歡迎來到優發表網!

購物車(0)

期刊大全 雜志訂閱 SCI期刊 期刊投稿 出版社 公文范文 精品范文

成本控制論文

時間:2022-05-24 11:16:46

序論:在您撰寫成本控制論文時,參考他人的優秀作品可以開闊視野,小編為您整理的1篇范文,希望這些建議能夠激發您的創作熱情,引導您走向新的創作高度。

成本控制論文

成本控制論文:精細化管理系統下煤炭企業的成本控制

長期以來,煤炭企業的運營和發展普遍存在著資源浪費的不合理現象,在此情況下,煤炭企業的成本控制難問題一直是企業發展過程中的顯著阻礙。在煤炭行業改革中,精細化管理是諸多煤炭企業一致推舉的

企業管理改革方向。精細化管理系統可以涵蓋煤炭企業運營的多個方面,對于煤炭企業的成本控制活動具有尤其明顯的改善作用。本文擬從精細化管理的基本原理出發,具體分析煤炭企業的成本構成,將二者結合從而制定煤炭企業成本精細化管理的對策。

一、精細化管理概述

1.精細化管理的理論內涵

精細化管理是來源于上世紀中期的一種管理理念,它要求企業的管理在傳統意義的規范化基礎之上更進一層,實現企業管理和運行的精細化。在不斷的發展和延伸中,精細化管理和實踐和現代管理理論緊密結合,從而形成了一套系統的精細化管理理論,用于指導企業管理活動的維持和創新。精細化管理要求企業的管理從制度上、文化上和操作上都要做到細致入微。企業的精細化管理十分強調崗位的作用,它將企業管理活動分配至每一個具體的崗位,使得每一項管理活動都有對應崗位上的執行者。在精細化的管理體系下,企業通過具體但并不繁重的組織安排,使得每一個崗位上的每一名員工都能在崗位上實現自己的價值,從而也為企業創造更多價值。因此,精細化管理是在實踐中逐漸發展起來的,適合現代企業的一種新型管理模式。

2.煤炭企業實施成本精細化管理的必要性

首先,成本精細化管理是煤炭企業發展過程中的必經階段。作為自負盈虧的生產企業,煤炭企業傳統的發展模式過于粗放,企業的生命周期通常較短、企業規模也較小。在煤炭行業整合的大背景下,煤炭企業規模更大,更加追求長遠發展。因此,擺脫傳統粗放的成本管理模式,實施精細化管理,是煤炭企業持續發展的決定性因素。其次,成本精細化管理是煤炭企業參與市場競爭的重要砝碼。在市場經濟條件之下,成本管理體系的好壞直接決定了煤炭企業的生產利潤高低。傳統粗放式的、對成本控制不嚴格不規范的管理體系下,煤炭企業的市場競爭力不足,最終會被市場淘汰,實現精細化成本管理的企業能夠在市場競爭中爭得一席。

二、煤炭企業的成本要素構成

在煤炭企業的運行活動中,包含了諸多的成本要素,例如煤炭開發過程、資源獲得過程、生產過程以及市場活動過程中都包含了相應的成本。本文僅挑選比較重要的幾項成本進行闡述。首先,煤炭開發成本主要是指:在煤炭企業獲取煤炭資源之前所進行的開發活動中產生的成本。具體來看,這種類別的成本主要涵蓋了煤炭勘探成本以及煤炭開采工程設計、規劃和建設所產生的成本。其次,煤炭資源成本主要指:煤炭企業為了獲得煤炭資源,向煤炭資源的所有者繳納的各種資源稅費。在我國礦產資源國家所有的背景下,煤炭資源成本主要是相關的一次性礦業權價款以及資源稅等資源開采相關稅費。第三,煤炭生產成本主要是指:在煤炭開采過程中所產生的各類成本。具體來看,煤炭生產成本主要包含了生產活動消耗材料、煤炭生產所需人力薪酬、各種生產設備的購置、維護和折舊費用、煤炭生產所需的電力或其他動力費用以及于煤炭生產相關的其他支出。第四,煤炭安全成本主要是指:在高標準的煤炭生產安全要求下,為了保證煤炭安全生產所需要的物資和人力成本。第五,煤炭市場成本。煤炭企業在市場活動中,通常面臨較多的應收和應納賬款,資金的管理會帶來相應成本。

三、煤炭企業的精細化成本控制對策

在精細化管理理論的指導下,精細化成本管理是煤炭企業整個精細化管理系統中的一個重要組成部分。一般來看,可以從全面預算管理精細化、物資采購管理精細化以及資金占用成本管理精細化等方面出發,具體地實現煤炭企業的精細化成本控制。

1.推行全面的預算管理。首先,煤炭企業應該完善預算管理制度,制定預算編制、執行、控制、核算、分析、報告、調整、考核、審計、責任和例外管理等多項具體的預算工作制度框架。其次,煤炭企業應該在預算管理制度框架基礎上,建設預算管理信息化系統,并通過崗位精細化管理,使得預算管理直接定位到具體的崗位上。

2.加強物資采購管理。煤炭企業應該嚴格執行物資采購的比價招標管理辦法,對大規模采購采取招標的方式以尋找最適合和物資供應商;應該推行集中采購,可以降低采購活動對人力和運輸工具的消耗;盡量實現低庫存或者零庫存,以及對供應鏈進行嚴格的規范和管理,并逐步加大對應收賬款和票據的管理力度。通過上述辦法降低物資采購的成本,為企業的盈利創造條件。

3.加強生產環節成本管理。首先,煤炭企業應該淘汰資源浪費和生產低效的設備。生產設備和生產工藝的提升是煤炭企業成本管理的一項重要內容。其次,應該對員工的操作技能和業務素質進行強化培訓,避免生產活動中人為產生的資源浪費和低效生產等問題。

成本控制論文:機械制造企業成本控制管理的論文

成本控制對企業的發展起到重要作用,企業核心就是減少成本,增加最大剩余利潤。機械制造企業一般都是大型企業,科學的進行成本控制管理,是提高企業競爭力的基本因素,成本控制良好,企業能把資金用到開發與創新發面,能促使企業健康發展。本論文主要從機械制造企業成本控制的特點、機械制造企業成本控制管理中的主要問題、機械制造企業加強成本控制的對策措施三方面進行闡述機械制造企業成本控制管理,對如何開學對機械制造企業成本控制管理研究的學者提供理論參考依據。

關鍵詞:機械制造;企業成本;控制管理

企業核心競爭力是先進的科學技術,企業生存與發展基礎是利潤,減少企業成本是企業生存的基本保障,減少企業成本有很多因素組成,但主要是如何科學進行企業成本控制管理,減少成本并不是一味減少企業職工工資,減少引進生產資料,這些有時候可能更不利于企業科學的發展。主要就是不斷總結成本管理經驗,需要不斷創新學習新的管理模式,目的是提高企業在行業中的競爭力,激發員工正能量,讓企業自身不斷發展壯大。

1機械制造個業成本控制的特點

1.1可選擇性

成本控制有多種因素組成,在機械制造企業采用不同的成本控制方式,根據機械制造企業特點選擇合適的成本控制方法,目的就是提高企業的科學發展,讓企業向優化的方向發展,提高成本控制,是機械制造企業發展的基礎保障。

1.2全面性

全面性是機械制造企業的特色,在企業生產經營的過程中,各個環節都需要進行成本控制,原材料的采購,成品的生產,產品的銷售等,都需要科學的進行成本控制,成本費用支出占有一定比例,必須在合理的范圍內進行科學控制,要深入了解每個環節的資金支出,讓每筆資金支出有一定意思,是為企業發展服務的,加強各個環節成本控制,是提高整體成本控制的基本保障。

1.3連續性

成本控制必須有連續性,就是企業在發展過程中,成本控制要與企業生產一定重要,需要成立專門領導機構持續進行成本管理總結,成本管理長期科學抓,持續到生產各個環節,要從設計、采購、生產、工序等各個環節入手,科學的進行企業成本管理,讓成本管理理念滲透到企業生產經營的各個環節,要科學的指導,連續的抓企業成本管理,讓機械制造企業健康科學有序的發展。

2機械制造個業成本控制管理中的主要問題

2.1成本控制管理意識不強

企業經營者一般注重生產、銷售、核心技術研發等重要領域,對成本控制管理意識淡薄,企業在發展過程中,成本控制是非常重要的,機械制造企業在成本,生產、銷售等各個領域都有浪費現象,長期下去,也是很多的資金支出,企業管理者在企業效益非常好的時候,不是很在意企業的成本管理,認為浪費點不是大事,但情況往往是越來越嚴重,想節約成本,進行科學管理,不是短時間能完成,這與企業的管理有很大關系,科學有效的管理企業,企業員工有核心力,反之企業職工沒有向心力,企業長期一定要破產,企業經營管理者一定要重視成本控制管理,提高成本管理意識,這是企業長期健康發展的基本保障。

2.2成本控制管理信息化手段缺乏

成本控制必須科學的進行,利用現代信息技術,企業進行信息化管理,是企業發展需要,也是社會發展需要。隨著計算機技術在機械制造企業成本管理中應用,現代化管理信息手段得到了提高,并發揮了巨大作用。不少機械制造企業成本管理的信息化水平相對比較落后,很多企業對信息化認識程度不夠、思想準備不足,造成信息技術在降低成本上的作用未能得到真正地發揮。機械制造業的產、供、銷,人、財、物是一個系統的有機體,大量的信息交換存在于它們之間。然而山于企業缺乏先進的管理手段和信息化管理系統,人工管理信息分散、各部門之間不及時共享,成本核算不及時、不準確,缺乏完善的基礎數據,大大影響了管理決策的科學性。

3機械制造企業加強成本控制的對策措施

3.1樹立成本管理觀念,健全成本管理制度

管理制度是企業發展的準繩,企業中每個員工都必須遵守的基本管理制度,企業管理制度一定要把企業的成本控制寫在管理制度上,體現成本控制的重要性。機械制造企業要加強成本控制,樹立成本管理觀念是解決問題的關鍵。應將成本管理作為一項重點工程,對成本管理的內容、方法進行分析和研究,用全而成本管理理念作為指導,加強成本的事前計劃、事中控制和事后分析。

3.2降低材料成本,控制人工費用

降低材料成本不是買不合格的原材料,主要目的是減少材料的流通環節,所有的材料都爭取是合格廠家直接購貨,減少流通環節,能降低原材料成本。控制人工費用不是減少工人工資,要科學規劃用工的人數,企業不能養閑人與懶人,調動職工積極性,激發職工最大潛能。3.3改進產品設計,提高自動化水平成本控制的主要因素改進產品設計,提高自動化水平起到重要作用。工人生產過程中要依據產品設計,如何改變產品設計,提高工人工作效率起到重要作用。機械制造企業在生產過程中,提高自動化水平,降低勞動成本,提高工作效率,完善工作流程起到技術保障。

成本控制論文:分析建筑工程施工成本控制

在市場經濟條件下,面對當前競爭日趨激烈的建筑市場,如何強化和完善成本控制,不斷提高施工企業管理水平,節約成本,實現企業經濟效益最大化,是所有建筑工程施工企業的共同目標。然而,目前部分施工企業仍然沒有充分認識到成本控制的重要性,致使工程項目成本居高不下,企業利潤低下,削弱了施工企業的競爭力,無法實現企業利潤最大化。為此,施工企業不斷強化和完善成本控制勢在必行。

建筑工程施工成本控制,是指在項目成本的形成過程中,對工程施工過程中所消耗的人力資源、物質資源和費用開支,進行指導、監督、調節和限制,及時糾正將要發生和已經發生的偏差,把各項施工費用控制在成本控制方案的范圍內。工程項目成本控制是施工企業管理的重要內容,那么,如何保證成本控制實現施工企業的最低成本,確保經濟效益最大化,從而提高企業市場競爭力,是眾多施工企業共同關注和急待解決的關鍵問題?;诖?在正確認識成本控制重要性的基礎上,結合工程項目成本控制過程中的各重要影響因素,淺談如何提高工程項目成本控制水平。

1、工程成本控制是項目管理的要求

工程項目的成本控制與管理,是指施工企業在工程項目施工過程中,將成本控制的觀念充分滲透到施工技術和施工管理的措施中,通過實施有效的管理活動,對工程施工過程中所發生的一切經濟資源和費用開支等成本信息系統地進行預測、計劃、組織、控制、核算和分析等一系列管理工作,使工程項目施工的實際費用控制在預定的計劃成本范圍內.由此可見,工程施工成本控制貫穿于工程項目管理活動的全過程和各個方面,包括項目投標、施工準備、施工過程中、竣工驗收階段,其中的每個環節都離不開成本管理和控制。

由此可見,工程項目成本控制是項目管理的要求,也是施工企業管理的重要內容。它是技術、經濟與管理的有機結合,是工程項目中參與人員、材料、方法、技術等的互動,是全員參與的系統工程。要想科學、合理、有效地進行工程項目成本控制,企業必須強化和完善成本控制核算制度,進一步加強項目管理部的管理職能。

2、正確認識成本控制的重要性

工程項目成本控制是一個復雜的過程,施工企業要想在市場競爭中立于不敗之地,就必須強化成本管理,嚴格按照成本計劃加強成本控制,降低工程造價,從而提高施工企業經濟效益。然而,目前部分施工企業仍然沒有充分意識到成本控制的重要性,或者雖然已經意識到成本控制的必要性,但由于長期以來對成本控制認知的局限性,沒有將成本控制工作落到實處,沒有充分發揮成本控制帶來的優勢。正因為如此,導致施工過程中的管理弱化,成本控制流于形式,無可避免在施工中造成很多浪費現象,工程項目成本居高不下,降低了企業經濟效益,削弱了施工企業的競爭力,從而阻礙了企業的長遠發展。

要想實現企業利潤最大化和增強自身市場競爭力的總體目標,就必須正確認識成本控制的重要性,強化成本控制的理念,不能靠喊口號,或者靠降低工程質量來縮減成本,而必須科學、合理、高效地對工程成本進行控制。只有正確認識成本控制的重要性,強化成本控制理念和意識,才會積極尋求加強成本控制的方案和措施,完善成本控制體系;只有正確認識成本控制的重要性,明確成本控制的內容,才會積極付諸行動,尋找有效途徑,提高項目管理水平,減低成本支出,實現成本控制的目標,最終實現施工企業利潤最大化要求。

3、工程項目成本控制過程中的各重要因素與環節

工程項目成本控制貫穿于工程項目管理活動的全過程和各個方面,從項目投標階段開始,到施工準備工作階段,再到現場施工過程中,一直到最后的竣工驗收結算階段,這其中的每個階段和環節都離不開成本管理和控制工作。本文就分別從投標階段、施工準備階段、施工過程中、工程竣工驗收階段這四個階段,結合工程項目成本控制過程中的各重要因素與環節,對成本控制進行探討分析。

3.1投標階段的成本控制

投標階段是施工企業獲取工程項目的開源階段,是企業取得經濟利潤的基礎。該階段成本控制的主要工作是編制競爭力強的投標報價,即根據工程概況和招標文件,進行項目成本預測,最終確定一個合理的投標報價。具體而言,就是根據施工圖紙分解工程項目,結合施工現場勘查和工程特點,預測投標成本,從而計算出整個工程預計的成本價。再綜合競爭對手的情況,考慮施工過程中的風險和適當的利潤,確定投標報價。這樣在談判過程中就能心中有數,此報價的競爭力優勢明顯,能為企業取得合理的利潤打下良好的基礎。

3.2施工準備階段的成本控制

工程項目中標后,緊接著就應該做好成本計劃,將其作為施工過程控制的依據,此階段成本控制工作表現得更為具體和細化。在施工準備階段,首先必須編制科學合理的實施性施工組織設計,它是指導項目施工的主要依據;然后結合當地的市場行情和工程自身的特點,合理確定項目目標責任成本,并編制具體的成本計劃,并及時進行調整和修正,對項目成本進行事前控制。這樣的目標成本計劃,反映了施工企業先進水平,用這種標準進行成本控制可以降低成本提高效益。

3.3施工過程中的成本控制

施工過程中的成本控制是項目成本管理的重要組成部分,主要是各項費用的控制和成本分析。如果項目管理混亂、生產效率低下,那么再科學、合理的成本預算,項目的預期利潤再高也沒有意義。因此,在施工過程中,工程成本費用的控制是全面實現成本預算目標的根本保證。施工期間的成本控制要從影響成本的各重要因素著手,制定相應的保障措施,將實際發生的成本控制在目標計劃成本內。結合施工過程中成本控制的重要影響因素,應從以下幾方面著手對工程直接成本進行有效控制:(1)材料成本控制;主要包括材料用量控制和材料價格控制。(2)人工費控制;主要從用工數量方面加以控制。(3)機械費控制;充分利用現有機械設備,合理進行配置,盡量避免設備資源閑置。(4)管理費控制;盡可能實行一人多崗制,充分發揮個人潛能,從而降低管理成本。

3.4竣工驗收階段的成本控制

竣工驗收階段的成本控制工作,主要包含對工程驗收過程中發生的費用和保修費用的控制以及工程尾款的回收。要辦理工程結算及追加的合同價款,做好成本的核算和分析,項目完工后,要及時進行 總結和分析,并與調整的目標計劃成本進行對比,找出差異并分析原因。在對項目進行全面總結評價的同時,施工企業根據工程項目成本控制過程的實際情況,注意總結成本節約的經驗,吸取成本超支的教訓,改進和完善決策水平,從而提高經濟效益。

4、如何提高工程項目成本控制水平

通過以上關于工程項目成本控制中各重要因素和環節的介紹,我們發現要提高工程項目成本控制水平,就應該注重事前策劃、過程管理、事后總結。工程項目成本控制過程應該貫穿于投標階段、施工準備階段、施工過程中以及工程竣工驗收階段的各個方面和環節,強化和完善成本控制核算制度,充分調動工程項目全員的積極性。只有在加大成本控制力度的基礎上,降低成本,提高效益,才能增強企業的競爭力。

簡言之,要提高工程項目成本控制水平,施工企業應努力做到以下幾點。首先,要強化成本控制理念,完善成本控制體系。其次,要明確施工過程中工程成本控制的內容,有針對性地進行成本控制。在工程成本控制過程中,不能靠降低工程質量來縮減成本,要進行合同控制、材料控制、質量控制和費用控制等成本控制工作[7].最后,要提高施工企業項目管理水平,降低成本支出[8].

