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活動方案模式范文

時間:2022-09-23 02:28:58

序論:在您撰寫活動方案模式時,參考他人的優秀作品可以開闊視野,小編為您整理的7篇范文,希望這些建議能夠激發您的創作熱情,引導您走向新的創作高度。

活動方案模式

第1篇

 

一、總體方案

本次活動分為業務報告和趣味游戲兩個板塊,前者以部門為單位進行陳述匯報,后者以隨機性分配的小組為單位進行游戲互動。兩個環節在各自結束時均會進行獎項評選。

二、具體方案

(一)業務報告部分

1.董事長講話

2.業務一部陳述報告

3.業務二部陳述報告

4.業務三部陳述報告

5.風險管理部陳述報告

6.評獎評優(設有最佳演講獎、最佳內容獎、最佳人氣獎、最佳PPT獎)

(二)趣味游戲部分

1.分組

在會場醒目地點放置一個紙箱,箱內分別放有18個標有A、B、C字樣的標簽,每個字母6張。入場時每人隨機抽取一張,并按照標簽中字母信息找到相應席位入座。

2.Bingo游戲

(1)游戲規則

紙箱內放有200道(暫定)題目,ABC三隊依次派人輪流抽取箱內題目,交至主持人手中,等待答題。

主持人念出問題后,抽題人所在小組可以討論作答,如答對,則抽題人前往指定地點,獨立完成一步Bingo;答錯則本組失去這一輪機會。

題目被正確答對后則作廢;沒有被答出的題目由主持人將題目密封好,放回紙箱。

每輪比賽決出一組獲勝,一組勝出后剩余兩組再次進行游戲分出二三名。

(2)勝利條件:

在12*12的格子內,率先完成橫向、縱向或是斜向五連子的小組獲勝。

第2篇

一、組織領導和分工

局成立“文化周末”活動領導小組,郝建成任組長,符大榮、沈惠蘭、蔣仲仁、陸俊陽為成員,全面協調“文化周末”組織實施工作。領導小組下設三個工作組:

1、綜合協調組。組長:蔣平。成員:陳勤貞、何啟華等人。負責活動的總體協調,節目審核以及現場組織指揮和領導交辦的工作。

2、導演輔導組。組長:倪金才。成員:葉丹、張銳、楊琪龍、王玉琴、王曉艷、李淑元等工作人員。負責每場節目的編排、輔導、演出工作,為每個演出單位派出一個輔導小組,為該單位進行節目編導服務,對每場節目指定一名舞臺總監,在演出時對該場節目實施統一指揮,確保節目質量和演出成功。

3、舞美音響組。組長:沈惠蘭。成員:錢惠華、葉建明等相關人員。負責舞臺搭建、舞美背景、音響燈光等相關工作。

二、工作程序和要求

(一)工作對接。由綜合組聯系各演出單位在輔導前組織一次工作對接。局分管領導和各工作組組長以及演出單位分管領導、主要工作人員參加。工作對接會議明確以下內容:

1、節目編導人員;

2、舞臺總監;

3、節目初步方案;

4、舞臺配置設想。

(二)工作銜接。

1、節目方案:經工作對接會議確定節目初步方案后,由導演輔導組配合演出單位實施輔導編排,在演出前一周由綜合組組織邀請宣傳部、文廣新局領導進行節目會審,會審后按領導提出的修改意見,由導演輔導組會同演出單位進行修改,綜合組檢查督促修改情況,并拿出修改后節目方案報領導小組審批后實施。

