歡迎來到優發表網!

購物車(0)

期刊大全 雜志訂閱 SCI期刊 期刊投稿 出版社 公文范文 精品范文

暑期社會實踐申報材料范文

時間:2023-03-08 15:33:24

序論:在您撰寫暑期社會實踐申報材料時,參考他人的優秀作品可以開闊視野,小編為您整理的7篇范文,希望這些建議能夠激發您的創作熱情,引導您走向新的創作高度。

暑期社會實踐申報材料

第1篇

一、評選條件

校級以及校區級先進集體評選的基本條件是:實踐論文、調查報告或其他形式的實踐成果具有較高的專業水平,有實質性的成果上報,成果充分體現實踐性質;在實踐過程中主動與地方媒體聯系,有媒體對團隊的認可并進行正面報道,同時樹立了校區的良好形象;建立了與實踐基地的合作意向,得到當地單位黨團組織的較高評價;圓滿完成社會實踐總結工作,按時上交所要求的各項材料;在實踐活動過程中有指導老師科學專業的指導。

校級以及校區級先進個人主要表彰在暑期社會實踐活動中表現突出的指導教師和學生。

校級以及校區級優秀通訊員將從各小分隊上報的社會實踐通訊員中評選產出,要求曾準確及時報道社會實踐開展情況。

校級以及校區級申報優秀調查報告的基本條件是:能夠體現解放思想、實事求是、與時俱進的思想路線,有新觀點、新思路;堅持理論聯系實際,對實際工作有指導作用和借鑒作用,能提出建設性的意見和建議;報告內容觀點鮮明,重點突出,結構合理,條理清晰,文字通暢,字數一般不超過8000字。2011年暑期社會實踐優秀調查報告校級以及校區級的評選從已提交的調查報告中評選產生。

校區優秀組織獎是對在組織今年暑期社會實踐活動中表現突出的校區學院學生會頒發的,以學院學生會為單位申報,評選的基本條件是:學院領導高度重視,成立社會實踐領導小組;準時制定并上報暑期社會實踐工作計劃和實施方案;社會實踐活動點面兼顧,社會實踐率高;社會實踐成果顯著,實踐團隊表現突出,獲獎論文比例高;社會實踐宣傳報道稿件充足,質量高;社會實踐工作總結材料按時上報,優秀實踐報告按時上報。

二、申報工作要求

申報優秀組織獎、先進集體、先進個人的須提供1000字左右的活動總結及有關材料,并按要求填寫有關表格,申報優秀調查報告的請用A4紙4號仿宋體打印。各類申報材料于10月8日前報送到校區團委。

校區各學院學生會、服務社、團支部要高度重視,認真做好暑期社會實踐活動的總結表彰工作。要通過舉辦匯報會、座談會、評比總結表彰會等形式,把社會實踐活動不斷引向深入;要通過總結表彰工作,鞏固活動成果,擴大活動影響力,研究和制定活動的新形式新思路,進一步推動該項活動向縱深方向發展。

(一)國家“特崗計劃”招聘對象和條件

二、招聘指標具體指標分配見附表1。

三、招聘原則

(一)教師招聘堅持“公開、公平、自愿、擇優”和“三定”(定縣、定校、定崗)的原則。

(二)優先招聘報考學科與所學專業一致的全日制普通高校本科畢業生和符合條件的本縣代課人員。

(三)招聘的教師安排在縣以下(不含縣城所在地)農村中小學校,其中國家“特崗計劃”招聘的教師原則上安排在縣以下農村鄉(鎮)初中和中心學校,且一所學校原則上安排不少于3人?!按T師計劃”研究生安排在農村鄉(鎮)初中。

四、招聘程序特設崗位教師招聘按照公布招聘崗位、報名、資格審查、考試、錄取、簽訂合同、培訓等程序進行。招聘分為兩個階段。

第一階段招聘符合報考條件的全日制普通高校本科畢業生(報考學科須與所學專業一致)和取得相應教師資格(幼兒教師資格不能報考)、年齡在45歲以下且在公辦中小學連續代課5年以上目前仍在教學崗位的本縣人員。第二階段招聘其他符合條件的人員。第一階段招聘結束后,公布第二階段招聘崗位,進入第二階段招聘。招聘考試分為筆試和面試。第一階段的考試免筆試,只設面試;

第二階段的考試設筆試和面試。筆試由省統一組織。第二階段招聘筆試的考務、閱卷、成績統計工作,由地區教育局統一負責組織;面試、體檢和錄取等工作由縣教育局負責組織。報名采用先網上注冊報名,然后現場審核確認的方式進行。符合報考條件的人員在階段報名時間內登錄“特崗計劃教師招聘網”( tg.ncss.org.cn/),點擊特崗報名注冊考生信息選擇設崗省份申報崗位,注冊并申報崗位成功后,下載打印出《特崗教師報名表》。同時,在“貴州教育網”下載、打印《貴州省2011年農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃招聘報名表》并填寫。(一)第一階段招聘(免筆試人員的招聘)

2、資格審查報考者經資格審查合格后,進入面試程序。對資格審查合格者,由縣教育局建立報考個人檔案。

4、錄取、簽約面試及體檢均合格者方可進入錄取程序。錄取原則按照填報志愿及面試成績從高分到低分錄取。符合免筆試條件的本科畢業生在報考縣落選的,由地區教育局根據其填報的第二志愿在本地區所轄“特崗計劃”縣及時進行調劑。根據各縣調劑后的崗位缺額情況,可對符合國家“特崗計劃”招聘條件的落選考生,根據其調劑志愿在省的協調下進行跨市(州、地)調劑。被錄取者(含“碩師計劃”研究生)須在規定時間內與縣教育局簽訂聘任合同。凡未簽訂聘任合同的,視為放棄錄取資格。應屆畢業生在開學報到時仍未取得畢業證的,其簽訂的聘任合同自然解除。

5、上報和公布第一階段招聘錄取簽約名單 ①5月26日公示特崗縣崗位需求學校計劃。 ②5月30日在銅仁學院大禮堂進行現場簽約。 ③完成第一階段工作總結和第二階段崗位需求上報省教育廳。

(二)第二階段招聘

第2篇

一、強化領導,健全機制,形成精神文明建設的強大合力。墨城社區始終把精神文明建設作為促進“三個文明”建設的基礎工程、作為擴大對外開放的形象工程、作為踐行“三個代表”的民心工程,精心組織,周密部署,強化領導。具體做到了“三個到位”:

一是思想認識到位。把精神文明建設作為推動社區“三個文明”建設的重中之重,列入社區各項年終考核內容之中。 二是組織領導到位。成立了由黨委書記任組長,分管領導為常務副組長的精神文明建設工作領導小組和創建工作領導小組。建立了黨委書記親自抓,分管領導具體抓,班子成員共同抓的領導體制,形成了有人管事的領導體系和有人干事的工作機制。三是宣傳發動到位。主要采取會議、懸掛橫幅、宣傳欄、社區短信發送平臺、印發宣傳材料等各種途徑,大力宣傳精神文明建設的目的、意義及工作要求,并積極向鰲江網、鰲江報等媒介推薦創建活動中涌現出來的好人好事好例子,營造了濃厚的輿論氛圍。

二、整合遠教資源,加強理論學習,重視道德教育。

墨城社區以創建“遠教精品示范點”為契機,整合社區內各方資源,讓社區內更多村民因遠教受益。為了加快幸福社區建設,社區新建了便民服務中心,二樓會議室作為遠教會議室,并重點抓好學用結合工作。充分利用社區內海城村、cs野戰基地及大坪早香茶基地資源,多多開展村干部素質遠教培訓、茶葉種植培訓、海產品養殖業培訓等培訓工程。今年是十召開之年,是基層組織建設年,社區突出紅色教育學習,每季度定期組織社區干部和村兩委干部到社區會議室觀看學習中央會議精神;在七一、十時,組織并要求全社區村站點觀看現場直播;日常工作中堅持將“三心四德”工程建設融合到家庭、學校、社會中,做到三個結合,以各項活動為載體,充分調動家庭、學校、社會參與“三心四德”建設的積極性。一是“三心四德” 工程建設同家庭教育相結合,今年組織了社區“好婆婆、好媳婦”評選活動,讓“三心四德”滲透到每個家庭中;二是“三心四德”與學校教育相結合,“今年暑假社區組織和協調浙江東方職業技術學院大學生義務支教隊伍結合學生實際和身心特點在鰲江第六中小學開展《子弟規》、《感恩的心》等課程進行“三心四德”教育,充分發揮課堂教學的滲透作用;三是“三心四德”工程建設與社區活動相結合,今年端午節和鎮婦聯共同舉辦了“與粽飄香、愛心傳遞” 墨城敬老院巾幗慰問活動,關心、關愛老人,弘揚尊老敬老傳統文化。

三、扎實工作,宣傳到位,服務全局。

墨城社區緊緊圍繞中心,扎實有效地開展各類宣傳工作,有效推進社區各項工作順利開展。

1、建設文體服務中心,豐富村民業余生活。目前,文體服務中心已建成投入使用,內設有農家書屋、電子閱覽室、健身房等配套設施,并以此為載體開展了各項豐富多彩的活動和精彩的比賽,積極調動了村民參與社區文體活動的興趣,豐富了群眾文體生活,提高了群眾幸福感和滿意度。

2、打造和利用宣傳工作載體,多渠道推進黨務政務公開。3月份至今通過墨城社區官方微博本社區各類信息72條;鰲江網上傳社區基層動態112條;“相約墨城 勵志起航”浙江東方職業技術學院來墨城暑期社會實踐期間追蹤系列報道12篇;短信群發平臺黨務、計生、新農合、文明創建、防災抗臺、青山白化、禁毒等各類信息3500余條;以最簡捷、最有效地方式推進黨務政務公開。

第3篇

為充分調動各院系團組織在工作中的積極性、主動性和創造性,加強基層團組織建設,發揮共青團組織的戰斗堡壘作用,同時,使“五四紅旗團總支”和“五四紅旗團支部”創建工作更加制度化、規范化、科學化,特制定此細則。

一、五四紅旗團總支評比辦法

(一)參評對象:全院各系團總支

(二)評比程序:

1、每年3月,各團總支對照創建標準,向團委積極申報并遞交創建活動方案(包括工作計劃),經院團委研究同意后即取得創建資格,院團委對申報單位的創建工作進行監督、評估和評優。院團委對“五四紅旗團總支”的考評實行量化考核(按《xx電子工程職業學院基層團總支工作目標考核標準》的有關要求進行考評),以兩學期量化積分排序,積分處于前列的將作為評比、表彰對象。

2、考核工作由院團委、學生會共同參與,每年院團委將考核成績匯總并上報院黨委;

3、院黨委批準后將評比結果公布并表彰。

(三)考核評比說明

1、“五四紅旗團總支”評比每年進行一次,是對全院各系級團組織年度工作表現先進的一種表彰,每年的創建、考核期為當年2月—第二年1月。

2、“五四紅旗團總支”的評比將在廣泛征求意見的基礎上,結合量化考核綜合考慮。

二、五四紅旗團支部評比辦法

(一)參評對象:全院各團支部

(二)評比程序:

1、團支部申報:各團支部根據先進團支部評比條件的要求,認真總結,形成申報材料,向所在院系團總支進行申報;在各系評出系級“五四紅旗團支部”的基礎上,推報院團委,評選產生院級 “五四紅旗團支部”;

2、團總支組織團支部書記對支部申報材料進行復查和總體工作考評;

3、各團總支嚴格把關,認真審核,評選出本單位支部數的15%作為系級“五四紅旗團支部”;再從其中取前30%推報院級 “五四紅旗團支部”;

4、對弄虛作假的支部,取消參評資格,并給予通報批評。

(三)考核評比說明

1、“五四紅旗團支部”分為院、系兩級。系級按照各系團總支支部數的15%的比例,評選本系“五四紅旗團支部”;院級 “五四紅旗團支部”評比,各團總支從系級“五四紅旗團支部”中,取前30%作為院級五四紅旗團支部候選單位進行推報;

2、申報院級“五四紅旗團支部”的單位,必須當年評為系級“五四紅旗團支部”方有資格申報;

3、“五四紅旗團支部”每年的創建、考核期為當年2月—第二年1月。

4、各系根據學院“五四紅旗團支部”評比要求,制定相應的本系“五四紅旗團支部”量化評比辦法,規范評比程序。

(四)評比條件(滿分100分)

1、團支部班子建設好(10分)

團支部班子配備齊全,民主選舉,每學年換屆選舉一次,整體素質高;團支委品行端正,能起模范帶頭作用,在支部中能形成正確導向;能完成上級團組織下達的各項任務,在學生中有號召力,有威信。

2、團支部制度建設好(15分)

團支部制度健全,執行情況好,工作活動正常,崗位責任制明確至個人,團費收繳工作正常,按時召開支委會、支部大會及民主生活會。按期上報工作計劃,活動總結。

3、圍繞教學開展活動好(10分)

所在班級班風好,學風優良,學習風氣濃厚,專業思想穩定。積極開展創新活動,積極參加院、系活動和學生社團活動,成績顯著。能積極做好后進生的轉化工作,有一助一幫教制度,考試考查及及格率90%以上。

4、精神文明建設發揮作用好(15分)

在創建文明校園和開展精神文明建設中表現突出,在校園和社區中 有志愿服務點,青年志愿者活動能常年堅持,暑期社會實踐工作扎實有效,積極參與希望工程活動,關心特困生工作。團支部團員能嚴格遵章守紀,無人受到學校警告及其以上處分。

5、團支部工作實績好(10分)

團支部在團員教育管理中積極主動,團員發展工作、“推優入黨”工作規范,主題教育活動有特點,宣傳工作有力度。

6、組織生活開展好,團日活動有特色(20分)

按要求圍繞思想道德建設、責任感教育、理想信念教育以及黨的路線、方針、政策等主題開展學習教育活動,主題團日活動有特色。能夠堅持組織生活制度,保質保量地完成團委、團總支下達的任務,定期開展團組織組織生活,并做到組織生活記載詳細,支部出勤率在95%以上。

7、團支部組織建設好(20分)

團員年度團籍注冊工作有序完成,團籍注冊95%以上;每年按要求,按期完成團費收繳工作,有團員花名冊;按期完成新生團員登記和補辦手續,按期完成畢業生團組織關系清查及轉出工作。

三、相關要求

1、“五四紅旗團總支”和“五四紅旗團支部”的評選創建是我院共青團的一件大事,各系(院)團總支、團支部要高度重視,要認真組織學習相關文件,在廣大團員中進行廣泛宣傳,使之成為調動廣大團員積極性、推動共青團工作蓬勃發展的有力手段。

第4篇

為充分調動各院系團組織在工作中的積極性、主動性和創造性,加強基層團組織建設,發揮共青團組織的戰斗堡壘作用,同時,使“五四紅旗團總支”和“五四紅旗團支部”創建工作更加制度化、規范化、科學化,特制定此辦法。

一、五四紅旗團總支評比辦法

(一)參評對象:全院各系團總支

(二)評比程序:

1、每年3月,各團總支對照創建標準,向團委積極申報并遞交創建活動方案(包括工作計劃),經院團委研究同意后即取得創建資格,院團委對申報單位的創建工作進行監督、評估和評優。院團委對“五四紅旗團總支”的考評實行量化考核(按《xx電子工程職業學院基層團總支工作目標考核標準》的有關要求進行考評),以兩學期量化積分排序,積分處于前列的將作為評比、表彰對象。

2、考核工作由院團委、學生會共同參與,每年院團委將考核成績匯總并上報院黨委;