5結束語

總之,建筑工程施工成本控制是一個復雜的過程,施工企業要想在市場經濟中立于不敗之地,就必須將成本控制過程貫穿于投標階段、施工準備階段、施工過程中以及工程竣工驗收階段的各個方面和環節,強化和完善成本控制核算制度,充分調動工程項目全員的積極性。只有在加大成本控制力度的基礎上,降低成本,提高效益,才能增強企業的競爭力。

成本控制論文:建筑工程施工成本控制分析

摘要:工程項目成本控制是項目管理的重要內容,施工企業應該正確認識成本控制的重要性,以降低成本,提高效益。基于此,本文從工程項目成本控制過程中的各重要因素以及環節這兩個方面出發,結合實踐對建筑工程施工成本控制進行了探討,并就如何提高工程項目成本控制水平進行了闡述。通過本文,希望能給企業在建筑工程施工成本控制過程中提供參考。

關鍵詞:成本控制

在市場經濟條件下,面對當前競爭日趨激烈的建筑市場,如何強化和完善成本控制,不斷提高施工企業管理水平,節約成本,實現企業經濟效益最大化,是所有建筑工程施工企業的共同目標。然而,目前部分施工企業仍然沒有充分認識到成本控制的重要性,致使工程項目成本居高不下,企業利潤低下,削弱了施工企業的競爭力,無法實現企業利潤最大化。為此,施工企業不斷強化和完善成本控制勢在必行。

建筑工程施工成本控制,是指在項目成本的形成過程中,對工程施工過程中所消耗的人力資源、物質資源和費用開支,進行指導、監督、調節和限制,及時糾正將要發生和已經發生的偏差,把各項施工費用控制在成本控制方案的范圍內。工程項目成本控制是施工企業管理的重要內容,那么,如何保證成本控制實現施工企業的最低成本,確保經濟效益最大化,從而提高企業市場競爭力,是眾多施工企業共同關注和急待解決的關鍵問題?;诖?在正確認識成本控制重要性的基礎上,結合工程項目成本控制過程中的各重要影響因素,淺談如何提高工程項目成本控制水平。

1、工程成本控制是項目管理的要求

工程項目的成本控制與管理,是指施工企業在工程項目施工過程中,將成本控制的觀念充分滲透到施工技術和施工管理的措施中,通過實施有效的管理活動,對工程施工過程中所發生的一切經濟資源和費用開支等成本信息系統地進行預測、計劃、組織、控制、核算和分析等一系列管理工作,使工程項目施工的實際費用控制在預定的計劃成本范圍內.由此可見,工程施工成本控制貫穿于工程項目管理活動的全過程和各個方面,包括項目投標、施工準備、施工過程中、竣工驗收階段,其中的每個環節都離不開成本管理和控制。

由此可見,工程項目成本控制是項目管理的要求,也是施工企業管理的重要內容。它是技術、經濟與管理的有機結合,是工程項目中參與人員、材料、方法、技術等的互動,是全員參與的系統工程。要想科學、合理、有效地進行工程項目成本控制,企業必須強化和完善成本控制核算制度,進一步加強項目管理部的管理職能。

2、正確認識成本控制的重要性

工程項目成本控制是一個復雜的過程,施工企業要想在市場競爭中立于不敗之地,就必須強化成本管理,嚴格按照成本計劃加強成本控制,降低工程造價,從而提高施工企業經濟效益。然而,目前部分施工企業仍然沒有充分意識到成本控制的重要性,或者雖然已經意識到成本控制的必要性,但由于長期以來對成本控制認知的局限性,沒有將成本控制工作落到實處,沒有充分發揮成本控制帶來的優勢。正因為如此,導致施工過程中的管理弱化,成本控制流于形式,無可避免在施工中造成很多浪費現象,工程項目成本居高不下,降低了企業經濟效益,削弱了施工企業的競爭力,從而阻礙了企業的長遠發展。

要想實現企業利潤最大化和增強自身市場競爭力的總體目標,就必須正確認識成本控制的重要性,強化成本控制的理念,不能靠喊口號,或者靠降低工程質量來縮減成本,而必須科學、合理、高效地對工程成本進行控制。只有正確認識成本控制的重要性,強化成本控制理念和意識,才會積極尋求加強成本控制的方案和措施,完善成本控制體系;只有正確認識成本控制的重要性,明確成本控制的內容,才會積極付諸行動,尋找有效途徑,提高項目管理水平,減低成本支出,實現成本控制的目標,最終實現施工企業利潤最大化要求。

3、工程項目成本控制過程中的各重要因素與環節

工程項目成本控制貫穿于工程項目管理活動的全過程和各個方面,從項目投標階段開始,到施工準備工作階段,再到現場施工過程中,一直到最后的竣工驗收結算階段,這其中的每個階段和環節都離不開成本管理和控制工作。本文就分別從投標階段、施工準備階段、施工過程中、工程竣工驗收階段這四個階段,結合工程項目成本控制過程中的各重要因素與環節,對成本控制進行探討分析。

3.1投標階段的成本控制

投標階段是施工企業獲取工程項目的開源階段,是企業取得經濟利潤的基礎。該階段成本控制的主要工作是編制競爭力強的投標報價,即根據工程概況和招標文件,進行項目成本預測,最終確定一個合理的投標報價。具體而言,就是根據施工圖紙分解工程項目,結合施工現場勘查和工程特點,預測投標成本,從而計算出整個工程預計的成本價。再綜合競爭對手的情況,考慮施工過程中的風險和適當的利潤,確定投標報價。這樣在談判過程中就能心中有數,此報價的競爭力優勢明顯,能為企業取得合理的利潤打下良好的基礎。

3.2施工準備階段的成本控制

工程項目中標后,緊接著就應該做好成本計劃,將其作為施工過程控制的依據,此階段成本控制工作表現得更為具體和細化。在施工準備階段,首先必須編制科學合理的實施性施工組織設計,它是指導項目施工的主要依據;然后結合當地的市場行情和工程自身的特點,合理確定項目目標責任成本,并編制具體的成本計劃,并及時進行調整和修正,對項目成本進行事前控制。這樣的目標成本計劃,反映了施工企業先進水平,用這種標準進行成本控制可以降低成本提高效益。

3.3施工過程中的成本控制

施工過程中的成本控制是項目成本管理的重要組成部分,主要是各項費用的控制和成本分析。如果項目管理混亂、生產效率低下,那么再科學、合理的成本預算,項目的預期利潤再高也沒有意義。因此,在施工過程中,工程成本費用的控制是全面實現成本預算目標的根本保證。施工期間的成本控制要從影響成本的各重要因素著手,制定相應的保障措施,將實際發生的成本控制在目標計劃成本內。結合施工過程中成本控制的重要影響因素,應從以下幾方面著手對工程直接成本進行有效控制:(1)材料成本控制;主要包括材料用量控制和材料價格控制。(2)人工費控制;主要從用工數量方面加以控制。(3)機械費控制;充分利用現有機械設備,合理進行配置,盡量避免設備資源閑置。(4)管理費控制;盡可能實行一人多崗制,充分發揮個人潛能,從而降低管理成本。

3.4竣工驗收階段的成本控制

竣工驗收階段的成本控制工作,主要包含對工程驗收過程中發生的費用和保修費用的 控制以及工程尾款的回收。要辦理工程結算及追加的合同價款,做好成本的核算和分析,項目完工后,要及時進行總結和分析,并與調整的目標計劃成本進行對比,找出差異并分析原因。在對項目進行全面總結評價的同時,施工企業根據工程項目成本控制過程的實際情況,注意總結成本節約的經驗,吸取成本超支的教訓,改進和完善決策水平,從而提高經濟效益。

4、如何提高工程項目成本控制水平

通過以上關于工程項目成本控制中各重要因素和環節的介紹,我們發現要提高工程項目成本控制水平,就應該注重事前策劃、過程管理、事后總結。工程項目成本控制過程應該貫穿于投標階段、施工準備階段、施工過程中以及工程竣工驗收階段的各個方面和環節,強化和完善成本控制核算制度,充分調動工程項目全員的積極性。只有在加大成本控制力度的基礎上,降低成本,提高效益,才能增強企業的競爭力。

簡言之,要提高工程項目成本控制水平,施工企業應努力做到以下幾點。首先,要強化成本控制理念,完善成本控制體系。其次,要明確施工過程中工程成本控制的內容,有針對性地進行成本控制。在工程成本控制過程中,不能靠降低工程質量來縮減成本,要進行合同控制、材料控制、質量控制和費用控制等成本控制工作[7].最后,要提高施工企業項目管理水平,降低成本支出[8].

5結束語

總之,建筑工程施工成本控制是一個復雜的過程,施工企業要想在市場經濟中立于不敗之地,就必須將成本控制過程貫穿于投標階段、施工準備階段、施工過程中以及工程竣工驗收階段的各個方面和環節,強化和完善成本控制核算制度,充分調動工程項目全員的積極性。只有在加大成本控制力度的基礎上,降低成本,提高效益,才能增強企業的競爭力。

成本控制論文:中國政府成本控制現狀及策略

內容提要

政府成本狀況,是影響一個國家或地區未來社會經濟發展的極其重要因素。過去由于政府本身沒有直接支付成本的義務,政府的活動通常是以“只算政治帳而不算經濟帳”為其依據的,從而使政府在主觀上忽略了對政府成本的控制,客觀上又造成了政府成本的膨脹。在市場意識逐步強化的今天,政府的高成本運作已成為市場經濟快速發展的遏制力量。因此,如何控制政府成本已成為政府管理的重要內容。本文以政府能力為視角,從政府機構能力與外部效能兩方面入手分析影響政府成本的主要因素,并探討如何通過提升政府機構能力和外部效能來解決政府成本控制問題。文章主要分三部分:第一部分,基本理論闡述。首先界定了政府能力的內涵并分析了政府能力的結構,然后論述了政府成本的涵義、分類及其可控制性。第二部分,政府能力與政府成本控制的邏輯關系探究。首先分析了政府能力與政府成本控制的共同基礎,然后根據政府機構能力和政府外部效能存在的弊端分析政府成本問題缺陷,指出了導致政府成本畸高的主要成因。第三部分,提升政府能力:控制政府成本的有效路徑選擇。通過重振政府機構能力和強化政府外部效能來實現對政府成本的有效控制。

關鍵詞:政府成本;政府能力;控制

引言

成本是一個經濟學概念,原指生產產品所花費的各種費用的總和,它是一項重要的經濟指標。隨著市場經濟體制的發展和市場意識的普及,成本不再僅僅局限于經濟學領域,而且日益成為衡量各種行為的基本準則。作為公共權力的執掌者的政府、政府行政、政府對國家與社會事物管理并非無源之水、無本之木,而是有成本的。正如科斯所言,政府并非完全無成本地運行,政府行政機制本身并非不要成本,實際上有時它的成本大得驚人。政府的這種成本并非由政府本身支付,公眾是這一成本的最終承擔者。 論文網

一個理性的政府,一個真正全心全意為人民服務的政府,在進行公共管理過程中,必然要受到成本的約束,必須要考慮成本和收益間的比較。不為人民辦實事、謀福利的政府不是好政府;同樣,不計成本,不可持續地滿足公眾需求的政府,并不一定就是好政府。在現實中,政府既要考慮社會的需求、公眾的需求,又受經濟約束、社會約束,尤其是經濟與社會可持續發展的約束。政府經常面臨著滿足需求和成本約束的悖論,因為需求是無限的,資源是有限的。

長期以來,政府的活動“只算政治帳不算經濟帳”,由于政府成本的公共性和政府產品的非排他性,社會普遍存在“搭便車”的現象,很大程度上使人們忽視了政府及其運作成本的控制。但是,在經濟全球化深入發展、中國加入WTO的背景下,政府成本控制和優化已成為政治文明、制度文明的重要目標和內容。如同企業家不能忽略產品的成本和收益一樣,政府成本問題也越來越多地受到了公眾的廣泛關注,控制政府成本作為市場經濟的要求、人類可持續發展的要求、社會公眾利益的要求,其有效程度已逐漸成為影響一個國家或地區未來社會經濟發展極其重要的因素。政府成本問題本身是一個非常紛繁復雜的難以用單一因素加以厘定和廓清的超大系統,考察我國學術界對政府成本控制這一問題的研究現狀:就內容而言,多著眼于基礎理論、政府成本管理體制與機制建設、政府控制途徑與方法等方面的研究;就研究思路而言,近一時期的主要特征包括創新性、多元性、分散性、探索性。

常言道,無政難以治財。政府成本是政府能力發揮過程中必須付出的代價,政府成本隨著政府能力的變化而變化。本文借鑒和汲取現有理論界的精華,以政府能力為主線探索政府成本的控制問題,其意在從提升政府能力的過程中有效控制政府成本。從理論層面上看,同現有的政府成本控制文章比較而言,本文的特色之處體現在開辟政府成本控制研究的一個新視角;另外,本文在寫作過程中運用了經濟學、政治學、行政學等多學科交叉性的研究方式,使得多學科間的知識與方法得到融會貫通,在某種程度上開擴了政府成本研究的視野。從現實層面上看,通過政府能力建設來有效控制政府成本。一方面提升了政府能力,另一方面降低了政府成本。這兩方面均是我國理論界與行政管理實踐當中長期探求的焦點,本文將兩者融合在一起加以分析、思考,為現實中的政府改革提供了一種嶄新的思路,順應了當今政府的改革趨勢,符合了政府改革的基本訴求。故而,選擇這樣一個研究方向有其深遠的現實意義。

一、基本理論闡述

(一)政府能力的內涵及結構

1.政府能力的內涵

關于政府能力內涵的闡述,大致可歸納為以下幾種。一是從政府職能的角度來界定政府能力。有人認為“政府能力是指政府承擔或實現其職能的主觀條件和能量”。二是從政府與社會發展相互關聯的角度來界定政府能力?!八^政府能力,就是指政府為實現自己的職能,推動和促進社會經濟、政治、文化的發展而進行各種政治活動所需要的行政本領。”三是把政府能力界定為政府機關自身的組織和運作能力。C·林特萊認為,政府能力是指提升機關在自主情況下明確而有效的運作的能力。A·布朗指出,政府能力建立的最重要目標在于發展各機關的能力,管理自己的事物,更為有效地維護與增進自己的利益,減少外來破壞造成的弱點。G·D·施貝斯曼等人指出,政府能力的建構包括發展政府自身的潛力以及完成好正在履行的職能。四是引入環境因素,從政府與周圍環境相互作用的角度界定政府能力。G·A·阿爾蒙德認為,政府能力是指政府能否成功地適應環境挑戰的程度,即處于特定歷史、社會和自然環境中的政府,維護自己的政治統治、管理社會事務、服務公眾需求、平衡社會矛盾、促進社會穩定發展的所有潛在的或現實的能力和力量的有機體。

成本控制論文:我國政府成本控制現狀及策略

成本是一個經濟學概念,原指生產產品所花費的各種費用的總和,它是一項重要的經濟指標。隨著市場經濟體制的發展和市場意識的普及,成本不再僅僅局限于經濟學領域,而且日益成為衡量各種行為的基本準則。作為公共權力的執掌者的政府、政府行政、政府對國家與社會事物管理并非無源之水、無本之木,而是有成本的。正如科斯所言,政府并非完全無成本地運行,政府行政機制本身并非不要成本,實際上有時它的成本大得驚人。政府的這種成本并非由政府本身支付,公眾是這一成本的最終承擔者。

一個理性的政府,一個真正全心全意為人民服務的政府,在進行公共管理過程中,必然要受到成本的約束,必須要考慮成本和收益間的比較。不為人民辦實事、謀福利的政府不是好政府;同樣,不計成本,不可持續地滿足公眾需求的政府,并不一定就是好政府。在現實中,政府既要考慮社會的需求、公眾的需求,又受經濟約束、社會約束,尤其是經濟與社會可持續發展的約束。政府經常面臨著滿足需求和成本約束的悖論,因為需求是無限的,資源是有限的。

長期以來,政府的活動“只算政治帳不算經濟帳”,由于政府成本的公共性和政府產品的非排他性,社會普遍存在“搭便車”的現象,很大程度上使人們忽視了政府及其運作成本的控制。但是,在經濟全球化深入發展、中國加入WTO的背景下,政府成本控制和優化已成為政治文明、制度文明的重要目標和內容。如同企業家不能忽略產品的成本和收益一樣,政府成本問題也越來越多地受到了公眾的廣泛關注,控制政府成本作為市場經濟的要求、人類可持續發展的要求、社會公眾利益的要求,其有效程度已逐漸成為影響一個國家或地區未來社會經濟發展極其重要的因素。政府成本問題本身是一個非常紛繁復雜的難以用單一因素加以厘定和廓清的超大系統,考察我國學術界對政府成本控制這一問題的研究現狀:就內容而言,多著眼于基礎理論、政府成本管理體制與機制建設、政府控制途徑與方法等方面的研究;就研究思路而言,近一時期的主要特征包括創新性、多元性、分散性、探索性。

常言道,無政難以治財。政府成本是政府能力發揮過程中必須付出的代價,政府成本隨著政府能力的變化而變化。本文借鑒和汲取現有理論界的精華,以政府能力為主線探索政府成本的控制問題,其意在從提升政府能力的過程中有效控制政府成本。從理論層面上看,同現有的政府成本控制文章比較而言,本文的特色之處體現在開辟政府成本控制研究的一個新視角;另外,本文在寫作過程中運用了經濟學、政治學、行政學等多學科交叉性的研究方式,使得多學科間的知識與方法得到融會貫通,在某種程度上開擴了政府成本研究的視野。從現實層面上看,通過政府能力建設來有效控制政府成本。一方面提升了政府能力,另一方面降低了政府成本。這兩方面均是我國理論界與行政管理實踐當中長期探求的焦點,本文將兩者融合在一起加以分析、思考,為現實中的政府改革提供了一種嶄新的思路,順應了當今政府的改革趨勢,符合了政府改革的基本訴求。故而,選擇這樣一個研究方向有其深遠的現實意義。

成本控制論文:物流成本控制要靠好的采購分析

在網絡經濟、知識經濟和電子商務為特征的新經濟環境下,傳統的制造企業面臨更嚴峻的挑戰,包括思維方式、商業模式以及技術系統。在新競爭環境、新管理模式和新管理手段發生激烈變化的時候,制造業如何通過先進的模式和手段提升競爭力,是目前IT企業面臨的重要課題。臺灣制造商以其低成本生產能力而著稱,在長期鏖戰于微利競爭的過程中,他們積累了豐富的采購經驗,值得借鑒。

制造行業的供應鏈有三個階段,第一是制造行業企業內部的業務整合,即完成典型ERP構架;第二是建立企業社區,優化供應商之間的供應鏈;第三,完成從生產原材料到客戶的所有業務流程協同,實現供求關系的結合。中國制造業目前還處于第一階段,制造業的供應鏈成本高以及物流企業管理分散正在影響著中國制造業的發展。

制造企業內部業務組合

建立企業社區

所有業務流程協同

制造行業的供應鏈發展的三個階段

市場競爭持續不斷、產品技術的差異不斷縮小、集成度不斷提高,是整個市場現狀的真實寫照。隨著產品生命周期的縮短、定單變化的起伏加大以及產品交貨期的壓力倍增,元器件采購和成品銷售這一頭一尾,已成為電子制造企業發展與生存的關鍵。而作為采購管理與采購行為的基礎,采購分析的重要性更是日益突出。

一、生產型企業在運做之初就必須意識到采購分析的重要

普遍而言,生產型企業通常要用銷售額的40-70來進行原材料和元器件的采購。采購的速度、效率、訂單的執行情況會直接影響到企業是否能夠快速靈活地滿足下游客戶的需求。因此,生產型企業在運做之初就必須意識到:作為整個供應鏈管理的重要一環,采購分析對于企業成本的控制相當重要。采購分析沒有做好,意味著企業的供應鏈和成本沒有控制好,企業的經營、生存和發展就存在問題。

國內許多中小型規模的企業并沒有采購分析的概念,只是當企業規模達到一定程度才意識到采購分析的重要;相比之下,臺灣的電子制造公司則設立了專門的采購管理部門來執行采購分析。

二、采購的原則就是一切從供應鏈的成本角度出發

所謂采購分析,既是分析該買什么、買多少、什么時候買、花多少錢、什么時候得到以及怎樣得到的問題。由此可見,采購分析需要考慮的基本信息包括所采購物料的成本分析、交貨時間和地點、交易的付款期限等等。成本分析是其中最重要的部分,買家們不僅要考慮最原始的物料成本,也要考慮上游供應商的成本。

采購的原則就是一切從供應鏈的成本角度出發,供應商的成本也是總成本的一部分。臺灣電子制造廠商大多在大陸設有工廠,假如他們的供應商在臺灣有工廠,但在大陸沒有工廠,勢必牽扯到供應器件的運輸成本。不論這一運輸費用誰來出,總是客觀存在、并會打進總成本的。因此,要求本地化的采購比例要越來越多,只有這樣供應商和采購商的整體競爭力才能得到加強。采購商要從長遠出發,多考慮整個供應鏈的成本。讓供應商賺到足夠的利潤,才會有長遠的合作關系。

三、進行采購分析要考慮到結訂單和供應周期兩個因素

在分析采購時,一定要結合庫存情況?,F在絕大部分的電子產品一生產出來就在跌價。產品放在倉庫里面,就相當于錢一天天在損失,廠商所擔的風險也越高。因此,零庫存的概念大行其道。許多臺灣生產商都開始實行本地化采購,并力求越來越多的元件實現JIT,一點點把庫存減到最小。

究竟該買多少才算合適?什么時候下單最好呢?要解決這一問題通常需要考察兩個方面。首先是考察自己所接收到的訂單情況,通過參考過去"一定時間內"物料使用量的平均值和變化的幅度,把這兩個值進行加權計算,來得到未來的計劃。其次需要考察供應商的歷史供貨情況,即"一定時間內"供貨數量的平均值和變化的幅度,以計算出對供應商比較合適的交貨周期和交貨數量。

這里面有兩個信息值得說明。首先,競爭的加劇促使訂單變化快,對"一定時間內"的界定也變得越來越短(現通常為7天甚至更短),而變化的幅度卻越來越大。其次,在進行采購分析時,不僅要考慮自己的訂單情況,也要切身結合供應商的供應能力,設身處地為他們著想,因為他們也有成本,也有供應商。