2、舞美方案:由演出單位申請舞臺配置方案和背景主題詞方案報綜合組,經領導小組審定后,由舞美組落實。

3、保障方案:每場節目演出前兩天由綜合組提出快餐、飲用水、沙灘椅等保障方案,經領導小組審定后下達相關人員落實。

(三)工作紀律。

1、全體工作人員要令行禁止,工作人員要服從領導;演出時相關人員要服從舞臺總監統一指揮。

2、全體工作人員要按照分工按時上崗,綜合組對參加水上舞臺的工作人員上崗情況實施考勤考核。

3、所有工作人員個人不得以交通補助、加班等理由向演出單位、服務對象收取任何費用。

(四)要求。

1、各工作小組嚴格按職責分工開展工作,在職責范圍的事要大膽負責,努力做好、做優。確保工作質量和品牌效應。

2、全體工作人員要發揚艱苦奮斗的優良傳統,不計個人得失,為繁榮文化事業和文化惠民做貢獻。

3、各工作組及全體工作人員要加強團結協作,多溝通少埋怨,多補臺不扯皮,對活動出現的問題及時向工作組長和分管領導報告,確保演出成功。

三、經費保障

(一)基本舞臺費。

由錫劇團為各演出單位提供基本舞臺,基本舞臺包括背景、音響、燈光等基本配置。每場4000元(其中背景3000元,音響燈光及補助費用1000元),按實際場數結算。

(二)輔導補助費。

為給演出單位提供優質服務,充分調動輔導工作人員的積極性,對每場次節目按3000元計發輔導補助,按實際場數結算,由文化館對輔導人員按實際工作情況進行考核后發放。

(三)電影專場費。

由電影公司組織實施電影專場每場1000元,按實結算。

(四)雜支費。

節目單印刷費和局工作人員快餐、飲水費,按實結算。

第3篇

為貫徹落實總書記總書記關于讓全體人民特別是廣大青少年都懂得并踐行勞動最光榮、勞動者最偉大的真理的重要指示,根據《教育部辦公廳關于組織開展勞模進校園活動的通知》(教思政廳函〔2011〕17號)意見,我局決定在級各類學校開展勞模進校園活動,請各高校精心準備、周密安排,確?;顒尤〉昧己玫挠诵Ч,F將實施方案通知如下:

一、指導思想

全面貫徹落實總書記總書記在全國勞動模范和先進工作者表彰大會上的重要講話精神,教育和引導級各類學校師生學習領會“愛崗敬業、爭創一流,艱苦奮斗、勇于創新,淡薄名利、甘于奉獻”的偉大勞模精神,激勵學生崇尚先進、學習先進、爭當先進,努力成長成才,在全面建設小康社會的征途中,為祖國、為人民、為民族作出應有的貢獻。

二、活動步聚

活動時間定于2011年6月下旬至9月下旬,分三個步聚進行。

1.學習宣傳。9月初,各級各類學校要積極開展前期宣傳報道,充分運用報刊、校園廣播、校園網、宣傳櫥窗等多種渠道,大力宣傳總書記總書記在全國勞動模范和先進工作者表彰大會上的重要講話精神,宣傳全國勞動模范和全省勞動模范的先進事跡和優秀品質,宣傳勞模進校園的意義、做法,努力營造開展勞模進校園活動的良好氛圍。

2.現身說法。9月中旬,邀請“全國勞?!被蛉谀W哌M校園,通過作報告,座談等形式,用勞模的優秀品質引領大學生,充分發揮勞動模范在加強和改進大學生思想政治教育工作中的引導、示范和輻射作用。

3.歸納總結。各高校要做好勞模進校園活動宣講后學生的反映及效果的收集、總結,并上報我處。

三、活動要求

一、高度重視,加強領導。各級各類學校要認真學習、深入領會、全面貫徹講話精神,充分認識開展勞模進校園活動的重要意義。要把勞模進校園活動作為加強和改進未成年人思想道德建設的重要舉措,統籌安排部署,切實加強領導。

第4篇

[關鍵詞] 安全 活動 思考

中圖分類號: F530.69 文獻標識碼: A 文章編號:

安全生產是電力企業生存和發展的生命線,安全不僅關系到自己的生命,關系到家庭的幸福,而且關系企業改革、發展和穩定的大局。所以安全管理必須從最基層做起,從班組抓起,只有班組的安全隱患消除了、安全基礎牢固了,那么整個企業的安全生產才有保障,因此加強班組的安全管理勢在必行。如何才能使班組的安全管理工作落到實處,我認為必須從班組中最基礎的工作做起,就是要切切實實開展好安全日活動,通過高質量的安全活動來鞏固班組的安全生產。

一、安全活動的重要性

一切的工作首先要講安全,因為安全生產是實現企業又好又快發展的前提與基礎,只有安全生產做好了,才有做好各項工作所需要的條件和環境。如把安全生產工作搞砸了,其它各項工作要取得成績,根本就無從談起,既便有,也是撿了芝麻,丟了西瓜。近年來隨著企業改革的不斷深化,公司從上到下都十分注重安全生產,從而使班組的安全活動顯得越來越重要。在《電力生產工作規定》中規定:“班(組)每周或每個輪值進行一次安全日活動,活動內容應聯系實際,有針對性,并做好記錄。車間領導應參加并檢查活動情況?!庇纱丝梢姲踩顒尤盏闹匾?。實踐證明安全活動是班組安全管理工作中一項重要的內容,是做好班組安全生產的重要措施和手段之一,其在班組安全生產中起著不可低估的作用。因此如何用心用腦地提高班組安全活動的質量這需要我們深入地進行思考。