3、院黨委批準后將評比結果公布并表彰。

(三)考核評比說明

1、“五四紅旗團總支”評比每年進行一次,是對全院各系級團組織年度工作表現先進的一種表彰,每年的創建、考核期為當年2月—第二年1月。

2、“五四紅旗團總支”的評比將在廣泛征求意見的基礎上,結合量化考核綜合考慮。

二、五四紅旗團支部評比辦法

(一)參評對象:全院各團支部

(二)評比程序:

1、團支部申報:各團支部根據先進團支部評比條件的要求,認真總結,形成申報材料,向所在院系團總支進行申報;在各系評出系級“五四紅旗團支部”的基礎上,推報院團委,評選產生院級“五四紅旗團支部”;

2、團總支組織團支部書記對支部申報材料進行復查和總體工作考評;

3、各團總支嚴格把關,認真審核,評選出本單位支部數的15%作為系級“五四紅旗團支部”;再從其中取前30%推報院級“五四紅旗團支部”;

4、對弄虛作假的支部,取消參評資格,并給予通報批評。

(三)考核評比說明

1、“五四紅旗團支部”分為院、系兩級。系級按照各系團總支支部數的15%的比例,評選本系“五四紅旗團支部”;院級“五四紅旗團支部”評比,各團總支從系級“五四紅旗團支部”中,取前30%作為院級五四紅旗團支部候選單位進行推報;

2、申報院級“五四紅旗團支部”的單位,必須當年評為系級“五四紅旗團支部”方有資格申報;

3、“五四紅旗團支部”每年的創建、考核期為當年2月—第二年1月。

4、各系根據學院“五四紅旗團支部”評比要求,制定相應的本系“五四紅旗團支部”量化評比辦法,規范評比程序。

四)評比條件(滿分100分)

1、團支部班子建設好(10分)

團支部班子配備齊全,民主選舉,每學年換屆選舉一次,整體素質高;團支委品行端正,能起模范帶頭作用,在支部中能形成正確導向;能完成上級團組織下達的各項任務,在學生中有號召力,有威信。

2、團支部制度建設好(15分)

團支部制度健全,執行情況好,工作活動正常,崗位責任制明確至個人,團費收繳工作正常,按時召開支委會、支部大會及民主生活會。按期上報工作計劃,活動總結。

3、圍繞教學開展活動好(10分)

所在班級班風好,學風優良,學習風氣濃厚,專業思想穩定。積極開展創新活動,積極參加院、系活動和學生社團活動,成績顯著。能積極做好后進生的轉化工作,有一助一幫教制度,考試考查及及格率90%以上。

4、精神文明建設發揮作用好(15分)

在創建文明校園和開展精神文明建設中表現突出,在校園和社區中有志愿服務點,青年志愿者活動能常年堅持,暑期社會實踐工作扎實有效,積極參與希望工程活動,關心特困生工作。團支部團員能嚴格遵章守紀,無人受到學校警告及其以上處分。

5、團支部工作實績好(10分)

團支部在團員教育管理中積極主動,團員發展工作、“推優入黨”工作規范,主題教育活動有特點,宣傳工作有力度。

6、組織生活開展好,團日活動有特色(20分)

按要求圍繞思想道德建設、責任感教育、理想信念教育以及黨的路線、方針、政策等主題開展學習教育活動,主題團日活動有特色。能夠堅持組織生活制度,保質保量地完成團委、團總支下達的任務,定期開展團組織組織生活,并做到組織生活記載詳細,支部出勤率在95%以上。

7、團支部組織建設好(20分)

團員年度團籍注冊工作有序完成,團籍注冊95%以上;每年按要求,按期完成團費收繳工作,有團員花名冊;按期完成新生團員登記和補辦手續,按期完成畢業生團組織關系清查及轉出工作。

三、相關要求

1、“五四紅旗團總支”和“五四紅旗團支部”的評選創建是我院共青團的一件大事,各系(院)團總支、團支部要高度重視,要認真組織學習相關文件,在廣大團員中進行廣泛宣傳,使之成為調動廣大團員積極性、推動共青團工作蓬勃發展的有力手段。

第5篇

為響應xx團省委和xx大學校團委的號召,結合關注民生,服務廣東的社會實踐主題,加強大學生社會實踐經驗,讓大學生走出校門、接觸社會,使學到的理論知識與實踐相結合。我們團隊擬定于20XX年暑假期間(即7月中旬)赴廣東省河源市龍川縣開展社會實踐調研活動。

20XX年是龍川縣建縣2222年紀念,一直以來,龍川縣都在努力打造客家古邑,人文龍川的形象。 20XX年,河源市委書記陳建華同志提出了河源作為客家古邑的文化形象,而這一計劃的實行又以龍川成功申辦20XX年世界客屬肯親大會為載體。

自秦漢趙佗開發龍川以來,北方先民不斷踏入龍川這塊熱土,并通過龍川向南遷徙,使得龍川成為客家地區中開發最早的一個地方,堪稱客家古邑,也在20XX年通過申請,成為千年古縣,因此在客家民系和客家文化形成的歷史上,龍川充當了極其重要的角色,然而通過查閱文獻,發現學術界對此問題研究甚少,考察河源在客家形成歷史上的歷程與作用,對客家文化將是一個重大補充,對河源打造客家古邑的文化品牌也起到關鍵性的作用。

龍川縣的大部分歷史文化至今保存的十分完好,在龍川佗城,一些歷史文化遺產在經歷了兩千多年的風霜雪雨,至今保存完好。如:越王井、越王南廟、正相塔等。

我們將努力通過本次暑期社會調研活動,為龍川縣乃至河源市建設成為客家古邑形象的目標提供科學的調查數據和文獻支持,為廣東傳統文化的繼承和發揚以及河源市20XX年世客會的順利舉行貢獻我們的一份力量。

二.活動意義和目的

龍川縣陀城于20XX年1月被中國地名文化遺產保護專家委員會批準成為千年古鎮,鎮內很多的古跡至今保存完好,是客家千年文化的活化石,具有巨大的研究價值,為河源市成功申辦20XX年的世客會作出巨大貢獻。

基本上都因為一些政治、經濟方面的原因,而讓各種寶貴的文化遺產遭到破壞,消失在歷史長河之中。為什么龍川縣的文化遺產保護得這么好?為什么像陀城這樣優秀的千年古鎮并未被世人所認知?這其中的問題出在哪里?

我們通過大量的網上搜索和查閱文獻資料,發現目前國內在客家文化保護方面的研究還存在一些空白,或者是進行如非物質文化遺產這樣的專項研究,不能很好地進行總結和概括,而一些民間學者的研究又只能小范圍發表,不能很好地宣傳和推廣。

我們團隊此次的暑期社會實踐活動主要是針對龍川縣作為一個千年客家古城的文化保護經驗的一個調查,總結出一套適用于其他地方的文化遺產保護方案。讓我們的優秀而又寶貴的民族文化遺產能夠得到更好的保護。同時,還可以傳播優秀的客家文化,為河源市打造客家古邑的文化形象的策略提供助力,河源市世客會的成功舉辦,必將帶來河源新的一輪招商引資熱潮,為龍川乃至河源的經濟發展作出重大貢獻,服務廣東。

三.實踐課題

實踐團隊選題為:客家古邑文化保護經驗及借鑒---以河源市龍川縣為

四.完成課題的設想及方法

(一)可行性分析

1.運用多種適當的調查方法,前期信息收集充分。如我們查找大量相關文獻,了解研究現狀;在當地政府多方協調和大力配合下實地參觀調研;邀請當地的政府相關部門、專家、學者與老百姓參加訪談;發放調查問卷等形式,為課題的論證提供充足的論據,課題確立符合當地實際,具有很強針對性。

2.我們的團隊穩定而優秀。團隊成員都具備社會調查研究相關經驗,隊伍搭配科學,準備充分,具有很高的配合度。有專業且經驗豐富的指導老師帶隊,請專家論證我們的報告初稿,成為我們的堅強后盾,確保了調查任務能夠高質量的完成。具有很強的可操作性。

3.我們研究課題具有很大的可提升價值。通過探討客家古邑文化保護研究的現狀,總結并分析前人得到的成果和存在的不足,通過對其研究方法的改良和具有創造力的提升,使得我們的研究體現出卓越性和突破性的飛躍,填補這一領域研究的空缺。

(二)研究方法

1.基本思路:

本課題按照問題提出-構建分析框架-分析問題-解決問題的邏輯思路展開研究。首先,從中國社會發展現狀出發,闡明政府機構與民間團體近年來對文化遺產保護研究的現狀,分析影響文化遺產保護研究的制約因素,并結合大量證題研究與理論分析,進而搭建課題研究的基本分析框架,界定所需要研究的問題及其性質、特征和范圍;接著,采用理論思辨的方法解答相關理論問題并提出研究假設和模型;然后,通過問卷調查、訪問調查等方法,收集材料和數據,運用統計分析,檢驗假設、修訂完善理論認識和假設模型;最后,以理論論據和實證論據為支撐,對問題進行多維度分析,提出解決問題的相關對策思路。

2.研究方法

本課題主要的調查和分析方法有:

(1)文獻研究法:圍繞客家古邑文化遺產保護研究這一主題,通過系統收集和整理國內外現有相關研究成果,并進行歸納、對比和提煉,獲取對本課題研究內容的基本理論認識和假設。此外,搜集涉及古邑文化保護與修復、旅游資源開發、招商引資等方面的數據,為評估保護研究效果提供素材。

(2)問卷調查法:主要用與普通百姓的調查中:①在開發證題研究時,運用問卷調查檢驗、篩選指標體系初稿,選定景點附近百姓未調查對象,調查當地保護方案落實情況,以及文物真實保護情況②用于評估客家古邑文化遺產保護研究的效果。采開放式問卷和結構化問卷調查相結合,擬在案例發生地龍川縣,選取普通民眾中分層抽樣調查,獲取他們對客家古邑文化遺產保護研究的主觀評價和期望。

(3)實地研究法:由深度訪談法(XX人次)和觀察法(不確定次數)組成,擬在龍川縣選取相關政府機構及其官員、教授專家、與政府業務發生關聯的人士為調查對象,呈現詳盡的調查客家古邑文化的背景、原因,保護措施的運行狀態和效果,存在的問題,提出可行性對策。

(4)統計分析法:主要用于問卷調查信息處理,構建評估指標體系、效果認知和誤差控制等。擬運用主成分分析、聚類分析、因素分析以及層次分析法、數據包絡分析等篩選指標、確定權重,并劃定等級標準和確立標度、標號;綜合應用經典測量理論和項目反應理論,分析實證研究模型的項目質量和信度、效度。

五.預期成果形式

研究報告題目:《客家古邑文化保護經驗及借鑒----以龍川縣為例》

我們團隊會根據我們的調查研究結果統計分析的得到的資料和數據,撰寫調研報告和論文,反饋到當地政府部門的同時,到各大媒體投稿,爭取發表,在總結出客家古邑千年文化保護的經驗的基礎上,將這種具有共性的文化保護經驗推廣出去,讓其他地方得到借鑒。因此我們的成果將會以報告以及論文的形式展現出來。

在這次暑期社會實踐的調研活動之中,我們會全力做好準備工作,完成前期的申報工作以及申報后的完善細化工作,中期的調研工作,后期的總結和報告撰寫工作,最終寫出高質量的調研報告。

六.實踐前準備工作

1.查找大量相關文獻,為課題的論證提供充足的論據。

在期刊網上查找資料,了解人們在文化保護方面的研究已經進行到哪一方面,哪些方面又還有待加強和改進。同時也登陸當地政府門戶網站,了解當地的有關于文化保護方面的政策以及當地的一些其他信息。

2.制定調查方案,制定并細化調查問卷,并請校內知名教授指導問卷。

3.與當地緊密聯系,構建交流和溝通的橋梁。

及時政府部門以及文化相關部門聯系,做簡單的電話訪談,了解當地的相關情況,也為我們今后的調查研究提供便利。

4.每三天召開一次會議,確定工作的進度。

至少三天就會開一次例會,明確團隊成員的工作進度,而且也將大家的一些準備工作的經驗分享。

5.分工合作,準備申報材料。

在團隊信息交流暢通的前提下,我們團隊分為四個小組,每個小組負責每一個模塊,例如有小組負責計劃書的撰寫,有小組負責問卷的制作,每個小組的成果出來之后大家一起討論修補,最后通過。

七.實踐期間完成的任務、詳細計劃安排(略)

六月社會實踐活動計劃【二】一、活動指導思想:

以環境保護衛生、名人風學習、家鄉支柱經濟、自然實踐操作為主題,在初二年級實行, 以綜合為特征,以實踐為核心,以活動為載體,以培養學生創新精神和實踐能力為重點,深化素質教育,形成錢清鎮中辦學特色。適應學生個性發展和社會發展的需求,以學生的直接經驗或體驗為基礎,幫助學生學習、掌握和運用一種主動探求、重視解決實際問題的現代學習方式,促使教師更新教育觀念,改變教學行為,提升綜合素質,自覺推進素質教育。

總目標:密切學生與生活的聯系,推進學生對自然、社會和自我之間內在聯系的整體認識和體驗,通過學習名人,進行德育教育,在學習老一輩的優良傳統的基礎上,發展學生的創新能力、實踐能力以及良好的個性品質。

二、主要措施

1、內容框架

根據綜合實踐活動這一課程的目標要求及自身特點,結合我校的情況,選擇有針對性的系列活動設計課題方案,開展富有實效的實踐探究活動。

2、學生負責人配備情況

在落實學生負責人時,實行一人負責,團體協同的原則。每次班級的綜合實踐活動都有一人負責,同時班干部隊伍發揮好團體作用,在具體活動中實施互幫互助,另有指導老師一名。

負責班干部:徐凱 指導教師: 吳志軍

3、課時安排

綜合實踐活動要求的課時安排一般在每周二下午,每周安排2課時,課內以輔導討論為主,課外實踐以共同探究、每生參與為主。 4、實施策略

(1)準備階段:20XX年9月1日前

①組織負責班干部認真學習有關綜合實踐理論的書籍,全面把握綜合實踐活動課內涵。

②內容的選擇體現本校本班及所在社區的特色,在此基礎上確定本班綜合實踐活動課程的主題,研討并制訂實施研究方案。

③根據一人負責,團體協同的原則配備好學生,可以家校聯系。

(2)實施階段:20XX年9月20XX年1月

①根據計劃組織綜合實踐活動,每周進行。

②舉行大掃除,參觀社區環境,制止河道污染等環保衛生行動。

④學習《名人風》教育讀本,撰寫名人心得,讀后感。

⑤在實驗室進行實驗操作練習,在老師的指導下,探究自然。

(3)總結階段:20XX年1月

①寫好綜合實踐活動記錄表。

②召開班干部和部分學生綜合實踐活動經驗總結和交流。

5、課程研究

根據綜合實踐活動這一課程形態的目標特點及我校的實際情況,我們準備從環境保護,名人風學習,自然實踐操作這幾方面選取課題,展開具體的實踐探究活動。

(1)環境保護

我校位于鎮中心,周圍毗鄰好幾家大型企業,這里的空氣、水質等環境問題都是倍受人們關心的話題。另外組織學生走出校園,看看家鄉的環境變化,通過各種途徑了解家鄉,培養學生熱愛家鄉、熱愛大自然的情感,同時滲透環保意識,建立起全新的人與環境的觀念,這是很值得研究的課題。

