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面試的自我介紹范文

時間:2023-03-13 11:21:25

序論:在您撰寫面試的自我介紹時,參考他人的優秀作品可以開闊視野,小編為您整理的7篇范文,希望這些建議能夠激發您的創作熱情,引導您走向新的創作高度。

面試的自我介紹

第1篇

明天是一次面試,一次有點來的突然的面試。面試的要求是首先自我介紹,介紹自己的來龍去脈。這讓我想起我五年前的一次工作面試,處子試,竟然很是認真的準備了自我介紹材料,中文的英文的,恨不得扒光過往的一切,然后把我的閃光之處亮出來。可笑的是我發現面試下來雖然自己扒光自己,又被人家給嚴嚴實實的蓋上,人家壓根不要自我介紹。呵呵。

五年之后又是一次面試,這次我竊喜,因為人家單位可是白紙黑字寫著要自我介紹,我再回過頭去仔細看看,卻驚恐的發現自己原來是一直光著身子在走路,走得那么有個性又那么沒有特點。

我的路都是自己選的,有幾個關鍵的路口,我一直走到今天。起初是高考,志愿是自己一個人填的。然后是讀研,也是下決心讀研,力排眾議。然后是戀愛和讀博,直到今天。由兩次面試串起來的這十年,我自立,但有時會很想家;我自信,但偶爾會惘然發呆;我自強不息,卻偶爾會模糊雙眼,看不到未來。我就這樣,一直自己在走著,走著自己的路,而這次又碰到一個路口,我知道自己依然會走上屬于自己的路,但我是要穿上外衣,還是繼續光著?

第2篇

一分鐘的面試自我介紹怎么做才精彩?

第一步:認識自己。

Brainstorm your qualities and accomplishments. For an interview introduction, briefly cover your major accomplishments and qualifications, such as certifications.

仔細想想自己都有哪些特點,取得過哪些成就。面試自我介紹,需要簡單提及自己取得過的重大成就,以及獲得的主要資質,比如某個證書。 想要在一分鐘內引起面試官的興趣,就必須一擊即中。最好的方式就是展示自己過去獲得過的成績,自己有什么樣的能力,從而可以為公司帶來什么樣好處。切記,公司不是慈善機構,不會因為你快交不起房租了,上有老下有小就雇傭你,公司要看的是你能創造多大的價值和利益。

第二步:投其所好

Choose a personal anecdote that illustrates your personality in a creative way. Employers want to hear about your accomplishments, and a personalized story helps you stand out. The story should take about 20 seconds to complete.

用有趣的方式講一個能體現個人特點的故事。雇主想要聽的是你取得的成績,個性化的故事能幫助你脫穎而出。個人故事的時間最好控制在20秒內。 講故事是讓你區別于其他求職者的好方法,故事的主題最好就是你在第一步中確定的自己的優勢。但你的故事必須要和應聘公司的企業文化、應聘的職位相關,這就是所謂的投其所好。你還要在故事中再一次突出你的強項:領導能力、溝通能力、學習能力、開拓能力等等。記住,你的故事一定是你最想讓面試官記住的內容,一定是對應聘公司有利的事情,一定是你最得意的成績。

第三步:事先演練

Practice your speech with a timer to make sure it is less than a minute. Read it to family and friends and solicit suggestions. Record and review your speech using a video camera. Pay attention to your mannerisms and projection of your voice. Smile and speak clearly.

做一次計時的面試自我介紹演練,確保你的講話不會超過1分鐘。向你的家人朋友做一次模擬練習,并收集反饋意見。用攝像機拍下你做面試自我介紹的過程,注意自己講話是不是夠禮貌,說話的聲音是不是合適。記得微笑,還要吐字清晰。 事先演練最大的作用其實是觀察自己的身體語言。有研究顯示,在日常溝通中,非語言性的表達占了七成。因此在一分鐘的面試自我介紹里,你需要觀察自己是否在說話時會有些不合適的小動作,比如擼頭發,推鏡架,摸下巴等等。這些小動作不僅會讓你看起來不專業,而且會分散聽眾的注意力。在面試自我介紹中,比較恰當的身體語言是坐正,身體略向前傾,雙臂自然垂下或放在桌面上,正視面試官,面帶微笑,吐字清晰地完成自我介紹的內容。

