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單位工作經驗總結范文

時間:2022-08-16 13:16:11

序論:在您撰寫單位工作經驗總結時,參考他人的優秀作品可以開闊視野,小編為您整理的7篇范文,希望這些建議能夠激發您的創作熱情,引導您走向新的創作高度。

單位工作經驗總結

第1篇

一、堅持“三化”標準,精細服務抓接待

按照“重要會議、重大活動、重點接待”的思路,我們積極轉變觀念,徹底改變接待工作只是管吃管住和迎來送往的傳統認識,大膽創新工作方式方法,不斷拓展服務領域,堅持“精細化”、“個性化”和“特色化”標準,做細每一個接待環節,做精每一個服務項目,努力提升接待整體水平。一是創新接待模式。推行“五個一”接待模式,即一份微笑、一份《接待手冊》、一路熱情講解、一張特色桌簽和一本宣傳畫冊,讓客人一進就有一種賓至如歸的感覺。二是提供個性化飲食服務。充分發揮農畜產品豐富的資源優勢,積極推出符合各地飲食特色的接待食譜,并根據賓客個人的飲食習慣要求及時做出合理調整,以滿足不同賓客的飲食之需,努力提供人性化、親情化的餐飲服務。三是嚴格工作流程。嚴格遵循接待流程,向每一項環節要質量,在每一個細節中體現接待服務精細化,得到領導與來賓的高度贊揚。

二、推進資源整合,整體聯動抓接待

政務接待工作是一項系統工程。通暢、高效、協作的政務接待網絡,是政務接待活動順利開展的前提和保障。要提高政務接待效果,就必須加強部門之間的團結協作,構織“領導高度重視,部門通力配合,上下協作聯動”的接待網絡。一是加強與上級業務單位之間的協作配合。積極爭取上級業務單位的支持和幫助,盡可能多的獲取各類信息,有針對性的做好各項工作,確保各類重大接待活動準確、到位、合理、規范。二是加強與同級職能部門之間的協作與配合。加強與縣內各部門特別是與公安、城管、交通和衛生等部門之間的協作與配合,進一步優化政務接待環境。在相關部門的支持下,組建了一支人員基本固定的業余解說員隊伍,擔任重大接待的解說任務,接待檔次大大提升,成為一道亮麗的風景線。三是加強與酒店賓館、景點等之間的協作與配合。政務酒店、景點、企業單位是具體承擔政務接待活動的重要成員,只有加強與它們之間的協作配合,加強對它們的業務指導、培訓,才能確保政務接待取得良好的效果。

三、突出發展主題,服務中心抓接待

新形勢下的接待工作是黨委政府工作的重要組成部分,是一個地方對外宣傳的重要窗口,展示發展環境的重要載體,對于營造更快發展的外部環境有著重要促進作用。我們不斷增強接待效益意識,堅持通過高質量的接待服務贏得政策、贏得朋友、贏得支持、贏得信息和贏得投資,努力推動經濟社會跨越發展。一是當好特色產品的推銷員。將黃桃、桔等特色產品作為接待贈送客人主要禮品,加大推銷力度,促進特色農業產業化發展。二是當好優勢資源的宣傳員。利用接待客人參觀的機會,廣泛宣傳我縣豐富的歷史文化和得天獨厚的自然生態資源,帶動了全縣新興旅游發展。三是當好招商引資的服務員。加強對重要客商、外來考察團和重要新聞記者的接待,通過周密細致的安排、熱情周到的服務,吸引大客商,引進大項目,增加大投入。過去四年我縣共招商220個,引進和利用市外資金20億元,比前五年增長4倍、3倍,優質的接待服務功不可磨。

四、從嚴內部管理,勤儉節約抓接待

第2篇

英文名稱:Grain Issues Research

主管單位:四川省糧食局

主辦單位:四川省糧食局

出版周期:雙月刊

出版地址:四川省成都市

種:中文

本:大16開

國際刊號:1003-2576

國內刊號:51-1058/F

郵發代號:

發行范圍:國內外統一發行

創刊時間:1984

期刊收錄:

核心期刊:

期刊榮譽:

聯系方式

第3篇

關鍵詞:技工院校;班主任;德育工作;分層次推進

技工院校中的學生思想品德素質參差不齊,給技工院校的班主任德育工作帶來困難,由于技工院校的學生正處于青春叛逆期,自我突出的個性比較強烈,因此,對于這些學生的管理更是難上加難。如何能夠有效的轉化學生思想與習慣,提高學生綜合素質便成為技工院校中每一個班主任需要絞盡腦汁解決的問題。目前,各技工院校班主任正在對其進行探究中,并通過以往的工作經驗與總結,認為若想有效改善這種狀況,則需要采取有效的分層次推進教育法。

一、技工院校班主任德育工作的艱巨性

技工院校是為學習成績較差考入高中困難、家長又不想讓孩子因此綴學的一些初中生而打造的學習專業技術之地。這些學生里大部分對學習興趣已經淡然絕無,缺乏學習目標與方向,同時已經習慣平時的放縱隨意,因此,當這些學生進入技工院校時就已經將一身的習慣例如:懶散、目標盲目、不聽老師話、隨意性強等各種不良習慣也隨之帶入,這種情況下,技工院校班主任就要面臨如何做好學生德育工作的挑戰。技工院校每個班級中多多少少都會有一兩個“問題生”,比如:個性張揚、無自我約束能力等各種各樣的問題生都有可能出現,會使班主任的工作顯得難上加難。而能夠將學生的壞習慣給予轉化,則是每個技工院校班主任德育工作的重點,同時也是班主任的責任,由于難度較高,因此,想要轉變學生的思想與習慣并不是件容易的事,面對這樣艱巨的挑戰,班主任則需要花費更多的精力與時間對其研究與摸索。

二、班主任德育工作分層次推進的探索以及經驗總結

技工院校的學生性格特點比較突出,并且自身素質、個人能力等參差不齊,因此給班主任的德育工作帶來困難與挑戰,經過對技工院校德育工作經驗總結分析,想要改善德育工作效率,應不斷加強德育工作分層次推進的探索,下面則是針對德育工作不同層面進行的探索與分析。

1、時間與精力要同時付出,并堅持持久戰

很多新班主任對這些學生的管理并沒有過經驗,因此在管理方法上只能靠自己不斷的摸索。在這期間,新班主任首先應做好付出時間與精力的持久之戰的心理準備。其次,不斷加強對學生的生活習慣、性格、愛好特點等進行了解,主動與學生溝通,拉近師生之間的關系。并從建立學生的自信心、自尊心等方向為學生設定新的教學方式,使學生對學習產生興趣,并對老師有種親密的感覺,這樣會對班主任了解學生更有幫助。

2、不同時期的不同德育工作目標

班主任應該在不同時期制定不同的德育工作目標?!皢栴}生”是開學初期就要引起關注的,并貫穿整個德育工作的始終?!皢栴}生”處理得好,能讓他們發生轉變,這就是班主任最大的成就。例如:第一學期班主任德育工作的重點既是幫學生度過適應期,也是大力整頓班級,進行班級建設的重要階段。應重點抓班級班風、學風建設,營造良好的學習氛圍,對“個別生”要進行教育,想方設法讓其對專業產生興趣,“興趣是最好的老師”,只有掌握了專業技能,才能為將來的就業打下基礎。第二、三學期是學生學習專業課程,掌握技能的關鍵時期。技工院校不同于高中,它是以就業為目標來進行教學的,目的就是讓技校生掌握技能,能夠滿足社會對技工的需求,同時也是在讓學生選擇自己的人生道路。第四學期,班主任需要做的就是畢業前的引導,調整好學生的就業心態,引導其如何為人處事等等。