(2)名人風學習

名人是人生的一面鏡子,是學生學習的榜樣,榜樣的力量是無窮的,以名人的事跡感召人,以名人的品德陶治人,以名人的精神鼓勵人,名人是引領學生駛向理想彼岸的燈塔。

(3)了解家鄉經濟

參觀錢清原料市場、柯橋輕紡市場及錢清各大超市,了解家鄉的支柱產業,開始了解社會實際。

(4)自然實踐操作

結合中考的自然實踐操作考試,學生在教師的指導下,從各方面來探究自然現象,通過觀察,測量和實驗,培養學生動手能力和實際應用能力。

三、活動安排

時 間 主題 具體內容

9月至XX月 環境保護衛生 1、觀察家鄉的環境現狀;2、分析環境污染的原因;

3、認識環境保護的重要性。

XX月至11月 名人風學習 1、學習《名人風》教育讀本;2、討論名人的各種精神;

3、撰寫名人心得,讀后感。

11月至12月 家鄉支柱經濟 1、錢清原料市場2、柯橋輕紡市場3、錢清各家超市

12月至1月 自然實踐操作

第6篇

申報的通知

 

為確保2021年全市“愛心暑托班”圓滿有序舉辦,團市委、市希望辦擬根據各地“事實孤兒”人數,按照1000元/人的標準為縣(市、區)配套活動經費,各縣(市、區)以項目化形式進行申報實施,具體方案如下:

一、申報主體

各縣(市、區)團委、鄉鎮團委、社會組織(在民政登記注冊,且有相應組織資質和經驗的)、教育培訓機構等單位,可單一申報,也可聯合申報。

二、服務對象

以全市759名“夢想改造+”關愛對象為主的困境青少年。

三、實施時間

2021年7月——8月,活動時間可根據天氣、青少年意愿等方面綜合統籌,在暑期期間開展完即可。

四、服務內容

根據“事實孤兒”的特點,開展學業輔導、親情陪伴、素質拓展、安全自護、紅色尋訪、心理輔導等內容,統籌做好室內學習、戶外拓展、本地研學、家庭回訪四方面的協調安排。

五、實施步驟

1、項目征集(7月15日—7月20日)。由團市委統一項目征集公告,各縣(市、區)團委明確項目聯系人,負責對接聯系承接單位;

2、項目申報(7月21日—7月22日)。項目申報單位填寫項目申報表及申報書,明確項目實施內容、步驟、時間、責任人及安全保障措施,將申報材料及安全責任書一并提交團縣委,由各縣(市、區)團委負責本地所有項目的初審,于7月22日前將審核后的材料報送至市希望辦;

3、項目評審(7月23日—7月26日)。由團市委書記室成員及相關部門負責人組成項目評審組,對各地申報項目進行審核確定;

3、項目實施(7月27日—9月10日)。各承辦單位依照計劃開展暑托班教學工作,縣(市、區)團委配合做好人員組織和場地協調工作,并有效結合聯青服務站、大學生暑期社會實踐等工作;

4、項目結項(9月10日—9月30日)?;顒咏Y束后,承辦單位及時報送活動總結及相關佐證材料,團市委根據活動實際覆蓋“事實孤兒”人數撥付資金,并根據成效做好評選表彰工作。

六、有關要求

1、公益性。堅持非營利性和社會效益性,切實解決“事實孤兒”最關心、最直接、最現實的利益問題和迫切需求,活動期間不得收取服務對象任何費用。2、操作性。符合政府相關政策導向,計劃清晰、可操作,預算合理。3、規范性。各項制度健全、檔案資料齊備、財務核算嚴格、運作規范有序。

聯系人及聯系方式:

鹽城市:謝  芳 18305268721  0515-88192210

響水縣:劉淼尹 13222206167  3530802349@qq.com

韓  旭 15651790120  1434954477@qq.com

濱??h:曹  騰 18921849681  binhaigqt@163.com

阜寧縣:李詠絮 18262425638  liyongxu2021@163.com

射陽縣:鮑  寧 15366486666  ycsytxw@126.com

建湖縣:陳雯菁 13912575969  jhxgqt@163.com

東臺市:羅艷澄 15061688780  jsdtyouth@163.com

大豐區:張源倍 18361460930  2284976947@qq.com

亭湖區:陳祥之 18361119661  thgqtgz@126.com

鹽都區:徐海洋 15851136452  jsycydtqw@126.com

開發區:宋娜拉 15005109997  291332437@qq.com

鹽南高新區:楊雅涵 17314980696  yannantw@163.com

附件:

1.2021年XX縣“愛心暑托班”項目申報表

2.鹽城市“愛心暑托班”項目申報書

 

鹽城團市委

2021年7月15日

附件1

XX縣2021年“愛心暑托班”項目申報表

 

申報單位名稱

 

辦班地點

 

 

工作目標

(200字以內)

 

師資組成

(人數、來源及方式)

 

 

服務區域及人數

 

 

課程內容

 

實施計劃

(詳細計劃可另附頁)

 

活動預算

(詳細預算可另附頁)

 

 

 

附件2

 

鹽城市“愛心暑托班”

項目申報書

 

 

 

 

項目名稱:___________________

申報單位:___________________

填表日期:___________________

 

 

 

 

 

鹽城團市委

 

一、項目基本信息

項目名稱

 

服務范圍

“事實孤兒”群體

申請金額(萬元)

 

項目周期

2021年7月—2021年8月

本項目是否為成功實施過、成熟的公益項目(若選擇“是”,請填寫第四項項目執行經驗)

是否

單位名稱

通訊地址

戶名

開戶賬號

開戶行

登記機關及登記證號

社會組織評估等級

5A   4A   3A   2A   1A

項目受益人

 

項目受益人數

 

項目實施區域

 

 

姓  名

在該社會組織職務

辦公電話

手  機

郵  箱

項目負責人

 

 

 

 

 

項目聯系人

 

 

 

 

 

項目預算金額

 

自籌資金

 

序號

類  別

詳              情

項目活動費用

用途

單價

單位

數量

數量說明

總額(元)

備注

1.1

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

1.2

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

1.3

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

**

 

 

 

 

 

 

 

 

活動費用小計

 

管理費(≤5%)

 

稅金

 

預算總額

 

備注:1、涉及到人員費用需要注明人員的工作量和具體事項,專家和社工等專業人員請在備注欄注明其專業資質;2、對于不用交營業稅的項目,可以把稅金一欄金額計算為0;3、項目經費不得用于購買固定資產。

項目概述(項目內容、預期效果,200字左右)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

二、申報單位詳細信息

單位基本情況(200字左右)

登記時間、地點、業務范圍、主要資金來源、機構愿景與使命等:

單位負責人信息

姓  名

職    務

電子郵箱

聯系電話

 

 

 

 

執行

過的

同類

項目

項目名稱

起止時間

項目資金來源

項目資金總額

(萬元)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

三、項目詳細信息

需求分析

(200字左右)

 

 

 

說明項目針對的問題,分析其產生的背景和原因,以及問題存在的廣泛性和需求的迫切性;對照現行政策對此的努力和進展、社會組織(或本項目)可以介入的途徑或方式等。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

受益群體描述(200字左右)

 

要求清晰界定本項目服務的人群,并提供其數量、基本特征、具體需求或問題狀況等信息。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

項目方案

 

 

項目實施后期望取得的具體成果,要求清晰、明確、可實現、可衡量。(100字以內)

項目目標

具體目標1

 

具體目標2

 

具體目標3

 

具體目標…

 

衡量項目具體目標達成的評估指標(從哪些方面考察項目目標得以實現?主要為可量化的、具體的指標)

對應具體目標的評估指標/關鍵詞

實施后預計該指標達到的水平(可量化的、具體的)

信息/ 資料來源 (什么樣的信息或資料能證明該指標得以實現?出處)

目標1:

 

 

目標2

 

 

目標3

 

 

目標…

 

 

項目實施計劃(為滿足需求,實現項目目標,計劃開展的活動和服務)

對應目標

活動內容

活動時間

活動內容、形式

參與人數

活動地點

備注

1

活動1

 

 

 

 

 

活動2

 

 

 

 

 

活動…

 

 

 

 

 

2

活動1

 

 

 

 

 

活動2

 

 

 

 

 

活動…

 

 

 

 

 

活動1

 

 

 

 

 

活動2

 

 

 

 

 

活動…

 

 

 

 

 

項目創新性

 

分析本項目與同類項目的區別及獨特性。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

風險分析及應對預案

 

分析項目執行中可能遇到的風險及如何應對。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

項目可持續性

 

分析本項目在資助期結束后持續運作的可能性。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

項目執行團隊介紹

姓名及職務

學歷及專業

社會工作

職業資格

在項目中的角色分工

聯系電話

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

……

 

 

 

 

四、項目執行經驗

本項目的執行概況、社會效益

(300字左右)

 

包括項目主要內容、實施地域、受益對象、開展的服務活動及產生的社會效應等。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

宣傳報道情況

(空間不夠可另附頁)

標    題

媒體名稱

日    期

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

……

 

 

五、項目審批意見

申報單位

 

我單位保證項目申報材料真實、合法、有效,已制定項目實施計劃、方案,確保項目如期完成;確認申報書中所列配套資金數額真實有效,來源合法可靠,保證配套資金及時到位;將按法律、法規有關規定,接受項目監管、審計和評估,并承擔相應責任。

 

 

 

                             法定代表人簽字:(單位蓋章)

                     年   月   日

初審意見

團縣(市、區)委意見:

 

 

 

 

           (蓋章)

       年   月   日

評審委員會評審意見:

 

 

 

 

           (蓋章)

       年   月   日

審批意見

 

團市委意見:

 

現予以批準,扶持公益服務創投扶持資金萬元。

 

不予批準。

 

 

(蓋章)

年   月   日

 

 

項目資金使用注意事項:

1.項目資金應當用于受益對象和社會服務活動,以受益對象和公益服務活動為基礎編列預算,例如,社工服務,應列出服務人數,每人金額。預算的金額和標準應符合實際,并接受社會監督。

2.項目活動確需召開會議或培訓的,應當在項目申報書中列出會議(培訓)天數、人數。除發票和付款記錄外,項目執行單位應當保留會議(培訓)通知、會議議程(培訓日程)、會議(培訓)材料(電子版)、現場照片或音像資料、相關合同(場地使用、印刷資料、購買用品等)、與會(培訓)人員名單及簽到簿(包括姓名、單位、職務、聯系電話、通訊地址)、會議(培訓)場所消費的原始記錄等相關資料。

3.項目資金可列支項目執行中必須發生的、支付給在本組織無工資性收入的臨時聘用人員的勞務性費用。勞務費應按實際工作時間及項目執行地的物價水平據實發放。項目執行單位應當保留勞務費支付表,勞務費支付表應列明領取人姓名、性別、身份證號碼、聯系電話、工作時間、勞務費金額、領取人員簽字等內容。

4.項目資金不得開支項目執行單位非項目人員的工資、獎金、津貼、補貼、專家費、勞務費等工資性支出和福利性支出,不得發生與項目無關的捐贈、贊助支出。

5.項目執行單位不得在項目資金中列支固定資產購置費用。

6.項目資金中管理費不得超過5%。

第7篇

為期十多天的暑期社會實踐活動終于在各個隊員的堅持與努力下告一段落了,對于此次的社會實踐活動,隊員們都深有感觸,無論是實地考察的困難,還是書寫報告的耐心與毅力,隊員們無不表現得斗志昂揚,對這次的活動,我想發表一下我自己的感想。

在活動初期,由于隊員們普遍對此次的社會實踐活動的意義不是很了解,不能明確地弄清楚“三線建設文化遺存”的歷史以及現實價值,于是,團隊的指導老師黃老師和劉老師為活動的的順利開展進行了掃盲工作,讓我們對這次的活動意義有了更為清楚的認識,也為接下來的工作奠定了良好的知識基礎。所以,非常感謝老師們的支持與幫助,我們的活動的順利有序進行與他們的幕后指導和及時雨般的幫助是分不開的。

在這次的社會實踐中,我們了解了更多關于十堰二汽建設的發展史,對十堰這個城市也有了更多的認識,雖然說自己是十堰人,但是在這之前,自己似乎沒有對十堰的由來和發展有特別濃厚的興趣,所以,也很幸運參與了這次的實踐活動,讓我對自己的家鄉有了更深的了解。在活動期間,我們實地走訪了多個二汽的廠房,有在投產的,還有廢舊的老廠房,從這一系列的變遷中,我們看到的不僅是廠房的變化,也是十堰的發展變遷,而當它們真正以它們自身表現出來的經過雨雪風霜的洗禮之后的面目呈現在我們眼前的時候,我們才真正感受到歷史的厚重和那份難得。十堰被稱為“車城”,是經過了歲月的沉淀和打磨的老一輩建設者們的汗水,淚水和血水的結晶!“三線建設文化遺存”這個主題讓我們有機會去探索更多的關于三線建設的事跡,去接觸更多的老一輩革命建設者,去對這段歷史有重新的回味和更多的感念,去更好的明白一個大學生所應該有的擔當!它的意義,決不僅僅在于讓我們看廠房,做采訪……

歷史終將過去,未來還要繼續,可歷史給予我們的,不是它遺留下來的物品,不是那些曾經建設過歷史而現在還活著的人們,而是經驗教訓與建設未來的責任?,F在的二汽還在發展,曾經為二汽奉獻過一生甚至子孫的人有的還健在,這一切的一切,說明歷史不是簡單的事件和人物的堆積……我們需要感念他們的偉業,同時也要給予老一輩建設者們關懷,作為歷史的敘述者,他們已經超越了一個單純敘述者的境界……更重要的是,讓正在發展的有更好的發展前景,用現代人的智慧和辛勤勞動去創造更加美好的未來!

二、回顧歷史展望未來

XX年6月29日至7月8日,“行跡”暑期社會實踐團隊以“三線建設的歷史殘留“為主題,開展了一系列的活動,參觀了十堰市博物館,東風發動機廠,總裝配廠等,還包括問卷調查等活動,對三線建設進行了全面的探索和考察。本次暑期實踐隊員們不僅僅找尋到了不少珍貴的歷史殘留物,而且加深了對三線建設歷史的了解。

這次社會實踐,小隊成員有7人,每次活動大家都積極參與。在這為期10天的實踐活動中,隊員們先是游覽了十堰市博物館,通過解說員的介紹,對十堰的三線建設發展有了初步的了解,7月1日,隊員們來到了東風商用車發動機廠,在感慨于現今科技之發達的同時,也通過老員工們的講述了解到二汽建設初期的各種窘境和發展道路上的障礙。7月6日,隊員們來到了位于紅衛的大爐子溝,在這個稍顯破舊的十堰角落里,遺留著彌足珍貴的老廠房,它們都在記錄著三線建設的歷史發展腳步。7月8日,隊員們分別在人民廣場和青年廣場開展了問卷調查活動,問卷主要涵括了關于人們對三線建設歷史了解程度和對其評價,市民們也都十分支持本次的調查,所以活動開展得十分順利,氣氛很融洽,通過本次問卷調查,隊員們收集到了很多重要信息,為實踐主題提供了很大幫助。

短短10天的時間,隊員們付出了實際行動,收獲了豐碩成果。三線建設,作為改變十堰歷史的一次重要改革,它發展到今天的繁榮昌盛,靠的是幾代人無悔的付出,是用他們的血汗換來的,在我們驚嘆于如今十堰的日新月異時,是否該轉移下焦點,對它的歷史表達出深深的敬意?那段經歷了時間洗禮的歷史,是帶動十堰發展的三線建設的見證者,它需要后代人的保護。

三、暑期社會實踐感想

汽車,是十堰的名片?;厥资呤?0多年的建設史,始終貫穿著汽車產業的發展,是汽車為十堰標上了一個特殊的符號,于是汽車,成為了十堰的名片,十堰也因此有了一種特殊的文化——汽車文化。

然而近年來,隨著十堰市的發展需要,城市建設規劃也做出了相應的調整,許多廠房將要或已經遷出市區,許多老廠房、員工宿舍、辦公場所等能表現汽車工業文化的建筑、標志等被挪做他用甚至慘遭拆除。

對于車城十堰來說,汽車工業文化遺產應該得到保護和利用,為弘揚汽車文化,彰顯十堰城市特色,并引起有關部門的注意,有一群大學生決心獻上自己的一份力量。于是,我和我們的團隊開始了行動。

作為一個十堰人,能通過這個活動課題為自己所在的城市做出一點點力所能及的小事,我們覺得這是很有意義的。

炎炎烈日,擋不住我們探尋的腳步;起早貪黑,磨不滅我們行動的熱情,因為我們,深信此中價值所在!