四、依據訂單類別選擇不同的供應商

在解決完上面兩個問題之后,需要分析該向誰下單的問題。采購清單通常會被劃分為三個小部分:傳統的采購訂單、JIT訂單和VMI訂單。這一分類的基礎是供應商的類別屬性,也體現出對供應商進行審查的重要性。

如何建立供應商評估系統?以臺灣廠商的經驗為例,他們對供應商的評估有一個通用的流程。首先是審查供應商的基本信息,包括公司組織結構是否健全、財務狀況是否穩定、生產的品種和產能、有哪些客戶群體等。等待供應商過了基本的審查關后,又派出由研發、采購、生產、品管等相關人員組成的團隊對其進行現場審查,做詳細的認證。之后,再由供應商開始產品送樣直到供應商的產品通過批量認證。審查供應商最重要的環節在于現場驗證和樣品抽驗階段。

目前,許多臺灣公司已經建立了信息化系統來保證采購分析流程的準確和快捷。例如明基在接到客戶訂單后,會通過ERP系統進行生產流程安排。ERP系統結合生產流程安排和庫存方面的信息,計算出物料需求清單。SRM(供應商管理)系統會根據系統中預先設置的供應商屬性,將物料需求清單分成傳統PO、JIT和VMI三個部分,并分別排出所需物料的詳細列表和具體進料時間。JIT信息可通過短信等方式通知供應商,讓其登陸公司的網站查詢訂單信息;VMI信息則及時反饋給供應商。“文秘站”版權所有

然而,上述流程的基礎在于穩定的市場供應。供應緊張時又當如何?供應斷鏈的情況一定會發生,當預感供應開始緊張時,通常要做兩件事:提前備料和生產周期的排整。

供應緊張時還需要分析成本與貨源的問題。這種折中的問題需要分析哪一種利益最多。今天沒有買進來,那生產那一端就斷掉了;但是吃進貨以后,可能在成本上增加了一點。不過,雖然利潤會減少一點,但總要好過不出貨。有時候要保貨,而不是要保成本。雖然采購行為日趨理性,但采購決策人士仍需要敏感的把握整個市場的供需狀態,即在理性中加一點感性。而感性的部分需要日積月累的進行市場信息情報搜集。

成本控制論文:淺談建筑工程預算和工程成本控制

任何建筑項目在施工前都會進行工程經濟效益核算工作,在工程經濟效益核算工作當中,不僅可以對工程項目的各項支出有一個估算,還能夠對建筑工程項目的經濟效益有一個大概的估算。按照規范的工程預算來開展成本控制工作,能節少成本,提高工程效益。

一、建筑工程預算與工程成本控制之間的關系

眾所周知,工程項目建設過程中的支出越少,企業的經濟效益也就越高,反之經濟效益則越低。所以想要實現企業經濟效益的提高,就必須要降低企業的成本支出,而降低企業成本支出的最有效辦法就是做好建筑工程的預算工作,并在工程施工過程中嚴格按照工程預算來進行工程成本的控制。在實際施工過程中,按照規范的工程預算來開展成本控制工作,不僅可以實現各項資源的最優化配置,還能夠降低施工過程中不必要的資源浪費,最終實現工程預算甚至是超工程預算的成本控制目標,為企業帶來經濟效益。

二、如何做好建筑工程預算、工程成本控制工作

1.做好建筑施工前的預算管理。良好的預算管理工作能夠實現對整個施工工作中各個環節的控制工作,不僅可以避免不合理的資源浪費,還能夠最大程度的限制工作人員的工作行為。然而在實際工作當中,很多建筑施工企業對于施工前的預算管理都不夠重視,在這種情況下不僅造成了無謂的資源浪費,還大大降低了企業的經濟效益。為此,施工企業必須要制定出合理的監督程序,來對企業內部的造價部門、中介預算機構、項目承包方以及貸款銀行等各個部門的責權行為進行監督,使各個部門明確其在整個建筑施工項目當中的責任與職能,進而在其工作環節中都能夠良好地完成工作任務。

2.做好建筑施工中的造價管理。在施工過程中企業應該根據實際施工環節建立起工程項目的造價管理工作,實現對建筑項目施工的全過程管理。首先,要根據項目經濟指>,!

3.做好建筑施工中的成本控制。成本控制是建筑企業施工過程中,保證自身經濟效益的重要手段,相對于工程預算和造價工作而言,只有做好了施工過程中的成本控制,才能夠實現預算之后的經濟效益指標。成本控制在企業開始承建項目時就已經出現,項目決策階段的成本控制、項目設計階段的成本控制、項目招標階段的成本控制以及項目施工階段的成本控制都是項目建設過程中的成本控制工作,而在眾多成本控制工作中,只有項目施工階段的成本控制是最重要也是最難把握的。企業在進行施工階段的成本控制時,一定要做到每個環節的成本控制,避免因某一環節成本控制的疏漏而為企業帶來經濟損失。需要注意的是在施工過程中無論是建筑材料選擇還是建筑產品質量都不是質量越高越好。因為不同的建筑產品其功能和用途有所不同,所以其質量要求也不盡相同,如果企業都按照最高質量標準來進行項目施工的話,那么就會造成很大一部分的質量過剩,而質量過剩正是常常被人們忽略的、看不見的、摸不著的隱形資源浪費。企業在施工過程中必須要做好成本控制工作,在滿足工程項目的質量要求的同時避免質量過剩情況的出現。只有如此,才能夠實現建筑企業經濟效益的增長。

三、結束語

總之,建筑施工企業必須要提高工程預算及成本控制的重要性地位,建立起一個完善、健全的建筑項目工程預算及成本控制管理體系,以規范的制度和科學的方法來進一步地將企業的工程預算及成本控制理念貫徹和落實下去,讓每一個施工人員都能夠重視成本控制工作,進而在施工過程中從點滴做起,為企業經濟效益的提高貢獻出自己的一份力量。

成本控制論文:單件小批量生產中的成本控制方式

世界的制造業正在向中國加快轉移,中國現在加工制造業占GDP的比重越來越大,制造業的競爭關鍵看,企業在質量、成本、時間(準時交貨),三方面的基本功夫如何?上述三者之間是緊密聯系的,由于篇幅所限,本文著重討論成本的控制問題。

在制造企業中,有幾類比較典型的生產方式,其中,單件生產和其它方式有明顯的不同,如:大批量生產企業,由于其有規模的優勢,所以,在成本、質量和時間方面容易見到成效。

對于單件小批量生產的企業,如:造船、飛機制造、特種機床等,以單件生產為主。在生產進度安排上,多以項目管理的方式推進。

一般的觀念里,單件小批量生產不具有成本控制的優勢,只有批量大的生產才有成本控制優勢。但是,經濟形勢發生了變化,現代企業產品中的科技含量的增加,使得產品的制造成本并非與產品生產數量直接相關,或者說至少不是只與產品數量直接相關。

那么,為什么這樣說吶?準確控制產品的成本,就應該從成本的多重動因入手。產品成本的發生,有些與產品數量(生產工時)相關,有的與非產品數量相關,那么,我們就必須按與成本發生相關的其它因素去追溯計算成本。而不是單純從產品數量上判斷,那什么是成本動因呢?是企業的各項作業,而不是產品本身導致消耗(成本)的發生。如何有效地控制成本,使企業的資源利用達到最大的效益,就應該從作業入手,力圖增加有效作業,提高有效作業的效率,同時盡量減少以至于消除無效作業,這是現代成本控制各方法的基礎理念。

一、國內企業成本管理的現狀分析

美國企業注重策略成本管理和價值鏈分析,中國企業偏向單一成本控制。

在市場上,真正有意義的是整個經濟過程的成本,企業須清楚與產品有關的整個價值鏈中的所有成本。因此,公司需要從單純核算自身的經營成本,轉向核算整個價值鏈的成本,與處于價值鏈上的其他廠商合作共同控制成本,尋求最大收益。

美國企業在成本管理上,能夠運用信息論和控制論方法,實行以價值鏈分析為主要內容的策略成本管理模式,所謂價值鏈分析就是通過分析和利用公司內部與外部之間的相關活動來達成整個公司的策略目的,實現成本的最低化,它把影響產品成本的每一個環節,從項目調研、產品設計、材料供應、生產制造、產品銷售、運輸到售后服務都作為成本控制的重點,進行逐一的作業成本分析,使管理人員對產品的生產周期和每一環節的控制方法都有充分的了解,從而使產品的利潤在整個生產周期最大化。盡管我國國有企業一直在尋找一條有效的成本降低途徑,許多企業都提出全員、全方位、全過程的成本管理模式,而在成本管理的現實操作中,大部分企業把成本降低的著力點放在對生產成本的單一控制上,忽視了項目調研、工藝設計、產品設計對產品成本的影響,實際上以上三階段決定了產品成本的90%,足以決定企業命運。

“盡可能少的成本付出”與“減少支出、降低成本”在概念是有區別的。“盡可能少的成本付出”,不就是節省或減少成本支出。它是運用成本效益觀念來指導新產品的設計及老產品的改進工作。如在對市場需求進行調查分析的基礎上,認識到如在產品的原有功能基礎上新增某一功能,會使產品的市場占有率大幅度提高,那末,盡管為實現產品的新增功能會相應地增加一部分成本,只要這部分成本的增加能提高企業產品在市場的競爭力,最終為企業帶來更大的經濟效益,這種成本增加就是符合成本效益觀念的。

二、如何控制成本

對于單件小批量生產企業而言,由于生產一種產品的工藝、工裝設備投入相對比較多,無疑增加了產品的成產成本。不能從批量和規模上取得優勢,要降低成本。如何來控制?筆者建議可以從以下幾個方面考慮:

(1)產品設計階段的成本控制

第一次就把事情作對,首先在產品設計階段充分考慮工藝的制造成本,采用工藝性好的產品設計方案,這需要在產品設計時工藝人員的早期參與時必不可少的,采取并行工程的方法,優化產品的設計從而降低成本。

美國企業在成本管理上,能夠運用信息論和控制論方法,實行以價值鏈分析為主要內容的策略成本管理模式,所謂價值鏈分析就是通過分析和利用公司內部與外部之間的相關活動來達成整個公司的策略目的,實現成本的最低化,它把影響產品成本的每一個環節,從項目調研、產品設計、材料供應、生產制造、產品銷售、運輸到售后服務都作為成本控制的重點,進行逐一的作業成本分析,使管理人員對產品的生產周期和每一環節的控制方法都有充分的了解,從而使產品的利潤在整個生產周期最大化。盡管我國國有企業一直在尋找一條有效的成本降低途徑,許多企業都提出全員、全方位、全過程的成本管理模式,而在成本管理的現實操作中,大部分企業把成本降低的著力點放在對生產成本的單一控制上,忽視了項目調研、工藝設計、產品設計對產品成本的影響,實際上以上三階段決定了產品成本的90%,足以決定企業命運。

降低成本可以有兩種實現方式,一種是在既定的經濟規模、技術條件、質量標準條件下,通過降低消耗、提高勞動生產率等措施降低成本。這種方式的成本降低以現有條件為前提,是日常成本管理的重點內容。降低成本的第二種方式是改變成本發生的基礎條件。在既定條件下,成本改善會有一個極限幅度,在這個幅度內,改進的逐步增加最后可能會達到收益遞減點,最后使得降低成本異常艱難。在這種條件下,進一步的成本改進有賴于新的技術和新的觀念。改變成本發生的基礎條件為進一步的成本降低提供新的基礎。企業成本優勢最常見的來源就是采用與競爭對手有顯著差異的價值鏈。正因如此,所以企業進一步降低成本常依賴于第二種方式,依賴于新技術和新觀念,依賴于重構價值鏈。產品設計包含著重新設計諸多重構價值鏈的因素,如改變生產工藝、采用新的原材料等,因此產品設計對成本控制有著關鍵性的影響,是系統成本管理的核心。因為產品成本的20%—80%在設計階段已經確定,待產品投入生產后,降低成本的潛力并不太大。為了最大限度的壓縮成本,產品設計必須著眼于目標成本和目標利潤。若完成產品全部作業成本低于目標成本,則該產品設計是可行的,否則不行。只有這樣才能控制成本,最終才能保證產品在市場上的競爭力。

(2)原材料采購階段的成本控制

其次,在原材料的采購階段,由于單件生產在原材料的采購方面也不具有規模優勢,所以,原材料的成本也是居高不下。如果,把產品的原材料分成幾類:通用原材料,可委托中間商進行采購,利用他們的渠道優勢來降低成本;特殊材料,可以和同行進行聯合采購,來降低成本。

在企業里,采購部門常常控制著40%—50%的銷售金額,減少材料成本也許是整個降低成本計劃中最有效的一步。所有經營者應明三個關鍵性的采購原則:

① 不要害怕采購部門。要學習各種成本降低方法,學習采購。最重要的是,不要使自己和采購部

門及采購負責人隔離開來,要參與進去。

② 把力量集中在“一號”部件上。要保證你的采購部門在代價較高的“一號”部件的選擇、交貨和周轉上花費最多的時間。在這方面,有效的采購、替代或重新設計會產生大的影響。

③ 不要超速完成采購。要允許企業的采購部門運用其創造力,想象力和專業經驗,以盡可能低的價格采購部件和材料。不要像你定一份咖啡那樣對待采購部門。不要根據蹩腳的預測或因為缺少正確的銷售和生產制造計劃而讓采購部門迅速辦理。

④ 不要吊死在一棵樹上。對采購部門來說,往往習慣于和一個特定的供應商維持關系,因為他們在一起做生意已有多年了。事實上,經營者完全可以挑起供應商之間的競爭,這樣可以刺激他們降低某些材料的價格。

⑤ 能作出準確的預測。企業必須能對原材料未來的走向及產品的趨勢作出預測,特別是那些較為短缺的原材料,許多往往需要進口,短缺常會發生。如果經營者不能準確地預測,采取相應的措施,也許最需要一種材料的時候,正是它價格最高的時候。

(3)產品制造過程中的成本控制

在制造構成中的成本控制,則是靠企業的管理基礎水平的提升才能夠見到效益的。在制造過程中的成本控制,與企業的質量管理和交貨期的聯系比較緊密??梢酝ㄟ^幾種主線來推進成本控制工作。

傳統的成本降低基本是通過成本的節省來實現的,即力求在工作現場不浪費資源和改進工作方式以節約成本將發生的成本支出,主要方法有節約能耗、防止事故、以招標方式采購原材料或設備,是企業的一種戰術的改進,屬于降低成本的一種初級形態。

但是,這種的成本降低是治標不治本的,只是成本管理的一種改良形式?,F代企業需要尋求新的降低成本的方法,力圖從根本上避免成本的發生?,F代的JIT(Just In Time ,適時生產系統),以“零庫存”形式避免了幾乎所有的存貨成本;TQC(Total Quality Control,全面質量控制),以“零缺陷”的形式避免了幾乎所有的維修成本和因產品不合格帶來的其它成本。成本避免的思想根本在于從管理的角度去探索成本降低的潛力,認為事前預防重于事后調整,避免不必要的成本發生。這種高級形態的成本降低需要企業在產品的開發、設計階段,通過重組生產流程,來避免不必要的生產環節,達到成本控制的目的,是一種高級的戰略上的變革。

(4)通過嚴格成本核算管理控制成本

在成本核算管理上,全力推行全員成本核算與層層控制,抓好單件產品核算,真正了解每種產品的制造成本,從原材料、水、電、氣的消耗到工時訂額等的核算,作到準確,這是成本管理的基礎和成本控制的根本點。

在庫存的控制上,爭取消除中間庫,采取公司集中統一的庫存與物流配送體系,從內部的資源集中配置的角度,提高效率,壓低庫存,降低庫存資金的占用。同時,控制在制品的數量。

(5)工藝設計上的成本控制

工藝設計上盡量考慮工藝方法的通用性、標準化,采用合理的加工手段,提高材料及設備的利用率,嚴格審核確保工藝方案的合理性。

(6)質量成本控制

對于不良品損失的控制,防止為了只追求交貨期和產品質量而不顧及產品的成本的提升。嚴格控制質量成本,把內部損失和外部損失降到最低,作到質量、成本和交貨期三方面協調推進。如果是實行項目管理方式為主的企業,建議采取項目經理全權負責的方式對質量指標、成本費用指標和交貨期統一考核,建立完善的獎懲機制。

三、我國企業采用現代成本管理方法應注意的問題

產生于日本及歐美的現代成本管理理念與方法已逐漸被我國企業所采用,實踐證明,我國企業在運用這些方法時要注意以下幾點:

(1) 要以人為本。在現代成本管理這個系統工程中,人是具有主觀能動性的。企業如何設計適當的激勵制度以調動全體員工的能動性是管理者運用現代成本管理方法首先要考慮的問題。無論如何完美無缺的管理方法,如果不能使員工自愿、積極主動參與,也只會適得其反。因此,現代成本管理方法一定要與“以人為本”的現代管理思想相結合。

(2) 注意全面性。成本管理活動是復雜的系統工程,在進行成本管理系統設計時,一定要注意全面性,要全員參加,落實到生產和管理的全過程,不能采取武斷的命令下達式,特別是作業成本法制度設計,必須取得各級管理人員和基層車間工人的全力支持才能順利進行。

(3) 注意綜合性。由于現代成本管理方法是一個系統整體,所以在設計時一定要綜合運用,不可斷章取義。如只為加快存貨流通速度而不顧企業具體情況盲目采取零存貨方法,其結果可能是災難性的。

(4) 注意持久性。進行現代成本管理是一種長期的不斷改造、不斷完善的過程,這在管理理念中有具體體現,如持續提高理論和約束理論。成本管理不能只追求短期利潤,而要以企業的可持續發展為最終目的。

上述幾個方面工作,可以通過在產品設計階段強調并行工程,而在產品制造方面大力推行精益化生產,既考慮成本問題,又可以兼顧質量和準時交貨。

成本控制論文:物流成本控制要靠好的采購分析

在網絡經濟、知識經濟和電子商務為特征的新經濟環境下,傳統的制造企業面臨更嚴峻的挑戰,包括思維方式、商業模式以及技術系統。在新競爭環境、新管理模式和新管理手段發生激烈變化的時候,制造業如何通過先進的模式和手段提升競爭力,是目前IT企業面臨的重要課題。臺灣制造商以其低成本生產能力而著稱,在長期鏖戰于微利競爭的過程中,他們積累了豐富的采購經驗,值得借鑒。

制造行業的供應鏈有三個階段,第一是制造行業企業內部的業務整合,即完成典型ERP構架;第二是建立企業社區,優化供應商之間的供應鏈;第三,完成從生產原材料到客戶的所有業務流程協同,實現供求關系的結合。中國制造業目前還處于第一階段,制造業的供應鏈成本高以及物流企業管理分散正在影響著中國制造業的發展。

制造企業內部業務組合

建立企業社區

所有業務流程協同

制造行業的供應鏈發展的三個階段

市場競爭持續不斷、產品技術的差異不斷縮小、集成度不斷提高,是整個市場現狀的真實寫照。隨著產品生命周期的縮短、定單變化的起伏加大以及產品交貨期的壓力倍增,元器件采購和成品銷售這一頭一尾,已成為電子制造企業發展與生存的關鍵。而作為采購管理與采購行為的基礎,采購分析的重要性更是日益突出。

一、生產型企業在運做之初就必須意識到采購分析的重要

普遍而言,生產型企業通常要用銷售額的40-70%來進行原材料和元器件的采購。采購的速度、效率、訂單的執行情況會直接影響到企業是否能夠快速靈活地滿足下游客戶的需求。 因此,生產型企業在運做之初就必須意識到:作為整個供應鏈管理的重要一環,采購分析對于企業成本的控制相當重要。采購分析沒有做好,意味著企業的供應鏈和成本沒有控制好,企業的經營、生存和發展就存在問題。

國內許多中小型規模的企業并沒有采購分析的概念,只是當企業規模達到一定程度才意識到采購分析的重要;相比之下,臺灣的電子制造公司則設立了專門的采購管理部門來執行采購分析。

