。換屆工作結束后,村級團組織結構和工作條件得到歷史性提高,村級團組織書記平均年齡達到32歲,比上屆降低了4.7歲。據統計,團縣委直接“操盤”村級團組織換屆工作,在全市18個區縣中尚屬首次,這項工作被團中央列為基層團建試點工作典型。
2、建立農村基層共青團工作示范點。為破解基層團工作的困境,按照“強鄉帶村”的原則,圍繞區域化推動共青團工作的思路,我們積極爭取政策,將__鎮、王口鎮和臺頭鎮團委創建為“農村基層共青團工作示范點”。通過建立健全工作制度,支持和鼓勵示范點大膽創新工作的方式和方法,通過以點帶面的形式,活躍農村的共青團工作。推動開展了農村青年實用技術培訓班、青年農民西瓜種植技術服務、“愛心助農”行動等工作項目,如依托王口鎮國良菌類種植基地,創建農村青年創業致富實踐基地,成立國良種植專業協會團支部,以服務青年增收成才為紐帶,免費為150名農村無業青年提供菌類種植技術培訓,培養30名優秀青年產業帶頭人,帶動50余戶農戶共同致富,從而把青年緊密團結在團的周圍。
3、實施“兩新”組織團建工程。為進一步提升非公企業共青團工作水平,鞏固黨執政的青年基礎,指導海青集團、佳榮商貿集團等2個符合建團條件的“兩新”組織建立團組織,指導國良菌類種植基地依托行業協會建立3個團支部,共增加覆蓋青年達1000余人,提高了團的覆蓋率。指導新建的“兩新”組織團委立足企業實際,緊密結合黨的工作和企業發展需要,積極開展青年文明號、青年崗位能手、青年創新創效活動。組織青年員工積極為企業發展建言獻策,參與技術革新,承擔急難險重任務,圍繞企業文化建設和青年實際需求,大力開展團員青年喜聞樂見的讀書求知、文體娛樂和交友聯誼活動,豐富團員青年的業余文化生活,進一步增強了團的凝聚力。
三、服務青年抓能人
1、建立“農村青年人才庫”。為促進農村青年致富能人在社會主義新農村建設中發揮示范帶動效應,推動建立“農村青年人才庫”。通過調查摸底,深入挖掘本地區農村青年能人,全面了解他們的工作情況、專長和需求,通過開展 宣傳引導、交流培訓、信息服務等活動,進一步提升青年自我成長發展的能力和水平,引導他們把自己的聰明才智發揮到為農村經濟發展和村民致富上來,多做幫帶共富的好事,贏得群眾支持。前段時間,我還實地考察了部分青年致富能手,與他們開展座談交流,用心聆聽他們的心聲,了解他們的發展情況和遇到的困難,將他們的建議和意見向有關部門匯報,為黨政制定農村政策提供依據。
2、推進農村青年行業協會建設。在調查中,我發現農村青年主要存在信息、技術、銷售和資金問題,個體經營戶在市場競爭中普遍處于弱勢地位,他們急需一個組織的幫助和扶持。因此,我們大力推進農村青年行業協會和行業協會團組織建設,創新團的服務載體,延伸團的工作手臂,切實滿足農村青年發展生產的需求,引導和幫助他們增收致富。6月份,我們依托國良菌類種植專業合作社建立了菌類種植協會,帶動青年入會200余人。
3、開展“青春__win”人才專項培訓計劃。一是組建青年種植服務隊。我積極爭取了團市委青農專項資金和縣委配套資金,依托團泊鎮西瓜種植產業,選拔30名西瓜種植經驗豐富的農村青年組建青年農民西瓜種植技術服務隊,面向西瓜種植農戶提供技術服務。計劃在年內培養100名青年西瓜種植能手,并免費為500個西瓜種植農戶提供技術服務,以發揮規模效應,帶動周邊農戶共同致富。二是舉辦青年人才培訓班。依托成人技術培訓中心、農業學校,利用現有實用人才協會、養豬協會、棗樹協會的人才資源,針對農村青年開展勞動政策咨詢、免費技能培訓、就業推薦等服務?,F已舉辦青年使用技術培訓班5次,重點開設了種養殖、餐飲服務、家政服務、市場營銷、家電維修、汽摩修理、it技術等專業課程,并與勞動部門協調通過考核為學習合格者頒發證書?,F已開辦3期,培訓青年100余人。