在走訪活動中,我們遇到過和藹可親的退休老職工,遇到過樸質和善的在職老師傅,遇到過辦事干練的部門領導;當然也遇到過拒我們于門外的保安,置我們于不理的經理和炎炎烈日下沒有結果的等待。

所有的這些依然歷歷在目,有過欣喜有過委屈,經歷的順利固然很好,那些所受的委屈,卻更加難忘。那些委屈雖然當時很不能忍受,但在過后之后卻也覺得是一種別樣的經歷,同樣不可缺。

我想這也是社會實踐活動的另一意義所在吧!

然而,我們的活動雖然自我感覺進行得如火如荼,許多二汽職工,十堰市民都很支持我們,但是我們得到政府官方的回應卻基本沒有,我們并沒有改變什么。

經歷了過程固然好,但收到實質的成效價值才更高。雖然我們的暑期實踐調查結束了,但是我卻希望我們的這次活動只是個開始!

真誠希望汽車符號不會有一天從十堰消失,保護和發展十堰汽車工業文化有著重要的意義,是在收集和梳理十堰的傳承與靈性。呼吁政府有關部門,也快快行動起來吧。

四、我們一起走過的日子

走過,路過,所以開始明了。所有的這一切,清晰而美好!

回首這次社會實踐,往事歷歷在目,就如昨日發生般的清晰。5月底開始暑期社會實踐活動準備工作。從組隊到策劃,再到提交申報材料都要在不到一周的時間里做好。時間倉促,再加上感覺自己什么都不會,總是擔心自己這里沒有做好,那里又有差錯。那時又正是學習和期末考試的關鍵時期---大多數課程快要結課、期末考試也是步步逼近,學習和復習備考種種事情忙起來真是有點顧此失彼的感覺。開始的時候,自己不會寫策劃,不會做圖表,只能一次次的嘗試。每次回宿舍當室友復習時我在上網搜集資料,室友休息時我開始重新寫策劃。室友們都表示很不理解,不理解一向按時作息的我怎么突然打破了生活節奏,更不理解在期末考試來臨之際、大家忙著復習之時,我竟然“悠閑”的天天擺弄著電腦。一次次,看著身邊忙碌的同學,想著堆積的作業,。再想想老師對待這個課題的認真嚴肅,收起自怨自艾的情緒,繼續把該做的做完。所幸的是最后如愿申請到了這個題目。

本以為做好了第一步就可以松懈下來,卻不曾想做完申請其實只是社會實踐該做的事情中的九牛一毛。隨著各科考試逐漸拉下帷幕,暑假也是計日可待,這也意味著我們的社會實踐要開始了。終于,我們在6月29日正式開始了社會實踐。真正開始做起來才發現有些事情真的不是想象中的那般簡單,甚至一些事情超過了我的想象。每天早上5:30就起床,準備好所需物資,然后等著隊友集合,再把當天要做的事情交代清楚。一到達目的地就和隊友開始行動起來。晚上回來之后要寫活動記錄、寫新聞稿,整理修改隊友的新聞稿,再向各個網站投稿,還要計劃好第二天要做的事情,聯系好相關工廠和人員,再把消息告知隊友,做好這些之后通常已經是凌晨。記得那時每天早上擔心團隊的成員有沒有到齊,出去會不會有什么意外,進不去工廠要怎么辦,回來以后又想著當天的收獲,值不值得出去一趟,團隊成員哪些人比較適合一起、哪些人最好分開行動,隊友的新聞稿符不符合要求,以及投稿宣傳的進度是否跟得上,該向校方和指導老師保持聯系。。。。。。每天都有不同的事情要做,每天都是筋疲力盡,同樣每天也都有或多或少的收獲。

整個過程中最困難最重要的一個環節就是投稿。對于投稿,我真的是從零做起。以前從來沒有做過,當然也就不知道如何做起,只得和隊友一起摸索、試驗。原以為自己夠安靜,卻不想這次活動,尤其是投稿,讓自己的本性展露無遺---經常急躁、做事總是有各種不周到。每當自己因為不會而急躁煩惱時就干脆停下來,等心靜下來了再繼續去做。每當看到團隊的文字發在網站上,莫名煩躁的心即刻就能安靜下來。雖然在寫稿子時絞盡腦汁、苦惱不已,但是發稿件時的那份期盼就是我們堅持的動力。

正所謂,認識到世界的廣大,才會認識到自己的渺小。實踐活動就是一個給我們去接觸社會的成長平臺。也許有時候我們會局限于自身的小糾紛、小情緒,但當真正走出校園,我們會感受到世界的寬廣,認識到社會的真實,也會明白付出的艱辛,收獲的不易。只有我們接觸了更多的事情,見識了更多的人之后,我們才能夠正確地、全面地對待這些人與事。同時,我們所經歷的事歷練了我們,它們讓我們認識到自己的微不足道,從而讓我們更有勇氣去迎接挑戰,迎接未來。

從前期的準備工作到后期的稿件寫作,每一件事都在磨練著我的心智。做好每一件事,需要的不僅是細心,耐心,更需要真心!只有真心把它當作自己的事的時候,我們才會實心實意的認真對待它,全力以赴的做好它。雖說主題活動只進行了十天左右,可是從活動開始到結束,我們打了兩個月的持久戰。雖然途中我們錯過了些許美好,但那些灑落一路的情誼卻始終縈繞心頭。感謝那些參與十堰市“三線建設”的人,是你們讓十堰變得如此美麗富饒,感謝那些善良的二汽職工,感謝你們帶我們走進廠房;感謝我們的老師,謝謝你們對我們的指導和幫助;更要感謝一起的伙伴們,是你們讓我感受到了互幫互助,團結一心的力量之大。我們真誠地祝愿十堰市能夠充分保護、利用“三線建設”這筆寶貴的工業文化!

五、個人感悟

經過半個多月的時間,我們的實踐活動已經陸續開展完畢。但是我們每個人都清楚,活動雖然已經結束,可是后續工作并沒有結束,包括其留給我們的感悟以及產生的深遠影響和重大意義。不管我們團隊的其他人都有些什么感想,只想說我不曾后悔參加這次活動,它帶給我的絕非是十幾天的奔波和勞累,更多的是讓我更加深切的感受到"二汽"的發現史和老一輩人對十堰的發展所做出的貢獻。

每個人都是一段歷史,歷史卻是反政治的,這句話已經不是危言聳聽。“二汽”走到今天,看似輝煌而令人驕傲,可是又有誰曾去真正關注過,輝煌的背后,曾有過多么心酸的付出。其實很多時候不是人們不愿奉獻,但是奉獻的結果又是什么呢?是被遺忘!就像曾有老“二汽”員工戲謔102職工一樣,“蓋了一輩子房子自己卻沒有房子住”。是他們自己不愿意住嗎?試問又有誰不懂得享受呢?秉著一腔發展的激情和奉獻的精神,他們忘卻了自身,而我們比他們更為徹底的忘記了他們。當我們時不時的仰望著這一樁樁的高樓和宏偉壯觀的廠房時,我們只是不斷感慨社會在發展,歷史在進步,卻不曾憶起老一輩人為發展所做出的努力和犧牲。在走訪過程中,我們有幸采訪了很多革命先輩,他們一生默默無聞,兢兢業業,老年時卻依然要為衣食住行等瑣碎的小事勞心勞力。當我們在洗澡、刷牙、洗臉時,讓自來水嘩嘩的流著的時候卻不曾想過他們卻在擔心會不會突然停水。即使勉強有水,卻還是要依靠人工簡單的過濾之后才能吃,因為那是直接從河道里抽取的未經過任何凈化手段的“純自然水”。能吃到自來水已經夠幸福了,更有甚者,那些七旬老人自己晃悠著水桶跑老遠挑水,看著他們空手走路都讓人擔憂一不小心就有摔倒的可能,更別說是挑水走那么遠的路了。提起這些,不免讓人心寒,這就是曾今為了我們現在幸福生活付出過努力的人,有的甚至付出畢生心血,他們該被如何對待,我想我們每個人都應該反思反思,做到心里有數吧。他們不奢望我們為他們付出多少,但至少要讓他們衣食無憂吧。依稀記得曾有老者這樣跟我說:“不能貢獻,又何談回報”。他沒有把自己的不滿歸咎于誰,只當是自己老了,再也不能為國家做事,可是難道我們也要忽略他年輕時的所為,忘記他也曾努力奉獻過?都說老吾老以及人之老,幼吾幼以及人之幼,我們每個人都有年輕的時候,也都有老的時候,試想當我們老的時候別人將我們年輕時候的功績全部磨滅,我們又作何感想?老人不是負擔,而是寶,是我們發掘歷史的寶,是我們見證過去和現在的寶,不論他們現在如何,我們都應該記住,他們也年輕過,他們也付出過。