二、采購的原則就是一切從供應鏈的成本角度出發

所謂采購分析,既是分析該買什么、買多少、什么時候買、花多少錢、什么時候得到以及怎樣得到的問題。由此可見,采購分析需要考慮的基本信息包括所采購物料的成本分析、交貨時間和地點、交易的付款期限等等。成本分析是其中最重要的部分,買家們不僅要考慮最原始的物料成本,也要考慮上游供應商的成本。

采購的原則就是一切從供應鏈的成本角度出發,供應商的成本也是總成本的一部分。臺灣電子制造廠商大多在大陸設有工廠,假如他們的供應商在臺灣有工廠,但在大陸沒有工廠,勢必牽扯到供應器件的運輸成本。不論這一運輸費用誰來出,總是客觀存在、并會打進總成本的。因此,要求本地化的采購比例要越來越多,只有這樣供應商和采購商的整體競爭力才能得到加強。采購商要從長遠出發,多考慮整個供應鏈的成本。讓供應商賺到足夠的利潤,才會有長遠的合作關系。

三、進行采購分析要考慮到結訂單和供應周期兩個因素

在分析采購時,一定要結合庫存情況?,F在絕大部分的電子產品一生產出來就在跌價。產品放在倉庫里面,就相當于錢一天天在損失,廠商所擔的風險也越高。因此,零庫存的概念大行其道。許多臺灣生產商都開始實行本地化采購,并力求越來越多的元件實現JIT,一點點把庫存減到最小。

究竟該買多少才算合適?什么時候下單最好呢?要解決這一問題通常需要考察兩個方面。首先是考察自己所接收到的訂單情況,通過參考過去"一定時間內"物料使用量的平均值和變化的幅度,把這兩個值進行加權計算,來得到未來的計劃。其次需要考察供應商的歷史供貨情況,即"一定時間內"供貨數量的平均值和變化的幅度,以計算出對供應商比較合適的交貨周期和交貨數量。

這里面有兩個信息值得說明。首先,競爭的加劇促使訂單變化快,對"一定時間內"的界定也變得越來越短(現通常為7天甚至更短),而變化的幅度卻越來越大。其次,在進行采購分析時,不僅要考慮自己的訂單情況,也要切身結合供應商的供應能力,設身處地為他們著想,因為他們也有成本,也有供應商。

四、依據訂單類別選擇不同的供應商

在解決完上面兩個問題之后,需要分析該向誰下單的問題。采購清單通常會被劃分為三個小部分:傳統的采購訂單、JIT訂單和VMI訂單。這一分類的基礎是供應商的類別屬性,也體現出對供應商進行審查的重要性。

如何建立供應商評估系統?以臺灣廠商的經驗為例,他們對供應商的評估有一個通用的流程。首先是審查供應商的基本信息,包括公司組織結構是否健全、財務狀況是否穩定、生產的品種和產能、有哪些客戶群體等。等待供應商過了基本的審查關后,又派出由研發、采購、生產、品管等相關人員組成的團隊對其進行現場審查,做詳細的認證。之后,再由供應商開始產品送樣直到供應商的產品通過批量認證。審查供應商最重要的環節在于現場驗證和樣品抽驗階段。

目前,許多臺灣公司已經建立了信息化系統來保證采購分析流程的準確和快捷。例如明基在接到客戶訂單后,會通過ERP系統進行生產流程安排。ERP系統結合生產流程安排和庫存方面的信息,計算出物料需求清單。SRM(供應商管理)系統會根據系統中預先設置的供應商屬性,將物料需求清單分成傳統PO、JIT和VMI三個部分,并分別排出所需物料的詳細列表和具體進料時間。JIT信息可通過短信等方式通知供應商,讓其登陸公司的網站查詢訂單信息;VMI信息則及時反饋給供應商。

然而,上述流程的基礎在于穩定的市場供應。供應緊張時又當如何?供應斷鏈的情況一定會發生,當預感供應開始緊張時,通常要做兩件事:提前備料和生產周期的排整。

供應緊張時還需要分析成本與貨源的問題。這種折中的問題需要分析哪一種利益最多。今天沒有買進來,那生產那一端就斷掉了;但是吃進貨以 后,可能在成本上增加了一點。不過,雖然利潤會減少一點,但總要好過不出貨。有時候要保貨,而不是要保成本。

雖然采購行為日趨理性,但采購決策人士仍需要敏感的把握整個市場的供需狀態,即在理性中加一點感性。而感性的部分需要日積月累的進行市場信息情報搜集。

成本控制論文:對建筑工程施工成本控制的分析

摘要:工程項目成本控制是項目管理的重要內容,施工企業應該正確認識成本控制的重要性,以降低成本,提高效益?;诖?本文從工程項目成本控制過程中的各重要因素以及環節這兩個方面出發,結合實踐對建筑工程施工成本控制進行了探討,并就如何提高工程項目成本控制水平進行了闡述。通過本文,希望能給企業在建筑工程施工成本控制過程中提供參考。

關鍵詞:成本控制

在市場經濟條件下,面對當前競爭日趨激烈的建筑市場,如何強化和完善成本控制,不斷提高施工企業管理水平,節約成本,實現企業經濟效益最大化,是所有建筑工程施工企業的共同目標。然而,目前部分施工企業仍然沒有充分認識到成本控制的重要性,致使工程項目成本居高不下,企業利潤低下,削弱了施工企業的競爭力,無法實現企業利潤最大化。為此,施工企業不斷強化和完善成本控制勢在必行。

建筑工程施工成本控制,是指在項目成本的形成過程中,對工程施工過程中所消耗的人力資源、物質資源和費用開支,進行指導、監督、調節和限制,及時糾正將要發生和已經發生的偏差,把各項施工費用控制在成本控制方案的范圍內。工程項目成本控制是施工企業管理的重要內容,那么,如何保證成本控制實現施工企業的最低成本,確保經濟效益最大化,從而提高企業市場競爭力,是眾多施工企業共同關注和急待解決的關鍵問題?;诖?在正確認識成本控制重要性的基礎上,結合工程項目成本控制過程中的各重要影響因素,淺談如何提高工程項目成本控制水平。

1、工程成本控制是項目管理的要求

工程項目的成本控制與管理,是指施工企業在工程項目施工過程中,將成本控制的觀念充分滲透到施工技術和施工管理的措施中,通過實施有效的管理活動,對工程施工過程中所發生的一切經濟資源和費用開支等成本信息系統地進行預測、計劃、組織、控制、核算和分析等一系列管理工作,使工程項目施工的實際費用控制在預定的計劃成本范圍內.由此可見,工程施工成本控制貫穿于工程項目管理活動的全過程和各個方面,包括項目投標、施工準備、施工過程中、竣工驗收階段,其中的每個環節都離不開成本管理和控制。

由此可見,工程項目成本控制是項目管理的要求,也是施工企業管理的重要內容。它是技術、經濟與管理的有機結合,是工程項目中參與人員、材料、方法、技術等的互動,是全員參與的系統工程。要想科學、合理、有效地進行工程項目成本控制,企業必須強化和完善成本控制核算制度,進一步加強項目管理部的管理職能。

2、正確認識成本控制的重要性

工程項目成本控制是一個復雜的過程,施工企業要想在市場競爭中立于不敗之地,就必須強化成本管理,嚴格按照成本計劃加強成本控制,降低工程造價,從而提高施工企業經濟效益。然而,目前部分施工企業仍然沒有充分意識到成本控制的重要性,或者雖然已經意識到成本控制的必要性,但由于長期以來對成本控制認知的局限性,沒有將成本控制工作落到實處,沒有充分發揮成本控制帶來的優勢。正因為如此,導致施工過程中的管理弱化,成本控制流于形式,無可避免在施工中造成很多浪費現象,工程項目成本居高不下,降低了企業經濟效益,削弱了施工企業的競爭力,從而阻礙了企業的長遠發展。

要想實現企業利潤最大化和增強自身市場競爭力的總體目標,就必須正確認識成本控制的重要性,強化成本控制的理念,不能靠喊口號,或者靠降低工程質量來縮減成本,而必須科學、合理、高效地對工程成本進行控制。只有正確認識成本控制的重要性,強化成本控制理念和意識,才會積極尋求加強成本控制的方案和措施,完善成本控制體系;只有正確認識成本控制的重要性,明確成本控制的內容,才會積極付諸行動,尋找有效途徑,提高項目管理水平,減低成本支出,實現成本控制的目標,最終實現施工企業利潤最大化要求。

3、工程項目成本控制過程中的各重要因素與環節

工程項目成本控制貫穿于工程項目管理活動的全過程和各個方面,從項目投標階段開始,到施工準備工作階段,再到現場施工過程中,一直到最后的竣工驗收結算階段,這其中的每個階段和環節都離不開成本管理和控制工作。本文就分別從投標階段、施工準備階段、施工過程中、工程竣工驗收階段這四個階段,結合工程項目成本控制過程中的各重要因素與環節,對成本控制進行探討分析。

3.1投標階段的成本控制

投標階段是施工企業獲取工程項目的開源階段,是企業取得經濟利潤的基礎。該階段成本控制的主要工作是編制競爭力強的投標報價,即根據工程概況和招標文件,進行項目成本預測,最終確定一個合理的投標報價。具體而言,就是根據施工圖紙分解工程項目,結合施工現場勘查和工程特點,預測投標成本,從而計算出整個工程預計的成本價。再綜合競爭對手的情況,考慮施工過程中的風險和適當的利潤,確定投標報價。這樣在談判過程中就能心中有數,此報價的競爭力優勢明顯,能為企業取得合理的利潤打下良好的基礎。

3.2施工準備階段的成本控制

工程項目中標后,緊接著就應該做好成本計劃,將其作為施工過程控制的依據,此階段成本控制工作表現得更為具體和細化。在施工準備階段,首先必須編制科學合理的實施性施工組織設計,它是指導項目施工的主要依據;然后結合當地的市場行情和工程自身的特點,合理確定項目目標責任成本,并編制具體的成本計劃,并及時進行調整和修正,對項目成本進行事前控制。這樣的目標成本計劃,反映了施工企業先進水平,用這種標準進行成本控制可以降低成本提高效益。

3.3施工過程中的成本控制

施工過程中的成本控制是項目成本管理的重要組成部分,主要是各項費用的控制和成本分析。如果項目管理混亂、生產效率低下,那么再科學、合理的成本預算,項目的預期利潤再高也沒有意義。因此,在施工過程中,工程成本費用的控制是全面實現成本預算目標的根本保證。施工期間的成本控制要從影響成本的各重要因素著手,制定相應的保障措施,將實際發生的成本控制在目標計劃成本內。結合施工過程中成本控制的重要影響因素,應從以下幾方面著手對工程直接成本進行有效控制:(1)材料成本控制;主要包括材料用量控制和材料價格控制。(2)人工費控制;主要從用工數量方面加以控制。(3)機械費控制;充分利用現有機械設備,合理進行配置,盡量避免設備資源閑置。(4)管理費控制;盡可能實行一人多崗制,充分發揮個人潛能,從而降低管理成本。

3.4竣工驗收階段的成本控制

竣工驗收階段的成本控制工作,主要包含對工程驗收過程中發生的費用和保修費用的 控制以及工程尾款的回收。要辦理工程結算及追加的合同價款,做好成本的核算和分析,項目完工后,要及時進行總結和分析,并與調整的目標計劃成本進行對比,找出差異并分析原因。在對項目進行全面總結評價的同時,施工企業根據工程項目成本控制過程的實際情況,注意總結成本節約的經驗,吸取成本超支的教訓,改進和完善決策水平,從而提高經濟效益。

4、如何提高工程項目成本控制水平

通過以上關于工程項目成本控制中各重要因素和環節的介紹,我們發現要提高工程項目成本控制水平,就應該注重事前策劃、過程管理、事后總結。工程項目成本控制過程應該貫穿于投標階段、施工準備階段、施工過程中以及工程竣工驗收階段的各個方面和環節,強化和完善成本控制核算制度,充分調動工程項目全員的積極性。只有在加大成本控制力度的基礎上,降低成本,提高效益,才能增強企業的競爭力。

簡言之,要提高工程項目成本控制水平,施工企業應努力做到以下幾點。首先,要強化成本控制理念,完善成本控制體系。其次,要明確施工過程中工程成本控制的內容,有針對性地進行成本控制。在工程成本控制過程中,不能靠降低工程質量來縮減成本,要進行合同控制、材料控制、質量控制和費用控制等成本控制工作[7].最后,要提高施工企業項目管理水平,降低成本支出[8].

5結束語

總之,建筑工程施工成本控制是一個復雜的過程,施工企業要想在市場經濟中立于不敗之地,就必須將成本控制過程貫穿于投標階段、施工準備階段、施工過程中以及工程竣工驗收階段的各個方面和環節,強化和完善成本控制核算制度,充分調動工程項目全員的積極性。只有在加大成本控制力度的基礎上,降低成本,提高效益,才能增強企業的競爭力。

成本控制論文:關于人力資源成本控制的思考

摘要:人力資源成本管理是現代人力資源管理的重要內容,它的構成可體現在個人、企業、社會等多個方面,就企業面言,涉及到人力資源的取得、開發、使用、保障和離職等方面的內容。對人力資源成本的管理水平如何直接關系到企業的經濟效益。在現階段企業研究人力資源成本控制意義重大,加強人力資源成本管理尤為重要。

關鍵詞:人力資源 成本 控制

隨著現代企業制度的建立,人力資源成本管理進人了新階段。越來越多的企業開展了對人力資源成本的監控,但也有不少企業仍然沒有完整的人力資源成本概念,缺乏對人力資源成本進行核算、分析和控制的意識,直接影響企業的經濟效益和競爭能力。本文試以針對人力資源的特點進行研究,找出影響因素,從而有效地控制人力資源成本,使企業在經營活動中實現最大的效益進行探討。

一、人力資源成本及構成

(一)人力資源成本。人力資源成本是通過計算的方法來反映人力資源管理和員工的行為所引起的經濟價值。即一個企業為了實現自己的組織目標,創造最佳的經濟和社會效益,而取得、開發、使用、保障必要的人力資源及人力資源離職所支出的各項費用的總和。

(二)人力資源成本的構成。人力資源成本依據人力資源成本與員工的相關性來分,可分為直接成本和間接成本。直接成本是指實際發生的費用,包括人力資源的取得成本、使用成本、開發成本和保險成本等;間接成本則指以時間、數量和質量等形式反映出來的成本,包括人力資源的離職成本、崗位空缺成本、政策失誤成本和工作業績低下成本等。

在經濟迅猛發展的今天,無論是從事物質資料生產的企業單位還是從事非物質資料生產的事業單位,其人力資源成本控制都是攸關其健康發展、快速前進的不可避免的管理重點。

二、人力資源成本控制觀念

隨著經濟的發展,技術和管理的進步,企業競爭的焦點集中在人才的競爭上,對人力資源成本管理與控制成為人們關注的熱點。然而,我國仍然有不少企業對成本管理的主要精力放在降低物耗成本上,相對國外先進企業,我國對人力資源成本的控制觀念顯得薄弱,致使人力資源成本長期居高不下,資源嚴重浪費:

(一)我國企業人力資源成本控制現狀

1.缺乏人力資源規劃理念

企業對人力資源的投資和開發缺乏系統、持續的規劃,人力資源成本支出的隨意性和盲目性較大。表現為對人力資源規劃認識不全面;忽視人力資源規劃的價值,未能預測潛在的人力資源過?;虿蛔?缺乏有效的晉升規劃,增大替代成本;企業外部環境變化快,規劃滯后;補充規劃不全面、調配規劃不當、培訓開發規劃支持不夠等,造成人力資源成本難以控制。

2.人才高消費現象

表現為片面追求高學歷現象成為時尚,如一些企業不分崗位,對聘用人員的學歷要求較高,如一些職高、中專水平就可以勝任的崗位非要聘用大?;虮究粕?造成現有和潛在的人力資源浪費。同時,高學歷者必然希望高工資,導致人力資源成本的無謂增加。此外,有些企業在聘用人才上,對“人口”把握不當,用高薪聘用的人才與其創造的價值不符。

3.人才湊合使用現象

表現為需要高素質、高能力才能完成的工作崗位,如工程、財務、人事培訓等對知識、能力要求較高的崗位,采取湊合的辦法,降低標準用有政策背景的員工或隨意招聘,存在著“任人唯親”,“忌閑妒能”現象,從而影響工作的質量和效率,同時,由于人崗不匹配導致一崗多人,出現投人高而回報低的現象,沒有達到人力資本投入的目的,特別是國有企業,普遍存在人力資源數量過剩,素質偏低的現象,造成人力資源成本高企。

(二)國外先進企業的人力資源成本觀念

1.戴爾公司的低成本觀念

基于商業模式以低成本戰略著稱的戴爾公司,在人力資源配置上,嚴格劃分崗位。以該公司的人力資源部為例,他們把人力資源管理部門劃分為人力資源“運營”部門和人力資源“管理”部門,由人力資源“運營”部門有效地處理大量日常事務,而人力資源“管理”部門則為事業部提供有效的專業支持,制定專門的人力資源戰略,從人力資源角度來幫助事業部實現企業戰略。部門崗位重置后,不但提高了工作效率,還精簡了從事人力資源工作的人員。把以低成本領先為導向的人力資源戰略思想轉變成現實可操作的措施,是該企業始終追求的目標,也是該企業立于不敗之地的關鍵所在。

2.豐田公司的人才選擇觀念

日本的豐田公司在人才招聘上,致力尋找經歷和價值觀與公司文化相吻合的應聘者。豐田美國公司的總裁說:“我們需要的是能夠自己進行思考的人,這些人有自己解決問題的能力;我們尋找的是有強壯心智的人,而不是有強壯脊梁的人?!彼麄冋J為,優秀的要求是相對的,適合的要求是絕對的,沒有最優秀,只有最適合。不同的企業有著不同的文化和價值觀念,豐田公司努力尋找融于企業文化的人才,是他們留住人才、降低人才流失成本的最治本的方法。

三、影響人力資源成本控制的因素與對應措施

人力資源成本控制是指運用各種方法,預定成本限額,按限額開支,以實際與限額比較,衡量經營活動的成績與效果,并以例外管理原則糾正不利差異。廣義的成本控制包括一切降低成本的努力。目的是以最低的成本達到預定的效果。當前,影響人力資源管理成本控制的主要因素有:

(一)取得成本因素

取得成本因素主要有招聘需求,包括招聘的人員數量和職位、對應的市場價格,以及招聘方式、流程等。其中招聘需求導致的選拔、錄用、安置費及招聘過程費用屬于可控成本;職位的市場價格等為不可控成本??刂迫〉贸杀究蓮娜矫嬷?一是做好人力資源規劃,充分發掘現有人力資源,避免人才浪費。二是選擇最優招聘方式,能內部競聘解決問題的不對外招聘,實施簡單輔助業務外包,以節省成本,調動現有員工的積極性。三是規范招聘流程,把所需職務、

空缺職位數、擬采用招聘方式、預算費用納入計劃,選擇與企業招聘成本、招聘時間,以及所招聘人員和崗位要求相匹配的招聘方式,不偏面追求低成本或一擲千金。 (二)開發成本因素

開發成本因素主要是因培訓耽誤工作而產生的機會成本等不可控成本因素;培訓需求、組織費用、培訓效果為可控性成本因素,其控制重點是提高開發成本的使用效率??刂崎_發成本可從三方面著手:一是加強培訓需求分析,制定可行的培訓規劃,堅持分級、分類、分層次的培訓,堅持一手抓普及,一手抓提高。二是堅持組織培訓與個人自學相結合;堅持育人與用人相結合;堅持提高培訓質量,講求培訓效益,嚴格控制培訓組織費用,減少不必要的開支。三是促進培訓效果轉化,鼓勵學員將所學新知識、新技能應用于實踐,及時分析、調查培訓效果,總結成功與不足。

(三)使用成本因素

使用成本因素包括維持成本、獎勵成本、調劑成本等。維持成本中,薪酬是人力資源總成本中最大部分,薪酬剛性更是人力資源成本只升不降的重要原因。薪酬一般分固定部分和浮動部分,前者由崗位、年資、學歷構成,屬不可控成本;后者由企業經營狀況、員工績效等因素構成,屬可控成本。控制使用成本可從三方面著手:一是制定合理的薪酬計劃,確保薪酬成本不會溢出。二是制定適合企業的薪酬戰略,對核心人才采取市場領先戰略,對普通管理層采取市場跟隨戰略,對一般性員工采取成本導向戰略。三是薪酬發放要發揮激勵和制約的導向作用。