3、對本職工作要熱情

班主任對工作的態度直接影響著德育工作效率。每個班級中的學生都會存在不同的德育目標,而班主任則需用平常心態以及熱情的工作態度去面對。特別是常規工作更要給予更高的熱情,用自己的工作態度去感染每一個學生,使學生感覺到這份熱情也能夠給自己帶來陽光與自信,可以讓學生充分的融入到常規工作中與自己共同進步。這種情況下,也會提高學生的學習興趣,對老師產生尊敬,加快自己的素質鍛煉,同時也能更好的推進班主任德育工作。

4、善于總結工作經驗

工作經驗的總結是對過去工作中的不足以及有效的工作方式一一列出,能夠清楚地為改善不足找到解決方法,并能夠將工作中正確方式繼續發展下去并加以完善。技工院校班主任德育工作也應該一樣如此,同時還可以與其他班主任進行工作經驗交流,通過互相學習、互相探討,及時發現工作中存在的問題并予以改善,為更好的發展德育工作而共同研究與探索,可以揚長避短、創新管理方式來提高德育工作水平。并為日后的德育工作留下寶貴的經驗以備新班主任的借鑒,從而更有效的提高技工院校班主任德育工作效率。

[參考文獻]

第4篇

1.1稀漿封層以及微表處施工設備技術研究

作為現今較為先進的施工技術,稀漿封層以及微表處施工對施工設備的要求較高。由于稀漿封層以及微表處技術的獨特技術特性決定了施工機械設備必須可以保證集給料、拌合、攤鋪以及計量控制等功能?,F有的施工機械可以按照施工方式、施工用途以及行駛方式進行區分。具體施工中必須要按照具體施工方案進行設備調配與使用。以下根據實際經驗總結了施工設備的具體調配以及使用方式:

(1)一般在施工前5~7天將施工設備進場。進場過程中嚴格遵守交通規章制度,保證安全。

(2)進場后盡快對施工設備進行計量設備校正。特別是在新設備首次使用、老設備長期未使用以及材料發生變化等條件下必須進行計量設備校正。

(3)在對設備進行校正結束后可以按照施工組織設計進行相應的施工工作。

1.2稀漿封層以及微表處施工技術要求研究

在進行稀漿封層以及微表處施工技術之前應當首先進行結合交管部門進行相應的交通管制,未施工提供相應的場地。除此以外,在進行稀漿封層以及微表處施工時應當在以下幾點進行相應的技術要求。

1.2.1接縫處理在進行稀漿封層以及微表處施工時,一定要保證接縫的平整度。搭接寬度應當進行嚴格的施工控制,防止接縫寬度過大。根據長期工作經驗總結,在進行稀漿封層以及微表處施工時一定保證搭接寬度不超過76.3mm。且接縫處高出量也不應大于6mm。

1.2.2養護在進行稀漿封層以及微表處施工時,由于封層會有一個瀝青破乳成型的過程。在破乳之前必須嚴格控制車輛以及行人的通行。養護時間的長短要根據實際施工時的情況進行確定。一般根據實際工程經驗總結我們可以認為在粘結力達到1.2N.m時可以認為初凝已經結束,當粘結力上升到2.0N.m時,基本上可以開放交通。

1.3稠度控制

稠度是反映了稀漿混合料和易性以及用水量的具體施工指標。所以在進行攤鋪前一定要檢驗稀漿混合料在進入攤鋪箱之前的粘稠度與穩定性。根據實際工程經驗總結我們可以認為如果混合料稠度過大時,混合料會在攤鋪箱內直接破乳導致攤鋪箱停機等事故,最終會導致施工無法正常進行。針對這一實際施工中易于出現的質量事故,結合實際工程經驗我們可以總結出一條避免出現以上這種事故的實用性技術。由于微表處混合料無法使用稠度試驗來進行稠度檢查,所以可以采用目測法進行稠度檢查。具體檢查方法為將混合料均勻的攤鋪在地面上,然后迎著陽光進行檢查,如果出現大面積反光現象,說明稠度過小。如果沒有反射,則說明稠度過大。所以只有在出現漫反射時,稠度才更加合適。

2.結論

通過對稀漿封層以及微表處施工技術進行相應的理論研究以及對具體施工技術的總結與研究。我們可以得到以下幾點結論:

(1)根據對稀漿封層以及微表處技術的研究我們可以總結出稀漿封層的具體使用范圍以及稀漿封層以及微表處施工技術的主要優點。

(2)根據稀漿封層以及微表處施工技術的研究可以認為在具體施工中使用高質量機械可以有效的加快施工速度,保證公路通車施加,大量節省施工時間,保證了施工的進度目標。

(3)稀漿封層以及微表處施工技術由于其對材料的高標準要求,決定了在進行稀漿封層以及微表處施工中必須要嚴格保證施工人員的協同工作能力,保證各個施工階段人員的施工質量。

第5篇

首先,就自身而言,這次學習提高了自身的素質與專業的水平。就本人的自身狀況來說,我擁有年的工齡,可是由于某些因素一直沒有系統的學習過專業的理論知識。豐富的實踐經驗足以應付工作,可是我也深切感受到沒有專業理論知識,工作就很難達到一個高度,這應該是一個基底。現代的普遍教育方式是,首先系統地學習專業知識,然后付諸實踐,運用學到的知識更好地指導實踐。這種教育方式顯然在實踐中可以提高效率,可它的缺點就在于有時受到專業知識的束縛,可能不能很靈活地運用到實踐中。而我們這代人恰恰相反,我們沒有系統的學習過專業的知識,只是在實踐中學習,實踐中掌握工作的技能與方法。通過這次學習,我結合自身的實際情況,總結出自己的優缺點,豐富的工作經驗可以更好地理解專業的知識,在未來的工作中我想通過實踐更好的鞏固所學知識,讓兩者互相滲透,更好地提高工作。金融這一復雜而多變的行業可能光靠經驗或是理論都是不能夠走下去的。只有把理論和實踐很好地結合起來,才是最正確的。古人說看萬卷書,行萬里路。這兩者在現實中都是不可缺的。

然后,通過許多老教授的無私教導,和親切交流。我突然感覺到對于我這個即將退休的老員工而言,另一個重要而有意義的工作就是把自己豐富的工作經驗總結利用,更好地教給晚輩,通過和年輕一輩的交流,互惠互動,既讓自己接受新的知識又為本單位的人才培養工作出一份力。

其次,在這次的學習中得以跟許多金融方面的許多教授專家,還有來自于各個地方的同行交流,與其說這是一次學習不如說這是一次學術的交流,每個人的思想和處理工作的方式都不同,有許多新鮮的思想和工作的技巧給我很大的觸動和啟發,鄧--指出:“金融很重要,是現代經濟的核心。經濟搞好了,一著棋活,滿盤皆活?!边@深刻地闡明了金融在現代經濟中的特殊地位及其舉足輕重的作用。金融既建立在經濟的基礎上又影響著經濟。經濟在不斷的發展中,金融自然也要不斷的探索,創新,發展。在這次的學習中,也讓我開闊了眼界與思想,不能固步自封,停留在以前的思想上。要不斷接受新的知識與概念。與時俱進。

第6篇

首先,就自身而言,這次學習提高了自身的素質與專業的水平。就本人的自身狀況來說,我擁有35年的工齡,可是由于某些因素一直沒有系統的學習過專業的理論知識。豐富的實踐經驗足以應付工作,可是我也深切感受到沒有專業理論知識,工作就很難達到一個高度,這應該是一個基底。現代的普遍教育方式是,首先系統地學習專業知識,然后付諸實踐,運用學到的知識更好地指導實踐。這種教育方式顯然在實踐中可以提高效率,可它的缺點就在于有時受到專業知識的束縛,可能不能很靈活地運用到實踐中。而我們這代人恰恰相反,我們沒有系統的學習過專業的知識,只是在實踐中學習,實踐中掌握工作的技能與方法。通過這次學習,我結合自身的實際情況,總結出自己的優缺點,豐富的工作經驗可以更好地理解專業的知識,在未來的工作中我想通過實踐更好的鞏固所學知識,讓兩者互相滲透,更好地提高工作。金融這一復雜而多變的行業可能光靠經驗或是理論都是不能夠走下去的。只有把理論和實踐很好地結合起來,才是最正確的。古人說看萬卷書,行萬里路。這兩者在現實中都是不可缺的。