国模一区二区三区四区视频,亚洲精品毛片久久久久久久,岛国永久av网站,久久九九99这里只有精品,国产av日韩aⅴ亚洲av,a级毛片三级全黄,超碰大香蕉99,亚洲综合激情久久久久,欧美精品一区二区三级理伦电影,伊人久久中文字幕,日韩欧美中文字幕不卡
婷婷黄色大片| 免费日韩av影视网站| 久久久久久 国产精品| 国产一区二区三区在线观看免费| 久久久久久久久99精只大国产| 一级片在线免费不卡av| 日本高清精品视频在线观看| 美女被啪啪高潮网站| 中文字幕午夜人妻| 国产快色在线| 男女下面最刺激的视频网站| CHINESE 妇女丛林| 又硬又粗又爽免费视频| 精品99-区二区三区免费九一制片| 色播五月亚洲综合网站| 日韩精品 国产精品 欧美精品| 人妻内射三区| 在线播放网站亚洲| 国产精品亚洲一区二区在线观看| 一本色道久久综合无码| 国产人成一区二区三区影院| 日韩麻豆av中文字幕在线观看| 麻豆精品国产av一区二区三区| 精品亚洲美女| 极品粉嫩国产免费观看| 国产成人精品一区91| 亚洲天堂最新国产| 日韩欧美亚洲精品国产| 一级毛片不卡免费看老司机| 亚洲欧美精品xx| 国产精品探花一区二区在线观看| 美国精品高潮呻吟久久av| 国产在线卡一卡二卡三卡四卡| 深夜爽爽福利GIF动态图在线| 黄色视频无遮挡在线免费观看| 久久久国产99久久国产久麻豆 | 欧美伊人老鸭窝在线视频| 精品国产一区二区三区素人馆 | 超碰天天夜夜| 亚洲国产综合精品| 色费18女人毛片免费视频| 金梅瓶国语完整版在线观看| 亚洲精品卡2卡三卡4卡1卡乱码 | 欧美性野久久久久久久久| 亚洲av精品久久99| 亚洲最大成人影院| 国产啪精品视频网站免费观看| 秋霞av伦理电影| 午夜福利 老司机 在线视频 一区| 亚洲最大的人成网站| 特a级黄色毛片| 特级高清牲交生活片| 成人欧美精品一区二区三区| 久久老司机午夜福利| 精品日本免费一区二区三区在线 | 亚洲AV无码专区色爱天堂| 国产亚洲vvv| 亚洲高清av一区二区三区网站| 最近2019中文字幕高清免费视频| 成人午夜视频免费在线| 无码做爰欢H肉动漫网站在线看| 一级黄色免费不卡视频| 高清日本h视频在线观看| 体育生小鲜肉GAY自慰| 成熟熟女视频| 日韩毛片成人| 国产成人a∨麻豆精品| 搡老女人911熟妇老熟女| 试看美女被日| 欧美色倩网站大全免费| 国产午夜精品电影院| 久久精品久久免费| 欧美一级黄色免费视频| 老熟妇乱子性伦| 换人妻好紧三P| 亚洲韩国日本欧美综合| 日韩精品av网址| 91精品国产闺蜜国产在线| 日韩网站免费观看| JIZ中国ZZ老师喷水| 国产黄色高清视频在线观看 | 51porm国内自拍视频是什么| 91av免费在线观看不卡| 老少配老妇老熟女中文普通话| 亚洲免费中文字幕一区| 小SAO货夹得好紧太爽了视频 | 欧美黑人xxxx又粗又长| 国产一二三区乱码| 欧美性猛交99久久久久99| 国产精品99精品一区二区三| 俄罗斯美女与动Z0OZO0| 国产色在线导航| 婷婷激情麻豆五月| 我看一级毛片| 亚洲激情av色| 在线观看国产网址你懂的| 国产日韩欧美高清一区精品| 九九黄色靠逼视频| 亚洲精选av久久久久久 | 一个人免费视频在线观看| 欧美激情高清一区二区三区 | 玉蒲团之玉女心经| av天堂高潮| 制服丝袜人妻中文字幕在线| а√在线天堂官网| 日韩欧美国产多人免费| 国产成人精选在线观看不卡| 亚洲情色一区二| 久久久久久久精品国产亚洲蜜臀| 久久99久久99这里只有精品| 一级黄色大片a| 欧美牲交A欧美牲交AⅤ另类| 国产乱码一区二区三区久久| 一本大道中文日本香蕉| 久久精品性av| 欧美性猛交18| 青青青国产免费七次郎在线视频| 超碰97国产精品| 国产三级精品三级在专区| 欧洲亚洲综合| 国产精品小视频观看| 国产男女羞羞视频网站| 新不卡在线播放av| 国产av黄麻豆| 国产一级内射播放| 日本入室强伦姧BD在线观看| 欧美一区二区三区六区| 中文字幕侵犯少妇ol人妻视频| 天堂av在线免费观看| 有码亚洲一区二区| av在线日韩国产| 亚洲天堂日韩欧美在线| 黄色视频无需下载免费观看| 欧美另类aisain| 欧美午夜精一区二区三区| 欧美一区二区三区黄色| av网站亚洲精品| 亚洲JIZZJIZZ在线播放| 自拍偷自拍亚洲精品偷一| 亚洲欧美日韩一区二区三区福利| 免费精品乱码一区二三区| 亚洲精品国产有码| 国产精品久久久久久久粉嫩av| 高清日韩电影一区二区三区| 免费看小12萝裸体视频国产| 久久麻豆亚洲av成人| av爱爱精品| 亚洲欧美国产视频在线观看 | 亚洲国产欧美日韩精品一区| 不卡av中文在线观看| 强壮的公么征服我让我高潮| 国产在线观看成人av| 成人999精品影视| 免费aaaa级毛片网站| 亚洲激情av色| 熟妇人妻中文AV无码| 高清a级毛片免费看| 国产伦精品一区二区三区视频9| 国产视频福利永久无毒| 午夜久久鲁丝片| 在线五a级毛片| 久久亚洲精品国产亚洲老地址!| 欧美日韩一区二区视频| 99久久精品无码专区| 人妻字幕av一区二区三区| 亚洲国产精品专区欧美| 日本级在线视频| 成年女人免费影院| 久久大中文字幕| 美女裸体图片18以下勿进| 日韩美一区二区三区在线观看| 日本蜜桃免费观看mv| 国产一区二区二三区| 久久精品国产亚洲av香蕉上下| 午夜三级精品一区二区| 蜜芽国产尤物AV尤物在线看| 国产熟女真实乱精品| 亚洲国产av新网站| 好爽~~~~嗯~~~再快点视频| 熟女日韩欧美一区二区三区| 美女色骚噜噜| 日韩中文字幕91| 中文AV网址在线观看| 免费精品乱码一区二三区| 日韩性色av一区二区三区| 国产永久视频网站| 亚洲妇女自偷自偷图片| 又粗又硬又大又深又爽视频| 国产三级美女视频| 一区二区三区国产福利| 亚洲精品中文字幕午夜| 99久久精品久久免费观看不卡| 国产三级国产精品三级在专区| 国内福利精品视频| 成人高潮视频无遮挡免费网站| 亚洲欧美另类一区二区三区| 风韵丰满熟妇老熟女呻吟| 91婷婷色香五月综合| 狠狠综合亚洲综合亚洲色| av爱爱一区av| 晚上开车又疼又叫的声音视频| 午夜免费一级片| 久久人人爽人人爽人人片宅男| 18禁动态无遮挡网站| 久久AV无码精品人妻出轨| 久久香蕉精品网| 欧美大尺度又粗又长真做禁片| 极品人妻被内射中出| 成人免费在线播放av| 黄色毛片三级朝国网站| 99RE66久久在热青草| 欧美激情精品免费观看| 又黄又爽又色18禁网站| 亚洲国产成人精品一二三区| 久久久久久国产精品中文| av网国产免费| 免费视频色国产| 黄网网站在线观看| 国产精品久久久久久久久无吗| 亚洲天堂av成人在线观看| 欧美黄色a级视频| 怡红院亚洲色图| 国产av成人精品网站| 成熟熟女视频| 久久999国产高清精品| 好大好硬快点受不了了| 9国产精品国产三级国产播99| 香蕉视频国产在线看| 欧美黑人巨大粗爽| 亚洲精品一区在线观看网站 | 97人人人人人人人人人| 色老久久精品偷偷鲁一区| 久久久久久精品一级毛片蜜| 成年女人播放| 精品久久久久久久久久性| 国产精品偷在线观看 | 91精品国产福利久久| 久久精品国产亚洲av香:| 亚洲成人动作片在线观看| 色护士亚洲精品影院手机版| 国产乱码精品一区二区三区四| 大桥未久av片-88av| 美女被Ⅹ网站免费观看| 超碰天天夜夜| 中文字幕最新亚洲高清| 美女啪啪在线观看视频| 上床视频在线观看国产| 欧美女人与动物zozopron | 无码无遮拦午夜福利院| 国产喷水高潮在线观看| 中出ok度假岛樱花动漫3 | 伊人av中文字幕在线| 业余 自由 性别 成熟视频 视频| 亚洲国产午夜精品av在线| av一区二区三区不卡| 久久香蕉国产线看观看猫咪av| 老鸭窝成人av电影| 欧美人人妻人人爽| 色婷婷精品视频| 一级二级三级国产| 白丝班长深夜被啪到娇喘不停| 久久成人国产免费| 性AV无码天堂VR专区| 国模欢欢炮交啪啪150| 国产一区二区三区精品自拍| 人妻中文字幕| FREE性中国熟女HD交换| 亚洲欧美清纯卡通| 我和岳交换夫妇爽完整版| 如日韩欧美国产精品一区二区三区| 人妻边接电话边出轨| 热99re8久久精品国产| 国产精品黄视频美女| poren 18大学生| 国产一区二区无码专区| 国产精品伦二区三区| 国产探花极品一区二区| 国产露脸精彩国语对白| 五月婷婷激情亚洲| 一级毛片免费不卡观看| 男人天堂国产精品| 亚洲人成在线观看网站| 精品视频图片小说| 人妻激情乱人伦| AV电影网站| 精品一区二区三区无吗免费蜜桃| 张筱雨人体337P人体| 又黄又刺激的视频| 亚洲中文字幕无码| 日韩国产欧美一区二| 日本高清一区三级欧美| 亚洲avav天堂在线观看| 欧美精品激情免费在线| 伊在人亚洲香蕉精品区| 99这里只有精品5| 伊人精品成人一区二区三区四区| 亚洲日本乱码中文字幕| 波多野结衣视频一区| 91人人爽人人妻人人澡人人澡| 亚洲人成网站18禁止人| 中国看毛片一区二区三区| 日本人妻少妇久久中文子幕| 成人国产亚洲精品一区| 久久精品视频在线网站| 国产熟妇视频在线播放| 高H玩弄花蒂尿出来| 欧美人妻人人爱| 欧美性猛交╳xxx乱大交人| 成人av视频电影| 国产黄色视频免费下载| 日韩一级特黄高清免费| 男女真实无遮挡XX00动态图| 国产一区二区无码专区| 亚洲欧美日韩国产专区| 色帝国亚洲欧美在线| 欧美亚洲综合精品视频| tobu8在线观看免费直播| 丁香五月亚洲综合在线国内自拍| 日韩亚洲国产| 18禁黄片在线免费看| 久久精品人妻有吗| 无码熟妇人妻AV在线影片 | 久久7777男人的天堂 | 国产精品久久激情毛片| 丰满大码熟女人妻爱爱| 无码黄动漫在线观看| 男男攻受无遮删漫画| 日本六区视频| 美女色骚噜噜| 国产精品自产拍在线| 国产三级精品三级在专区| 国产精品免费视频内射| 天堂av网站大全| av电影亚洲在线| 4个闺蜜疯狂互换 5P同床好爽| 亚洲第一av网站久久| 亚洲精品一区毛片| 663个4点半| 欧美三级成人| 波多野结衣免费一区视频| 女人借种一级毛片| 亚洲天堂电影av| 免费黄片一级视频| 欧美乱色亚洲激情| 青春草视频免费播放| 丰满人妻精品中文字幕久久| 久久久久久人人人人人| 日本亚洲视频一区| 免费高清特级毛片A片| 老司机福利视频网站| 日韩午夜不卡福利视频| 欧美人与黑人交性| 一级a做爰片就在线看| 国产一区二区三区午夜精品| 亚洲国产av三级| 美女被Ⅹ网站免费观看| 精品国产视频999| 欧美国产高清一区二区三区| 51porm国内自拍视频是什么| 丝袜高跟国产在线| 国产 国语对白 露脸| 国产精品久久久久亚洲| 最新国产内射在线观看| 18禁无遮挡黄网| 国产精品免费AV片在线观看| 香蕉二区三区| 黄色在线观看不卡视频| 亚洲国产欧美一区二区三区爱| 可以直接观看的av网站| 手机中文字幕永久在线| 免费日韩av影视网站| 成年美女黄网站18禁免费| 激情成人在线视频网站| 天天干夜夜夜| 免费日本一区二区电影| 久久av爱久久中文字幕| 成人在线观看免费一区二区| av免费在线观看网址网站| 久久伊人蜜桃| 视频亚洲av| 亚洲精品丝袜av| 亚洲女少妇色综合网| 特级黄色视频全免费| 91精品国产九色| 91精品国自产| 精品久久久久久久久久久久久| 国产导航一区二区三区| 人妻少妇精品专区性色AV| 日本一区黄色视频网站| 制服人妻中文乱码| JAPANESE日本丰满少妇| 欧美狠狠激情| 欧美精品一区二区三区网站| 亚洲国产成人久久精品一区| 一区二区三区在线观看视频了| JAPANESE熟女熟妇多毛毛| 国产免费观看a大片的网站| av性夜久久| www.熟女精品| 亚洲成人久久一区二区| 亚洲AV日韩AV永久无码| 五月丁花香综合| 秋霞av在线观看| 欧美性色xxⅹxx毛片| 亚洲av不卡av| 国产精品a一区二区三| 99亚洲一区二区三区在线观看| 国产成人亚洲综合图区| 91gan亚洲| 国产另类丝袜欧美在线| 99精彩视频免费在线观看| 我和闺蜜两口子玩互换| 黄视频国产免费| 日本XXXXX片免费播放| 蜜臀av日韩精品一区二区| 成年大片免费视频播放二级| 国产丝袜制服诱惑av| 国产亚洲成av人一级毛片| 国产成人精品在线影院| 无码无遮拦午夜福利院| 嗯啊不要摸我乳头视频| 欧美日本一本线播放三区| 美女黄色亚洲| 91亚洲国产成人综合在线| 久久精品中文一区二区三区| 亚洲av日韩av激情| 美女裸体黄网站18禁免费看| 国产成人自拍系列| 欧美成人精品欧美一级黄 | 亚洲中文在线乱码| 亚洲大图综合色区| 国产av码专区亚洲av| 亚洲自拍偷拍熟女| 亚洲国产一区二区三区久久| 亚洲人77777在线观看| 亚洲人成福利午夜在线观看| 六月丁香欧美| 特a级毛片免费看| 亚洲欧美日韩久久精| 美女隐私无遮挡网站小便| 99热精品就在这里| 女同久久另类99精品国产91| 国产欧美精品亚洲日本一区| 日韩欧美亚洲激情| 无遮挡十八禁污污污网站| 美女上床视频免费观看| 亚洲男人天堂免费在线| 亚洲中文字幕免费在线| av大片久久久免费 | 久久免费精品视频.