(四)離職成本因素

主要指高級技術人員、管理人員等核心員工離職產生的成本,其中一部分是因疾病、傷殘、年老、工作調動等不可控因素造成,一部分是激勵不夠、公平感缺失、發展空間受阻等可控因素導致??刂崎_發成本可從三方面著手:一是以激勵機制留住人才,包括危機激勵、考核激勵和企業文化激勵。二是以情感機制留住人才,給員工帶來有家的感覺,使其忠誠于企業,以企業的目標為自己的最高目標,并自愿主動地把自身的發展和企業的發展結合起來。三是以福利機制留住人才,根據不同層次人力資源的需求,以激起員工的最大熱情為限,并做到對內具有公平性,對外具有競爭力。

四、控制人力資源成本的對策

(一)增強人力資源成本控制意識

首先,要樹立科學的人才觀念,加大宣傳力度,提高對人力資源成本管理重要性的科學認識,明確人力資源同樣需要成本核算。其次,要對人力資源成本有正確的認識,人力資源成本存在于人力資源管理的各個環節上,絕非是簡單的少花錢、多辦事的問題,需要用高水平的管理,來獲得最佳的經濟效益。再次,要有人力資源成本控制意識,堅持合理引進和使用人才,避免人才消費上的誤區,企業要正確把握不同崗位的人才評價標準,切實把能力和業績作為衡量人才的主要標準,在人才選拔上要不拘一格、任人為賢、適才使用,充分挖掘潛在的人力資源,使人力資源成本降至最低。

(二)制定科學的人力資源規劃

根據企業的發展戰略和經營管理特點制定適合的人力資源規劃。首先,建立完善人力資源信息系統,做好各個階段人力資源的規劃和需求預測,有效控制取得成本。其次,完善職業生涯規劃,努力將人力資源規劃和企業文化融合與滲透,使企業與員工的發展互為依托,相互促進,有效控制替代成本。再次,完善崗位設置規劃,明確每個崗位的工作內容、硬件要求和任職資格,從而做到所選人員從一開始就能適合企業內各崗位的需要,避免造成額外的費用。

(三)合理調整組織結構

目前大多數企業應改變金字塔式的組織結構,減少中間層,推行扁平式的組織結構,避免機構的重疊性和無效性。要明確規定每個部門的職能,規定實現這些職位必須設立的崗位,規定每個崗位應承擔的工作責任;并且部門之間、崗位之間必須銜接,從而形成整個組織合理的業務流程,提高工作效率。同時每個崗位都要有明確的崗位描述,要做到各個崗位職責清晰、權責到位、分工明確和考核有據,能夠進行有效和科學的考核。同時,崗位的設置要為員工施展才干,培養人才提供足夠的空間,使企業成為個人發展的平臺。通過機構調整,最大限度地減少員工之間的能量的內耗,充分發揮員工的主觀能動性,提高勞動生產率,真正做到“人人有事干,事事有人干”。

(四)加強薪酬管理

一是制定與企業戰略相匹配薪酬管理制度,使其利于促進企業的可持續發展,并正確處理內部公平和外部競爭的關系,實現對員工的有效管理,調動員工的工作熱情,促進其關注企業的生存和發展。創造性地開展工作。二是薪酬制度要利于培育和增強企業的核心能力,在設計薪酬制度時體現企業個性化特征,并以整體戰略和核心價值觀為基礎,在薪酬分配結構中考慮各項分配制度的獨特作用和相互關系,從技術層面上有效地設計各項分配制度。三是確定合理的薪酬結構,構建規范有效的約束和激勵機制;引入報酬風險機制,明確薪酬的激勵導向功能;關注非經濟性薪酬對員工的激勵作用,重視物質報酬之外的精神薪資,切實把人力資源作為企業第一資源,向管理要效益。

五、結束語

當前,科學技術突飛猛進,信息革命和網絡經濟使市場呈現全球化趨勢。隨著經濟的發展,決策者們不得不高度重視人力資源管理和對人力資源成本及其價值的研究,人才、人力資源、人力資源成本、人力資本被提到了新的議程;人才的價值,人才的有效利用。使人才轉化為先進生產力,進行人才的資本化等,已經顯得尤為重要。企業對人力資源成本的有效管理和控制,成為了培育企業文化、提高管理效能,增強競爭能力,推動企業迅猛發展的法寶。

成本控制論文:對施工項目成本控制的分析

摘要:項目的成本控制是貫穿在工程建設自招投標階段直到竣工驗收的全過程,它是企業全面成本管理的重要環節,必須在組織和控制措施上給予高度的重視,以期達到提高企業經濟效益的目的。傳統的成本降低基本是通過成本的節省來實現的,即力求在工作現場不浪費資源和改進工作方式以節約成本將發生的成本支出。但是,這種的成本降低是治標不治本的,只是成本管理的一種改良形式?,F代企業需要尋求新的降低成本的方法,力圖從根本上避免成本的發生。本文將針對企業在投標、施工準備階段、施工階段、竣工驗收中通過制定科學的成本目標和成本控制措施,把事后控制變為事前、事中控制來避免不必要的成本和浪費,達到成本控制的目的,使傳統的成本控制達到一種高級戰略上的變革體系。

關鍵詞:成本控制 項目

1 工程成本控制的作用

1.1 成本控制的實施是保證企業完成既定成本目標的重要手段。目標成本的完成,需要企業采用多項切實可行的措施,其中進行成本控制是保證目標成本完成的一項重要措施。通過成本控制,可以及時揭示生產過程中成本指標脫離計劃的差異,從而采取措施糾正偏差,保證既定目標的完成。

1.2 成本控制的實施是降低產品成本、增加盈利、提高經濟效益的主要途徑。產品成本的高低對于企業盈利影響很大,降低產品成本,就可以增加企業的盈利。所以建筑業企業必須建立完善的成本控制制度和成本控制方法。

1.3 成本控制的實施為保護企業財產物資的安全完整、防止貪污盜竊等弊端的發生提供了制度的保證。建筑業企業的各項財產物資的收入、保管和使用,是分別由不同的部門負責的。通過成本控制制度,特別是在成本控制中采用的內部牽制制度,為搞好企業財產物資的管理和控制創造了條件。

1.4 成本控制在企業諸控制系統中起著綜合的控制作用。在企業的生產經營過程中,存在著各種不同形式的復雜的經濟關系和多種不同的管理控制系統。但這些控制系統都是局部性的,并不能反映和控制生產經營的全部,也不能有一個統一的計量單位綜合反映和控制生產經營活動。由于成本控制是用統一的貨幣計量單位來對企業的生產經營活動進行反映和控制,因而,它具有很強的綜合性,在整個企業的控制系統中起著綜合的作用。

2 施工項目成本控制的程序和實施

2.1 施工項目成本控制的程序 成本控制一般應包括以下幾個基本程序;

2.1.1 制定成本控制標準,建立成本控制制度。制定標準是成本控制的起點,是成本控制工作的依據。

2.1.2 控制成本的形成過程。實行成本控制要根據成本形成過程的不同特點,依靠控制制度進行監督,執行控制標準,將損失和浪費制止在生產過程中。

2.1.3 揭示成本差異,分析成本差異的原因。將目標成本和預算成本與實際成本相比較,可以算出成本差異,確定成本是節約還是超支,分析原因,確定責任歸屬,作為對成本責任單位進行考核和獎懲的依據。同時有助于采取切實可行的改進措施。

2.1.4 成本反饋控制。計算成本差異,分析成本差異產生的原因,僅僅是指出了問題的所在及其問題產生的原因,要想控制成本,必須將成本信息反饋到有關責任部門,使其能夠迅速采取措施,保證成本目標的完成。為了使成本信息能夠及時、準確地反饋到有關責任部門,企業應該建立一個完善有效的內部信息系統。

2.2 施工項目成本控制的實施 施工項目的成本控制,應伴隨項目建設的進程逐次展開,要注意各個時期的特點和要求。

2.2.1 工程投標階段 根據工程概況和招標文件,聯系建筑業市場和競爭對手的情況,進行成本預測,提出投標決策意見。中標以后,應根據項目的建設規模,組建與之相適應的項目經理部,同時以“標書”為依據確定項目的成本目標,并下達給項目經理部。

2.2.2 施工準備階段 根據設計圖紙和有關技術資料,對施工方法、施工順序、作業組織形式、機械設備選型、技術組織措施等進行認真的研究分析,并運用價值工程原理,制定出科學先進、經濟合理的施工方案。根據企業下達的成本目標,以分部分項工程實物工程量為基礎,聯系勞動定額、材料消耗定額和技術組織措施的節約計劃,在優化的施工方案的指導下,編制明細而具體的成本計劃,并按照部門、施工隊和班組的分工進行分解,作為部門、施工隊和班組的責任成本落實下去,為今后的成本控制作好準備。根據項目建設時間的長短和參加建設人數的多少,編制間接費用預算,并對上述預算進行明細分解,以項目經理部有關部門(或業務人員)責任成本的形式落實下去,為今后的成本控制和績效考評提供依據。

2.3 施工期間的成本控制

2.3.1 加強施工任務單和限額領料單的管理。特別要做好每一個分部分項工程完成后的驗收(包括實際工程量的驗收和工作內容、工程質量、文明施工的驗收),以及實耗人工、實耗材料的數量核對,以保證施工任務單和限額領料單的結算資料絕對正確,為成本控制提供真實可靠的數據。

2.3.2 將施工任務單和限額領料單的結算資料與施工預算進行核對,計算分部分項工程的成本差異,分析差異產生的原因,并采取有效的糾偏措施。

2.3.3 做好月度成本原始資料的收集和整理,正確計算月度成本,分析月度預算成本與實際成本的差異。對于一般的成本差異要在充分注意不利差異的基礎上,認真分析利潤差異產生的原因,以防對后續作業成本產生不利影響或因質量低劣而造成返工損失;對于盈虧比例異常的現象,則要特別重視,并在查明原因的基礎上,采取果斷措施,盡快加以糾正。 2.3.4 在月度成本核算的基礎上,實行責任成本核算。也就是利用原有會計核算的資料,重新按責任部門或責任者歸集成本費用,每月結算一次,并與責任成本進行對比。

2.3.5 經常檢查對外經濟合同的履約情況,為順利施工提供物質保證。如遇拖期或質量不符合要求時,應根據合同規定向對方索賠;對缺乏履約能力的單位,要采取斷然措施,即中止合同,并另找可靠的合作單位,以免影響施工,造成經濟損失。

2.3.6 定期檢查各責任部門和責任者的成本控制情況,檢查成本控制責、權、利的落實情況(一般為每月一次)。發現成本差異偏高或偏低的情況,應會同責任部門或責任者分產生差異的原因,并督促他們采取相應的對策來糾正差異;如有因責、權、利不到位而影 響成本控制工作的情況,應針對責、權、利不到位的原因,調整有關各方的關系,落實權、利相結合的原則,使成本控制工作得以順利進行。

2.4 竣工驗收階段的成本控制

2.4.1 精心安排,干凈利落地完成工程竣工掃尾工作。從現實情況看,很多工程一到工掃尾階段,就把主要施工力量抽調到其他在建工程,以致掃尾工作拖拖拉拉,戰線拉很長;機械、設備無法轉移,成本費用照常發生獷使在建階段取得的經濟效益逐步流失。因此,一定要精心安排,采取“快刀亂麻”的方法,在保證質量的前提下把竣工掃尾時間縮短到最低限度。

2.4.2 重視竣工驗收工作,順利交付使用。在驗收以前,要準備好驗收所需要的各種資料(包括竣工圖,送甲方備查;對驗收中甲方提出的意見,應根據設計要求和合同內容認真處理,如果涉及費用,應請甲方簽證,列入工程結算)。

2.4.3 及時辦理工程結算。一般來說:工程結算造價按原施工圖預算的基礎上增或減。但在施工過程中,有些按實結算的經濟業務,是由財務部門直接支付的,項目預算員不掌握資料,往往在工程結算時遺漏。因此,在辦理工程結算以前,要求項目預算員和成本員進行一次認真全面的核對。

2.4.4 在工程保修期間,應由項目經理指定保修工作的責任者,并責成保修責任者根據實際情況出保計劃(包費用計劃),以此作為控制保修用的依據。

3 結論

本文以改進工作為手段,以降低成本為目標,通過加強成本控制,促使企業管理水平的全面提高。此外,通過逐步完善管理制度,確立了比較好的成本控制理念,對于項目成本控制在企業管理中的核心地位的認識趨于一致,使成本控制體制沿著規范化、合理化、國際化的方向健康發展。今后的工作重點是使成本控制進一步規范化、科學化發展,跟國際接軌,很好地發揮投資效益,減少浪費,實現可持續發展從而提高企業的競爭力。