此外,我積極聯絡南開大學、__科技大學、市農學院等高校,深化與__縣各鄉鎮的結對合作,引進外腦資源,跟蹤服務本地青年成才和經濟發展。開展“知識打造新__”活動,推動南開大學經濟學院18位博士擔任__縣18個鄉鎮的鄉鎮長助理,為各鄉鎮發展提供咨詢服務,實現高校學生實踐與區縣經濟發展的互動雙贏格局,此項工作正在推動落實中。
四、活躍基層抓項目
1、開展服務青年創業致富項目。一是開發示范農業園項目。依托團縣委現有土地資源,開發示范農業園項目,積極聯系市農學院、農科院等科研院所,建立青年就業見習基地,開展農村青年技術培訓服務。二是開展“服務新農村建設新__”農口局團委__幫扶系列活動。我發揮自身工作優勢,多方奔走,聯絡市農業局、水務局、農墾集團、林業局、畜牧獸醫局團委等單位,開展了“市農口局團委__行”系列幫扶活動,針對農村青年所需所想為其提供政策、資金、技術、人才等服務,取得良好效果,受到縣委領導的肯定。三是開展了青年企業家子牙考察團活動。積極聯絡市青鄉企協會員,深入子牙鎮循環經濟產業園,開展實地調研、投資洽談、項目對接等活動,達成中兵別克“虛擬4s店”、安邦保險青年創業項目多個投資意向。
根據團中央的統一部署,__同志作為第二批派駐區(縣)團委指導工作的團市委機關干部,于今年3月9日正式到大港團區委工作。半年來,__同志認真貫徹落實團中央和團市委關于加強團的基層組織建設和基層工作的有關要求,牢記自身使命,切實履行職責,深入全區基層走訪調研,了解團的各項工作情況,指導全區基層團建工作,與基層團干部和青年代表座談交流,幫助基層團組織和團員青年解決實際問題,圓滿地完成了各項駐點工作任務?,F將主要工作情況總結如下:
一、深入調研,了解全區基層團建情況
為詳細了解全區團組織的實際情況,__同志自派駐工作開始,便與團區委領導班子進行了深入的溝通與交流,迅速制定出了調研工作方案,在短時期內對包括涉農街鎮、城區街道社區、非公企業、教育系統在內的31個基層團組織進行了調研,特別是對海濱街、太平鎮、小王莊鎮、__有限公司、__集團等單位進行了蹲點,深入了解全區基層團組織建設情況與團內活動開展情況。__同志積極與基層團組織的團干部和團員青年進行交流與溝通,共與基層團干部和團員青年80余人座談,傾聽基層聲音、了解青年真實想法、聽取基層對團的工作的意見和建議。在很短的時間內,他就初步摸清了我區團組織現狀,并針對全區實際情況制定出了駐點工作內容,明確了今后開展工作的重點。
二、針對實際,積極為基層團組織辦實事
在走訪調研中__同志發現,在市場經濟的猛烈沖擊下,隨著社會經濟的不斷發展,青年的需求不斷多樣化、多元化,團在青年中的影響力不斷下降,而且下降速度已超出了人們的預期,共青團的威望和良好形象沒有在當代廣大青年心目中樹立起來。長久以來,團組織的凝聚力和戰斗力被大大削弱。在這種情況下,__同志與團區委領導班子確定了一切以青年的實際需求為出發點開展活動的工作思路,與團區委領導班子一起設計真正解決青年實際困難的活動。如:在當今金融危機的背景下,面對青年就業難創業難的實際情況,他幫助團區委積極與市有關部門溝通協調,使我區有志創業的青年能夠在區內接受syb創業培訓。在團區委與區人才市場共同開展的針對青年的大型公益招聘會上,他提議在招聘會中開展青年創業推介活動,為前來應聘的青年介紹小型創業項目,宣傳最新創業政策。他與團區委領導班子還共同設計組織了大學生求職面試技巧團體輔導活動,聘請專業心理咨詢師,為生態高教園區的應屆大學生進行創業就業心理輔導,真正為青年學生辦實事。