面試自我介紹要領

時間把控

首先把握住時間。面試時自我介紹一般在3~5分鐘結束,最多不超過10分鐘。另外,時間分配上也要把握好。假若5分鐘做自我介紹,1分鐘要做完自然情況介紹,包括教育經歷;最近三到五年工作介紹要占到3分鐘;其余的經歷用1分鐘。如果最近兩年沒做什么事,可以把自認為自己最有價值的一段經歷介紹兩分鐘。

內容把控

1、做過什么。介紹個人履歷。把自己曾經做過的事情說清楚,對應時間節點的工作單位、工作地點、工作崗位、擔任職務、工作內容等,尤其是對最近幾年做過的事情要重點來說。較早之前的工作經驗,或者學習的經驗可以一帶而過,要把握"重點突出"的原則。

2、做成過什么。介紹個人業績。把自己在不同階段做成的有代表性的事情介紹清楚,注意兩點:一是與應聘崗位需要的能力相關的業績多介紹,不相關的一筆帶過或不介紹,因為面試官關注的是對用人單位有用的業績;二要注意介紹你個人的業績而不是團隊業績,要把自己最精彩的一兩段業績加以重點呈現,因為用人單位要招聘的是你,而不是你過去的團隊。否則,不僅無益而且只是成本,因為必然擠占其他重要的展示自己與互相交流的時間。

3、特長是什么。注意介紹自己最擅長的一定要與應聘的崗位密切相關,主要是圍繞專業特長來介紹。除專業特長以外的特長,如果特別突出可以介紹,但要點到為止。

清晰的職業邏輯關系

自我介紹要有清晰的職業發展邏輯關系。職業有三期:學習期、成長期、成熟期。職場學習期和成長期,簡單介紹,但不能省略,因為學習期標志著你做事的方法,成長期代表著專業提升和管理提升的方式。重點講成熟期,成熟期能否做成事情,做成了什么事情,在什么環境下做成的,都代表著一個職場人的智慧和職業成熟度。而這三期的職業轉換要有明確的邏輯關系。

第3篇

我來自一個粵北的小山村,從小在農村長大,直到高中畢業上大學才真正走向這個色彩斑斕的世界。父母都是農民,小時候家里的經濟狀況不是很好,農村特有的生存經歷不僅使得我很早就懂得生活的艱辛,而且培養了我吃苦耐勞、老實勤懇的道德品質。小學時候我學習很努力,我很幸運以鄉鎮第一名的成績考入了縣城的中學,但是那里并不是我夢想中的天堂,因為各種復雜的原因,三年后的中考我遭遇了我人生的第一次滑鐵盧。幸運的是通情達理的父母讓我繼續走進了高中的校門,在那里,我的努力終于證明了自己的價值,我進入了大學繼續深造。

大學的四年是我的思想和能力最重要的一次飛躍。大學生活的最初兩年,我比較注重社會實踐,與大部分人所走過的路不同,我沒有選擇很多的社團,而是和一些老鄉朋友一起,做了很多校園兼職,這些經歷不僅鍛煉了我的人際交往能力,結識了很多的朋友,而且讓我明白了什么才是真正有意義,有激情的人生。大學的后兩年中,我把我的重心轉向了專業學習,我的勤奮不僅讓我掌握了比較扎實的基礎知識,而且順利通過了大學英語四級考試,同時我比較注重理論與實踐的結合,參加了學院院報的創刊工作,并且兼任了近一年的院報編輯記者。在這些經歷中,我獲得了一定的新聞編評采寫能力,多次在院報上發表新聞、評論、散文,同時堅持練筆,創作了百余篇博客文章。從大三的暑假開始,我利用業余的時間,歷時半年,完成了個人回憶錄《那些生命的記憶》,回顧了我從小學到大學23年的人生歷程,總字數達八萬多字。