国模一区二区三区四区视频,亚洲精品毛片久久久久久久,岛国永久av网站,久久九九99这里只有精品,国产av日韩aⅴ亚洲av,a级毛片三级全黄,超碰大香蕉99,亚洲综合激情久久久久,欧美精品一区二区三级理伦电影,伊人久久中文字幕,日韩欧美中文字幕不卡
国产精品女久久| 久久青青草电影| 成人影院亚洲高清| 久久精品人人做人人爽老司机| 精品处破学生在线观看| 男人戳女人戳到爽视频| 亚洲三级视频网不卡| 51国产日韩欧美| 成年男女网站视频播放| 欧美成人午夜免费视频网址| 免费看久久黄片| 欧美人与黑人交性| 老司机亚洲福利视频| 精品有码一区二区| 熟女一区2区| 国产精品国产三级国产av无| 亚洲精品一区波多野结衣| 三级毛片av免费| 亚洲精品一区二区三区深夜| 天堂а√在线中文在线新版 | 日韩丝袜超薄黑色丝袜在线观看| 俄罗斯多毛肥女BBW| 亚洲日韩AV一区二区三区中文| 美妇啊灬啊灬用力…啊快| 日本国产高清一区二区三区| 好大好爽我要喷水了视频视频| 麻豆国产av亚洲一区| 亚洲av二区三区四区| 亚洲国产精品久久久天堂不卡| 亚洲国产日韩综合在线| 国产精品导航网址| 久久亚洲精品无码观看不卡| 欧美精品久久天堂久久精品| 亚洲精品丝袜av| 精品久久成人网| 亚洲一区二区三区| 热re99国产精品| 日本在线视频2区| 成人亚洲视频免费观看| 女人张开腿让男桶喷水高潮| 琪琪免费福利电影| 成人亚洲欧美视频在线观看| 国产精品成人av一区| 91av国产在线观看免费| 欧美激情久久综合| 久久精品久久精品一区二区三区| 亚洲成人免费久久电影| 国产乱码精品一二三四在线观看| 亚洲知名国产av| 香蕉在线观看视频精品欧美| 大桥未久av一区二区三区中文| 伊人久久夜夜国产av| 伊人 久久 中文字幕| 日韩av高清在线| 国产一区二区三区成人欧美日韩| 北条麻妃中文字幕av| 久久91免费电影| av网址发布页| 国产av又大| 人妻在线影院| 久久人人爽国产| 永久中文字幕| 亚洲精品国产三区| 国产69精品久久久久…| 精品久久巨乳| 亚洲狠狠婷婷久久久久图片| 一区二区三区四久久| 人妖高潮A片免费视频| 亚洲熟女少妇乱综合图片区| 亚洲婷婷成人网| 中国老女人XXHD| av天堂亚洲图| 男女无遮挡边做边模视频| 久久综合亚洲综合91精品国| 中文字幕在线中文乱码不卡24| 国产免费又色又爽又黄| 久久e热在这里只有精品99| 免费成人激情在线视频| 热热精品久久| 日本99在线| 男女真人后进式猛烈动态图无打吗| 欧美+亚洲+日韩+国产| 欧美日韩精品一区二区三区0| 黑人后入高潮 | 国产精品日韩欧美一区二区视频| 91日韩精品码精品| 熟女国产专区| 亚洲欧美日韩中文字幕综合| 亚洲欧美日韩中文另类| 被上司调教的人妻| 人妻熟女中文字幕丝袜| 国产精品亚洲大片| 国产婷婷色一区二区三区| 午夜精品一二三不卡影院| .国产精品久久久| 亚洲精品综合精品自拍麻豆| 亚洲码与欧洲码区别一二三四| 熟女人妻のav中文字幕| 国产三级国产三级国产三级| 国产av网址大全| FREE中国妓女HD| 欧美成人一区二区免费| 久久资源久久人妻| 在线观看网站日韩免费网站| 日本高清色视频网址| 亚洲国产一区二区三区久久| 精品一久久香蕉国| 欧美性猛交╳xxx乱大交人| 白嫩少妇私密保健按摩| 一区二区三区四久久| 国产精品秋霞免费鲁丝片| 欧美黑人a区| 97久热在线观看精品| 精品人人做人人爽久久久1| しぼっちゃうぞ2在线观看| a级黄色毛片子| 不卡一级黄色视频| 亚洲系列日韩专区中文字幕| 秋霞网站黄色一级国产毛片| 亚洲中文字幕免费在线| 亚洲久久av在线| 国产av一区二区三区毛片| 娇妻被猛男老外玩三P| 欧美黄色精品国产| 日本少妇被高潮动态图| 国产成人精品久久免费看| 少妇被爽到高潮的视频| 欧美日韩国产中文一区发布| 成人手机av| 国产亚洲精品ⅴa在线观看| 久久精品国产亚洲婷婷| 看又色又爽成年女人毛片| 网站欧美一区二区三区| 18禁美女裸身图无遮挡| 又黄又爽又色视频| 熟女国产专区| 欧美乱子伦XXXX12| 久久视频伦理片| 岛国视频在线观看免费一区二区| 国产又爽又色的精品视频| 成人3级视频| 国产精品va在线儿播放| 亚洲av中午一区二区三区| 亚洲中文字幕人妻丝袜| 成人性感黄色视频| 中文字幕最新亚洲高清| 韩国免费A级作爱片免费观看中国| 国产伦精品一区二区三区别| 精品久久人妻av中| av在线毛片播放| 国产a级片三级三级三级| 人人爽人人爽人人爽av片特级| 日本一区黄色视频网站| av男人的天堂久久| 国产另类丝袜欧美在线| av天堂中文字幕网| 91香蕉视频精品下载| 麻豆av亚洲精品一区二区| 色哟哟在线永久网站| 久久99精品无毒不卡| 日本黄色视频三级网站网址| 国产亚洲精99品精99| 国产精品久久久久精品一级| 国产一区二区无码专区| 激情偷乱人伦小说免费观看| 一区二区亚洲精品国产av| 67194老司机午夜影院| 最近2019中文字幕第一页| 久久伊人蜜桃| POPNHUB国产在线观看| 粉嫩精品国产尤物在线观看| 亚洲国产色婷婷久久99精品| 全身赤裸裸跳舞免费无遮挡| 波多野结衣成人免费电影| 无遮挡呻吟娇喘高潮抽搐视频 | 免费黄网黄色影院网站| 美女高潮30分钟全程露脸| 色婷婷偷男人的天堂| 亚洲国产成人资源影院| 福利在线一区观看| 伊人色综合视频一区二区三区 | 久久麻豆精亚洲av品国产麻豆| 午夜av不卡免费| 亚洲av少妇一区二区| 亚洲精品国产av久久久久| 凹凸国产精品熟女视频| 永久免费AV无码网站04| 亚洲av免费激情电影地址| av电影网站在线| 国产国语露脸对白视频| 欧美色黄视频| 毛片一区二区三区在线免费看| 国产精品女同久久| 国产高清不卡午夜福利| 日本公妇被公侵犯中文字幕2| 国产毛片一卡二卡三卡四卡| 欧美不卡视频免费观看| 久久天天躁夜夜躁狠狠躁2019| 国产成人精品午夜视频免费| 翁熄粗大交换王丽霞| 毛片一区二区三区久久| 欧美成人18网站| 国内揄拍精品人妻| 国产日韩欧美高清一区精品| 在线国产影院| 亚洲成av人片免费观看| 国产亚洲av高清不卡| 最近中文字幕2018中文字幕| 日本人又色又爽的视频| 蜜桃精品视频在线观看| 天天躁夜夜躁狠狠久久av| 搡女人真爽免费视频大全软件| 久久无码中文字幕久久无码| 午夜福利z在线| 天天影视网色香欲综合网| 久久精品人人爽人人看| 一区二区三区免费看毛片| 最新天堂а√8在线最新版在线| 亚洲欧美精品国语对白| 欧美日韩在线精品中文字幕| 亚洲视频免费永久| 国产欧美日韩综合精品一二三区| 五月伊人亚洲精品一区| av男人天堂网| 色播av国在线播放| .国产精品久久久| 精品久久久久久久久久免费视频 | 亚洲中出视频免费| 亚洲男同志GAY片可播放| 国产精品午夜宅男| 国产精品流白浆1区二区| 一二三四社区在线视频观看| 黄色视频免费不卡网站高清| 欧美成人国产高清视频| 丰满人妻中伦妇伦精| 99精品国产热久久| 亚洲精品中文字幕无限乱码| 国产三级国产精品国产普通话| 日韩av大片在线免费观看| 久久午夜一区| 国产精品成人国产乱| 人人妻人人澡人人爽视频不卡| 欧美国产日韩一区二区三区最新| 男女吃奶摸下视频网站| 日韩亚洲午夜av| 成人精品一区二区免费| 成人天堂精品| 秋霞电影网久久久| 久久国产野战| 成人欧美三区| 99re视频精品在线| 少妇久久精品一区二区夜夜嗨| 国产区精品福利区| 蜜桃av噜噜一区二区三区网址 | 爆乳放荡的女教师BD| 日本一二三区免费| 国产精品老熟女视频1区二区| 国产精品导航网址| 91婷婷色香五月综合| 黄片高清不卡在线观看| 久久国产精品久久精品| 俄罗斯美女与动Z0OZO0| 波多野结衣一二三区免费| 华人黄网站大全| 金梅瓶1一5集手机在线观看| 精品亚洲成人一区二区三区| 亚洲色图av一区二区三区| 精品人妻视频入口| 最近2019中文字幕免费看手机| 青草综合久久| 三级黄色国产| 国产成人剧情av麻豆映画1| 在线免费观看日本一区| 亚洲一区av电影免费| 国产精品大片在线看| 人妻熟女中文字幕丝袜| 边吃奶边做视频| 我被五人伦好爽| 成年轻人网站免费视频| 荡女淫春视频| 亚洲国产成人精品一二三区| 亚洲欧美激情精品一区二区三区| 精品国产女人久久久久| 丝袜高跟国产在线| 精品久久巨乳| 俄罗斯美女与动Z0OZO0| 2019午夜福利不卡| 我们高清日本视频免费观看| 毛片二区三区| 五十六十日本老熟妇一乱| 亚洲日本免费在线| 4个闺蜜疯狂互换 5P同床好爽| 中国CHAIN同志GAY网站| 色噜噜狠狠一区二区三区四区偷拍| av天堂日韩av| 亚洲中文字幕久久久久久| 秋霞久久亚洲精品成人| 人人妻人人爽人人做夜欢| 午夜精品成人影院一区二区| 欧美大尺度又粗又长真做禁片| av在线播放亚洲天堂| 亚洲aaavv| 久久精品亚洲成在人线a| 亚洲最新av一区二区三区| 女国产精品视频一区| 亚洲最大黄网免费在线观看| 色综合久久精品在线| 超大乳抖乳露双乳呻吟| 美女网站免费观看视频| 丰满熟妇人妻水多屁股大| 亚洲另类日韩av| 日韩色v在线| 激情综合五月丁香亚洲| 午夜免费激情av| 国产黄色视频成人| 99久久99久久精品免费| 公与熄BD日本中文字幕| 色欲色香天天天综合网站| 老司机午夜免费网站| 亚洲另类熟女国产精| 中文字幕视频www网| 一级aaaaa片免费毛片| 中文字幕一区第二页精品| 亚洲精成a品人v| 亚洲欧美一区二区三区| 理论片午夜激情| 日日摸夜夜添夜夜添毛片精选| 免费av片在线播放| 亚洲avav天堂av在线网| 欧美乱妇狂野欧美在线视频| av亚洲aⅴ久久精品| av一区二区三区蜜桃| av性夜久久| 伊人久久亚洲精品中文字幕| 美女视频黄频a在线观看| 曰本大片播放器| 国产精品流白浆| 八个少妇沟厕小便漂亮各种大屁股-啦啦啦啦| 黄色视频不卡| 亚洲午夜精品aa| 午夜av不卡免费| 免费看a级黄色片| 亚洲美女久久 久| 有码在线观看不卡av| 12周岁女全身裸啪啪自慰网站| 男人添女人下部高潮视频在观看| 啪啪啪亚洲综合色美利坚合众国| 亚洲一区二区三区四区色av| 自线自在国产av| 亚洲一级午夜福利| 变态挤奶水AV大片| 国产精品毛片无遮挡高清| 少妇熟女网av| 青娱乐精品视频免费在线观看| 鞭打虐乳跪爬sm羞辱视频| 亚洲精品欧美精品一区二区| 日韩综合视频一区二区三区| 女子被狂操到高潮视频| 老妇女BBwββwBBWBB| 无码人妻一区二区三区四区AV| 人妻少妇精品天堂毛片在线| 永久免费视频国产在线播放| 国产av香港| 禁室培欲3:香港情夜| 亚洲免费观看av网址| 亚洲成AV人的天堂在线观看| 少妇人妻偷人精品视频| 午夜影院①区| 欧美大片免费久久精品| 精品一区二区在线看| 亚洲中文字幕永久在线天堂网站| 天堂av最新在线| 搡女人真爽免费视频火全软件| 国产亚洲99精品| 人妻久久精品天天中文字幕| 99久久精品久久免费观看不卡| 久久国产精品成人免费| 影音先锋无码AⅤ男人资源站| 丁香六月最新| 国产丝袜高跟av| 久久国产av网站超全| 亚洲国产一区二区三区av在线播放| 久久精品国产亚洲av高清w| 中文资源在线天堂91| 小黄片下载免费观看视频| 97大香焦一区二区三区| 特级毛片a级毛片免费播视频| 亚洲av乱码一区二三区在线| 男女真实无遮挡XX00动态图| 亚洲黄片av在线| 137肉体摄影日本裸交| 欧美啊亚洲激情| 国产精品嫩草影院入口污| 欧美14sexvideohd| 成人网中文字幕| 99只要精品| 亚洲成a人ⅴ片| 免费人成视频X8X8入口| 欧美人与性动交α欧美精品张| 久久精品国产亚洲av香:| 人人妻人人澡人人看| 国产又大又长又粗又爽视频 | 男女真实无遮挡XX00动态图| 在线激情亚洲欧美| 国产精品a人片在线观看| 国产精品综合av一区二区不卡| 亚洲中文字幕免费在线播放| 人人妻人人添人人爽欧美图片| 大量潮喷潮喷极限高H| 视频一区二区三区成人| 国产手机AV片在线无码观你| 亚洲av二区三区成人| 上别人丰满人妻| 亚洲高清字幕| 久久国产xxx| 综合国产欧美一区二区三区| 欧美精品一区三区中文字幕| 伊人久久精品无码二区麻豆| 看中国久久免费黄片| 免费看女人毛片| 亚洲欧美色老头| 日韩1区二区视频| 男女边摸边吃奶边做视频大全| 强d乱码中文字幕熟女| 国产伦精品一区二区三区福利| 深夜精品福利| 欧美在线视频日韩| 中文字幕熟女人妻偷伦天美| 久久一一级片| 日本三级高清| 久久精品合集欧美| 午夜av福利电影网站| EEUSS影院WWW在线观看| 亚洲国产熟女精品| 亚洲av永久码av激情| 亚洲精品狼友访问紧急通知| 永久永久免费看黄色视频| 最近免费中文字幕中文高清3| 香蕉久久成人国产精品| 中文字幕日韩视频首页| 免费看美女被艹到高潮| 亚洲成人av一二三四区| 佐佐木希人妻满足公忍在线 | 99re视频在线精品| 亚洲av国产一级毛片久久| 国产精品一区二区av片香蕉| 日韩亚洲中文有码视频| 亚洲激精日韩激情欧美激精品| 日韩揉捏奶头高潮不断视频| 亚洲一区二区精品久久av女优| 亚洲国产欧美久久综合| 国产精品成人综合色区| 在线视频 激情图片 三级| 欧美疯狂XXXXBBBB| 日本v视频在线观看| 秋霞电影网久久久| 少妇的丰满3中文字幕| 五月婷婷六月丁香欧美综合激情 | 欧美的第一页| 亚洲中文字幕日韩| 台湾中文娱乐网| 秋霞在线观看的av| a天堂tv香蕉| 国产精品原创巨作AV女教师| 亚洲精品一卡2卡3卡4卡乱码| 亚洲av综合成人久久久| 在线观看国产极品尤物| 国内精品人妻久久毛片αpp| 欧美成人一级片免费在线观看| 99热这里只有精品高清| 在线观看亚洲a| 国产一区二区三区毛毛片| 国产av在精品二区| 国产精品另类亚洲精品女| 七月丁香视频网站| 特级高清牲交生活片| 青春草视频免费播放| 老司机午夜精品视频资源| 一级黄色片免费播放| 黄色欧美视频网| 午夜影院大全| 精品国产极品美女在线观看| 国产精品女同一区二区软件| 少妇最高潮| 免费看美女被艹到高潮| 又黄又爽又色的视频| 成人精品国产永久免费网站| 午夜男女爽爽爽免费播放| 日本大尺度岛国视频在线观看| 神马午夜久久久久久久| 欧美大交乱xxxxxx| 亚洲精品国产有码| 国产女人叫床高潮视频在线观看| 中文成人av在线| 欧美搞逼视频| 精品一区二区激情免费视频| av天堂高潮| 国产欧美日韩综合网| 吃美女奶头的视频网站| 亚洲av加勒比在线| 深夜福利一区二区在线观看| 亚洲情色av一区| 好男人在线观看免费高清完整版 | 四十五十老熟妇乱子伦视频| 男男攻受无遮删漫画| 国产一区二区三区波多野结衣| 欧美刺激午夜性久久久久久久| 青草青草久热精品视频观看| 成人三区视频| 亚洲国产aⅴ精品一区99| 欧美亚洲综合在线一区| 午夜福利在线观看一区二区| 欧美激情精品免费观看| 欧美成人精品首页| 国产av一区二区久久| 夜夜撸日日撸| 欧美成人网免费观看| 在线看免费的黄色大片| 国产午夜精品论理片| a级毛片大黄| 国产欧美亚洲a| 久久国产欧美一区二区精品| 人妻少妇又紧又骚又爽| 国产高清videosdesex| 北条麻妃中文字幕av| 怡红院在线亚洲| 亚洲成人免费片| 一区二区三区在线资源观看| 欧美刺激午夜性久久久久久久| 色欲人妻综合网| 亚洲免费av第一区| 国产免费人成视频在线播放播| 国产精品成人黄片在线播放 | 最新国产高潮在线观看| 揉我奶头啊嗯免费视频| 美女裸体图片18以下勿进| 美女双飞高潮直喷水在线播放 | 欧美激情视频十区| 最近最新中文字幕高清中文字幕网| 国产三级在线观看一区二区| 精品人妻一区二区三区在线视频 | 国产精品三级精品三级在线观看| 黑人大荫蒂高潮视频| 一级毛a级片| 国产av熟女一区二区三区浪| 久久精品久久免费| 一边吃乳一手摸下面| 青柠社区在线高清视频免费版| 我要看黄色一级片免费的| 久久国产精品大桥未久av| 国产欧美亚洲二区| 精品一区二区三区欧美在线视频 | 孩子边吃奶边哭怎么回事| 97资源免费观看视频在线观看| 国产AⅤ无码专区亚洲AV| 亚洲精品国产精品乱| 在线免费黄色av网站| 日韩欧美亚洲区| 夜夜失眠闭上眼脑子里都是事| 久久成人精品小说| 校园春色亚洲欧美| 少妇人妻系列| 四虎国产精品永久入口| h片免费看久久| 国产亚洲精品久久一区二区| 我被五人伦好爽| H肉无修动漫在线观看应用| 产后漂亮奶水人妻无码| 新年贺岁档表兄妹麻豆| 国产一区二区人妻三区| 色播在线免费播放| 欧美一区二区三免费| 岛国av一区二区三区久久精品| 午夜福利视频更新| av在线日韩| 亚洲av制服师生一区二区三区| 中文字幕久久有码| 无遮挡呻吟娇喘高潮抽搐视频| 欧美与黑人午夜性猛| 逼毛av专区| yjizz国产大全视频| 亚洲第一av免费看| 全部毛片免费在线播放| 精品亚洲999| 亚洲精品国产福利av一区二区| 成 人免费播放1000部| 午夜成年在线观看| 香港三级电影国产精品| 可在线免费观看av网站| 亚洲国产伊人影院最新| 久久欧美日韩| 99九九99久久精品| 国语乱码一二| 久久精品熟女亚洲av18禁| 性色av噜噜一区二区三区| 日韩午夜国产| 4438成人网麻豆| 尤物在线播放不卡av| 91香蕉在线精品视频| 国产精品一区二区高清在线观看| 国产黄网站在线美女高潮| 人妻中文字幕一区二区二区| 亚洲中文字幕在线天堂| 黄片av高清不卡免费看| 国产精品一区高清在线| 最近最新中文在线观看视频| 欧美高潮抽搐喷水大叫| 亚洲欧美清纯卡通| 中文免费女人观看在线毛片| 午夜福利美女国产| 日本色惰视频| 插逼视频免费高清观看| 香蕉精品久久| 日本欧美国产在线一| 九阳真经18视频九阳真经免费| 日本网站在线免费看| 久久久精品大字幕| 一级一片免费观看视频国产| 极品粉嫩国产尤物18在线观看| 各类熟女熟妇真实视频| 欧美性猛交╳xxx乱大交人| 国产成人精品30p| aa级毛片免费播放| 在线A级毛片无码免费真人| 中国人妻在线视频| 欧美精品一区二区三区四区五区高| 国产精品成人av三级在线| 国产精品国产三级国产普通话三| 999久久久国产精品视频| 五月婷婷六月合| 久久精品国产丝袜拍国语| 中文字幕一区二区人妻| 久久麻豆精亚洲av品国产理论片| 美女被Ⅹ网站免费观看| 欧美综合激情另类专区| 久久精品国产亚洲av成人观看| 最新中文字幕成人网| 精品线国产九九99在观看| 欧美精品成人a多人在线观看| 大香蕉精品一区二区| 日韩一区二区三区不卡电影| 国产午夜在线精品三级| 成人女人免费毛片视频| 亚洲精品7久久久久久久久| 久久99热只有频精品8国语| 欧美国产亚洲浪潮| 99久久久久精品影院| 18禁午夜福利片| 91香蕉久久精品成人软件| 亚洲熟女毛片儿| 少妇高潮久久久久久久被弄| 激情精品成人一区二区在线看| 99re在线观看视频免费| 黄频视频大全免费的国产| 国产av熟女一区二区| 国产精品熟女一区二区三区视| 欧美性野久久久久久久久| 香蕉182一区二区| 九色成人免费视频| 91gan亚洲| 黑丝袜国产在线| a毛片观看网站| 黄片.comwww| 国产永久在线免费观看视频| avapp免费在线观看| 久久国产精品福利一区| 护士你夹真紧水又多| 人妻少妇高清视频| 麻豆一区av| 国产精品国产高清国产av| 亚洲成视频在线观看| 日本熟妇人妻XXXXX18| 久久精品一区二区三区四区123国产 | 成人黄色片三级| 亚洲色资源在线播放| 国产精品久久久三级18| 粗大的内捧猛烈进出小视频| 国产毛毛片一区二区三区四区| 大香蕉精品一区二区| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜 | 欧美性白人极品1819hd| 国产黑色丝袜在线观看下| 日韩,欧美,国产一区二区三区| 免费看不卡的av| 91精品国产综合久久香蕉网| www.