二、班組安全活動中存在的主要問題和原因

安全活動是班組安全管理工作的一項重要內容,但是現在安全活動的學習通常是由班組長或安全員讀事故通報或學習資料,下面的人以聽為主,場面較冷清,造成有些人人在心不在,班員的學習顯得被動、積極性低,達不到收到成效的目的和要求。從大量的事故中我們看出,工作一線的班組員工屢屢發生事故,充分暴露出了他們對《安規》的不了解,如在海南電網公司儋州供電公司“6.22”人身傷亡事故中我們可以看到,一個人忘了,二個人忘了,難道全部的工作人員都會忘了《安規》的安全規定?這是如何解釋?為什么會造成這種現象呢?主要的原因是:

(1)對安全活動的認識不到位

在實際工作中有些班員對安全學習的重要性認識不足,沒有樹立良好的學習意識,主動參與安全活動的積極性不高,同時有些人認為安全活動只是一種形式上、表面上的需要,是一種應付上級檢查的需要,有一種學與不學和自己關系不大的思想。

(2)安全活動學習流于形式

有些人對安全活動制度缺乏正確的認識,認為安全活動只是上級下達的硬任務,解決不了實際中存在的問題。同時安全活動的形式單一,學習都只是單向的,沒有產生互動性,學習中只是班長在講班員在聽,造成班員只是聽完就算沒有收到成效。

(3)安全活動內容針對性不強

安全活動學習的內容貧乏,沒有結合班組的安全工作的實際情況,造成沒有對安全生產起到指導、促進作用。一些班組對上級布置的安全工作、召開的安全會議精神、要求落實整改的安全隱患措施等,只在安全活動會上照念,沒有結合工作實際制定相應的防范措施,這也是造成安全活動成效不大的原因。

三、對提高班組安全活動質量的建議

首先從觀念上對安全活動的重要性要有所認識有所提升,所謂態度決定成效。安全活動的效果如何,直接關系到每個班員的生命安全,活動記錄可以寫得天花亂墜,有聲有色,但這只是“金玉其外,敗絮其中”,不堪一擊,因為人的安全意識是寫不出來的,不是做給別人看的,而是要真真正正落實到每個班員的心中。大量的事故證明安全學習來不得半點虛假,任何弄虛作假、敷衍應付,都需要用血的代價來交換。如何才能夠確保安全活動不流于形式,真正起到為安全生產提供有力的保障呢?要改變這種現象就需要全體班員用心用腦參與,變被動參與為主參與,只有這樣才能確保安全活動的成效。

1、安全活動要做到“精、準、要”

(1)“精”—安全活動要做到精干、精練。安全活動要選擇有代表性的案例和文件來學習討論。班組的安全活動對安全知識的學習、事故通報的分析不僅要知道事件的經過和結果,更重要的是要掌握其發生事故的原因和規律,要知其然,更要知其所以然,通過學習我們還要找出自己工作中是否存在類似的薄弱環節并要進行改進,采取有效的防范措施,從而防止事故的重復發生。

(2)“準”— 安全活動學習要做到準確、扼要。班組安全活動要有針對性,安全活動不能夠只是單純讀一讀文件、學一學規程。在安全活動前還要考慮好:“今天的安全活動要學些什么?該怎樣開展?要收到什么樣的效果?”做到有計劃、有重點,打破了常見的“填鴨式”學習方法。在活動中要讓每個班員都參與討論、分析,在總結經驗教訓時要結合班組工作的實際情況,并及時制訂有針對性的預防措施,這樣才會收到好的效果。

(3)“要”— 安全活動從“要我學”轉變到“我要學”。在安全活動管理中重要的是要形成一種良好的安全文化氛圍,使每一個班員時時刻刻都能夠感受到“安全意識”的存在,并將這種“安全意識”轉化到學習的行動中。我們要在學習管理上多用誠心、恒心和愛心來與班員進行溝通,使班員清楚學會了一條安全知識就等于你得到了一筆無形的財富,在工作中遵章守紀是“對自己負責、對家庭負責、對他人負責”的體現,使班員清楚現在大家都有一個小康的家庭生活,為什么要因一次的違章作業而失去美好的生活呢?只有使班員在心理、思想和行動上完成“要我學”到 “我要學”本質上的轉變,才能夠使安全活動收到實效。

2、安全活動要做到“嚴、細、實”

(1)安全活動要“嚴”字當頭。要確保安全活動正常、有效地開展,就必須要有一系列的規章制度作保證。我們要充分認識安全活動的重要性和堅持進行安全活動的必要性。首先班組要做好安全活動的計劃,明確安全活動的目的、要求和活動方式,其次要將參加安全活動納入班員的考核,只有這樣才能夠真正維護安全活動規章制度的嚴肅性,從而保證安全活動的全員參與,營造人人抓安全的良好氛圍,才能夠保證安全活動順利進行。