三、貼近青年,努力活躍基層工作
__同志在聽取青年建議與想法的同時,把新時期基層團組織的新思想、新思路帶到了基層團( )組織當中。與團區委共同研究,建立了__區地校聯席會,與駐區內數十所高校、企業團組織加強溝通聯系,整合社會資源,共同推動共青團工作。與團區委領導班子一起協調相關單位,組織設計了__區“平安杯”青年電子競技體育大賽,吸引了我區各界青年的普遍關注,共有11個參賽隊,100余名青年選手報名參賽,通過組織開展這種最受當代青年追捧的網上競技項目類的活動,不僅活躍青年業余文化生活,還進一步引導我區廣大青少年正確進行網絡休閑、凈化網絡環境。在五四期間,__同志還與團區委領導班子設計了一臺符合當代青年文化品位的文藝晚會,此次演出在世紀廣場舉行,演員均是__區生態高教園區的大學生,演出內容也涉及了樂隊演奏、街舞表演等健康向上又富有時代感的節目內容,來自全區各界的1500余名青年觀看了此次演出。
四、夯實基礎,加強團干部隊伍建設
為加強團的基層組織建設和基層工作,按照團中央的統一部署,自9月份開始,團市委抽調__同志來我區指導工作。半年來,__同志認真落實團市委的各項要求,深入調研,注重指導,互相學習,共同研究加強基層團組織建設和基層工作的好思路和好方法,幫助基層團組織解決實際困難,充分發揮了派駐干部的積極作用,圓滿完成了各項工作任務,現將具體工作情況報告如下:
一是深入一線,抓調研有成效。剛同志在派駐期間體現了扎實的工作作風,下派伊始就積極與團區委溝通,制定出了詳細的調研計劃,并以一刻也不耽誤精神深入到鄉村、社區、學校、企業等聯系點一線調研走訪,了解情況,宣傳工作,征求意見,查找問題,探討對策,在很短的時間里走訪了5個街道鄉鎮,6個村、2個居委會、4所學校,召開了三次團干部座談會,并多次約談重點單位的團干部,可以說基本摸清了現狀、掌握了情況、明確了方向、形成了初步的調研成果,同時也為團區委在團的陣地建設、基層團員管理、團干部培訓、基層典型發掘等方面提出了許多建設性的意見。
二是悉心指導,抓活動有成效。__同志積極參與基層團的工作,指導基層團組織加強陣地建設,耐心幫助設計團的活動。其在派駐期間,在充分了解和掌握全區共青團的工作重點和工作思路的基礎上,結合本地實際情況指導團區委開展工作。如在團干部培訓方面,提出了變集中培訓為長期培訓的思路,幫助團區委聯系師資、設計培訓內容,舉辦了4期“團干部大講堂”培訓活動,在提高團干部理論業務素質,提升工作水平,強化服務意識,轉變工作作風等方面做出了( )積極努力。在夯實基層團組織陣地,發掘基層團組織典型方面,幫助團區委建立基層團組織示范點4個,并共同設計示范工作項目8個,如__鄉團委的“延伸組織網絡,增強實戰能力”團建創新項目、新開口鎮的“設施農業服務”項目等,均符合本地區和青年實際,受到了基層團委和廣大團員青年的認可和歡迎在少先隊建設方面,與團區委共同設計開展了“十佳少先隊輔導員”評選活動,并親自擔任評委和進行現場指導點評,使廣大少先隊輔導員受益匪淺。
三是完善機制,抓制度建設有成效。__同志結合團市委基層團組織管理和機關管理的先進經驗,幫助團區委進一步完善修訂了各項工作制度,如聯系點制度、調研制度、學習制度、培訓制度、重點項目申報制度等,為團區委更好的開展工作打下了堅實的基礎。