国产天堂av| 各类成人av片在线观看| 久久久久久人人人人人| a级毛片在现免费观看| JIZ中国ZZ老师喷水| 久热这里只有精品999| 插射性舔日韩精品| 国产xxxbbb| 美女黄网站午夜| 亚洲伊人久久精品综合| 人妻系列中文字幕在线| 亚洲综合色激情五月| 成a人片国产精品| 又大又粗弄得我出好多水| 国产免费观看a大片的网站| 国产精品久久99在线观看 | 午夜影院日韩av| 高清亚洲欧美| 日韩欧美亚洲国产另类| 日韩三级中文字幕在线| 久久一区二区大香蕉| 狠久久av成人天堂| 欧美熟女黑人巨大| 亚洲国产第一站精品蜜芽| 999欧美精品一区二区三区| 学生的粉嫩小泬图片| 男人天堂大片| 暖暖 免费 高清 日本| 国产又粗又硬又爽又猛又黄视频| 新金梅瓶2 国语完整版| 综合亚洲av| 成人特级黄色片久久久久久久| 欧美91激情亚洲| 亚洲欧洲日产国产综合| 迷人的保姆在线观看| 黄色成人动漫视频在线观看| 中文字幕乱码亚洲美女精品一区| 中日韩精品一区二区有码| 黄网网站在线观看| 欧美亚洲在线精品| 亚洲电影网站在线播放| 日韩欧美另类亚洲中文字幕| 岳潮湿的大肥梅开二度| 50岁丰满女人裸体毛茸茸| 女人被爽到呻吟的视频| 日韩人妻av一区二区三区| 精品网站亚洲| av色中天堂| 国内一级毛片免费观看| 深夜福利免费卫生纸请准备| 国产精品成人在线免费| 中文字幕无线码一区2015| 亚洲中文无码AV永久主页不卡 | 日韩一区二区免视| 国内精品嫩草影院| 久久精品视频一级片| 黄片视频免费观看30分钟| 国内熟女中文字幕人成乱码视频 | 亚洲综合色惰| 亚洲精品国产一区二三区| 人妻少妇精品久久人妻| 超碰97免费人妻人人| 国产一级特黄高清在线大片| 亚洲日本视频免费观看| 亚洲AV高清在线观看一区二区| 人妻精品区一区二区三区| 2020亚洲欧美日韩在线| 综合国产欧美一区二区三区| 黄片大全在线观看视频| 久久久久久免费观看全是精品| 日韩午夜大片在线| 粗大内捧猛烈进出视频| 久久精品国产亚洲av香蕉高| 人妻电影久久| 久久av国产成人精品| 亚洲久久网站| 中文字幕久精品视频免费| 久久一级黄片免费| 少妇av激情一区| 亚洲精品久久中文字幕久久| 九七人妻碰碰视频| 伊人99热这里只有精品| A毛片免费全部播放完整| 老司机深夜影院18未满| 大陆一级a毛片| 真实国产乱人伦视频在线播放| 亚洲精品国产乱码久久久久久| 免费a级高清毛片| 国产美女福利小视频| 亚洲一区二区三区av黄片| 男欢女爱a级毛片| gay男男啪啪中国国产chinese男男gaygay | 国产精品人妻熟女av久久| 一级欧美做a爰片久久毛片免费| h视频免费在线观看播放| 亚洲精品伊人爱爱综合影院| 国产aⅴ精品一区二区四区| 最大胆裸体人体牲交免费| 99人妻人人| 99热思思这里只有精品| 亚洲美女牲交高清淅视频| 可以免费看黄片的视频| 精品国产一区二区三区不卡| 国产av夜间一本精品| 色久欧美视频在线观看| 美女午夜国产福利| 亚洲国产av新网站| 人妻2乱3伦| 亚洲美女最特别黄色片| 亚洲素人视频在线观看| 婷婷麻豆久久综合国产一区| 久久久精品人妻一区二区三区同人| 亚洲色图男人天堂中文字幕| 精品国产一区二区av麻豆不卡| 又粗又硬又大的黄色视频| 国产精品va免费在线观看| 欧美精品在线二区| 亚洲av免费观看久久| 91久久精品电影网| 狂野欧美激情性xxxx| 小14萝裸体自慰洗澡| 激情欧美小视频一区| 欧美日韩极品美女在线视频| 国产色女视频在线| 久久久久久久精品99q| 午夜欧美日韩品久久久| 天堂va亚洲va欧美va| 亚洲自偷自拍三级| 免费av午夜在线观看| 国产精品另类亚洲精品女| 国产精品免费久久久久久久| 亚洲精品中文字幕午夜| 亚洲久草一级视频| 国产免费牲交视频免费下载 | 无码人妻久久一区二区三区免费| 亚洲AV高清在线观看一区二区| 最新69国产成人精品3p人妻| 色婷婷久久麻豆| 97人妻人人澡人人爽人人精品| 特别色的网站在线观看| 欧美熟女乱码| 国产av一区二区三区麻豆| 成人免费视频三区四区| 一级黄色毛片视频免费观看| 欧美国产精品亚洲精品观看| 国产亚洲精品久久久久久91精品| 欧美日韩在线观看精品| 精品欧美日韩国产一区| 久久琪琪精品| 999精品视频在线免费看| 国产av一区二区久久| 精品精品在线免费观看| 五十熟女人妻少妇精品视频| 热re99久久国产66热| 国产欧美亚洲精品久久| 久久精品国产亚洲av高清一级| 国产成人欧美一区二区| 美女求操视频在线观看| 国产综合色产在线精品| 黄色女人牲交| 成年女人视频免费| 首页日韩欧美国产精品| 欧美国产日韩资源精品| 久久精品国产清高在天天线| 91最懂男人的天堂| 国产91精品一区二区麻豆亚洲| 久久婷婷成人综合色麻豆| 被拉到野外强要好爽流水| 99久久精品这里只有精品| 精品国产自产拍在线观看| 亚洲色噜噜网站在线观看| 噗嗤噗嗤太深了啊快停下学长| 亚洲国产精品久久免费观看| 国精品午夜福利视频不卡无毒| 日日噜夜夜操| 国产精品香蕉久久久| 亚洲精品视频色| 激情欧美国产日韩一区二区三区| 亚洲伊人久久精品综合| 91色老头与人妻中文字幕视频| 久久热久久热精品| 国产在线观看无码的免费网站| 欧美日韩精品国产| 久久天堂av一区| 国内自拍视频不卡在线观看| 免费黄色视频永久观看| 秋霞av午夜天堂| 日韩精品99久久久久中文字幕| 福利视频老司机欧美| 国产对白叫床清晰视频| 国产黄色小视频在线观看.| 国产日韩在线一区二区在线 | 两个人免费观看的高清视频| 日韩精品有码人妻一区| 日韩欧美另类亚洲中文字幕| 国产成年人毛片在线99| 国产精品国产三级国产无毒| 一个人免费视频在线观看| 看全黄全色美女三级黄色视频| 久久国产女精品你| 中文天堂在线三区| 国产精品免费福利久久| 被舔到高潮喷水免费观看| 2012中文字幕高清在线电影| 中文字幕亚洲乱码在线看| 日韩有码中文字幕一区| 中国女人黄色毛片视频| 国产精品流白浆| 日本 888 XXXX| 中文字幕精品亚洲无线码一区| 美女网站免费观看视频| 欧美亚洲精品免费| 国产免费不卡av电影| 久久99就热视频精品| 少妇被水电工侵犯在线播放| 久久婷人人爽人人澡超级 | 人妻无码AV中文系列久久第一页| 99久久成人亚洲精品观看| 亚洲国产精品嫩草影院| 99久久精品国产网站| 在线观看的亚洲av| 国产成人欧美精品在线播放| 高清无H码动漫在线观看网站| 99热这里只有精品店| 人妻碰碰久久| 欧美精品一区二区三区aⅴ在线| 午夜欧美激情在线| 最激烈的床震娇喘视频出水| 色播五月亚洲综合网站| 亚洲二区欧美精品| 精品毛片aaa级| 亚洲中文av免费| 猫咪香蕉av| 国产精品久久精品a| av在线欧洲| 免费在线观看色| 国产又色又爽又免费视频| 男人和妻子电影免费观看| 国产精品成人网在线观看| 区欧美第一页| 亚洲国产一区二区三区最新| 一区二区三区免费影院| 日韩人妻一区二区有码| 国内揄拍国内精品人妻| 18videosex极品性欧美| 免费av高潮喷水| 超薄丝袜脚在线| 久久久人妻人人做人人爽| 久久人人爽人人| 午夜精品av福利片| 欧美亚洲综合天堂| 五月婷婷六月丁香色| 中文字幕亚洲三区| 特级毛片A级毛片在线播放WWW| 久久久久人妻高清| 69精品人妻蜜桃一区二区三区| 国产精品原创巨作AV女教师| 亚洲成av人片乱码色午夜98| 欧美日韩国产一区二区三区免费| 欧美成人午夜伦理| 成年日本片黄网站| 国产老妇伦国产熟女老妇高清| 黄色片毛片网站| 七七久久亚洲综合| 离异熟女不戴套456| 国产一区欧美日韩| 少妇女人一级毛片| 黄色看点欧美成人黄色看点| 国产三级美女视频| 香蕉鱼观看在线视频| 一区二区三区欧美| 亚洲精品在线看片| 91精品国产综合久久消防器材| japanese国产真实乱| 亚洲毛片不卡AV在线播放一区| 嘿咻免费动态图| 免费观看日本mv在线观看| 轻轻挺进新婚少妇身体里| 久久精品夜色国产亚洲蜜臀| 日本三级高清| 日韩av一区二区三区| 一级片在线免费不卡av| 99re视频免费看| 香蕉在线观看视频精品欧美| 国产FREEXXXX性播放| 给我免费播放毛片| 久三级精品视频在线观看| 久久国产午夜免费婷婷综合精品网| 国产熟女av自拍| 老司机午夜免费网站| 老熟妇乱又伦| 亚洲国模私拍人体GOGO| 男女国产视频在线观看| 国产熟女丝袜高跟视频| 日韩在线免费观看视频网站| 亚洲AV熟妇高潮30P| 久久人人爽人人爽人人看| 欧美在线视频日韩| 欧美一区亚洲二区国产三区 | 如日韩欧美国产精品一区二区三区 | 免费一区二区三区香蕉| 国产亚洲欧美中文字幕在线| CAOPROM国产在线视频| 人妻天天摸日日碰夜夜爽| 日韩中文字幕在线观看免费视频 | 欧美日韩视频高清一区二区三区二 | 色综合婷婷激情| 日韩人妻精品av在线| 国产精品自产拍在线| 高潮直喷水呻吟| 国产福利免费在线视频观看| 神马午夜久久久久久久| 亚洲人成伊人成综合网中文| 久久综合爱一本一本| 国产成人福利免费视频打野战 | 午夜性刺激免费看视频| 国产精品亚洲婷婷99久久精品 | 久久久久欧美激情| 国产成人精选在线观看不卡| 欧美午夜更新| 玩弄人妻少妇精品视频| 国外亚洲成av人片在线观看| 日韩国产高清桃色| 国产激情在线播放不卡av| 国产美女视频免费18| 国产成人AV在线播放不卡| 久久久久久久午夜视频| 亚洲av少妇一区二区在线观看| 国产一级一级毛片女人精品| 中文乱码字字幕精品一区二区三区| 婷婷99精品国产91久久| 国产成人精品久久二区三区色俗 | 色哟哟黄色的在线观看| 免费观看美女视频的网站| 少妇看的视频| 黄色毛片免费孕妇| 亚洲午夜av电影网| 人妻体验按摩调情BD| 中文字幕在线91| 琪琪中文久久字幕| 亚洲国产日韩A在线乱码| 中文字幕日韩高清一区| 亚洲色大网站WWW永久网站| a级高清免费毛片在线| 亚洲66av| 黄色成人免费大全| 91香蕉久久精品成人软件| 国产精品免费区二区三区在线 | 成年人床上av片免费观看网| 久久国产精品-国产精品| 国产在视频线精品视频午夜视频| 男人躁女人到高潮av| 久久夜色精品美女av| 日韩五码成人| 国产一级a一级a爰片免费| 老司机午夜视频十八福利| 丰满熟女乱又伦| 18毛片a毛片免费| 色欲日日拍夜夜嗷嗷叫| 亚洲国产精品电影在线播放| 久久麻豆精亚洲av品国产理论片| 国产无套视频在线观看aa在线| 国产精品人人做人人爱| 很猛一区二区激情视频| 熟女毛多熟妇人妻在线视频| 国产三级精品在线不卡秒播| 所有免费永久岛国av网址| 亚洲国产成人精品一二三区| DJ国产一卡二卡三卡| 色哟哟黄色的在线观看| 91av麻豆视频| 久久精品国产99精品亚洲密| 在线国产影院| 亚洲欧美高清在线精品一区二区| 大陆国产av| 国产一级特黄色片| 国产欧美成人v在线观看| 国产亚洲精品麻豆一区二区| 精品高清一区二区三区| 女女同性AV片在线观看免费| 未成满18禁止免费无码网站| 久久国产精品色香蕉91| 极品人妻被内射中出| 乱码国产一区二区三区| 在线观看一区二区三区日韩| 女女同性AV片在线观看免费| 无卡一级毛片| 韩国乱码伦视频免费| 六月丁香在线播放网址| 看a级黄片毛片| 精品国产三级在线观看网站| 国产av九九九久久久久久久| 少妇极品熟妇人妻| 国产乱人伦在线观看66| 亚洲国产综合欧美在线一区二区| 国产精品美女被遭强扒开| 成人免费无码大片A毛片不卡| 最新的欧美精品一区二区| 亚洲成年黄色片| 99精品免费观看视频88| 国产又色又爽又黄的刺激视频| 日本亚洲va午夜影视| 日本熟妇乱子a片| 亚洲国产剧情在线观看| 日韩精品极品在线观看| 天堂av亚州av| 国内熟女中文字幕人成乱码视频| 白饿罗斯毛片| 久久aa大香蕉| 午夜久久久久久久99精品婷婷| 樱花草视频高清观看日本| 少妇精品av一区二区三区| 国产三级精品二区| 东北精品妇女bbwbbw| 美女高潮流白浆在线免费观看| www.色小姐.com| 久久麻豆精亚洲av品国产麻豆| 久久午夜夜伦鲁鲁片免费无码| 国产美女福利小视频| 日韩亚洲国产另类| 91精品国产国语对白视| 97人人妻人人插人人爽| 国产欧美日韩中文字幕在线| 偷拍视频一区二区三区四区| av电影网站在线| 久久久成人免费电影| 97在线观看免费视频| 免费在线黄色视频网站| 国产乱人伦在线观看66| 一区二区三区四久久| 日韩精品一区二区91| 18禁午夜福利片| 日韩精品在线久av观看| 久久av亚洲一区二区三| 亚洲欧美国产一区在线观看 | av免费看网站在线观看| 亚洲精品一区二区三区四区av | 日韩欧美熟女一区二区三区| 亚洲国产第一站精品蜜芽| 少妇的丰满3中文字幕| 国产又大又黄视频免费| 羞草视频在线观看| 久久一区二区福利| 看免费黄色一级高清| av亚洲天堂电影| 久久婷婷国产激情九色| 人妻少妇偷人免费看片| 草草影院一区| 粉嫩极品国产在在线播| 2018欧美午夜福利| 中文字幕丝袜亚洲| 小说视频一区二区三区| 亚洲av片手机在线观看不卡| 国产福利一区二区三| 熟女人妻丰满熟妇啪啪| 天堂av在线影院| 一级二级三级国产| 婷婷激情麻豆五月| 色屁屁WWW影院免费观看| 亚洲美女又黄又免费视频| 久久黄色精品免费| 操欧美日韩逼| 强壮公弄得我次次高潮| 小SAO货都湿掉了高H奶头好硬| 欧美熟妇丰满XXXXX| 成人一区二区免费在线观看| 亚洲精品高清自拍| 国产91精品导航| 欧美日本一本线播放三区| av片免费观看网址| 毛片av有码| 久久精品色欧美一区二区| 成人国产色综合| 日韩av网站免费观看| av的网站在线免费观看| 国片av国产精品| 国产成人综合在线观看不卡 | 黄色日韩一级| 刺激一区仑乱| 国产精品原创巨作AV女教师| 国产午夜免费啪观看| 国产人妻高清国产拍精品| 精品中文字幕专区| 亚洲av国产成人精品区三上| 亚洲午夜精品aa| 亚洲高清av片在线观看| 日韩aⅴ精品国内在线| 《姬辱!!调教全集》在线播放| 朋友的丰满人妻| 91人妻内射综合| 电影朋友夫妇:交换| 午夜福利黄片免费看| 亚洲一区二区三区电影在线观看| 国产视频福利免费看| 欧美一级特黄啪啪片免费| 看国产精品视频| 中文字幕人妻一区二区免费| 激情五月婷婷乱| 欧美成人精品一区二区三区中文| 人妻少妇精品专区性色app| 欧美国产高清一区二区三区| 国产精品99爱免费视频| 日本妇女买淫| 九九久久精品影院| 日本三级高清| 精品一区二区电影在线| 精华霜和精华液一样吗 | 国产综合精品 一区二区| 成年女人视频专区| 嫩草影院国产| 黄片高清不卡在线观看| 国产高清乱理伦片中文| 亚洲中文字幕一区二区三区在线| 国产情久久久久久一区二区三| japanese国产真实乱| 婷婷丁香资源| 日韩中文字幕后面| 国产色版视频免费| 亚洲天堂成年人在线视频| 在线播放免费人成视频网站 | 2020最新天堂福利视频| 亚洲最大成人影院| 久久精品人人爽人人看| 免费无码又爽又刺激高潮虎虎视频 | av网址国产| 欧美国产一区精品| 2021国产成人精品视频| 国内特级毛片免费观看| 高清一级黄色片| 国产精品宅男噜噜噜66| 午夜一级在线免费观看| 精品免费视频中文字幕| 秋霞在线观看日韩av| 国偷精品在线观看| 亚洲精品成人av观看孕妇| 999国产成人免费视频| 天天看片高清视频| 国产在线一区二区不卡| 国产亚洲欧洲一区二区| 人人爱人人爽| 日韩一本色道免费dvd| 欧美日韩国产中文一区发布| 日韩免费av成人一区二区三区| 成年大片免费视频播放二级| 欧美黑人成人一区二区三区| 67194免费在线观看| PREGNANT小孕妇| 最近日本免费观看mv免费版| 国产一级一级毛片女人精品| 小14萝裸体自慰洗澡| 最新av网址中文字幕| 成人超级碰碰视频在线播放| 国产欧美日韩综合一区二区| 亚洲系列日韩专区中文字幕| 一级a爱做片免费观看国产| 日本H熟肉动漫在线观看| 国产精品三级播放| 亚洲综合日韩久久婷婷| 国产对白精品国语在线观看| 99久久99精品免费看吃奶| 欧美成人精品首页| 夜夜爽日日澡人人添小说| 国产精品zjzjzj在线观看| 俄罗斯13一16泑女| 美国成年女毛视频| 中文字幕在线亚洲二区| 久久老司机午夜福利| 亚洲欧美日韩国产首页| 亚洲av成人av| 亚洲av男人的天堂日韩| 欧美乱妇无乱码高清| 国产av一区二区三区麻豆| 成人色网站在线| 久久精品都在这里| 级做a爰片久久毛片毛片女| 可以直接观看的一级毛片| 88av国产精品| 婷婷激情麻豆五月| 亚洲黄色av视频| 国产成人av福利在线播传媒| 台湾三级毛片| 精品久久久久久中文墓无码| 又粗又硬又黄又爽的视频| 亚洲精品在线观看中文字幕| 大桥未久的av作品| 亚洲专区12p| 制服肉丝一区二区三区| 欧美乱妇野欧美在线视频| 亚洲码与欧洲码区别一二三四 | 国产在线观看成人av| av片东京热男人的天堂| 99热2这里只有精品| 欧美a级毛片免费观看| 一本色道久久综合亚洲精品高 | 国产91内射毛片| 色偷偷激情日本亚洲一区二区| 久久这里都是精品6| 麻豆国产精品va女在线观看| 99热精品就在这里| 丁香五月亚洲综合深深爱| 欧美aaaaa级黑人又粗又长| 扒开腿狂躁女人爽出白浆h | 成人高清av| 日韩永久免费av| 亚洲人成网在线观看| 日韩人妻精品一区2区三区| 久久精品亚洲夜色国产av| e午夜精品久久久久久久| 国产成人av大片大片在线播放| 欧美日韩视频高清一区二区三区二| 一级a爱做片在线观看免费| 国产激情偷乱视频一区二区| 午夜不卡的av| 国产欧美精品一区电影在线| 国产JJIZZ女人多水| 欧美日韩亚洲国产乱| 国产精品原创巨作AV女教师| 国产熟女真实乱精品| 日韩欧美国产精品| 亚洲专区欧美久久| 一区二区三区久久影院| Al—娜塔莉·波特曼| 午夜福利午夜福利| 24小时日韩一区二区三区免费视频 | 男同GAY片AV网站| 黄色视频在线观看免费无遮挡| 99re在线观看视频免费| 人妻少妇精品专区性色app| 一级毛片久久久久久久| 适合女士自慰时看的黄文| 永久永久免费看黄色视频| 美女露出100%奶头的视频| 福利在线观看一区| 夜夜操夜夜操夜夜完| 高中男生自慰无遮挡网站| 色男噜噜噜亚洲男人| 91久久精一区二区三区大全| 宾馆人妻4P互换视频| 国产午夜视频在线免费观看| 一级黄色大片毛片| 国产亚洲精品精品一区二区| 国产精品婷婷自产拍在现观看 | 无码人妻久久一区二区三区免费| 中文字幕制服日韩人妻精品| 欧美老熟妇乱子伦牲视频| 欧美久久伊人密| 亚洲成人爱爱片| 日韩人妻精品一区2区三区| 国产精品大片一区| 国产亚洲成av片在线尤物| 黄岩帕菲克精品主题酒店| 我与么公激情性完整视频| 久久av中文1区| 一本久道免费中文字幕| 