| 日本亚洲欧美一区不卡| 婷婷97狠狠综合| 人妻婬乱厨房波多野结| 国产福利精品免费在线观看| 少妇人妻真实偷人精品视频网站| 五月婷婷八月丁香| 亚洲香蕉在线播放av蜜桃| 精品成人毛片| 后入视频在线免费观看| 亚洲av不卡一| 人妻一区二区av| 国产成+人综合+亚洲专区| 天码人妻一区二区三区| 日日夜夜奸婷婷| 欧美日韩视频在线观看一区二区| 国产床上激情在线观看视频| 国产色在线内射| 国产精品酒店情侣视频| 久久精品女人av天堂免费av| 中国人妻4P野战VIDEO| 亚洲欧美国产一区在线观看| 久久久www一区二区三区| 国产熟睡乱子伦视频观看软件| 日本高清色图视频| 国产黄a三级三级三级人| 一本色道综合精品777| 老司机精品免费福利视频| 精品乱码字字幕一区二区三区| 欧美日韩精品一区二区三区0| 亚洲精品一区毛片| 日本一本二本三区中文高清| 97人人妻人人看| 91伊人影院| 97视频在线观看网站| 国产伦精品一区二区三区视频9| 欧美搞逼视频| 98精品国产亚洲a| 欧美乱妇无乱码| 国产国拍亚洲精品永久| 丁香色区成人网| 性色av免费在线观看| 92午夜福利1000大合集| 九九在线精品视频免费| 国产精品高清免费观看| 2012中文字幕电影中文字幕| 波多野结衣一二三区| 精品一区二区三区四区乱码| 久久精品久久精品一区二区三区| 挺进朋友人妻的身体里| 国产精品午夜宅男| 三级a黄色毛片| 欧美综合在线一区二区三区| 女生黄18禁无遮挡免费| 久久久999精品| 亚洲综合一区自偷自拍| 天天综合网久久综合免费人成| 永久黄网站色视频大全| 女人被爽到高潮视频免费95 | 天堂av亚洲av国产av电影| 最新国产高潮在线观看| 亚洲精品无码不卡在线播放| 精品线国产九九99在观看| 亚洲一区一区av| 亚洲精品乱码b| 美女a黄视频全免费| 亚洲精品有码av| 先锋77xfplay色资源网站| 永久一级黄片在线视频免费观看 | 日本HDXXXXX护士| 韩国无码AV片在线电影网站| 久久鲁丝午夜福利片| 强奷喂奶人妻黑人| 毛片黄免费看| 欧美日韩精品免费一区二区三区| 好爽视频在线观看| 美女黄是视频免费看| 波多野结衣av人妻一二三区| 你下面好湿夹得我好爽动态图 | 亚洲美女搞黄在线观看| 国产福利一区二区三区在线电影| 国产亚洲hd在线观看| 成人黄色视频免费看| 伊人久久精品亚洲午夜| 欧美一区二区激情电影| 一区二区三区免费影院| 中文字幕一区免费视频| 亚洲男人手机天堂| 男女亚洲视频在线观看| 久久久久久久久久精品尤物| 成人做爰视频ww网站| 欧美精品啪啪一区二区三区| 国产av网站免费看| 午夜影院精品免费| 亚洲精品一区二区三区r| 久久久久高清中文字幕| 亚洲精品成人va| 国产激情久久老熟女| 久久一级影片| 全彩十八禁裸乳无遮挡| 成人一区二区免费中文字幕| 亚洲成AV人片在线观看无| 午夜精品成人影院一区二区| 美女色骚噜噜| 成人免费激情在线视频| 亚洲精品一区中文字幕乱码| 亚洲小黄片www免费观看| 成人午夜在线免费| 精品福利一区二区三| 亚洲成a人片8888一在线观看| 国产又爽又色的精品视频| 少妇av激情一区| 在线看片激情亚洲| 亚洲国产综合无码一区二区| 国产精品探花一区二区在线观看| 美女被扒开腿做视频| 一级a爰片性视频特黄| 黄色视频不卡免费观看 | 女女互慰潮喷在线观看| 六月丁香欧美| 99久久精品国产av麻豆| 老司机午夜av福利片| 亚洲v欧美v国产| 一区二区三区av在线观看| 色婷婷久久麻豆| 黄片免费观看视频99| 免费看特黄视频| 麻豆av综合网| 最近最新中文字幕大全免费一 | 中文字幕av亚洲无线码天堂| 国产精品乱码一区二区三区四区| 国产偷国产偷高清精品| 日韩欧美成人精品免费一区二区| 亚洲av精品久久99| 国产av中国| 日日摸夜夜看| 久久人人爽人人| 中出清纯少妇人妻| 99视频在线黑人欧美| 丁香六月久草| 成人亚洲免费电影| 在线观看永久国产| 亚洲国产另类久久久久精品| 免费无码AV片在线观看| 亚洲狠狠婷婷综合久久图片 | 一卡二卡三卡免费看| 岳的又大又紧水又多| 欧美啪啪网站| 最新av网址中文字幕| 不卡av中文在线观看| 中文字幕亚洲欧美| 2亚洲精品一区二区三区| 亚洲青青草原一区二区| 又粗又硬又黄又刺激视频| 午夜亚洲久久久| 日日夜夜想日日夜夜摸| 亚洲乱码av一区二区| 亚洲第一av色| 国产一区二区三区视频看看| 99热这里只有精品高清| 中文精品久久久久国产国产成人精品| 骚妻内射免费视频| 日韩欧美亚洲91| 嗯~啊~哦~别~别停~啊黑人| 亚洲国产一区二区三区最新| 女子18毛片水可真多免费视频| 国产男女羞羞视频网站| 黑人干美女淫视频| 天天影视网色香欲综合网| 久久免费特级黄片| 人妻少妇精品视频三区二区| 91gan亚洲| 国产女人视频在线观看网页| 激情aⅴ欧美一区二区三区| 国产精品呻吟av久久高潮| 迷人的保姆在线观看| 扒开腿使劲操我逼视频| 日韩色av网在线| 日本一本高清中文字幕视频| 免费网站看v片在线毛| 麻豆97欧美在线| tobu8在线观看免费直播| 侵犯人妻中文字幕一二三四区| 最大胆裸体人体牲交免费| 久久成人av影院| 97免费视频国产在线观看| 4个闺蜜疯狂互换 5P同床好爽| 免费观看a级毛片全部| 三级毛片的视频播放的| 高清中文字幕一区二区三区| 97久久精品成人| 丰满人妻中伦妇伦| 老子影院午夜伦手机不卡国产| 人妻人人做人碰人人添软件| 亚洲精品午夜一区二区电影| 女人与狥交直播| 色播亚洲综合网| 成人av在线播放一区| 亚洲国产一区二区免费在线观看| 99久久精品视香蕉蕉| 亚洲性夜夜综合久久| av天堂亚洲电影| 青春草视频在线观看91| 亚洲国产精品嫩草影院| 国产免费不卡av电影| 女高潮呻吟娇喘视频| 久久久久久国产精品免费免熟| 老司机精品视频影院| 中文有码人妻一区二区三区合集| 久久久久久成人毛片免69v| 国产成人一区二区三区一| 美女露出尿口喷水无遮挡| xxx日本一二三区不卡| 欧美成人一区二区精品国产| 十八禁黄色无遮挡| 久久久日本中文字幕一区| 最近更新2019中文字幕第二页| 亚洲综合精品自拍粉嫩av| 午夜免费激情av| 日本wwww免费看| 特黄又粗又硬做爰视频| 暖暖韩国日本大全免费下载 | 精品久久国产一区二区三| 高清亚洲欧美| 国产亚洲精品线观看K频道| 91亚洲精品久久久香蕉| 日本洗澡BBW| 日本精品一区二区三区免费观看| 国产激情对白视频在线观看| 欧美观看精品一区二区三区| 久久激情午夜视频| 暖暖视频播放免费韩国| 欧美激情欧美激情在线99| 美女裸体爆乳羞羞?网站| 起碰日日夜夜| 偷拍亚洲另类无码专区制服| 日本电影精品二区| 国产精品久久女| 日本久久久久久久久久久中文字幕| 国产老熟女夜夜操| 成年人亚洲欧美在线观看| .国产精品久久久| 视频二区亚洲欧美日韩| 国产高清国产精品国产三级| 国产av香港| 日日爽夜夜拍| 少妇被艹在线观看| 中文久久字幕| 丝袜av网址| 国产日韩欧美视频二区| 中文字幕日韩视频首页| 国产无套粉嫩白浆在线| 永久一级黄片在线视频免费观看| 久久国产av不卡| 18成人午夜网站在线观看| 老司机性色福利精品视频| 色99国产精品| 30位美人妻无套中出影片1 | WWXXXXX日本高潮| 成人性生交片免费看| 亚洲中文字幕永久在线天堂网站| aa级毛片免费网站| 机机对机机三十分钟无遮挡| 欧美成人三级小说| 蓝光DVD最佳磁力引擎磁力天堂 3p | 久久av影院精品| 日韩免费av毛片| 久久久久久中文字幕人妻av| 91精品国产综合久久香蕉网| 波多AV无码人妻水多760| 最激烈的床震娇喘视频出水| 精品国偷自产在线电影| 午夜福利久久日av| 国产一区二区三区午夜精品| 亚洲中文字幕无码| 国产精品视频大全一区二区| 人妻少妇精品专区性色app| 男人精品视频在线观看| 网站在线观看色| 国产黄色小视频在线观看.| 国内自拍偷国视频系列| 少妇无码AV无码去区钱| 中文字幕人妻二| 日本免费网站2021年能用的 | 欧美亚洲中文日韩在线观看| 卡通动漫第一页欧美| 男女视频免费观看| 欧洲极品诱惑另类视频| 日韩美高清视频| 国产精品老妇久久精品老妇| 三a级裸毛一片| 亚洲AV极品视觉盛宴| 喷潮娇喘喷水呻吟高潮夜夜嗨| 国产精品片在线播放| 人妻少妇区一区二区三| 精品线国产九九99在观看| 亚洲精品久久无乱码| 国产综合色产在线精品| 成人欧美三区| 久久精品这里只有久久精品| 一区,二区,三区免费观看| 97国产精品久久久久久超粗| 三上悠亚成人av在线观看下载| 99热全是精品| 亚洲高清国产拍精品闺蜜合租| 欧美精品免费观看一区二区| 免费av线上播放| 亚洲国产一区二区三区在线免费| 日日躁夜夜躁狠狠躁2022年| 故意短裙公车被强好爽在线播放| 99久久精品国产亚洲精品| 成人精品天堂一区二区三区视频 | 亚洲熟女激情| 成年女性特黄午夜视频免费看| 91久久精品人妻中文字幕| 亚洲av成人一区二区三| 午夜理论2019理论无码| 激情五月综合网av麻豆| 亚洲人成在线观看网站播放| 精品亚洲成a人片在线电影| 成人免费毛片视频| 亚洲av岛国在线观看| 亚洲国产一区二区免费在线| 精品国产一区二区三区四区导航| 故意短裙公车被强好爽在线播放 | 国产黄色免费观看视频| 97人妻天天添夜夜摸| 桃花社区在线观看完整版 | 日韩1区二区视频| 国产精品国产三级国产普通话三| 老熟女偷人视频在线| 国产精品亚洲精品看不卡| 高潮了还继续啃花蒂| 亚洲中文字幕在线天堂| 99久久精品午夜一区二区一| Japan Video XXX Sorry | 国产成人亚洲综合色影视大| 99精品免费视频久久久久久久久| 国产成人系列免费观看| 日韩电影一区二区在线看| 亚洲高清av视频| 一区二区三区欧美| 人人妻人人狠人人爽欧美| 亚洲在久久综合| 欧美剧情日韩精品| 免费黄色片一级毛片| 亚洲国产精品免费爱| 91av在线电影| 真实宾馆乱子伦| 国产亚洲精品美女乱| 在线视频网站中文字幕| 欧美日韩最新精品一区二| 人妻の中文字幕| a毛片观看网站| 美女极品粉嫩美鮑20P图| 色哟哟制片厂av| 免费av网站中文字幕| 亚洲欧美国产日韩一区二区| 亚洲午夜精品一区二区三区免费视频| 国产成人综合久久精品免费| 国产成人精品一二三区| 国产精品免费视频内射| setu欧美精品国产| 亚洲av国产aⅴ精品一区| 美女又黄又免费的视频a| 少妇人妻偷人激情| 国产美女免费福利电影| 亚洲精品国产精品久久9| 久久婷人人爽人人澡超级| 天堂久久亚洲精品| 国产高清精品福利私拍国产写真| Chinesemature老熟妇高潮| 欧美日韩综合精品一区| 午夜欧美福利在线观看| 中文字幕av蜜桃| 老色批亚洲精品影院| 亚洲龙腾小说视频图片一区| 中国国产av一级| 性少妇偷窥video | 日本55丰满熟妇厨房伦o| 幻女FREE性ZOZO交| 日本高清二区视频久二区| 久久人妻少妇出轨中文字幕| 国产人妻一区二区麻豆| 欧美成人午夜免费观看| 国产一区二区最新在线观看| 亚洲欧美人成影视在线| 丝袜美腿国产在线不卡| 下个黄色毛片免费的| 国产精品一国产av| 日本av视频免费观看| 色费女人18毛片a级毛片视频不| 国产男女床上黄色视频网站| 国产一区二区制服诱惑| 久久久久成人免费av| 日韩人妻久久久一区二区三区免费| 国产成人亚洲无吗淙合青草| 日韩一区二在线视频| 丁香五月亚洲综合在线国内自拍| 美女很黄在线观看| 夜夜爽天天搞| 亚洲国产黄片免费| 久久精品不卡av| 国内特级毛片视频| 亚洲免费中文字幕一区| 久久久亚洲av国产精品| 久久久久亚洲av毛片麻豆| 67194老司机午夜影院| 久久av一区二区三区麻豆| 欧美精品亚洲一区二区三区 | 少妇女人一级毛片| 人妻少妇视频网| 国产精品成人影院免费观看| 中国女人特级牲交毛片| 3D肉蒲团之极乐宝鉴| 婷婷综合激情亚洲狠狠| 有码二区字幕一区人妻| 黄色毛片三级朝国网站| 免费看男女啪啪视频的网站| 美女黄网站免费福利视频| gif动态啪啪啪| 亚洲国产欧美久久综合| 久久99精品成人| 一级毛片高清免费大全| 区二区三美女| 日日夜夜噜天天噜| 国产高跟丝袜一区| 成人午夜影院在线免费观看| 中国GAY男男AV毛片免费看| 国产欧美日韩91在线| 国产精选一区二区电影| 亚洲情色av一区| 看中国男人操女人逼视频| 国产快色在线| 久久人妻中文字幕| 富婆裸体按摩对白正在观看| 亚洲av成人av| 久久久久久欧美激情| 午夜免费福利不卡顿视频| 亚洲夫妻在线观看视频| 精品一区二区三区乱码在线观看| av伦理影院在线观看| 两口子交换真实刺激过程| 看成年女人午夜毛片| 男女做爰吃奶摸动视频| 人妻少妇久久中文字幕大全 | 日本午夜色视频在线观看| 久久ye,这里只有精品| 亚洲欧美在线看看| 在线乱码av| 亚洲黄色进入在线播放| 精品三级国产在线看| 久久久久久久国产精品毛片| www.99re热国产精品一区| 天天中文字幕av| 午夜福利成人av在线| 3D动漫H在线观看网站蜜芽| GV天堂GV无码男同在线| 国产精品久久激情毛片| 粗大内捧猛烈进出视频| 欧美日韩一中文字幕| 92极品福利少妇午夜100集| 老汉色∧v一级毛片| 国产黄色免费观看视频| 麻豆97欧美在线| 免费看国产成年无码av片| 国产精品区久久久| 羞羞午夜福利在线| 我要看日本的黄色录像| 国产一区二区在线观看网址| 国内亚洲精彩自拍视频| 一区二区三区+在线播放| 看一级片免费在线观看| 久久免费精品,| 91网在线九色| 国产黄a三级三级三级视频| 久久精品人人做| 亚洲国产欧美成人精品| 大又大粗又爽又黄少妇欧美毛片| 人妻卧室迎合领导进入| 亚洲久久久精品一区| 成人黄色免费在线视频| 久久精品人人做人人爽老司机 | 熟女少妇乱精品av| 欧美人与性动交| 精品国产一区二区三区香蕉哭了| 制服诱惑二区| 久久亚洲精品色一区| 亚洲一卡2卡三卡4卡| 国产一区二区三区午夜精品| 岛国网站在线观看| 日韩欧美亚洲国产另类| 日韩成人在线网| 新版中文资源天堂韩国在线| 亚洲AV性色在线观看| 成人精品国产| 18禁女扒开腿免费视频| av午夜福利一片费看久久| 亚洲精品黄片大全| 国产三级av大全| 荡女淫春视频| 日韩视频有码在线| 亚洲欧美日韩影院网址观看| 日本免费爽快片| 国产精品成人av色一区二区| 亚洲成年人网站在线播放| 亚洲最大av电影网| 亚洲中文字幕在线观看不卡| 香蕉网站视频下载| 国产精品av久麻豆| 国产色婷婷亚洲精品| 成人av毛片免费看| 国产av网不卡| 小说图片视频一区二区| 把少妇弄高潮了WWW| 亚洲成人精品一区二区| 人人爽久久久噜噜噜电影| 国产日韩欧美视频二区| 婷婷久久精品国产一区二区| 日本网站在线免费看| 在线永久免费观看色视频网站 | 老少配老妇老熟女中文普通话| 日韩精品一区二区91| 国产一二线视频在线观看| 日本成人三级电影网站| 全国精品视频久久| 一级黄色片视频| 亚洲av日韩av在线| 日韩中文人妻无码不卡| 五月丁花香综合| 国产午夜理论不卡琪琪| 国产电影精品久久99| 天堂在线资源中文6| 中国CHAIN同志GAY网站| 国产精品国内视频| 国产女人叫床高潮视频在线观看| 亚洲精品国产av久久久久| 亚洲欧美偷拍另类的| 国产av中国| 亚洲免费av片在线| 国产女人真实乱精品| a做片免费观看久久| 搡老熟女老女人一区二区| 亚洲欧美国产日韩一区| 欧美日韩一区91| 国产精品扒开腿做爽视频| 精品久久久久久久熟女| 欧美女人与动物zozopron | 成人深夜av亚洲一区二区| 免费的岛国av动作片免费观看| 