按照團中央的統一部署要求,團市委辦公室副主任*同志于3月至8月派駐團__區委指導工作。派駐工作期間,__同志以高度的事業心和責任感,堅持眼睛向下、重心下移,積極走訪、認真調研、悉心指導、全面服務,為__區團的工作整體上水平做出了積極貢獻,取得了明顯的工作成效。
一、摸清情況,深入了解基層團組織的工作現狀
在派駐工作期間,__第一時間與團區委班子和各部門進行溝通交流,全面了解__區基層團組織建設的最新情況,認真按照行業性質、團員數量、組織建制等情況對基層團組織進行分類梳理,積極研究制定有針對性的走訪調研工作方案,堅持每周走訪調研一個基層團組織,不斷了解__區基層團組織的發展現狀,挖掘先進經驗、發現問題不足;通過召開座談會、發放調研問卷等形式,進一步了解各行各業團員青年的成長需求,認真整理分析、找準服務方向;采取與基層團組織負責人進行工作交流的形式,進一步了解基層團干部的工作狀態,堅持以人為本,積極協助幫助解決工作中遇到的困難和問題。派駐期間,__共走訪調研基層團組織18家,其中區教育局團委、房管局團委、衛生局團委等機關事業單位團組織5家,小白樓街團工委、南營門街團工委、南市街新文化花園社區團支部、體育館街尚友里社區團支部等街道社區團組織8家,狗不理集團團委、連邦教育集團團委等“兩( )新”組織團組織5家。與基層團組織負責人、團員青年代表座談20余次,累計座談人數90余人。
二、理清思路,突出指導基層團的工作重點
在全面調研掌握第一手資料的基礎上,__進一步理清了工作思路,針對新時期團中央、團市委加強基層團建工作、拓展基層團組織覆蓋面的要求,與團區委班子進行深入研究、綜合分析,將加強社區團建和“兩新”組織團建,以及探索樓宇團建確定為今后一個時期團區委的工作重點和努力方向。__經常針對如何加強團的基層組織建設和基層工作與團區委班子溝通思想、交換意見,廣泛介紹全國其他省市地區、__兄弟區縣等基層團組織建設工作的先進經驗和做法,并結合__區的實際發展特點,提出了“樓宇黨建促進樓宇團建,加強樓宇團建服務樓宇經濟”的可行性意見,并積極參與指導籌建__區第一個樓宇團建試點單位。目前,此項工作正在緊鑼密鼓的進行之中,預計在今年四季度可初見成效,明年將重點向全區推廣。此外,在深入走訪、廣泛調研的基礎上,指導團區委相關部門完成了__區社區團建及“兩新”組織團建兩篇基層團建工作調研論文的最終修訂工作,為今后不斷加強完善基層團的組織建設、拓寬團組織覆蓋面提供了有力的理論保障和智力支持。
三、提供服務,全面推進青年就業創業工作
派駐期間,__始終以解決青年就業創業,關注青年成長成才為切入點,充分發揮團區委的組織優勢、人才優勢和信息優勢,整合社會資源,精心組織,提出對策,制定方案,幫助青年解決就業問題。積極聯系區內各職能部門、廣大青聯委員企業、新聞媒體,探索了以團區委、見習基地以主體,以青聯委員企業為載體的“2+n”大學生就業創業見習基地新模式;建立青年就業創業基地,爭取優惠政策,廣泛宣傳,營造利于青年就業創業的良好社會氛圍;分層次、分類型開展職業規劃、英語培訓,使青年人進一步適應社會發展、滿足企業需求,不斷服務于青年就業創業工作。他還帶領團區委干部舉辦青年專場招聘會4次,組織部分企業走進大學校園,送崗位進校園,簽訂500余個就業意向,受到大學生的熱烈歡迎。同時,他還和區青聯秘書處負責同志一道,在區青聯企業中深入開展“雙服務”活動,為青年企業家們營造最為優質的投資環境,提供最為舒適的投資服務。積極參與籌建__區青年企業家協會,進一步吸引凝聚廣大青年企業家到__區投資發展,切實為__區經濟發展做出青年人的貢獻。