在即將畢業走向社會的今天,我希望我能夠在工作中取得更好的成績。我不諱言追求成功和財富,我覺得這是一個人實現他人生意義的證明。但是,我堅信在我以后的人生歷程中,良心和夢想,會是我永遠都不會拋棄的兩樣東西。

第4篇

個人自我介紹是面試實戰非常關鍵的一步,因為眾所周知的“前因效應”的影響,你這2-3分鐘見面前的自我介紹將在很大程度上決定你在各位考官心里的形象。這份介紹將是你所有工作成績與為人處世的總結,也是你接下來面試的基調,考官將基于你的材料與介紹進行提問。

個人單獨面試基本上都是從開場問候開始,開場問候很重要,它有可能決定整個面試的基調。開場問候是給面試考官的第一印象,從言談舉止到穿著打扮將直接影響到你被錄取的機會。進門應該面帶微笑,但不要諂媚。話不要多,稱呼一聲“老師好”就足夠,聲音要足夠洪亮,底氣要足,語速自然,總之彬彬有禮而大方得體,不要過分殷勤,也不要拘謹或過分謙讓。

接下來就是自我介紹,面試中一般都會要求考生先做簡單的自我介紹,自我介紹的時間一般為2-3分鐘左右。自我介紹是很好的表現機會,應把握以下幾個要點:首先,要突出個人的優點和特長,并要有相當的可信度。特別是具有實際管理經驗的要突出自己在管理方面的優勢,最好是通過自己做過什么項目這樣的方式來驗證一下;其次,要展示個性,使個人形象鮮明,可以適當引用別人的言論,如老師、朋友等的評論來支持自己的描述;第三,不可夸張,堅持以事實說話,少用虛詞、感嘆詞之類;最后,要符合常規,介紹的內容和層次應合理、有序地展開。最后,要符合邏輯,介紹時應層次分明、重點突出,使自己的優勢很自然地逐步顯露,不要一上來就急于羅列自己的優點。

有一個筆試分很低,并且只有4年工作經驗的考生被錄取,其中一份6易其稿的個人介紹底稿起了關鍵的作用,因為在將近25分鐘的面試時間里,面試老師的提問都是圍繞著您個人介紹以及基于這個介紹制作的一個PPT圖進行的?,F整理該底稿如下,僅供大家參考:

自我介紹的概要:

各位老師好,我叫鄧小群,1998年畢業于哈爾濱工業大學,同年分配到北京工作,現在就職一家外企億書堂公司市場部部門經理。

(下面我想從兩個方面介紹一下我自己。)

工作業績:

1:1998年7月分配到北京*****公司重點實驗室;

1999年4月作為首席代表組建并運作上海辦事處,一年就為公司實現了***萬銷售業績。

2:2000年5月加入******公司,在市場部任商務經理,帶領sales人員,推動中小企業的網站建設。

3:2001年元月份,加盟美資企業億書堂科技發展有限公司,任職市場部部門經理,主要負責培養銷售團隊,帶領我的客戶經理人及銷售人員推廣我們的軟件系統。

其中最大的成績:

在億書堂公司,作為市場部部門經理,帶領客戶經理,面對包括北大方正等競爭對手,最終將我們的軟件系統與惠普、康柏、恒基偉業四大隨身電腦硬件平臺捆綁成功!使我們的軟件成為該行業的一種標準!

(實例:去年華納與聯想FM365合并后,由于我們的成功,他們希望收購我們公司,為此我們還專門給聯想總裁柳傳志做了一場融資報告,其中的產品競爭對手分析以及未來市場預測兩部分就是我負責的!)

個人的幾個特點:

在個人自我介紹中有幾點值得讀者來探討體會的:

是你需要深造還是你值得名校錄取?