第5篇

按照集團公司黨委《關于轉發<關于開展“弘揚工匠精神,爭做勞動模范”爭創活動的通知>的通知》要求,**公司積極行動,認真研究,結合公司自身實際,制定詳實計劃,明確實施方法,以保障本次活動的順利開展。

一、活動計劃:

1、開展“工匠精神”、勞模先進事跡及“學習雷鋒精神”宣傳教育活動。利用全體員工大會或部門、班組會議向員工講解“工匠精神”的含義和現實意義,樹立“匠人之心”,增強學習的積極性和主動性,提高工作技能,培養嚴謹的工作作風,精益求精;以勞模事跡感召員工,增強敬業奉獻意識,干一行、愛一行、專一行,盡職盡責的做好本職工作,并在工作中積極探索,開拓創新,實現工作質量的新飛躍;學習雷鋒精神,立足本職,愛崗敬業,忠于職守,扎實奉獻,發揚艱苦奮斗,勤儉節約的優良傳統,樹立高度的責任感和使命感,為公司事業做出更大的努力和貢獻。

2、開展勞動技能知識考核和技術比武活動。結合企業“四評級一評價”要求,根據公司實際工作情況,通過試題答卷、現場測評、隨機抽檢等形式,對在崗員工涉及到的安全、環保、節能及質量方面工作進行考核;對設備操作人員進行現場實操考核;對電工、焊工等技術工種進行專項技術比武,增強員工學習專業知識、提高專業技能的積極性和自覺性,努力營造比、學、趕、超的良好氛圍。

3、開展革新創新活動。以化工企業轉型升級和新舊動能轉換工作的開展為引領,在能源節約、生產工藝智能化改造、生產模式實現深層次循環式生產方式等方面,立項研究,重點突破,提升公司綜合技術水平;大力提倡“五小”創新活動,鼓勵員工獻言獻策,積極參與公司的革新創新活動,提高公司創新創造能力。

二、實施方法:

1、“工匠精神”、勞模先進事跡和“雷鋒精神”學習活動。

時間:*年*月

方式方法:全員集體學習或部門、班組組織學習;講解書面材料或觀看視頻資料;學習情況形成書面材料;

參與部門:公司各部室、污水供熱管理站。

2、勞動技能及化工知識考核。

時間:*年4月—5月

考核內容:化工安全知識、環保知識、節能知識、工藝紀律、操作規程等;

方式方法:問題答卷;

參與部門:安全機電設備部、環保部、生產部、辦公室。

3、技術比武。

時間:*年4月—5月

比賽內容:電器維修技術、焊接技術、設備故障排除、物料檢測分析技術等;

方式方法:現場實際操作;

參與部門:安全機電設備部、生產部、技術質檢科、辦公室。

4、革新創新活動。

時間:*年4月—5月

活動內容:能源節約、生產自動化改造、廢棄物的循環再利用、生產工藝優化、生產模式改進等;

參與部門:安全機電設備部、生產部、環保部、污水站、技術質檢科、辦公室。

三、活動總結。

第6篇

一、觀摩范圍

全鄉19個村(居)。

二、觀摩人員及時間

全體駐村干部,19個村(社區)黨支部書記,10月15日上午鄉政府集中統一乘車,一天時間,全鄉分兩組,一組由鄉黨委書記戴俊民同志帶隊,二組由鄉黨委副書記、鄉長馬松剛同志帶隊。

三、觀摩路線

一組:(10個村居)  街道-吊橋-人主-棗廟-河寨社區-宣政-夾河-李棚-茶場-迎河

二組:(9個村居) 金堰-橋頭-陀佛-雨壇-東樓-祝樓-薛橋-牛老家-花園

四、觀摩重點

1.黨建基本制度落實情況。黨建陣地建設,制度上墻情況。遠程教育收聽收看情況。主題黨日活動是否按月開展、是否與“”等統籌開展。支委會、支部大會、支部書記帶頭講黨課、組織生活會是否按時開展。黨員發展程序是否規范。“四議兩公開”是否嚴格執行。黨務公開是否正常。

2.“不忘初心、牢記使命”主題教育開展情況。是否嚴格按照落實鄉黨委制定的學習方案,是否推動學習往深里走、往心里走、往實里走。動員會召開情況,黨員學習情況,支部書記講黨課情況,是否做到檢視問題短板,深入查擺自身不足。