然后,通過許多老教授的無私教導,和親切交流。我突然感覺到對于我這個即將退休的老員工而言,另一個重要而有意義的工作就是把自己豐富的工作經驗總結利用,更好地教給晚輩,通過和年輕一輩的交流,互惠互動,既讓自己接受新的知識又為本單位的人才培養工作出一份力。

其次,在這次的學習中得以跟許多金融方面的許多教授專家,還有來自于各個地方的同行交流,與其說這是一次學習不如說這是一次學術的交流,每個人的思想和處理工作的方式都不同,有許多新鮮的思想和工作的技巧給我很大的觸動和啟發,鄧--指出:“金融很重要,是現代經濟的核心。經濟搞好了,一著棋活,滿盤皆活。”這深刻地闡明了金融在現代經濟中的特殊地位及其舉足輕重的作用。金融既建立在經濟的基礎上又影響著經濟。經濟在不斷的發展中,金融自然也要不斷的探索,創新,發展。在這次的學習中,也讓我開闊了眼界與思想,不能固步自封,停留在以前的思想上。要不斷接受新的知識與概念。與時俱進。

第7篇

各位領導、各位同事:

從20XX年參加工作已經XX個年頭了?;仡橷X年來的工作歷程,我的每一個進步都得到了領導和同事們傾心盡力的關愛和支持。沒有你們的鞭策和支持,我不會取得今天的進步。這幾年的工作讓我感到很充實,收獲也很多。我不敢說碩果累累,但很多經驗教訓值得總結、值得思考。

一、努力提高自身素質

加強政治理論學習,堅持運用理論指導實踐、推進工作,努力提高政治理論水平和政治思想覺悟,注重在提高領會力,增強把握力上下工夫,樹立了正確的人生觀、價值觀,堅定了理想信念,清晰了工作思路。強化了服務意識,樹立了責任意識。并結合自身工作實際,自覺學習與自己工作相關的業務知識。同時也能自覺地將學到的理論知識應用到平時的工作中去。

二、人事勞資工作經驗總結

20XX年11月,由于工作需要安排我從事人事勞資工作,主要負責薪酬工作。人事勞資工作在各級領導的正確決策和強有力的領導下,主要以內部人才資源為導向,以單位生產經營目標的提高為最終出發點,大力加強人事勞資工作的管理力度,充分利用本單位人力資源,逐步建立健全了靈活多樣的用工機制,為單位全面完成各項生產經營目標打下了良好的基礎。根據單位實際情況,先后起草了崗位職責、崗位目標責任制、員工考勤制度、員工工資獎金發放、單位績效考核等規章制度。保證民主公平的將工資和獎金及時發放到每一位員工的手中。

三、存在的不足及今后的努力方向

回顧一年來的學習、工作,雖然有了一定的進步和提高,也取得了一些成績和經驗,但仍然存在著不少缺點和不足之處,主要是學習不夠全面系統。由于事務工作多等原因,學習不夠全面系統。往往只按計劃或需要用時才學習,只有全面系統地學習并掌握相關業務知識,才能把工作做好。在今后的工作中,要努力結合工作的需要,注意積累,勤于思考,將所學的先進思想、理念、方法與實踐更好的結合,努力提高自己的工作水平。

這一年對我來說,雖然沒有了工作初期摸索階段的艱辛,但隨著我們單位的不斷壯大,發展中帶來的諸多問題仍然讓我對我所從事的工作面臨挑戰。我也始終把領導和大家對我的信任當作是一種責任,工作中不敢有絲毫的懈怠,處處以身作責,雖然做的很辛苦很累,但大家的支持給我以動力,大家的配合對我更是一種鞭策。展望未來,我個人還有許多工作技術需要完善,業務也要達到熟練的水平。但是我相信自己,相信以后會有更多創造,為我們單位做出自己更大的貢獻。

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