四、認清形勢,全面服務基層團的工作發展
按照團中央要求,團市委抽調__同志自9月至2月派駐團__區委指導工作。在派駐工作期間,__同志按照力爭使團的基層組織網絡覆蓋全體青年,使團的各項工作和活動影響全體青年的重要要求,堅持眼睛向下、重心下移,富有成效地開展了一系列工作,取得了一定成績。
一是,了解基層實際重全面。在派駐團區委期間,__同志按照團市委要求,不走過場,不擺樣子,緊密圍繞團區委中心工作,深入了解基層團組織實際情況,積極探索指導基層共青團工作的有效途徑。__同志在派駐工作開始后第一時間就全區團的各項工作情況與團區委負責同志進行了溝通。為進一步了解全區團組織概況,__同志細致查閱了__區共青團組織的相關數據及資料,認真參加團區委的工作例會,積極開展各類常項工作,參與籌備了__區“金融服務進社區青春共建促和諧”、__區團員青年環保知識競賽、紀念__解放60周年紅色遺址巡禮等活動,盡快掌握了__區團組織建設的基本情況,全面摸清了團區委的工作模式。
二是,深入基層調研重特色。__同志悉心制定到街道、社區等基層單位調研的方案。為使基層調研工作取得實效,__同志預先分析全區各基層單位的具體情況,以考察社區團建和兩新組織團建為調研重點,確立了新開河街、光復道街和月牙河街等三個調研聯系點,并進一步確定了9個重點調研單位。其中,新經濟組織2個(福音勞務服務中心、河北針織廠);文化創意單位3個(__區創意產業園區、意式風情區、大悲禪院);城市社區4個(北岸華庭社區、慶安街社區、丹江里社區、錦江北里社區)。這些調研單位各具特色。2個新經濟組織都有大量吸引外來務工青年和吸納全國各地流動性就業青年的特色。兩個單位的家庭式管理模式和互聯網管理方式在凝聚青年上效果顯著。4個社區中既有現代化小區又有傳統的樓院。面向中小學生的“學期、假期雙報到”制度和社區青少年情商教育充分體現了社區團建的特色。__同志在調研現場多聽、多看、多觀察、多思考,掌握了基層團組織建設的第一手資料和基層團建的好做法、好經驗。
三是,解決基層困難重實效。__同志針對基層團組織建設的具體困難和問題,出謀劃策,積極爭取上級支持,為基層解決許多實際困難。在__同志的精心協調下,團市委書記劉道剛同志,團市委副書記馮俠同志,在春節前夕走進于青可、崔富杰、王婷等六名生活困難卻成績優異的孩子家中,給幾個家庭送去總價值4200元的慰問金和慰問品。家長和孩子們拿到慰問金和慰問品后非常激動,都表示決不辜負團組織的關懷和幫助。__同志還針對基層團建工作中的困惑作了思路上的指導。比如,城市社區團組織要給予弱勢青少年群體格外的關懷和幫助,要將閑散和流動性較強的青年組織和凝聚起來,要在有社會影響力的機構、組織、單位中優先建團,要以主題“沙龍”、主題“吧”的形式實現品牌建團,要充分發揮社區作為社會教育主要載體的功能,彌補家庭和學校教育不足,讓青少年在“玩”中體悟人生,要讓大學生和機關、企事業單位中的優秀青年在社區團的活動中活躍起來,讓在學業、事業上有為的青年在社區生活中同樣有為。城市社區非公企業的團組織要充分結合企業自身特點開展自身建設:在服務企業方面,要讓團員青年組成創新和技術攻關小組,讓青年為企業效益做貢獻;在節能降耗方面,要讓青年主動出點子、想法子;在流動性團員青年的管理方面,要深入發揮網絡這個相對有效的新的組織形式,在諸如“同鄉會”、“校內網”等網絡群組中體現團組織的作用。