3.人居環境工作。是否無雜草雜物、污水橫流,達到“三無一規范一眼凈”。每個村是否打造至少一個亮點。

4.廁所革命進度。改廁完成的數量與質量是否雙達標。

五.觀摩的主要方法

觀摩主要采取“聽、看、查、評、交流”的方法進行。

1.聽。村、社區支部書記現場匯報近期黨建工作、重點工作開展情況(時間控制在三分鐘之內)。

2.看。實地查看黨建制度、人居環境、廁所革命等工作完成情況。

3.查。查閱各種檔案資料。

4.評。觀摩人員對所有村、社區進行評判,打分;觀摩后進行點評,包括好的做法和存在的不足。

5.交流。村、社區級黨書記在觀摩中交流溝通,相互學習,查漏補缺,共同提升。

六.工作要求

1.總體要求。觀摩人員服從組織安排,遵守工作紀律。嚴肅認真、扎實有效開展觀摩活動,切實提升觀摩質量。

2.逐村觀摩。按既定路線開展此次活動,同時安排專人對黨建資料檢查評估??h委組織部觀察員全程參與,全體科級干部、村(居)支部書記全程參加。

3.點評總結。觀摩結束后,集中召開點評會,逐一點評

第7篇

 

為進一步貫徹實施《全民健身計劃》,掀起我區全民健身運動熱潮,倡導健康、科學、文明的生活方式,提高人民群眾的身體素質,豐富夏季文體生活,體現“魅力之城、文化之城、活力之城、奧運之城”,經研究決定,舉辦崇禮區首屆體育彩色周末市民籃球聯賽。特制定如下實施方案。

一、比賽時間:2018年6月—9月每周五、六

二、比賽地點:待定

三、比賽主題:推動全民健身 營造冬奧氛圍

四、參加單位:機關、企事業單位、社會團體

五、參賽資格:1、①本區戶口或在本區單位工作3個月以上的外籍人員均可代表本單位參賽(需提供三個月以上的工資花名表);②每支參賽隊外援不超過2人;③不允許運動員資格重復;④報名時須向大會提供參賽隊員身份證復印件、需提供三個月以上的工資花名表。2、患心臟病、高血壓等疾病,不宜參加劇烈體育運動的人群不得參賽。

六、比賽辦法

1、比賽方式按報名隊伍決定,抽簽決定先后場序。

2、比賽采用國家體育總局最新審定的《籃球競賽規則》及有關條例,比賽為上、下半場各20分鐘,每半場兩節,中場休息10分鐘,一至三節每隊每節各有一次暫停,暫停時間為2分鐘,最后一節每隊各有兩次暫停,每次暫停時間為1分鐘(前三節暫停計時,第四節暫停不計時)。常規時間平局則進行加時賽,一個加時為5分鐘,直至分出勝負(每節加時賽各隊有一次暫停,暫停時間為1分鐘,暫停不計時)。未使用暫停不得遺留至下節或加時節。

3、計分和決定名次辦法:比賽勝一場得2分,負一場得1分,棄權得0分;如兩隊積分相等,按兩隊相互間比賽的勝負決定名次,勝者名次列前;如三隊積分相等,按各隊比賽的得失分率(即總得分/總失分=得失分率)決定名次,得失分率高者名次列前;如仍相等,則以抽簽辦法決定名次。

七、報名

1、報名時間:2018年6月10日前

2、方式:報名表電子版報***@126.com

3、聯系電話: 

4、報名要求:見比賽報名表附注說明

八、賽事要求

1、本次活動籃球比賽采取聯賽制賽期長,因此需要各單位、各部門予以高度重視和支持,指定一名責任領導周密安排,組織好參賽隊伍,充分發揮各鄉鎮機關、企事業單位、學校的優勢,協調配合,提升活動效果,重在參與,重在健身,對有違體育道德精神的行為嚴加追責、嚴格處理,確?;顒影踩行蜻M行。

2、為了提升賽事質量,保證公平競爭,本次活動聘請專業裁判員。

3、為了烘托氛圍,增強賽事的觀賞性和群眾參與性,本次活動組建一支拉拉隊,聘用開幕式引領員,租賃必要設備。

4、為了營造良好的賽場環境,本次活動聘用保潔人員、物料搬用人員,維護現場衛生、保障秩序井然。

九、注意事項

為了安全起見,謝絕有引發性疾病的隊員參賽,若隱瞞病情參賽而導致身體意外,主辦單位不承擔任何責任。

比賽過程中請參賽隊員注意自身安全,出現意外受傷自行負責。

在比賽期間遇到陰雨天氣,或特殊情況,則將延期比賽,具體時間另行通知。

本次比賽期間有啦啦操、廣場舞表演,場下禁止出現不文明言行,一旦發現將追究所在隊和個人的責任。

 

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