永久免费不卡的av| 男人捅女人黄色视频在线| 亚洲精品av国产午夜| 亚洲av第一在线影院| 欧美日本一本线播放三区| 国产嫩草影院国产| 性大片免费播放器| 2021在线精品自偷自拍无码| 97色精品一区二区在线观看| 精品va天堂亚洲国产麻豆高清| 国产欧美日本亚洲精品一5区 | 男女爱爱好爽视频免费看| 亚洲欧美国产日韩一区二区| 龚玥菲版新梅瓶在线观看| 给我下载个日本黄色录像视频片| 99久久精品国产亚洲精品| 国产在线播放色| 人妻久久中文字幕网| 在线免费观看精品玖玖在线视频| 男人j进女人p免费视频| 人妻少妇中文字幕久久| 悠悠久久亚洲| 国产av在哪里看| 黄片av免费亚洲| 国产亚洲精品久久久久久91精品| 国产午夜福利无码专区| 日韩免费黄色在线| 人妻人人做人碰人人添软件| 精品久久99国产精品| 久久久亚洲精品蜜臀| 日本JAPANESE丰满同事| 老妇avcom| 成人手机av| 久久99久久99这里只有精品| 久久av线香蕉| 无需下载黄片免费观看国产视频| 熟女av在线免费观看| 日韩欧美精品一区二区综合视频 | 欧美成年人精品性视频| 饥渴丰满熟女32P| 全球精品老司机福利在线观看| 中文字幕色久视频| 国产视色精品亚洲一区二区| 91av国产在线观看免费| pkf毛片snuff| 国产精品午夜宅男| 色屁屁WWW影院免费观看| 黑人巨大精品欧美欢迎你| 强迫大乳人妻中文字幕| 亚洲欧美综合一区在线观看| 黄岩帕菲克精品主题酒店| 人妻少妇精品国语对白| 国精品午夜福利视频不卡无毒| 欧美激情视频十区| 精品蜜桃视频在线| 中文字幕一区二区久久人妻网站| 午夜不卡av电影免费看| 老司机午夜精品影院| 色乱码一区二区三区免费观看| 精品国产成人一区二区| 黄色床上电影| 亚洲avaiai| 亲近相奷中文字幕| 日韩有码中文字幕人妻| 国产精品三级在线观看三级| 亚洲精品久久久久久图片| 女女互慰潮喷在线观看| 麻豆成人精品在线| 黑人在线精品| 国产老熟女打炮| 把腿扒开做爽爽| 黄色视频在线观看国产| 亚洲av国产精品桃色av| 国产精品一区二区高清在线观看| 国产高清videosdesex| 日日摸日日操夜夜爽| 亚洲欧美日韩精品在| 国产精品亚洲一区二区在线| 99久久伊人精品影院| 欧美一区二区三区老太婆性生活 | 日本高清色视频免费观看| 94人妻少妇偷人精品| 被黑人连续猛烈高潮视频| FREE性中国熟女HD交换| 欧美户外野战在线大全| 亚洲欧美国产一区在线观看| 成人亚洲1区二区| 宅男噜66国产精品观看| 最新中文字幕久久久久| 久久精品影院免费观看| 欧在线一二三四区| 无遮挡十八禁国产免费网站| 成人手机av在线| 欧美日韩成人伦理电影| 国产人妻久久久久久精品| 国产精品老熟女视频1区二区| 欧美激情自拍视频网址| 少妇人妻99久久| 久久久成年人免费电影| 国产精品久久久久久99| 男人躁女人到高潮av| 久久人妻少妇嫩草av有码专区| 九阳真经18视频九阳真经免费| 国产亚洲精品香蕉视频69| 国产麻豆成人专区| 欧美成人午夜免费观看| 女人爽得直叫免费视频| 天堂在线中文资源| 搡老熟女东北国产av| 国内精品九九在线视频| 亚洲av伦理电影| 国产成人一卡2卡3卡4卡精品| 国模精品一区二区| 亚洲经典三级av| 中文字幕av亚洲精品一| 精品久久国产亚洲av| 欧美一级日韩不卡播放免费| 国产午夜真人理论片| 久久国产亚洲精品久久久| 国产伦一区二区三区精品视频| 亚洲精品高清自拍| 婷婷综合色五月久丁香| av毛片在线看| 污无遮挡18禁免费| 边做饭边被躁在线播放| 丰满少妇被猛烈进入| 久久电影免费福利网址一区| 成人午夜在线播放视频| 久久这里只有精品美女| 99这里只要精品| 成人欧美一区二区三区黑人冫| 国产做a爰片久久毛片| 波多野结衣一二三区免费| 欧美黄色视频在线看| 欧美国产成人自拍| 日韩伦理电影一区二区三区| 中文字幕网站av| 成年女性毛片免费视频大全| 熟女国产专区| 亚洲激情婷婷色| 久久一级黄片免费| 日本视频一级在线| 午夜福利av线上网站| 欧美国产色视频在线观看| 亚洲精品有码在线播放| 欧美午夜性春交| 欧美激情日韩国产在线播放| 亚洲免费av电影院| 国产精品福利一区二区91| 最新亚洲一区中文字幕| 一本色道久久| 国内精品视频自在欧美一区| 公交车被CAO得合不拢腿| 国产成人一卡2卡3卡4卡精品| 一级av黄色在线观看| kk成人影院| 亚洲精品美女在线看| 亚洲精品一区中文字幕在线| 娇喘潮喷抽搐高潮视频| 免费黄色大片av| 日本高清视频欧美| 国产成a人亚洲精品| 国产精品第999页| 欧美亚洲三级一区| 亚洲欧美国产精品电影| 迷人的保姆在线观看| 人妻无码AV中文系列久久第一页| 鞭打虐乳跪爬sm羞辱视频| 午夜老司机福利片| 国产精品3p一区二区视频| 亚洲精品色激情综合| 日日摸夜夜添夜夜添性色av| 伊人亚洲综合网| 一区二区三区国产福利| 国产女人18毛片水多| 成人黄色视频免费看| 午夜综合电影| 自偷自拍亚洲综合精品| 免费无码又爽又刺激高潮虎虎视频 | 亚洲国产成人精品一二三区| 亚洲国产成人综合网| 日本色午夜视频| 日日摸bbb夜夜添综合网| 国产av麻豆精选| 业余 自由 性别 成熟视频 视频 | 美女洗澡av片免费看| 久久免费精品视频99| 少妇人妻真实偷人精品视频网站 | 亚洲av成人久久久久| 亚洲激情av色| 国产三级亚洲三级精品理论| 欧美日韩一区二区三区v精品| 女人被弄到高潮的视频| 97资源免费观看视频在线观看| 18禁无遮挡无打码| 99久久人妻中文字幕| 亚洲天堂精品一区二区| 亚洲欧美变态另类丝袜美腿| 曰曰噜夜夜噜| 国产综合av性色在线影院| 黄色视频网站在线观看成人| 午夜精品伦理电影| 免费黄片国产精品久久av蜜| 国产精品传媒| 91影院免费观看成人在线下载 | 线在在线精品视频| 欧美三级电影一区二区| 色欧美欧视频在线观看| 欧美另类aisain| 午夜黄色视频在线观看免费不卡| 亚洲成a在线观看www| 最近中文字幕免费高清大全| 精品有码一区二区| 日韩视频一区三区| 一个客人的那个太大了| 精品国产免费网站二区二区| 国产有码高清视频在线观看| 欧美日韩视频精品一区| 美国女孩儿成人毛片| 免费av不卡国产| 国产亚洲精品97在线视频一| 欧美狠狠久久免费看| 久久精品国产99久久久 | 久久久久人妻精品一区果冻| 青春草在线伊人| 在线观看黄色激情视频| 乱淫中文字幕视频| 男人天堂第七色| 国产乱码精品一区二区视频| 俄罗斯 ххх| 久久影视影院一区二区不卡| 成人av网址一区二区三区 | 16女下面流水不遮视频| 欧美青涩第一页| 亚洲国产精品嫩草影视亚洲av| 暴力强奷女同学完整版电影| 激情视频网站成人| 波多野结衣一二三区| 啦啦日本视频在线播放| 一边洗澡一边做| a级毛片三级毛片免费视频观看| 亚洲午夜精品中文字幕| 亚洲精品,欧美精品| av不卡网站在线观看| 精品欧美激情精品| 亚洲美女高潮久久久久久久久| 国产精品探花一区二区在线观看| 疼死了大粗了放不进去视频| 国产一区二区三区不卡免费视频| 国产一区二区三区制服诱惑| 中文字幕在线视频一区大师| 韩漫亚洲一区二区三区四区在线| 多人强伦姧孕妇免费看| 久久国产av精品| 亚洲国产日韩欧美精品| a级毛色黄片| 精品久久国产精麻豆99| 日本亲与子乱人妻HD| 日本老妇人jizz| 亚洲国产精品专区欧美| 久久国产欧美一区二区精品| 亚洲自拍黄色视频| 很黄无遮挡在线免费网络| 人妻少妇精品专区性色AV| 久久精品国产欧美激情| 久久精品四虎av| 韩国三级亚洲精品| 免费日本黄色视频的网站| 亚洲美女黄片视频| 国产亚洲欧美日韩一区午夜电影| 男女吃奶摸下视频网站| 东京av男人的天堂热| 忘穿内裤被同桌玩到湿| 国产精品99久久久久久擦边| 久久国产乱子精品免费| 极品少妇啪啪gif动态| 男人舔女人下边高潮全视频| 久久久久久人人人人人| 日日噜噜夜夜狠狠久久蜜桃| 亚洲精品人人夜夜天天| 又黄又爽又色18禁网站| 久久999国产高清精品| 国产精品流白浆免费视频观看| JAPANESE熟女熟妇多毛毛| 97人人妻人人插人人爽| 精品久久青草| 奶头大的风流女人| 侵犯人妻中文字幕一二三四区| 在线观看另类av| 欧美成人激情免费播放| 一级做a爰片视频免费| 国产精华精选| 国产一级精品午夜视频| 国产人妻高清国产拍精品| 国产夫妻野战| 国产精品一区二区2| 又大又黄又爽视频免费看| 久久这里有精品视频免费| 成熟女人牲交视频| 亚洲中文日韩欧美视频| 亚洲av国产日韩| 婷婷99狠狠躁天天躁中文字幕| 欧美精品久久婷婷| 精品亚州av一区二区三区| 中文字幕无码不卡免费视频 | 国产成人秘史在线播放| 人妻一区二区三区蜜桃| 粉嫩极品国产在在线播| 精品国产aⅴ一区天美传媒| 精品久久成人区二区| 欧美亚洲精品激情中文字幕| 日韩欧美一级成人| 丰满人妻在线一区二区三区| 国产熟女五十路一区二区| 成在线人视频免费视频网页| 人人爽人人爽人人爽人人片av| 九九热在线观看精品| 国产亚洲欧美网址 | 亚洲情中文字幕在线| 欧美亚洲精品免费在线| 可在线免费观看av网站| 久久人人爽人人爽人人看| 黄 色 网 站 成 人免费| 亚洲香蕉在线播放av蜜桃| 久久精品人妻电影| 免费国内精品久久久久久久| 国产成人AAAAAA网站| 久久久亚洲av国产精品| 国产精品久久九| 国产人妻熟女av久久| 久久国产亚洲欧美91| 久久久久久精品91| 一级毛片免费不卡观看| 人妻少妇中文字幕久久| 日日夜夜噜天天噜| 两个人怎么一起看视频| 国产夜夜夜夜夜夜夜夜夜| 老司机免费午夜福利网站| av老鸭窝毛片| 欧美成人精品一区二区三区尖| 少妇人妻偷人实精品视频| 亚洲另类熟女国产精| 国产一区二区三区毛毛片| 熟女超碰熟女久久熟女伊人| 激情成人在线视频网站| 久久中国国产av| 免费高清毛片在线播放| 成人精品水蜜桃| 2019中文字幕视频在线观看| 大香蕉一区在线观看| 久久精品国产亚洲av久试看| 成年美女黄网站色奶头游戏| 日韩av免费网站| 欧美日韩一区二区三区高清| 日韩欧美亚洲国产另类| 免费在线黄色av网站| 亚洲老熟女在线观看| 国产欧美日本亚洲精品一5区| 日韩麻豆av中文字幕在线观看| 国产精品香蕉伊人| 琪琪国产内射激情| 在线观看网站日韩免费网站| 美女隐私羞羞视频在线观看| 国产精品一级大片在线观看| 欧美日韩视频一二区不卡| 免费三级夫妇交换| 国产人人草人人看| 一级a爱做片在线观看免费| 国产91精品久久久久久| 伊人久久精品亚洲午夜| 黑人与牛交ZOZOZO| 中日人妻少妇中出视频一区二区| 亚洲伊人色区| 人人妻人人爽欧美| 人妻の中文字幕| 波多野精品一区二区三区色情| 一区二区三区亚洲精品中文字幕| 亚洲精品中文字幕无限乱码| 美女高潮水多毛多高清毛片| 老司机午夜福利视频播放| 国产成人亚洲综合图区| 国产成人色按摩| 男人女人特黄视频| 国产夜视频在线观看| 亚洲中文有码字幕| 美女黄频免费能直接看| 偷拍学生MM厕所系列| 国产精品久久亚洲一乱| 久久人人爽人人爽爽久久| 男女18禁无遮挡网站| 久久亚洲精品国产av麻豆| 九九热6懂色在线观看视频| 青青国产视频在线观看播放| 免费观看日本mv在线观看| 超碰国产精品97| 人妻少妇中文字幕久久| 国产aⅴ欧洲av| 成片一区二区三区在线观看| 中国成熟毛茸茸肥| 亚洲成AV人片在线观看无码不卡 | 国产av日韩精品xyz| 国产亚洲欧美日韩一区午夜电影| 国产在线观看av一区二区三区| 热99国产精品久久久久久7| 欧美成人免费观看全部国产| 亚洲成人av资源在线观看| 韩国伦理片一区二区三区| 人人妻人人爱精品一区二区| 亚洲午夜福利精品| 五月激激激综合网亚洲| 日韩在线视频| 成人av电影在线播放网址| 手机a级毛片免费观看| 国产一级一厂内射视频| 色av色婷婷91人久久久| 国产精品泻火老熟女| 欧美性猛交99久久久久99| 性欧美se62x62ovideotv| 久久影院123| 亚洲视频在线观看视频在线观看 | 久久99精品久久久久久青青日本| 色哟哟国产精品免费入口| 天天躁夜夜躁狠狠躁躁| 被拉到野外强要好爽流水| 亚洲欧美另类一区二区三区| 在线亚洲av网址| 精品国内国偷自产在线观看| 亚州精品永久免费视频| 区欧美第一页| 亚洲欧美国产专区一区国产亚洲视频 | 丝袜美腿1区| 亚洲国产精品一区二区第二页| 国产精品呻吟av久久高潮| 亚洲无在线播放| 亚洲一区二区三区av黄片| 亚洲天堂高清在线观看| 黄视频国产免费| 18禁黄片在线免费看| 毛片一区二区三区在线免费看| 日韩精品毛片久久久久久久| 超碰成人人人在做人人爽| 人人爽亚洲美女精品久久久| 国产最大的av| 亚洲成人av在线播放网站| 精品久久国产亚洲av| a级片久久免费观看| 午夜福利av线上网站| av野外在线| 婷婷精品国产亚洲av不片| 国产av香港| 天堂一区二区三区av| 黄色一级毛片在线免费观看| 成人亚洲欧美视频在线观看| 国产亚洲精99品精99| 国产精品无码一区二区在线观看| 成在线人视频免费视频网页| 黄床大片一区| 黄色女人牲交| 黄色永久免费网站视频| 亚洲性成人综合网| 成年人免费看的黄片视频| 99精品视频久久香蕉| 国产福利一区二| 亚洲欧美日本视频一区| 456老熟妇乱子伦视频| 下一篇:白浆四溢(18P)| 日本熟妇人妻XXXXX野外| 亚洲电影毛片在线| 欧美久久精品一级c片| 女人16毛片a级毛片免费观看视频| 欧美国产激情一区二区三区| 试看美女被日| 亚洲av永久天码精品天堂dl| 亚洲国产精品天堂一区二区三区| 国产欧美日韩中出| 久久影院123| 91婷婷色香五月综合| 成人av在线播放一区| 亚洲av人人爽人人爽人人爽| 亚洲春色少妇熟女小说| 国产免费牲交视频免费下载| 91香蕉亚洲精品| 美女视频黄a视频免费看| 在线免费观看日本一区| 国产性猛交乱大交| 欧美18性xxxx18性欧美| 张筱雨两腿玉门打开图| 亚洲av久播在线观看| 午夜a级成人免费毛片中文字幕| 日韩欧美亚洲激情| 久久人人爽人人爽人人片宅男 | 亚洲精品视频在| 国产成人福利免费视频打野战| 毛片视频免费播放器免费播放| 22中文网久久字幕| 色噜噜香蕉网| 国产又爽又黄又免费观看视频| 天天要夜夜爽| 少妇一级内射精品黄片一| 白袜男高中生GAY资源| 国产毛片基地一区二区三| 