自我介紹必須非常簡潔地回答清楚這樣一個問題“我需要得到來名校來深造的機會,同時我也值得北大選擇我”。很多同學的介紹里都急切地表明無論從哪個方面講都到了急需充電,急需到最高學府深造,往往都忽略了前面這個問題。記得在參加265-269分段第一次面試時,王教授就曾直接問過我:“你們都需要到北大來,可是北大今年只有260個招生名額,能否談談北大為什么要選擇你,你有哪些工作業績,有哪些潛質?”北大的招生原則就是寧缺勿濫,北大希望錄取的考生是全國最具有管理潛質的青年。所以介紹的核心是你值得學校錄取,而不是你需要深造!

重在個人簡歷自我介紹還是個人品質和能力?

在寫自我介紹前,要靜下心來想一想,自己這些年的所有發生的事情,從十年寒窗到每一年的工作經歷,自己到底擁有哪些優秀的品質,哪些事情反映了這些品質;在本章第一節的自我分析一定要當作一個重要的事情去做。

自我介紹要用事實說話,切忌使用含糊的字眼,要知道主考老師都是有很強的辨別能力,比如:你的第一學位學校在很大程度上反映你學習新知識的能力,你在很短的時間內被提拔為部門經理在很大程度上反映你工作方面的能力。所以在寫自我介紹時候要用個人的經歷來證明自己的品質和能力!

露出馬腳還是流下伏筆?

作為考官都有很強的鑒別能力,對你面試中的表現出的不嚴密的地方,能夠很覺到,從而進一步提問,很多考生就亂了陣腳。漏洞更多。其實自我介紹對突出業績的介紹要精煉,要點到為止,必要的時候要為主考官設置一些案例伏筆,引起主考官對你進行提問,然后你才將早已準備的內容娓娓道來。

第5篇

自我介紹的第一步是要讓面試官知道你是誰。在這一步,你主要介紹自己的個人履歷和專業特長,包括姓名、年齡、籍貫等個人基本信息;教育背景以及與應聘職位密切相關的特長等。生動、形象、個性化地介紹自己的姓名,不僅能夠引起面試官的注意,而且可以使面試的氛圍變得輕松。個性化地介紹姓名有多種方式,你可以從名字的音、義、形或者從名字的來歷進行演繹。

例如:從名字的音:我叫邵飛,諧音少非,希望生活能少一點是是非非。從名字的義:我叫俞非魚。古語有言:子非魚安知魚之樂。父母親希望我過得像魚兒一般自在逍遙。從名字的形:我叫陳赟。我的父親叫陳斌,斌的寶貝就是赟。從名字的來歷:我叫趙丹,趙本山的趙,宋丹丹的丹。父母希望我能夠像他們一樣幽默地對待生活。

2、我做過什么

做過什么,代表著你的經驗和經歷。在這個部分,你主要介紹與應聘職位密切相關的實踐經歷,包括校內活動經歷、相關的兼職和實習經歷、社會實踐等。你要說清楚確切的時間、地點、擔任的職務、工作內容等,這樣讓面試官覺得真實、可信。特別需要注意的是,你的經歷可能很多,你不可能面面俱到,那些與應聘職位無關的內容,即使你引以為榮也要忍痛舍棄。

3、我做成過什么

做成過什么,代表著你的能力和水平。在這部分,你主要介紹與應聘職位所需能力相關的個人業績,包括校內活動成果和校外實踐成果。介紹個人業績,就是擺成績,把自己在不同階段做成的有代表性的事情介紹清楚。

你在介紹個人業績時,需要注意以下方面:

(1)業績要與應聘職位需要的能力緊密相關。如果你應聘文員,就不需要介紹銷售業績;

(2)介紹“你自己”的業績,而不是團隊業績,因為用人單位要招聘的是“你”,而不是“你們”;

(3)業績要有量化的數字,要有具體的證據。不要用籠統的“很好”、“很多”;也不要用“大概”、“約”、“基本”等概數,而要用確切的數字,例如:我一周內賣出了34箱方便面;

(4)介紹的內容應當有所側重,不要說流水賬,要著重介紹那些能體現自己能力的重點;