黑人巨大精品欧美一区二区mp4 | 狠狠综合亚洲综合亚洲色| 夜夜骑日日爽| 国产精品天干天干在线澳门| 午夜精品国产一区二区电影| 公交车上弄我高潮喷水| 国产精品免费观看av| 精品亚洲成av人在观看| 亚洲一区二区免费av| 国产精品女A片爽爽免费视频| 国产人妻精品区一区二区| 国产成人啪精品午夜网站| 高清无H码动漫在线观看网站 | 欧美一级特黄啪啪片免费 | 国产精品1区2区3区| 国产人妖视频一区二区| 国产福利精品免费在线观看| 想看黄色特级毛片| 国产日韩一区二区三区免费观看| 女人寂寞偷人视频A级| 日韩电影一区二区在线看| 老司机精品视频影院| 熟女人妻のav中文字幕| 国产精品国产三级专区第一集| 俄罗斯美女与动Z0OZO0| 在线观看免费不卡av| 午夜爱爱视频免费| 无卡一级毛片| 91精品国产福利尤物免费| 久久天堂av在线| 另类天堂网av| 久久精品国产亚洲成人av| 少妇熟女图亚洲| 欧美伊人老鸭窝在线视频| 精品久久久久中文字幕一区| 免费一级做a爰片久久毛片潮喷| 精品国产自产拍在线观看| 人妻福利视频一区二区| 国产麻豆国产精品| 幻女BBWXXXX国语| 丰满人妻在线一区二区三区 | 色狠狠久久AV北条麻妃| 民宅摄像头偷拍合集| 高清日本h视频在线观看| 两性色午夜视频免费观看| 亚洲中文字幕久久久久久| 99九九99久久精品| 欧美+日韩+精品| 国产成人精品日本亚洲77美色| 天堂а√在线中文最新版官网| 亚洲字幕欧美三区| 欧美中文字幕久久| 桃花在线观看视频| 亚洲不卡免费视频观看| 久久国产亚洲精品成人| 91婷婷色香五月综合| 可以免费看毛片的网址| 手摸高潮喷水视频| 成人国产精品一区二区免费麻豆 | 97人妻精品一区二区三区麻豆| 日本乱偷中文字幕| 水蜜桃无码视频人在线观看| 黑人巨大两根一起挤进的视频| 久久麻豆亚洲av成人| 中文字幕亚洲手机在线观看| 在线未删减欧美一区二区中文| 国产成人亚洲综合色影视大| 男女免费视频网站www| 永久中文免费在线观看| 亚洲最新av一区二区三区| 亚洲中文字幕人妻系列| 日本一本二区三区精品| 精品人妻1区二区三区| 免费搜索国产男女视频| 国产精品久久久久久久久免| 精品少妇一区二区三区视频日本电影| 99这里都是精品这里有精品| 丰满熟女大屁股水多多| 国产剧情清纯porn在线| 国产免费又色又爽又黄| 久久精品一区二区三区福利网 | 天天干天天澡夜夜干夜夜撸| 特级毛片a级毛片免费播视频| 久久一区二区大香蕉| 久久久久久精品一级毛片蜜| 精品伊人久久久大香线蕉| 老司机91看片| 国产亚洲欧美人成| 国产午夜精品一区二区三区,| 自拍偷区亚洲乱| 久久精品99热超碰| 一级黄色大片a| 最近最新免费中文字幕| 欧美日韩视频一区二区在线播放 | 国产成人无码a区在线观看视频| 第一次破女处流血视频| 一女被多男玩到高潮喷水| 欧美性猛交aaaa乱大交| 日本乱偷中文字幕| 黑人巨大精品一区二区在线| 国产精品98久久久久久宅男小说| 一级毛片内射| 久久精品人妻少妇| 韩国三级亚洲精品| 久久久久免费一级视频| 欧美日韩在线国产区| 怡红院国产亚洲| 在线免费观看永久av| 色婷婷久综合久久国产午夜精品| 国产精品流白浆免费视频观看| 精品国产乱码一区二区三区a舔| 国产亚洲经典av| 天天干天天操夜夜做| 欧美日韩一级中文在线| 张筱雨两腿玉门打开图| 亚州av有码| 欧美日本一本线播放三区| 在线看黄网站色| 免费观看高清对我而言危险的他短剧 | 人妻少妇精品中文字幕91| 精品亚洲欧美日本在线观看| 亚洲国产精品嫩草影视亚洲av| 国产午夜福利久久精品app | 久久精品影院91| a做片免费观看久久| 欧美亚洲一级中文字幕| 可以在线观看的网站你懂的| 黑人精品无码视频一区二区三区| JapaneseXXXX乱子另类| 国产JJIZZ女人多水| 久久综合网亚洲国产| 免费国内精品久久久久久久| 日本午夜电影区一区| 亚洲欧美日韩一级精品| 欧美一级a爱做片| 久久视频伦理片| 国产免费精品一区二区三区| 久久久精品国产亚洲av一二三| 色94色在线观看| 97人人模人人爽人人喊视频| 呻吟 粗暴 喘息 乳 抓捏| 日韩理伦一区二区三区视频| 人妻销魂中文字幕av| 97超碰大香蕉| 国产精品1卡2卡3卡4卡| 中国少妇BBWBBWHD| 久久久久亚洲AV无码专区网站| 永久免费不卡的av| 又硬又粗又爽免费视频| 中文亚洲激情| 黄色视频不卡免费观看 | 午夜福利片1000无码免费| 成人国产麻豆网| 日本av免费高清一区二区三区| 亚洲一区二区三区精品av| 亚洲熟女少妇图区| 国产精品成人一区二区免费| 91人妻内射综合| 两个人免费观看日本完整视频| 永久免费观看黄网站在线视频| 99久久婷婷国产麻豆精| 苍井空免费AV片在线观看GVA| WWW国产精品内射老熟女| 夜夜骑五月天| 乱人伦精品在线观看| 女人在线免费视频| 亚洲中文无码AV永久主页不卡| 99久久精品一区二区三区| 性大片免费播放器| 亚洲精品日韩欧美精品| 朝鲜少妇漂亮毛茸茸| 亚洲av影院网站| 午夜影院在线观看国产精品| 男人捅女人黄色视频在线| 中文字幕熟女人妻偷伦在线视频 | 国产19禁在线观看| CHINESE老太交老妇交| 精品国产一区二区三区亚洲av| 国产精品乱人伦中文| 国产成人精品午夜福利免费不卡| 美女黄片亚洲免费| 在线视频 激情图片 三级| 久久综合精品中文字幕| 337P西西人体大胆瓣开下部| 欧美精品一区二区三区国产| 女人被c到高潮视频免费观看| 中国XXXX片免费| 中文字幕侵犯少妇ol人妻视频| 特级毛片在线大全免费播放| 私密按摩师电影在线观看播放 | 国产精品久久久久一区a区| 国产乱了真实在线观看| 看免费黄色一级高清| 国产综合色精品| 亚洲精品午夜一区二区电影| 单男 久久久久久久久毛片精品| 亚洲成人手机| 日本大片在线免费观看| 91香蕉人妻久久精品99| 女人18毛片a级毛片一高清观看视频| 亚洲中文av免费| 国产亚洲5aaaaa淫片| 激情视频在线播放免费| CHINESE乱子伦XXXX| gif动态啪啪啪| 欧美一区二区三区4区| 老太交CHINESEBBW| 国产黄色三级三级三级av| 亚洲欧美日韩中文高清| 久久这里只有精品中国| 在线视频精品999| 揉我奶头啊嗯免费视频| 999精品视频免费看| 欧美综合在线激情专区| 日本一区黄色视频网站| 亚洲人成电影网站免费线观看| www.内地欧美日韩一区二区三区| 一区二区在线最新视频| 亚洲第一av网站久久| 免费观看女人十八毛片| 亚洲妇女自偷自偷图片| 久久综合亚洲综合91精品国| 99精品一区二区三区在线观看| av视频www| 久久综合成人影院| av天堂伊人网| 美女视频黄国产精品| 一本色道久久综合无码| 免费的成人av动漫福利| 寡妇,快点好大好爽电影| 男人天堂国产精品| 亚洲国产精品毛片av| 国产伦精品一区二区三区免| 高清乱码一卡二卡| 国产精品成人影院在线观看| 日本成本人三级在线观看| 日本v片在线高清不卡在线观看| 无码抽搐高潮喷水流白浆| 久久人人爽av精品| 97国产精品久久久久久超粗| 最新国产免费av片在线观看播放 | 国产精品色婷婷久久99精品 | 国产av成人精品网站| 亚洲熟女爱爱高清| 国产精品亚洲一二三在线| ZOZOZO女人与牛交全过程| 日韩一区中文字幕久久| 人妻中文字幕小视频| 草草在线免费视频| 精品久久久久久久久久免费视频 | 久久99久久99精品免费看小说| 日本洗澡BBW| 亚洲国产精品热九九| 忘忧草在线观看免费| 一本色道久久综合狠狠躁中文| 亚洲国产成人精品av在线| 日韩一区二区三区不卡电影| 久久99蜜桃| 亚洲专区精品在线| 久久热精品国产| 日本不卡dvd一二三在线观看| 男女野外激情野战视频| 91人人妻人人精品| 欧美v日韩v亚洲ⅴ国产v| 国产一级毛片一区二区三区精品| 亚洲a在线视频免费观看| 欧美大片免费久久精品| 免费人成在线观看视频网站| 久久国产精品国产精品99| 男女动态无遮挡动态图| 日日碰日日摸夜夜草| 国产精品久久电影中文字幕 | 色婷婷婷亚洲| 美女双飞高潮直喷水在线播放| 久久国产精品一国产精品 | videos熟女内射| 国产男女猛烈视频在线观看的| 亚洲欧美日韩精品国产天堂| 女同性做受全过程视频| 一级国产黄色视频在线观看| 久久这里只有精品中国| 免费看美女被艹到高潮| 久久人人爽人人爽人人片宅男| 特级毛片免费视频播放| 精品毛片aaa级| 18禁黄网站禁片免费观看久久| 熟女激情国产| 人妻少妇久久中文字幕大全 | 精品成人久久久av| 第一次进不去怎么办| 欧美日韩国产精品免费观看| 男女做爰吃奶摸动视频| 熟妇人妻中文AV无码| 国产成人精品一区91| 日本国产高清一区二区三区| 毛片av日韩| 国产av电影精品| 青青草在线观看视频| 一本综合久久免费| 免费一级爱片视频在线| 中文字幕密臀av首页熟女人妻 | 一女被多男玩到高潮喷水| 在线超碰内射人妻| 黑人ⅹxx亚洲人一区二区| 一级毛片不卡免费看老司机| 97人人模人人爽人人喊视频| 亚洲一区二区三区亚瑟| 日日摸夜夜添夜夜爱| 影音先锋新男人AV资源站| 亚洲精品卡2卡三卡4卡1卡乱码 | 视频三区视频二区视频一区| 好男人在线观看免费高清完整版 | 天堂男人av| 午夜不卡的av| 亚洲a人人v人人夜夜澡爽| 欧美多毛熟女视频| JAPANESE高潮护士| 天堂社区久久香蕉视频| 亚洲免费午夜电影| 亚洲AV高清在线观看一区二区| 看黄色片日b| 99国产精品久久久久久另类| av片东京热男人的天堂| 幻女BBWXXXX国语| 国产99久久九九精品| 大香蕉久久精品6| 五月综合婷婷麻豆| 无码无套少妇毛多18P| 亚洲精品短视频在线| 成人手机av在线| 一级黄色免费不卡视频| 日韩精品一级黄色| 国产偷窥熟女高潮精品视频| 日韩久久中文字幕一区二区| 999精品视频免费看| 亚洲欧美日韩国产区| 日本蜜桃免费观看mv| 亚洲AV永久无码一区二区三区| 国产午夜精品久久小说| 欧美性受xxxxx| 国产毛片久久久久久久久| 3D动漫H在线观看网站蜜芽 | 粗大内捧猛烈进出视频| 久久精品夜色国产亚洲蜜臀| 精品欧美国产一区二区三| 国产精品熟女一区二区三区视| 国产色com高清视频| 国产综合在线观看一区二区| 亚洲av日韩av国产精品| 高潮久久久久久久久久| 国产美女在线高潮精品| 国产视色精品亚洲一区二区| 免费成人精品久久| 99精品中文字幕人成乱码影院| 国产精品原创巨作AV女教师| 一女被多男玩到高潮喷水| 97人人妻人人看| 亚洲熟妇av一区二区三区软件| 国产精品三级在线观看三级| 91av麻豆视频| 国产精品久久久人人做人人爽| 亚洲福利大片在线观看| 欧美成人精品一区二区三区尖| 日韩久久中文字幕一区二区| aa级毛片免费播放| 超碰97国产精品| 国产精品久久一卡二卡| 超碰97免费大香蕉| 免费看小黄鸭av片成人| 高清不卡的av网站| 色猫咪免费人成网站在线观看| AV永久免费网站在线观看| 国产成人在线亚洲欧美| 粉嫩精品国产尤物在线观看| 国产内射视频啪啪| 性在线观看视频| 91久久久国产精华亚洲精华精华液 | 亚洲最大的人成网站| 一区二区国产视频在线观看| 国产福利91精品一区| 成人久久亚洲欧美| 99久久一区二区三区免费| 99久久婷婷国产精品2020| 黑森林精选AV导航| 粉嫩小仙女扒开自慰喷水| 北京退休老熟妇嗷嗷叫| 天天摸天天碰天天添无码不卡| 成人激情在线小视频| 人成欧美视频在线| 国产精品宅男噜噜噜66| h在线观看日韩欧美| 一区二区在线观看视频精品一区| 国产精品视频在线一区二区| 欧美日韩最新精品一区二| 国产精品嫩草影院123| 久久久久亚洲av成人人在现观看| 国产人妻高清国产拍精品| 欧美性猛交╳xxx乱大交人| 国产精品乱码一区二区三区四区| 九色成人免费人妻av| 91人妻人人妻| 亚洲五月天激情在线观看| 波多野在线AV一区二区荷花影视| 国产美女视频黄a视频免费| 丁香在线视频观看| 日韩精选亚洲专区| 我与么公激情性完整视频| 黄视频在线国产| 国产精品嫩草影院66v| 蜜桃av免费在线| 尤物成人国产欧美一区二区三区| 深夜精品福利| 波多AV无码人妻水多760| 国产精品久久久久成人av| 午夜福利高清视频| 中国老妇wwwxxx另类| 精品伊人久久久大香线蕉| 亚洲成人av一二三四区| 91婷婷色香五月综合| 香蕉频蕉亚洲第一| 欧美性综合在线观看| 国产免费黄色视频一区二区三区| 91久久精品人妻中文字幕| 成年人午夜视频免费看| 国产老熟女激情露脸| 日本不卡dvd一二三在线观看| 可以在线观看的网站你懂的| 欧美日韩在线播放网址| 午夜爽爽爽男女免费观看一区二区| 亚洲日韩AV一区二区三区中文| 欧美日韩成人精品久久| 18禁动漫肉肉无遮挡无码| 16女下面流水不遮视频| 亚洲无人区在线观看av| 亚洲av成人精品一区久久| 一区二区中文字幕久久| 国产亚洲欧美人成| 免费高清成人黄色视频在线观看| 亚洲精品加勒比av| 亚洲av午夜福利精品| 国产精品zjzjzj在线观看| 在线播放免费人成视频网站| 日本人妻少妇精品视频专区| 一级a毛片在线免费观看| 4个闺蜜疯狂互换 5P同床好爽| 豪妇荡乳1一5潘金莲| 精品人妻视频免费看| 91最懂男人的天堂| 在线激情亚洲欧美| 精品一区二区三区欧美在线视频| 久久午夜欧美| 国产亚洲中文一区二区三区| 男女边摸边吃奶边做gif| 孕妇顶级毛片| 国产熟女午夜一区二区三区| 欧美乱大交3| 国产成人精品电影在线观看91| 成年美女黄网站视频免费| 女人被c躁到高潮免费视频网站| 中文字幕精品无码综合网| 黄片视频免费观看30分钟| 自线自在国产av| 青春草免费观看视频大全下载| av免费一级毛片| 99色在线免费视频| 欧美日韩成人精品久久| 狠狠色7777久夜色撩人安全吗| 性xxxx精品国语对白| 国产麻豆午夜三级精品| 久久综合精品国产二区小说| 日韩AV一区二区三区无码| 97在线观看免费视频| 亚洲精品成人久久久久| 婷婷色亚洲av| 97大香焦一区二区三区| 国产人妖视频一区二区| 一个人看www片免费观看| 麻豆成人短视频在线观看| 欧美性虐一区二区| 国产精品亚洲精品久久精| 日本乱理伦片在线观看真人| 中文字幕网91| 午夜免费福利不卡顿视频| 小香蕉av一区二区三区| 区一区二区三在线观看| 成年女人视频免费| 99亚洲欧美国产另类在线| 亚洲av禁18成人毛片一级| 东北老太婆BBB| 成年人可以看的黄片| 久久岛国av一区二区| 亚洲熟女图片另类| 日韩亚洲AV无码一区二区三区| 香蕉精品视频网址| 国产精品色啪| FREE中国妓女HD| 欧美刺激午夜性久久久久久久| 亚洲精品日韩系列在线| 青春草视频在线观看91| 金梅瓶1一5集手机在线观看| 国产免费又色又爽又黄又猛小视频| 在线观看人成大片免费视频| 极品粉嫩学生国产在线| 成人性生交大片免费看一4| 亚洲成人av电影在线播放| 丁香婷婷激情五月| 美女高潮喷水抽搐中文字幕| 看中国男人操女人逼视频| 日韩一区二区三区免费片| 美女很黄在线观看| 午夜久久鲁丝片| 在线观看成人一区二区三区| 亚洲熟女毛片儿| 欧美精品亚洲精品一区二区| 蜜臀av国产尤物一区| 伊人久久电影网站| 国产在视频线精品视频午夜视频| 欧美精品在线观看一区二区| 国产精品成人av一区| 老司机亚洲午夜免费电影| 2012国语在线看免费观看直播| 特级毛卡片普通话不收费| 97婷婷大香蕉| 熟妇人妻视频一区| 老熟女av专区| 国产精品va在线播放我和闺蜜| av激情在线观看不卡| 国产一区二区三区午夜精品| 国产欧美日韩一区二区三区四区 | 天天夜夜操天天夜夜| 亚洲人成网站18禁止人| 亚洲激精日韩激情欧美激精品| 一级一片视频免费播放| 国产精品原创巨作AV女教师| 国产精品黄视频美女| 国产精品流白浆1区二区| 色噜噜av一区二区三区| 热99精品视频在线免费观看 | 国产精品久久久人人看人人| 欧美成人影院色| 嗯~~~爽~~~~再快点| 久久久人妻人人做人人爽| 手机中文字幕在线观看| 悠悠久久av| 亚洲乱码av中文| 麻豆国产成人AV在线| 热re99国产精品| 九月婷婷人人澡人人添| 欧美成人午夜精品| 午夜福利在线观看免费高清| 中文字幕亚洲99在线| 中文字幕国产懂色av| 漂亮人妻当面被朋友玩弄| 岛国av电影在线播放| 国产亚洲hd在线观看| 女人张开腿让男桶喷水高潮| 亚洲成年黄色片| 国产L精品国产亚洲区| 婷婷麻豆久久综合国产一区| 男女真人后进式猛视频| 久久中文字幕亚洲天堂| 被暴雨淋湿爆乳少妇正在播放| 天堂va亚洲va欧美va| 久久国产精品久久免费| 日本高清mv视频| 性欧美性欧美猛交| 国产精品三级理论电影| 亚洲精品456在线播放国语| 国产精品一区二区三区四区亚洲| 国产精品宅男噜噜噜66| 国产精品传媒| 久久色中文字幕| 人人妻人人爽av| 亚洲欧洲精品中文字幕在线| 大香蕉久久成人网| 亚洲成人日韩在线观看| 国产精品黄片播放| 久久精品久久免费| av亚洲综合av天堂| 日本一道本高清一区二区三区| 国产无线乱码一区二三区| 在线亚洲男人天堂| 欧美一区二区三区免| 另类一区欧美| 久久久久久久午夜视频| 欧美网一区二区三区| 亚洲av免费观看| 狠狠色丁香婷婷综合影院| 欧美日韩一区二区视频免费观看| 免费午夜无码片在线观看影院| 国产精品熟女熟妇视频| 中国妓女BBW野外| 日韩在线观看中文字幕视频| 亚洲国产精品久久| 日韩亚洲欧美乱码| 神马福利美女视频| 精品亚洲网站| 娇妻被朋友粗大猛烈进出高潮视频| 中文字幕av在线免费m| www.欧美成人午夜| 极品美女写真| 亚洲天堂网资源在线| 99久久精品一区二区三区| 日韩精品亚洲啊av| 久久影院成人| 中国少妇BBWBBWHD| 天天要夜夜爽| 久久亚洲精品无码| 色呦呦网站入口| 国产精品理论午夜福利91| 无卡无码无免费毛片| 欧美日韩一卡2卡三卡4卡新区| 中文字幕av久久激情亚洲电影| 日韩aⅴ亚洲91精品| 国产又粗又深又猛又爽又黄av| 亚洲欧美人成影视在线 | www.毛片免费视频| 成年裸男自慰GV网站| 国产乱码精品一区二区三区影院| 国产精品九九99| 人人爽人人爽人人爽av片特级| 天堂久久亚洲精品| 国产成人欧美一区二区| 日韩欧美成人91| 色老久久精品偷偷鲁一区| 91人人妻人人澡人人爽人人| 高清无遮挡毛片免费视频| 美女黄频视频大全免费的视频| 各类熟女熟妇真实视频| 国产精品偷伦视频观看| 1级黄色免费电影| 伊人色综合视频一区二区三区| 精品中文字幕人妻| 国产一区二区精品久久小说| 1024手机黄色看片| 青草永久福利| 老女人粗又爽a级毛片免费| 99久久精品久精品| 国产精品老妇久久精品老妇| 久久国产精品影院| 黄色毛片看免费| 波多野结衣456一区二区| 视频亚洲av| 岛国精品一区免费视频在线| 亚洲国产精品一区免费观看| 亚洲国产精品久久久天堂不卡| 无遮挡3D黄肉动漫午夜| 男人女人特黄视频| av黄色一级毛片| 国产精品扒开腿做爽视频| 亚洲av激情电影在线| 亚洲国产成人精品一二三区| 午夜免费激情av| 在线观看人成大片免费视频| 亚洲av和国产综合av | 国产日韩欧美亚洲二区| 热久久都是国产精品| 663个4点半| 毛片三级三级三级免费看| 九九热久久国产精品| av久久网站| 国产美女免费观看高潮视频|