美女上床视频免费观看| 黑人巨大欧美一区二区视频| 日韩亚洲高清av| av网址大全在线观看网址| 国产精品99爱免费视频| 久久久久亚洲av成人免费电影 | 国产三级a午夜电影| 欧美黑人精品一区二区三区| 少妇人妻超碰| 国产综合色产在线精品| 成人3级视频| 国产极品美女bbbb| 精品视频在线观看中文字幕| 小SAO货夹得好紧太爽了视频| 日韩亚洲午夜av| 国产视频在线观看一区二区| 欧在线一二三四区| A片试看120分钟做受视频大全| 亚洲av日韩av国产精品| 青青草午夜影院| 影音先锋女人AV鲁色资源网| 18男同志GAY亚洲| 免费观看日韩欧美黄片| 亚洲国产精品热九九| 久久天堂av一区| av免费观看网站不卡| 午夜福利免费在线观看欧美成人| 人人爽人人网| 久久精品视频免费99| 中文字幕精品无码综合网| 欧美亚洲日本bbb视频| 免费18禁免费网站| 中文字幕亚洲乱码在线看| 免费人妻精品一区二区三区视频| 一级黄色视频免费观看不卡| 国内精品国产三级ktv| 日本中文在线不卡| 国语少妇高潮对白在线| 可以免费观看毛片| 人人爽久久涩噜噜噜婷婷| 性刺激特黄毛片免费视频| 久久精品人人妻人人爽人人爽| 久久99九九99九九精品| 亚洲一个色的综合中文字幕 | 久久久久久国产精品中文| 青青草国产精品日韩欧美| 亚洲色资源在线播放| 国产饥渴熟女| 性色av一区二区三| 免费午夜福利在线观看| aa级黄片免费视频| 成 人 网 站 免 费 AV| 国产日韩一区二区三区免费观看| 在线视频国产永久| 亚洲高清国产拍精品闺蜜合租| 亚洲成人精品中文字幕电影| 少妇三级全黄完整版电影| 色欧美视频免费看| 国产精品成人av一区| 国产精品理论久久| 不要揉我奶头嗯啊视频网站| 免费日韩av网在线观看| 免费一级老女人片| 人妻少妇视频| 精品久久久了| 国产极品女主播国产区| 婷婷丁香亚洲五月天色图| 少妇一级内射精品黄片一| 亚洲精品色青久久久久久久| 无码国产福利AV私拍| 忘忧草蜜芽188| 亚洲av综合一区二区三区| 久久精品四虎av| 欧美日韩国产精品精品| 一区二区三区毛片免费看| 国产又黄又涩视频| 国产亚洲人成在线网站| 一级毛片精品| 在线观看亚洲一区在线| 日射香蕉爱爱av| 中文字幕一区二区三区亚洲精品 | 国产亚洲欧美久久| 亚洲AV色男人的天堂| 欧美靠逼视频免费| 精品国内国偷自产在线观看| 久久精品国产清高在天天线| 人人妻人人添人人爽欧美性色| 一区二区国产毛片| 亚洲成人精品一区二区在线| 国产精品扒开腿做爽视频| 中文字幕人妻少妇精品| 亚洲精品一区二区三成| 久久精品亚洲乱码| 亚洲欧美国产成人| 久久久久久国产精品99久久| 国产一区二区福利在线| 琪琪色免费在线| 色播五月六月丁香| 人妻内射久久| CHINESE乱子伦XXXX| www.52我爱av好色.com| 国产盗摄视频手机在线| 99国产精品久久久久久久成人熟| 久久国产精品-国产精品| 最新在线视频一区二区| 99热这里只有精品高清| 国产精品人人爽人人做| 大桥未久的av作品| 99热久久是国产免费| 欧美日韩精品电影一区二区三区| 他扒开我奶罩吸我奶头变大了| 免费av网站永久| 狠狠色7777久夜色撩人安全吗| 亚洲成人免费黄色片| 我和岳交换夫妇中文字幕| 67194亚洲| 久久久久久 国产精品| 白丝粉嫩小仙女自慰网站| 内射白嫩丰满的少妇| 又爽又黄a免费视频| 亚洲av动漫在线观看| 久久一区二区三区综合| 国产乱码1区2区| 亚洲日本免费在线| 粉嫩蜜臀久久精品久久久久酒店| 少妇群交换BD高清国语版| 国产日韩欧美综合一区| 穿珍珠内裤上课高潮被同学看到 | 日韩人妻av一区二区三区| www.熟女精品| 脱内衣吃奶摸下面免费观看| 精品日韩欧美在线观看| 无码人妻系列精品| 日本在线一二三区视频| 91色老头与人妻中文字幕视频| 亚洲日本不卡专区| 一卡二卡≡卡四卡精品网站 | 天堂a√在线中文免费 | 国产福利91精品一区| 人妻在夫面前被性爆| 99v久久人妻| 内谢国产内射夫妻免费视频| 人妻无码不卡中文字幕在线视频| 国产三级亚洲三级精品理论| 中国老妇wwwxxx另类| 免费的性开放网站交友网站| 欧美人与动牲猛交a欧美精品| 国产乱码精品一区二区16| 国内在线精品2021| 亚洲成人av在线播放国产精品| 亚洲熟妇大图综合色区| JAPANESE熟女熟妇多毛毛| 国产精品av久麻豆| 午夜无遮挡在线免费观看| 欧美v专区v亚洲v| 电家庭影院午夜| 国产精品流白浆免费视频观看| 亚洲五码另类全集| 久久久日本中文字幕一区| 这里有99精品| 午夜福利久久日av| 强行从后面挺进人妻| 亚洲综合在线观看的av| 日本视频欧美视频| 久久免费特级黄片| 日韩欧美视频网址在线| 国产av零色中文网| 有码亚洲区| 丁香五月亚洲综合深深爱| 奇米影视777久久精品亚洲| 日日夜夜噜啪| 国产精品乱人伦一区2区| 亚洲欧美国产一区二区三区四区| 三级大全国产精品风险| 久久黄色a级毛片| 丰满人妻高清一区二区三区视频| 美女搞黄在线观看a| 亚洲日本精品一区久久精品| 国内精品色视频| 又黄又爽的视频网站| 久久精品中文字幕免费视频| 人妻人人澡人人添| 99热这里只有精品伊人大| 国产精品导航网站| 边吃奶边做视频| av网址发布页| 成人a观看一区二区| 男女视频免费看网站| 国产精品国产三级大全| 拔擦拔擦8X海外永久华人免费| 99久久亚洲国产精品| 老司机精品视频免费入口| 成人女子免费视频| 欧美人妻人人爱| 熟女人妻一区二区三个区| 国产级作a爱片免费观看| 最新av免费| 国产高清激情床上av| 国产真人私密毛处按摩视频| 国产经典三级三级三级三级三级| 亚洲欧美国产一区在线观看| 成年人的黄色视频永久免费| 亚洲美女久久男人天堂| 99re视频免费看| 18禁止午夜福利体验区| 亚洲人成在线观看网站播放| 美女黄网站午夜| 亚洲乱码国内精品一区在线| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天开心婷婷| 成年女人毛片免费观看观看9| 国内揄拍国内精品人妻| 2021日产乱码网站| 欧美黑人午夜福利视频| 久久精品熟女亚洲av麻| 在线看片免费人成视频a区| 亚洲欧美国产精品va在线| av在线影院一区二区三区| 91精品国产福利尤物免费| 久久国产精品-国产精品| 国产亚洲成av人一级毛片| 伊人99热热| 综合视频在线日韩欧美| 青草草永久视频| 亚洲国产精品久久久久久久简单| 人妻少妇精品视频三区二区| 又紧又爽又黄一区二区 | 琪琪婷婷综合久久| 久久99国产热| 亚洲精品一区久久久久久| 欧美国产一区精品亚洲 | 插bb射bb福利免费午夜视频| 99久久国产综合精品1| 国产成人AV电影在线观看第一页| 日本在线不卡高清欧美| 潮喷大痉挛绝顶失禁电影| 在线免费观看精品玖玖在线视频| 国产成人综合亚洲精品第一| 日本a视频在线| 亚洲丝袜有码中文字幕| 成年女性毛片免费视频大全| 亚洲激情欧美另类| 国产亚洲精品欧洲在线| 波多野结衣资源一区二区| 不卡的午夜av在线| av有码在线| av电影网站在线| 久久久成年人免费电影| 国产激情精品在线观看| 日日摸夜夜添添出白浆| 精品国产视频999| 国产丝袜美腿诱惑久久网| 欧美一级日韩不卡播放免费| 国产日韩av高清在线不卡| 欧美人与拘性视交免费| 亚洲免费午夜av| 99久久99精品免费看吃奶| 国产精品久久久久亚洲孕妇黑 | av不卡免费在线看| 成人免费黄色小说视频| 蜜臀久久精品免费观看| 在线观看亚洲一区在线| 精品欧美一区二区三区四区五区| 麻豆97欧美在线| 色婷婷视频精品| 骚妇视频在线免费观看| 一区中文字幕久久| 亚洲国产日韩A在线乱码| 性XXXX视频播放免费| 日本免费网站2021年能用的| 日本一卡二卡三卡四卡2021| 饥渴丰满熟女32P| 亚洲JIZZJIZZ妇女| 亚洲aa美女久久| 国产成人啪精品午夜网站| 我和岳交换夫妇中文字幕| 午夜久久久久久亚洲国产| 亚洲熟女少妇网站| 久久亚洲网站中文字幕| a级毛片免费播放视频| 久久国产亚洲精品成人| 日韩熟妇内射| 国产对白高清视频| 国产性伦视频免费| 在线视频一区二区三区在线播放| 老司机av电影天堂| 欧美三级国产三级日韩三级| 99精品人妻少妇一| 伊人依成久久人综合网| 亚洲aa美女久久| 久久麻豆成人精品av| 国产伦精品一区二区三区别| 亚洲av日韩av激情| 免费av不卡在线免费观看| 亚洲综合日韩精品国产av| 日韩中文字幕在线观看免费视频| 桃花社区在线观看完整版| 91av在线电影| 日日夜夜躁躁| 久久亚洲熟女ⅹxoo| 免费观看深夜女人嗷嗷叫av| 久久精品一区二区中文字幕日本| 日韩一区二区三区不卡电影| 97视频在线视频免费观看| 对白离婚国产乱子伦视频大全| 不卡av在线播放观看| 99久久精品国产一区二区三区,| 国产成人精品久久免费看| 亚洲欧美日韩在线不卡| 啊av影片在线| 黃色A片三級三級三級| 在线观看国产极品尤物| 国产午夜福利大片免费看| 香蕉在线观看视频精品欧美| 日韩精品国产精品欧美精品 | 熟妇人妻视频一区| 亚洲国产视频一线| 十八禁免费网站入口| 少妇人妻综合久久中文字幕| GAY男同GV网站播放免费| 久久国产亚洲欧美91| 色综合网国产精品| 免费av网址国产| 成年裸男自慰GV网站| 色欧美欧视频在线观看| 白带异常呈黄色| 国产成人精品在线影院| 天堂网新版av| 黄色的视频免费在线观看| 精品久久久久中文字幕一区| 精品久久久久久久久av| 99热这里只有精品re6| 97sao亚洲| 另类一区欧美| 国产免费男女视频| 欧洲亚洲综合| 亚洲不卡免费视频观看| 国产永久在线视频观看| 大香蕉精品在线视频| 国产精品va在线儿播放| CHINESE国产高清AV| 和秋霞电影一样的网线| 日韩一区二区三区不卡电影| 国产亚洲欧美成人 | 国产精品国产三级在线观看| 欧美日本视频免费观看| 在线观看免费不卡av| 国产偷国产偷高清精品| 国产一区二区制服诱惑| 亚洲综合色网在线观看| 国产精品成人av一区二区| 色噜噜狠狠一区二区三区四区偷拍| 白饿罗斯毛片| 亚洲专区12p| 免费播放一级的毛片| _区二区三区影院| 久久精品亚洲日本桃乃木香奈| 国产精品亚洲片在线观看不卡 | 欧美日韩一区二区精品| 免费观看GV入口网站| 极品粉嫩国产免费观看| 久久精品视频黄色精品网站| 成人二区视频| 亚洲精品亚洲人av| 国产精品亚洲欧美大片在线看| 久久国产av不卡| 精品毛片aaa级| 午夜视频久久一区| 男人扒开女人添下部免费视频| 九九在线免费精品视频| 国产玉足脚交极品网站| 国产成人一区二区精品播放| 99这里只要精品| 中出ok度假岛樱花动漫3 | 成年人午夜国产影院| 国产在视频线在精品视频2020| 久久香蕉一区二区| 欧美黑人与少妇一区二区| 成人国产精品一区二区免费麻豆| 精品国产精品三级国产高清| 激情五月亚洲综合图区| 日本的黄色片黄色片| 中文字幕aⅴ天堂在线| 丁香六月最新| 自拍偷区亚洲综合第二页 | 日韩av高清在线| 免费可看黄的视频网站| 九色网站在线观看| 日韩av电影在线看一区二区| 老司机福利观看| 亚洲中文字幕另类欧美二区| 久久人人玩人妻潮内射人人| 亚洲欧美少妇熟女| 久久99热这里只有精品| 亚洲国产二区三区在线观看| 国产一区二区最新在线观看| 亚洲国产精品免费爱| 国产福利一区二区三区在线电影| 99re在线观看视频免费| 一区二区国产亚洲| 91人人精品人人爽| 国产免费黄色视频一区二区三区| 中文字幕在线中文乱码不卡24| 亚洲av高清一区二区三区尤物| 性欧美性欧美猛交| 中文字幕第一页精品久久| 久久人人爽人人爽从片a| 国产精品一区成人亚洲片| 国产夫妻野战| 亚洲中文字幕人妻系列| 成年人午夜网站在线观看| 国产一级淫免费播放| 对白离婚国产乱子伦视频大全| 国产一级淫免费播放| 五月婷婷六月伊人| 久久久久成人免费av| 人妻无码不卡中文字幕在线视频| 日本亚洲欧洲中文日韩| 色欲日日拍夜夜嗷嗷叫| 日韩欧洲在线高清一区| 医生帮我取出里面的球| 欧美黑人巨大粗爽| 日韩欧美乱码在线| 在线综合亚洲欧美国产| 一区二区欧美色| 久久精品国产亚洲av麻豆天堂| 欧美网一区二区三区| 亚洲国产一区二区精品区| av免费不卡在线看片| 精品一区二区三区欧美在线视频| 国产精品久久人妻色戒| 一区二区日韩午夜电影| 色se000视频| 国产床上激情在线观看视频| 中文字幕久精品视频免费| 一品道一卡二卡三卡手机在线| 亚洲av色婷婷精品久久| 痴汉中文字幕在线观看| a级毛片高清视频免费就看| 悠悠久久av| 色哟哟国产成人精品免费| 亚洲欧美专区精品伊人久久| 中国少妇的XVIDEOS| 131少妇爱做高清免费视频| 免费毛片一区二区三区四区| 国产一区二区三区毛毛片| 日本色惰视频| 国产精品久久草| WWW国产精品内射老熟女| 99久久青草| 老熟妇乱子伦120分钟| 一卡二卡三卡免费看| 国产视频福利免费| 99久久精品国产一区二区三区,| 嫩草影院99色| 又黄又刺激的视频| 亚洲狠狠婷婷久久久久图片| 无码免费毛片手机在线无卡顿| 日本色午夜视频| 中出人妻视频一区二区| 男人舔女人下边高潮全视频| 男人添女人下部高潮免费看| 高清乱码一卡二卡| 亚洲va免费| chinesemilf国产色系| 刘涛下面的毛好长好长| 亚洲伊人色区| 中国特级淫片久草视频| 日本少妇被高潮动态图| 国产—在线精品自产拍| 最新亚洲av日韩av欧美av| 体育生小鲜肉GAY自慰| 三级黄色毛片免费| 国产老熟女久久| 久久这里只精品国产免费9| 欧美亚洲三级成人| 东京热av男人的天堂av| 久久国产精品ww| 一级黄色片视频| 人妻精品区一区二区三区| 亚洲最大91av色| 综合 欧美 亚洲日本| 搡老熟女老女人一区二区| 少妇爽片av| A片在线观看全免费| 69亚洲精品久久| 午夜精品久久久久久蜜桃| 一区二区三区国产精品乱码| 亚洲午夜黄色一类片| 国产精品亚洲一二三在线| 天天射日日干夜夜操| 国产美女福利精品| 国产视频福利永久无毒| 欧美性受xxxxx| 色费女人18毛片a级毛片视频不| 国产精品久久福利网站| 婷婷色欧美精品| 欧美国产精品亚洲精品观看| 琪琪中文久久字幕| 交换配乱吟粗大农村大坑性事 | xxoo啪啪动态图| 亚洲福利大片在线观看|