(5)介紹業績取得的具體過程時,要巧妙地埋伏筆。例如:在介紹校外實踐成果時,你可以這樣描述:“在工作中遇到了很多的問題,不過我還是成功地克服并達成了業務目標?!币龑嬖嚬偬釂枴坝龅搅四男﹩栴}”,然后你就可以進一步闡述細節內容,體現出自己處理問題的能力。

4、我想做什么

想做什么,代表著你的職業理想。在這個部分,你應該介紹自己對應聘職位、行業的看法和理想,包括你的職業生涯規劃、對工作的興趣與熱情、未來的工作藍圖、對行業發展趨勢的看法等。在介紹時,你還要針對應聘職位合理編排每部分的內容。與應聘職位關系越密切的內容,介紹的次序越靠前,介紹得越詳細。

第6篇

(1)在社交活動中,在欲結識某個人或某些人卻無人引見的情況下,即可自己充當自己的介紹人,將自己介紹給對方。這種自我介紹叫做主動型的自我介紹。

(2)面試自我介紹,將自己的某些方面的具體情況進行一番自我介紹。這種自我介紹則叫做被動型的自我介紹。

2.面試自我介紹的內容,包括本人姓名、供職的單位及部門、擔負的職務或從事的具體工作等三項,又叫工作式自我介紹內容的三要素,通常缺一不可。

①姓名。應當一口報出,不可有姓無名,或有名無姓。

②單位。單位及部門,如可能最好全部報出,具體工作部門有時可以暫不報出。

③職務。擔負的職務或從事的具體工作,有職務最好報出職務,職務較低或者無職務,則可報出目前所從事的具體工作。

舉個例子,可以說:“我叫唐果,是大秦廣告公司的公關部經理?!?/p>

3、面試自我介紹應大體包括本人的姓名、工作、籍貫、學歷、興趣以及與交往對象的某些熟人的關系等。如:“我的名字叫王光,是里潤公司副總裁。10年前,我和您先生是大學同學。”

3.掌握面試自我介紹的分寸想要自我介紹恰到好處、不失分寸,就必須高度重視下述幾個方面的問題:

(1)控制時間原創范文樂園

①進行自我介紹一定要力求簡潔,盡可能地節省時間。通常以半分鐘左右為佳,如無特殊情況最好不要長于1分鐘。為了提高效率,在作自我介紹的同時,可利用名片、介紹信等資料加以輔助。原創,發展的源動力

②自我介紹應在適當的時間進行。進行自我介紹,最好選擇在對方有興趣、有空閑、情緒好、干擾少、有要求之時。如果對方興趣不高、工作很忙、干擾較大、心情不好、沒有要求、休息用餐或正忙于其他交際之時,則不太適合進行自我介紹.

(2)講究態度

①態度要保持自然、友善、親切、隨和,整體上講求落落大方,笑容可掬。

②充滿信心和勇氣。忌諱妄自菲薄、心懷怯藐。要敢于正視對方的雙眼,顯得胸有成竹,從容不迫。原創,發展的源動力

③語氣自然,語速正常,語音消晰。生硬冷漠的語氣、過快過慢的語速,或者含糊不清的語音,都會嚴重影響自我介紹者的形象。

第7篇

參加MBA面試的求職者,要先把握好面試官的心理,掌握面試自我介紹基本原則。但具體要掌握哪些呢?請看以下的MBA面試自我介紹的原則:

時刻考慮面試官的需要

在自我定位中已經談到,面試實際上是一個自我營銷的過程。在這個過程中,考生要把自己當做一個產品,客戶就是面試官。要把產品銷售出去,就要考慮客戶的需求,而要把自己在面試中營銷出去,就一定要充分考慮面試官的需求。

面試官希望從考生的自我陳述中得到什么呢?面試官希望從你的陳述中發現你的語言組織能力、口頭表達能力,從語音、語氣、語調及其他肢體語言中折射出的人和沉穩度、成熟度等,發現考生的個人成就、個性、品質等背景。同時面試官還希望從中發現一個考生基本材料的真偽。

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